Bí kíp làm việc nhóm

Xem 1-20 trên 37 kết quả Bí kíp làm việc nhóm
  • Tham khảo tài liệu 'làm việc nhóm cũng phải đúng cách', kỹ năng mềm, tâm lý - nghệ thuật sống phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả

    pdf5p moclan_1 17-11-2012 35 5   Download

  • Những bài học và kinh nghiệm rút ra rằng bất cứ ê kíp làm việc hiệu quả nào đều bao gồm 5 kiểu người cơ bản được tạo nên bởi trình độ và khả năng.Bạn có thể nhận ra bản thân mình trong số đó và nhận ra rằng chỗ thích hợp cho mình trong bất cứ hoạt động của ê kíp làm việc đều phụ thuộc vào ê kíp đó.

    pdf5p hongnhung_3 25-01-2011 70 16   Download

  • Bí kíp quản lý nhóm làm việc hiệu quả cao Nhóm làm việc hiệu quả cao, đặc biệt những người đã có một thời gian dài cùng làm việc thường tôn trọng và trung thành với quy tắc của riêng họ. Mặt nào đó, điều này là bí quyết tạo ra hiệu quả, song mặt khác, một khi nhóm này phớt lờ mệnh lệnh trực tiếp từ người quản lý, điều đó có thể gây ra những rắc rối.

    pdf2p ko_can_nick 25-08-2010 286 145   Download

  • Nhóm làm việc hiệu quả cao thường tôn trọng và trung thành với quy tắc của riêng họ. Điều này tạo ra hiệu quả, song mặt khác, một khi nhóm này phớt lờ mệnh lệnh từ người quản lý, điều đó có thể gây ra những rắc rối. Người quản lý của những nhóm như vậy được ca ngợi với năng suất làm việc hiệu quả, nhưng cũng vất vả khi phải làm việc với thái độ làm những gì họ muốn khi họ muốn làm của nhóm.

    pdf0p bibocumi37 01-04-2013 63 27   Download

  • Cho dù bạn có là người lãnh đạo của một công ty nắm hàng triệu dollar trong tay hay một nhà kinh doanh sở hữu chỉ hơn mười nhân viên, thì việc phát triển thế mạnh văn hóa và khoa học kỹ thuật cũng như những dự đoán cho sự phát triển trong tương lai của công ty bạn bắt buộc phải có.

    pdf5p hongnhung_7 26-03-2011 58 16   Download

  • Tham khảo tài liệu 'chuẩn bị cho những câu hỏi phỏng vấn mẫu', kỹ năng mềm, kỹ năng làm việc nhóm phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả

    pdf22p hoalan_5 01-04-2013 36 10   Download

  • Bên cạnh những câu hỏi về tiền lương, điểm mạnh yếu, kế hoạch sự nghiệp tương lai, câu hỏi về phong cách làm việc cũng là một phần quan trọng trong cuộc phỏng vấn. Câu trả lời của bạn sẽ giúp nhà tuyển dụng xác định sự phù hợp của bạn với công ty. 1. Bạn thích làm việc độc lập hay theo nhóm? Hầu hết các công ty đều đánh giá cao phong cách làm việc theo nhóm.

    pdf3p bibocumi37 03-04-2013 26 6   Download

  • Công ty nào cũng muốn nhân viên phát huy tối đa năng lực của họ. Cách tốt nhất để đạt được điều này không phải là chú trọng đến nhân viên như những cá nhân mà như những thành viên của các nhóm có khả năng giải quyết hiệu quả các công việc, dự án quan trọng.

    pdf9p tuyetroimuahe123 12-03-2014 24 6   Download

  • Đối với mỗi người, kỳ vọng của họ không gì khác là họ có thể toàn tâm toàn ý công hiến hết mình cho một sự nghiệp vẻ vang. Dốc hết sức vào làm việc Có một vị giám đốc đã nói về ý nghĩa của mình đối với một nhân viên lý tưởng: “Chúng ta đang cần gấp những nhân tài, là người có ý chí kiên định, toàn tâm toàn ý làm việc, luôn có tinh thần tiến thủ, tôi phát hiện ra rằng, sự tài giỏi tháo vát đó đại thể lại thuộc về người có thiên tư...

    pdf4p hoalan_5 01-04-2013 29 5   Download

  • 1. Nhóm cộng tác là gì ? Nhóm quy tụ những cá nhân chia sẽ các mục tiêu chung và cần làm việc chung để hoàn thành nó. 2. Tại sao lại cần sự cộng tác ? § Tạo sự tận tụy. § Hỗ trợ và giúp đỡ lẫn nhau. § Phối hợp các hoạt động của các cá nhân. § Qua đó có thể nhận diện các nhu cầu đào tạo và phát triển. § Giúp thỏa mãn nhu cầu “thuộc về” của con người. § Giúp truyền thông tốt hơn. 3. Các yếu tố của sự cộng tác...

    pdf3p bibocumi21 19-12-2012 57 22   Download

  • Trên con đường xây dựng sự nghiệp, bạn khó mà đi một mình. Việc tìm kiếm, gầy dựng một nhóm cộng sự thân thiết (hay còn gọi là ban tham mưu, ê-kíp) là nhân tố quyết định bạn có thể làm việc lớn hay không.

