Đặt ra mục tiêu

Xem 1-20 trên 1998 kết quả Đặt ra mục tiêu
  • Khi biết được mục đích sống, xác định được tầm nhìn cũng như những nhu cầu khát khao thực sự, bạn phải biến chúng thành những mục tiêu cụ thể, có thể đo lường được và sau đó hãy hành động với niềm tin chắc chắn rằng bạn có thể đạt được những mục tiêu đó. Những chuyên gia về khoa học thành công hiểu rõ bộ não là một cơ quan luôn tìm kiếm mục tiêu. Dù cho bạn đặt ra mục tiêu gì cho phần trí não vô thức, nó sẽ làm việc cả ngày lẫn đêm để...

    pdf5p anhdao_1 28-11-2012 81 27   Download

  • Trong cuộc sống, con người ta thường đặt ra cho mình rất nhiều mục tiêu tùy theo từng điều kiện, hoàn cảnh, tính chất công việc và giai đoạn khác nhau. Có những mục tiêu dài hạn, có những mục tiêu ngắn hạn và cũng có những mục tiêu đơn giản hàng ngày, hàng giờ bạn phải thực hiện. Vậy làm cách nào để đạt được những mục tiêu này mời các bạn tham khảo tài liệu Những kiểu tưởng tượng giúp bạn sớm đạt được mục tiêu.

    doc3p thekite93 05-01-2015 42 23   Download

  • Bạn hãy bắt đầu ngay từ hôm nay, hãy sống một cách tích cực - một cuộc sống mà bạn làm chủ. Ngay khi bạn đã đặt ra mục tiêu cho mình và bắt đầu thực hiện chúng cũng có nghĩa là bạn đã bước chân vào con đường mà bạn lựa chọn và cuộc hành trình mới chỉ bắt đầu. Thành công hay không cũng ở cuộc hành trình này. Người ta vẫn thường nói rằng thay đổi bản thân mình vừa là điều dễ nhất vừa là điều khó nhất trên đời này. Chỉ có bạn mới có...

    pdf5p xedapdo 29-04-2010 447 335   Download

  • "Phong thủy và tài lộc - Cải thiện môi trường sống để đạt các mục tiêu tài lộc" đã dẫn dắt người đọc trả qua từng bước để xây dựng các mục tiêu tài chính, làm chủ cuộc sống và khám phá những sứ mệnh của bản thân. Ngoài ra sách còn phân tích phong thủy và khi theo 3 gốc độ khác nhau như Môi trường, tài chính và tự ngã. Mời các bạn cùng tham khảo phần 1 cuốn sách.

    pdf130p nhansinhaomong_01 01-10-2015 30 18   Download

  • “Thà cố gắng làm việc gì đó mà thất bại còn hơn không làm gì mà lại thành công.” - Lloyd Jones Có nhiều nguyên nhân lý giải tại sao nhiều người không đặt ra mục tiêu cho mình như: 1. Thái độ bi quan, lo ngại cạm bẫy hơn là tin tưởng vào năng lực bản thân. 2. Sợ thất bại. .3. Sợ luôn phải sống theo hình ảnh thành công của mình. 4. Thiếu tham vọng. 5. Lo ngại nếu mình làm không được, người khác sẽ chê cười. 6.

    pdf6p anhdao_1 28-11-2012 35 12   Download

  • Hãy nói những ngôn từ tích cực TTO - Hãy bắt đầu bằng những câu nói khẳng định mục tiêu của bạn: Tôi hiểu tầm quan trọng của việc đề ra những mục tiêu cho cuộc đời mình. • Tôi có đủ khả năng để thực hiện các mục tiêu của cuộc đời tôi. • Tôi cố gắng thực hiện những mục tiêu của mình mỗi ngày. • Tôi tự cam kết với bản thân, cho dù có chuyện gì xảy ra đi chăng nữa, tôi cũng phải thực hiện cho xong những mục tiêu của mình. • Tôi là...

