Yếu tố cá nhân

Xem 1-20 trên 2081 kết quả Yếu tố cá nhân
  • Trong phạm vi bài viết này, tác giả đề cập tới những yếu tố mang tính cá nhân ảnh hưởng tới sự thành công trong quá trình hợp tác học tập của sinh viên. Đây là những yếu tố tối cần thiết, cần được xem xét trước tiên khi cá nhân tham gia vào hoạt động hợp tác.

    pdf6p nganga_05 25-09-2015 10 3   Download

  • Bài giảng Hành vi người tiêu dùng - Chương 4: Hành vi người tiêu dùng ảnh hưởng của yếu tố cá nhân giúp người học nhận biết ảnh hưởng của các yếu tố nhân khẩu học, phong cách sống, cá tính đến quyết định mua của người tiêu dùng; ứng dụng nghiên cứu yếu tố cá nhân trong hoạt động marketing.

    pdf24p minhminhquangtri32 10-07-2014 80 32   Download

  • Bài viết "Tác động của các yếu tố cá nhân và gia đình đến tình trạng học vấn của trẻ em và thanh niên ở nông thôn" giới thiệu đến các bạn tình trạng học sinh bỏ học và lý do học sinh bỏ học, khác biệt của tình trạng giáo dục theo các chỉ báo nhân khẩu và đặc điểm hộ gia đình,... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung bài viết để nắm bắt nội dung chi tiết, với các bạn chuyên ngành Xã hội học thì đây là tài liệu tham khảo hữu ích.

    pdf0p lethuy170290 01-04-2016 32 3   Download

  • Ý nghĩa: Tại sao người ta lại suy nghĩ và hành động như thế này mà không suy nghĩ và hành động như thế khác? Yếu tố nào ảnh hưởng đến hành vi của một cá nhân? Liệu có thể thay đổi hành vi của một cá nhân trong tổ chức hay không? Thay đổi bằng các nào?

    ppt43p bttanh4084857 05-12-2010 855 282   Download

  • TĂNG TỐC SỰ NGHIỆP CỦA BẠN Làm thế nào để trở thành một con người . Sự vươn lên của một cá nhân sáng tạo CHÍN ĐIỂM CỐT LÕI CỦA THÀNH CÔNG TRONG CÔNG VIỆC Sử dụng 20% sáng tạo nhất của bạn 4. Sinh sôi và biến đổi những ý tưởng lớn 5. Tìm kiếm những nguồn lợi nhuận quan trọng 6. Sử dụng Einstein 7. Tuyển chọn nhân tài 8. Sử dụng công ty hiện tại của bạn 9. Khai thác các công ty khác 10. Bảo vệ nguồn vốn,...

    pdf30p muaythai3 10-09-2011 294 209   Download

  • Trong bối cảnh trạnh tranh toàn cầu, văn hóa đã thực sự trở thành một sức mạnh quan trọng của mỗi cá nhân, mỗi doanh nghiệp và mỗi quốc gia. Doanh nghiệp là một pháp nhân hay một tổ chức chủ yếu tham gia vào các hoạt động sản xuất kinh doanh nhằm mục đích kiếm lời. Một tổ chức kinh doanh bao giờ cũng được hình thành và điều hành bởi một nhóm các cá nhân. Khi hợp tác với nhau, các cá nhân này thực hiện các quyền và nghĩa vụ theo luật.

    pdf9p maybay_thaboom 01-07-2010 265 147   Download

  • PEST là gì? Một doanh nghiệp cần phải xem xét môi trường hoạt động của mình trước khi tiến hành một chiến dịch marketing. Trên thực tế, việc phân tích môi trường phải được tiến hành liên tục và tại tất cả mọi mặt của kế hoạch. Môi trường marketing của doanh nghiệp được tạo thành từ các yếu tố sau: 1. Môi trường nội bộ doanh nghiệp, ví dụ như đội ngũ nhân viên ( hoặc khách hàng nội bộ), công nghệ sản xuất, kinh doanh, tiền lương và tài chính ...

