Động viên

Xem 1-20 trên 31253 kết quả Động viên
  • Tham khảo tài liệu 'thuyết nhu cầu của maslow về kỹ năng động viên nhân viên', kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả

    pdf5p cctaichinh 14-09-2010 663 243   Download

  • 1.1. KHÁI NIỆM Động viên là những tác động hướng đích của tổ chức nhằm khích lệ nhân viên nâng cao thành tích và giúp họ hoàn thành nhiệm vụ một cách hiệu quả.Muốn động viên được nhân viên, nhà quản trị phải tạo ra được sự thúc đẩy họ làm việc.

    doc17p ntanviettu 08-09-2011 814 219   Download

  • Kỹ Năng Động Viên Nhân Viên Lý thuyết động viên 1. Tại sao phải quan tâm tới động cơ làm việc ? Động cơ chỉ sức mạnh tác động lên một người hoặc sức mạnh nảy sinh ngay trong lòng anh ta, thúc đẩy người đó hành động hướng tới một mục tiêu nhất định. Một nhân viên có động cơ làm việc cao là một người năng động, chịu đầu tư sức lực và tinh thần để hoàn thành công việc của mình và đạt được chỉ tiêu đề ra ...

    pdf8p kimyen_ir 12-07-2010 439 178   Download

  • Tiểu luận hành vi tổ chức: Phân tích chính sách động viên nhân viên trong tổ chức nhằm trình bày về lý thuyết động viên nhân viên, phân tích chính sách động viên nhân viên, vai trò của chính sách động viên nhân viên, các phương pháp động viên nhân viên trong tổ chức, kết quả của động viên nhân viên trong tổ chức.

    pdf25p good_12 02-07-2014 403 160   Download

  • Tham khảo tài liệu 'tài liệu kỹ năng động viên nhân viên', kỹ năng mềm, kinh nghiệm lãnh đạo phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả

    ppt35p be_rieng 11-06-2010 287 157   Download

  • Đã có lúc ,người ta xem nhân viên như một loại hàng hoá hay dịch vụ mà ờ đó người lao động bán sức lao động cho công ty.Tuy nhiên,quan điểm này có lẽ đựoc thay đổi trên thế giới từ rất sớm,nghiên cứu của Elton Mayo (1924-1932) ,(Dickson,1973) đã chỉ ra rằng người lao động không chỉ được động viên bởi yếu tố tiền bạc(thu nhập hay trả công) để trả cho sức lao động mà còn các yếu tố về tinh thần....

    doc16p becon_van 15-12-2009 252 151   Download

  • Bài 4: Động viên. Sau khi học xong bài này, bạn sẽ biết cách khái niệm mục tiêu, thuyết cấp bậc nhu cầu,thuyết ERG, thuyết về các nhu cầu..

    pdf0p phongdat_91 17-10-2010 249 140   Download

  • Có rất nhiều định nghĩa khác nhau về động viên, tuy nhiên chúng ta cũng có thể tham khảo một vài định nghĩa như sau: “Động viên là một quá trình tác động nhằm thỏa mãn nhu cầu của người khác hoặc của chính bản thân và phát huy hết động lực làm việc để đạt được mục đích của cá nhân và tổ chức”. DuBrin 1995. “Sử dụng tốt nhất năng lực của nhân viên trong việc hoàn thành những mục tiêu đề ra”.Theo tài liệu Business Edge....

    ppt16p chucung 13-01-2011 354 129   Download

  • CÁC YẾU TỐ ĐỘNG VIÊN TRONG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ CÁC YẾU TỐ ĐỘNG VIÊN NHÂN VIÊN QUẢN LÝ BẬC TRUNG & BẬC CAO (NGHIÊN CỨU TRONG SINH VIÊN CAO HỌC MBA5 & CỰU SINH VIÊN ĐH NGOẠI THUƠNG K32) PHẦN I: GIỚI THIỆU NGHIÊN CỨU Giới thiệu về động viên Đã có lúc, người ta xem nhân viên như là một loại hàng hoá hay dịch vụ mà ở đó người lao động bán sức lao động cho công ty.

