Những lưu ý khi nhảy việc

Chia sẻ: Phung Tuyet | Ngày: | 10 tài liệu

0
1.708
lượt xem
372
download

Đây là 10 tài liệu chọn lọc bộ sưu tập này vui lòng chọn tài liệu bên dưới để xem và tải về

Đang xem tài liệu 1/10

Những lưu ý khi nhảy việc
Tóm tắt nội dung

  Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Bạn không tự tin với công việc hiện tại: Ngại ngùng, bối rối trong lòng khi ai đó hỏi về nghề nghiệp của bạn. Tốt nghiệp loại ưu, năng lực khỏi phải bàn, bạn du học ở ngôi trường mơ ước thế mà bạn lại làm trong công ty “lèng phèng”, quy mô thì nhỏ, không đúng chuyên môn bạn được đào tạo. Tốt nhất hãy mạnh dạn xin việc chỗ khác. Khi không thoải mái với công việc bạn đang phải làm nghĩa là bạn tự kìm năng lực của bản thân và chịu sức ép cực kỳ lớn. Công việc đã không còn hứng thú với bạn: Dù bạn rất yêu nghề hay công ty mình làm việc thế nào đi nữa, nếu không được thăng chức, tăng lương hay thay đổi công việ

Lưu

Tài liệu trong BST: Những lưu ý khi nhảy việc

  1. Nhảy việc theo tiền lương, có đáng hay không?

    pdf 4p 86 14

    Nếu đổi việc, lương sẽ tăng 88%, bạn có nhảy việc? Hiện nhảy việc đã thành trào lưu, không chỉ tính trung thành với công ty bị mất đi, còn tạo nên sự thiếu hụt nhân tài, và các công ty cũng “lao” vào công cuộc ngã giá tiền lương nhằm thu hút nhân lực. Tăng lương do thiếu hụt nhân tài Nhảy việc vốn không phải là việc xấu, nhưng nếu nguồn nhân lực của một ngành nghề là lưu động chứng tỏ ngành nghề này đang trong giai đoạn phát triển không ngừng và cần có nguồn nhân lực dồi...

  2. Nhảy việc có là quyết định đúng đắn của bạn?

    pdf 3p 38 4

    Không đủ văn phòng phẩm cho nhân viên. Những loại văn phòng phẩm cơ bản như bút viết, giấy A4, sổ tay, … là thứ thiết yếu mà bất kỳ nhân viên nào cũng cần được trang bị đầy đủ. Mặc dù có thể công ty không trang bị cho nhân viên của mình các thiết bị cao cấp như máy tính xách tay, điện thoại di động, v.v… nhưng văn phòng phẩm là những thứ quan trọng không thể thiếu trong quá trình làm việc của nhân viên. Vậy nên, bạn cần phải được trang bị đầy đủ những thứ...

  3. “Nhảy việc” lợi hay hại?

    pdf 2p 64 30

    Bạn không tự tin với công việc hiện tại: Ngại ngùng, bối rối trong lòng khi ai đó hỏi về nghề nghiệp của bạn. Tốt nghiệp loại ưu, năng lực khỏi phải bàn, bạn du học ở ngôi trường mơ ước thế mà bạn lại làm trong công ty “lèng phèng”, quy mô thì nhỏ, không đúng chuyên môn bạn được đào tạo. Tốt nhất hãy mạnh dạn xin việc chỗ khác. Khi không thoải mái với công việc bạn đang phải làm nghĩa là bạn tự kìm năng lực của bản thân và chịu sức ép cực kỳ lớn. Công...

  4. Làm cách nào để nhảy việc thành công

    pdf 3p 30 4

    Thay đổi một công việc – vốn đã rất quen thuộc với bạn luôn là một thách thức khó khăn trong cuộc sống. Có thể nói, trừ phi có những lý do đặt biệt thì đây luôn là một sự “chẳng đặng đừng” đối với mỗi chúng ta. Tuy nhiên, bạn cũng nên biết rằng đây cũng là cơ hội để bạn tìm được một công việc mà mình mơ ước, chí ít đó cũng là một công việc phù hợp với mình hơn mà có thể trước giờ bạn chưa nghĩ ra. Đó sẽ là kết quả của sự...

