Tỉnh táo trong công việc

Xem 1-20 trên 2457 kết quả Tỉnh táo trong công việc
  • Tham khảo tài liệu 'cách giúp bạn tỉnh táo trong công việc', kỹ năng mềm, tâm lý - nghệ thuật sống phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả

    pdf4p paparoti0908 30-10-2012 26 4   Download

  • Công việc không đổi mới, làm việc quá sức đôi khi khiến bạn thấy mệt mỏi, buồn ngủ và công việc sẽ bị đình trệ.Những cách sau đây sẽ giúp bạn luôn tỉnh táo để hoàn thành tốt công việc.

    pdf3p abcdef_3 29-05-2011 105 51   Download

  • Một nghiên cứu các mối quan hệ nơi công sở đã chỉ ra rằng bạn thân nơi làm việc có thể là nguyên nhân chính dẫn đến sự sao lãng trong công việc. Có bạn thân đồng nghĩa với việc có người để tán gẫu, giải trí và nếu không có khả năng tách riêng công việc và vui chơi, bạn sẽ khó mà tập trung làm việc được.

    pdf2p bibocumi22 24-12-2012 26 5   Download

  • 1. Tham gia vào những dự án đòi hỏi cao về sự tập trung và sáng tạo Cách hiệu quả nhất để kiểm soát cảm giác bức bối trong công việc là tham gia một dự án lớn, đòi hỏi bạn phải nỗ lực hết sức mình. Hoàn toàn tập trung cả tinh thần và năng lượng vào dự án đó và bạn sẽ sớm trở lại trạng thái năng suất. Từ đó, bạn sẽ tìm lại thấy cảm xúc và tình yêu với công việc của mình. 2. Chia sẻ nỗi lo của mình với người thân Gia đình,...

    pdf3p bibocumi23 01-01-2013 26 5   Download

  • GIAI ĐOẠN 1 : XÁC ĐỊNH PHẠM VI PHÂN TÍCH CV : - Cần xác định mục đích phân tích cv : + ví dụ như: thiết lập thủ tục để lựa chọn nhân sự, đào tạo nhân viên,phát triển các công cụ để đánh giá thành tích, thiết lập hệ thống trả lương, dự đoán tính chất của công việc trong tương lai….

    doc4p phanthihien34k10 15-03-2011 735 288   Download

  • Tóm tắt luận điểm của John Holland: 1. Hầu hết mọi người thuộc một trong 6 nhóm tính cách: Kỹ thuật, Nghiên cứu, Nghệ thuật, Xã hội, Mạnh bạo và Tổ chức. 2. Mọi người thuộc cùng một nhóm có xu hướng “hội tụ” lại với nhau. Ví dụ: Người Nghệ thuật sẽ bị hấp dẫn, lôi cuốn và muốn kết bạn và làm việc cùng những người thuộc cùng nhóm Nghệ thuật. 3. Những người cùng nhóm sẽ làm việc cùng nhau và tạo dựng môi trường làm việc phù hợp với họ. ...

    doc4p bambooshoot 12-09-2010 305 85   Download

  • Bạn uống 5 cốc cà phê mỗi ngày nhưng vẫn chưa đủ tỉnh táo để hoàn thành công việc? Hãy thử một số mẹo nhỏ sau: Đi dạo Nhiều nghiên cứu đã chỉ ra rằng đi bộ khoảng 20 phút có thể làm tăng năng lượng và giảm sự mệt mỏi. Bạn chỉ cần chuẩn bị một đôi giày tốt và luyện tập thường xuyên. Chỉ 20 phút đi dạo mỗi ngày, bạn sẽ tràn đầy năng lượng cho một ngày làm việc bận rộn. Nghe nhạc Các nhà khoa học đã chứng minh được rằng nghe nhạc trong...