    pdf12p kimyen_ir 19-07-2010 247 121   Download

  • Tiểu luận: Phân tích chính sách động viên nhân viên trong tổ chức nhằm trình bày cơ sở lý thuyết về động viên, vai trò của động viên, mục đích của ộng viên, các phương pháp động viên nhân viên trong tổ chức hiệu quả, kết quả của chính sách động viên nhân viên.

    pdf15p good_12 02-07-2014 319 121   Download

  • Quản trị nhân sự - Động viên nhân viên Động viên nhân viên Tính cách, hành vi của cá nhân: Từ nhận thức, nhớ, hồi tường, suy nghĩ, làm… - Cách cá nhân học - Cách cá nhân xem, nghe, nhìn - Cách cá nhân nhận xét đúng/ sai - Cách cá nhân phát triển thông qua các hoạt động, thói quen - Cách cá nhân phản ứng với sự vật, sự việc, con người: vui , buồn, bực tức, kháng cự… - Cách cá nhân muốn được khen tặng: muốn được cảm thấy là mình đặc biệt - Cách cá...

    pdf7p angel_ko_co_canh 05-08-2010 231 115   Download

  • Kỹ Năng Động Viên Nhân Viên Các biện pháp động viên Làm phong phú công việc / mở rộng công việc -- tránh nhàm chán trong công việc. Tham gia của nhân viên (trong quá trình xác định mục tiêu, thực hiện công việc)

    pdf9p kimyen_ir 12-07-2010 238 107   Download

  • Mục tiêu: Thể hiện được quá trình động viên. Thảo luận về các thuyết động viên và các đặc điểm của nó. Mô tả các đặc tính của một công việc hấp dẫn, thú vị. Giải thích các hình thức trao đổi phần thưởng và những ưu điểm của từng hình thức. Nhận dạng và phát triển các hình thức tham gia của người lao động.

    pdf32p phongksc 09-12-2010 243 106   Download

  • Cuối tháng 2 vừa qua, tạp chí BusinessWeek đã công bố kết quả cuộc bình chọn các công ty làm dịch vụ khách hàng tốt nhất thế giới năm 2008, trong đó có tập đoàn Ritz-Carlton. Chủ tịch tập đoàn là Simon Cooper, từng được tạp chí FEER bầu chọn vào danh sách “Những ông chủ tốt nhất châu Á” năm 2003.

    pdf4p giomuaxuantoi 14-05-2010 181 96   Download

  • Đã có lúc, người ta xem nhân viên như là một loại hàng hoá hay dịch vụ mà ở đó người lao động bán sức lao động cho công ty.

    doc5p ltsang1980 07-02-2011 206 95   Download

  • Năng khiếu thuyết phục, động viên mọi người của bạn ở mức độ nào? Các kỹ năng và phong cách giao tiếp là những yếu tố quyết định khả năng đó của bạn. Một số người sinh ra đã có các khả năng này, nhưng hầu hết chúng ta đều không được may mắn như vậy.

    pdf6p gacondilonton 21-04-2010 184 93   Download

  • Con người có bản chất như thế nào? Những động cơ nào thúc đẩy con người làm việc? Con người có những nhu cầu gì? Các lý thuyết động viên...

    ppt30p chiakodn 23-09-2010 272 92   Download

  • Động viên là sự sẵn lòng thể hiện ở mức độ cao của những nỗ lực để hướng tới các mục tiêu của tổ chức trên cơ sở thoả mãn các nhu cầu cá nhân.

    pdf0p diemanh 11-03-2009 150 82   Download

  • Mục tiêu của bài tiểu luận "Động viên nhân viên trong doanh nghiệp" này nhằm miêu tả tầm quan trọng của yếu tố động viên trong doanh nghiệp cũng như các biện pháp động viên, lợi ích của động viên. Mời các bạn cùng tham khảo để nắm kiến thức cần thiết.

    pdf22p phapdaica92 02-12-2014 150 70   Download

  • Đề tài Động viên – thuyết phục, chính sách quan trọng giữ chân nhân viên của Samsung Vina nhằm nêu cơ sở lý luận về động viên – thuyết phục, khái niệm động viên, các lý thuyết về động viên – thuyết phục, thuyết về bản chất con người của Douglas Mcgreagor. Phân tích thực trạng tại Samsung Vina về chính sách động viên – thuyết phục.

    pdf41p canon_12 01-04-2014 167 65   Download

Đồng bộ tài khoản