    pdf5p anhdao_1 28-11-2012 30 7   Download

  • Bất kể bạn là sinh viên, là một nhân viên văn phòng, hay là nhà doanh nghiệp..., bạn đều có những mục tiêu của riêng muốn đạt tới. Tuy nhiên,có những khi bạn thấy như bị vùi trong những khó khăn trở ngại, hoặc bạn quá bận rộn với nhiều công việc khác đến nỗi gần như bỏ đi nhiều việc để đạt được đến mục tiêu của mình.

    pdf2p huynhmai 30-09-2009 795 328   Download

  • Thông thường, có nhiều người trong số chúng ta dễ dàng nản chí khi không thấy ngay được kết quả trước mắt của công việc sẽ, hoặc đang làm, đơn giản bởi họ không biết hoạch định đầy đủ những bước cơ bản để đạt được mục đích đề ra. Những người biết phân biệt được đâu chỉ là sự hài lòng thức thời và đâu là thành quả sẽ đạt được bằng lòng kiên trì thường sẽ gặt hái được thành công.

    pdf4p bupbexinhxan 26-02-2010 240 118   Download

  • Bản chất của mục tiêu Thành công thường đến khi mục tiêu trở thành một cam kết bên trong mỗi con người. Những nhà nghiên cứu khẳng định rằng không có quan trọng hơn việc viết mục tiêu của bạn ra giấy. Viết ra những mục tiêu đặc biệt và thường xuyên xem xét lại là các giúp bạn giải phóng được năng lượng, sự sáng tạo và hướng bạn đạt tới mục tiêu đó.

    pdf4p 7sac_cauvong 29-06-2010 187 83   Download

  • Đặt ra các mục tiêu cho người lao động là một nội dung cần thiết trong việc quản lý nguồn nhân lực có hiệu quả. Có rất nhiều lý do để đề ra mục tiêu cho người lao động. Các mục tiêu có thể: tập trung người lao động vào các mục tiêu của doanh nghiệp; thúc đẩy cơ hội thành công của bạn bằng cách áp dụng các nỗ lực của người lao động vào các thành công ngắn hạn và dài hạn của công ty; và khuyến khích thúc đẩy người lao động.

    pdf5p cucai_trang 04-06-2010 129 63   Download

  • Lời khuyên 1: Đặt ra các mục tiêu ngắn hạn cho bản thân. Tất nhiên mục tiêu chính của bạn là nâng cao trình độ Tiếng Anh một cách tốt nhất có thể được rồi. Mục tiêu này là sợi chỉ đỏ xuyên suốt và chỉ đạo quá trình học tập của bạn. Nhưng việc này không thể một sớm một chiều là đạt được.

    pdf3p bibocumi9 16-10-2012 84 19   Download

  • 5 câu hỏi về kỹ năng thiết lập mục tiêu cho bạn trẻ: Liệu mình có thực hiện được các mục tiêu đã đề ra? Mình có đủ tự tin? Mình đã có kế hoạch cụ thể nào chưa? Mình có đang trải sức quá nhiều? ... 5 câu hỏi khi đề ra mục tiêu cho cuộc đời Bất kể bạn là sinh viên, là một nhân viên văn phòng, hay là nhà doanh nghiệp..., bạn đều có những mục tiêu của riêng muốn đạt tới. Tuy nhiên,có những khi bạn thấy như bị vùi trong những khó khăn trở ngại,...

    pdf3p donghoadequan 31-07-2013 35 10   Download

  • Do đó, để cân bằng lại, tôi đã học bám sát những kiến thức cơ bản trong SGK, vẽ theo dạng sơ đồ tư duy ở tất cả các môn. Trước khi học bài, tôi thường đề ra mục tiêu cho mình và học bất cứ thời gian nào trong ngày, học tới đâu hệ thống kiến thức tới đó. Với những kiến thức khó nhớ, tôi thường mượn một bài nhạc nào đó ưa thích để phổ vào, đồng thời tìm những tài liệu liên quan để khi đọc vào là có thể hiểu và nhớ ngay. Với môn...

