Xem 1-20 trên 957 kết quả Cuộc tuyển dụng
  • Sau khi xác định được tiêu chí tuyển dụng, nhà tuyển dụng tiến hành lập kế hoạch tuyển dụng. Lập kế hoạch tuyển dụng là một bước quan trọng trong của công tác tuyển dụng bao gồm việc chuẩn bị những thông tin, tài liệu cần thiết, lựa chọn người tiến hành tuyển dụng, lựa chọn hình thức tuyển dụng phù hợp, thời gian địa điểm sẽ tiến hành tuyển dụng… để có được một cuộc tuyển dụng hiệu quả. ...

    pdf5p tae_in 22-07-2010 902 413   Download

  • Các cô gái trẻ thường mang tâm lý lo lắng của một học sinh đi thi khi tham gia các cuộc tuyển dụng. Trong thực tế, người tuyển dụng lại mong muốn đó chỉ là những cuộc trao đổi cởi mở với nội dung chuyên môn. Ở đó chỉ cần ứng viên bình tĩnh và chủ động thì đã chiếm được tình cảm của người đối thoại.

    pdf4p cauvong_khuyet 17-06-2010 40 10   Download

  • Những nhà kinh doanh xuất sắc thường có khả năng nhận biết rất nhạy bén. Tuyển dụng người có tay nghề Giám đốc của một công ty đại lý bán máy hút bụi kể về một cuộc tuyển dụng nhân viên bán hàng như sau: Sau khi đã loại được các ứng viên khác, chỉ còn lại hai người lọt vào vòng cuối cùng: Một người là nam giới đã từng làm việc trong công ty đầu tư bất động sản và một người là nữ cũng đã từng bán hàng mỹ phẩm.

    pdf5p doquyen_1 14-10-2012 38 7   Download

  • Nhận được lời mời phỏng vấn của nhà tuyển dụng (NTD) nghĩa là bạn đã đặt được một chân vào các vòng cuối cùng của cuộc đua. Nhưng đây là phần cam go nhất mặc dù chỉ kéo dài khoảng nửa tiếng, thậm chí 15 phút. Vậy NTD thường hỏi ứng viên những câu hỏi nào và làm thế nào bạn có thể chiến thắng các đối thủ khác? Câu trả lời là: NTD chỉ thích các câu trả lời thông minh và gây ấn tượng nhất của ứng viên. Sau đây là một số câu hỏi và câu trả...

    pdf4p giomuaxuantoi 21-05-2010 750 378   Download

  • Trong cuộc phỏng vấn, bạn có quyền hỏi lại nhà tuyển dụng những thông tin cần thiết. Thế nhưng có những câu hỏi được xem là tối kỵ và không bao giờ nên hỏi nhà tuyển dụng nếu bạn không muốn bị loại từ đầu. Trong cuộc phỏng vấn, bạn có quyền hỏi lại nhà tuyển dụng những thông tin cần thiết. Ảnh: internet Công ty mình hoạt động trong lĩnh vực gì? Hỏi câu này cũng có nghĩa bạn đã tự đặt dấu chấm hết cho cuộc phỏng vấn.

    pdf6p coeus75 03-01-2013 289 204   Download

  • Các hình thức trắc nghiệm tuyển dụng Việc sử dụng test trong quy trình tuyển nhân sự ở các công ty hiện nay ngày càng trở nên phổ biến, bởi từ trước tới nay tuyển dụng thường dựa trên cơ sở một hoặc vài cuộc phỏng vấn, mà để hình dung chính xác và đầy đủ về một con người thì một cuộc nói chuyện ngắn thật sự là quá ít: những ấn tượng ban đầu có thể đúng mà cũng có thể sai.

    pdf6p traitimmuathu241 13-05-2010 285 158   Download

  • Hãy nhớ rằng, nhà tuyển dụng chỉ dành 10-15 giây để đọc CV của bạn. Vì thế, điều quan trọng là bạn phải làm sao để thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng chỉ trong mấy giây ngắn ngủi quý báu này. Đừng bao giờ coi nhẹ và viết CV một cách sơ sài... (Ảnh minh họa) Thị trường công việc với nhiều vị trí mở nhưng lại không hề dễ dàng cho các ứng viên, đặc biệt với những người vừa rời giảng đường đại học.

    pdf4p phungnhi0309 20-12-2010 239 155   Download

  • Tự tin, hồ sơ hoàn hảo, trả lời tất cả các câu hỏi của nhà tuyển dụng…Tất cả cũng vẫn chưa đủ để có một cuộc phỏng vấn thành công. Trong khi đó, yếu tố quan trọng để các nhà tuyển dụng đánh giá cao các ứng viên chính là khả năng phản ứng và đặt câu hỏi ngược trở lại cho họ.

    doc9p lamotong 11-10-2010 263 150   Download

  • Trong những cuộc đối mặt thương lượng chuyện tiền lương với nhà tuyển dụng, không ít ứng viên đã trở thành người thua cuộc. Tuy nhiên, lý do mà họ chịu thiệt không phải vì sự yếu kém về chuyên môn, năng lực hay thiếu kinh nghiệm mà đa phần là do họ không biết cách thỏa thuận.

    pdf5p cauvong_khuyet 16-06-2010 231 112   Download

  • Dĩ nhiên là bạn không thể dự đoán trước được hết tất cả các câu hỏi mà nhà tuyển dụng sẽ đưa ra khi phỏng vấn. Tuy nhiên, họ có xu hướng lựa chọn một số câu hỏi chung mà bạn có thể chuẩn bị trước để trả lời thật hiệu quả khi bước vào cuộc phỏng vấn chính thức. Tổng hợp từ nhiều nguồn, Vietnamlearning xin cung cấp một số câu hỏi mà bạn có thể sẽ phải đối mặt khi phỏng vấn. 1.

