Ộ
B QUÔC PHÒNG
Ọ
Ệ
Ị H C VI N CHÍNH TR
Ạ
PH M VĂN HÙNG
Ả
Ọ Ậ Ủ
QU N LÝ HO T Đ NG H C T P C A SINH VIÊN
Ạ Ọ
ƯỜ
Ứ
Ắ
Ạ Ộ NG Đ I H C TÔN Đ C TH NG
TR
Ụ
Ậ
Ạ
Ả
LU N VĂN TH C SĨ QU N LÝ GIÁO D C
Ộ HÀ N I 2013
Ộ
B QUÔC PHÒNG
Ọ
Ệ
Ị H C VI N CHÍNH TR
ế ổ Ý ki n b sung................................................................................. .................................................................................. ủ ị Xin c m n s h p tác c a quý v ! ả ơ ự ợ Ạ PH M VĂN HÙNG
Ả
Ọ Ậ Ủ
QU N LÝ HO T Đ NG H C T P C A SINH VIÊN
Ạ Ọ
ƯỜ
Ứ
Ắ
Ạ Ộ NG Đ I H C TÔN Đ C TH NG
TR
Ụ
Ả Chuyên ngành: QU N LÝ GIÁO D C
ố Mã s : 60 14 01 14
Ọ
Ẫ
Ễ
NG
ƯỜ ƯỚ I H
Ả NG D N KHOA H C: PGS. TS NGUY N MINH KH I
Ụ Ụ M C L C
Trang 3 13 M Đ UỞ Ầ ươ Ch ng 1
Ộ
Ọ
Ủ
Ả
Ạ
Ậ
QU N LÝ HO T Đ NG H C T P C A SINH
Ữ
Ậ
ệ
Ề ề ọ ậ ủ
ả ộ ườ
Ấ VIÊN NH NG V N Đ LÝ LU N ứ ế 1.1. Các khái ni m liên quan đ n đ tài nghiên c u ạ ộ 1.2. N i dung qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr
ạ ng Đ i 13 24
ắ ươ 32 Ch ng 2
Ộ
Ự
Ạ
Ả
Ạ
ứ ọ h c Tôn Đ c Th ng Ọ TH C TR NG QU N LÝ HO T Đ NG H C
Ủ
Ậ
ƯỜ
T P C A SINH VIÊN TR
Ạ Ọ NG Đ I H C TÔN
Ứ
Ắ
Đ C TH NG
ề ườ ứ
ạ ộ
ng
Đ i h c Tôn Đ c Th ng ạ
ắ ọ ậ ủ
ạ ọ ả
32 35 ớ i thi u t ng quan v Tr ự ắ ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng ườ ạ ọ ọ ậ ủ ệ ổ ạ 2.1. Gi 2.2. Th c tr ng ho t đ ng h c t p c a sinh viên tr
ứ ạ ộ 2.3. Th c tr ng qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên tr
ự ườ ạ ng Đ i 39
ắ ươ 53 Ch ng 3
Ơ Ả
Ả
Ả
ứ ọ h c Tôn Đ c Th ng Ầ YÊU C U VÀ GI I PHÁP C B N QU N LÝ
Ộ
Ọ
Ủ
Ạ
Ậ
HO T Đ NG H C T P C A SINH VIÊN
Ứ
TR
ả
Ắ i pháp
ọ ậ ủ
ả
ả
53 54
Ạ Ọ ƯỜ ạ ượ 3.1. Yêu c u c n đ t đ ơ ả 3.2. Gi
NG Đ I H C TÔN Đ C TH NG ề ấ ầ ầ c khi đ xu t các gi ạ ộ i pháp c b n qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh
ườ
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng
ạ ọ ế
ắ ủ
ứ ả t và tính kh thi c a các gi
ầ ả ả i pháp Ế
Ả Ệ
71 82 86 91
viên Tr ệ 3.3. Kh o nghi m tính c n thi Ậ Ị Ế K T LU N VÀ KI N NGH Ụ DANH M C TÀI LI U THAM KH O Ụ Ụ PH L C
Ữ Ế
Ụ
Ắ
DANH M C CH VI T T T
ữ ế ầ ủ Ch vi ữ ế ắ t t t Ch vi t đ y đ
Ban giám hi uệ BGH
ả ộ Cán b qu n lý CBQL
ơ ở ậ ấ C s v t ch t CSVC
ệ ệ ạ CNH,HĐH Công nghi p hóa, hi n đ i hóa
ả Gi i pháp GP
ả Gi ng viên GV
ủ ả Gi ng viên ch nhiêm GVCN
ụ ạ Giáo d c và Đào t o GD&ĐT
ọ H c sinh, sinh viên HSSV
ố ượ SL S l ng
Sinh viên SV
ế ị ạ Thi ọ t b d y h c TBDH
ệ ứ Tài li u th ba trang hai [3,tr.2]
3
M Đ UỞ Ầ
ọ ề
1. Lý do ch n đ tài
ườ
ầ ủ
ạ ọ
ụ
ệ
ọ
Trong tr
ng Đ i h c, nhi m v quan tr ng hàng đ u c a sinh viên
ụ ọ ậ
ạ ộ
ọ ậ
ệ
ằ chính là nhi m v h c t p; b ng các ho t đ ng h c t p, ng
ườ ọ ự i h c t
hình
ủ
ể
ườ
ạ ọ
ệ
thành và phát tri n nhân cách c a mình. Tr
ạ ng Đ i h c có trách nhi m t o
ậ ợ ề
ề
ệ
ọ
ướ
ỗ ợ
ẫ
ỡ
m i đi u ki n thu n l
ả i v qu n lý, h
ng d n, h tr , giúp đ ... đ
ể
ườ ọ
ố
ụ ọ ậ
ệ
ấ
ng
ể i h c có th hoàn thành t
t nh t nhi m v h c t p.
ấ ướ
ươ
ự
ờ ỳ
ộ
Trong C ng lĩnh xây d ng đ t n
c trong th i k quá đ lên ch
ủ
ộ
ị
ườ ừ
ụ
ừ
ộ
con ng
ự i v a là m c tiêu v a là đ ng l c
ả nghĩa xã h i, Đ ng ta xác đ nh
ể
ế
ượ
ế ệ ườ
ệ
ủ ự c a s phát tri n kinh t
xã h i.
ể ộ Đ có đ
c th h ng
i Vi
ớ t Nam m i
ầ ủ ự
ố ả
ứ
ữ
ầ ệ đáp ng nh ng yêu c u c a s nghi p CNH, HĐH trong b i c nh toàn c u
ả ổ
ụ
ệ
ầ
ả
ớ
ộ
hóa chúng ta c n ph i đ i m i m t cách căn b n toàn di n giáo d c và đào
ụ
ả
ạ ộ ạ t o trong đó có ho t đ ng qu n lý giáo d c.
ấ ượ
ạ ộ
ụ
ừ
ụ
ạ
ộ
Ch t l
ạ ng giáo d c và đào t o v a ph thu c vào ho t đ ng d y
ọ ủ
ạ ộ
ụ
ư
ừ
ầ
ộ
ủ c a th y nh ng cũng v a ph thu c vào ho t đ ng h c c a trò, trong đó
ọ ủ
ạ ộ
ọ
ỉ
ấ ho t đ ng h c c a trò đóng vai trò r t quan tr ng, vì ch khi các em tích
ạ ộ
ủ ộ
ứ
ế
ậ
ứ
ự c c ch đ ng ti n hành các ho t đ ng nh n th c d
ướ ự ổ i s t
ề ch c, đi u
ể ủ
ạ ộ
ầ
ạ
ọ
ớ
ượ
ụ
khi n c a th y thì ho t đ ng d y h c m i hoàn thành đ
ủ c m c đích c a
mình.
ế
ọ
ượ
Quy ch Công tác h c sinh, sinh viên [3, tr.2] đ
c ban hành theo
ế ị
ố
Quy t đ nh s 42/2007/QĐBGD&ĐT ngày 13 tháng 08 năm 2007 đã xác
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ả
ọ
ộ ị đ nh, công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a h c sinh, sinh viên là m t
ữ
ọ
ạ ọ
trong nh ng công tác tr ng tâm
ở ườ tr
ng đ i h c. Đây là công tác h
ướ ng
ụ
ự
ụ
ệ
ạ
ườ
ệ
vào th c hi n m c tiêu giáo d c là đào t o con ng
i Vi
ể t Nam phát tri n
ứ
ứ
ứ
ự
ệ
ề
ạ
ỏ toàn di n, có năng l c cao v chuyên môn, có đ o đ c, tri th c, s c kh e,
ỹ ả
ẩ
ớ
ưở
ị ữ th m m , b n lĩnh chính tr v ng vàng, trung thành v i lý t
ộ ậ ng đ c l p
4
ứ
ự
ủ
ầ
ạ
ộ
ộ
ồ
ụ dân t c và ch nghĩa xã h i; đáp ng yêu c u đào t o ngu n nhân l c ph c
ệ ổ
ự
ệ
ả
ố
ự ụ v cho s nghi p xây d ng và b o v T qu c.
ọ ậ ủ
ạ ộ
ỉ ớ ạ
ả
ả
Qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV không ch gi
i h n trong qu n lý
ệ
ả
ả
ớ
ồ
ự ổ ứ
gi
ờ ọ ở h c
trên l p mà còn g m c qu n lý vi c SV t
ọ ch c quá trình h c
t
ạ ộ
ủ
ự ọ
ự
ứ
ọ
ậ t p c a mình thông qua các ho t đ ng t
h c, t
nghiên c u, h c nhóm,
ự ậ
ọ ở ư ệ
ự
ậ
ả
tham quan, th c hành, th c t p, làm bài t p, h c
ạ th vi n... Qu n lý ho t
ọ ậ
ọ ậ
ấ ượ
ả
ờ
ộ đ ng h c t p bao hàm qu n lý th i gian h c t p, ch t l
ọ ậ ng h c t p, tinh
ầ
ộ
ươ
ọ ậ ủ
th n, thái đ và ph
ng pháp h c t p c a SV.
ườ
ạ ọ
ứ
ắ
ượ
ậ
Tr
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng đ
ạ ộ c thành l p và đi vào ho t đ ng
ượ
ườ
ủ
ể
ố
đã đ
c 15 năm. Nhà tr
ng đang trong quá trình c ng c , phát tri n và m
ở
ừ
ướ
ẳ
ộ
ị
ị
ộ r ng quy mô, t ng b
c kh ng đ nh v trí, uy tín trong xã h i và trong h
ệ
ố
ườ
ệ
ạ ộ
ờ
th ng các tr
ạ ọ ng đ i h c Vi
ọ ậ t Nam. Th i gian qua, các ho t đ ng h c t p
ượ
ệ
ườ
ư
ự
ệ
ườ
ủ c a SV luôn đ
c Ban Giám hi u nhà tr
ng u tiên th c hi n. Tr
ng đã
ạ ộ
ọ ậ
ể ư
ố ắ
ủ
ề
ả
có nhi u c g ng đ đ a công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV đi
ọ ậ
ề ế
ư ắ
ế
ể
ờ
ị
ợ ể vào n n p nh s p x p th i khóa bi u h c t p, l ch thi, ki m tra phù h p
ệ ủ
ề
ườ
ậ ợ
ọ ậ ủ
ạ ộ
ớ v i đi u ki n c a nhà tr
ng và thu n l
i cho ho t đ ng h c t p c a SV.
ự ế
ấ
ả
ấ
ả
Tuy nhiên, th c t
ạ ụ cho th y, qu n lý giáo d c, nh t là qu n lý ho t
ế ấ ậ
ọ ậ
ư
ủ
ạ
ượ
ề ộ đ ng h c t p c a SV còn nhi u h n ch , b t c p, ch a đ
c quan tâm
ứ ề
ứ
ệ
ả
ấ
ậ
ả
ạ đúng m c và hi u qu còn th p. Đó là: Nh n th c v công tác qu n lý ho t
ở ộ ố ấ
ư
ả
ọ ậ ủ ộ đ ng h c t p c a SV
ự ự ầ m t s c p qu n lý, CBQL, GV ch a th c s đ y
ệ
ộ
ươ
ế
ả
ự ủ đ ; trình đ , năng l c, kinh nghi m, ph
ặ ng pháp qu n lý còn y u, n ng
ả
ề v qu n lý hành chính
ứ
ề
ặ
ầ
ế
ự
ả
ọ
Đi u đó đ t ra yêu c u b c thi
ệ t ph i chú tr ng vi c xây d ng và áp
ọ ậ ủ
ạ ộ
ệ
ả
ằ
ấ ụ d ng các bi n pháp qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV nh m nâng cao ch t
ạ ủ
ụ
ườ
ậ
ả
ự
ượ l
ng giáo d c đào t o c a nhà tr
ng. Chính vì v y tác gi
ọ đã l a ch n
5
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ả
ườ
ề “Qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr
ạ ọ ng Đ i h c Tôn
ấ v n đ
ứ
ắ
ứ
ề
Đ c Th ng”
làm đ tài nghiên c u.
ế
ề
ứ 2. Tình hình nghiên c u liên quan đ n đ tài
ế ớ
ụ
ư
ể
ề
ề
Các nhà giáo d c trên th gi
ạ i đã đ a ra nhi u quan đi m v ho t
ọ ậ
ơ ở
ự
ủ
ế
ế
ữ ộ đ ng h c t p c a HSSV d a trên nh ng c s thuy t tâm lý, thuy t giáo
ứ ề
ầ ớ
ữ
ạ
ấ
ầ
ọ ụ d c khác nhau. Ph n l n nh ng nghiên c u đ u nh n m nh t m quan tr ng
ố ớ ự
ạ ộ
ể ư
ậ
ủ c a ho t đ ng hoc t p đ i v i s phát tri n t
ư duy cũng nh hình thành
ố ờ
ọ ậ
ứ
ườ ọ
thói quen h c t p và nghiên c u su t đ i cho ng
i h c. Các nhà nghiên
ả ọ ậ
ự
ệ
ằ
ố
ỉ
ứ c u cũng ch ra r ng: mu n nâng cao năng l c và hi u qu h c t p thì giáo
ả
ạ ộ
ư ướ
ứ
ứ
viên ph i bi
ế ổ t t
ậ ch c ho t đ ng nh n th c, cũng nh h
ng d n t
ẫ ự ọ h c
ọ cho h c sinh.
Ở ế ỷ ứ
th k th XVII, J.A. Komenski (1592 1670) [9] là ng
ườ ầ i đ u
ị ổ
ư
ế
ắ
ạ
ớ
ộ
ọ
tiên đ a ra ki n ngh đ i m i m t cách sâu s c quá trình d y h c nói chung
ứ ổ
ư ưở
ứ
ạ
ọ
ủ
và hình th c t
ch c d y h c nói riêng. T t
ng c a J.A. Komenski đã
ượ
ư
ề
ế
ể
ạ
ố
ở
ỗ ạ
ư
đ
c ti p n i và phát tri n b i nhi u nhà s ph m l
i l c khác nh : M.N.
ố
Xcatkin, N.A. Danilop, B.P. Êxip p, Ia. Lecne, J.J. Rousseau, John Deway...
ổ ế
ế ỷ
ụ
ủ
ậ
ậ
ả Vào th p niên 30 c a th k XX, nhà giáo d c n i ti ng Nh t B n
ạ
ấ
“Giáo
Tsunesaburo Makiguchi (1871 1944) [57, tr.152] đã nh n m nh:
ờ ọ
ạ ự
ọ
ọ
viên không bao gi
h c thay cho h c viên mà h c viên ph i t
ọ mình h c
ữ
ứ
ề
ọ
ấ l y. Nói khác đi, dù giáo viên có làm gì đi n a thì m i tri th c truy n th
ụ
ị ế
ọ
ự
ọ ẫ v n không có giá tr n u h không làm cho h c sinh t
ệ ể mình ki m nghi m
ứ
ự
ữ
ệ
và th c nghi m nh ng tri th c đó.”
ư ế
ự ọ
ẩ
ọ
Trong tác ph m “T h c nh th nào”, nhà bác h c, nhà văn hóa Nga
ỉ
ươ
ự ọ
N.A. Rubakin (1862 1946) [50, tr.10] đã ch ra ph
ng pháp t
h c đ
ể
ở ộ
ứ
ế
ặ
ệ
ầ nâng cao ki n th c, m r ng t m nhìn. N.A. Rubakin đ c bi
ọ t chú tr ng
6
ệ ọ
ạ ự
ạ
ị
ặ
ẳ ế đ n vi c đ c sách. Ông kh ng đ nh: hãy m nh d n t
ỏ ồ mình đ t câu h i r i
ả ờ
ươ
ự ọ
ự t
mình tìm lây câu tr l
i đó chính là ph
ng pháp t
h c.
ộ ồ
ố ế
ụ
ề
Năm 1996, H i đ ng qu c t
Jacques Delors v giáo d c cho th k
ế ỷ
ề ẩ
ọ ậ
ử
ả
ộ
XXI đã g i UNESCO b n báo cáo “H c t p M t kho báu ti m n” [50, tr.
ế ỷ
ề ủ
ụ
ề
ấ
10]. Báo cáo đã phân tích nhi u v n đ c a giáo d c trong th k XXI, trong
ệ
ủ
ấ
ạ
ườ ọ
ọ ầ
ặ đó đ c bi
ế t nh n m nh đ n vai trò c a ng
i h c, cách h c c n ph i đ
ả ượ c
ế ệ ẻ ạ d y cho th h tr .
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ượ
ọ Ho t đ ng h c t p c a h c sinh, sinh viên cũng đã đ
ề c nhi u nhà
ế ớ
ọ
ể ư
ứ
ữ
ệ
ơ
tâm lý h c trên th gi
i nghiên c u đ đ a ra nh ng khái ni m và c ch
ế
ạ ộ
ọ ậ
ể ể
ữ
ể
ọ
ủ c a ho t đ ng h c t p. Có th k ra nh ng nhà tâm lý h c tiêu bi u nghiên
ự
ư
ề
ứ c u v lĩnh v c này nh : Pavlov, Watson, Thorndike, Skiner, J. Piaget,
ư ố
Ghestalt, Benjamin Bloom, X.L.V g txki, A.N. Lesonchiev...
ụ
ứ
ề
Ở ệ Vi
ạ ộ ế t Nam, nhi u nhà giáo d c đã ti n hành nghiên c u ho t đ ng
ứ
ủ
ệ
ươ
ậ ọ ậ h c t p c a HSSV, trong đó, t p trung vào vi c nghiên c u ph
ng pháp
ả ị
ứ
ệ
ế
ầ
ọ
ự ọ
ọ ậ h c t p hi u qu , v trí, t m quan tr ng và cách th c ti n hành t
ạ h c đ t
ả
ế k t qu ...
ủ ị
ấ
ồ
ươ
Ch t ch H Chí Minh [1, tr.9091] t m g
ng sáng ng i v t
ờ ề ự ọ h c
ả
ế ự ộ
ấ ự ọ
ọ ậ đ ng h c t p”, “l y t
ố h c làm c t”,
t t
đã khuyên chúng ta “ph i bi
ộ ậ
ả
ự
ọ
“ph i nêu cao tác phong đ c l p suy nghĩ và t
do t
ư ưở t
ệ ng. Đ c tài li u
ể ỹ
ừ
ả
ộ
ộ thì ph i đào sâu, hi u k , không tin m t cách mù quáng t ng câu m t trong
ư
ề
ề
ấ
ạ
ạ
ả
ậ
ố
sách, có v n đ ch a thông su t thì m nh d n đ ra và th o lu n cho v
ỡ
ủ
ề
ầ
ồ
ộ
ự ọ M t là,
l ”ẽ . H Chí Minh đ ra năm yêu c u c a quá trình t
h c:
trong
ệ ự ọ
ọ ậ
ụ
ề
ầ
ọ
ị
vi c t
h c, đi u quan tr ng hàng đ u là xác đ nh rõ m c đích h c t p và
ơ ọ ậ
ứ
ự
ể
ể
ắ
ả
ộ
ọ
xây d ng đ ng c h c t p đúng đ n. T c là ph i hi u “H c đ làm gì?
ữ ư ưở
ọ
ể
ọ
ưỡ
ứ
ạ
ạ
ọ
ể ử H c đ s a ch a t
t
ng; H c đ tu d
ng đ o đ c cách m ng; H c đ
ể
ưở
ọ
ả ự
ể ạ
ề
ộ
tin t
ể ng; H c đ hành”.
Hai là, ph i t
ệ mình lao đ ng đ t o đi u ki n
7
ệ ự ọ
ố ự ọ
ế
ả
cho vi c t
h c su t đ i.
ố ờ Ba là, mu n t
ạ h c thành công, ph i có k ho ch
ả ề
ọ ậ
ự
ệ
ế
ế
ạ
ờ
ỉ
ế ắ s p x p th i gian h c t p, ph i b n b , kiên trì th c hi n k ho ch đ n
ướ
ướ
ở
ệ ể ậ
ố ạ B n là,
cùng, không lùi b
c tr
ọ c m i tr
ng i.
ả ph i tri
ụ t đ t n d ng
ọ
ọ
ươ
ứ
ệ
ọ
ả m i hoàn c nh, m i ph
ng ti n, m i hình th c d t
ể ự ọ Năm là, h cọ
h c.
ự
ứ
ế
ệ ậ ế đ n đâu, ra s c luy n t p, th c hành đ n đó.
ủ
ễ
ả
ậ Năm 1998, Nguy n C nh Toàn (ch biên) [46, tr.101103] đã t p
ề ự ọ
ự ọ
ư
ạ
ố
ậ trung lu n bàn v t
h c trong cu n sách “Quá trình D y T h c”, đ a ra
ệ ọ
ở ự
ụ
ữ
ệ
ắ
ươ
nh ng tr l c cho vi c h c, kinh nghi m kh c ph c và ph
ả ng châm đ m
ắ
ợ ủ ự ọ
ả
ụ
ủ
ằ
ạ
ả b o th ng l
i c a t
h c. Tác gi
cho r ng, m c tiêu đào t o c a các
ườ
ệ
ệ
ầ
ọ
ườ ọ
ọ
tr
ng hi n nay c n chú tr ng rèn luy n cho ng
i h c “năm m i” trong
ọ ơ
ọ
ọ
ọ
ọ
ườ
ằ
ọ
ọ
ọ ọ ậ h c t p (h c m i n i, h c m i lúc, h c m i ng
i, h c b ng m i cách và
ọ ộ
ạ ư
ẩ
ệ
ầ
ư
ọ h c qua m i n i dung) và b y lo i t
duy c n rèn luy n (t
duy logic, t
ư
ượ
ư
ứ
ệ
ư
ư
duy hình t
ng, t
duy bi n ch ng, t
ả duy qu n lý, t
duy kinh t
ế ư , t
duy
ư
ậ
ồ
ờ
ả ư
ậ ỹ k thu t và t
duy thu t toán). Đ ng th i, tác gi
ế ớ ộ ố đ a ra m t s xu th m i
ệ ệ
ớ ạ
ứ
ệ
ể
ọ
ố
ạ ề v phát tri n vi c h c trong m i quan h bi n ch ng v i d y. Bên c nh
ả
ạ ự ọ
ủ
ệ
đó, tác gi
còn nêu lên vai trò c a gia đình trong vi c d y t
ọ h c cho h c
sinh.
ề
ỗ
ị
ạ ộ Hoàng Anh và Đ Th Châu cũng đã khái quát chung v ho t đ ng
ự ọ ủ
ự ọ ủ
ố
ọ ậ h c t p t
h c c a SV. Trong cu n sách “T h c c a sinh viên” [1], các
ả
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ư
ể
ả
ấ
ặ
tác gi
ụ đã đ a ra b n ch t và đ c đi m c a ho t đ ng h c t p có m c
ơ ọ ậ
ạ ộ
ế ố
ủ
ấ
ộ
ọ ậ đích, c u trúc c a ho t đ ng h c t p, đ ng c h c t p và các y u t
tâm lý
ả
ưở
ớ
ạ ộ
ọ ậ
ự ọ ủ
nh h
ng t
i ho t đ ng h c t p t
h c c a SV.
ề ự ọ
ề
ạ
ấ
ả
ề ạ
ọ
Bên c nh v n đ t
h c còn có nhi u tác gi
nói v d y cách h c và
ươ
ọ ậ
ệ
ả
ạ
ọ
ọ
ướ h
ẫ ng d n ph
ư ng pháp h c t p hi u qu nh : “H c và d y cách h c” do
ủ
ễ
ả
ươ
ả ủ
ọ ậ
ệ
Nguy n C nh Toàn ch biên [46]; “Ph
ng pháp h c t p hi u qu ” c a Đ
ỗ
ề ư
ữ
ẩ
Linh và Lê Văn [35];... Nhìn chung, các tác ph m này đ u đ a ra nh ng cách
8
ứ
ươ
ệ
ế
ả
th c, ph
ng pháp giúp ng
ườ ọ ạ ượ i h c đ t đ
ạ c hi u qu cao khi ti n hành ho t
ọ ậ
ộ đ ng h c t p.
ề ọ ậ
ấ
ự ọ ủ
ượ
ộ ố
V n đ h c t p, t
h c c a HSSV cũng đã đ
c m t s tác gi
ả ọ ch n
ả
ứ
ề
ậ
ạ
ạ ư “Công tác qu n lý ho t
làm đ tài nghiên c u cho Lu n văn th c sĩ nh :
ạ ọ
ọ ậ
ứ
ủ
ố
ọ ộ đ ng h c t p và nghiên c u khoa h c c a sinh viên Đ i h c Qu c gia
ố ồ
ủ
ả
thành ph H Chí Minh”
c a Đinh Ái Linh [33]. Tác gi
ế Đinh Ái Linh ti p
ề ọ ậ
ấ
ự ọ ủ
ở
ề
ả
ộ
ậ c n v n đ h c t p, t
h c c a SV
góc đ nhà qu n lý, đ tài thiên v
ề
ơ ở
ự
ụ
ả
ậ
ượ
ự
ề
ắ
lĩnh v c qu n lý giáo d c, c s lý lu n đ
ữ c xây d ng v ng ch c, đ tài
ọ ủ
ạ ọ
ứ
ự
ạ
ố ậ t p trung khai thác th c tr ng nghiên c u khoa h c c a SV Đ i h c Qu c
ố ượ
ẫ
ả
ượ ự
ố ồ gia Thành ph H Chí Minh, s l
ng m u kh o sát đ
ọ c l a ch n đ u
ề ở
ườ
ề
ồ
ườ
các tr
ng thành viên khá đ ng đ u, tuy nhiên, do các tr
ng thành viên là
ọ ủ
ế ự
ứ
ề
ạ
ỗ
đa ngành ngh , vì th th c tr ng nghiên c u khoa h c c a m i nhóm ngành
ậ ượ
ư
ữ
ể
ề
ề
ặ
ngh có nh ng đ c đi m khác nhau mà đ tài ch a nêu b t đ
c. Tuy
ở
ơ ở ể ư
ộ ộ
ề
ể
ả
nhiên,
ệ góc đ m t nhà qu n lý, đ tài có th làm c s đ đ a ra các bi n
ệ ố ơ
ấ ượ
ằ
ả
ọ ậ
ứ
ọ
pháp nh m c i thi n t
t h n ch t l
ng h c t p và nghiên c u khoa h c.
ề
ọ ậ
ố ớ
ự
ạ
ả
Th c tr ng qu n lý h c t p đ i v i sinh viên ngành
Trong đ tài “
ể
ư
ẳ
ạ
ả
Ti u h c
ọ ở ườ tr
ng Cao Đ ng s ph m Vĩnh Long”,
tác gi
ỳ ị Trà Th Qu nh
ứ
ể
ậ
ẫ
ả
ọ
ủ Mai đã t p trung nghiên c u m u kh o sát là SV ngành Ti u h c c a
ườ
ộ ệ ố
ư ạ
ự
ề
ẳ
tr
ng Cao đ ng S ph m Vĩnh Long. Đ tài đã xây d ng m t h th ng c
ơ
ậ ươ
ố ơ ả
ọ ậ
ự
ễ
ả
ở s lý lu n t
ự ng đ i c b n, kh o sát th c ti n tình hình h c t p và th c
ọ ậ ủ
ứ
ề
ả
ạ
ọ
ể tr ng qu n lý h c t p c a ngành Ti u h c. Đ tài đã nghiên c u khá toàn
ệ
ở
ộ ư
ề
ượ
ổ
di n, phân tích
nhi u góc đ , đ a ra đ
ề ự c cái nhìn t ng quát v th c
ố ớ
ọ ậ
ư
ể
ả
ạ
ọ
ượ
tr ng qu n lý h c t p đ i v i SV ngành ti u h c và đã đ a ra đ
ề c nhi u
ự ễ
ể ả
ệ
ề
ệ
ấ
bi n pháp có ý nghĩa th c ti n cao đ c i thi n v n đ này.
ề
ộ ố ệ
ủ
ệ
ả
ưở
ằ
M t s bi n pháp qu n lý c a Hi u tr
ng nh m nâng cao
Đ tài “
ự ự ọ
ườ
ư
ẳ
ẫ
năng l c t
h c cho sinh viên tr
ạ ng Cao đ ng s ph m m u giáo Trung
9
ươ
ủ
ứ
ủ
ạ
ấ
ị
ng 3”
c a Ph m Th Thu Th y [54] đã đi sâu vào nghiên c u v n đ t
ề ự
ọ ậ ủ
ạ ộ
ộ
ọ ủ h c c a SV mà không bao quát toàn b ho t đ ng h c t p c a SV tr
ườ ng
ư
ẳ
ạ
ẫ
ươ
ự
ệ
ớ
Cao đ ng S ph m m u giáo Trung
ng 3. Cùng v i vi c xây d ng h
ệ
ề
ậ
ố
ượ
ự
ạ
ự ọ ủ
ơ ả th ng lý lu n c b n, đ tài đã nêu đ
c th c tr ng t
ủ h c c a SV c a
ườ
ừ
ề
ệ
ệ
ề
tr
ng và đ ra nhi u nhóm bi n pháp mà Ban giám hi u đang t ng b
ướ c
ấ ượ
ứ
ự
ể
ứ
ự ọ ủ
ệ nghiên c u, th c hi n đ nâng cao ch t l
ng nghiên c u, t
h c c a SV.
ệ
ệ
ớ
ả
Song song v i vi c phân tích các nhóm bi n pháp này, tác gi
ọ đã chú tr ng
ặ ượ
ặ ạ
ữ
ệ
ữ đánh giá nh ng m t đ
ế ủ ừ c, nh ng m t h n ch c a t ng nhóm bi n pháp và
ướ
ả
ể ỗ
ạ ượ
ệ
ứ
nêu ra các h
ng gi
i pháp đ m i bi n pháp đ t đ
ệ c m c hi u qu t
ả ố t
nh t.ấ
ề
ạ ộ
ệ
ả
ự ọ ủ
ọ
“Các bi n pháp qu n lý ho t đ ng t
h c c a h c viên
Trong đ tài
ườ
ụ
ả ầ
ề
ả
Tr
ng Sĩ quan L c quân 2”
[31], tác gi
Tr n Bá Khiêm đã kh o sát đ tài
ở
ề
ấ
ạ
ậ
ộ
ồ
ờ
nhi u góc đ , GV, GVCN, SV; đ ng th i nh n m nh và t p trung nghiên
ề ự ọ ủ
ự
ả
ạ
ọ
ự ọ ủ
ấ ứ c u v n đ t
h c c a h c viên, khi kh o sát th c tr ng t
ọ h c c a h c
ả ế
ủ
ế
ấ
ọ
viên t
ạ ườ i tr
ng, tác gi
ti n hành l y ý ki n c a h c viên, GVCN và GV
ự
ế
ả
ạ
ớ
ộ
ự ọ
ủ
ọ
ạ ứ đ ng l p; vì th , th c tr ng qu n lý ho t đ ng t
h c c a h c viên
ườ
ụ
ượ
ệ
ậ
ộ
Tr
ng Sĩ Quan L c quân 2 đ
ấ c nhìn nh n m t cách toàn di n và th u
ừ
ả
ể ư
ơ ở
ệ
ả
đáo, t
đó, tác gi
ệ có c s chính xác đ đ a ra các bi n pháp c i thi n
ự ọ
ủ
ệ
ả
ườ
ạ ộ ho t đ ng t
h c và các nhóm bi n pháp qu n lý c a nhà tr
ằ ng nh m
ấ ượ
ự ọ ủ ọ
ế
ề
ế
nâng cao ch t l
ng t
h c c a h c viên. Tuy nhiên, n u đ tài ti n hành
ế ủ
ả
ườ
ề
ấ
kh o sát ý ki n c a các CBQL trong nhà tr
ứ ủ ng thì v n đ nghiên c u c a
ả ẽ
ế ơ
ạ ượ
ệ
ơ
tác gi
ắ s sâu s c và chi ti
t h n, đ t đ
ả c hi u qu cao h n.
