Interindividuelle faktore

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  • Kaum ein Tag vergeht, an dem Presse, Funk und Fernsehen nicht über die demografische Entwicklung und ihre gravierenden Folgen für die Arbeitswelt und die Gesellschaft berichten. Die Menschen werden heute doppelt so alt wie zu Kaiser Wilhelms Zeiten. 1871 starben Frauen im Durchschnitt schon mit 35 und Männer mit 38 Jahren. Heute werden die über 80 Jahre alten Graubärte und die Weißhaarigen immer mehr. Die Jungen dagegen werden immer weniger. Die sozialen Sicherungssysteme sind in Gefahr. Den Unternehmen fehlen qualifizierte Arbeitskräfte.

    pdf163p baobinh1311 25-09-2012 25 3   Download

  • Gesellschaftlich verantwortliches Handeln von Unternehmen bildet eine Thematik, die untrennbar mit der Existenz von Unternehmen verbunden ist. Die Bedeutung von CSR ist allerdings abhängig von der Entwicklungsphase, in der sich Gesellschaften befinden, unterschiedlich hoch. In wirtschaftlich entwickelten Zivilgesellschaften, die sich durch ein tief verwurzeltes Bürgertum auszeichnen, verkörpert CSR eine relevante Orientierung der Unternehmensführung.

    pdf333p baobinh1311 25-09-2012 15 2   Download

  • Questo saggio vi parla del più grande crimine in Occidente dal secondo dopoguerra a oggi. Milioni di esseri umani e per generazioni furono fatti soffrire e ancora soffriranno per nulla. I dettagli e l’ampiezza della loro sofferenza sono impossibili da rendere in parole. Soffrirono e soffriranno per una decisione che fu presa a tavolino da pochi spregiudicati criminali, assistiti dai loro sicari intellettuali e politici. Essi sono all’opera ora, mentre leggete, e il piano di spoliazione delle nostre vite va intensificandosi giorno dopo giorno, anno dopo anno....

    pdf64p baobinh1311 25-09-2012 28 2   Download

  • Unternehmen der Industriegüterindustrie stellen sich seit geraumer Zeit der Herausforderung, langfristige Geschäftsbeziehungen zu implementieren und identifizieren deren Aufbau und Pflege als Erfolgsfaktoren. Abgestimmte Sequenzen von Interaktionen sollen die Voraussetzungen schaffen, Geschäftsbeziehungen langfristig und kontinuierlich zu gestalten,1 wobei einzelne Transaktionen im Rahmen solcher Anbieter-Abnehmer-Beziehungen zu integrierten Bestandteilen werden.2 Diese Sichtweise ist Gegenstand des Managements von Beziehungen (Relationship Management)....

    pdf379p baobinh1311 25-09-2012 15 1   Download

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