Xem 1-20 trên 8329 kết quả Câu hỏi có không
  • Bài báo đã đề cập đến một số lỗi thông thường người học tiếng Anh hay mắc phải khi sử dụng câu hỏi có - không (C/K) dựa trên các nguyên nhân như chưa nắm vững về đặc điểm cấu trúc, dụng học trong câu hỏi, cũng như do sự khác nhau về khả năng tri nhận nét đặc thù của hai ngôn ngữ.

    pdf7p tuanlocmuido 14-12-2012 23 4   Download

  • Bài báo đã đề cập đến một số lỗi thông thường người học tiếng Anh hay mắc phải khi sử dụng câu hỏi có - không (C/K) dựa trên các nguyên nhân như chưa nắm vững về đặc điểm cấu trúc, dụng học trong câu hỏi, cũng như do sự khác nhau về khả năng tri nhận nét đặc thù của hai ngôn ngữ. Tác giả hi vọng bài viết này sẽ góp phần tích cực trong việc hiểu và sử dụng câu hỏi C/K trong giao tiếp tiếng Anh nói riêng và trong quá trình dạy - học tiếng Anh nói chung.

    pdf7p nganga_05 25-09-2015 12 2   Download

  • Ngân hàng câu hỏi: 1.Loài cá nào có khả năng lượn trên không trung từ 100-300m? Cá chuồn 2.Quê hương của cối xay gió? Iran ( Hà lan có rất nhiều cối xay gió

    doc11p blackcat_x1999 27-11-2009 732 353   Download

  • Dù đã có nhiều quyển sách, trang web... đưa ra những lời khuyên hữu ích cho ứng viên khi đi phỏng vấn xin việc, vẫn có không ít người mắc phải những lỗi "chết người" lúc đối mặt với nhà tuyển dụng. Một trong những lỗi đó là đặt câu hỏi không thích hợp.

    pdf4p bongbongcam 11-08-2010 307 144   Download

  • Với việc có thêm 573.000 công việc thuộc lĩnh vực phi nông nghiệp, những nhân viên ở Mỹ từng có ý định thôi không tìm kiếm việc làm đã quay trở lại. Tuy nhiên việc này lại làm gia tăng tỷ lệ thất nghiệp dù sự gia tăng việc làm có dấu hiệu tích cực. Sau đây là năm quy luật đặt câu hỏi cho người phỏng vấn sẽ giúp bạn tỏa sáng và ghi điểm trước các nhà tuyển dụng. 1- Đặt nhưng câu hỏi có kết thức mở” Những câu hỏi kết thúc đóng là những câu hỏi...

    pdf4p chocolate_ice 26-07-2010 174 67   Download

  • Bảng câu hỏi là công cụ điều tra phổ biến nhất, được sử dụng để thu thập thông tin từ nhiều người, và bảng câu hỏi có thể kết hợp với nhiều kỹ thuật khác nhau. Số lượng câu hỏi bao nhiêu phụ thuộc vào nội dung nghiên cứu. Đó là vì bảng câu hỏi được xây dựng dựa trên những nguyên tắc tâm lý và những nguyên tắc này là nền tảng cho các hành vi của con người.

    pdf16p lux_12 14-06-2013 256 67   Download

  • Mạng cảm biến là sự kết hợp các khả năng cảm biến, xử lý thông tin và các thành phần để tạo khả năng quan sát. Với 11 câu hỏi có đáp áp giúp các bạn dễ dàng củng cố lại kiến thức về mạng cảm biến không dây là như thế nào. Mời các bạn tham khảo!

    doc10p cloy_qh1 16-01-2014 125 37   Download

  • Các loại câu hỏi trong tiếng Anh .Tiếng Anh có nhiều loại câu hỏi có những chức năng và mục đích khác nhau. Trong câu hỏi, trợ động từ hoặc động từ 'to be' bao giờ cũng đứng trước chủ ngữ. Nếu không có trợ động từ hoặc động từ 'to be' , ta phải dùng dạng thức 'do , does , did' như một trợ động từ để thay thế.

    pdf9p hetmuonnoi 13-06-2013 117 32   Download

  • Với rất nhiều ứng viên, kể cả sinh viên mới ra trường lẫn người đã có kinh nghiệm, khi tham dự phỏng vấn xin việc phần đông đều mặc định rằng chỉ cần trả lời tốt các câu hỏi mà nhà tuyển dụng đưa ra là thành công. Vậy nhưng họ quên mất rằng phỏng vấn là một buổi đối thoại để hai bên hiểu rõ về nhau hơn và cuối mỗi buổi phỏng vấn nhà tuyển dụng thường có một câu hỏi gợi mở: “Bạn có câu hỏi gì không?”.

    pdf5p qwedcxsaz 30-09-2012 85 23   Download

  • Đặt ra các câu hỏi cho học sinh trong những giờ lên lớp là một công việc rất quen thuộc đối với người giáo viên. Tuy nhiên cách đặt câu hỏi làm sao để khuyến khích được học sinh phát huy tính tích cực, chủ động là công việc không hề dễ dàng chút nào. Trong bài viết dưới đây, chúng tôi sẽ gợi ý một số cách đặt câu hỏi có hiệu quả nhất.

    pdf3p bibocumi5 07-10-2012 88 21   Download

  • Câu hỏi ( còn gọi là câu nghi vấn ) dùng để hỏi về những điều chưa biết. Phần lớn câu hỏi là để hỏi người khác, nhưng cũng có những câu để tự hỏi mỡnh. Câu hỏi thường có các từ nghi vấn ( ai , gỡ, nào, sao, không,...). Khi viết, cuối câu hỏi có dấu chấm hỏi (?).