ả
ạ ộ
ễ
ấ
Tác gi
ọ ậ ủ ọ ứ Nguy n Ph n Lý khi nghiên c u ho t đ ng h c t p c a h c
ườ
ộ ướ
ả
ọ
ọ
sinh tr
ng Trung h c C nh sát Nhân dân 1 đã ch n m t h
ậ ế ng ti p c n
ệ
ạ ộ
ọ ậ
ả
ờ
ể ệ
ớ
khá khác bi
t đó là m ng ho t đ ng h c t p ngoài gi
lên l p (th hi n qua
ệ
ườ
ạ ộ
ọ ậ
ả
ờ
“Các bi n pháp tăng c
ng qu n lý ho t đ ng h c t p ngoài gi
lên
ề đ tài
10
ườ
ả
ọ
ớ
ọ ớ ủ l p c a h c sinh tr
ng Trung h c C nh sát Nhân dân I”)
ệ ề . V i đi u ki n
ườ
ặ
ườ
ơ ở ể
ề
ủ ọ ậ c a h c t p trong môi tr
ng đ c thù, nhà tr
ả ng có nhi u c s đ qu n
ố ơ
ạ ộ
ọ ậ
ờ
ớ
ả ề
lý t
t h n ho t đ ng h c t p ngoài gi
ọ lên l p cho h c sinh. Tác gi
đ tài
ế
ề
ượ
ệ
ề
ắ đã n m đ
ượ ợ c l
i th này và đ ra đ
c khá nhi u nhóm bi n pháp cho Ban
ệ
ươ
ữ ọ
ằ
giám hi u, các nhóm t
ấ ng tác gi a h c sinh, giáo viên nh m nâng cao ch t
ọ ậ
ờ
ệ ố
ơ ở
ư
ề
ớ
ượ l
ng h c t p ngoài gi
ậ lên l p. Đ tài đã đ a ra h th ng c s lý lu n
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ề
ấ
ả
ờ
ề ả n n t ng c a v n đ qu n lý ho t đ ng h c t p ngoài gi
ệ ớ lên l p, vi c
ế
ả
ọ
ượ
ỹ ưỡ
ự
ệ
ả
ớ
kh o sát ý ki n h c sinh cũng đ
c th c hi n k l
ế ng v i phi u kh o sát
ế
ử ụ
ệ
ề
ằ
khá chi ti
ộ ề t và ý nghĩa. Đ tài đã tìm ra nhi u bi n pháp nh m s d ng m t
ả ố
ơ ở ậ
ấ ủ
ồ
ườ
ệ
ệ cách hi u qu t
i đa ngu n c s v t ch t c a nhà tr
ng trong vi c nâng
ấ ượ
ạ ộ
ọ ậ
ả
ờ
cao ch t l
ng qu n lý ho t đ ng h c t p ngoài gi
ớ ủ ọ lên l p c a h c sinh.
ạ ộ
ề
ể
ọ ậ ứ Đi m qua các công trình nghiên c u trên đây v ho t đ ng h c t p
ọ ậ ủ
ấ ằ
ạ ộ
ữ
ủ c a SV, chúng ta th y r ng ho t đ ng h c t p c a SV đã có nh ng c s
ơ ở
ậ ấ ữ
ứ
ữ
ắ
lý lu n r t v ng ch c. Tuy nhiên, nh ng công trình đi sâu nghiên c u v
ề
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ả
ườ
ạ ọ
ượ
qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV trong tr
ng đ i h c còn ít đ
c chú
ạ ộ
ư
ề
ả
ọ
ọ ậ ủ tr ng và ch a có nhi u. Trong đó, công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a
ườ
ạ ọ
ư
ứ
ắ
ả
ứ
SV Tr
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng ch a có tác gi
nào nghiên c u.
ứ
ụ
ụ
ệ 3. M c đích và nhi m v nghiên c u
ụ
ứ
M c đích nghiên c u
ạ ộ
ơ ở
ự
ậ
ạ
ả
ọ Làm rõ c s lý lu n và đánh giá th c tr ng qu n lý ho t đ ng h c
ủ
ườ
ạ ọ
ừ
ứ
ề
ấ
ậ t p c a sinh viên tr
ắ ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng. T đó, đ xu t các
ả
ạ ộ
ơ ả
ằ
ả
ả
gi
ọ ậ ệ i pháp c b n nh m nâng cao hi u qu qu n lý ho t đ ng h c t p
ệ
ủ c a sinh viên hi n nay.
ụ
ứ
ệ
Nhi m v nghiên c u
11
ọ ậ ủ
ạ ộ
ơ ở
ự
ệ
ả
ậ
Xây d ng c s lý lu n cho vi c qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh
viên.
ạ ộ
ự
ả
ạ
ả
ọ ậ Kh o sát, đánh giá, phân tích th c tr ng qu n lý ho t đ ng h c t p
ườ
ạ ọ
ứ
ắ
ủ c a sinh viên tr
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng.
ữ
ề
ấ
ả
ơ ả
ệ
ằ
ả
ả
Đ xu t nh ng gi
i pháp c b n nh m nâng cao hi u qu qu n lý
ạ ộ
ườ
ạ ọ
ệ
ắ
ọ ậ ủ ho t đ ng h c t p c a sinh viên tr
ứ ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng hi n nay.
ể ố ượ
ứ
ạ
4. Khách th , đ i t
ng và ph m vi nghiên c u
ứ
ể
Khách th nghiên c u
ạ ộ
ườ
ạ ọ
ứ
ắ
ọ ậ ủ Ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng.
ố ượ
ứ
Đ i t
ng nghiên c u
ọ ậ ủ
ạ ộ
ả
ườ
ạ ọ
Qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr
ứ ng Đ i h c Tôn Đ c
Th ng.ắ
ứ
ạ
Ph m vi nghiên c u
ề ố ượ
ả
ả
ả
ộ
ộ
V đ i t
ng kh o sát: Đ i ngũ cán b qu n lý, gi ng viên, sinh viên
ườ
ạ ọ
ứ
ắ
Tr
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng.
ề ặ ộ
ề
ậ
ờ
ự ả V m t n i dung và th i gian kh o sát: Đ tài t p trung làm rõ th c
ọ ậ ủ
ạ ộ
ả
ạ
ườ
tr ng qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên chính quy Tr
ạ ọ ng Đ i h c
ứ
ắ
ừ
Tôn Đ c Th ng t
ế 2007 đ n nay.
ả
ế
5. Gi
ọ thuy t khoa h c
ọ ậ ủ
ạ ộ
ả
ườ
ạ ọ
Qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr
ứ ng Đ i h c Tôn Đ c
ủ
ự
ụ
ề
ệ
ắ
ộ
ộ
ợ
ổ
Th ng hi n nay ph thu c vào s tác đ ng t ng h p c a nhi u y u t
ế ố .
ủ ể
ả
ố
ụ
ả
ằ
N uế các ch th qu n lý làm t
t công tác giáo d c và qu n lý nh m nâng
ứ ề
ạ ộ
ọ ậ
ự ượ
ậ
ư ạ
cao nh n th c v ho t đ ng h c t p cho các l c l
ự ng s ph m; xây d ng
ổ ứ
ệ ố
ọ ậ
ế
ả
ạ
và t
ự ch c th c hi n t
ặ t các k ho ch h c t p cho sinh viên; qu n lý ch t
ạ ộ
ủ
ẽ
ạ
ả
ả
ả
ớ
ổ
ạ ch ho t đ ng gi ng d y c a gi ng viên; đ i m i công tác qu n lý ho t
12
ọ ậ ủ
ả
ườ
ề
ệ
ộ đ ng h c t p c a sinh viên; qu n lý và tăng c
ng các đi u ki n v c s
ề ơ ở
ấ
ế ị ạ
ự ượ
ồ
ờ
ọ
ợ
ậ v t ch t trang thi
t b d y h c; đ ng th i ph i
ố h p các l c l
ng giáo
ọ ậ ủ
ạ ộ
ả
ụ d c tham gia vào qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên,
thì ch t l
ấ ượ ng
ườ
ạ ọ
ứ
ắ
ạ ộ ho t đ ng
ọ ậ ủ h c t p c a sinh viên Tr
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng s đ
ẽ ượ c
nâng lên
ươ
ậ
ươ
ứ
6. Ph
ng pháp lu n và ph
ng pháp nghiên c u
ươ
ượ
ơ ở
ứ
ề ậ : Đ tài đ
ự c nghiên c u d a trên c s ph
ươ ng
Ph
ng pháp lu n
ủ
ủ
ậ
ồ
ườ
pháp lu n c a ch nghĩa Mác Lênin, t
ư ưở t
ng H Chí Minh, đ
ng l
ố i
ủ
ể
ả
ộ
ệ
ị ướ
ế
ị
ỉ
ả quan đi m c a Đ ng C ng s n Vi
t Nam, ngh quy t, ch th , h
ẫ ng d n
ụ
ụ
ề
ấ
ả
ạ
ạ ủ c a các c p v giáo d c – đào t o và qu n lý giáo d c đào t o.
ươ
ứ
Ph
ng pháp nghiên c u
ươ
ứ
Nhóm ph
ế ng pháp nghiên c u lý thuy t
ệ ố
ổ
ợ
ế ạ Phân tích t ng h p, phân lo i và h th ng hóa lý thuy t
ươ
ứ
Nhóm ph
ự ễ ng pháp nghiên c u th c ti n
ươ
ố ớ
ộ ọ
ề
ề
Ph
ng pháp đi u tra: Đi u tra xã h i h c đ i v i SV, CBQL giáo
ơ ở
ự
ề
ể
ạ
ấ ụ d c, GV đ làm c s đánh giá th c tr ng, tìm ra nguyên nhân và đ xu t
ọ ậ ủ
ạ ộ
ệ
ệ
ả
ả các bi n pháp hi u qu trong qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV;
ươ
ủ ộ
ả
Ph
ạ ộ ng pháp quan sát: Quan sát ho t đ ng qu n lý c a đ i ngũ cán
ọ ủ
ạ ộ
ạ ộ
ọ ậ
ệ
ạ
ộ b , ho t đ ng d y h c c a GV, ho t đ ng h c t p, rèn luy n và vi c t
ệ ự
ạ ộ
ọ ậ
ề ộ
ữ
ủ
ế
ả
ậ
ể qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV đ rút ra nh ng k t lu n v n i dung
nghiên c u;ứ
ươ
ổ ớ
ọ
ổ
ọ
Ph
ng pháp t a đàm, trao đ i: T a đàm, trao đ i v i CBQL, GV và
ừ
ụ
ứ
ữ
ế
ệ
ậ
SV t
đó rút ra nh ng k t lu n cho nhi m v nghiên c u;
ươ
ứ ừ
ễ
ế
ổ
ữ
ề
Ph
ự ng pháp t ng k t th c ti n: Nghiên c u t
ấ nh ng v n đ đã và
ữ
ề
ễ
ệ
ằ
ả
ạ ộ đang di n ra nh m đúc rút thành nh ng kinh nghi m v qu n lý ho t đ ng
ạ ọ
ứ
ắ
ọ ậ ủ h c t p c a SV
ở ườ Tr
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng;
13
ươ
ế ủ
ế
Ph
ọ ng pháp xin ý ki n chuyên gia: Xin ý ki n c a các nhà khoa h c,
ề ộ ố ấ
ự
ề
ễ
ả
ậ nhà qu n lý v m t s v n đ lý lu n và th c ti n có liên quan trong quá
ứ ề
trình nghiên c u đ tài;
ươ
ử ụ
ả
ươ
ọ
Ph
ng pháp kh o nghiêm: S d ng ph
ể ổ ng pháp toán h c đ t ng
ả ề
ố ệ
ử
ế
ợ h p k t qu đi u tra và x lý s li u.
ủ ề
7. Ý nhĩa c a đ tài
ự
ệ
ệ
ề
ầ
ạ ộ Đ tài góp ph n xây d ng và hoàn thi n các khái ni m: Ho t đ ng
ọ ậ
ủ
ả
ự
ạ ộ ọ ậ h c t p, qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV;
ệ ố Xây d ng h th ng các GP
ọ ậ ủ
ạ ộ
ả
ườ
ạ ọ
giúp công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV Tr
ứ ng Đ i h c Tôn Đ c
Th ng.ắ
ế ấ ủ ề 8. K t c u c a đ tài
ở ầ
ề
ồ
ươ
ế
ế
ế
ậ
Đ tài bao g m: M đ u, 3 ch
ng (8 ti
ị t), k t lu n và ki n ngh ,
ụ ụ
ụ
ệ
ả
danh m c tài li u tham kh o và ph l c.
14
ươ
Ch
ng 1
Ọ Ậ Ủ
Ạ Ộ
Ả
QU N LÝ HO T Đ NG H C T P C A SINH VIÊN
Ữ
Ấ
Ậ
Ề
NH NG V N Đ LÝ LU N
ế
ề
ứ
ệ
1.1. Các khái ni m liên quan đ n đ tài nghiên c u
ọ ậ ủ
ạ ộ
ườ
ạ ọ
1.1.1. Ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr
ứ ng Đ i h c Tôn Đ c
Th ngắ
ạ
ạ
ạ ộ
ộ “Ho t đ ng là quá trình tác đ ng
Theo Ph m Minh H c [17,tr.49]
ạ
ữ
ườ ớ
ế ớ
ả
ẩ
qua l
i gi a con ng
i v i th gi
ể ạ i xung quanh đ t o ra s n ph m v
ề
ế ớ
ề
ả
ẩ
ườ
ộ
phía th gi
i và s n ph m v phía con ng
i. Trong quá trình tác đ ng qua
ạ
ề
ễ
ấ
ộ
ờ
ổ
ố
l
ồ i đó, có hai chi u tác đ ng di n ra đ ng th i, th ng nh t và b sung cho
nhau”.
ể ể
ạ ộ
ư ậ
ự ươ
ự
ữ
Nh v y, có th hi u ho t đ ng là s t
ng tác tích c c gi a ch
ủ
ố ượ
ể
ổ ố ượ
ằ
ụ
th và đ i t
ế ng nh m bi n đ i đ i t
ng theo m c đích mà ch th t
ủ ể ự
ạ ộ
ể ỏ
ủ
ặ
ả
ầ
ừ
giác đ t ra đ th a mãn nhu c u c a b n thân. Ho t đ ng sinh ra t
nhu
ư
ủ ể
ụ
ề
ậ
ở
ỉ
ầ c u nh ng l
ạ ượ i đ
c đi u ch nh b i m c tiêu mà ch th nh n th c đ
ứ ượ c.
ớ ư
ộ
ơ
ố
ạ ộ
ủ
ở
ầ Nhu c u v i t
cách là đ ng c , là nhân t
ư kh i phát c a ho t đ ng nh ng
ạ
ủ ể
ố ủ
ị ự
ứ ượ
ụ
ậ
l
i ch u s chi ph i c a m c tiêu mà ch th nh n th c đ
c.
ơ ả ủ ạ ộ ọ ậ ườ ướ ệ H c t p là ho t đ ng c b n c a con ng ằ i nh m h ứ ng vào vi c nghiên c u
ậ ủ ế ớ ể ử ả ệ ộ ộ ị và tìm hi u các quy lu t c a th gi ấ i và lĩnh h i kinh nghi m xã h i l ch s . B n ch t
ứ ộ ọ ậ ủ ậ ư ậ ủ c a quá trình h c t p là quá trình nh n th c đ c đáo c a ng ọ ườ h cọ [58]. Nh v y, h c i
ư ế ữ ự ữ ế ả ộ ườ ọ ậ t p là m t quá trình đ a đ n nh ng thành t u và nh ng k t qu cho ng i h c.
ọ ậ ướ ị ủ ọ ậ ị ộ H c t p là m t quá trình h ng đích, có giá tr . Giá tr c a h c t p là làm cho kinh
ệ ườ ọ ề ữ ộ ờ ổ ượ ủ ả nghi m c a b n thân ng i h c thay đ i m t cách b n v ng, nh đó mà có đ ữ c nh ng
ứ ề ệ ự ậ ổ ượ ữ ổ ươ thay đ i trong nh n th c v hi n th c, có đ c nh ng thay đ i trong ph ứ ng th c hành
15
ệ ớ ế ớ ữ ộ ị ị ữ vi và đ nh hình nh ng thái đ xác đ nh trong quan h v i th gi i xung quanh. Nh ng thay
ườ ọ ả ấ ườ ố ủ ứ ể ổ đ i này giúp ng ể i h c phát tri n b n ch t ng ộ i v n có c a mình đ thích ng và h i
ớ ộ ậ ạ ằ ồ ớ ộ ớ nh p v i c ng đ ng, v i dân t c, v i nhân lo i. Trong và b ng quá trình đó, ng ườ ọ ự i h c t
ọ ậ ủ ạ ủ ư ậ ụ ẳ ộ ị ủ ộ kh ng đ nh chính mình. Nh v y, m c đích h c t p c a nhân lo i, c a dân t c, c a c ng
ủ ỗ ể ự ẳ ị ể ế đ bi ể t, đ làm, đ chung s ng kh ng đ nh. ồ đ ng và c a m i cá nhân là ố và để t
ạ ộ ọ ậ ọ ậ ứ ứ ề ố Ho t đ ng h c t p có nhi u hình th c và hình th c chính th ng là h c t p theo
ươ ứ ườ ướ ự ỉ ạ ủ ướ ph ng th c nhà tr ng d i s ch đ o c a giáo viên. Dù d ứ i hình th c nào ng ườ i
ủ ể ủ ạ ộ ọ ậ ườ ọ ọ h c cũng luôn là ch th c a ho t đ ng h c t p. Ng ạ ộ ủ ể ủ i h c là ch th c a ho t đ ng
ủ ể ủ ộ ứ ự ứ ạ ậ ệ ọ ậ h c t p, là ch th có ý th c ch đ ng, tích c c sáng t o trong nh n th c và rèn luy n
ườ ọ ố ượ ụ ủ ả ạ ầ nhân cách. Ng i h c cũng là đ i t ng gi ng d y và giáo d c c a th y giáo. Ng ườ i
ấ ượ ọ ậ ủ ế ị ọ h c quy t đ nh ch t l ng h c t p c a mình.
ủ ộ ự ủ ẳ ị ườ ọ ỏ Kh ng đ nh vai trò tích c c ch đ ng c a ng i h c không có nghĩa là b qua
ế ứ ủ ọ ườ ạ ự ượ ụ vai trò h t s c quan tr ng c a ng i d y và các l c l ả ng giáo d c khác trong đó ph i
ệ ủ ấ ạ ườ ể ệ ở ứ ầ ị ướ ặ đ c bi ế t nh n m nh đ n vai trò c a ng i th y th hi n ch c năng đ nh h ề ng, đi u
ể ề ỉ ườ ọ ọ ậ ứ ế khi n, đi u ch nh ng ủ i h c trong quá trình ti p thu tri th c. Quá trình h c t p c a
ườ ọ ể ễ ướ ự ế ủ ộ ườ ư ễ ng i h c có th di n ra d ự i s tác đ ng tr c ti p c a ng i giáo viên nh di n ra
ế ọ ặ ướ ự ế ủ ự ẫ ộ trong ti t h c, gi ờ ướ h ng d n th c hành, ho c d i s tác đ ng gián ti p c a giáo viên
ư ệ ự ọ ở ủ ọ ỉ ạ ự ủ nh vi c t h c nhà c a h c sinh ạ , sinh viên. Khi có s ch đ o c a giáo viên, ho t
ự ọ ậ ủ ộ ự ứ ậ ể ệ ở ộ đ ng t giác, tích c c, ch đ ng nh n th c h c t p c a ọ ủ h c sinh th hi n ặ các m t:
ụ ế ọ ậ ữ ế ệ ề ậ ạ ự ế ti p nh n nh ng nhi m v , k ho ch h c t p do giáo viên đ ra; ệ ti n hành th c hi n
ọ ậ ữ ứ ậ ằ ộ ả ữ ế ệ nh ng hành đ ng, thao tác nh n th c h c t p nh m gi ụ ọ i quy t nh ng nhi m v h c
ượ ự ề ọ ậ ủ ạ ộ ứ ậ ỉ ướ ậ t p đ ề c đ ra; t đi u ch nh ho t đ ng nh n th c h c t p c a mình d ộ i tác đ ng
ủ ể ự ủ ả ữ ế ki m tra, đánh giá c a giáo viên và t đánh giá c a b n thân; phân tích nh ng k t qu ả
ạ ộ ọ ậ ứ ậ ướ ộ ừ ả ế ho t đ ng nh n th c h c t p d ủ i tác đ ng c a giáo viên, t ạ ộ đó c i ti n ho t đ ng
ọ ậ h c t p.
ườ ế ự ỉ ạ ự ế ủ ạ ộ ọ ậ ợ Tr ng h p quá trình ho t đ ng h c t p thi u s ch đ o tr c ti p c a giáo viên
ự ọ ậ ủ ộ ự ứ ậ ượ ạ ộ ho t đ ng t giác, tích c c, ch đ ng nh n th c h c t p c a ọ ủ h c sinh đ ể ệ c th hi n
ư ự ậ ụ ọ ậ ủ ụ ể ế ệ ạ ự ể nh sau: t l p k ho ch, c th hoá các nhi m v h c t p c a mình; t ki m tra, t ự
ự ề ọ ậ ủ ế ỉ ự đánh giá và t ạ ộ đi u ch nh ti n trình ho t đ ng h c t p c a mình; t ế phân tích các k t
ọ ậ ủ ả ế ạ ộ ạ ộ ọ ậ ứ ả ậ qu ho t đ ng nh n th c h c t p mà c i ti n ho t đ ng h c t p c a mình.
16
ọ
ọ
ọ
ươ
ữ
“H c là quá trình t
ng tác gi a cá
Theo Phan Tr ng Ng [41] thì
ể ớ
ườ
ổ ề
ữ
ế
ề
ế
ả
ẫ
th v i môi tr
ậ ự ế ng, k t qu là d n đ n s bi n đ i b n v ng v nh n
ọ ậ
ủ
ủ
ứ
ể
ệ
ộ
ọ
th c, thái đ hay hành vi c a cá th đó. H c t p là vi c h c có ch ý, có
ụ
ướ
ượ
ế
ặ
ở
ộ
m c đích tr
c, đ
ạ ộ ạ ộ c ti n hành b i m t ho t đ ng đ c thù ho t đ ng
ọ ủ
ằ
ầ
ỏ
ọ h c, nh m th a mãn nhu c u h c c a cá nhân”.
ị ứ
ặ
ạ
ự ọ
ộ
ứ “T h c là m t hình th c
Theo Đ ng Vũ Ho t và Hà Th Đ c [24],
ọ ơ ả ở ạ ọ
ạ ộ
ứ
ứ
ạ
ộ
ổ t
ch c d y h c c b n
ậ Đ i h c. Đó là m t hình th c ho t đ ng nh n
ứ ủ
ệ ố
ữ
ứ
ằ
ắ
ỹ
th c c a cá nhân, nh m n m v ng h th ng tri th c và k năng do chính
ườ ọ
ở
ặ ở
ớ
ả b n thân ng
ế i h c ti n hành
ớ trên l p ho c
ặ ngoài l p, theo ho c
ươ
ị
không theo ch
ng trình và sách giáo khoa đã quy đ nh”.
ể ể ằ
ạ ộ
ữ
ệ
ọ ậ Qua nh ng khái ni m trên đây, có th hi u r ng ho t đ ng h c t p
ạ ộ
ụ
ế
ễ
ạ
ằ
ủ c a SV là ho t đ ng có m c đích, có k ho ch nh m chi m lĩnh văn hóa
ộ ủ ả
ỹ ả
ứ
ể
ạ
ỹ
nhân lo i, chuy n thành tri th c, k năng, k x o, thái đ c a b n thân đ
ể
ữ
ề
ệ
ẩ
ở
ị
ườ
chu n b các đi u ki n tr thành các chuyên gia nh ng ng
i ch t
ủ ươ ng
ủ ấ ướ
ượ
ầ ủ ề ả
ấ
lai c a đ t n
ứ c, đáp ng đ
ệ c các yêu c u c a n n s n xu t công nghi p
ạ ộ
ọ ậ
ệ
ạ
ờ
ằ
ỏ
hóa, hi n đ i hóa. Ho t đ ng h c t p bao gi
ộ cũng nh m th a mãn m t
ấ ị
ầ
ọ
ượ
ơ ọ
ượ
ự
nhu c u h c nh t đ nh, đ
ở ộ c kích thích b i đ ng c h c và đ
ệ c th c hi n
ộ
ệ
ạ ộ
ớ ộ
ọ
ạ ộ ở b i m t ho t đ ng chuyên bi
t ho t đ ng h c v i n i dung, ph
ươ ng
ươ
ọ ậ
ệ
pháp, ph
ng ti n h c t p.
ự ọ
ạ ộ
ậ
ộ
ọ
Và “t
ọ ậ ủ ấ h c” là b ph n quan tr ng nh t trong ho t đ ng h c t p c a
ự ự
ứ ề ộ
ọ ậ
ụ
ệ
ơ
SV, đó chính là s t
ý th c v đ ng c , m c đích, bi n pháp h c t p, SV
ả
ụ ọ ậ
ộ ả
ệ
ế
ạ
ả ph i gi
i quy t các nhi m v h c t p do cán b gi ng d y và do chính
ườ ọ ề
ự ọ
ự ộ
ể ệ
ọ ậ
ng
i h c đ ra. T h c là “t
đ ng h c t p”, th hi n tính t
ự ự ự l c, t
giác,
ứ
ự
ế
ệ
ộ
ỹ
ậ tích c c cao trong quá trình lĩnh h i ki n th c, rèn luy n k năng. Vì v y,
ệ ở ự
ể
ậ
ắ
ị
ự ọ t
h c mang đ m s c thái cá nhân, bi u hi n
t
ế ụ xác đ nh m c tiêu chi m
ứ
ệ
ệ
ỹ
lĩnh tri th c, rèn luy n k năng, hoàn thành các nhi m v t
ụ ự ọ ụ ể ặ h c c th đ t
17
ừ
ờ ọ
ổ ọ
ự
ụ ự
ệ
ộ
ị
ra trong t ng gi
h c, bu i h c; t
ọ xác đ nh n i dung, nhi m v , l a ch n
ươ
ự ọ
ươ
ệ ự ọ ợ
ợ
ph
ng pháp t
ử ụ h c, s d ng ph
ng ti n t
ớ ả h c h p lý, phù h p v i b n
ự ể
ự ề
ệ ọ ủ ả
ỉ
thân; t
ki m tra, đánh giá, t
đi u ch nh vi c h c c a b n thân.
ọ ậ ở ậ
ạ ộ
ạ ọ
ể
ỉ
Trong ho t đ ng h c t p
b c đ i h c, SV không th ch có năng
ậ
ườ
ả ế
ạ ộ
ầ
ậ
ứ ự l c nh n th c thông th
ứ ng mà c n ph i ti n hành ho t đ ng nh n th c
ơ ở
ấ
ả
ư
ộ ậ
ứ mang tính ch t nghiên c u trên c s kh năng t
ạ duy đ c l p, sáng t o
ủ ạ ủ
ứ ộ
ướ
ể
ắ
phát tri n m c đ cao. D i vai trò ch đ o c a GV, SV không n m máy
ữ
ữ
ế
ẵ
ả
ậ
ọ
móc nh ng chân lý có s n mà h có kh năng ti p nh n nh ng chân lý đó
ủ ị
ể
ẳ
ọ
ị
ớ v i óc phê phán, có th kh ng đ nh, ph đ nh, hoài nghi khoa h c, l
ậ t
ượ
ở ộ
ữ
ề
ấ
ơ
ọ
ng
ạ ọ c v n đ , đào sâu, m r ng... H n n a, trong quá trình h c đ i h c,
ạ ộ
ứ
ế
ớ SV còn tham gia tìm ki m chân lý m i, đó là ho t đ ng nghiên c u khoa
ượ
ế
ở
ứ ộ ấ
ế
ươ
ọ h c đ
c ti n hành
các m c đ th p đ n cao tùy theo ch
ng trình các
ộ b môn.
ừ
ữ
ậ
ị
ả
ạ ộ
ọ ậ
ủ Ho t đ ng h c t p c a
T nh ng nh n đ nh trên tác gi
ằ cho r ng:
ườ
ạ ọ
ứ
ữ
ắ
ộ
sinh viên Tr
ọ ậ ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng là nh ng hành đ ng h c t p
ự
ứ
ự
ế
ế
ể
ọ
t
ệ giác, tích c c, chi m lĩnh các ki n th c khoa h c, phát tri n trí tu ,
ỹ ả
ệ
ề
ề
ệ
ỹ
ể rèn luy n các k năng, k x o v ngh nghi p, hình thành và phát tri n
ườ ọ
ướ ự ỉ ạ ủ
ườ ạ
ổ ứ
ả
nhân cách ng
i h c, d
i s ch đ o c a ng
i d y và t
ch c qu n lý
ườ
ư
ạ
trong môi tr
ng s ph m.
ạ ộ
ữ
ự
ấ
ọ
ộ
ộ ủ Th c ch t, ho t đ ng h c tâp c a SV là toàn b nh ng hành đ ng
ườ ọ
ự
ủ
ượ
ề
ủ c a ng
i h c mang tính t
giác cao, có ch đích, đ
ỉ ạ ể c đi u khi n ch đ o
ủ ể
ả
ộ
ươ
ụ ể
ế
ạ
ằ
ủ c a các ch th qu n lý theo m t ch
ạ ng trình k ho ch c th , nh m đ t
ượ
ứ
ệ
ề
ầ
ẩ
ấ
ộ
đ
c các yêu c u v lĩnh h i tri th c, rèn luy n ph m ch t nhân cách đáp
ứ
ạ ủ
ụ
ụ
ệ
ầ
ườ
ng yêu c u nhi m v giáo d c đào t o c a nhà tr
ng.
ọ ậ ủ
ạ ộ
ộ
ườ
ạ ọ
N i dung ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr
ứ ng Đ i h c Tôn Đ c
Th ng.ắ
18
ọ ậ ủ
ạ ộ
ạ ọ
ứ
ắ
Ở ườ Tr
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng, các ho t đ ng h c t p c a SV
ủ ế
ậ
ỹ
ế
ạ
ch y u thông qua k năng nh n bi
t, so sánh, phân tích, phân lo i, khái
ự ậ
ọ ậ
ủ
ự
ờ
ồ
ả ờ quát hóa, th c hành, th c t p. Th i gian h c t p c a SV bao g m c th i
ự ậ
ự
ớ
ự ọ
ả
gian lên l p chính khóa, th c hành, th c t p, t
ể h c, thi, ki m tra, b o v
ệ
ậ ố
ạ ộ
ọ ậ
ễ
ệ
ở
khóa lu n t
t nghi p... Không gian ho t đ ng h c t p di n ra
ớ trên l p,
ị ự ậ ở
ươ
ạ ộ
ọ ậ
ủ ế
ủ
ệ
ơ đ n v th c t p,
nhà... Ph
ng ti n ch y u c a ho t đ ng h c t p là
ụ ự
ụ
ệ
ề
ấ
ạ gi y, bút, sách, giáo trình, máy tính, d ng c th c hành... Đi u ki n ho t
ọ ậ
ế ố
ủ
ự
ạ ự
ư
ộ đ ng h c t p có s tham gia c a các y u t
bên ngoài (ngo i l c) nh : có
ủ
ẫ
ầ
ươ
ọ ậ
ệ
ệ
ề
ự ướ s h
ng d n c a th y giáo, ph
ng ti n h c t p... Và, đi u ki n bên
ộ ự
ự ậ
ộ
ự
ủ
ả
ườ ọ
trong (n i l c) là s v n đ ng t
giác c a chính b n thân ng
i h c, trong
ế ố ộ ự
ế ị
ọ
đó, y u t
n i l c đóng vai trò quan tr ng, quy t đ nh.
