BỘ NỘI VỤ
TRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI VỤ HÀ NỘI
KHOA QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC
KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP
CÔNG TÁC THI ĐUA, KHEN THƯỞNG
TẠI TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN SÔNG HỒNG
(THÀNH PHỐ HÀ NỘI): THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP
Khóa luận tốt nghiệp ngành : QUẢN TRỊ NHÂN LỰC
Người hướng dẫn : THS. NGUYỄN THỊ THẢO
Sinh viên thực hiện : NGUYỄN THỊ TUYẾT
Mã số sinh viên : 1405QTNC067
Khóa : 2014-2018
Lớp : ĐH QTNL 14C
HÀ NỘI - 2018
LỜI CẢM ƠN
Trong thời gian học tập tại Khoa Quản trị Nguồn nhân lực – Trường Đại học
Nội vụ Hà Nội, được sự giúp đỡ của thầy cô, gia đình, bạn bè và người thân, em đã
hoàn thành khóa luận tốt nghiệp với đề tài: “Công tác thi đua, khen thưởng tại Tổng
công ty Cổ phần Sông Hồng (thành phố Hà Nội): Thực trạng và giải pháp”.
Để hoàn thành khóa luận này, em bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến cô Nguyễn
Thị Thảo, người đã trực tiếp hướng dẫn, giúp đỡ em trong suốt quá trình thực hiện
khóa luận. Đồng thời em cũng xin cảm ơn các thầy cô trong Khoa Quản trị Nguồn
nhân lực đã tận tâm, nhiệt tình cung cấp những kiến thức bổ ích trong thời gian em
học tập tại trường.
Em xin gửi lời cảm ơn sâu sắc đến Tổng công ty Cổ phần Sông Hồng, Phòng
Tổ chức hành chính Tổng công ty, các bác, các cô, chú, các anh chị đã tạo điều
kiện, cung cấp cho tôi những tài liệu cần thiết để tôi hoàn thành khóa luận tốt
nghiệp này.
Do điều kiện thời gian và trình độ còn hạn chế cũng như kinh nghiệm thực tế
còn ít nên bài viết của em không tránh khỏi những thiếu sót nhất định. Qua đây, em
rất mong nhận được sự góp ý, chỉ bảo của thầy cô giáo để khóa luận tốt nghiệp của
em được hoàn thiện hơn.
Em xin chân thành cảm ơn !
LỜI CAM ĐOAN
Tôi xin cam đoan đây là khóa luận tốt nghiệp do chính tôi làm và được sự
hướng dẫn của giảng viên Nguyễn Thị Thảo. Các nội dung nghiên cứu, kết quả
trong khóa luận này là trung thực. Ngoài ra, để khóa luận được hoàn thiện hơn tôi
còn sử dụng một số nội dung làm căn cứ cho đánh giá, nhận xét cho khóa luận đều
có từ các nguồn trích dẫn và chú thích được ghi rõ trong phần danh mục tài liệu
tham khảo.
Nếu phát hiện có bất kỳ sự gian lận nào tôi xin hoàn toàn chịu trách nhiệm về
nội dung khóa luận của mình.
DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT
TT TỪ VIẾT TẮT CHÚ THÍCH
1 CBCNV Cán bộ công nhân viên
2 HĐQT Hội đồng quản trị
3 HĐTĐKT Hội đồng thi đua khen thưởng
4 PGĐ Phó giám đốc
5 SXKD Sản xuất kinh doanh
6 TCT Tổng công ty
7 TĐKT Thi đua khhen thưởng
8 TGĐ Tổng giám đốc
9 TNCSHCM Thanh niên cộng sản Hồ Chí Minh
10 UV HĐQT Uỷ viên Hội đồng quản trị
MỤC LỤC
LỜI CẢM ƠN
LỜI CAM ĐOAN
DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT
PHẦN MỞ ĐẦU .................................................................................................. 1
1. Lý do chọn đề tài ....................................................................................... 1
2. Lịch sử nghiên cứu .................................................................................... 2
3. Mục tiêu nghiên cứu .................................................................................. 4
4. Nhiệm vụ nghiên cứu ................................................................................ 4
5. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu ............................................................. 5
6. Giả thuyết nghiên cứu ............................................................................... 5
7. Phương pháp nghiên cứu ........................................................................... 5
8. Kết cấu đề tài ............................................................................................. 6
PHẦN NỘI DUNG .............................................................................................. 7
Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ THI ĐUA, KHEN THƯỞNG TRONG
NGÀNH XÂY DỰNG ......................................................................................... 7
1.1. Một số khái niệm về thi đua, khen thưởng ............................................. 7
1.1.1.Khái niệm thi đua. ................................................................................ 7
1.1.2. Khái niệm khen thưởng. ...................................................................... 7
1.2. Mối quan hệ giữa thi đua và khen thưởng ............................................. 8
1.3. Vai trò của thi đua, khen thưởng ............................................................ 8
1.4. Nguyên tắc, hình thức, nội dung, căn cứ trong thi đua ngành Xây dựng .. 10
1.4.1. Nguyên tắc thi đua. ........................................................................... 10
1.4.2. Hình thức tổ chức thi đua. ................................................................. 10
1.4.2.1. Thi đua thường xuyên. ................................................................... 10
1.4.2.2. Thi đua theo chuyên đề (hoặc theo đợt). ........................................ 10
1.4.3. Nội dung tổ chức thi đua. .................................................................. 11
1.4.4. Danh hiệu và tiêu chuẩn danh hiệu thi đua. ...................................... 11
1.5. Nguyên tắc, loại hình, đối tượng và tiêu chuẩn khen thưởng trong
ngành Xây dựng .......................................................................................... 15