    pdf5p baby_bu 08-07-2010 340 109   Download

  • Nếu bạn đọc những cuốn sách về phỏng vấn tuyển dụng, bạn sẽ nhận ra chúng có một điểm chung là liệt kê sẵn những câu hỏi và câu trả lời phỏng vấn thông dụng để bạn học thuộc lòng. Trên thực tế, cuộc phỏng vấn không phải là một cuộc chất vấn, mà là một cuộc trò chuyện giữa Nhà tuyển dụng (NTD) và ứng viên. Để mọi thứ diễn ra như vậy, bạn nên chuẩn bị thật nhiều những câu chuyện nhỏ về nghề nghiệp và cả cuộc sống của bạn.

    pdf4p 7sac_cauvong 29-06-2010 175 96   Download

  • Hàng năm, tỷ lệ sinh viên ra trường tìm việc làm lất lớn trong khi đó cơ hội việc làm cho các "tân cử nhân" là không nhỏ. Một bộ hồ sơ trau chuốt cho một cuộc phỏng vấn trực tiếp là cơ hội cho bạn định vị được hình ảnh trong lòng nhà tuyển dụng. Đây cũng là cơ hội để bạn thể hiện mình "khác" với các ứng cử viên. Hãy tìm hiểu những kinh nghiệm đối mặt với câu hỏi của các nhà tuyển dụng...

    pdf5p tuyetle26 20-09-2013 197 79   Download

  • Trong những cuộc phỏng vấn ứng viên, nhà tuyển dụng là người lắng nghe để đánh giá và lựa chọn những đồng nghiệp tương lai. Vậy các nhà tuyển dụng muốn nghe gì?

    pdf5p cauvong_khuyet 17-06-2010 168 74   Download

  • Nghệ thuật tuyển dụng trong cuộc chiến nhân tài Bạn đang tìm kiếm nhân tài? Các nhà tuyển dụng sáng suốt nhất với mục tiêu tìm được cho mình những ứng viên xuất sắc, bao giờ cũng quan tâm đến việc phát triển một nhóm ứng viên tiềm năng trước khi họ có một vị trí cần người đảm nhiệm. Mối quan hệ này có thể được xây dựng và kéo dài rất lâu trước khi bạn cần đến.

    pdf6p muadongamap222 11-05-2010 183 72   Download

  • Giải pháp tuyển dụng mới trong cuộc chiến giành nhân tài Khoảng 7 năm trước, các chuyên gia tư vấn của hãng McKinsey & Company đã công bố kết quả của một nghiên cứu dưới tên gọi là “Cuộc chiến giành nhân tài”(The war for talent). Và kể từ đây, thuật ngữ này trở nên phổ biến rộng rãi. Người ta hiểu ra một điều rằng, trong sự cạnh tranh ngày một gay gắt của thương trường, nhân tài chính là một thứ tài sản quý giá của doanh nghiệp.

    pdf7p muadongamap222 11-05-2010 156 70   Download

  • Bạn xuất hiện trong buổi phỏng vấn rất chuyên nghiệp - trông bạn thật ấn tượng. CV của bạn đã hoàn hảo - bạn dường như gần có được một việc làm như mong muốn. Nhưng còn một điều rất quan trọng bạn cần nhớ là phải nói những gì để thực sự thuyết phục nhà tuyển dụng. Bạn sẽ làm như thế nào? Cố gắng đặt ra các câu hỏi.

    pdf4p abcdef_1 29-04-2011 131 65   Download

  • Vẫn là một câu hỏi muôn thuở làm đau đầu các lãnh đạo doanh nghiệp: Làm thế nào tuyển dụng được người giỏi? Hãy xem các công ty tư nhân hàng đầu đã sử dụng “bí quyết” gì và khai thác lợi thế của họ ra sao trong cuộc chiến giành nhân tài này. Nếu muốn công ty thành công, bạn phải có được những người có năng lực thực sự. Những công ty tư nhân rất giỏi trong việc tuyển dụng nhân tài. ...

    pdf4p ko_can_nick 30-08-2010 171 63   Download

  • Nhà báo truyền hình Barbara Walters bị nhiều người giễu cợt khi hỏi Katherine Hepburn rằng: “Nếu là một cái cây thì bà sẽ là loại cây gì?” trong một cuộc phỏng vấn trên truyền hình. Nếu bạn ngồi nói chuyện với một giám đốc tuyển dụng, thì rất có thể bạn không được hỏi một câu hỏi dễ dàng như vậy. Có thể bạn sẽ bị hỏi những điều mà bạn không chuẩn bị trước được.

    pdf5p muadongamap222 07-05-2010 135 62   Download

  • Đây là một phương pháp nhằm tìm ra nhân viên mới một cách lý tưởng , vì đây là một cuộc thi chuyên ngành , vừa tạo được danh tiếng của công ty , vừa tìm được những nhân viên giỏi trong tương lai , nó có thể giúp các nhà tuyển dụng tránh được chi phí đào tạo cho nhân viên sau này và chi phí quảng cáo.

    doc2p ahuy_2006 23-04-2011 184 59   Download

  • Bạn có thật sự hiểu những gì nhà tuyển dụng cần ở một ứng viên khi nộp đơn xin việc. (Ảnh minh họa: Dailymail) Khi nộp đơn xin việc, có bao giờ bạn tự hỏi nhà tuyển dụng cần gì ở ứng viên? Trả lời được câu này là điều rất quan trọng trong cuộc đua tranh tìm việc gay gắt hiện nay.

    pdf6p phungnhi0309 27-10-2010 127 49   Download

Đồng bộ tài khoản