ạ ộ
ạ ộ
ọ ậ
ọ ậ
ủ
ớ
ồ
ạ Ho t đ ng h c t p c a SV g m: Ho t đ ng h c t p trên l p, ho t
ọ ậ ự ọ ở
ở ư ệ
ạ ộ
ọ ậ
ớ
ộ đ ng h c t p t
h c
nhà và
th vi n. Ho t đ ng h c t p trên l p đó là
ổ ọ
ủ
ệ
ầ
ọ
ớ
ờ
vi c tham gia đ y đ các bu i h c trên l p; đi h c đúng gi
ớ ậ ; trong l p t p
ể
ắ
ả
ổ ọ ậ ự trung l ng nghe GV gi ng bài; tích c c tham gia phát bi u, trao đ i h c t p
ạ ộ
ế
ả
ậ
ự ớ v i GV, nêu ý ki n; tham gia tích c c trong ho t đ ng th o lu n nhóm.
ọ ậ ự ọ
ạ ộ
ệ
ạ
ừ
ả
Ho t đ ng h c t p t
h c đó là vi c xem l
ớ i bài gi ng các môn v a m i
ậ ở
ể
ậ
ồ
ọ h c trong ngày; làm bài t p, đ án, ti u lu n
ớ ắ ứ nhà; nghiên c u bài m i s p
ả
ọ
ớ
ệ
ọ
ệ ọ h c; tìm đ c sách, tài li u tham kh o do GV gi
i thi u; đi h c thêm đ
ể
ệ ụ
ữ
ạ
ộ
ọ
nâng cao trình đ ( ngo i ng , tin h c, nghi p v ...).
ầ ủ ữ ọ ậ ủ ạ ộ ấ ủ ể ặ ả Ho t đ ng h c t p c a SV có đ y đ nh ng đ c đi m và b n ch t c a quá trình
ố ượ ạ ộ ọ ậ ủ ữ ứ ỹ ọ ậ h c t p nói chung là: Đ i t ng c a ho t đ ng h c t p là nh ng tri th c, k năng, k ỹ
ứ ườ ọ ế ả ượ ệ ố ứ ả ươ x o t ng ng. Ng i h c ph i chi m lĩnh đ ế c h th ng ki n th c trong ch ươ ng
ể ử ụ ự ễ ộ ố ạ ộ ọ ậ ụ ủ ọ trình h c t p đ s d ng chúng trong th c ti n cu c s ng. M c đích c a ho t đ ng h c
ủ ể ủ ạ ộ ổ ậ ướ t p h ng vào làm thay đ i chính ch th c a ho t đ ng.
19
ọ ậ ủ ệ ặ ạ ộ ộ ậ ệ ố Ho t đ ng h c t p c a SV mang tính đ c l p, trí tu , trong m i quan h ch t ch ẽ
ự ễ ạ ộ ạ ộ ể ậ ự ệ ủ ạ ộ ớ v i ho t đ ng t p th , ho t đ ng th c ti n, ho t đ ng t rèn luy n c a SV trong đó y u t ế ố
ả ọ ậ ủ ơ ọ ậ ế ị ế ộ quy t đ nh k t qu h c t p c a SV chính là đ ng c h c t p.
ế ố ả ưở ọ ậ ủ ạ ộ ế Y u t nh h ng đ n ho t đ ng h c t p c a sinh viên
ơ ọ ậ ụ ộ M c đích, đ ng c h c t p
ạ ộ ủ ườ ờ ụ ữ ộ Ho t đ ng c a con ng i bao gi ụ cũng có tính m c đích. M t trong nh ng m c
ạ ộ ủ ườ ụ ế ả ậ ổ đích ho t đ ng c a con ng i là làm bi n đ i chính b n thân mình. Vì v y, m c đích s ẽ
ướ ề ộ ầ ươ ạ ộ ứ h ng v n i dung, yêu c u và ph ng th c ho t đ ng giúp con ng ườ ạ ớ i đ t t ề i đi u
ụ ặ ố ướ ứ mình mong mu n. Nói cách khác m c đích là mô hình đ t ra tr c trong ý th c con
ườ ướ ề ẫ ộ ộ ỉ ng i, nó h ng d n hành đ ng và đi u ch nh hành đ ng.
ụ ượ ạ ộ ọ ậ ấ ị ữ ẩ ở ộ ơ M c đích đ c thúc đ y b i nh ng đ ng c nh t đ nh. Ho t đ ng h c t p cũng
ơ ọ ậ ố ạ ọ ậ ự ạ ộ ồ ộ ậ v y, đ ng c h c t p là ngu n g c t o ra tr ng thái tích c c trong h c t p. Đ ng c ơ
ể ượ ạ ặ ằ ọ ậ ấ h c t p r t phong phú và đa d ng. Nó không th đ c hình thành b ng cách áp đ t mà
ượ ọ ậ ả ụ ọ ậ ế ệ ồ đ c hình thành trong quá trình h c t p và gi ờ i quy t các nhi m v h c t p, đ ng th i
ượ ụ ổ ứ ạ ộ ề ể nó còn đ c hình thành trong quá trình giáo d c, t ọ ậ ch c, đi u khi n ho t đ ng h c t p
ầ ổ ứ ế ạ ọ ự ữ ệ ủ c a SV. N u trong quá trình d y h c, th y t ch c cho SV t ề phát hi n ra nh ng đi u
ụ ọ ậ ạ ấ ượ ữ ữ ế ệ ố ẹ m i l ớ ạ ự ả , t gi i quy t nh ng nhi m v h c t p t o ra nh ng n t ng t ố ớ t đ p đ i v i
ọ ậ ở ệ ọ ầ ầ ả ầ ở vi c h c thì d n d n làm n y sinh nhu c u h c t p ọ ậ các em. Khi h c t p tr thành nhu
ể ế ượ ủ ẽ ạ ứ ạ ầ ẩ ầ c u không th thi u đ c c a SV thì nó s t o nên s c m nh tinh th n thúc đ y HSSV
ơ ọ ậ ụ ứ ể ể ắ ấ ộ kh c ph c khó khăn đ giành l y tri th c. Đ hình thành đ ng c h c t p cho SV tr ướ c
ẽ ở ạ ứ ể ầ ậ ầ ả ơ ậ ế ầ h t c n kh i d y m nh m các em nhu c u nh n th c. C n ph i làm cho SV hi u rõ
ả ọ ậ ọ ẽ ể ệ ấ ọ ạ t ỉ i sao ph i h c t p, h c đ làm gì. Ch khi nào SV th y vi c h c s mang l ạ ợ i l i ích
ế ự ự ự ể ả ớ ọ ự ọ ậ ủ thi t th c cho b n thân thì m i có th hy v ng s t giác, tích c c h c t p c a các em
ế ố ơ ả ả ọ ậ ề ế ầ và đi u đó là y u t c b n góp ph n nâng cao k t qu h c t p.
ề ệ ươ ệ ậ ấ Các đi u ki n, ph ụ ụ ọ ậ ng ti n v t ch t ph c v h c t p
ơ ở ậ ấ ế ị ộ ế ố ụ ụ C s v t ch t, trang thi t b là m t y u t quan tr ng ạ ộ ọ ph c v cho ho t đ ng
ọ ậ ủ ả ạ ậ ả ế ị gi ng d y và h c t p c a SV. Vì v y, qu n lý CSVC và trang thi ộ ộ t b là m t n i dung
ụ ả ọ ườ ụ ằ quan tr ng trong công tác qu n lý giáo d c trong nhà tr ng nh m m c đích ph c v t ụ ụ ố t
ọ ậ ủ ệ ấ ả ạ nh t cho vi c gi ng d y và h c t p c a SV.
20
ố ơ ở ậ ấ ườ ỉ ơ ả ố ầ ả ả Qu n lý t t c s v t ch t nhà tr ng không ch đ n thu n là b o qu n t t, mà
ả ố ự ủ ụ ạ ọ ồ ờ ph i phát huy t t năng l c c a chúng cho d y h c và giáo d c, đ ng th i còn làm sao đ ể
ể ườ ữ ổ ế ị ớ có th th ng xuyên b sung thêm nh ng thi ị t b m i và có giá tr .
ế ị ươ ọ ậ ệ ề ể ế CSVC, trang thi t b , ph ạ ệ ng ti n h c t p là đi u ki n đ SV ti n hành ho t
ọ ậ ộ ố ậ ế ấ ộ đ ng h c t p. Đó là toàn b các thành t ọ ậ v t ch t giúp SV ti n hành thao tác h c t p
ở ưở ư ự ớ ế ị ọ ậ ọ nh : phòng h c, sách v , x ng th c hành v i các máy móc, thi t b h c t p và các
ề ề ệ đi u ki n v ăn ở ọ ậ ở , h c t p ký túc xá,...
ư ậ ụ ạ ả ả ộ ộ ố ộ ơ ế Nh v y, m t ho t đ ng mu n có k t qu ph i có đ ng c , m c đích, và
ươ ạ ộ ọ ậ ụ ệ ế ả ậ ả ố ph ng ti n. Vì v y, mu n cho ho t đ ng h c t p có k t qu , nhà giáo d c ph i làm
ườ ọ ượ ọ ậ ụ ắ ả ẩ ộ ơ ồ ờ cho ng i h c có đ c đ ng c , m c đích h c t p đúng đ n đ ng th i ph i chu n b ị
ữ ươ ụ ị nh ng ph ệ ầ ng ti n c n thi ế ể ạ ớ t đ đ t t i m c tiêu đã đ nh.
ọ ậ ể ậ Phong trào h c t p trong t p th sinh viên
ấ ớ ể ệ ể ậ ộ T p th có vai trò r t l n trong vi c hình thành và phát tri n nhân cách. Đó là m t
ườ ộ ộ ậ ộ ắ ụ ẽ ặ nhóm ng i, m t b ph n xã h i g n bó ch t ch theo m c đích chung.
ạ ế ộ ậ ể ọ ậ t p th h c sinh là m t t p th đ ể ượ ổ ứ c t ch c Theo PGS, TS Ph m vi ượ t V ng:
ụ ộ ườ ậ ợ ể ọ ơ ể ọ ể đ giáo d c, là m t môi tr ng thu n l i đ h c sinh thi đua và là n i đ h c sinh th ử
ể ệ ủ ả ẳ ị ứ s c, th hi n và kh ng đ nh kh năng c a mình [54].
ế ằ ơ ả ủ ậ ạ ộ ữ ể ộ Chúng ta bi ạ t r ng: M t trong nh ng ho t đ ng c b n c a t p th SV là ho t
ọ ậ ọ ậ ể ậ ầ ậ ấ ọ ộ đ ng h c t p. Vì v y, b u không khí h c t p trong t p th SV có vai trò r t quan tr ng
ọ ậ ư ậ ứ ệ ộ ơ ọ ườ ậ trong vi c hình thành đ ng c và ý th c h c t p. Nh v y, m i ng i trong t p th ể
ươ ụ ọ ậ ẽ ẫ ố ắ ệ ườ ố ấ g ng m u c g ng hoàn thành nhi m v h c t p s là môi tr ng t t nh t giúp ng ườ i
ứ ự ở ố ắ ề ạ ấ ẳ ị ọ h c có ý th c t giác, t o ni m say mê, ph n kh i c g ng kh ng đ nh mình tr ướ ậ c t p
ế ứ ể ả ổ ứ ỡ ể ể ể ậ ầ th . Nhà qu n lý c n h t s c quan tâm t ch c giúp đ đ phát tri n các t p th SV.
ả ọ ậ ủ ế Cách đánh giá k t qu h c t p c a sinh viên
ấ ủ ứ ể ự ứ ự ậ ẩ ớ Th c ch t c a đánh giá là thu th p các ch ng c đ so sánh v i chu n m c đã
ượ ộ ắ ứ ế ị ị ượ ứ ế đ ả ọ ậ c xác đ nh. Đánh giá k t qu h c t p là xác đ nh m c đ n m đ c ki n th c, k ỹ
ỹ ả ủ ớ ươ ề năng, k x o c a SV so v i ch ng trình đ ra.
ự ứ ệ ộ ợ ớ Vi c đánh giá chính xác, chân th c, hình th c n i dung đánh giá phù h p v i
ự ế ạ ẽ ụ ụ ầ ớ ườ ọ ườ ọ m c tiêu, yêu c u đào t o s có tác d ng tr c ti p v i ng i h c, giúp ng i h c tìm ra
ữ ề ả ể ệ ọ ệ ả nguyên nhân, đ ra nh ng gi ệ i pháp đ vi c h c có hi u qu . Vi c đánh giá t ố ẽ ẫ t s d n
21
ẽ ế ố ượ ộ ế ự đ n t đánh giá t ố ủ ố ượ t c a đ i t ạ ng. Nó có tác đ ng m nh m đ n tâm lý đ i t ạ ng, t o
ể ố ượ ệ ề ể ự đi u ki n đ đ i t ng phát tri n nhân cách, thói quen t ầ đánh giá đúng mình, tinh th n
ỗ ự ệ ị ự trách nhi m, n l c ý chí, tính kiên đ nh, lòng t tin vào mình.
ủ ế ư ậ ữ ụ ứ ế ế ằ Nh v y, n u m c tiêu đánh giá không nh m ch y u vào nh ng ki n th c mà
ượ ứ ơ ả ủ ế ế ạ ả SV thu đ ấ c thông qua bài gi ng c a GV mà nh n m nh đ n các ki n th c c b n đã
ượ ườ ọ ọ ọ ả ổ ự ậ ự ệ ễ đ c ng i h c ch n l c, b sung và kh năng t l p (t ể tìm vi c làm, d chuy n
ề ự ọ ố ờ ẽ ộ ườ ọ ả ỗ ự ế ươ ngh , t h c su t đ i…) thì s bu c ng i h c ph i n l c tìm ki m các ph ng pháp
ể ạ ượ ế ả ọ ậ ả ấ ợ ọ ậ h c t p phù h p cho b n thân đ đ t đ c k t qu h c t p cao nh t.
ươ ạ ủ ả Ph ng pháp gi ng d y c a giáo viên
ươ ế ố ữ ạ ọ ộ ấ ủ ọ Ph ng pháp d y h c là m t trong nh ng y u t quan tr ng nh t c a quá trình
ộ ộ ọ ậ ư ứ ự ọ ạ d y h c. Cùng m t n i dung nh ng SV h c t p có h ng thú có tích c c hay không?
ầ ớ ộ ươ ọ ủ ạ ườ ụ ph n l n ph thu c vào ph ng pháp d y h c c a ng ầ i th y
ươ ứ ổ ứ ọ ủ ạ ộ ạ ạ Ph ọ ng pháp d y h c là cách th c t ch c ho t đ ng d y h c c a giáo viên và
ứ ổ ứ ọ ậ ủ ạ ộ ệ ươ cách th c t ch c ho t đ ng h c t p c a SV trong quan h đó, ph ế ạ ng pháp d y quy t
ề ể ươ ọ ươ ơ ở ể ự ọ ậ ủ ị đ nh, đi u khi n ph ng pháp h c, ph ọ ng pháp h c t p c a SV là c s đ l a ch n
ươ ạ ph ng pháp d y.
ươ ự ế ợ ữ ơ ứ ữ ệ ạ ọ ư ậ Nh v y, ph ng pháp d y h c là s k t h p h u c , bi n ch ng gi a ph ươ ng
ạ ủ ươ ươ ạ pháp d y c a GV và ph ọ ủ ng pháp h c c a SV; ph ủ ạ ng pháp d y đóng vai trò ch đ o,
ươ ộ ậ ươ ọ ố ủ ố ị ươ ph ng pháp h c có tính đ c l p t ng đ i, ch u chi ph i c a ph ạ ng pháp d y, song nó
ưở ở ạ ủ ươ ạ ả cũng nh h ng tr l i c a ph ng pháp d y.
ả ủ ệ ươ ụ ư ụ ệ ạ ọ ộ ộ Hi u qu c a ph ạ ng pháp d y h c ph thu c vào trình đ nghi p v s ph m
ữ ệ ể ắ ậ ặ ậ ộ ọ ứ ủ ạ ủ c a giáo viên. Vi c n m v ng n i dung d y h c và quy lu t, đ c đi m nh n th c c a
ệ ử ụ ề ề ọ ươ ứ ạ ự ễ ọ SV là ti n đ quan tr ng cho vi c s d ng ph ng th c d y h c nào đó. Th c ti n cho
ộ ộ ử ụ ấ ọ ộ ươ ư ạ ạ th y, cùng m t n i dung d y h c, cùng s d ng m t ph ứ ọ ng pháp d y h c, nh ng m c
ủ ộ đ thành công c a các giáo viên là khác nhau.
ề ấ ươ ọ ủ ạ ả ưở Đi u đó cho th y ph ng pháp d y h c c a giáo viên có nh h ế ấ ớ ng r t l n đ n
ọ ậ ủ ạ ộ ho t đ ng h c t p c a HSSV.
ươ Ph ọ ậ ủ ng pháp h c t p c a sinh viên
ạ ộ ọ ậ ươ ế ố ầ ế Trong ho t đ ng h c t p, ph ọ ậ ng pháp h c t p là y u t c n thi t giúp ng ườ i
ọ ậ ủ ụ ọ ậ ạ ộ ạ ộ ệ ự ọ h c hoàn thành nhi m v h c t p. Ho t đ ng h c t p c a SV là ho t đ ng t giác, tích
22
ủ ộ ự ề ạ ộ ọ ậ ủ ứ ể ự c c, ch đ ng, t ự ổ t ứ ch c, t ậ đi u khi n ho t đ ng nh n th c h c t p c a mình
ứ ủ ả ữ ử ế ằ ậ ổ nh m thu nh n, x lý và bi n đ i nh ng thông tin bên ngoài thành tri th c c a b n thân,
ườ ọ ể ệ ế ổ ự ữ qua đó ng i h c th hi n mình, bi n đ i mình, t ị ủ làm phong phú nh ng giá tr c a
ự ể ệ ở ọ ậ ứ ậ ườ ọ mình. Tính t giác nh n th c trong quá trình h c t p th hi n ỗ ch ng ứ i h c ý th c
ụ ọ ậ ệ ừ ỗ ự ứ ộ ầ ủ ụ đ y đ m c đích, nhi m v h c t p, t ệ đó n l c trong vi c lĩnh h i tri th c.
ọ ả ưở ủ ể ậ ầ Xét cho cùng, m i nh h ng c a th y giáo, phong trào trong t p th SV các
ề ệ ươ ọ ậ ế ố ữ ệ ề ế ộ đi u ki n ph ng ti n h c t p… đ u là nh ng y u t ạ bên ngoài tác đ ng đ n ho t
ọ ậ ủ ấ ượ ế ả ọ ậ ự ụ ế ộ ộ đ ng h c t p c a SV. K t qu và ch t l ủ ế ng h c t p ph thu c tr c ti p và ch y u
ả ươ ọ ậ ế ị ấ vào chính b n thân SV trong đó ph ế ng pháp h c t p đóng vai trò quy t đ nh nh t. N u
ườ ọ ộ ươ ọ ậ ố ế ấ ằ ng i h c có m t ph ng pháp h c t p t t bi ứ t giành l y tri th c b ng chính hành
ọ ậ ủ ạ ộ ế ệ ậ ứ ụ ự ộ đ ng c a mình, h c t p m t cách sáng t o, bi ễ t liên h v n d ng tri th c vào th c ti n
ệ ơ ả ấ ượ ể ề ẽ s là đi u ki n c b n đ nâng cao ch t l ọ ậ ng h c t p.
ọ ậ ủ
ạ ộ
ả
1.1.2. Qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên
ạ ộ
ả
ộ
ị
ướ
Qu n lý là “Ho t đ ng hay tác đ ng có đ nh h
ủ ủ ng, có ch đích c a
ủ ể
ả
ườ
ế
ể
ả
ả
ườ ị
ch th qu n lý ( ng
i qu n lý ) đ n khách th qu n lý (ng
ả i b qu n lý)
ộ ổ
ứ
ằ
ổ
ứ ậ
ạ ượ
trong m t t
ch c nh m làm cho t
ch c v n hành và đ t đ
ụ c m c đích
ủ ổ ứ c a t
ch c” [2, tr.7].
ư
ề
ệ
ệ
ề
ả
ả
Hi n nay, có nhi u quan ni m khác nhau v qu n lý nh : “Qu n lý là
ộ
ị
ướ
ủ
ủ
ế
ả
tác đ ng có đ nh h
ủ ể ng, có ch đích c a ch th qu n lý đ n khách th
ể
ộ ổ ứ
ả
ổ ứ
ạ ượ
ậ
qu n lý trong m t t
ch c làm cho t
ch c đó v n hành và đ t đ
ụ c m c
ủ ổ ứ
ạ ế
ụ
ả
đích c a t
ch c”[20]; “Qu n lý là quá trình đ t đ n m c tiêu c a t
ủ ổ ứ ch c
ạ ộ
ứ
ụ
ế
ậ
ạ
ổ ứ
ằ b ng cách v n d ng các ho t đ ng (ch c năng) k ho ch hóa, t
ch c, ch
ỉ
ạ ộ
ấ ủ
ể
ạ
ả
ệ ự ạ đ o (lãnh đ o) và ki m tra”[28]... Th c ch t c a ho t đ ng qu n lý là vi c
ả
ủ ể
ệ ữ
ể
ế
ả
ả
ố
gi
ả i quy t m i quan h gi a ch th qu n lý và khách th qu n lý. B n
ạ ộ
ấ ủ
ệ
ượ
ố
ườ
ả ch t c a ho t đ ng qu n lý là vi c phát huy đ
c nhân t
con ng
i trong
ụ
ạ
ị
ổ ứ
ự
ể
ố
ổ ứ t
ả ch c. M c đích qu n lý là ho ch đ nh, t
ch c, b trí nhân s , ki m soát
23
ỗ ự ủ
ữ
ệ
ườ
ạ ượ
ằ
ụ
ữ
công vi c và nh ng n l c c a con ng
i nh m đ t đ
c nh ng m c tiêu
ấ ị nh t đ nh.
ọ ậ ủ
ạ ộ
ữ
ả
ộ
ộ
Qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV là m t trong nh ng n i dung ch
ủ
ủ
ườ
ọ ậ
ự
ủ
ấ
ả
ả ế y u c a qu n lý nhà tr
ng. Th c ch t qu n lý h c t p c a SV là h
ệ
ủ ể
ữ
ả
ố
ộ
ườ
ứ ủ th ng nh ng tác đ ng có ý th c c a ch th qu n lý trong nhà tr
ế ng đ n
ứ ủ
ậ
quá trình nh n th c c a SV.
ạ
ế
ạ ộ
ọ ậ
ả
Qu n lý ho t đ ng h c t p là
Theo PGS, TS Ph m Vi
ượ t V ng: “
ụ ọ ậ
ệ ố
ữ
ự
ệ
ả
ọ
ệ qu n lý h c sinh th c hi n các nhi m v h c t p, là h th ng nh ng tác
ọ ậ
ụ
ế
ạ
ộ
ọ
ố
đ ng có m c đích, có k ho ch giúp h c sinh h c t p t
ấ t nh t, rèn
ệ
ưỡ
ố
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ấ
ả
ọ
luy n tu d
ng t
t nh t. Qu n lý ho t đ ng h c t p c a h c sinh bao
ấ ượ
ả
ả
ờ
ọ ậ
ả
ầ
hàm c qu n lý th i gian và ch t l
ng h c t p, qu n lý tinh th n, thái
ộ
ươ
đ và ph
ng pháp h c t p”
ọ ậ [57].
ọ ậ
ủ
ụ
ệ
ả
ạ ộ M c đích c a vi c qu n lý ho t đ ng h c t p là làm cho quá trình
ụ ọ ậ ủ
ạ ớ ế
ệ
ệ
ả
ố
th c ự hi n các nhi m v h c t p c a SV đ t t
i k t qu mong mu n. Tr
ướ c
ủ ể ả
ể ắ
ắ ượ
ữ
ệ
ể
ả ế h t, ch th qu n lý ph i theo dõi đ n m b t đ
ự c nh ng bi u hi n tích c c
ệ ọ ậ
ứ ủ
ề ầ
ủ
ự
ậ
ọ
và tiêu c c trong nh n th c c a SV v t m quan tr ng c a vi c h c t p, v
ề
ứ ọ ậ
ủ ừ
ộ ộ
ủ
ơ
thái đ , đ ng c , ý th c h c t p… c a SV nói chung và c a t ng SV nói riêng
ế ố
ệ
ẩ
ế ể đ có bi n pháp thúc đ y, khuy n khích SV phát huy các y u t
ạ ự tích c c, h n
ế ố
ế
ấ ươ
ự
ấ
ạ ế
ch các y u t
tiêu c c ph n đ u v
ệ ả ọ ậ n lên đ t k t qu h c t p và rèn luy n
ngày càng cao.
ặ
ượ
ể
M c dù cùng đ
ọ c tuy n ch n vào h c
ọ ở ườ tr
ẩ ộ ng theo m t tiêu chu n
ữ
ư
ớ
ệ ề
chung, nh ng các SV cùng l p, cùng khoá cũng có nh ng khác bi
t v khía
ữ
ạ
ệ
ạ c nh này hay khía c nh khác trong nhân cách. Nh ng khác bi
t đó làm cho
ụ ọ ậ
ư ế
ự
ệ
ệ
ệ
ả ọ quá trình th c hi n các nhi m v h c t p, rèn luy n cũng nh k t qu h c
ạ ượ ủ
ệ
ả
ạ
ậ t p, rèn luy n đ t đ
c c a các SV khác nhau. Bên c nh đó chính b n thân
ủ
ữ
ế
ổ
ộ
ườ
SV có nh ng bi n đ i do tác đ ng c a GD&ĐT, môi tr
ọ ậ ng h c t p, xã
24
ứ ạ
ọ ở
ự ả
ế
ạ
ủ ộ h i làm cho s c i bi n nhân cách c a h tr nên đa d ng, ph c t p. Do
ọ ậ ủ
ạ ộ
ả
ằ
đó, qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV là nh m:
ể ắ
ể
ữ
ự
ệ
ể
Theo dõi, tìm hi u đ n m đ
ượ ượ c đ
c nh ng bi u hi n tích c c và
ụ ọ ậ
ự
ự
ệ
ệ
ệ
ệ
ư ữ tiêu c c trong vi c th c hi n nhi m v h c t p, rèn luy n cũng nh nh ng
ủ ừ
ủ
ế
ổ
bi n đ i nhân cách c a SV nói chung và c a t ng SV nói riêng.
ế ố
ế
ẩ
Theo dõi, thúc đ y, khuy n khích SV phát huy các y u t
ự tích c c,
ế ố
ụ
ắ
ấ ươ
ự
ấ
ả ọ ậ
ạ ế
kh c ph c các y u t
tiêu c c, ph n đ u v
n lên đ t k t qu h c t p, rèn
ệ
luy n ngày càng cao.
ả
ọ ậ ủ
ạ ộ
ả
Qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr
ườ ng
Tác gi
ằ cho r ng:
ạ ọ
ụ
ụ
ữ
ứ
ắ
ộ
Đ i h c Tôn Đ c Th ng là nh ng tác đ ng có m c đích, có m c đích, có
ủ ể
ủ ậ
ạ ộ
ủ
ể
ế
ả
ạ
ộ ế k ho ch c a ch th qu n lý tác đ ng đ n ho t đ ng c a t p th sinh
ệ ố
ệ
ằ
ằ
ả
ữ viên và sinh viên b ng h th ng nh ng bi n pháp qu n lý, nh m làm cho
ạ ế
ọ ậ
ứ
ả
ấ
ọ
sinh viên đ t k t qu cao nh t trong h c t p, nghiên c u khoa h c và rèn
ụ
ệ
ầ
ạ
luy n theo m c tiêu, yêu c u đào t o.
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ữ
ự
ấ
ả
ộ Th c ch t, qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV là nh ng tác đ ng
ủ ộ
ự ự
ằ
ả
ạ ủ
qu n lý nh m phát huy tính ch đ ng, tích c c, t
giác, sáng t o c a ng
ườ i
ứ
ứ
ệ
ể
ộ
ỹ
ọ h c đ tìm tòi, nghiên c u, lĩnh h i tri th c, rèn luy n k năng, hình thành,
ụ
ể
ệ
ầ
ẩ
ấ
phát tri n và hoàn thi n ph m ch t nhân cách theo m c tiêu yêu c u đào
t o.ạ
ọ ậ ủ
ạ ộ
ộ
ả
1.2. N i dung qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr
ườ ng
ạ ọ
ứ
ắ
Đ i h c Tôn Đ c Th ng
ạ ộ
ọ ậ
ả
ườ
ị
Qu n lý ho t đ ng h c t p trong nhà tr
ỉ ng không ch trang b cho
ườ ọ
ỹ ả
ữ
ứ
ế
ỹ
ườ
ng
i h c nh ng ki n th c k x o, k năng mà loài ng
i đã tích lu
ỹ
ượ
ự
ủ
ế
ầ
ả
ộ
ườ ọ
đ
c qua bài gi ng c a th y mà còn tác đ ng tr c ti p vào ng
i h c giúp
ể
ữ
ệ
ỹ
ng
ườ ọ ự i h c t
làm giàu thêm hi u bi
ế ự t, t
mình rèn luy n nh ng k năng
ế
ộ ố
ệ ươ
ề
ầ c n thi
t cho cu c s ng và ngh nghi p t
ng lai.
25
ạ ộ
ọ ậ
ể ố
ủ
ể
ế
ả
Đ ho t đ ng h c t p c a SV ti n tri n t
t trong công tác qu n lý
ự
ệ
ộ
ầ c n th c hi n các n i dung sau:
ứ ề ệ ọ ậ
ự
ệ
ả
ậ 1.2.1.Qu n lý vi c xây d ng nh n th c v vi c h c t p cho sinh
viên
ự ế ủ ừ
ứ
ườ
ể ả
ế
ấ
Căn c vào th c t
c a t ng tr
ng đ gi
ữ i quy t nh ng v n đ c
ề ụ
ổ ế
ừ
ữ
ể
ầ
ầ
ướ
th riêng, nh ng yêu c u ph bi n c n chú ý là t ng b
ậ ự c xây d ng nh n
ọ ậ
ứ
ừ ấ
ừ ầ
ữ
ế
ầ
th c h c t p cho SV t
ế th p đ n cao, t
g n đ n xa. Nh ng yêu c u v
ề
ộ ọ ậ
ụ
ầ
ượ ụ ể
ộ
giáo d c tinh th n thái đ h c t p cho SV đ
c c th hoá trong n i quy
ệ
ể
ườ
ự
ả
ọ ậ h c t p đ SV rèn luy n th
ng xuyên thành thói quen t
giác và ph i có
ộ ọ ậ
ụ
ệ
ấ
ầ
ầ
ự ố s th ng nh t yêu c u, bi n pháp giáo d c tinh th n, thái đ h c t p trong
ấ ả
ừ
ờ
ạ ộ
ế
ớ
ộ
t
t c SV t
các gi
lên l p đ n các ho t đ ng khác. GVCN, GV b môn
ự ượ
ụ
ườ
ầ
ặ
và các l c l
ng giáo d c khác trong toàn tr
ố ợ ng c n ph i h p ch t ch
ẽ
ấ ự
ự
ữ
ự
ụ
ề
ệ
ế
ố
ọ ậ th ng nh t s giáo d c. Xây d ng và th c hi n nh ng n n n p h c t p,
ọ ậ ủ
ề
ố
ườ
ữ
ề
ố
ị
truy n th ng h c t p c a nhà tr
ng, đ ra nh ng quy đ nh th ng nh t v
ấ ề
ọ ậ ố
ạ ộ
ọ ậ
ự
ho t đ ng h c t p, xây d ng tác phong h c t p t
ừ t cho SV, ngăn ng a
ữ
ề
ấ
ả
ưở
ế
ế
ọ
nh ng hành vi sai trái. V n đ này có nh h
ng quan tr ng đ n k t qu
ả
ủ
ể ọ ậ h c t p và phát tri n nhân cách c a SV.
