Vượt qua những tình huống khó xử

Xem 1-18 trên 18 kết quả Vượt qua những tình huống khó xử
  • Trong công sở, sếp là người quyết định tinh thần làm việc cũng như sự thoải mái của nhân viên. Tuy nhiên, không phải sếp nào cũng tốt và tâm lí. Đôi khi, họ còn đẩy nhân viên vào những tình thế khó xử.

    pdf5p khoqua_dai 11-06-2010 247 130   Download

  • Tình huống 1: Đức lang quân của cô bạn thân tỏ ra thô lỗ, khiến bạn bực mình Giải pháp: Bạn không nên than phiền với cô ấy vì điều đó có thể làm mất tình bạn. Rút kinh nghiệm, hãy hẹn gặp cô ấy ở những nơi mà anh ta không thể đi chung, chẳng hạn như tiệm làm tóc. Nếu bạn thấy mức độ nghiêm trọng thì có thể nói khéo với cô ấy. Chỉ nên bày tỏ sự lo lắng cho bạn mình hơn là chê bai người chồng. Tình huống 2: Món quà cô ấy tặng...

    pdf4p bibocumi10 26-10-2012 58 21   Download

  • Suy nghĩ tích cực rằng “Ai cũng có lúc xấu hổ như vậy” hay “Rồi đâu sẽ có đó” có thể giúp bạn quên đi cảm giác “mất mặt”. Nhưng đó chỉ là trên lý thuyết. Điều bạn cần làm là hành động thích ứng một cách thông minh để lấy lại danh tiếng nghề nghiệp đã mất và chứng tỏ tình huống đáng xấu hổ kia chỉ là một “tai nạn” nhỏ.

    pdf3p bibocumi23 27-12-2012 36 9   Download

  • Điện cúp đột ngột làm hỏng hệ thống máy tính, một cơn bão phá tan nhà kho, một đám cháy bất ngờ, xe chở hàng gặp tai nạn khiến hàng hóa thất thoát… đây là việc có thể xảy ra vào một ngày nào đó. Những tình huống bất ngờ khẩn cấp sẽ cản trở công việc kinh doanh đình trệ công việc trong nhiều tuần liền khiến bạn mất khách hay tệ hơn là gây thiệt hại tính mạng con người. Phòng xa không bao giờ là thừa. Một kế hoạch cụ thể giúp bạn xử lý nhanh nhẹn,...

    pdf5p bibocumi6 26-09-2012 75 24   Download

  • Trong những năm qua bên cạnh những thuận lợi, đất nước phải đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức như suy giảm kinh tế thế giới, thiên tai, dịch bệnh, biến đổi khí hậu toàn cầu. Tuy nhiên với sự nỗ lực phấn đấu của toàn Đảng, toàn dân, đất nước ta vẫn đạt được nhiều thành tựu quan trọng về kinh tế xã hội, từng bước vượt qua thách thức;

    pdf16p matem91 14-11-2013 95 17   Download

  • 1. Làm thật tốt công việc hiện tại Cho dù công việc hiện tại không phải là nghề mà bạn theo đuổi lâu dài thì bạn cũng nên làm hết sức mình và đạt kết quả tốt nhất trong khả năng. Bạn nên đưa ra những đề xuất để sếp có thể nhìn nhận năng lực của bạn. Hãy luôn sẵn sàng trong mọi tình huống và cũng nên tiếp thu những ý kiến phê bình có thiện chí xây dựng. Không nên bảo thủ hay đổ lỗi cho người khác vì những việc ấy không đem lại kết quả...

    pdf3p bibocumi37 04-04-2013 22 5   Download

  • Rất nhiều người vì mâu thuẫn với sếp mà phải bỏ vị trí công việc yêu thích và nhiều cơ hội. Nếu bạn gặp phải tình huống này, hãy tìm một giải pháp hay hơn nhé. Dưới đây là một số cách giúp bạn nhìn nhận và vượt qua tình huống khó khăn này: Hãy là người cao thượng Khi bạn và sếp có mâu thuẫn trong công việc hãy im lặng và lắng nghe. Bạn không nên nói hay làm gì ngay trong lúc này bởi cảm xúc hiện tại có thể khiến bạn làm những điều không đúng.

    pdf6p cctaichinh 16-09-2010 159 60   Download

  • Bước 1: Sự tồi tệ xuất phát từ đâu? Bạn không thể cuống quýt lên và đổ lỗi cho hoàn cảnh, sau đó bỏ cuộc vì: “Mình không thể cứu vãn được nữa, mọi chuyện đã như thế rồi, có cố gắng cũng vậy. Đành chờ hậu quả xảy ra”. Ngay khi bạn nghĩ đến điều đó, bạn đã tước đi cơ hội thay đổi mọi thứ theo hướng tích cực. Nếu bạn không thể biến rắc rối trở nên đơn giản, hãy giảm thiểu những điều tiêu cực.

    pdf0p bibocumi25 07-01-2013 22 10   Download

  • Bạn muốn tránh cho trẻ điều này, phải làm gì?" Phụ huynh nên quan tâm khi trẻ lấy đồ vật của người khác mà không thuộc quyền sở hữu của bạn hoặc trẻ. Sự quan tâm này của cha mẹ và sự lo lắng về những lý do tại sao con cái mình lấy đồ vật của người khác khi không có sự đồng ý, thường khiến bố mẹ băn khoăn: liệu con mình có bị thiếu thốn đồ vật gì trong cuộc sống mà mình không đáp ứng đủ...