    pdf6p hongnhung_9 01-04-2011 72 17   Download

  • Rất nhiều lúc bạn cảm thấy thời gian trong một ngày không đủ để giải quyết công việc. Cho dù làm việc hiệu quả đến đâu và bạn ước có nhiều thời gian rỗi bao nhiêu đi nữa thì kim đồng hồ vẫn quay. Thời gian có hạn. Vì vậy, hãy nghĩ rằng bạn có thể làm gì? Thật đơn giản, hãy tận dụng hết tất cả thời gian mà bạn có.

    pdf6p hoalan_5 01-04-2013 41 13   Download

  • Người một lòng một dạ hướng theo mục tiêu tiên tiến của mình, toàn thế giới đều nhường bước cho họ! Mỗi lần chỉ làm một việc Mọi người thường nói: “Làm việc đã khó, làm nên sự nghiệp càng khó”. Kỳ thực làm được một việc không có gì khó, nếu dùng hết cả sinh lực của đời người để làm một sự nghiệp cũng sẽ không quá khó, thực ra cái khó là ở chỗ chúng ta không chuyên chú hết mức.

    pdf5p hoalan_5 01-04-2013 26 4   Download

  • Dù bạn có vài ngày nghỉ hay phải làm việc ngay cả trong kỳ nghỉ lễ, cũng vẫn có một số điều bạn rất nên làm tại công ty, nơi làm việc trước khi năm 2012 kết thúc. Những việc cần làm trước khi kết thúc năm 2012 Còn tùy thuộc vào lĩnh vực hay vị trí bạn đang làm, nhưng tất cả những người đang làm việc, dù ở vị trí nào, cũng nên dành thời gian này để gói ghém, sắp xếp lại công việc cũ và chuẩn bị cho năm mới sắp đến....

    pdf8p hoalan_5 01-04-2013 18 3   Download

  • Thực tế cho thấy nhân viên sẽ làm việc hiệu quả và tự giác hơn nếu họ thấu hiểu ý nghĩa công việc của mình. Khi IQ, EQ là không đủ! Càng ý thức rõ ràng ý nghĩa công việc, hiệu quả lao động càng cao Mihly Csìkszentmihlyi là một nhà tâm lý học nổi tiếng về công trình nghiên cứu mối liên hệ giữa cảm xúc và hiệu quả làm việc. Ông yêu cầu tất cả người tham gia nghiên cứu ghi lại những sắc thái cảm xúc của họ trong ngày.

    pdf7p hoalan_5 01-04-2013 33 9   Download

  • Trong quá trình làm việc, chúng ta thường gặp phải những tình huống có vẻ rất mâu thuẫn và khó xử, chẳng hạn các nhân viên đều biết rõ một đồng nghiệp nào đó làm việc rất kém nhưng giữ im lặng, không muốn báo cho cấp trên. Đến khi cấp trên biết được và sau một thời gian tìm hiểu thì lý do được mọi người nêu ra là không muốn nói vì có thể ý kiến của họ sẽ làm cho đồng nghiệp bị mất việc....

    pdf5p hoalan_5 01-04-2013 28 4   Download

  • Người có thái độ thích thận trọng đối với những việc nhỏ thì cũng không thể đủ tin trên việc lớn. Xử lý nhanh những việc nhỏ Làm bất cứ việc gì đối với bạn cũng đều có ý nghĩa cả. Xem xét vấn đề từ bên ngoài là có sự hạn chế, chỉ có từ bên trong mới có thể xem xét thấu hết bản chất của sjư vật. Có những công việc xem bên ngoài quả thật vô vị, song khi bạn đã nhập cuộc, cố gắng làm rồi bạn sẽ thấy vô cùng hứng thú....

    pdf4p hoalan_5 01-04-2013 35 4   Download

  • Mỗi công ty là một mạng lưới liên kết chặt chẽ các cá nhân làm việc trong cùng một môi trường với cùng một mục tiêu là thúc đẩy sự phát triển công ty. Điều này đặt ra yêu cầu lớn về sự chia sẻ, hay cụ thể là đóng góp ý kiến, nhắc nhở, thậm chí là phê phán với thái độ hợp tác giữa các đồng nghiệp với nhau. Dù có mục đích tốt đẹp, nhưng thực tế lại tỏ ra khá khó khăn cho cả hai phía góp ý và tiếp nhận bởi sự cố chấp tiềm...

    pdf5p hoalan_5 01-04-2013 15 4   Download

  • Hãy đọc 10 bí kíp sau nếu bạn đang cảm thấy chán nản hoặc bế tắc về bất cứ vấn đề gì. Đừng vội đầu hàng trước thất bại. Đôi khi, bạn chỉ cần thay đổi cách suy nghĩ và thư giãn, mọi việc sẽ trơn tru và bạn sẽ thấy "ánh sáng cuối đường hầm" ngay.

    pdf5p donghanhmuathi 03-05-2013 25 4   Download

  • Có một câu chuyện về nghệ thuật huấn luyện nhân viên dịch vụ khách hàng như sau. Chuyện nhỏ ở văn phòng Đúng lúc Bích đang loay hoay viết lách thì có cuộc điện thoại gọi đến của khách hàng, đồng thời sếp trưởng phòng cũng hướng tới bàn làm việc của cô. Sau vài lần chuông reo, cô nhấc máy, nói bằng giọng vội vã pha lẫn một chút khó chịu: “Cảm ơn quý khách đã gọi điện đến công ty chúng tôi. Xin cho biết chúng tôi có thể giúp gì cho quý khách?”....

    pdf6p hoalan_5 01-04-2013 23 3   Download

Đồng bộ tài khoản