ọ ậ ủ
ạ ộ
ộ ậ
ắ
ậ
Ho t đ ng h c t p c a SV có tính đ c l p cao và mang đ m s c thái
ả ượ
ề
ẳ
ị
ẩ
ở
cá nhân, đi u này càng kh ng đ nh nó ph i đ
c thúc đ y b i m t h
ộ ệ
ơ ọ ậ
ơ ự ọ
ố
ộ
ộ
ố
th ng đ ng c h c t p nói chung, đ ng c t
h c nói riêng. Gi ng nh
ư
ơ ọ ậ
ạ ộ
ề
ấ
ộ
ơ
ộ
ắ ộ đ ng c ho t đ ng, đ ng c h c t p cũng có nhi u c p đ khác nhau, b t
ụ ọ ậ
ệ
ầ
ả
ẳ
ị
ầ ự ự ỏ đ u t
s th a mãn nhu c u ph i hoàn thành nhi m v h c t p, kh ng đ nh
ệ ươ
ề
ạ
ố
ớ ấ
mình, mong mu n thành th o ngh nghi p t
ng lai... cho t
ộ i c p đ cao là
ể
ầ
ỏ
ế
ồ
ộ
ố
th a mãn nhu c u hi u bi
ứ t, lòng khát khao tri th c. Ngu n g c đ ng c
ơ
ủ
ể
ấ
ừ
ủ
ứ
ầ
ọ ậ h c t p c a SV có th xu t phát t
bên ngoài, t c là do yêu c u c a nhà
ườ
ể
ấ
ộ
ờ
ừ
ứ
tr
ồ ng, gia đình và xã h i. Đ ng th i, có th xu t phát t
bên trong, t c là
26
ộ ừ
ứ
ầ
ậ
ầ
ố
ướ
ừ t
nhu c u nh n th c, nhu c u mong mu n có ích cho xã h i, t
xu h
ng,
ế ớ
ủ
ệ
ề
ậ
ả
ứ h ng thú, th gi
i quan, ni m tin...c a SV. Chính vì v y, qu n lý vi c xây
ượ
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ứ
ề
ậ
ự d ng đ
c nh n th c v ý nghĩa c a ho t đ ng h c t p cho SV giúp cho
ể
ấ
ả
ả
ượ
ạ ộ
ộ
các c p qu n lý có th qu n lý đ
ọ ậ ủ c ho t đ ng h c t p c a SV m t cách
ố t
ấ t nh t.
ọ ậ ủ
ộ
ả
1.2.2.Qu n lý n i dung h c t p c a sinh viên
ọ ậ
ộ
ườ ọ
ộ
N i dung h c t p là cái mà ng
ả ế i h c tác đ ng vào nó, ph i ti p
ọ ậ Ở ứ ộ
ệ ớ
ậ
ấ
nh n và làm vi c v i nó trong quá trình h c t p.
ộ m c đ chung nh t, n i
ọ ậ
ủ
ệ
ộ
ộ
ượ
dung h c t p là toàn b kinh nghi m c a xã h i đã đ
ạ c sáng t o và tích
ừ ướ ớ
ệ ạ
ờ
ể
ể
lũy t
c t
tr
ể i th i đi m hi n t
ộ i. Tuy nhiên, không th chuy n toàn b và
ọ ậ
ệ
ố
ộ
ộ
ả nguyên xi kh i kinh nghi m xã h i đã có vào n i dung h c t p mà ph i
ọ ọ
ế ố ố
ư
ữ
ậ
ạ
ch n l c trong đó nh ng y u t
ể c t lõi và xác l p logic s ph m, chuy n
ọ ậ
ạ
ộ
ỗ
ọ ụ ể hóa chúng thành n i dung h c t p trong m i quá trình d y h c c th .
ọ ậ
ộ
ượ ấ
ạ ọ ấ
N i dung h c t p đ
c c u trúc thành 03 lo i h c v n sau đây:
ổ ế
ề ự
ứ
ữ
ấ
ổ
ọ
ọ
H c v n ph thông là nh ng tri th c khoa h c ph bi n v t
nhiên,
ư
ứ
ề
ươ
ữ
ế
ậ
ộ xã h i và t
duy; tri th c v ph
ứ ng pháp ti p c n chúng. Nh ng tri th c
ơ ở
ế ớ
ạ
ữ
ấ
ẩ
ọ này t o c s khoa h c hình thành th gi
i quan và nh ng ph m ch t nhân
ườ ọ
ườ ọ
ơ ở ầ
ế ể
ủ cách c a ng
i h c; giúp ng
i h c có c s c n thi
ạ t đ tham gia ho t
ọ ấ
ệ
ề
ặ
ộ
ộ
ế ộ đ ng lao đ ng xã h i ho c ti p thu h c v n ngh nghi p.
ứ ơ ả
ậ ổ
ề
ấ
ọ
ợ
ỹ
ắ ữ H c v n k thu t t ng h p là nh ng tri th c c b n v nguyên t c
ử ụ
ụ ả
ả
ấ
ấ
ọ
ỹ
ủ c a m i quá trình s n xu t và k năng s d ng các công c s n xu t ph
ổ
thông.
ọ ấ
ệ ố
ỹ ả
ứ
ề
ồ
ỹ
ạ ộ H c v n ngh bao g m h th ng tri th c, k năng, k x o ho t đ ng
ự
ệ
ộ
ộ
trong m t lĩnh v c lao đ ng chuyên nghi p.
ố ớ
ứ ượ
ế
ớ ấ
ả
ạ
ữ Đ i v i SV, nh ng ki n th c đ
c GV gi ng d y trên l p r t ít mà
ấ ướ
ỉ
ổ ứ
ể
ề
ch mang tính ch t h
ẫ ng d n, t
ch c, đi u khi n. Do đó, SV ph i t
ả ự ọ h c,
ệ
ể
ả
ọ
ườ
ứ
ự t
tìm tòi, đ c thêm sách, tài li u tham kh o đ tăng c
ế ng ki n th c.
27
ể
ả
ượ
ủ
ộ
ướ
ể Đ có th qu n lý đ
ọ ậ c n i dung h c t p c a SV, h
ộ ng cho n i
ọ ậ
ụ
ụ
ạ
ầ
ợ
ớ
ầ dung h c t p phù h p v i m c tiêu, yêu c u đào t o; m c tiêu, yêu c u
ườ
ả ổ
ổ ộ
ứ
ả
ọ
ớ
ướ
ọ môn h c, nhà tr
ng ph i t
ch c các l p h c, bu i h i th o h
ẫ ng d n
ọ ậ
ổ ợ
ụ
ộ
ọ
ị
ợ SV cách xác đ nh n i dung h c t p h p lý, khoa h c, có tác d ng b tr cho
ầ ơ ả
ề
ậ ngành ngh chuyên môn. Trong đó t p trung vào hai ph n c b n, đó là:
ấ ắ
ọ ậ
ướ
ẫ
ộ
ộ
ị
ả H ng d n SV xác đ nh n i dung h c t p có tính ch t b t bu c ph i
ầ ủ
ọ ậ
ộ
ươ
ọ
hoàn thành. Đây là n i dung h c t p theo yêu c u c a ch
ng trình h c do
ườ
ụ ể
ừ
ề
ạ
ắ
ộ
ị
nhà tr
ng quy đ nh c th cho t ng ngành ngh đào t o và b t bu c SV
ể ố
ể
ả
ơ ả
ứ
ệ
ồ
ph i hoàn thành đ có th t
ế ế t nghi p. Bao g m ki n th c c b n, ki n
ứ
ề
ệ
ỹ
ượ
ứ ề ươ
ạ
th c và k năng ngh nghi p đang đ
c đào t o, tri th c v ph
ng pháp.
ướ
ứ
ệ
ả
ọ
ị Đ nh h
ng cho SV nghiên c u, đ c tài li u tham kh o, giáo trình
ứ ừ
ọ ậ
ề
ấ
ở ộ ể đ đào sâu, m r ng tri th c t
ộ các v n đ trong n i dung h c t p. Ngoài
ầ ủ
ọ ậ
ụ
ữ
ắ
ộ
ươ
ộ nh ng n i dung h c t p b t bu c theo m c tiêu, yêu c u c a ch
ng trình
ầ ự ọ
ạ
ự
ữ
ứ
ự
ị đào t o quy đ nh thì SV c n t
h c, t
ứ nghên c u nh ng lĩnh v c tri th c
ở ườ
ở
ủ
theo s thích, s tr
ng c a mình.
ọ ậ ủ
ế ạ
ả
1.2.3. Qu n lý k ho ch h c t p c a sinh viên
ự
ệ
ế
ệ
ạ
ố
ươ
Theo dõi, đôn đ c vi c th c hi n k ho ch và ch
ọ ậ ng trình h c t p
ụ ọ ậ ủ
ệ
ề
ể
ờ
ị theo th i khoá bi u và các quy đ nh v nhi m v h c t p c a SV.
ướ
ẫ
ổ ứ
ọ ậ
ự
ạ
H ng d n và t
ế ch c cho SV xây d ng k ho ch h c t p cá nhân,
ỗ ọ
ọ ừ
ỳ
ự
ể ớ
ậ
ậ
sau m i h c k , năm h c t ng SV t
nh n xét đánh giá, t p th l p, GV
ơ ở
ủ
ệ
ế
ướ
ỡ ừ
ẫ
ch nhi m tham gia ý ki n. Trên c s đó h
ng d n, giúp đ t ng SV
ể ạ ượ
ế ụ
ệ
ấ
ấ
ụ
ạ
ọ ậ ti p t c ph n đ u h c t p, rèn luy n đ đ t đ
c m c tiêu đào t o.
ọ ậ
ọ ậ
ế
ạ
ả
ờ
ộ
K ho ch h c t p là b ng phân chia n i dung h c t p theo th i gian
ụ ọ ậ
ọ ự
ệ
ả
ầ
ợ
ộ
m t cách h p lý, khoa h c d a trên yêu c u, nhi m v h c t p và kh năng
ạ ượ
ằ
ả
ụ
ụ
ặ
ủ c a b n thân SV nh m đ t đ
ạ c các m c tiêu đào t o ho c các m c tiêu
ọ
ủ c a môn h c.
28
ộ ế
ố ớ
ự
ệ
ấ
ọ ậ Vi c xây d ng m t k hoach h c t p đ i v i SV có ý nghĩa r t quan
ấ ạ ủ
ệ ọ
ế ị
ự
ự
ọ
tr ng, quy t đ nh s thành công hay th t b i c a vi c h c. Xây d ng đ
ượ c
ọ ẽ
ộ ế
ọ ậ
ạ
ầ
ợ
m t k ho ch h c t p h p lý, khoa h c s góp ph n nâng cao ch t l
ấ ượ ng
ọ ậ ủ h c t p c a SV.
ọ ậ
ư
ự
ế
ạ
ạ
ồ
ỹ
K năng xây d ng k ho ch h c t p bao g m các giai đo n nh sau:
ệ
ệ ầ
ữ
ự
ự
ế
ạ
Li
t kê và ghi ra nh ng công vi c c n làm; t
ọ ậ xây d ng k ho ch h c t p
ừ
ế
ầ
ắ
ọ
ố
ờ
ỳ
ợ ọ theo t ng tu n, tháng, h c k , năm h c; s p x p, phân ph i th i gian h p
ụ ọ ậ ư
ụ
ữ
ữ
ệ
ệ
ọ
lý cho nh ng nhi m v h c t p, u tiên cho nh ng nhi m v quan tr ng;
ệ
ả
ờ
ị
ự ể
xác đ nh th i gian ph i hoàn thành công vi c; t
ệ ki m tra, đánh giá vi c
ự
ệ
ế
ệ
ạ
th c hi n k ho ch và rút kinh nghi m.
ư ậ
ự
ự
ệ
ế
ệ
ế
ả
ạ
ạ Nh v y, qu n lý vi c xây d ng k ho ch và th c hi n k ho ch
ả ọ ậ ủ
ệ
ầ
ọ ậ ẽ h c t p s góp ph n nâng cao hi u qu h c t p c a SV.
ươ
ả 1.2.4. Qu n lý ph
ọ ậ ủ ng pháp h c t p c a sinh viên
ữ
ậ
ươ
ồ
ố
ừ
ế
ạ
Thu t ng ph
ng pháp có ngu n g c t
ti ng Hy l p là
ườ
ứ
ằ
”Methodos”, có nghĩa là con đ
ạ ộ ng, cách th c ho t đ ng nh m đ t đ
ạ ượ c
ụ
ươ
ứ
ể
ấ
m c đích. Ph
ng pháp hi u theo nghĩa chung nh t là cách th c đ t t
ạ ớ i
ạ ộ
ụ
ượ ắ
ộ ậ ự ấ ị
ế
m c tiêu, là ho t đ ng đ
c s p x p theo m t tr t t
nh t đ nh [42].
ươ
ọ ậ
ử
ứ
ữ
ế
ậ
Ph
ụ ng pháp h c t p là nh ng cách th c ti p thu, x lý, v n d ng
ọ ậ
ủ
ỗ
ườ ọ
ụ
ằ
ộ n i dung h c t p theo cách riêng c a m i ng
ạ i h c nh m m c đích đ t
ượ
ả ọ ậ
ạ ộ
ọ ậ
ệ
ấ
đ
c hi u qu h c t p cao nh t.Thông qua ho t đ ng h c t p, d
ướ ự ỉ i s ch
ườ
ườ ọ
ự ả
ủ ộ
ế
ả
ạ ủ đ o c a ng
ầ i th y, ng
i h c ph i ch đ ng, tích c c c i bi n mình v
ề
ứ
ế
ộ
ỹ
ệ ki n th c, k năng thái đ , hoàn thi n nhân cách, không ai làm thay cho
ượ
ế
ậ
ườ ọ
ủ ộ
ự
mình đ
c. Vì v y, n u ng
i h c không ch đ ng, tích c c, không có
ươ
ọ ậ ố
ọ ậ
ả ủ
ệ
ph
ng pháp h c t p t
ẽ ấ ạ ạ ộ t thì hi u qu c a ho t đ ng h c t p s r t h n
ch .ế
29
ươ
ọ ậ
ẽ ớ
ệ
ặ
ố
Ph
ng pháp h c t p có m i quan h ch t ch v i các y u t
ế ố ủ c a
ố ở
ế ố
ạ
ọ
ị
ệ
ươ
quá trình d y h c, b chi ph i b i các y u t
ặ đó, đ c bi
t là ph
ng pháp
ườ
ứ
ớ
ổ
ạ ộ
ứ
ề
ể
ủ ạ d y c a ng
i GV. V i ch c năng t
ậ ch c, đi u khi n ho t đ ng nh n
ứ
ườ ọ
ươ
ụ
ạ
ị
ướ
th c cho ng
i h c, ph
ng pháp d y có tác d ng đ nh h
ng ph
ươ ng
ườ ọ
ả
ậ
ươ
ọ ậ pháp h c t p cho ng
i h c. Vì v y, qu n lý ph
ả ọ ậ ng pháp h c t p là ph i
ướ
ươ
ườ ọ
ồ ưỡ
ươ
h
ẫ ng d n ph
ọ ng pháp h c cho ng
i h c, b i d
ng ph
ậ ng pháp lu n
ươ
ứ
ươ
ự ọ
ọ khoa h c, ph
ng pháp nghiên c u, ph
ng pháp t
h c cho SV.
ệ ướ
ươ
ọ ậ
ồ
Vi c h
ẫ ng d n ph
ng pháp h c t p cho SV bao g m:
ứ ề
ướ
ẫ
ươ
ọ ậ
ướ
ẫ
H ng d n tri th c v ph
ng pháp h c t p: H ng d n ng
ườ ọ i h c
ữ
ươ
ọ ậ ở ậ
ạ ọ
ụ
ắ n m v ng các ph
ng pháp h c t p
ạ ậ b c đ i h c và v n d ng sáng t o
ươ
ụ ể
ề
ả
ợ
ừ t ng ph
ớ ừ ệ ng pháp vào hoàn c nh, đi u ki n c th và phù h p v i t ng
SV.
ọ ậ
ướ
ư
ẫ
ả
ọ
H ng d n các thao tác h c t p nh : nghe gi ng bài, đ c giáo trình,
ệ
ệ
ả
ổ
tài li u; ghi chép bài gi ng; trao đ i; làm vi c theo nhóm...
ươ
ậ
ả
ậ
ọ
ộ
ọ
ớ
Ph
ợ ng pháp h c t p ph i phù h p v i n i dung h c t p. Các
ươ
ọ ậ
ữ
ể
ặ
ườ ọ
ph
ng pháp h c t p có nh ng đ c đi m chung mà ng
ầ ậ i h c c n t p
ứ
ệ
ươ
ổ
ợ
ự trung nghiên c u, th c hi n. Đó là các ph
ng pháp phân tích, t ng h p, so
ừ ượ
ơ ồ ả
ẽ
ễ
ạ
ị
sánh, tr u t
ng hoá, khái quát hoá, quy n p, di n d ch, s đ , b n v , ký
ệ
ạ
ươ
ọ
hi u, …Tuy nhiên, bên c nh các ph
ng pháp h c chung còn có các
ươ
ọ ặ
ừ
ẳ
ạ
ọ
ỳ
ươ
ph
ng pháp h c đ c thù tu theo t ng môn h c. Ch ng h n ph
ng pháp
ữ
ự
ể
ạ
ọ
ươ
ế ọ ự h c d a theo quan đi m giao ti p tích c c khi h c ngo i ng , ph
ng pháp
ự
ề
ệ
ỹ
rèn luy n k năng trong th c hành ngh , …
ườ ọ ầ
ự
ọ
ị
ươ
Ng
i h c c n l a ch n và xác đ nh cho mình ph
ọ ậ ng pháp h c t p
ườ ọ
ự
ế
ệ
ả
ợ phù h p. Ng
i h c ph i t
ả ự ượ v
t khó, ph i quy t tâm th c hi n đúng k
ế
ọ ậ ừ
ỡ ủ
ủ ự
ừ
ạ
ả
ho ch h c t p t ng ngày, t ng tháng; ph i tranh th s giúp đ c a GV,
ươ
ỗ ợ ọ ậ
ể ọ ậ
ạ ế
ả ố
ệ
ạ b n bè cùng các ph
ng ti n h tr h c t p đ h c t p đ t k t qu t
t.
30
ả
ươ
ằ
ướ
ươ
Qu n lý ph
ng pháp nh m h
ng cho SV có ph
ọ ậ ng pháp h c t p
ự ọ ậ ủ
ớ ộ
ệ
ợ
ớ
ỗ ề hài hoà, phù h p v i n i dung, v i đi u ki n và năng l c h c t p c a m i
SV.
ả ọ ậ ủ
ế
ể
ệ
ả
1.2.5. Qu n lý vi c ki m tra đánh giá k t qu h c t p c a sinh
viên
ả ọ ậ ẽ
ế
ể
ị
ữ Ki m tra, đánh giá k t qu h c t p s giúp cho SV xác đ nh nh ng
ủ
ự
ư
ự
ệ
ệ
ệ
ệ
ố ớ vi c đã th c hi n và ch a th c hi n nâng cao trách nhi m c a mình đ i v i
ạ ộ
ọ ậ
ự
ệ
ể
ế
ề
ọ ậ ho t đ ng h c t p. Đó là ki m tra tình hình th c hi n n n n p h c t p,
ộ ọ ậ
ả ọ ậ
ự
ế
ầ
ầ
tinh th n, thái đ h c t p, s chuyên c n. Đánh giá k t qu h c t p các
ủ
ủ
ể
ể
ề
ậ
ọ
ố
môn h c c a SV: đi m s , tình hình ki m tra, nh n xét c a GV v tinh
ộ ọ ậ
ố ớ
ủ
ể
ầ
ạ ộ ọ th n, thái đ h c t p đ i v i môn h c c a SV. Ki m tra các ho t đ ng
ệ
ươ
ọ ậ
ế
ạ
ự trong tháng có th c hi n đúng ch
ng trình, k ho ch h c t p hay không?
ạ ộ
ọ ậ
ề
ệ
ệ
ỉ
phát hi n các sai l ch giúp SV đi u ch nh ho t đ ng h c t p.
ả ọ ậ
ạ ộ
ể
ế
ườ
Ki m tra đánh giá k t qu h c t p là ho t đ ng th
ng xuyên trong
ụ
ạ
ắ ầ
ế
ế
giáo d c đào t o, k t
ể ừ ướ tr
c lúc b t đ u cho đ n sau lúc k t thúc các khóa
ề
ạ
ộ
ơ
ỉ
ế ế
ả
ọ h c. Nó t o ra đ ng c , theo dõi và đi u ch nh quá trình, cho bi
t k t qu đào
ự ể
ự ế
ủ
ệ
ể
ượ
ể
ộ
ạ t o và s ki m nghi m c a th c t
. Ki m tra đ
c hi u theo nghĩa r ng nh
ư
ọ ậ
ể ượ
ẹ
ể
là theo dõi quá trình h c t p và cũng có th đ
ư c hi u theo nghĩa h p nh là
ụ ể
ặ
ộ
ỳ
ượ
ể công c ki m tra ho c m t bài ki m tra trong các k thi. Đánh giá đ
c xem
ụ
ự
ư
ượ
ấ ủ
ố
nh là s phán xét theo các m c tiêu đã đ
ọ c th ng nh t c a các môn h c
ươ
ơ ở ủ ự
ấ
ọ
ị
trong ch
ng trình h c. Song c s c a s phán xét y là phân tích giá tr và
ả ọ ậ ủ
ả ể
ữ
ứ
ứ
ế
ế
ọ
ch ng c là nh ng k t qu ki m tra các môn h c đó. K t qu h c t p c a SV
ế ự ầ ủ
ế ụ ủ ộ
ươ
ọ
cho bi
t s đ y đ hay thi u h t c a n i dung ch
ng trình môn h c do nhà
ườ
ế ậ
tr
ng thi
t l p.
ả ọ ậ ủ
ệ
ể
ả
ộ
ế Qu n lý vi c ki m tra, đánh giá k t qu h c t p c a SV là m t khâu
ủ
ể
ả
ọ
ườ
ả ự
ế
ế
ạ
quan tr ng c a qu n lý đ đo l
ề ệ ng k t qu th c hi n k ho ch và đi u
31
ể ạ ượ
ệ
ỉ
ế
ả
ế ch nh sai l ch n u có đ đ t đ
ố c k t qu mong mu n. Tuy nhiên, công
ệ
ỏ
ườ
ế ố
ề
ả
vi c này là khó khăn đòi h i ng
ả ế ợ i qu n lý ph i k t h p nhi u y u t
, có
ả ọ ậ ủ
ứ
ế
ạ
ớ
ườ ọ
hình th c linh ho t thì m i đánh giá đúng k t qu h c t p c a ng
i h c.
ọ ậ ủ
ệ ả
ạ ộ
ề
ả
ả 1.2.6. Qu n lý các đi u ki n đ m b o cho ho t đ ng h c t p c a sinh
viên
ụ
ự
ệ
ằ
ạ
ầ
ườ
ả
ả
Nh m th c hi n m c tiêu, yêu c u đào t o, ng
ự i qu n lý ph i th c
ọ ậ ủ
ạ ộ
ệ
ề
ệ
ả
ả
ở
ả hi n qu n lý các đi u ki n đ m b o cho ho t đ ng h c t p c a SV
các
ặ
m t sau:
ệ
ả
ả
ở ọ ậ
ớ
ả Qu n lý CSVC đ m b o cho vi c ăn,
h c t p trên l p, t
ự ọ h c,
ạ ậ
ể ủ
ồ
ườ
ở
ế ị
sinh ho t t p th c a SV. CSVC bao g m tr
ng s , các thi
ụ t b giáo d c,
ươ
ụ ụ
ữ
ệ
ộ
các ph
ề ụ ng ti n khác ph c v cho giáo d c. Đây là m t trong nh ng đi u
ệ
ế ế
ể ự
ụ
ệ
ạ
ọ
ườ
ki n thi
t y u đ th c hi n quá trình giáo d c d y h c trong nhà tr
ng.
ụ
ả
ợ
ớ
ộ
ươ
ụ CSVC ph i phù h p v i m c đích, n i dung giáo d c, ph
ng pháp giáo
ứ ổ
ế ị
ụ
ứ
ả
ụ d c và hình th c t
ch c giáo d c. Công tác qu n lý có vai trò quy t đ nh
ứ
ủ
ự
ệ
ệ
ụ trong vi c hi n th c hóa ch c năng c a CSVC trong quá trình giáo d c.
ơ ở ậ
ệ ố
ự
ủ
ụ
ả
ấ
ụ M c tiêu c a qu n lý c s v t ch t là: xây d ng h th ng CSVC giáo d c
ứ
ạ
ọ
ổ ứ ử ụ
ụ
ộ
ầ đáp ng yêu c u d y và h c; t
ch c s d ng CSVC giáo d c m t cách t
ố i
ư
ạ
ọ
ổ ứ ả
ụ
ả
u vào quá trình d y và h c; t
ệ ố ch c b o qu n h th ng CSVC giáo d c.
ể ạ ượ
ụ
ả
ồ
Đ đ t đ
c m c tiêu trên, công tác qu n lý bao g m:
ổ ử ụ
ự
ệ
ả
ả
ườ
ế
ở
Vi c xây d ng, tu b , s d ng, b o qu n tr
ng s . Làm th nào đ
ể
ả ườ
ệ
ệ ổ ứ
ở
ử ụ s d ng có hi u qu tr
ng s trong vi c t
ụ ạ ộ ch c các ho t đ ng giáo d c
ộ
ố ư
ụ
ằ
ạ
m t cách t
ụ i u nh m đ t m c tiêu giáo d c.
ử ụ
ậ
ấ
ả
ắ
ả
ệ Nh n cung c p, mua s m, s d ng, b o qu n TBDH là công vi c
ả
ườ
ệ ố
ạ
ộ
ủ c a qu n lý nhà tr
ạ ộ ng. Đây là h th ng đa d ng theo n i dung ho t đ ng
ọ
ế ế ừ
ừ
ủ
ạ
ọ
ệ ố ạ d y h c. H th ng này chi ti
ậ t đ n t ng môn h c, t ng ch ng lo i (v t
ậ
ươ
ệ
ậ
ỹ
ươ
ệ
ả
th t, các ph
ng ti n k thu t, các ph
ng ti n miêu t
,...)
32
ạ
ế ứ
ụ
ủ
ọ
Tóm l
ộ i, vai trò c a CSVC giáo d c là h t s c quan tr ng. Nó là m t
ố
ự
ệ
ế
ể
ệ
ả
ả
ữ trong nh ng nhân t
ệ không th thi u b o đ m cho vi c th c hi n có hi u
ọ ủ
ả ụ
ườ
ạ qu m c tiêu d y h c c a nhà tr
ng.
ả
ế ị ỗ ợ ạ
ọ
Qu n lý trang thi
t b h tr d y h c.
ậ ủ ơ ở ậ
ộ ộ
ấ ườ
ầ
ọ
TBDH là m t b ph n c a c s v t ch t tr
ng h c; là c u n i đ
ố ể
ộ
ươ
ế
ớ
ợ
ượ ộ
GV, SV cùng hành đ ng t
ng h p v i nhau chi m lĩnh đ
c n i dung đào
ử ụ
ự
ụ
ệ
ạ
ươ
ộ ề
ạ
ạ t o, th c hi n m c tiêu đào t o, s d ng ph
ng pháp đào t o. M t n n giáo
ắ ị ớ ụ
ỏ ụ
ế
ả
ạ
ụ d c tiên ti n đòi h i m c tiêu đào t o ph i luôn luôn b t k p v i m c tiêu phát
ể
ế
ả
ộ
ướ
ộ ướ ể ị
ướ
ạ
tri n kinh t
xã h i, đôi khi nó ph i đi tr
c m t b
c đ đ nh h
ng l
i cho
ế
ọ ề
ụ
ặ
ầ
ộ
các quá trình kinh t
ả xã h i. Yêu c u này đ t ra cho m i n n giáo d c ph i
ườ
ả ế
ạ
ươ
ạ
th
ộ ng xuyên c i ti n n i dung đào t o, ph
ệ ả ế ng pháp đào t o. Vi c c i ti n
ể ự
ệ ượ ế
ụ ụ ố
ừ
ỉ
này ch có th th c hi n đ
c n u có TBDH v a ph c v t
ệ ả ế t cho vi c c i ti n
ươ
ộ ủ ộ
ự ế
ừ
ệ
ạ
ộ n i dung, ph
ạ ng pháp đào t o; v a hi n đ i theo s ti n b c a n i dung
ươ
ệ ặ
ạ
ả
ố
ph
ẽ ớ ng pháp đào t o. Qu n lý TBDH làm cho nó có m i liên h ch t ch v i
ớ
ớ
ươ
ạ
ươ
ị
ớ ộ GV, v i SV, v i n i dung, v i ph
ng pháp d y, ph
ọ ng pháp h c theo đ nh
ủ
ụ
ạ
ả
ạ
ọ
ướ h
ng c a m c tiêu đào t o đã v ch ra là khâu quan tr ng trong qu n lí chung
ườ
ủ c a nhà tr
ng.
ố ợ
ự
ả
ặ
ả
ộ
ẽ ỏ Các n i dung qu n lý trên đòi h i ph i có s ph i h p ch t ch ,
ấ ượ
ộ
ể ệ
ế
ằ
ộ
ị
ố ồ đ ng b , th ng nh t đ
ạ c th hi n b ng k ho ch, n i quy, quy đ nh v
ề
ạ
ả
ườ
ọ ậ gi ng d y và h c t p trong toàn tr
ng.
*
*
*
ạ ộ
ọ ậ
ẽ ế
ạ
ọ
ộ
ế Ho t đ ng h c t p có vai trò quan tr ng, tác đ ng m nh m đ n k t
ườ ọ
ạ ộ
ọ ậ
ượ
ả ọ ậ ủ qu h c t p c a ng
i h c. Ho t đ ng h c t p đã đ
ọ c các nhà khoa h c
ứ ở
ự
ụ
ề
ộ
nghiên c u
nhi u góc đ khác nhau. Song trong lĩnh v c giáo d c chuyên
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ứ
ệ
ệ
ẫ
ả
nghi p, vi c nghiên c u qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV v n còn b
ỏ
33
ỏ ầ
ệ ủ
ọ ậ
ằ
ẳ
ị
ườ ọ
ng . C n kh ng đ nh r ng h c t p là công vi c c a ng
i h c. Ng
ườ ọ i h c
ả ự
ấ ể
ử ụ
ự
ế
ẩ
ph i t
ệ giác s d ng các năng l c trí tu và ph m ch t đ chi m lĩnh tri
ọ ậ ủ
ạ ộ
ứ
ọ
ườ
ạ ọ
ứ
th c khoa h c. Ho t đ ng h c t p c a SV tr
ắ ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng
ượ
ế
ả
ờ
ưở
ự
đ
c ti n hành c trong và ngoài gi
ớ lên l p, đi x
ng th c hành.
ọ ậ ủ ạ ộ ệ ố ụ ữ ả ộ Qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV là h th ng nh ng tác đ ng có m c đích, có
ế ấ ả ọ ậ ủ ủ ạ ả ế k ho ch c a nhà qu n lý đ n t ệ t c các khâu c a quá trình h c t p giúp SV hoàn thi n
ụ ọ ậ ệ ườ ả ườ ả ầ ọ ộ ọ nhi m v h c t p. Ng i qu n lý trong tr ng h c c n chú tr ng qu n lý n i dung
ươ ươ ạ ổ ứ ế ể ch ng trình, ph ả ng pháp gi ng d y, t ả ọ ậ ủ ch c ki m tra, đánh giá k t qu h c t p c a
ụ ủ ệ ể ả ả ả ạ ụ ạ SV, gi ng d y c a GV, qu n lý CSVC, TBDH, tài li u tham kh o đ ph c v d y
ệ ọ ậ ạ ế ớ ạ ư ậ ề ả ệ ọ h c. Có nh v y m i t o đi u ki n cho vi c h c t p đ t k t qu .