    pdf3p bibocumi40 03-05-2013 23 7   Download

  • Trước khi bạn phản ứng, có một số cách để tìm hiểu lý do tại sao con em chúng ta có tính ăn cắp vặt và làm thế nào để giúp con chấm dứt thói quen xấu đó. Trẻ em ở mọi lứa tuổi - từ trẻ mẫu giáo cho đến thanh thiếu niên đều có thể bị cám dỗ trở thành những đứa trẻ hay ăn cắp vì những lý do khác nhau. Trẻ nhỏ đôi khi muốn có những thứ của riêng chúng mà không hiểu rằng những đồ vật đó có giá trị của nó và sẽ...

    pdf3p bibocumi33 13-03-2013 33 5   Download

  • Đi làm thì ai cũng mong muốn hoàn thành tốt nhiệm vụ, được cấp trên tin tưởng và cất nhắc vào vị trí cao hơn. Dưới đây là một số mẹo do các giám đốc điều hành chia sẻ giúp bạn thăng tiến nhanh hơn. Tích lũy kiến thức Bạn phải nắm vững chuyên môn, không ngừng trau dồi kiến thức tích lũy kinh nghiệm để làm việc tốt hơn. Vậy nên ở nhiều công ty người ta thường cử các nhân viên có triển vọng đi nước ngoài đào tạo thêm trong những khóa ngắn hạn.

    pdf3p bibocumi36 29-03-2013 29 5   Download

  • Với hy vọng muốn tìm hiểu về nguyên nhân tại sao rất nhiều người trong chúng ta không thích công việc của mình, tác giả đã đưa ra 9 nhân tố tạo nên niềm vui nơi làm việc. Dù không phải là tất cả, danh sách những nhân tố này sẽ giúp bạn có cái nhìn bao quát hơn về công việc, đó cũng là một tiêu chí đánh giá bất kỳ sự nỗ lực trong nghề nghiệp nào. 1. Thái độ của ông chủ: Cuộc nghiên cứu cho thấy một ông chủ tồi là nguyên nhân chính của sự bất...

    pdf3p bibocumi22 21-12-2012 26 3   Download

  • Trước khi bạn phản ứng, có một số cách để tìm hiểu lý do tại sao con em chúng ta có tính ăn cắp vặt và làm thế nào để giúp con chấm dứt thói quen xấu đó. Trẻ em ở mọi lứa tuổi - từ trẻ mẫu giáo cho đến thanh thiếu niên đều có thể bị cám dỗ trở thành những đứa trẻ hay ăn cắp vì những lý do khác nhau. Trẻ nhỏ đôi khi muốn có những thứ của riêng chúng mà không hiểu rằng những đồ vật đó có giá trị của nó và sẽ...

    pdf5p bibocumi13 07-11-2012 62 2   Download

  • Trong các công ty, tổ chức và cả nhóm làm việc, có không ít người được xem là khó tính vì họ rất khó gần, khó hợp tác làm việc hoặc vì trạng thái tâm lý của họ bất ổn và hậu quả là làm ảnh hưởng đến kết quả công việc chung . Nhà quản lý giỏi phải biết xử lý hiệu quả và giúp những đối tượng này vượt ra khỏi tình trạng tiêu cực, nâng cao năng lực của họ, đồng thời cải thiện mối quan hệ hợp tác với các cộng sự khác. ...

    pdf12p bacsiquaidi123 19-07-2010 153 75   Download

  • Phát biểu trước nhiều người là việc tương đối khó khăn đối với hầu hết mọi người, vì vậy chúng ta thường hay bối rối không biết xử lý tình huống này như thế nào. Nếu bạn đã có sự chuẩn bị, bạn sẽ tránh khỏi việc trở thành "anh hề" trước mọi người. Một khi bạn đã vượt qua những nỗi sợ hãi khi nói trước đám đông, bạn có thể bắt đầu học những kỹ năng giúp bạn trở thành một nhà hùng biện. ...

    pdf7p hongnhung_7 24-03-2011 204 91   Download

  • Nhìn nhận về diễn biến của thị trường bất động sản trong thời gian tới là rất khó tiên lượng. Tuy nhiên, TS. Trần Kim Chung cũng đưa ra 3 kịch bản cho thị trường trong năm 2012 này và xu hướng cho 3 năm tới. Kịch bản thứ nhất, theo ông, là kịch bản khó xảy ra nhất nhưng được mong muốn nhất, đó là thị trường khởi sắc.

    pdf3p bibocumi12 29-10-2012 35 18   Download

  • Tăng kali máu. 4.2.1. Triệu chứng của tăng kali máu: Nồng độ kali máu bình thường là 3,5 - 5,0 mmol/l, khi vượt quá 6,5 mmol/l sẽ xuất hiện các triệu chứng của tăng kali máu. Những triệu chứng chủ yếu của tăng kali máu là: + Triệu chứng thần kinh cơ: mỏi cơ, yếu cơ, đi lại khó, rối loạn cảm giác, mất phản xạ, liệt cơ xu hướng tăng dần: bắt đầu liệt 2 chân, lan dần lên và xuất hiện liệt cơ hô hấp biểu hiện: khó thở và tình trạng suy hô hấp, tím tái. + Rối...

    pdf5p dongytribenh 16-10-2010 68 14   Download

  • Đàm phán lương là một quá trình khó khăn khi bạn muốn nhận được mức lương xứng đáng, nhưng bạn cũng không muốn làm mất thiện cảm với vị sếp tương lai của bạn. Tình trạng này càng trở nên phức tạp trong một thị trường lao động bão hòa, có tính cạnh tranh cao. Khi số người tìm việc vượt quá số lượng công việc còn trống, bạn có xu hướng nhận bất cứ việc gì mà bạn được mời chào. Nhưng, đó không phải là cách hay nhất! ...

    pdf4p bunmam_1 16-05-2013 49 8   Download

Đồng bộ tài khoản