    pdf2p nkt_bibo50 01-03-2012 36 5   Download

  • Doanh nghiệp bao gồm nhiều bộ phận, mỗi bộ phận có chức năng riêng của mình. Tất cả các bộ phận cùng phối hợp thực hiện công việc sao cho đạt được kết quả cuối cùng mà doanh nghiệp đã đặt ra. Mỗi bộ phận đều có một số công việc nhất định được định nghĩa trong bảng mô tả công việc.

    pdf6p phiyen_1 03-04-2013 24 3   Download

  • Ổn định, tăng trưởng kinh tế và phân phối công bằng là những mục tiêu cơ bản được đặt ra trong suôt quá trính phát triển kinh tế của một đất nước. Nền kinh tế ở điều kiện lạm phát hay suy thoái đều gây ra những tác động không tốt, làm ảnh hưởng đến cuộc sống của người dan. Vì vậy Chính phủ phải dùng các công cụ là các chính sách kinh tế vĩ mo để tác dộng vào nền kinh tế hướng nền kinh tế đến trạng thái ổn định.

    doc13p kuxataza 28-11-2010 921 355   Download

  • CÁC KỸ NĂNG CUỘC SỐNG KỸ NĂNG THIẾT LẬP MỤC TIÊU Trong phần này chúng ta sẽ thảo luận xem làm thế nào để lên kế hoạch cho tương lai tốt hơn bằng cách đặt ra các mục tiêu. Những người luôn đề ra mục tiêu cho tương lai thường gặt hái thành công và tránh được những sai lầm lớn mà có thể cản trở con đường tiến tới giấc mơ của họ.

    pdf6p meoheo4 30-04-2011 225 140   Download

  • Mục tiêu là những trạng thái, cột mốc mà doanh nghiệp muốn đạt được trong một khoảng thời gian xác định. Tên tiếng anh là management by object (viết tắt là MBO). Vai trò của mục tiêu: Là phương tiện để đạt được mục đích. Nhận dạng được các ưu tiên làm cơ sở lập kế hoạch hoạt động và phân bổ các nguồn lực. Thiết lập các tiêu chuẩn thực hiện/hoạt động. Hấp dẫn các đối tượng hữu quan (cổ đông, khách hàng, nhân viên…).

    ppt42p cctm030057 04-12-2010 255 115   Download

  • Hướng tới Mục tiêu Phát triển Thiên niên kỷ, còn gọi là Mục tiêu Thiên niên kỷ là 8 mục tiêu được 189 quốc gia thành viên Liên hợp quốc nhất trí phấn đấu đạt được vào năm 2015.

    doc17p daiviet79vpdk 20-05-2010 264 100   Download

  • Việc xác định cầu ở thị trường mục tiêu phục vụ cho việc định giá tập trung vào hai vấn đề cơ bản: xác định tổng cầu, và xác định hệ số co giãn của cầu theo giá - Xác định tổng cầu: mỗi mức giá đặt ra sẽ dẫn đến một mức cầu khác nhau và trực tiếp ảnh hưởng đến doanh thu, lợi nhuận và tỷ phần thị trường

    pdf5p ntgioi120404 11-11-2009 297 95   Download

  • Trong suốt quá trình kinh doanh, đã bao giờ bạn tự đặt câu hỏi: “Thị trường mục tiêu của mình là gì?”. Câu hỏi tưởng chừng như đơn giản này thật ra rất quan trọng đối với thành công của bạn sau này đấy! Việc xác định thị trường mục tiêu đồng nghĩa với việc bạn đã thu hẹp dần các đối tượng mà hoạt động kinh doanh của bạn hướng tới, từ đó bạn sẽ dễ dàng đưa ra được thông điệp thích hợp cho thị trường đó.

    pdf5p dangcap_pro 25-12-2009 283 74   Download

Đồng bộ tài khoản