34
ươ
Ch
ng 2
Ọ Ậ Ủ
Ự
Ạ
Ả
Ạ Ộ TH C TR NG QU N LÝ HO T Đ NG H C T P C A SINH VIÊN
ƯỜ
Ạ Ọ
Ứ
Ắ
TR
NG Đ I H C TÔN Đ C TH NG
ớ
ệ ổ
ề ườ
ạ ọ
ứ
ắ
2.1. Gi
i thi u t ng quan v Tr
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng
ể
ặ
ườ
ơ ấ ổ ứ
ề ự 2.1.1. Đ c đi m v s hình thành nhà tr
ng, c c u t
ch c và
qu n lýả
ự
ườ
S hình thành nhà tr
ng
ự
ệ
ươ
ủ
ườ
ụ
Th c hi n ch
ng trình 17 c a Th
ủ ng v Thành y TP.HCM v
ề
ố ồ ưỡ
ủ
ự
ấ
ứ
xây d ng giai c p công nhân, c ng c , b i d
ng và tri th c hóa công nhân
ự
ụ
ứ
ề
ể
ầ
ộ
ồ
ớ
ợ
viên ch c lao đ ng đ phù h p v i yêu c u v ngu n nhân l c ph c v
ụ
ế ượ
ấ ướ
ệ
ệ
ạ
ườ
ụ
chi n l
c công nghi p hóa, hi n đ i hóa đ t n
c, Ban Th
ng v Thành
ủ
ườ
ệ
ậ Tr
ậ ng ĐH Công ngh dân l p
y đã giao cho LĐLĐ TP.HCM thành l p
ứ
ắ
ườ
ượ
ế ị
ậ
Tôn Đ c Th ng.
Ngày 24/9/1997, tr
ng đã đ
c thành l p theo quy t đ nh
ủ ướ
ủ
ủ ả
ủ ơ
ộ
ố s 787/TTg c a Th t
ng Chính ph , c quan ch qu n là B GD&ĐT.
ủ ướ
ủ
ế
ị
Ngày 28/01/2003 Th t
ố ng Chính ph đã ký quy t đ nh s :
ể
ườ
ứ
ệ
ậ
18/2003/QĐTTg chuy n tr
ắ ng ĐH công ngh dân l p Tôn Đ c Th ng
ườ
ự
ứ
ộ
ng ĐH bán công Tôn Đ c Th ng
thành Tr
ắ tr c thu c UBND TP.HCM.
ủ ướ
ế ị
ủ
ố
Ngày 11/6/2008, Th t
ng Chính ph ký Quy t đ nh s 747/QĐ
ể
ườ
ứ
ắ
ườ
Tr
ng ĐH Tôn
TTg chuy n tr
ng ĐH bán công Tôn Đ c Th ng thành
ự
ứ
ộ
ổ
ộ
ệ
Đ c Th ng
ắ tr c thu c T ng Liên đoàn Lao đ ng Vi
t Nam
ơ ấ ổ ứ
ả
C c u t
ch c và qu n lý
ơ ấ ổ ứ
ế
ả
ườ
ứ
Cho đ n nay, c c u t
ch c và qu n lý Tr
ắ ng ĐH Tôn Đ c Th ng
ượ
ế ổ
ự
ệ
ạ ộ
ủ
ứ
ườ
đ
c th c hi n theo Quy ch t
ch c và ho t đ ng c a tr
ng ban hành
ế ị
ủ ị
ố
theo quy t đ nh s 30/2005/QĐUB do Ch t ch UBND TP.HCM ký ngày
ơ ấ ổ ứ
ồ
16/02/2005. C c u t
ch c bao g m:
ườ
ệ
ọ
ộ ồ + H i đ ng tr
ạ ộ ồ ng; Ban giám hi u; H i đ ng Khoa h c đào t o
ườ
ổ ứ
ả
ộ
tr
ng; t
ch c Đ ng, Công đoàn, Đoàn TNCS HCM & H i SV.
35
ứ
ệ
+ Các phòng ch c năng (hi n có 9 phòng).
ệ
+ Các khoa chuyên môn (hi n có 13 khoa).
ả
ị
ườ
Ngoài ra còn có 11 trung tâm, 1 Ban qu n tr ký túc xá, 2 tr
ng trung
ệ
ơ ở ấ c p chuyên nghi p, 1 c s .
ụ
ạ 2.1.2. Tình hình giáo d c đào t o
Quy mô đào t oạ
ế
ườ
ượ
ạ ọ
Tính đ n tháng 9/2012, tr
ể ng đã tuy n sinh đ
c 16 khóa đ i h c, 8
ệ
ẳ
ọ
ổ
ọ
khóa cao đ ng, 11 khóa trung h c chuyên nghi p, 5 khoa cao h c. T ng s
ố
ậ
ọ
ọ
ồ
ọ h c viên, sinh viên, h c sinh đang theo h c là 20.000, bao g m 5 b c đào
ạ ọ
ề
ệ
ẳ
ọ
ọ
ạ ạ t o (trung h c ngh , trung h c chuyên nghi p, cao đ ng, đ i h c và th c
ạ
ạ
ớ
ạ
ứ
ằ
sĩ ); v i 4 lo i hình đào t o (chính quy, t
i ch c, văn b ng 2, liên thông).
ệ
ế
ọ
Trong đó SV h chính quy tính đ n năm h c 2011 2012 là: 12.427 SV.
ế
ạ ả K t qu đào t o
ề ố ượ
ự
ệ
ạ
ỉ Th c hi n ch tiêu v s l
ng đào t o chính quy
ườ
ạ ọ
ể ề
ự
ứ
ắ
Tr
ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng có s gia tăng đáng k v quy mô
ệ ố
ự
ạ
ề ố ượ
ỉ
đào t o và th c hi n t
t các ch tiêu hàng năm v s l
ế ng. Sau đây là k t
ả ề ố ượ
ườ
ả
qu v s l
ạ ủ ng đào t o c a nhà tr
ầ ng trong 5 năm g n đây ( B ng 2.1).
ề ấ ượ
ự
ệ
ả
ỉ Th c hi n ch tiêu v ch t l
ng (B ng 2.2, 2.3, 2.4).
ế
ở
ả
ả
ầ
ượ
ấ ượ
ả K t qu nêu
các b ng trên đã ph n nào ph n ánh đ
c ch t l
ng đào
ườ
ọ ầ
ườ
ứ
ạ ủ t o c a nhà tr
ng trong năm năm h c g n đây. Tr
ắ ng ĐH Tôn Đ c Th ng
ạ ượ
ữ
ữ
ự
ạ
ặ
trong nh ng năm qua đã đ t đ
ụ c nh ng m t tích c c trong đào t o, giáo d c
SV nh :ư
ế ụ
ượ
ở ộ
ạ
ạ Quy mô đào t o ti p t c đ
ế ạ c m r ng, các lo i hình đào t o ti p
ố ượ
ể
ạ
ấ ượ
ụ t c phát tri n đa d ng, s l
ng SV ngày càng tăng lên; ch t l
ng đào
ủ ộ
ứ
ự
ạ
ọ ọ ậ ạ t o; tính ch đ ng, sáng t o trong h c t p, th c hành, nghiên c u khoa h c;
ứ
ệ
ự ọ ủ
ượ
ý th c rèn luy n, t
h c c a SV đ
c nâng cao.
36
ề ặ ư ưở
ứ
ạ
ố ố
V m t t
t
ng, đ o đ c, l
ủ i s ng c a SV tr
ườ ĐH Tôn Đ cứ
ng
ữ
ữ
ể
ế
ệ
ầ
ộ
Th ngắ trong nh ng năm g n đây có nh ng chuy n bi n rõ r t. Thái đ và ý
ị ủ
ứ
ượ
ướ
th c chính tr c a SV ngày càng đ
c nâng lên theo h
ấ ự ng tích c c. SV r t
ạ ộ
ụ
ự
ộ
ị
tích c c tham gia các ho t đ ng chính tr xã h i mang ý nghĩa giáo d c.
ạ
ườ
ộ ố ạ
ứ
ắ
Bên c nh đó, SV Tr
ế ư ng ĐH Tôn Đ c Th ng còn m t s h n ch nh :
ử ộ ộ ậ
ọ ậ
ộ ố
ự
ư
ế
còn m t s SV thi u trung th c trong h c t p và thi c , m t b ph n ch a có
ưở
ộ ố
ế
ể
ạ
ộ
hoài bão, lý t
ng; m t s vi ph m n i quy, quy ch , có bi u hi n c a l
ệ ủ ố ố i s ng
ờ ạ
ụ
ộ
ượ
ạ
ưở h
ệ ạ ng th , đua đòi. T n n xã h i (c b c, r
u bia, mê tín, vi ph m pháp
ư
ẫ
ậ
ạ
ệ ạ
ườ
lu t,...) tuy ít nh ng v n có SV vi ph m t
n n xã h i.
ộ Sinh viên Tr
ng ĐH
ứ
ứ
ệ
ề
ắ
ọ
Tôn Đ c Th ng ít có đi u ki n tham gia nghiên c u khoa h c, năng l c t
ự ự ọ h c,
ự
ứ
ế
ệ
ả
ợ
ự t
nghiên c u, th c hành, kh năng giao ti p và h p tác trong công vi c còn
ọ ủ
ữ
ạ
ộ
ố
ư
ứ
ệ
ấ
ế y u. Trình đ ngo i ng , tin h c c a SV t
t nghi p còn th p ch a đáp ng yêu
ậ
ầ ộ c u h i nh p.
ề ơ ở ậ
ấ V c s v t ch t
ệ ạ ườ
ổ ứ
ạ ạ
ơ ở
Hi n t
i tr
ng đang t
ch c đào t o t
ủ ụ ở i 4 c s (Tr s chính c a
ượ
ọ ạ
ự
ệ
ườ
ữ
ễ
đ
c xây d ng trên di n tích 10 ha t a l c trên đ
ọ ng Nguy n H u Th ,
ườ
ườ
ứ
ắ
Ph
ậ ng Tân Phong, Qu n 7, TP.HCM; Tr
ng TCCN Tôn Đ c Th ng, s
ố
ố
ườ
ậ
ạ
ườ
ấ 98, Ngô T t T , Ph
ng 19, Qu n Bình Th nh, TP.HCM; Tr
ng TCCN
ể
ễ
ố
ườ
ướ
Nha Trang, s 22 Nguy n Đình Chi u, Ph
ng ph
c Vĩnh, Thành ph
ố
ơ ở
ỉ
ườ
ậ
Nha Trang, T nh Khánh Hòa; C s Cà Mau, đ
ng M u Thân, khóm 6,
ườ
ố
ỉ
Ph
ng 9, Thành ph Cà Mau, T nh Cà Mau).
ư ệ
ệ ố
ệ
ổ
Th vi n có t ng di n tích 1.454 m2 và h th ng thông tin trên 600 máy
ọ ậ ủ
ạ
ả
ầ
ả
ố
ầ tính n i m ng internet b o đ m nhu c u h c t p c a SV, nhu c u khai thác
ộ ộ ủ
ạ ộ
ầ
ầ
ườ
thông tin toàn c u và nhu c u ho t đ ng n i b c a nhà tr
ệ ố ng.H th ng
ệ
ưở
ụ ụ
ự
ệ
ậ
ỹ
phòng thí nghi m, x
ệ ng th c hành ph c v các ngành K thu t Đi n Đi n
ệ
ệ
ậ
ọ
ọ
ử ỹ t
, K thu t công trình, Công ngh Hóa h c, Công ngh Sinh h c, Công ngh
ệ
37
ụ
ứ
ự
ị
ướ
ự
máy tính,... đáp ng tích c c m c tiêu đ nh h
ạ ủ ng th c hành trong đào t o c a
nhà tr
ngườ .
ộ
ộ
ả Đ i ngũ cán b gi ng viên nhân viên
ủ
ổ
ố
ườ
ộ ơ ữ
ồ
T ng s CBGVNV c a tr
ng (bao g m cán b c h u và cán b
ộ
ữ
ủ
ố
ị
ơ ư bán c h u gi
ế các v trí ch ch t) tính đ n tháng 11/2012 có 619 ng
ườ i,
ư
ư
ế
ạ ư trong đó có 10 giáo s và phó giáo s , 1 nhà giáo u tú, 72 ti n sĩ, 384 th c
ử
ả
ạ
ố
ố
ườ
sĩ, 153 c nhân. Trong s này kh i gi ng d y có 512 ng
ế i, chi m 82%
ố
ườ
ổ t ng s CBGVNV trong tr
ng.
ọ ậ ủ
ạ ộ
ự
ạ
ườ
2.2. Th c tr ng ho t đ ng h c t p c a sinh viên tr
ạ ọ ng Đ i h c
ứ
ắ
Tôn Đ c Th ng
ứ ủ
ọ
ậ
ầ
ủ ề 2.2.1. Nh n th c c a sinh viên v vai trò và t m quan tr ng c a
ạ ộ
ọ ậ ho t đ ng h c t p
ứ ủ
ủ
ể
ể
ậ
ầ
ọ
ạ ề Đ tìm hi u nh n th c c a SV v vai trò và t m quan tr ng c a ho t
ế ố
ọ ậ
ế
ẫ
ớ ề ộ đ ng h c t p chúng tôi ti n hành đi u tra theo m u phi u s 3 (câu 1) v i
ề
ừ
ố s SV chia đ u cho SV đang theo h c t
ọ ạ ườ i tr
ng, t
ứ ấ ế năm th nh t đ n năm
ỏ ượ
ứ
ư
ạ
ế
ế ề
“B n vui lòng cho bi
t ý ki n v ý nghĩa và
th 4. Câu h i đ
c đ a ra là:
ạ ộ
ọ ậ
ố ớ
ủ
ệ
ọ
ộ
ậ ầ t m quan tr ng c a ho t đ ng h c t p đ i v i vi c nâng cao trình đ nh n
ứ ủ ả
ớ
ươ
ứ ộ ồ
ể ệ
ấ
th c c a b n thân”
, v i các ph
ng án th hi n các m c đ g m: R t quan
ọ
ườ
ả ả
ế
ọ
ọ tr ng, quan tr ng, Bình th
ng và Không quan tr ng. K t qu kh o sát c th
ụ ể
ư
nh sau (bang 2.5).
̉
ạ ộ ọ ậ ế ề ằ ổ ố Trong t ng s 300 phi u đi u tra, có 190 SV cho r ng ho t đ ng h c t p có ý
ố ớ ứ ủ ệ ấ ậ ả ọ ộ ế nghĩa r t quan tr ng đ i v i vi c nâng cao trình đ nh n th c c a b n thân, chi m
ạ ộ ố ớ ọ ậ ệ ằ ọ 63.3%; có 64 SV cho r ng ho t đ ng h c t p có ý nghĩa quan tr ng đ i v i vi c nâng
ứ ủ ả ế ậ ộ ở ứ ộ ườ cao trình đ nh n th c c a b n thân, chi m 21.3%, đánh giá m c đ bình th ng có
ạ ộ ế ằ ố ọ ậ ổ 34 SV, chi m 11.3% và có 12 SV trong t ng s 300 SV cho r ng ho t đ ng h c t p
ố ớ ệ ậ ọ ộ ứ ủ ả không có ý nghĩa, không quan tr ng đ i v i vi c nâng cao trình đ nh n th c c a b n
ứ ủ ể ấ ố ệ ế ậ ộ ườ thân, chi m 4%. Qua s li u trên, có th th y thái đ và nh n th c c a SV tr ạ ng Đ i
ề ệ ạ ộ ứ ầ ọ ậ ứ ủ ắ ậ ọ ố ớ ọ h c Tôn Đ c Th ng v vi c nh n th c t m quan tr ng c a ho t đ ng h c t p đ i v i
38
ứ ủ ả ự ệ ể ậ ầ ắ ộ vi c nâng cao trình đ nh n th c c a b n thân đa ph n là đúng đ n và tích c c. Đ có
ụ ể ơ ủ ườ ạ ọ ứ ắ ề cái nhìn c th h n v suy nghĩ này c a SV tr ng đ i h c Tôn Đ c Th ng, tác gi ả
ế ố ớ ế ọ ủ ư ế ả ậ ị ti n hành xem xét y u t gi i tính và năm h c c a SV khi đ a ra nh n đ nh. K t qu thu
ượ ư ̉ đ c, nh sau (bang 2.6):
ể ấ ự ố ẫ ớ ổ ứ ệ ữ V i t ng s m u nghiên c u là 147 SV n và 153 SV nam, có th th y s chênh l ch
ệ ứ ủ ữ ườ ữ ậ ứ ắ và khác bi t gi a nh n th c c a SV nam và SV n Tr ề ệ ng ĐH Tôn Đ c Th ng v vi c
ọ ậ ố ớ ạ ộ ứ ầ ủ ệ ậ ọ nh n th c t m quan tr ng và ý nghĩa c a ho t đ ng h c t p đ i v i vi c nâng cao trình đ ộ
ứ ủ ả ự ươ ậ ớ ụ ể ồ ợ nh n th c c a b n thân là không l n, s t ữ ng đ ng khá h p lý, c th : 58.5% SV n và
ạ ộ ố ớ ọ ậ ệ ằ ấ ọ 68% SV nam cho r ng ho t đ ng h c t p có ý nghĩa r t quan tr ng đ i v i vi c nâng cao
ứ ủ ả ộ ậ ạ ộ ằ ọ ậ ữ trình đ nh n th c c a b n thân, 23.8% SV n và 19% SV nam cho r ng ho t đ ng h c t p
ứ ủ ả ố ớ ệ ộ ậ ọ ữ có ý nghĩa quan tr ng đ i v i vi c nâng cao trình đ nh n th c c a b n thân, 13.6% SV n và
ạ ộ ọ ậ ằ ườ ố ớ ệ 9.2% SV nam cho r ng ho t đ ng h c t p có ý nghĩa bình th ng đ i v i vi c nâng cao trình
ứ ủ ả ố ạ ữ ằ ộ ậ đ nh n th c c a b n thân, s còn l ạ ộ i là 4.1% SV n 3.9% SV nam và cho r ng ho t đ ng
ứ ủ ả ố ớ ệ ộ ậ ọ ọ ậ h c t p không quan tr ng đ i v i vi c nâng cao trình đ nh n th c c a b n thân.
ớ ế ố ứ ấ ọ ủ ụ ớ Khi xem xét v i y u t năm h c c a sinh viên, v i 04 m c năm th nh t, năm th ứ
ạ ộ ọ ậ ứ ứ ế ả ả ấ ằ hai, th ba và năm th 4; k t qu kh o sát cho th y, khi cho r ng ho t đ ng h c t p có ý
ứ ủ ả ộ ậ ố ớ ệ ấ ọ ớ nghĩa r t quan tr ng đ i v i vi c nâng cao trình đ nh n th c c a b n thân có t i 81% SV
ứ ấ ự ứ ự ứ ọ ọ ỉ năm th nh t l a ch n, 68.5% SV năm th 2 l a ch n, 69.9% SV năm th 3 và ch có 33.3%
ứ ộ ạ ộ ố ớ ọ ậ ứ ự ủ ọ ọ SV năm th 4 l a ch n. Đ i v i m c đ quan tr ng c a ho t đ ng h c t p, có 17.7% SV
ứ ứ ứ ứ ự năm th 1; 21.9% SV năm th 2; 57.3% SV năm th 4 và không có SV năm th 3 nào l a
ứ ấ ứ ế ả ọ ỉ ứ ch n. K t qu cũng ch ra, có 1.3% SV th nh t, 21.9% SV năm th 2, 205% SV năm th 3
ứ ư ạ ộ ọ ậ ằ ở ứ ườ và 2.7% SV năm th t cho r ng ho t đ ng h c t p có ý nghĩa m c bình th ố ớ ng đ i v i
ứ ủ ứ ệ ậ ỉ vi c nâng cao nh n th c c a SV. Trong khi đó, ch có 9.6% SV năm th 3 và 6.7% SV năm
ạ ộ ố ớ ọ ậ ứ ệ ằ ọ th 4 cho r ng ho t đ ng h c t p không có ý nghĩa quan tr ng đ i v i vi c nâng cao thái
ứ ủ ậ ở ứ ộ ứ ấ ứ ộ đ nh n th c c a SV, ự m c đ này không có SV năm th nh t và SV năm th 2 nào l a
ọ ả ch n (b ng 2.7).
ề ệ
ự
ự
ể
ể
ế
ạ
ạ
ọ ậ Đ tìm hi u, đánh giá th c tr ng v vi c xây d ng k ho ch h c t p
ế
ề
ế ố
ủ c a SV, chúng tôi ti n hành đi u tra (
ẫ 300 sinh viên) theo m u phi u s 3 (câu 4,
ế
ứ
ẫ
ấ
ầ
ọ ậ ủ ế ạ ự ạ 2.2.2. Th c tr ng vi c ệ xây d ng ự k ho ch h c t p c a sinh viên
bang 2.8).
ả K t qu thu đ
ượ ừ c t
300 m u nghiên c u cho th y, đa ph n SV
ế ạ
ư
ự
ệ
ượ
ự
ọ ậ có xây d ng k ho ch h c t p nh ng vi c này không đ
ệ ầ ủ c th c hi n đ y đ ,
̉
39
ớ
ứ ộ
ự
ọ
Ở ứ ộ
ấ
ợ
ụ ể c th , có t
i 88.7% SV l a ch n m c đ trên.
m c đ mong đ i nh t là có
ầ ủ ệ
ọ ậ
ự
ự
ệ
ạ
ế th c hi n đ y đ vi c xây d ng k ho ch h c t p, có 17% SV đ t đ
ạ ượ ở
c;
ư
ự
ự
ứ
ế
ệ
ạ
ộ
ự m c đ có xây d ng k ho ch nh ng không th c hi n nó, có 27% SV l a
ự
ế
ả
ả
ọ
ỉ
ch n. K t qu kh o sát còn ch ra, có 11.3% SV không xây d ng cũng nh
ư
ệ ế ạ
ư ậ ừ ế
ự
ỗ
ọ ậ không th c hi n k ho ch h c t p cho m i cá nhân. Nh v y, t
ả k t qu này,
ề ơ ở ể
ự
ể
ạ
có th đánh giá và có thêm nhi u c s đ xem xét chính xác th c tr ng xây
ọ ậ
ủ
ế
ạ
ườ
ứ
ắ
ừ
ự d ng k ho ch h c t p c a SV Tr
ng ĐH Tôn Đ c Th ng, t
ề đó đ ra
ươ
ướ
ả
ph
ng h
ng gi
ế ự ạ i quy t th c tr ng trên.
ươ
2.2.3. Ph
ọ ậ ủ ng pháp h c t p c a sinh viên
ự
ể
ề
ể
ạ
ươ
Đ tìm hi u, đánh giá th c tr ng v ph
ọ ậ ủ ng pháp h c t p c a
ế ố
ế
ề
ẫ
SV, chúng tôi ti n hành đi u tra (300 sinh viên) theo m u phi u s 3 (câu
ề ự
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ễ
ả
7). Kh o sát v th c trang ho t đ ng h c t p đang di n ra c a SV Tr
ườ ng
ứ
ắ
ả ế
ề
ả
ầ
ĐH Tôn Đ c Th ng, tác gi
ị ỗ ớ ti n hành kh o sát v i yêu c u, đ ngh m i
ứ ộ ự
ệ ở
ư ố
ấ
ố
ế
ả
SV đánh giá m c đ th c hi n
ba c p: T t, khá và ch a t
t. K t qu thu
ư
ẫ
ả
đ
ượ ở c
300 m u kh o sát nh sau (bang 2.9):
ề ự
ự
ệ
ẫ
ả
ạ
ố
Trong s 300 m u kh o sát, đánh giá v th c tr ng th c hi n các
ươ
ọ ậ ủ
ượ ồ
ứ ộ
ề
ph
ng pháp h c t p c a SV đ
ấ c đ ng tình nhi u nh t là m c đ khá; có
ổ
ố
ươ
ươ
ự
ớ t
i 165 trong t ng s 300 SV t
ng đ
ng 55.3% SV l a ch n.
ọ Ở ứ ộ
m c đ
ư ố
ừ
ữ
ự
ố
ọ
ộ
ỉ
ch a t
t, ch có 14.7% SV l a ch n. Thêm m t con s đáng m ng n a, đó
ở ứ
ệ ố
ươ
ọ ậ
ự
là
ộ ự m c đ th c hi n t
t các ph
ọ ng pháp h c t p, có 91 SV l a ch n,
ư ậ
ự
ự
ệ
ế
ạ
ươ
chi m 30.3%. Nh v y, dù th c tr ng th c hi n các ph
ọ ậ ng pháp h c t p
ườ
ứ
ắ
ượ
ể ệ
ề
ướ
ủ c a SV Tr
ng ĐH Tôn Đ c Th ng đ
c th hi n theo chi u h
ng khá
ự
ả
ắ
ắ
ẫ
ộ
ấ tích c c, tuy nhiên, các nhà qu n lý, đ i ngũ GV ch c ch n v n còn r t
ệ ể ả
ề
ố ả
ế ế
ệ
nhi u vi c đ gi
i quy t n u mu n c i thi n tình hình trên.
̉
ề ạ ộ 2.2.4. Đánh giá v ho t đ ng h c t p c a
ọ ậ ủ sinh viên
ề ự
ạ ộ
ể
ể
ạ
Đ tìm hi u, đánh giá v th c tr ng ho t đ ng h c t p c a
ọ ậ ủ SV nhà
ế ủ ả
ế
ả
tr
ẫ ngườ chúng tôi ti n hành kh o sát l y ý ki n c a c GV và SV theo m u ấ
40
ế
ề
ả
ố
ỏ
ượ ổ
ồ
ợ
phi u đi u tra s 3 (câu7). Câu h i kh o sát đ
ộ c t ng h p g m các n i
ế ủ
ứ
ấ
ộ
ườ
dung, g m: ồ Ý th c ch p hành n i quy, quy ch c a nhà tr
ọ ng; đi h c
ờ
ổ ọ
ủ
ầ
ọ
ớ
đúng gi
và tham gia đ y đ các bu i h c h c trên l p cũng nh
ư ở ưở x ng
ị ề
ự
ự
ệ
ề
ẩ
ẩ
ọ
th c hành; h c bài cũ và chu n b đi u ki n cho th c hành ngh ; chu n b
ị
ọ ậ
ự
ể
ồ
ự ứ giáo trình và đ dùng h c t p; ý th c phát bi u xây d ng bài và năng l c
ự
ệ
ề
ế
ả
ộ
ượ
ỹ ti p thu bài gi ng và th c hi n k năng ngh . Các n i dung này đ
c đánh
ở
ứ ộ ự
ư ố
ệ
ố
ả ượ
ế
giá
03 m c đ th c hi n là T t, khá và ch a t
t. K t qu đ
c phân tích
ở ừ
ả
ộ
ư t ng n i dung kh o sát, nh sau (bang 2.10.1 2.10.6).
Ở ộ
ộ ự
ứ
ứ
ệ
ấ
ộ
n i dung đánh giá m c đ th c hi n ý th c ch p hành n i quy,
ườ
ế
ả
ấ
ả
ầ
ế ủ quy ch c a nhà tr
ng; k t qu kh o sát cho th y đa ph n SV đánh giá
ộ ự
ứ
ứ
ế
ệ
ấ
ộ
ớ
m c đ th c hi n ý th c ch p hành n i quy,quy ch là khá, v i 70% SV,
ạ
ồ
ở ứ
ố s còn l
i bao g m 8.7% đánh giá
ở ứ ố m c t
t và 21.3% đánh giá
ư m c ch a
ự
ạ
ấ
ườ
ầ
ườ
ệ
ề
ố t
t. Th c tr ng này cho th y nhà tr
ng c n tăng c
ng nhi u bi n pháp
ế ọ
ụ ủ
ể ả
ứ
ữ
ệ
ấ
ộ
ơ h n n a đ c i thi n ý th c ch p hành n i quy, quy ch h c v c a SV
ọ ậ ạ ườ
ả
đang h c t p t
i tr
ng (B ng 2.10.1).
ế ọ
ứ
ạ
ấ
ộ
ộ
ụ ủ Bên c nh n i dung ý th c ch p hành n i quy, quy ch h c v c a
ộ
ọ
ờ
ổ ọ
ủ
ầ
ọ
SV, n i dung đi h c đúng gi
và tham gia đ y đ các bu i h c h c trên
ụ
ự
ọ
ộ
ớ l p cũng nh
ư ở ưở x
ng th c hành là m t m c tiêu quan tr ng mà nhà tr
ườ ng
ướ
ớ
ứ ộ ự
ệ
ộ
đang h
ng t
i; Đánh giá m c đ th c hi n n i dung này, có 63% SV (189
ệ
ả
ằ
ẫ
ọ
ờ
ủ
m u kh o sát) cho r ng vi c đi h c đúng gi
ổ ầ và tham gia đ y đ các bu i
ớ
ự
ủ
ườ
ọ h c trên l p cũng nh
ư ở ưở x
ng th c hành c a SV Tr
ứ ng ĐH Tôn Đ c
ỉ ạ
ứ
ắ
ằ
ộ
ỉ
ạ Th ng ch đ t m c khá, ch có 11% sinh viên cho r ng n i dung này đã đ t
ả ố
ữ
ớ
ằ
ườ
ự
ư
ế k t qu t
t; thêm n a, có t
i 26% SV cho r ng, SV tr
ệ ng ch a th c hi n
ả
ố ộ t
t n i dung này (B ng 2.10.2).
Ở ộ
ứ ộ ự
ệ
ẩ
ọ
ị ề n i dung đánh giá m c đ th c hi n h c bài cũ và chu n b đi u
ấ ượ
ự
ế
ệ
ề
ọ ậ
ki n cho th c hành ngh ; do có liên quan đ n ch t l
ộ ng h c t p nên n i
ữ
ầ
ộ
ộ
ượ
ườ
dung này là m t trong nh ng n i dung c n đ
c nhà tr
ng xem xét k
ỹ
ế
ả
ả
ả
ằ
ẫ
ổ
ố
ỉ
ưỡ l
ng. K t qu kh o sát ch ra r ng: có 60 trong t ng s 300 m u kh o sát
̉
41
ệ ố
ự
ế
ằ
ệ
ẩ
ọ
chi m 20% SV cho r ng đã th c hi n t
ị ề t vi c h c bài cũ và chu n b đi u
ự
ệ
ớ
ươ
ki n cho th c hành
ở ưở x
ạ ng; bên c nh đó, có t
i 50% SV (t
ng đ
ươ ng
ỉ ự
ệ ở ứ
ẫ
ả
ằ
ộ
ọ
152 m u kh o sát) cho r ng ch th c hi n
m c khá n i dung h c bài cũ
ự
ế
ẩ
ả
ả
ố
ị
và chu n b cho th c hành; ngoài ra, k t qu kh o sát còn th ng kê đ
ượ c
ệ ố ộ
ự
ả
ớ t
ư i 29.3% SV ch a th c hi n t
t n i dung này (B ng 2.10.3).