    ppt6p enter_12 05-07-2013 90 15   Download

  • 1.Trách nhiệm chính của vị trí này là gì? Hiểu rõ mong đợi của nhà tuyển dụng và khả năng bạn có thể hoàn thành công việc là những câu hỏi quan trọng trong buổi phỏng vấn. Bạn có thể yêu cầu xác minh rõ những trách nhiệm của công việc sau khi nhận được lời đề nghị công việc, tuy nhiên những câu hỏi cơ bản như vậy sẽ khiến nhà tuyển dụng nhận thấy bạn không tập trung và chưa nắm rõ yêu cầu công việc. Không nhiều ứng viên hỏi câu hỏi này.

    pdf3p bibocumi33 14-03-2013 45 12   Download

  • Trong nhiều trường hợp, nhà tuyển dụng thường cảm thấy thất vọng khi dành thời gian cho ứng viên đặt câu hỏi. Lý do được nhiều nhà tuyển dụng đưa ra là ứng viên thường không thực sự quan tâm đến câu hỏi mà chỉ cố đặt ra những câu để “đánh bóng” bản thân. Với những ứng viên này, họ chỉ chú ý đến việc câu hỏi có chứng tỏ sự thông minh, sắc sảo của mình hay không chứ không lưu tâm đến thông tin nhà tuyển dụng trả lời.

    pdf3p bibocumi23 26-12-2012 29 5   Download

  • Có ít nhất 4 trong số 10 câu hỏi sau luôn được hỏi trong buổi phỏng vấn. Bạn có thể quá quen thuộc với chúng, nhưng hãy cẩn thận! Nếu không có cách trả lời phù hợp, bạn vẫn có thể bị loại ngay từ vòng đầu! Câu hỏi 1: Hãy kể cho tôi nghe đôi điều về bạn Có đến 98% các cuộc phỏng vấn tuyển dụng bắt đầu bằng câu hỏi này. Đừng bao giờ kể “tràng giang đại hải” về tiểu sử bản thân ở đây! Cái NTD muốn nghe chỉ là một đoạn mô tả ngắn gọn...

    pdf6p giomuaxuantoi 21-05-2010 1958 1111   Download

  • Nguyên tắc nhất quán kế toán đòi hỏi: a. Không được thay đổi các phương pháp kế toán đã lựa chọn. b. Có thể thay đổi các chính sách kế toán nếu thấy cần thiết c. Có thể thay đổi chính sách kế toán nhưng phải có sự giải trình sự thay đổi và ảnh hưởng của việc thay đổi so với kỳ kế toán trước đó trong Báo cáo tài chính. d. Tất cả các trường hợp trên đều sai.

    doc8p nanamiumiu 21-12-2009 879 418   Download

  • Trong nhiều cuộc phỏng vấn xin việc, bạn có may mắn được trao đổi với chính vị giám đốc của công ty đó. Sếp có thể không cứng nhắc như vị cán bộ phòng nhân sự, nhưng đôi khi sếp lại khiến bạn toát mồ hôi vì những câu hỏi khó. 1.Xem hồ sơ của bạn tôi thấy có một số môn học bạn không đạt kết quả cao? Bạn có thể nói nguyên nhân?

    pdf3p kimtuyen 26-11-2009 608 403   Download

  • 1500 Câu hỏi về điện tổng hợp câu hỏi của 20 chương sau: kiến thức cơ bản về điện, những vấn đề cơ bản của hệ thống cung cấp điện, khí cụ điện, máy biến áp, động cơ điện không đồng bộ; kết cấu, công nghệ và những vấn đề khác của máy điện; đường dây điện lực; tiếp đất và an toàn;...Mời bạn cùng tham khảo.

    pdf436p tranvuhaui 14-11-2014 787 392   Download

  • Mục đích của các câu hỏi đuổi này nhằm xem khả năng trả lời của ứng viên như thế nào. Nếu là người nói chính xác, suy nghĩ cẩn thận thì mạch suy nghĩ sẽ liền lạc và không có mâu thuẫn. Còn nếu người không chân thật thì trong quá trình trả lời sẽ bộc lộ những mâu thuẫn và không đồng nhất. Qua đó người phỏng vấn sẽ đánh giá ứng viên một cách chính xác và rõ ràng.

    ppt80p angel_ko_co_canh 08-08-2010 493 315   Download

  • Sáu câu hỏi truyền cảm hứng cho một câu chuyện tiếp thị thành công Có thể bạn nghĩ rằng các doanh nghiệp sẽ nói với bạn về những gì họ làm và tại sao bạn nên kinh doanh cùng họ; nhưng không may, sự thật đáng buồn là nhiều chủ doanh nghiệp không thể làm được điều đó. Một xấp những cuốn brochure được viết cẩu thả cùng với những tấm hình lỗi thời sẽ không còn gây ấn tượng được nữa.

    pdf9p sieusaobanhang 05-01-2010 446 287   Download

  • 10 câu hỏi phỏng vấn thường gặp  Nhiều ứng viên bị “sẩy chân” ở vòng phỏng vấn do không nắm bắt được câu hỏi từ phía nhà tuyển dụng. Tuy nhiên, nếu chú ý bạn sẽ thấy có những câu hỏi mà đa số nhà tuyển dụng thường đặt ra cho ứng viên. Sau đây là 10 dạng câu hỏi thường gặp giúp bạn định hướng được phần trả lời một cách tự tin hơn

    doc25p nguyenthanha2 15-09-2010 639 265   Download

Đồng bộ tài khoản