    pdf4p abcdef_3 23-05-2011 142 44   Download

  • Câu hỏi luôn khiến các nhà quản lý đau đầu là nên xử trí thế nào trong trường hợp một nhân viên có năng lực bỗng trở nên yếu kém và bộc lộ nhiều vấn đề. Rất khó có thể tìm được một câu trả lời chung cho câu hỏi này, bởi mọi việc phụ thuộc vào trình độ của mỗi nhà quản lý cũng như tuỳ từng trường hợp cụ thể. Hãy giả sử rằng bạn có một nhân viên gần như hoàn hảo. Nhân viên này không ngừng thể hiện tính sáng tạo trong công việc, có tinh...

    pdf7p teamwork2010 21-12-2010 93 21   Download

  • Bạn bị đồng nghiệp “chất vấn” vì đã “buôn chuyện” về anh/ cô ấy Tình huống không thoải mái đó như sau: Đồng nghiệp tiến lại chỗ bạn và hỏi thẳng rằng có phải bạn đã gọi anh/ cô ấy là người thiếu năng lực hay không. Bạn có thể phủ nhận, nói rằng đó là chuyện tào lao, hiểu lầm. Nhưng nếu quả thực bạn đã nói như vậy, hãy thẳng thắn nói lý do bạn làm vậy trên tinh thần góp ý, xây dựng.

    pdf3p bibocumi23 27-12-2012 51 18   Download

  • Lòng say mê cuộc sống và biết công việc mình yêu thích là yếu tố quan trọng đưa đến thành công và giàu có. Có lẽ đam mê là một sức mạnh không thể ngăn chặn, nó làm phát sinh năng lực, tính sáng tạo và nâng cao năng suất. Khi bạn yêu thích việc làm của mình thì khó mà không thành công. Một trong những lý do hình thành sự đam mê trong công việc của bạn là chọn lựa việc bạn yêu thích. Việc đó đòi hỏi bạn có ý thức và nhiều dũng cảm (vượt qua...

    pdf3p bibocumi10 19-10-2012 44 13   Download

  • Khi các đồng nghiệp làm việc tốt với nhau trong một nhóm, công ty hoặc tổ chức có thể có những ảnh hưởng tích cực rất lớn. Mỗi người đều có phong cách và kiểu làm việc riêng. Vì vậy để tạo ra sức mạnh teamwork trong công việc, các thành viên trong nhóm phải có khả năng sau: 1. Đưa ra được ý tưởng Một số người có khả năng mang đến rất nhiều ý tưởng và lòng nhiệt tình cho nhóm. Họ có tầm nhìn, và tạo ra được một tầm nhìn xa cho tất cả mọi người....

    pdf3p coeus75 03-01-2013 43 13   Download

  • Mỗi chúng ta, với những cá tính rất riêng, chỉ phù hợp với một vài công việc nhất định. Nếu không phải là người hướng ngoại, bạn sẽ gặp trở ngại khi theo đuổi công việc giao tế. Còn nếu có tâm hồn đam mê sáng tạo, bạn khó hài lòng với công việc nhập dữ liệu sổ sách, giấy tờ, kế toán… Khi bị áp đặt làm một việc không thích, chúng ta khó có thể phát huy hay sáng tạo những điều mới mẻ.

    pdf3p bibocumi10 19-10-2012 30 7   Download

  • Theo kết quả của một cuộc khảo sát trực tuyến: gần 45% trong hơn 3.000 người tham gia chọn “Tình yêu công việc” là yếu tố quan trọng nhất để tạo nên thành công trong sự nghiệp, so với 20% chọn “kinh nghiệm thực tế” và 32% chọn “các mối quan hệ trong xã hội” và chỉ 3% chọn “bằng cấp học vị”. Điều này cho thấy “tình yêu và niềm đam mê trong công việc” luôn nắm giữ vai trò quan trọng trong thành công sự nghiệp.