ớ ộ
ị ề
ệ
ẩ
ọ
ự Song song v i n i dung h c bài cũ và chu n b đi u ki n cho th c
ề ộ
ọ ậ
ẩ
ồ
ị
hành ngh , n i dung chu n b giáo trình và đ dùng h c t p cũng đ
ượ c
ơ ở
ể ả
ằ
ả
ế ố
kh o sát nh m có thêm các c s chính xác và logic đ gi
i quy t t
ự t th c
ệ ạ
ạ
ế
ả
ở ộ
ư
tr ng hi n t
ả i. k t qu kh o sát
n i dung này nh sau: có 26% SV cho
ệ ố
ự
ọ ậ
ệ
ẩ
ồ
ị
ằ r ng đã th c hi n t
t vi c chu n b giáo trinh, đ dùng h c t p; có 36.3%
ỉ ở ứ
ộ
ệ
ớ
SV đánh giá vi c này ch
m c đ khá, tuy nhiên, có t
i 37.7% SV cho
ư ượ
ệ
ệ ố
ự
ế
ở ứ
ư ố
ằ r ng vi c này ch a đ
c th c hi n t
ả t. K t qu 37.7%
m c ch a t
t là
ự
ầ
ạ
ộ
ượ
ả
ế ấ
ề
ằ
m t th c tr ng c n đ
c xem xét và gi
ệ i quy t c p bách b ng nhi u bi n
ố ượ
ề
ế
ở ộ
pháp liên quan đ n nhi u đ i t
ậ ng, b i n i dung này có liên quan m t
ế ế
ộ ọ ậ
ủ
ứ
ườ
ứ
thi
t đ n ý th c, thái đ h c t p c a SV Tr
ắ ng ĐH Tôn Đ c Th ng
ả
(B ng 2.10.4).
Ở ộ
ộ ự
ứ
ứ
ệ
ể
ự n i dung đánh giá m c đ th c hi n ý th c phát bi u xây d ng
ế
ả
ả
ậ
ượ
ẫ
ả
ổ
bài, k t qu kh o sát nh n đ
ố c là 193 trong t ng s 300 m u kh o sát
ươ
ỉ ự
ệ ở ứ
ươ t
ng đ
ằ ng 54.3% SV cho r ng ch th c hi n
ứ ộ m c khá n i dung ý th c
ự
ể
ẫ
ả
ươ
ươ
phát bi u xây d ng bài; có 65 m u kh o sát t
ng đ
ng 21.7% SV cho
ệ ố ộ
ư
ự
ự
ằ
ằ r ng đã th c hi n t
ệ t n i dung này và có 24% SV cho r ng ch a th c hi n
ế ố
ự
ự
ể
ộ
ố t
t và tích c c n i dung phát bi u xây d ng bài. Y u t
ế ể phát bi u ý ki n
ự
ẽ
ầ
ở
ườ ọ
ạ ố
ề
ả
xây d ng bài s góp ph n hình thành
ng
i h c nhi u ph n x t
t cũng
ư
ệ
ề
ầ
ồ
ỹ
ế ớ ề nh góp ph n rèn luy n, trau d i nhi u k năng m m cho SV; vì th , v i
ự
ạ
ườ
ề ở
ầ
ấ
th c tr ng trên, nhà tr
ng c n quan tâm và xem xét v n đ
ặ ề nhi u m t
ể ư
ụ
ệ
ậ
ắ
ắ
ớ
ị
ả m i có th đ a ra các nh n đ nh và bi n pháp kh c ph c đúng đ n (B ng
2.10.5).
42
ộ ự ớ ộ ứ ự ế ả ự ệ V i n i dung đánh giá m c đ th c hi n năng l c ti p thu bài gi ng và th c
ự ệ ế ả ẫ ả ấ ỹ ẫ hi n k năng th c hành, sau khi kh o sát 300 m u SV, k t qu cho th y: có 47 m u
ươ ự ự ệ ế ệ ả ằ ươ t ng đ ng 15.7% SV đánh giá r ng hi n năng l c ti p thu bài gi ng và th c hi n k ỹ
ự ố ứ ộ ố ớ ẫ ươ ế ươ năng th c hành là t ầ t, m c đ khá chi m ph n đa s v i 178 m u t ng đ ng 59.3%
ạ ự ự ế ệ ằ ả ỹ ố SV; s còn l i, có 25% SV cho r ng năng l c ti p thu bài gi ng và th c hi n k năng
ư ố ự ơ ở ể ố ệ ữ ọ ủ th c hành c a SV ch a t t. Đây là nh ng s li u quan tr ng làm c s đ nhà tr ườ ng
ạ ạ ộ ọ ạ ườ ủ ệ ả xem xét l ọ ậ i vi c qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV đang theo h c t i tr ả ng (B ng
2.10.6).
ọ ậ ủ
ự
ạ
ả
ạ ộ 2.3. Th c tr ng qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên tr
ườ ng
ạ ọ
ứ
ắ
Đ i h c Tôn Đ c Th ng
ạ ộ ự ể ể ạ ườ ả Đ tìm hi u th c tr ng qu n lý ho t đ ng h c t p c a ọ ậ ủ SV Tr ứ ng ĐH Tôn Đ c
ứ ế ề ắ ả Th ng, chúng tôi ti n hành đi u tra, nghiên c u, kh o sát trên 50 CBQL, 50 GV và 300
SV.
ộ ủ ứ ể ề ộ ề ả ậ N i dung đi u tra: Tìm hi u nh n th c, thái đ c a CBQL, GV, SV v qu n lý
ạ ộ ạ ộ ữ ể ệ ậ ả ho t đ ng h c t p c a ọ ọ ậ ủ SV và t p trung tìm hi u nh ng bi n pháp qu n lý ho t đ ng h c
ườ ứ ậ ủ SV mà Tr t p c a ắ ng ĐH Tôn Đ c Th ng đã và đang làm.
ươ ủ ế ự ứ ư ế ế ạ ầ ằ Ph ỏ ng pháp nghiên c u th c tr ng ch y u b ng phi u tr ng c u ý ki n, ph ng
ự ế ư ở ế ế ế ẫ ấ v n và quan sát th c t có ghi chép. Nh đã nêu trên chúng tôi thi ư t k 3 m u phi u tr ng
ộ ố ế ằ ố ầ c u ý ki n khác nhau cho CBQL, GV và SV trong đó có m t s câu gi ng nhau nh m có
ủ ả ố ượ ữ ượ đ c nh ng đánh giá khách quan c a c ba đ i t ng.
ứ ủ ề ầ ộ ả ả ậ 2.3.1. Nh n th c c a cán b qu n lý, gi ng viên và sinh viên v t m quan
ọ ậ ủ ủ ọ ệ ả ạ ộ tr ng c a vi c qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên.
ứ ủ ể ể ậ ề ầ ủ ệ Đ tìm hi u nh n th c c a CBQL, GV và ả ọ SV v t m quan tr ng c a vi c qu n
ạ ộ ế ế ấ lý ho t đ ng h c t p c a ọ ậ ủ SV, chúng tôi ti n hành l y ý ki n (50 CBQL và 50 GV ) theo
ế ố ỏ ươ ẫ ớ ự ư ế Theo quý m u phi u s 1, 2 (câu 1). V i câu h i t ng t ề nh phi u đi u tra SV, đó là “
ọ ậ ủ ư ế ạ ộ ầ ả ầ ọ ớ th y cô qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên có t m quan tr ng nh th nào?”, v i
ươ ấ ọ ọ ự ọ ườ ọ các ph ng án l a ch n g m ng, ít quan tr ng và ồ : R t quan tr ng, quan tr ng, bình th
ả ề ọ ượ ế không quan tr ng; k t qu đi u tra thu đ ư c nh sau:
ứ ấ ẫ ả ồ ớ ọ Trong 50 m u kh o sát là GV, có 39 GV đ ng tình v i m c r t quan tr ng,
ọ ậ ủ ế ệ ả ấ ọ ạ ộ chi m 78%, nghĩa là vi c qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV là r t quan tr ng; ở ứ m c
ự ọ ọ ươ ươ ế ỉ quan tr ng, có 10 GV l a ch n, t ng đ ng 20% và ch có 01 GV (chi m 2%) cho
ọ ậ ủ ạ ộ ệ ả ườ ế ả ằ r ng vi c qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV là bình th ả ng; k t qu kh o sát cũng ch ỉ
43
ọ ậ ủ ạ ộ ệ ằ ả ọ ra, không có GV nào cho r ng vi c qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV là ít quan tr ng
ộ ế ủ ươ ự ể ả ọ ở hay không quan tr ng. Đây có th coi là m t k t qu tích c c b i ch tr ủ ng c a nhà
ườ ượ ộ ấ ắ ả tr ng đã đ ầ c đ i ngũ GV th m nhu n sâu s c (B ng 2.11.1).
ạ ộ ộ ạ ườ ư Bên c nh đ i ngũ GV, đ i ngũ CBQL đang công tác t i tr ng cũng đ a ra
ữ ượ ỏ ề ủ ệ ầ ọ ấ nh ng cái nhìn r t khách quan khi đ ả c h i v ý nghĩa và t m quan tr ng c a vi c qu n
ụ ể ạ ộ ọ ậ ẫ ả ̉ lý ho t đ ng h c t p cho SV (Bang 2.11.2). C th , trong 50 m u kh o sát, có 35 cán
ươ ọ ậ ủ ạ ộ ệ ả ẫ ằ ả ộ ươ b , t ng đ ng 70% m u kh o sát cho r ng vi c qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV
ọ ở ứ ự ế ọ ọ ấ có ý nghĩa r t quan tr ng, m c quan tr ng, có 12 CBQL (chi m 24%) l a ch n; t ươ ng
ư ẫ ở ẫ ủ ả ỉ ự t ả nh m u kh o sát là GV, ằ m u kh o sát c a CBQL, cũng ch có 3 CBQL cho r ng
ạ ộ ọ ậ ệ ả ở ứ ườ vi c qu n lý ho t đ ng h c t p có ý nghĩa m c bình th ng và không có CBQL nào
ề ặ ư ậ ệ ằ ậ ọ ọ ứ cho r ng vi c này ít quan tr ng hay không quan tr ng. Nh v y, v m t nh n th c,
ứ ủ ậ ằ ể ế ậ ườ ứ chúng ta có th k t lu n r ng, nh n th c c a GV và CBQL Tr ắ ng ĐH Tôn Đ c Th ng
ể ệ ủ ươ ấ ấ ủ ệ ố ấ r t rõ ràng và nh t quán, th hi n ch tr ng th ng nh t c a Ban giám hi u nhà tr ườ ng
ư ệ ụ ủ ả ấ ọ ị ườ ạ cũng nh vi c xác đ nh m c tiêu d y h c, qu n lý SV r t logic c a tr ng.
ứ ề ụ ọ ậ ủ ạ ộ ả ậ 2.3.2. Nh n th c v m c đích qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên
ứ ủ ệ ả ạ ả ậ ọ ề ầ Bên c nh kh o sát vi c nh n th c v t m quan tr ng và ý nghĩa c a qu n lý
ạ ộ ọ ậ ả ứ ủ ộ ề ả ậ ho t đ ng h c t p; tác gi ụ còn kh o sát nh n th c c a đ i ngũ GV, CBQL v các m c
ạ ộ ủ ệ ề ả đích c a vi c qu n lý ho t đ ng h c t p c a ẫ ọ ậ ủ SV, chúng tôi ti n hành đi u tra theo m u ế
ế ố ̉ phi u s 1, 2, 3 câu 2 (bang 2.12).
ả ỏ ượ ặ ạ ộ ầ Câu h i kh o sát đ c đ t ra là: ọ ậ ả “Theo quý th y cô qu n lý ho t đ ng h c t p
ả ờ ụ ằ ớ ợ ộ ủ c a sinh viên nh m m c đích gì?”; cùng v i các g i ý n i dung tr l i là nâng cao ch tấ
ầ ủ ọ ậ ụ ứ ụ ệ ầ ượ l ng h c t p, Góp ph n giáo d c toàn di n cho SV, Đáp ng yêu c u c a ph huynh
ệ ạ ủ ệ ầ ả ả ộ SV, Phòng tránh các t n n xã h i, Góp ph n nâng cao hi u qu qu n lý c a nhà
ườ ứ ộ ả ờ ớ ồ ồ ế ả tr ng. V i 03 m c đ tr l i là Đ ng ý, Phân vân và không đ ng ý ; k t qu thu đ ượ c
ư nh sau:
Ở ụ ấ ượ ọ ậ ủ ạ ộ ệ m c đích nâng cao ch t l ọ ậ ả ng h c t p c a vi c qu n lý ho t đ ng h c t p,
ụ ự ề ấ ẫ ả ồ ọ ồ ế ớ đây là m c có nhi u GV đ ng tình nh t, v i 38 m u kh o sát l a ch n đ ng ý, chi m
ặ ệ ở ộ ứ ố ọ ồ 76% ; Đ c bi ự n i dung này không có GV nào l a ch n m c không đ ng ý, s còn t,
ả ờ ự ế ọ ạ l i 12 GV đã l a ch n là phân vân, chi m 24% khi tr l ả i kh o sát.
Ở ộ ứ ượ ỏ ề ụ ủ ụ ệ n i dung th 2, khi đ ệ c h i v m c đích giáo d c toàn di n cho SV c a vi c
ả ạ ộ qu n lý ho t đ ng h c t p ồ ọ ậ ; có 70% GV hoàn toàn đ ng ý, 28% GV còn phân vân và ch ỉ
ộ ữ ệ ữ ượ ế ồ ư 2% GV có ý ki n là không đ ng ý. M t d li u n a đ ụ ả c ra đ a ra kh o sát, đó là m c
44
ầ ủ ụ ứ ằ ươ ươ đích nh m đáp ng yêu c u c a ph huynh SV, có 62% GV, t ng đ ả ẫ ng 31 m u kh o
ứ ộ ự ọ ố ồ ạ ồ sát đ ng ý, 16% GV l a ch n m c đ còn phân vân và s còn l i 6% GV không đ ng ý
ầ ủ ụ ụ ứ ớ v i m c đích đáp ng yêu c u c a ph huynh.
ạ ộ ọ ậ ủ ủ ụ ế ệ ả ằ Hai m c đích ti p theo c a vi c qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV là nh m
ệ ạ ủ ả ả ộ ườ ế ả phòng tránh t ệ n n xã h i và nâng cao hi u qu qu n lý c a nhà tr ả ng. K t qu kh o
ủ ụ ụ ằ ồ ớ ỉ sát c a hai m c đích này ch ra r ng có 54% GV hoàn toàn đ ng ý v i m c đích nâng
ủ ệ ả ườ ụ ớ ồ ỉ ả cao hi u qu qu n lý c a nhà tr ng trong khi ch có 48% GV đ ng ý v i m c đích
ệ ạ ộ ớ ệ ạ ố ượ ộ phòng tránh t ụ n n xã h i. V i m c đích phòng tránh t n n xã h i, s l ng GV còn
ụ ệ ả ả ớ ớ ơ ủ ủ phân vân cũng ít h n v i 20% so v i 30% c a m c đích nâng cao hi u qu qu n lý c a
ườ ố ạ ệ ả ả ớ ồ nhà tr ng. S còn l ụ i, 16% GV không đ ng ý v i m c đích nâng cao hi u qu qu n lý
ườ ớ ụ ồ ệ ạ ủ c a nhà tr ng và có t ớ i 32% GV không đ ng ý v i m c đích phòng tránh t ộ n n xã h i
ạ ộ ọ ậ ự ệ ề ả ộ ọ ứ ủ c a vi c qu n lý ho t đ ng h c t p. Đây cũng là n i dung có nhi u GV l a ch n m c
ả ồ ấ ủ ộ đ không đ ng ý nh t c a câu kh o sát này.
ố ớ ượ ụ ủ ề ệ ả ả Đ i v i CBQL, khi đ ạ ộ c kh o sát v các m c đích c a vi c qu n lý ho t đ ng
ư ư ụ ộ ớ ế ọ ậ h c t p, đ i ngũ CBQL đã đ a ra các ý ki n đánh giá nh sau: V i m c đích nâng cao
ấ ượ ọ ậ ườ ồ ườ ch t l ng h c t p, có 64% ng i đ ng ý, 22% ng i còn phân vân và 14% ng ườ i
ỉ ệ ủ ộ ế ả ả ồ ơ ồ không đ ng ý. T l ố ớ không đ ng ý là cao h n k t qu kh o sát c a đ i ngũ GV. Đ i v i
ụ ụ ệ ồ ộ ớ m c đích giáo d c toàn di n cho SV, có 52% CBQL đ ng tình, 16% cán b phân vân v i
ụ ườ ớ ế ể ấ ả ả ồ m c đích này và 12% ng ủ ộ i không đ ng ý. Có th th y, so v i k t qu kh o sát c a đ i
ự ồ ủ ấ ộ ơ ố ngũ GV, s đ ng tình c a đ i ngũ CBQL là th p h n, kéo theo đó, s CBQL không
ớ ạ ơ ộ ̉ ụ ồ đ ng ý v i m c đích này l i cao h n đ i ngũ GV (Bang 2.13).
Ở ụ ầ ủ ứ ụ ớ ẫ m c đích đáp ng yêu c u c a ph huynh, có t ả i 82% m u kh o sát hoàn toàn
ể ệ ự ể ẫ ẫ ả ỉ ồ đ ng ý, 16% m u có s phân vân và ch só 2% m u kh o sát th hi n quan đi m không
ứ ộ ồ ụ ề ấ ọ ỏ ồ đ ng ý. Đây cũng là m c đích có nhi u CBQL ch n m c đ đ ng ý nh t trong câu h i
ụ ế ả ệ ạ ồ ộ ớ kh o sát này. Ti p theo, v i m c đích phòng tránh t n n xã h i, có 56% CBQL đ ng ý,
ụ ề ồ ế 18% CBQL phân vân và 26% không đ ng ý. Đây cũng là m c đích có nhi u ý ki n
ế ồ ồ Ở ụ ệ ả ả ố không đ ng ý và ít ý ki n đ ng ý. m c đích cu i cùng là nâng cao hi u qu qu n lý
ườ ượ ụ ả ồ ớ ằ ủ c a nhà tr ng, 76% CBQL đ c kh o sát cho r ng đ ng ý v i m c đích này, ngoài ra,
ụ ệ ớ ỉ ồ có 11 CBQL còn phân vân và ch có 2% không đ ng ý v i m c đích nâng cao hi u qu ả
ả ườ ủ qu n lý c a nhà tr ng
ự ạ ớ ủ ạ ộ ọ ậ ả 2.3.3.Th c tr ng qu n lý ho t đ ng h c t p trên l p c a sinh viên
45
́ ̀ ́ ́ ơ ự ̉ ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ ́ Đê khao sat vê th c trang quan ly cac hoat đông hoc tâp trên l p cua Tr ̀ ươ ng ĐH Tôn
́ ̀ ́ ́ ́ ̀ ́ ̀ ́ ́ ́ ́ ́ ư ư ̉ ̣ ̣ ̣ ́ ư Đ c Thăng, tac gia tiên hanh đ a ra cac nôi dung hoat đông va đanh gia 2 y chinh đo la m c
̀ ́ ́ ̀ ̀ ̣ ự ̉ ự ượ ̀ ́ ơ ơ ự ̣ ̣ ̉ ̉ ̣ đô th c hiên va kêt qua th c hiên. Câu hoi khao sat nay đ ́ c th c hiên đông th i v i hai đôi
̀ ̀ ̉ ượ t ng la SV va GV (bang 2. 14).
̀ ́ ́ ́ ̣ ự ́ ư ́ ư ̣ ̣ ̉ ̉ Băng cach đanh gia m c đô th c hiên qua ba m c đô: th ̀ ươ ng xuyên, thinh thoang
̀ ̃ ̀ ́ ́ ̀ ̃ ́ ̣ ̉ ̣ ̉ va không bao gi ̀ ơ ; Đôi ngu GV cua nha tr ̀ ́ ̣ ươ ng đa cho y kiên vê cac nôi dung quan ly hoat
́ ́ ́ ư ́ ơ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ ̉ ̣ ̣ ̣ đông hoc tâp trên l p, nh sau: hoat đông cua GVCN phô biên cac kê hoach hoc tâp theo
̀ ́ ượ ở ư ươ ̣ ̣ ̣ hoc ky, năm hoc cho SV đ ́ ́ c đanh gia ự m c th c hiên th ́ ̀ ̀ ư ng xuyên la 64%, m c
̀ ́ ̀ ̀ ́ ̀ ̃ ́ ́ ̉ ự ư ự ̉ ̉ ̣ ̣ thinh thoang la 26% va m c không th c hiên la 10%; Cung đanh gia vê kêt qua th c hiên
̀ ̃ ̃ ́ ̀ ự ự ̉ ̣ ̣ ̣ ̀ cua nôi dung nay, 26% đôi ngu GV cho răng đa th c hiên tôt, 48% cho răng th c hiên ̣ ở
́ ́ ́ ̀ ̀ ́ ư ́ ́ ở ư m c kha, 18% đanh gia ́ ́ ́ ở ư m c yêu. m c trung binh va 4% đanh gia
́ ́ ́ ́ ́ ́ ơ ̣ ơ ư ̣ ̣ ̉ ̉ ̉ Đôi v i hoat đông GVCN th ̀ ̀ ́ ươ ng xuyên tô ch c hop l p đê phô biên cac vân đê
̀ ́ ̀ ượ ự ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ liên quan đên hoat đông cua SV, 76% GV cho răng hoat đông nay đ c th c hiên th ̀ ươ ng
́ ̀ ̀ ̀ ́ ở ư ư ̉ ̉ ̣ ̣ ́ xuyên, 18% đanh gia m c thinh thoang va 6% cho răng hoat đông nay ch a bao gi ̀ ơ
̀ ́ ̀ ̀ ượ ự ̣ ̣ ̉ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ đ ́ ư c th c hiên; vê măt kêt qua cua hoat đông, 38% GV cho răng hoat đông nay đat m c
́ ́ ́ ́ ̀ ̀ ở ư ́ ư ự ̣ ́ ́ ở ư tôt, 42% GV đanh gia m c kha, 14% ́ m c trung binh va 3% l a chon m c Yêu.
̀ ̀ ̀ ̣ ̣ ̉ ̉ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ́ ̃ Hoat đông GVCN điêm danh đê theo doi tinh hinh hoc tâp cua SV la hoat đông co
̀ ́ ́ ́ ̣ ự ́ ư ̣ ở ư ́ ơ ̉ ̣ ̉ ti lê phân trăm đanh gia m c đô th c hiên ́ m c th ̀ ươ ng xuyên kha cao, v i 74%; chi co ́
́ ́ ́ ̀ ́ ̀ ́ ư ự ̣ ̉ ̉ ́ ́ ở ư 4% GV đanh gia la ch a th c hiên va 22% đanh gia ̀ m c thinh thoang. Khi đanh gia vê
́ ̀ ́ ́ ́ ́ ́ ́ ̉ ở ư ư ̉ ̉ ̣ ̣ ̣ kêt qua cua hoat đông nay, 46% GV cho điêm m c tôt, 50% đanh gia đat m c kha, 4%
́ ̀ ̀ ́ ́ ́ ̀ ́ ́ ở ư đanh gia ́ ́ ở ư m c trung binh va không co GV nao đanh gia ́ m c yêu, kem.
́ ́ ́ ́ ự ợ ̣ ̉ ̣ ̉ Viêc câm thi cac tr ̀ ̣ ươ ng h p SV không tham d đu sô tiêt quy đinh cua môn hoc
̃ ̀ ̃ ́ ́ ́ ư ươ ư ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ cung la môt trong nh ng nôi quy, quy chê hoc vu cua tr ̀ ng Đai hoc Tôn Đ c Thăng;
́ ̀ ́ ̀ ̀ ̣ ự ́ ư ượ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ́ Đanh gia vê m c đô th c hiên cua hoat đông nay, 66% GV cho răng no đ ự c th c hiên
́ ̀ ự ư ự ư ̣ ̣ ̉ ̉ ̣ ̣ th ̀ ươ ng xuyên, 26% GV l a chon m c đô thinh thoang va 8% l a chon muc ch a bao gi ̀ ơ
̀ ́ ̀ ̉ ự ự ượ ự ̣ ̣ ̣ ̣ ́ th c hiên. Vê kêt qua th c hiên, co t ́ ̀ ơ i 44% GV cho răng hoat đông nay đ c th c hiên ̣ ở
́ ́ ́ ́ ̀ ̀ ư ở ư ở ư ở ư ́ m c tôt, 40% m c kha, 14% m c trung binh va 2% ́ ́ m c yêu.
̃ ́ ̀ ự ươ ́ ơ ̣ ̉ ̣ ̣ ̉ Th c trang GV th ́ ̀ ng xuyên theo doi, quan ly qua trinh hoc tâp trên l p cua SV
́ ̀ ́ ̀ ̀ ́ ượ ự ̣ ̣ ̉ ̉ nhân đ ́ c 62% đanh gia la th c hiên th ̀ ươ ng xuyên, 28% đanh gia la thinh thoang va 5%
̀ ́ ̀ ̃ ư ̉ ự ̣ ̣ ̣ ̣ ự cho răng không th c hiên, ch a bao gi ̀ ̉ ơ . Kêt qua th c hiên hoat đông nay cung phân bô
46
́ ́ ́ ́ ́ ̀ ́ ở ư ở ư ở ư ở ư ̣ ̀ đêu ́ 4 m c đô đanh gia: 28% ́ m c Tôt, 46% m c kha, 18% m c Trung binh va ̀
ở ư 8% ́ ́ m c yêu.
̀ ̃ ́ ̀ ́ ơ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ́ ́ Cung v i hoat đông theo doi, quan ly qua trinh hoc tâp cua SV; hoat đông đôn đôc
̃ ́ ̀ ̀ ́ ở ượ ươ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ nhăc nh SV hoc tâp cung đ ̃ ư c coi la môt trong nh ng nhiêm vu cua nha tr ̀ ng, đanh
̀ ̀ ́ ̀ ự ượ ự ươ ̣ ̣ ̣ ̣ ́ gia vê th c trang hoat đông nay, 56% GV cho răng no đ c th c hiên th ̀ ng xuyên, 32%
́ ̀ ̉ ượ ̣ ở ư ư ượ ự ự ̉ ̉ ̣ ̀ cho răng chi đ c th c hiên ̀ m c thinh thoang va 12% cho răng ch a đ c th c hiên.
́ ̀ ́ ́ ̀ ̃ ́ ̉ ự ự ̣ ̣ ̉ ̀ ̀ Vê kêt qua th c hiên, 30% GV đanh gia răng th c trang nay diên ra tôt, 40% GV chi hai
̀ ́ ́ ́ ̀ ̀ ́ ́ ở ư ̣ ̣ ̀ long ́ ́ ở ư m c kha, 16% GV đanh gia ̉ m c trung binh va 14% đanh gia hoat đông nay chi
́ ́ ̀ ́ ở ư ̣ m c yêu, cân khăc phuc thêm.
́ ̃ ́ ́ ươ ự ơ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ Viêc chu trong tao ra môt môi tr ̀ ng hoc tâp tich c c, thân thiên, giup đ nhau
́ ̀ ́ ̀ ́ ượ ̣ ̣ ̣ ̉ ̀ trong hoc tâp la vân đê luôn đ c ban giam hiêu nha tr ̀ ̀ ươ ng quan tâm, khi khao sat vê
̃ ́ ̀ ́ ̃ ̃ ́ ́ ́ ̣ ự ư ượ ư ̣ ̣ ̣ ̉ ̉ m c đô th c hiên hoat đông nay, tac gia đa thu đ c nh ng kêt qua rât y nghia. ́ Ở ư m c
̀ ̀ ự ươ ̣ ̣ đô th ̀ ̣ ươ ng xuyên th c hiên, 48% GV cho răng nha tr ̀ ươ ng th ́ ̀ ự ng xuyên th c hiên cac
́ ́ ̀ ự ươ ự ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ hoat đông xây d ng môi tr ́ ̀ ng hoc tâp thân thiên, tich c c, lanh manh; 38% GV đanh gia
̀ ́ ́ ̀ ́ ư ư ự ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ̀ hoat đông nay chi đat m c kha va 14% GV cho răng no ch a bao gi ̀ ơ ượ đ ̣ c th c hiên tai
̀ ́ ́ ́ ́ ̀ ư ̣ ̉ ̉ ̣ ̣ ̣ tr ̀ ự ươ ng. Vê măt kêt qua, chi co 22% GV công nhân m c tôt cho hoat đông nay, 46% l a
́ ́ ́ ̀ ̀ ́ ư ự ư ự ư ̣ ̣ ̣ ́ chon m c kha, 24% l a chon m c trung binh va 8% l a chon m c yêu.
́ ́ ́ ̃ ́ ̉ ̣ ̉ ̣ ̉ ̉ ́ ơ Song song v i kêt qua thu đ ượ ư c t ̀ cuôc khao sat đôi ngu GV, kêt qua khao sat 300
̃ ̀ ́ ̃ ̀ ́ ơ ở ự ự ̣ ̣ ̉ mâu SV tr ̀ ươ ng vê cac th c trang trên cung đem lai nhiêu c s thiêt th c đê tăng c ̀ ươ ng
́ ́ ̣ ươ ̣ ̉ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ ̉ hiêu qua quan ly cac hoat đông hoc tâp cua SV tai tr ̀ ng (bang 2.15).
́ ́ ́ ́ ́ ượ ự ̉ ̉ ̉ ̣ ̣ ̣ ́ Thông qua kêt qua khao sat, co thê thây, hoat đông đ c SV đanh gia th c hiên
́ ̀ ̃ ̀ ̣ ̣ ̉ ̉ th ̀ ̀ ươ ng xuyên cao nhât la hoat đông GVCN th ̀ ươ ng xuyên điêm danh đê theo doi tinh hinh
̀ ́ ́ ́ ấ ự ợ ̣ ̣ ̉ SV va hoat đông GVCN c m thi cac tr ̀ ươ ng h p SV không tham d đu sô tiêt theo quy
̀ ̀ ̀ ́ ̀ ượ ̣ ươ ư ượ ̣ ̉ ̣ ̉ ̣ đinh cua môn hoc, ti lê phân trăm lân l t la 77% va 72.7%. M c đô th ̀ ng xuyên đ c
́ ̀ ́ ́ ́ ́ ự ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ đanh gia thâp nhât la hoat đông chu trong viêc tao ra môi tr ́ ̀ ươ ng hoc tâp tich c c, thân
́ ́ ́ ́ ́ ̃ ̃ ơ ́ ơ ̣ ̣ ̣ ̉ ̉ ̉ thiên, giup đ nhau trong hoc tâp v i 32% SV đanh gia. Kêt qua khao sat cung chi ra, ở
́ ́ ư ươ ở ̣ ̣ ̣ ư m c ch a bao gi ̀ ơ ự th c hiên, hoat đông GVCN th ́ ̀ ̣ ng xuyên đôn đôc, nhăc nh SV hoc
̀ ́ ̀ ́ ́ ́ ́ ự ơ ở ư ̣ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ́ tâp la hoat đông co ti lê phân trăm l a chon cao nhât, v i 28.7%, thâp nhât ̀ m c đô nay
̀ ̃ ̀ ̀ ̀ ̣ ̣ ̉ ̉ ̣ ̣ la hai hoat đông GVCN th ̀ ươ ng xuyên điêm danh đê theo doi tinh hinh SV va hoat đông
́ ́ ấ ự ợ ̉ ̣ ̉ ̣ GVCN c m thi cac tr ̀ ́ ươ ng h p SV không tham d đu sô tiêt theo quy đinh cua môn hoc,
̀ ̀ ̉ ̣ ̀ cung ti lê phân trăm la 3.7%.
47
́ ́ ̀ ̀ ̃ ̀ ́ ́ ́ ̀ ́ ư ự ̉ ự ́ ơ ̣ ̣ ́ Vê kêt qua th c hiên, cung v i cac m c l a chon la tôt, kha, trung binh va yêu; kêt
́ ́ ́ ́ ̀ ́ ́ ượ ư ự ̣ ở ư ̉ ̉ ̉ ̣ ̣ qua khao sat thu đ c nh sau. Co ti lê phân trăm đanh gia th c hiên m c đô Tôt cao
̀ ́ ́ ́ ́ ́ ̣ ơ ̉ ư ̣ ̣ ̉ ̉ ̉ nhât la hoat đông GVCN th ̀ ́ ươ ng xuyên tô ch c cac buôi hop l p đê thông bao, phô biên
́ ́ ̀ ́ ́ ́ ơ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ́ cac vân đê liên quan đên hoat đông hoc tâp cua SV, v i 46.7%. Bên canh đo, hoat đông co
́ ̀ ́ ́ ̀ ́ ́ ́ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ́ ở ư ti lê phân trăm đanh gia m c yêu, kem cao nhât la hoat đông chu trong viêc tao ra môi
̃ ̃ ́ ́ ́ ́ ự ơ ̣ ̣ ̣ ̣ tr ̀ ơ ươ ng giao duc tich c c, thân thiên, giup đ lân nhau trong hoc tâp, v i 19.3% SV.