  5. 8 lời khuyên cho người muốn “nhảy việc”

    pdf 5p 81 14

    Đứng trước quyết định thay đổi công việc, mọi người thường cảm thấy bất an, lo lắng không biết quyết định này có đúng đắn và mang lại những gì bạn mong đợi không. 8 lời khuyên sau đây sẽ giúp việc chuyển tiếp công việc của bạn “êm ái” hơn. 1. Biết mình muốn gì Phân tích những kỹ năng, kinh nghiệm và năng lực mà bạn có. Hình ảnh bên ngoài nào là tốt nhất của bạn? Bạn cần gì cho cuộc sống cá nhân và công việc? Những kỹ năng nào bạn đã được đào tạo? Hãy ghi...

  6. Chuẩn bị "nhảy" việc

    pdf 4p 63 9

    Chuẩn bị trước, đừng để nước đến chân mới nhảy Bạn không được sếp quan tâm? Công việc tiến triển chậm chạp? Có thể bạn chưa muốn bỏ ra đi, nhưng nên bắt tay vào tìm hiểu từ bây giờ. Bạn không cần phải đăng ký tìm việc ngay, nhưng nên đi thăm dò trước cơ hội cho tương lai. Hãy đưa lên mạng hồ sơ về trình độ cũng như kinh nghiệm của mình. Cách dễ nhất để tìm hiểu khả năng tương lai của mình là gửi thông tin cá nhân lên những mạng tìm việc. ...

  7. Đừng để “lộ” lý do nhảy việc khi phỏng vấn

    pdf 4p 61 8

    “Lý do nào khiến bạn quyết định nhảy việc?” là một trong những câu hỏi tưởng chừng rất dễ trả lời, nhưng hãy coi chừng, nó là một trong những “quái chiêu” để đánh giá ứng viên. Cần hết sức thận trọng và tránh đề cập đến những nguyên nhân nhạy cảm sau.

  8. Bí quyết khi "nhảy việc" khác ngành

    pdf 4p 61 16

    Lần cuối cùng tìm việc, bạn chỉ tìm kiếm vị trí công việc trong lĩnh vực bạn đang làm hiện tại? Trong khi đó mọi người lại không biết rằng sẽ dễ dàng và nhiều cơ hội hơn nhiều nếu tìm việc trong những lĩnh vực khác. Tuy nhiên, vấn đề chính ở đây là làm sao có thể tạo được ấn tượng với nhà tuyển dụng khi bạn không có kinh nghiệm liên quan trực tiếp. Bí quyết ở đây là bạn cần thể hiện được cho nhà tuyển dụng thấy các kỹ năng bạn có cũng tương tự những...

  9. Nguyên nhân nào khiến bạn nhảy việc?

    pdf 4p 139 24

    Lương thấp, công việc không có triển vọng, thời gian làm việc quá dài, nhiệm vụ được giao vượt khả năng hay không đúng với trình độ… là một trong những nguyên nhân dẫn đến quyết định thôi việc. Do áp lực công việc quá lớn ảnh hưởng đến sức khỏe và tâm lý... (Ảnh minh hoạ) Dưới đây là 8 nguyên nhân thường gặp ảnh hưởng trực tiếp đến quyết định đi hay ở lại nơi làm cũ của bạn. Biết được những nguyên nhân ấy, dân văn phòng có thể tự khắc phục và điều chỉnh tâm lý bản...

  10. Liều thuốc cho căn bệnh "nhảy việc"

    pdf 4p 70 32

    Ở một số trường hợp khác, đó có thể là môi trường làm việc thiếu ổn định, văn hóa công ty chưa được chú trọng. Tuy nhiên, trong bài viết này, chúng tôi muốn nhấn mạnh đến tác động do cung cách hành xử của cấp trên gây nên đối với vấn đề nghỉ việc của người lao động, dựa vào đó, ta có thể tìm ra phương thuốc đặc trị cho căn bệnh trầm kha này. Hãy thử đặt mình vào vị trí của người lao động để thấy rằng, nhân viên của bạn đến với công ty bạn là...

Đồng bộ tài khoản