    pdf4p coeus75 03-01-2013 36 5   Download

  • Giao tiếp trong công việc, bạn có biết cách? .Bạn và tôi, chắc hẳn chúng ta đã từng nghe một ai đó nói thao thao bất tuyệt về một điều gì đó, nhưng cuối cùng thì chúng ta không hiểu họ muốn nói về đề tài gì. Vì vậy có thể nói khả năng diễn đạt một cách trôi chảy các ý tưởng, kinh nghiệm, quan điểm trong công việc, cũng như biểu lộ cảm xúc cá nhân sẽ tạo cho bạn có được sự khác biệt trong giao tiếp, đặc biệt là giao tiếp trong công việc. ...

    pdf6p thuongemdausep 16-07-2013 27 4   Download

  • Bạn cảm thấy chán ghét công việc hiện tại. Những việc lặp đi lặp lại hàng ngày làm bạn "ngấy tận cổ". Sự nhàm chán kéo dài khiến bạn mất dần cảm hứng lao động và nhiệt tình cống hiến. Để chiến thắng sự nhàm chán đang "ăn mòn" con người bạn, hãy làm theo vài mẹo nhỏ sau: Đặt mục tiêu hàng tuần Bạn chắc chắn sẽ hứng thú làm việc hơn khi có một mục tiêu gần để vươn tới.

    pdf3p bibocumi13 03-11-2012 25 3   Download

  • 1. Nhạy cảm và tế nhị: Nhờ sự nhạy cảm với những nhu cầu, sở thích, tâm lý của những người xung quanh, phụ nữ sẽ có cách ứng xử tế nhị, có thái độ quan tâm, chia sẻ đúng lúc với đối tác, đồng nghiệp, từ đó tạo được thiện cảm và có thể giải quyết mâu thuẫn một cách khéo léo và kịp thời. 2. Cẩn thận và tinh tế: Phụ nữ vốn cẩn thận và quan tâm nhiều đến chi tiết, nhờ đó họ dễ phát hiện ra những sai sót nhỏ có thể gây phản cảm...

    pdf3p bibocumi23 01-01-2013 25 3   Download

  • Trong các buổi họp lên ý tưởng (brainstorming) Karen Littman – nhà sáng lập hãng trò chơi giáo dục Morphonix thường đưa nhân viên ra khỏi văn phòng. “Sự gò bó của không gian ít nhiều sẽ hạn chế sức sáng tạo. Không gian mới sẽ đem đến tâm trạng thoải mái cho đội ngũ nhân viên, đem lại những cảm giác mới và giúp giảm bớt sự e dè giữa sếp và nhân viên.

    pdf5p moclan_1 17-11-2012 19 2   Download

  • Cuộc sống hiện đại bận rộn, nhân viên văn phòng thường cảm thấy mệt mỏi sau bữa cơm trưa. Tại thời điểm này, ai cũng muốn được nghỉ ngơi hoặc ngủ một giấc. Vậy làm thế nào để tránh khỏi tình trạng này. Dưới đây là một số cách giúp bạn cảm thấy tỉnh táo, tập trung, đạt hiệu quả cao trong công việc:

    pdf4p hoami1981 14-08-2013 4 1   Download

  • Để luôn xuất sắc trong công việc đòi hỏi bạn phải biết cách lập chiến lược đem đến hiệu quả, chu đáo và chuyên nghiệp. Điều này sẽ giúp tiết kiệm thời gian, một khoản tiền kha khá và tạo một ấn tượng tốt cho ông chủ của bạn. Vậy chiến lược ấy là gì? 1. Dự đoán và đánh giá Vào đầu mỗi tuần làm việc, dành một hay hai giờ để đánh giá xem xét cẩn thận công việc của tuần trước.

    pdf5p anhsaoleloi 14-07-2010 182 128   Download

  • Hiện nay, cách thức làm việc nhóm vẫn còn chưa tốt do mọi người chưa ý thức được tầm quan trọng của nó. Việc xây dựng một số chuẩn mực chung cho Quy tắc làm việc của nhóm sẽ giúp thống nhất được những nguyên tắc cơ bản trong làm việc nhóm để vừa phát huy tính sáng tạo vừa đảm bảo tính năng động trong công việc.

    pdf8p nthuphuongktqd 29-10-2009 257 127   Download

Đồng bộ tài khoản