ơ ở ậ ự ạ ề ả ụ ụ ạ ộ ấ ọ ậ 2.3.4. Th c tr ng v qu n lý c s v t ch t ph c v cho ho t đ ng h c t p
c aủ sinh viên
ề ự ạ ộ ọ ậ ể ể ề ạ ả ả ủ ệ Đ tìm hi u v th c tr ng các đi u ki n đ m b o cho ho t đ ng h c t p c a
ế ố ế ề ẫ ̉ SV, chúng tôi ti n hành đi u tra theo m u phi u s 1 (câu 4) dành cho GV (bang 2.16) và
ẫ ố ̉ m u s 3 (câu 5) dành cho SV (bang 2.17)
ế ả ấ ạ ả ạ ớ ự K t qu kh o sát GV cho th y, v i th c tr ng sách, giáo trình, báo, t p chí, tài
ư ệ ệ ả ượ ề ứ ố ớ ị ườ li u tham kh o trong th vi n; khi đ c đ ngh đánh giá v i ba m c t t, bình th ng và
ư ố ả ủ ệ ằ ồ ỉ ch a t ệ t ch có 24% GV cho r ng ngu n tài li u, giáo trình, tài li u tham kh o c a tr ườ ng
ứ ố ồ ơ ở ậ ỉ ạ ứ ằ ấ ạ đ t m c t t; 50% GV cho r ng ngu n c s v t ch t này ch đ t m c trung bình và 26%
ệ ằ ạ ả ồ ườ GV cho r ng ngu n sách, giáo trình, báo, t p chí, tài li u tham kh o mà nhà tr ng đang
ư ố ế ả ấ ườ ầ ậ ầ ư ề có là ch a t t. K t qu này cho th y, nhà tr ng c n t p trung và đ u t ơ ữ nhi u h n n a
ệ ệ ạ ả ồ ể ả đ c i thi n ngu n tài nguyên sách, báo, giáo trình, t p chí, tài li u tham kh o ph c v ụ ụ
cho SV.
ự ế ế ạ ả ớ ớ ọ V i th c tr ng CSVC (l p h c, bàn gh , ánh sáng, b ng, máy chi u đa năng,..), do
ườ ầ ư ị ố ở ơ ở ự ụ ậ nhà tr ng đã đ u t xây d ng và trang b t c s Tân Phong t qu n 7 nên m c này
ậ ượ ự ừ ộ ụ ể ề nh n đ ế c nhi u ý ki n tích c c t ơ ở ậ đ i ngũ GV. C th , có 42% GV đánh giá c s v t
ườ ở ứ ườ ỉ ở ứ ấ ủ ch t c a tr ng ở ứ ố m c t t, 52% m c bình th ng và ch có 6% đánh giá ư m c ch a
ố ớ ề ặ ệ ấ ạ ườ ế ắ ố t t. V n đ đ t ra đ i v i ban Giám hi u và lãnh đ o nhà tr ể ử ụ ng là s p x p đ s d ng
ư ả ệ ả ả ồ ụ hi u qu ngu n CSVC trên cũng nh b o qu n, gìn gi ữ ố t ằ t chúng nh m ph c v t ụ ố t
ạ ộ ọ ậ ạ ả ơ ữ h n n a cho ho t đ ng gi ng d y và h c t p cho SV.
ứ ệ ế ớ ồ ố ồ Song song v i ngu n CSVC “c ng” (g m phòng c, đi n, bàn gh , ánh sáng,
ả ủ ế ế ề ả ồ ế máy chi u), tác gi còn ti n hành kh o sát ý ki n đánh giá c a GV v ngu n CSVC,
ế ị ự ườ ế ả ấ ộ trang thi t b th c hành mà nhà tr ng đang có. K t qu cho th y, 36% đ i ngũ GV
ơ ở ậ ứ ố ấ ạ ồ ứ ố ầ đánh giá ngu n c s v t ch t này đ t m c t t, nghĩa là đáp ng t ự t cho nhu c u th c
48
ở ứ ườ ỉ hành cho GV, SV; 60% GV đánh giá m c bình th ng và ch có 4% đánh giá ở ứ m c
ư ố ch a t t.
ệ ồ ế ị ụ ụ ọ ậ ả ề Ngoài vi c đánh giá các ngu n CSVC, trang thi t b ph c v h c t p; tác gi đ tài
ộ ụ ụ ủ ế ủ ộ ứ ề ế ả cũng ti n hành kh o sát ý ki n c a đ i ngũ GV v ý th c, thái đ ph c v c a cán b ph ộ ụ
ệ ả ầ ế ở ấ ề ấ ầ ế trách.Vi c kh o sát này là c n thi ả ữ t b i v n đ này r t c n nh ng ý ki n khách quan và nh
ọ ậ ủ ế ế ả ả ạ ộ ế ấ ỉ ưở h ng gián ti p đ n ho t đ ng h c t p c a SV. K t qu kh o sát cho th y, ch có 38% GV
ộ ụ ứ ớ ở ứ ố ứ ằ hài lòng v i ý th c cán b ph c trách và đánh giá m c t t; 32% GV cho r ng ý th c, thái đ ộ
ụ ụ ủ ộ ụ ở ứ ườ ở ứ ph c v c a cán b ph trách m c bình th ng và khá cao GV đánh giá m c ch a t t, c ư ố ụ
ế ể ặ ả ườ ườ th là 30%. K t qu này đã đ t ra cho nhà tr ộ ấ ề ữ ể ng m t v n đ n a đ tăng c ệ ng hi u qu ả
ọ ậ ủ ạ ộ ố ồ ư ả ử ụ s d ng các ngu n CSVC cũng nh qu n lý t t ho t đ ng h c t p c a SV.
́ ̀ ́ ́ ượ ượ ự ư ̉ ̉ ̉ ̣ ́ ́ ơ V i đôi t ́ ng khao sat la SV, kêt qua khao sat thu đ ̀ c nh sau. Vê th c trang sach,
́ ́ ̀ ̀ ́ ̀ ̀ ̀ ̀ ̣ ̣ ̉ ̉ ̣ ́ ́ ̣ ư giao trinh, tap chi, bao, tai liêu tham khao chi co 17.7% SV cho răng nguôn tai liêu nay đat m c
́ ̀ ́ ̀ ̀ ́ ̀ ́ ơ ́ ́ ở ư tôt, 62% SV đanh gia m c binh th ̀ ́ ơ ư ươ ng va 20.3% SV cho răng ch a tôt. V i nguôn CSVC l p
́ ́ ̀ ́ ́ ́ ́ ́ ̀ ̣ ượ ́ ư ̣ ̉ ̣ hoc (ban ghê, anh sang, bang, may chiêu,..), sô liêu thu thâp đ ́ ́ c la 25.7% đanh gia m c tôt,
́ ̀ ́ ̀ ́ ươ ư ự ̉ ́ ́ ở ư 65.3% đanh gia m c binh th ́ ́ ́ ̀ ở ư ươ ng va chi co 9% đanh gia m c ch a tôt. T ng t ̀ , nguôn
́ ̃ ̀ ́ ̣ ưở ̣ ượ ự ̉ ̣ ̣ CSVC, trang thiêt bi x ̀ ng th c hanh cung đat đ ́ c ti lê phân trăm không mây chênh lêch, đo
̀ ̀ ̀ ́ ́ ở ư ́ ở ư ́ ở ư ư ̉ ̣ la 16.3% ́ m c tôt, 69.3% m c binh th ̀ ̀ ươ ng va 14.3% ̀ m c ch a tôt, cân cai thiên va trang
́ ́ ́ ̀ ́ ́ ́ ́ ̀ ̃ ̣ ơ ư ́ ư ̣ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ bi h n n a. Đanh gia vê thai đô, y th c phuc vu cua can bô phu trach cac nguôn CSVC phuc vu
́ ́ ́ ̀ ̀ ́ ự ́ ̣ ở ư ́ ư ̣ ̣ ̉ day hoc, chi co 11.3% SV l a chon m c tôt, 64.0% SV đanh gia m c binh th ̀ ́ ươ ng va cao nhât,
̀ ́ ́ ̀ ư ̣ ̣ ̣ ́ ́ ́ ư ơ t i 24.7% SV cho răng y th c, thai đô phuc vu la ch a tôt.
ọ ậ ủ ả ả ế ạ ộ 2.3.5. K t qu qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên
ộ ự ạ ộ ự ứ ể ạ ả ộ ọ ệ Đ đánh giá th c tr ng m c đ th c hi n các n i dung qu n lý ho t đ ng h c
ệ ườ ế ả ậ t p c a ủ SV hi n nay trong nhà tr ng chúng tôi ti n hành kh o sát CBQL và GV ở
̀ ́ ườ ộ ọ ậ ụ ầ ộ ơ ̣ ̣ tr ́ ng vê môt sô biên phap g iáo d c tinh th n đ ng c thái đ h c t p cho SV, công tác
ọ ậ ự ế ạ ả ả ộ ươ ạ ổ xây d ng k ho ch qu n lý h c t p, qu n lý n i dung ch ng trình đào t o, t ứ ch c
ề ươ ạ ả ổ ớ ươ ạ ả biên so n giáo trình, đ c ng bài gi ng, đ i m i ph ạ ọ ng pháp d y h c, qu n lý ho t
ọ ưở ạ ộ ự ả ờ ự ớ ớ ộ đ ng trên l p h c và x ng th c hành, qu n lý ho t đ ng ngoài gi ệ lên l p, th c hi n
ưở ử ụ ệ ể ả ả công tác thi đua khen th ư ệ ng, qu n lý vi c ki m tra đánh giá, qu n lý s d ng th vi n
ụ ọ ậ ụ ế ị ố ợ ụ ạ ụ ọ ả ph c v h c t p, qu n lý CSVC trang thi ự t b ph c v d y và h c, ph i h p các l c
ụ ườ ổ ứ ọ ậ ứ ượ l ng giáo d c trong nhà tr ng t ự ớ ch c cho SV h c t p. V i 3 m c đánh giá là th c
ườ ự ệ ế ả ả ỉ ượ ệ hi n th ng xuyên, th nh tho ng và không th c hi n; k t qu thu đ ư c nh sau (b ngả
2.18):
49
ệ ượ ể ấ ệ ệ ể ả ả Trong các bi n pháp đ c kh o sát, có th th y bi n pháp qu n lý vi c ki m tra
ệ ượ ử ụ ườ đánh giá là bi n pháp đ c GV đánh giá là s d ng th ế ấ ớ ng xuyên nh t v i 94%, ti p
ệ ế ị ụ ạ ụ ệ ọ ớ ả theo là bi n pháp qu n lý CSVC, trang thi t b ph c v d y h c v i 90%, bi n pháp
ả ươ ệ ạ ượ ộ ộ qu n lý n i dung ch ng trình đào t o cũng là bi n pháp đ c đ i ngũ GV đánh giá
ứ ộ ử ụ ườ ế ả ớ m c đ s d ng là th ng xuyên v i 84% phi u kh o sát. Ở ứ ộ ườ m c đ th ng xuyên, s ự
ầ ượ ủ ệ ộ ư ệ ề đánh giá c a đ i ngũ GV v các bi n pháp khác l n l t nh sau: bi n pháp giáo d cụ
ộ ọ ậ ầ ộ ơ ớ ự ệ tinh th n, đ ng c , thái đ h c t p cho SV v i 46 %, bi n pháp công tác xây d ng k ế
ạ ả ệ ổ ứ ề ươ ạ ho ch qu n lý h c t p ớ ọ ậ v i 54 %, bi n pháp t ch c biên so n giáo trình, đ c ng bài
ệ ổ ớ ươ ạ ớ ệ ả gi ng ả ớ v i 68%, bi n pháp đ i m i ph ng pháp d y h c ọ v i 64 %, bi n pháp qu n lý
ạ ộ ớ ọ ưở ự ệ ệ ho t đ ng trên l p h c và x ự ng th c hành ớ v i 62 %, bi n pháp th c hi n công tác thi
ưở ệ ả ớ đua khen th ng ớ v i 78%, ư ệ bi n pháp qu n lý th vi n ph c v h c t p ụ ụ ọ ậ v i 74%, bi nệ
ượ ụ ườ ổ ứ ự l ố ợ pháp ph i h p các l c ng giáo d c trong nhà tr ng t ch c cho SV h c t p ọ ậ v iớ
̀ ̀ ́ ́ ̀ ́ ́ ư ở ả ờ ̣ 48%, va m c phân trăm thâp nhât năm ́ nhom biên phap ạ ộ qu n lý ho t đ ng ngoài gi lên
ự l pớ v i ́ơ 32% gi ng viên l a ch n ọ . ả
ế ề ệ ả ả ấ ằ K t qu kh o sát cũng cho th y, khá nhi u GV cho r ng các nhóm bi n pháp
ỉ ượ ử ụ ở ứ ả ỉ ạ ườ ứ ắ trên ch đ c s d ng m c th nh tho ng t i Tr ụ ể ng ĐH Tôn Đ c Th ng. C th ,
́ ệ ộ ọ ậ ụ ầ ộ ơ ệ bi n pháp giáo d c tinh th n, đ ng c , thái đ h c t p cho SV co 32%, bi n pháp công
́ ự ế ả ệ ổ ứ ạ tác xây d ng k ho ch qu n lý h c t p ọ ậ co 38%, bi n pháp t ạ ch c biên so n giáo trình,
ả ệ ổ ớ ươ ạ ề ươ đ c ng bài gi ng ớ v i 20%, bi n pháp đ i m i ph ng pháp d y h c ́ ọ co 10 %, bi nệ
ạ ộ ả ớ ọ ưở ự ệ pháp qu n lý ho t đ ng trên l p h c và x ự ng th c hành ớ v i 30%, ệ bi n pháp th c hi n
ưở ệ ả công tác thi đua khen th ng ớ v i 20%, ư ệ bi n pháp qu n lý th vi n ph c v h c t p ụ ụ ọ ậ v iớ
ố ợ ự ượ ệ ụ ườ ổ ứ 22%, bi n pháp ph i h p các l c l ng giáo d c trong nhà tr ng t ọ ch c cho SV h c
ệ ả ớ ộ ươ ạ ệ t p ậ v i 24%, bi n pháp qu n lý n i dung ch ng trình đào t o có 16%, ả bi n pháp qu n
ệ ể ệ ế ị ụ lý vi c ki m tra đánh giá co 6%́ , bi n pháp q ả u n lý CSVC, trang thi ụ ạ t b ph c v d y
ạ ộ ệ ả ờ ự ọ ọ h c có 6% và bi n pháp qu n lý ho t đ ng ngoài gi lên l p ớ có 42% GV l a ch n.
́ ̀ ̀ ̀ ́ ́ ́ ́ ̣ ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ Sô con lai la quan điêm cho răng cac nhom biên phap quan ly hoat đông hoc tâp
́ ́ ̀ ́ ̀ ượ ự ươ ư ̣ ̣ ̣ cho SV không đ c th c hiên tai Tr ́ ̀ ng ĐH Tôn Đ c Thăng. Nhiêu nhât la biên phap
́ ́ ́ ̀ ́ ́ ự ượ ợ ̉ ư ơ ̣ ̣ ̣ phôi h p cac l c l ng giao duc trong nha tr ̀ ự ươ ng tô ch c cho SV hoc tâp v i 28% l a
́ ̀ ́ ́ ́ ́ ̀ ̣ ở ư ́ ơ ươ ̣ ̉ ̣ ̣ ̉ chon; m c 26% la 2 nhom biên phap đôi m i ph ̣ ng phap day hoc va quan ly hoat
̀ ́ ̃ ́ ́ ́ ́ ́ ́ ơ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ đông ngoai gi ̃ ̀ ơ lên l p. Khao sat cung cho thây co 2 nhom biên phap thuyêt phuc đôi ngu
̀ ́ ́ ̀ ́ ́ ư ̣ ở ư ự ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ự GV vê m c đô th c hiên, thê hiên ̀ m c không th c hiên la 0%, đo la hai nhom biên
́ ́ ́ ̀ ́ ̀ ̀ ́ ươ ̉ ̣ ̉ ̉ ̣ ̣ ́ phap quan ly viêc kiêm tra đanh gia va quan ly nôi dung ch ́ ng trinh đao tao. Cac nhom
́ ̀ ̀ ̃ ́ ̣ ượ ̣ ư ự ̣ ̣ ̉ ̣ ̉ ̀ biên phap con lai nhân đ c không nhiêu ti lê phân trăm l a chon t ̀ ̣ mâu khao sat GV, cu
50
́ ́ ̀ ́ ́ ́ ơ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ thê: biên phap giao duc tinh thân, đông c , thai đô hoc tâp cho SV co 2%, biên phap công
́ ́ ́ ́ ́ ̀ ự ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̀ ́ tac xây d ng kê hoach quan ly hoc tâp co 8%, biên phap biên soan giao trinh, đê c ươ ng
́ ́ ̀ ́ ́ ́ ơ ưở ự ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̀ bai giang co 12%, biên phap quan ly hoat đông trên l p hoc va x ̀ ng th c hanh co 8%,
́ ́ ́ ́ ́ ự ưở ư ̣ ̣ ̣ ̉ ̣ biên phap th c hiên công tac thi đua khen th ̣ ng co 2%, biên phap quan ly th viên phuc
́ ̀ ́ ́ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ ́ vu hoc tâp co 4% va biên phap quan ly CSVC, TBDH co 4%.
̀ ̃ ̀ ̃ ́ ́ ́ ơ ượ ư ̣ ̣ ́ Song song v i viêc điêu tra đôi ngu GV, nhăm co đ ́ c nh ng y kiên khach quan
̀ ́ ̀ ̀ ̀ ́ ̃ ́ ̃ ̀ ́ ́ ơ ̉ ̉ ̣ ̣ ̣ vê vân đê nay, tac gia đa tiên hanh khao sat đôi ngu CBQL tai nha tr ̀ ươ ng v i nôi dung
̃ ́ ̃ ́ ̉ ươ ự ̉ ượ ư ả ợ ̉ ̣ ̉ câu hoi t ng t mâu khao sat đôi ngu GV. Kêt qua đ c tông h p nh sau (B ng 2.19):
́ ̃ ̀ ̀ ượ ử ươ ̣ ̣ ̣ ̣ Biên phap đ c đôi ngu CBQL cho răng s dung th ́ ́ ̀ ng xuyên nhât la biên phap
́ ́ ̀ ́ ̀ ́ ơ ưở ự ơ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̀ quan ly hoat đông trên l p hoc va x ̀ ng th c hanh v i 92%; 8% cho răng biên phap nay
́ ́ ́ ́ ư ư ̉ ̣ ̉ ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ́ ́ chi đat m c thinh thoang; Biên phap quan ly th viên phuc vu hoc tâp co 88% đanh gia
́ ́ ́ ̣ ở ư ự ươ ở ư ̉ ̉ ̣ ̉ th c hiên ́ m c th ́ ̀ ng xuyên; 12% đanh gia m c thinh thoang; Biên phap quan ly ́
́ ́ ̀ ự ươ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ CSVC, trang thiêt bi phuc vu day hoc co 86% cho răng th c hiên th ̀ ng xuyên, 14% cho
́ ̀ ̀ ́ ́ ự ự ư ưở ̣ ̉ ̣ ̣ răng th c hiên m c thinh thoang; Biên phap th c hiên công tac thi đua khen th ng co ́
́ ́ ́ ư ́ ở ư ̉ ̉ ̣ ́ 84% CBQL đanh gia m c th ́ ̀ ươ ng xuyên, 16% đanh gia ́ m c thinh thoang; Biên phap
́ ̀ ́ ươ ượ ư ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ quan ly nôi dung ch ng trinh đào tao nhân đ ự c 82% CBQL l a chon m c th ̀ ươ ng
̀ ̀ ̀ ́ ́ ự ự ̣ ̉ ̉ ̣ ̉ ̣ ̀ xuyên th c hiên va 18% cho răng thinh thoang th c hiên. Ca 5 nhom biên phap nay đêu
́ ́ ́ ̀ ̀ ́ ́ ́ ́ ̀ ́ ự ự ̣ ̉ ̉ ̉ không co y kiên nao cho răng không th c hiên, co thê thây, s nhât quan va phô biên cua
́ ́ ́ ́ ́ ư ̣ ̉ ̣ ̣ viêc triên khai cac nhom biên phap tai Tr ̀ ươ ng ĐH Tôn Đ c Thăng.
́ ́ ́ ̀ ́ ́ ́ ́ ̀ ́ ượ ở ̣ ̣ ̣ ̉ Cac nhom biên phap con lai nhân đ ̀ c y kiên đanh gia đông đêu ự ca 3 câp l a
́ ́ ́ ̀ ́ ̣ ự ư ơ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ chon m c đô th c hiên. Biên phap giao duc tinh thân, đông c cho SV co 50% CBQL cho
̀ ́ ̀ ̀ ở ư ự ̣ ̉ ̉ ̣ ự răng th c hiên th ̀ ươ ng xuyên, 40% m c thinh thoang va 10% cho răng không th c hiên;
́ ́ ́ ́ ́ ́ ́ ́ ự ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ́ ư biên phap cac công tac xây d ng kê hoach quan ly hoc tâp co 60% CBQL đanh gia m c
́ ́ ́ ̀ ́ ́ ̀ ự ươ ư ̣ ̉ ̉ th c hiên th ̀ ự ng xuyên, 32% đanh gia m c thinh thoang va 8% đanh gia la không th c
́ ́ ́ ̀ ̀ ́ ̉ ư ươ ự ̣ ̣ ̣ ̉ ̣ ̀ hiên; biên phap tô ch c biên soan giao trinh, đê c ng bai giang co 78% CBQL l a chon
́ ̀ ́ ự ư ự ư ̣ ̉ ̉ ̣ ́ ư m c th ̀ ự ươ ng xuyên, 16% l a chon m c thinh thoang va 6% l a chon m c không th c
́ ́ ́ ́ ́ ́ ơ ổ ươ ư ̣ ̣ ̣ ̣ ́ hiên; biên phap đ i m i ph ng phap day hoc co 72% CBQL đanh gia m c th ̀ ươ ng
́ ́ ́ ́ ́ ̀ ̀ ̀ ư ự ượ ̣ ̉ ̉ xuyên th c hiên, 26% đanh gia m c thinh thoang va 2% đanh gia hoan toan không đ c
́ ́ ́ ́ ự ơ ơ ượ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ̉ ̣ th c hiên; biên phap quan ly hoat đông ngoài gi ̀ lên l p chi nhân đ c 30% CBQL đanh
́ ́ ̀ ́ ́ ́ ự ̣ ̉ ̉ ́ ư gia m c th ̀ ́ ứ ư ươ ng xuyên th c hiên, 38% đanh gia m c thinh thoang va 32% đanh gia m c
́ ́ ́ ́ ̃ ̀ ́ ́ ự ự ̣ ̉ ̉ ̣ ̣ ́ không th c hiên. Quan ly kiêm tra đanh gia cung la biên phap không co y kiên l a chon
́ ́ ̀ ́ ́ ́ ́ ̀ ự ư ượ ̣ ̣ ̣ m c không th c hiên, biên phap nay nhân đ c 80% y kiên đanh gia la th ̀ ươ ng xuyên
́ ̀ ́ ́ ́ ́ ́ ự ợ ̣ ̉ ̉ ̣ ̣ ự ự th c hiên va 20% đanh gia thinh thoang th c hiên; nhom biên phap phôi h p cac l c
51
́ ̀ ́ ́ ́ ư ộ ự ̉ ư ̣ ̣ ̣ ượ l ng giao duc trong nha tr ̀ ̀ ự ươ ng tô ch c cho SV co 50% l a chon m c đ th c hiên la
́ ́ ̀ ̀ ́ ́ ̀ ̣ ự ́ ư ̣ ̉ ̉ th ̀ ươ ng xuyên, 28% đanh gia m c đô th c hiên la thinh thoang va 22% đanh gia la không
ự ̣ th c hiên.
ạ ộ ế ế ả ẫ ạ ọ ậ 2.3.6. Các nguyên nhân d n đ n h n ch trong qu n lý ho t đ ng h c t p
ủ c a sinh viên
̀ ̀ ́ ơ ư ưở ưở ưở ưở ̣ ̉ ̉ ̉ ̉ ́ V i 4 m c đô la anh h ́ ơ ng l n, anh h ́ ng, it anh h ng va không anh h ng;
́ ̀ ́ ́ ̃ ́ ́ ượ ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ khi đ c khao sat vê cac nguyên nhân dân đên han chê trong quan ly hoat đông hoc tâp
́ ́ ́ ̃ ̃ ́ ̀ ̀ ́ ư ̉ ̉ ̉ cua SV; 300 mâu khao sat đa đ a ra cac y kiên vê nhiêu nhom nguyên nhân (bang 2.20).
̀ ́ ưở ư ở ́ ơ ̣ ̣ ̉ ̣ Có 15.3% SV cho răng viêc bi anh h ng l n b i nguyên nhân SV ch a xac đinh
́ ̀ ́ ́ ̃ ́ ư ơ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ́ ư đung đăn đông c hoc tâp va ch a nhân th c đung y nghia cua viêc hoc tâp, 51.3% SV
́ ̀ ́ ́ ̀ ̀ ự ưở ự ư ưở ̉ ̣ ̉ cho răng co s anh h ng, 25.3% SV l a chon m c it anh h ng va 8% SV cho răng
̃ ̀ ́ ự ưở ư ư ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ́ không co s anh h ́ ng gi a viêc quan ly hoat đông hoc tâp va nguyên nhân SV ch a xac
́ ́ ́ ̀ ́ ́ ̃ ư ơ ư ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ đinh đung đăn đông c hoc tâp va ch a nhân th c đung y nghia cua viêc hoc tâp.
́ ́ ́ ́ Ở ự ự ̣ ̣ ̣ nguyên nhân do SV thiêu tinh năng đông, t ́ giac, tich c c trong hoc tâp; co
̀ ̀ ̀ ́ ́ ́ ̀ ự ưở ́ ơ ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ 10.7% SV đông tinh va cho răng co s anh h ng l n đên viêc quan ly hoat đông hoc tâp;
́ ̀ ́ ́ ̀ ̀ ́ ưở ưở ̉ ̉ 41.3% SV đanh gia la co anh h ng, 36.3% SV cho răng it anh h ́ ng va 11.7% SV kêt
̀ ́ ự ưở ̣ ̉ luân la không co s anh h ̀ ng nao.
́ ́ ́ ́ ư ́ ơ ươ ̣ ̣ ̣ ̉ V i nguyên nhân do SV ch a biêt ph ng phap hoc tâp hiêu qua, co 25.7% SV đanh
̀ ́ ́ ̀ ́ ưở ́ ơ ưở ́ ư ̉ ̉ ̉ ̣ gia la co anh h ng l n, 44.7% SV cho răng co anh h ự ng, 21% SV l a chon m c anh
́ ̀ ́ ́ ̀ ưở ̉ ̉ ưở h ng it va chi 8.7% SV đanh gia la không anh h ng.
́ ́ ́ ̀ ́ ́ ư ưở ́ ơ ̉ ̣ ̉ Nguyên nhân co ti lê phân trăm SV đanh gia m c anh h ̀ ́ ng l n thâp nhât la
́ ́ ́ ́ ư ự ̣ ợ ̉ ơ ̣ ̣ ̣ nguyên nhân do SV ch a biêt xac đinh nôi dung t hoc h p ly, hiêu qua, v i 9%; 27% SV
̀ ̀ ́ ̀ ́ ́ ự ưở ̉ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ cho răng nguyên nhân nay co s anh h ng đên quan ly hoat đông hoc tâp, 56% cho răng
́ ́ ́ ̀ ̀ ́ ưở ư ở ư ưở ự ưở ̉ ̉ ̉ co anh h ng nh ng ́ m c thâp – anh h ng it va 8% cho răng không co s anh h ng
̃ lân nhau.
̀ ̀ ́ ̀ ́ ́ ̀ ượ ự ư ưở ơ ̣ ̣ ̉ Nguyên nhân nhân đ c s đông tinh vê m c đô anh h ̀ ng l n nhiêu nhât la
́ ́ ́ ̀ ự ư ́ ơ ̣ ̣ ̣ nguyên nhân do SV ch a biêt cach xây d ng kê hoach hoc tâp cho riêng minh v i 30.7%,
́ ̀ ̀ ́ ̃ ́ ̀ ư ưở ́ ơ ̉ ̣ ̉ ̣ m c ti lê phân trăm SV cho răng co anh h ng cung kha cao, v i 49%; con lai, 16% SV
̀ ́ ́ ̀ ưở ự ư ưở ̉ ̣ ̉ cho răng it anh h ng va 4.3% SV l a chon m c không anh h ng.
́ ̃ ̀ ́ ́ ̉ ư ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ Nguyên nhân do công tac tô ch c, h ́ ̀ ươ ng dân va quan ly hoat đông hoc tâp cua nha
́ ̀ ́ ̀ ̣ ượ ư ưở ́ ơ ̣ ̉ ̉ tr ̀ ươ ng ch a tôt nhân đ c 28.7% SV cho răng bi anh h ng l n, 51% SV cho răng co anh
́ ̀ ́ ̀ ́ ́ ưở ự ưở ̉ ̣ ̉ ưở h ́ ng, 15% SV đanh gia la it anh h ng va 5.3% SV xac đinh không co s anh h ̃ ư ng gi a
52
́ ̃ ́ ̀ ́ ̉ ư ́ ơ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ viêc quan ly hoat đông hoc tâp v i viêc tô ch c, h ́ ̉ ươ ng dân va quan ly hoat đông hoc tâp cua
̀ ư ̀ nha tr ̀ ́ ươ ng con ch a tôt.
́ ́ ́ ̀ ̀ ́ ̀ ượ ̣ ̣ ̉ Nhom nguyên nhân tiêp theo đ c đăt ra la do thiêu giao trinh, tai liêu tham khao,
̀ ̀ ́ ́ ́ ́ ự ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ thiêu phong th c hanh, thi nghiêm, trang thiêt vi ky thuât phuc vu hoc tâp co 25.3% SV
̃ ́ ́ ́ ́ ́ ưở ́ ơ ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̣ ̀ đanh gia la se gây anh h ̀ ng l n đên viêc quan ly hoat đông hoc tâp; 46.3% xac đinh la
́ ̀ ́ ́ ̀ ̀ ưở ưở ự ̉ ̉ ̉ co anh h ng, 23% SV cho răng it anh h ng va 5.3% SV cho răng không co s anh
ưở h ng.
̀ ́ ́ ̀ ́ ́ ̀ ̃ ̉ ̣ ̉ Tiên hanh khao sat đôi ngu GV va CBQL nha tr ̀ ươ ng; kêt qua cho thây, ́ ̣ ở ư m c đô
̀ ̀ ́ ưở ́ ơ ượ ự ̉ ̣ anh h ng l n, nguyên nhân đ ư c nhiêu GV l a chon nhât la nguyên nhân do SV ch a
̃ ́ ́ ́ ̀ ̀ ự ́ ơ ̣ ̣ ̣ biêt cach xây d ng kê hoach hoc tâp cho riêng minh, v i 28% GV va 22% CBQL; Cung ở
́ ́ ̀ ́ ́ ́ ư ̉ ưở ự ơ ̉ ̣ ̣ m c anh h ̀ ng l n, hai nguyên nhân co ti lê phân trăm l a chon thâp nhât la nguyên
́ ́ ̀ ́ ư ự ợ ơ ̣ ̣ ̣ ̣ ́ nhân do SV ch a biêt xac đinh nôi dung t hoc h p ly, khoa hoc v i 10% GV va 10%
́ ̃ ́ ̀ ư ươ ̣ ̣ ̣ ̉ CBQL, nguyên nhân do SV ch a biêt ph ng phap hoc tâp hiêu qua cung la nguyên nhân
́ ́ ̀ ́ ́ ự ̣ ở ư ̉ ưở ơ ̉ ̣ ̉ co it ti lê phân trăm CBQL l a chon ́ m c anh h ả ng l n nhât (10%) (Bang 2.21, B ng
2.22).