    pdf5p dangcap_pro 29-12-2009 398 144   Download

  • Tư bản hay vốn trong kinh tế học là khái niệm để chỉ những vật thể có giá trị, có khả năng đo lường được sự giàu có của người sở hữu chúng. Tư bản là sở hữu về vật chất thuộc về cá nhân hay tạo ra bởi xã hội. Tuy nhiên tư bản có nhiều định nghĩa khác nhau dưới khía cạnh kinh tế, xã hội, hay triết học. Trong kinh tế học cổ điển, tư bản được định nghĩa là những hàng hóa sẵn có để sử dụng làm yếu tố sản xuất. Với vai trò là yếu...

    pdf91p cactaceae 20-04-2011 308 146   Download

  • Phân tích tổng thể về cung cầu về các yếu tố sản xuất trên các loại thị trường khác nhau và trong những khoảng thời gian khác nhau (ngắn hạn và dài hạn). • Một số đặc điểm cơ bản liên quan đến thị trường lao động, thị trường vốn. • Vai trò của thời gian, thông tin và chi phí giao dịch cũng như hoạt động của một số tổ chức và chính sách Chính phủ ảnh hưởng đến giá cả và mức cung thị trường về các yếu tố đầu vào.

    pdf34p thoabar3 07-09-2010 496 132   Download

  • Bản kiểm điểm cá nhân của chi bộ đài truyền thanh. Đánh về tư tưởng chính trị và phẩm chất đạo đức lối sống, thực hiện chức trách nhiệm vụ được giao , tổ chức kỹ luật và kết quả phát huy ưu điểm khắc phục sữa yếu kém, khuyết điểm theo nghị quyết trung ương 4.

    pdf4p changcosao 22-02-2014 1332 153   Download

  • Nếu các nhà quản lý, giám sát và trưởng nhóm nắm vững cách ứng xử và biết cách ghi nhận công sức của các thành viên trong nhóm làm việc, họ có thể dễ dàng thúc đẩy được năng lực làm việc theo nhóm để đạt được hiệu suất cao nhất trong công việc. Bạn có thể sử dụng khá nhiều phương pháp để xây dựng nên một nhóm làm việc ăn ý và hiệu quả, đồng thời cũng để nâng cao được hiệu suất của từng cá nhân trong công việc.

    pdf5p baby_bu 08-07-2010 254 115   Download

  • Bệnh đái tháo đường có 4 nhóm nguy cơ lớn: di truyền, nhân chủng, hành vi lối sống và nhóm nguy cơ chuyển tiếp (các nhân tố trung gian) 1. Các yếu tố gen Có vai trò quan trọng trong bệnh đái tháo đường týp 2. Những người có bố, mẹ hoặc anh chị em ruột của mình bị bệnh đái tháo đường có nguy cơ mắc bệnh cao gấp 4-6 lần những người khác. Nguy cơ này sẽ cao hơn khi cả hai bên nội ngoại đều có người mắc bệnh đái tháo đường. Khi bố hoặc mẹ mắc...

    pdf7p nguhoiphan 26-08-2010 358 106   Download

  • Những tổ chức cá nhân cung cấp các yếu tố đầu vào cho doanh nghiệp như : nguyên nhiên liệu, máy móc, lao động…Những tổ chức cá nhân cung cấp các yếu tố đầu vào cho doanh nghiệp như : nguyên nhiên liệu, máy móc, lao động… • Những biến động trên thị trường các yếu tố đầu vào như số lượng, chất lượng, giá cả, nhịp độ cung cấp… đều ảnh hưởng tới các quyết định marketing của công ty....

    ppt20p phamsonbmt3010 12-05-2011 309 90   Download

  • Mục tiêu của Bài giảng Cơ sở Hành vi cá nhân trong tổ chức nhằm trình bày các yếu tố ảnh hưởng đến hành vi cá nhân. Ứng dụng hiểu biết về cơ sở hành vi cá nhân trong quản lý con người trong tổ chức.

