Tổ chức và điều phối nhân sự ( Staffing and Organization )

Chia sẻ: Thu Thuy | Ngày: | Loại File: DOC | Số trang:2

0
329
lượt xem
109
download

Tổ chức và điều phối nhân sự ( Staffing and Organization )

Mô tả tài liệu
  Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Bộ câu hỏi tuyển dụng mẫu - Câu hỏi về khả năng tổ chức và điều phối nhân sự.

Chủ đề:
Lưu

Nội dung Text: Tổ chức và điều phối nhân sự ( Staffing and Organization )

  1. ­­ Câu lạc bộ Giám đốc nhân sự - Trụ sở: CT4.1001, Đô thị Sông Đà - Mỹ Đình, Từ Liêm, Hà Nội - Điện thoại: 04. 7855518 - Fax: 04. 7855518 - Website: www.cpoclub.net - Email: contact@cpoclub.net Phỏng vấn tuyển dụng khả năng Staffing and Organization Stt English VietNamese 01 What are some of the reasons additional  staffing may be justified? 02 What are some of the reasons working  overtime may be required? 03 In which instances would using temporary  employees be justified? 04 What considerations would help you in  determining the need for consultants in your  organization? 05 What factors would you take into account  when planning a reorganization of staff? 06 What are the steps involved in an  organizational assessment? 07 Define "span of control". 08 What is the appropriate span of control for  an organization? As a general rule, 6 to 1. 09 Define the term "chain of command" and its  importance. 10 What is the difference between a line  function and a staff function? 11 What is succession planning? 12 Tell us about your approach to succession  planning. Centralization/Decentralization Stt English VietNamese 01 What are the benefits of centralizing a  function? 02 What are the pros and cons of  decentralizing a function? 03 What is the most compelling argument for  decentralizing internal support functions? 04 Why should internal support services be  outsourced? Outsourcing
  2. -- Câu lạc bộ Giám đốc nhân sự - Trụ sở: CT4.1001, Đô thị Sông Đà - Mỹ Đình, Từ Liêm, Hà Nội - Điện thoại: 04. 7855518 - Fax: 04. 7855518 - Website: www.cpoclub.net - Email: contact@cpoclub.net Stt English VietNamese 01 Under what conditions should an  organization consider outsourcing? 02 What are the pros and cons of outsourcing  internal support functions? 03 Name some of the pitfalls of outsourcing. Lack of knowledge regarding corporate   culture, cultural barriers, lack of cost/benefit   measurement standards. 04 What factors would you take into account  before privatizing a function? 05 What are the advantages and  disadvantages of privatization?
Đồng bộ tài khoản