    pdf21p red_12 17-05-2014 362 114   Download

  • Với vai trò của một người lãnh đạo nhóm hoặc người trực tiếp chỉ huy nhóm làm việc, bạn cần phải tìm ra được những chiến lược riêng để có thể mang lại kết quả tốt đẹp cho mục tiêu chung của nhóm và cho từng cá nhân trong nhóm. Dưới đây là 10 yếu tố cơ bản có thể giúp bạn đề ra các sách lược hợp lý trong quá trình xây dựng và duy trì sự phát triển của nhóm làm việc. 1.

    pdf5p baby_bu 08-07-2010 398 77   Download

  • Những ưu điểm không thể phủ nhận được của làm việc theo nhóm đã khiến hầu hết các tổ chức thương mại hiện nay đều nỗ lực để xây dựng cho mình các nhóm làm việc hiệu quả. Tuy nhiên, để đạt được yêu cầu đó, họ cần phải lựa chọn thành viên để tạo dựng nên nhóm làm việc một cách chính xác dựa trên sự tự nguyện của từng cá nhân và dựa trên yêu cầu thực tế của từng nhóm.

    pdf4p baby_bu 08-07-2010 237 76   Download

  • Giáo sư Stevenson đã nghiên cứu về ý nghĩa và nguyên nhân dẫn đến sự thành đạt của những người nổi tiếng, và tìm ra rằng thành công bền vững được xây dựng trên 4 nền tảng: những thành tích đã đạt được, hạnh phúc, vị trí của bạn trong mọi người và những gì để lại cho đời. Dĩ nhiên, chúng ta cần khá nhiều thời gian và nỗ lực mới có thể đạt được cả 4 yếu tố đó. Chắc hẳn bạn phải biết Bill Gates, J.K.

    pdf7p giomuaxuantoi 20-05-2010 161 63   Download

  • Sơ yếu lý lịch - Mẫu sơ yếu lý lịch cá nhân chuẩn phổ thông là mẫu giấy tờ rất quan trọng khi tìm việc với các thông tin xác thực và được công chứng tại địa phương. Con đường tìm kiếm việc làm của bạn thành công hay thất bại phụ thuộc rất lớn vào sự chuẩn bị kỹ lưỡng trong hồ sơ xin việc của bạn cùng với mẫu đơn xin việc.

    pdf4p nvcuong198 29-11-2015 731 122   Download

  • Sự phát triển của CTXH cá nhân (CTXHCN) CTXHCN là phương pháp can thiệp đầu tiên của ngành được xây dựng một cách khoa học. Phương pháp này bắt đầu từ cuối những năm 1800 với các tổ chức Từ Thiện (Charity Organizations) Mỹ. Các tổ chức này tuyển dụng những nhà thăm viếng hữu nghị (friendly visitors) để giúp đỡ người nghèo. Họ tới thăm từng người, tìm hiểu cặn kẽ những người cần sự giúp đỡ, cho những lời khuyên và giúp đỡ tài chánh.

    doc15p nine4219 20-08-2012 199 60   Download

  • Giáo dục và đào tạo ra đời, tồn tại và phát triển nhằm thực hiện chức năng truyền đạt những hệ thống tri thức, kinh nghiệm, giá trị đã được tích luỹ trong quá trình phát triển của nhân loại để giúp cá nhân chuẩn bị các yếu tố thể chất và tinh thần cần thiết cho hoạt động xã hội và hoà nhập công đồng.thiết chế giáo dục còn tham gia vào quá trình kiểm soát xã hội, điều chỉnh hành vi cá nhân cũng như các mối quan hệ xã hội khác....

    ppt20p ngochatc_91 27-04-2012 268 57   Download

CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM

Đồng bộ tài khoản