́ ́ ́ ở ư ưở ̣ ̉ ̉ ̣ ́ Tuy nhiên, khi đanh gia m c đô không anh h ̀ ng, nguyên nhân co ti lê phân
̀ ́ ́ ̀ ̃ ́ ́ ư ̉ ̉ ̣ ̣ trăm cao nhât la nguyên nhân do công tac tô ch c, h ́ ̣ ươ ng dân va quan ly hoat đông hoc
̀ ̀ ́ ̀ ́ ́ ơ ư ̣ ̉ ̣ ̉ ̣ tâp cua nha tr ̀ ̀ ươ ng ch a tôt, v i 18% GV; vê phia CBQL, nguyên nhân đat ti lê nay la
́ ́ ́ ́ ư ự ̣ ợ ̣ ơ ̣ ̣ nguyên nhân do SV ch a biêt xac đinh nôi dung t hoc h p ly, khoa hoc v i 26% CBQL.
́ ́ ̀ ́ ́ ư ươ ̉ ̣ ̣ ̣ ̉ Ngoai ra, co thê thây, nguyên nhân do SV ch a biêt ph ̀ ng phap hoc tâp hiêu qua la
̀ ́ ́ ́ ́ ở ư ̉ ưở ̣ ̉ ̣ ́ nguyên nhân co sô phân trăm m c anh h ̃ ng cao nhât, đat 56% qua khao sat đôi ngu
GV.
*
* *
ạ ộ ạ ộ ừ ế ứ ả ả ọ ậ ọ ậ ủ T k t qu nghiên c u ho t đ ng h c t p c a SV và qu n lý ho t đ ng h c t p
ườ ứ ế ậ ấ ầ ắ ủ c a SV Tr ng ĐH Tôn Đ c Th ng, chúng tôi nh n th y h u h t CBQL, GV và SV
ườ ứ ề ả ầ ắ ậ ọ trong nhà tr ề ị ng đ u có nh n th c đúng đ n v v trí vai trò, t m quan tr ng qu n lý
ạ ộ ạ ộ ọ ậ ọ ậ ủ ủ ả ượ ườ ho t đ ng h c t p c a SV. Qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV đ c nhà tr ng chú
ạ ượ ọ ấ ị ấ ượ ữ ế ả ầ tr ng và đã đ t đ c nh ng k t qu nh t đ nh góp ph n nâng cao ch t l ọ ậ ng h c t p
ư ấ ượ ườ ạ ộ ệ ủ c a SV cũng nh ch t l ạ ủ ng đào t o c a nhà tr ọ ả ng. Song vi c qu n lý ho t đ ng h c
ạ ộ ấ ậ ọ ậ ự ữ ệ ế ẫ ạ ả ủ ậ t p v n còn nh ng b t c p. Vi c xây d ng k ho ch qu n lý ho t đ ng h c t p c a
ư ượ ườ ề ệ ọ ế ị ạ ọ SV ch a đ c nhà tr ng chú tr ng. Đi u ki n CSVC, trang thi ự t b d y h c, th c
ọ ậ ủ ư ứ ấ ả ả ờ ầ hành, s n xu t còn ch a đáp ng nhu c u h c t p c a SV. Qu n lý SV ngoài gi ớ lên l p
53
ả ọ ậ ủ ư ệ ề ể ế ắ ạ ụ còn nhi u h n ch ,… làm cho hi u qu h c t p c a sinh viên ch a cao. Đ kh c ph c
ầ ạ ườ ọ ậ ủ ạ ộ ả tình tr ng trên góp ph n cùng nhà tr ng qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV, chúng tôi
ề ả ạ ộ ọ ậ ơ ả ủ ả ườ ấ xin đ xu t các gi i pháp c b n qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV Tr ng ĐH Tôn
ứ ữ ẽ ắ ộ ươ Đ c Th ng. Đó là nh ng n i dung mà chúng tôi s trình bày trong ch ậ ủ ng 3 c a lu n
văn này.
ươ
Ch
ng 3
Ạ Ộ
Ơ Ả
Ả
Ả
Ầ
Ọ Ậ YÊU C U VÀ GI I PHÁP C B N QU N LÝ HO T Đ NG H C T P
Ủ
ƯỜ
Ạ Ọ
Ứ
Ắ
C A SINH VIÊN TR
NG Đ I H C TÔN Đ C TH NG
ạ ượ
ả
ầ ầ 3.1. Yêu c u c n đ t đ
ề ấ c khi đ xu t các gi
i pháp
ấ ượ
ể
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ả
Đ nâng cao ch t l
ng qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV Tr
ườ ng
ỏ ầ
ự
ứ
ệ
ắ
ả
ồ
ộ
ả
ĐH Tôn Đ c Th ng đòi h i c n ph i th c hi n đ ng b các gi
i pháp. Tuy
ả
ả
ầ
ế
nhiên, đê các gi
ả i pháp đ m b o tính c n thi
ả t và tính kh thi thì khi đ
ề
ấ
ả
ạ
ầ
ầ
xu t các gi
i pháp c n đ t các yêu c u sau:
ấ
ả
ả ự
ủ ươ
ệ ề 3.1.1. Vi c đ xu t gi
i pháp ph i d a trên Ch tr
ớ ổ ng đ i m i
ụ ạ ọ ủ
ủ ướ
ả
ủ
ụ
ộ
qu n lý giáo d c đ i h c c a Th t
ng chính ph và B Giáo d c và
Đào t oạ
ủ ướ
ị ố
ủ
ỉ
Ngày 27/02/2010, Th t
ng Chính ph đã ra Ch th s 296/CTTTg
ụ ạ ọ
ả
ạ
ổ
ớ
[50] v ề Đ i m i qu n lý giáo d c đ i h c giai đo n 2010 2012.
Trong Chỉ
ạ ượ
ự
ữ
ệ
ạ
ị
th này, bên c nh vi c đánh giá nh ng thành t u đã đ t đ
ế ữ c và nh ng y u
ế ượ
ự
ệ
ể
kém sau 9 năm th c hi n Chi n l
ụ c phát tri n giáo d c 2001 2010, Th
ủ
ị
ạ ọ
ụ
ả
ổ
ớ
: Đ i m i qu n lý giáo d c đ i h c là khâu
ướ t
ủ ng Chính ph đã xác đ nh
ấ ượ
ể
ể
ệ
ộ đ t phá đ nâng cao ch t l
ụ ạ ọ ng và phát tri n toàn di n giáo d c đ i h c,
ệ ố
ề
ề
ể
ả
ắ
ằ
ồ
ộ
làm ti n đ tri n khai h th ng các gi
ụ i pháp đ ng b nh m kh c ph c
ấ ượ
ế
ụ
ệ
các y u kém trong ngành, nâng cao ch t l
ạ ả ng và hi u qu giáo d c đ i
h c.ọ
ủ
ế
ị
Ngh quy t 05 NQ/BCSĐ ngày 06 tháng 01 năm 2010 c a Ban Cán s
ự
ả
ạ
ộ
ụ ạ ọ
ả
ổ
ớ
ề Đ i m i qu n lý giáo d c đ i h c giai
ụ Đ ng B Giáo d c và Đào t o v
54
ạ
ụ
ệ
ề
ệ
ổ
ớ
đo n 2010 2012
ạ ằ đã đ ra các nhi m v nh m đ i m i toàn di n, m nh
ụ ạ ọ
ẽ
ả
ạ
m qu n lý giáo d c đ i h c giai đo n 2010 2012.
ụ ạ ọ
ề
ấ
ả
ổ
ớ
ệ Đi u này cho th y đ i m i qu n lý giáo d c đ i h c đang là công vi c
ế
ượ
ả
ể
ấ ầ r t c n thi
t và đ
c đánh giá là gi
ộ i pháp mang tính đ t phá đ nâng cao
ấ ượ
ạ ọ
ụ
ể
ệ
ờ
ch t l
ng và phát tri n toàn di n giáo d c đ i h c trong th i gian t
ớ i.
ọ ậ ủ
ộ ấ
ạ ộ
ả
Trong đó, công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV cũng là m t v n đ
ề
ớ ầ
ả ượ
ứ
ệ
m i c n ph i đ
c nghiên c u, rút kinh nghi m. Đây chính là c s đ
ơ ở ề
ạ ộ
ọ ậ
ệ
ầ
ấ
ả
ả
ủ xu t các GP góp ph n nâng cao hi u qu qu n lý ho t đ ng h c t p c a
ườ
ứ
ắ
SV Tr
ng ĐH Tôn Đ c Th ng.
ả ả ượ ơ ở ự ự ạ 3.1.2. Gi i pháp ph i đ ạ c xây d ng trên c s phân tích th c tr ng ho t
ọ ậ ủ ả ườ ứ ắ ộ đ ng h c t p và qu n lý c a Tr ng ĐH Tôn Đ c Th ng
ạ ộ ơ ở ự ự ề ạ ả ọ ọ ậ M i GP đ u ph i xây d ng trên c s phân tích th c tr ng. Ho t đ ng h c t p,
ự ủ ả ườ ữ ệ ố ươ ạ ộ và s qu n lý ho t đ ng này c a nhà tr ng mu n có GP h u hi u, đ ả ng nhiên ph i
ấ ừ ữ ự ạ ả ướ ự ể xu t phát t ế nh ng th c tr ng y u kém trong qu n lý tr ớ c đây đ xây d ng GP m i
ự ế ụ ụ ủ ả ườ ứ ả ợ cho phù h p th c t , ph c v chính công tác qu n lý c a nhà tr ng, ch không ph i là
ọ ườ GP chung chung cho m i nhà tr ng.
ừ ị ứ ề ắ ắ Và cũng t ẽ nguyên t c này, các GP đ ra s không b c ng nh c vì nó đã đ ượ c
ỹ ừ ự ủ ạ ườ ở ạ ụ ườ phân tích k t th c tr ng c a nhà tr ng và quay tr l i áp d ng cho nhà tr ng.
ả ủ ả ả ườ ể ặ 3.1.3. Gi ợ ớ i pháp ph i phù h p v i hoàn c nh c a tr ủ ng và đ c đi m c a
ườ ả ả ả sinh viên tr ng, nghĩa là các gi i pháp ph i có tính kh thi
ự ế ả ả ọ ừ ậ ợ ế ữ Khi xây d ng GP ph i chú ý đ n m i hoàn c nh, t nh ng thu n l ữ i đ n nh ng
ề ộ ươ ọ ậ ụ ộ khó khăn v CSVC, đ i ngũ GV, n i dung, ph ng pháp h c t p đang áp d ng, môi
ườ ỗ ườ ề ấ ả ặ ờ ồ ệ tr ả ng, hoàn c nh... m i tr ng đ u r t khác nhau. Đ ng th i ph i đ c bi ế t chú ý đ n
ủ ặ ườ ừ ứ ớ ư ổ ế ừ ượ ể các đ c đi m SV c a tr ng, t l a tu i đ n tâm, sinh lý...T đó m i đ a ra đ c các
ả GP có tính kh thi.
ả ọ ậ ủ ạ ộ ơ ả ả ườ 3.2. Gi i pháp c b n qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr ạ ng Đ i
ọ ắ ứ h c Tôn Đ c Th ng
ọ ậ ủ ừ ự ạ ộ ọ ậ ả ạ ườ T th c tr ng h c t p và các GP qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV tr ạ ng Đ i
ứ ắ ớ ố ườ ữ ự ọ h c Tôn Đ c Th ng; v i mong mu n nhà tr ộ ng có nh ng GP tác đ ng tích c c vào quá
ọ ậ ủ ươ ọ ậ ự ọ trình h c t p c a SV, giúp SV hình thành ph ng pháp, thói quen h c t p t ọ h c và h c
55
ả ọ ậ ủ ạ ộ ề ấ ả ườ ố ờ ậ t p su t đ i; tác gi xin đ xu t các GP qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV Tr ạ ng Đ i
ư ứ ắ ọ h c Tôn Đ c Th ng nh sau:
ứ ề ạ ộ
ọ ậ ủ
ả
ậ
3.2.1. Qu n lý nâng cao nh n th c v ho t đ ng h c t p c a sinh
ộ ả
ộ
ả
viên cho đ i ngũ gi ng viên, cán b qu n lý và sinh viên
ề ầ
ứ
ế
ể
ậ
ủ Làm chuy n bi n nh n th c c a CBQL, GV và SV v t m quan
ạ ộ
ủ
ủ
ọ
ườ
ỉ
ọ ậ tr ng c a ho t đ ng h c t p c a SV trong nhà tr
ng. Không ch GV mà
ấ ả
ự ượ
ườ
ề
ệ ấ
t
t c các l c l
ụ ng giáo d c trong tr
ng đ u quán tri
ề t v n đ nêu trên
ế
ệ
ồ
ượ
ắ
ộ
ơ
ự và quy t tâm th c hi n đ ng b .
ộ Giúp SV có đ
ố c đ ng c đúng đ n đ i
ố ớ
ể ừ
ệ
ề
ự
ớ ọ ậ v i h c t p, đ i v i ngh nghi p đ t
đó SV t
ọ ậ ự giác, tích c c h c t p
ự
ế
ọ
ề trong h c lý thuy t và th c hành tay ngh .
ự
ừ
ệ
ể
ậ
ướ
ế T chuy n bi n nh n th c t
ứ ớ ổ ứ i t
ch c th c hi n các b
c đi c th
ụ ể
ớ
ươ
ạ
ầ
ắ
ả
ạ
ọ
ổ trong đ i m i ph
ụ ng pháp d y h c, kh c ph c tình tr ng th y gi ng, trò
ụ ộ
ầ
ộ
ỉ
ồ ưỡ
ề
ậ
ghi, th y ch trò xem m t cách th đ ng…
B i d
ạ ứ ng nh n th c v ho t
ự ọ
ọ ậ
ụ
ề ự ọ
ồ
ộ đ ng t
h c, m c đích h c t p: V i t
ớ ư ưở t
ng H Chí Minh v t
h c: “V
ề
ả ấ ự ọ
ọ
ắ
ố
ố
cách h c, ph i l y t
h c làm c t” [29] làm nguyên t c xuyên su t quá
ọ ậ
ủ
ồ ưỡ
ố ớ
ư
ề
ề
trình h c t p c a SV.
B i d
ớ ng v tình yêu đ i v i ngh , say s a v i
ụ
ứ
ề
ạ
ươ
ề
ệ
ngh ; giáo d c đ o đ c và l
ệ ng tâm ngh nghi p, không phân bi
t lao
ổ ế
ọ ậ
ộ
ộ
ệ ộ đ ng trí óc và lao đ ng chân tay. Ph bi n n i quy h c t p và rèn luy n,
ế
ể
ớ
ố
quy ch thi, ki m tra, xét lên l p và xét t
ệ t nghi p, …
ố ợ
ứ
ồ
ộ
ấ Các GP ph i h p đ ng b các phòng ban ch c năng, GV và SV. V n
ở ọ
ủ
ễ
ườ
ụ ể ổ
ứ
ề ượ đ đ
ặ c đ t ra
m i di n đàn c a nhà tr
ng. C th t
ả ộ ch c h i th o
ớ
ườ
ậ
ả
theo l p, theo khoa, theo tr
ng, th o lu n theo nhóm...
ế ụ ổ
ạ ồ
ứ
ầ
Phòng công tác HSSV ti p t c t
ch c Tu n sinh ho t c ng dân
ầ
ầ
ọ
ướ
ẫ ủ
ụ
ọ HSSV vào đ u khóa h c, đ u năm h c theo h
ộ ng d n c a B Giáo d c và
ẽ
ể
ệ
ạ
ế ề
ị
Đào t o. Vi c làm này s giúp cho SV hi u bi
t v tình hình chính tr , kinh
ế
ộ
ướ
ọ ậ
ế
ế
t
xã h i trong và ngoài n
c, các quy ch liên quan đ n h c t p, rèn
ế ộ
ứ
ệ
ọ
luy n nghiên c u khoa h c, ch đ chính sách...
ườ
ế ụ ổ
ứ
ạ
ổ
Đoàn TNCS HCM tr
ng ti p t c t
ch c các bu i sinh ho t chính
56
ớ ộ
ờ
ị
ế
ư ọ
ự
ổ
tr chào c hàng tháng v i n i dung thi
ệ t th c, b ích nh : đ c câu chuy n
ươ
ứ
ạ
ươ
ươ
ể
ề ấ v t m g
ủ ng đ o đ c c a Bác, tuyên d
ng các g
ng đi n hình tiên
ế
ộ
ườ
ườ
ti n trong SV... Đoàn TNCS HCM, H i Sinh viên tr
ng th
ng xuyên t
ổ
ạ ộ
ụ
ứ
ề
ố
ướ
ề ộ
ồ
ch c các ho t đ ng giáo d c truy n th ng h
ng v c i ngu i thông qua
ệ ổ ứ ỷ ệ
ễ ớ
ề ơ
vi c t
ch c k ni m các ngày l
l n trong năm, các phong trào đ n n đáp
ổ ứ
ử
ị
nghĩa, t
ch c cho SV đi thăm quan các di tích l ch s , văn hóa... Các ngày
ễ ớ
ư
ố
ệ
l
l n trong năm nh : Ngày Qu c khánh (02.09), Ngày Nhà giáo Vi
t Nam
ậ
ộ
ệ
20.11, Ngày thành l p Quân đ i nhân dân Vi
t Nam 22.12, Ngày HSSV
ệ
ậ
ả
Vi
t Nam 09.01, Ngày thành l p Đoàn TNCS HCM 26.03, Ngày Gi
i phóng
ấ ấ ướ
ề
ủ ị
ồ
ố Mi n Nam th ng nh t đ t n
c 30.04, Ngày sinh Ch t ch H Chí Minh
19.05...
ạ ộ
ữ
ẽ
ể
ầ
ế
Nh ng ho t đ ng này s góp ph n làm cho SV hi u bi
ề t truy n
ứ
ử
ệ
ố
ị
ự
ộ
ừ
ậ th ng l ch s , nâng cao nh n th c, trách nhi m, lòng t
hào dân t c, t
đó,
ấ
ươ
ọ ậ
ể ở
ệ
ấ ỗ ự n l c ph n đ u v
n lên trong h c t p, rèn luy n đ tr
ữ thành nh ng
ụ
ầ
ộ
ị
công dân có ích cho xã h i. Ngoài ra, còn góp ph n giáo d c, đ nh h
ướ ng
ỹ ướ
ẩ
ụ
ệ
ể
ế
th m m , h
ng đ n giáo d c SV phát tri n toàn di n.
ủ
ể
ả
ạ
ầ
ộ
ả ẩ Đ ng y và các chi b SV c n đ y m nh công tác phát tri n Đ ng
ữ
ướ
ấ
ố
viên trong SV, Nh ng SV có chí h
ấ ng ph n đ u t
ố t, có mong mu n,
ủ
ứ
ệ
ả
ả
ọ
ộ
ệ
nguy n v ng đ ng vào hàng ngũ c a Đ ng C ng s n Vi
ế t Nam, có k t
ả ọ ậ
ệ ố
ạ ộ
ự
qu h c t p, rèn luy n t
t và tham gia tích c c vào các ho t đ ng phong
ượ
ế ạ
ụ
ệ
ả
ầ trào c n đ
ấ c xem xét k t n p vào Đ ng. Đây là vi c làm có tác d ng r t
ề ặ
ủ
ạ
ấ
ấ
ộ
ớ l n v m t chính tr t
ị ư ưở t
ự ng c a SV, t o đ ng l c cho SV ph n đ u n
ỗ
ọ ậ
ể ượ ứ
ủ
ệ
ả
ự l c trong h c t p, rèn luy n đ đ
c đ ng vào hàng ngũ c a Đ ng.
ườ
ổ ứ
ượ
ự ế ổ ứ ố
Tăng c
ng t
ch c cho các em đ
ậ c thâm nh p th c t
ch c t t các
, t
ơ ở ả
ấ ủ
ự
ạ
ổ
ệ bu i tham quan và th c hành t i các c s s n xu t c a các doanh nghi p.
ườ
ổ ứ
ế ườ
ị
ố
Th
ng xuyên t
ọ ậ ch c cho SV h c t p ngh quy t, đ
ng l
ủ i chính sách c a
ả
ướ
ứ ọ ậ
Đ ng và Nhà n
ủ c, nghiên c u h c t p ch nghiã Mác Lê nin và t
ư ưở t
ng H
ồ
57
Chí Minh,..
ủ
ủ
ứ
ậ
ầ
ọ ề ụ Nâng cao nh n th c c a SV v m c tiêu, yêu c u c a ngành h c
ấ
ượ
ộ ệ ạ ủ
ụ
ớ
giúp SV th y đ
c trình đ hi n t
ấ i c a mình còn th p so v i m c tiêu đ
ề
ừ
ủ
ề
ầ
ạ
ớ
ượ
ra, so v i yêu c u c a ngành ngh đào t o. T đó, SV tìm đ
ụ c m c tiêu
ấ ươ
ấ
ạ ế
ọ ậ
ả
ả
ể ỗ ự đ n l c, ph n đ u v
n lên đ t k t qu cao trong h c t p. Các gi
i pháp
ụ ể ư c th nh :
ậ
ạ
ế
ụ
Phòng công tác HSSV biên so n th t rõ ràng chi ti
t m c tiêu, yêu
ữ
ề
ầ
ố
ọ
ế
ầ c u ngành h c trong cu n sách “Nh ng đi u sinh viên c n bi
ể t” đ phát
ừ
ủ ụ
ậ
ọ
ườ
ứ
cho SV ngay t
khi SV làm th t c nh p h c vào tr
ng. Nghiên c u đ
ể
ứ ổ
ổ
ổ ế
ứ
ưỡ
ề ụ
ẫ
thay đ i hình th c t
ch c ph bi n và h
ng d n SV v m c tiêu, yêu
ụ
ủ
ằ
ắ
ậ
ắ
ọ
ạ ầ c u c a ngành h c nh m làm cho SV n m th t ch c m c tiêu đào t o,
ươ
ọ
ch
ạ ủ ừ ng trình đào t o c a t ng ngành h c.
ổ ế
ụ
ầ
ọ
Các Khoa ph bi n m c tiêu, yêu c u ngành h c cho SV ngay t
ừ ầ đ u
ẽ
ệ
ọ
ị
ướ
ượ ư ưở
khóa h c. Vi c làm này s giúp cho SV đ nh h
ng đ
c t
t
ng khi
ướ
ườ
ọ ậ
ớ
ị
ượ
b
c vào môi tr
ng h c t p m i, giúp SV xác đ nh đ
ầ c “cái đích” c n
ọ ậ
ệ
ờ
ườ
ạ ọ
ạ ượ đ t đ
c sau th i gian h c t p, rèn luy n trong môi tr
ồ ng đ i h c. Đ ng
ệ
ờ
ị
ượ
ụ ọ ậ
ệ
th i vi c làm này còn giúp SV xác đ nh đ
ả c các nhi m v h c t p ph i
ể ạ ượ
ụ
ề
hoàn thành đ đ t đ
c m c đích đ ra.
ứ ổ ứ
ư ổ ứ ặ
ừ
Các hình th c t
ọ ặ ch c nh : T ch c g p m t SV theo t ng ngành h c
ưỡ
ẫ
ườ
ổ ế
ướ
ể ổ ế đ ph bi n và h
ng d n; GVCN th
ng xuyên ph bi n và h
ẫ ng d n SV
ầ
ọ
ườ
ổ ế
ề ụ v m c tiêu, yêu c u ngành h c... Tăng c
ụ ứ ng các hình th c ph bi n m c
ạ
ươ
ạ ủ ừ
ư ư
ọ
tiêu đào t o, ch
ng trình đào t o c a t ng ngành h c cho SV nh đ a thông
ủ
ườ
ệ ở ư ệ
tin lên website c a tr
ả ng, có văn b n, tài li u
th vi n, văn phòng các
khoa...
ạ
ả
ạ
ả
ị
ươ
Các khoa quy đ nh GV khi gi ng d y ph i biên so n ch
ng trình
ế ủ ừ
ổ ế
ướ
ệ
ẫ
chi ti
ọ t c a t ng môn h c và ph bi n, h
ự ng d n SV th c hi n. Thông
ươ
ế ủ
ẽ
ượ
ế
qua ch
ng trình chi ti
ọ t c a môn h c, SV s có đ
ể c hi u bi
t khái quát
58
ứ ể ạ ượ
ọ
ọ ậ
ề v môn h c, cách th c đ đ t đ
c thành công trong h c t p, cách tìm t
ạ i
ệ
ả
ươ
ạ ớ
ứ
ầ
ế
ừ
li u tham kh o, ph
ng th c liên l c v i GV khi c n thi
t... T đó, SV s
ẽ
ớ ả
ọ ậ
ự
ế
ạ
ợ
xây d ng k ho ch h c t p phù h p v i b n thân.
ổ ứ
ế ế
ướ
ỉ ạ Ch đ o, t
ch c cho GV thi
ả t k bài gi ng theo h
ng kích thích và
ượ
ự ộ
ể
ỗ
ự
ẳ
ơ ậ kh i d y đ
c năng l c n i sinh trong m i SV đ SV t
ị kh ng đ nh mình
ệ ố
ỏ ợ
ở
ươ
ạ
ọ
(qua h th ng câu h i g i m trong ph
ệ ng pháp d y h c, qua giao nhi m
ớ ổ ứ
ạ ớ
ổ
ỉ ạ ụ ề v v nhà,…). Ch đ o GVCN các l p t
ch c các bu i sinh ho t l p, chi
ế ộ
ầ ự
ằ
ẩ
ị
đoàn theo ch đ quy đ nh nh m thúc đ y tinh th n t
ự ọ ậ giác tích c c h c t p
ủ
ệ
ườ
ổ
ứ
ắ
và rèn luy n c a SV. Th
ng xuyên t
ch c theo dõi, giám sát, nh c nh
ở
ế
ấ
ườ
ủ
ờ
ớ
ị
ộ tình hình ch p hành n i quy, quy ch nhà tr
ắ ng c a các l p. K p th i nh c
ỷ ậ ố ớ
ổ ứ ố
ữ
ử
ạ
ở
nh và x lý k lu t đ i v i nh ng SV vi ph m. T ch c t
ổ t các bu i sinh
ạ ậ
ể
ờ
ho t t p th ngoài gi
ớ lên l p.
ọ ậ ủ
ế ạ
ạ ộ
ả
3.2.2. K ho ch hóa qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên
ứ
ừ
ừ
ế
ạ
ộ
ọ
ộ
K ho ch hóa v a là m t ch c năng, v a là m t GP quan tr ng trong
ạ ộ
ọ ậ
ự
ủ
ế
ạ
ổ
ứ
ệ
ho t đ ng h c t p c a SV. Xây d ng k ho ch và t
ự ch c th c hi n k
ế
ạ ộ
ủ
ể
ả
ạ
ậ
ằ
ho ch qu n lý các ho t đ ng c a SV nh m làm cho SV, t p th SV hành
ự
ế
ể
ạ
ổ ứ
ự
ệ
ặ
ộ đ ng và phát tri n theo k ho ch. Xây d ng và t
ch c th c hi n ch t ch
ẽ
ụ ể
ạ ộ
ọ ậ
ự
ủ
ả
ạ
ấ
ế k ho ch qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV, th c ch t là c th hóa và
ự
ụ
ệ
ạ
ầ
ộ
ươ
hi n th c hóa m c tiêu, yêu c u đào t o thành các n i dung, ch
ng trình,
ụ
ủ
ạ
ị
ườ
ế k ho ch, l ch công tác c a GV, CBQL giáo d c và SV trong nhà tr
ng.
ọ ậ ủ ả ượ ộ ế ế ạ ộ Làm cho qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV đ ạ c ti n hành theo m t k ho ch
ằ ị ướ ọ ậ ủ ạ ộ ọ ậ ụ ờ nh m đ nh h ng ho t đ ng h c t p trong th i gian h c t p c a SV. M c tiêu c a k ủ ế
ấ ớ ế ạ ộ ọ ậ ủ ạ ả ạ ố ườ ho ch h c t p ph i th ng nh t v i k ho ch ho t đ ng chung c a nhà tr ng. Làm cho
ườ ượ ọ ậ ủ ạ ộ ế ậ ạ ộ cán b nhà tr ả ng qu n lý đ c ho t đ ng h c t p c a SV bi ọ ế t cách l p k ho ch h c
ể ủ ộ ọ ậ ả ạ ế ậ t p đ ch đ ng và đ t k t qu cao trong h c t p.
ọ ậ ơ ở ự ừ ế ạ ọ ự Xây d ng k ho ch h c t p toàn khoá và t ng năm h c trên c s phân tích th c
ậ ợ ạ ệ ả ườ ộ ả ị ữ tr ng nh ng thu n l i, khó khăn và kh năng hi n có nhà tr ng. Cán b qu n lý xác đ nh
ụ ụ ệ ổ ứ ụ ể ạ ộ rõ: m c tiêu, nhi m v , GP t ọ ậ ủ ả ch c c th cho công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a
ườ ặ ủ ừ ủ ậ ộ ườ nhà tr ng, c a các phòng, khoa, ban ho c c a t ng b ph n trong tr ợ ng cho phù h p
59
ượ ạ ộ ọ ậ ụ ộ ự ứ ớ v i ch c năng đ c phân công. H c t p là m t ho t đ ng có tính m c đích, tính t giác
ượ ể ệ ỉ ở ả ở ườ ọ cao đ ệ ế ạ c th hi n qua vi c k ho ch hoá không ch nhà qu n lý mà còn i h c, vì ng
ể ọ ậ ả ỗ ạ ế ự ế ế ầ ạ ậ v y đ h c t p đ t k t qu m i SV cũng c n ti n hành xây d ng k ho ch trong quá
trình h c.ọ
ả ả ọ ậ ế ạ ả ả ọ B n k ho ch h c t p ph i đ m b o tính khách quan, khoa h c, không ph ụ
ủ ủ ả ả ộ ố ượ ự thu c vào ý mu n ch quan c a nhà qu n lý. Văn b n đ ầ c xây d ng c n có tính kh ả
ớ ừ ự ế ệ ạ ạ ọ ợ ầ thi, phù h p v i t ng giai đo n trong năm h c. Các k ho ch sau khi th c hi n c n
ự ế ể ể ớ ổ ỉ ề ki m đi m, b sung, đi u ch nh cho sát v i th c t .
ọ ậ ự ế ạ Xây d ng k ho ch h c t p
ạ ộ ọ ậ ả ượ ổ ủ ế ả ạ ỏ K ho ch hoá qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV đòi h i ph i đ c t ứ ch c
ụ ể ừ ụ ự ẽ ệ ặ ậ ộ ừ ch t ch , có s phân công nhi m v rõ ràng, c th t ng phòng, khoa, b ph n và t ng
ự ỉ ạ ấ ự ả ả ố ợ ữ ả ố ị cá nhân. Ph i đ m b o có s ch đ o th ng nh t, s ph i h p nh p nhàng gi a các b ộ
ừ ế ủ ế ả ậ ạ ạ ọ ậ ả ph n và cá nhân. T k ho ch c a nhà qu n lý, SV cũng ph i có k ho ch h c t p
ươ ứ t ng ng.
ệ ầ ọ ỗ ọ ưở ế ợ ạ ầ Đ u m i khoá h c, năm h c Hi u tr ớ ng yêu c u Phòng Đào t o k t h p v i
ứ ự ế ạ ậ ạ ồ ộ các khoa, các b ph n ch c năng xây d ng k ho ch đào t o, trong đó bao g m: k ế
ộ ả ọ ậ ế ạ ạ ườ ừ ớ ho ch toàn khoá, ti n đ gi ng d y và h c t p cho SV toàn tr ng và t ng l p; các
ạ ượ ề ươ ự ỉ ế ệ ố ổ ề ngành ngh đào t o đ c xây d ng hoàn ch nh đ c ng chi ti t, h th ng s sách
ụ ả ị ố ỉ ạ ự ạ ạ ọ giáo v đúng quy đ nh và qu n lý t ế t. Ch đ o xây d ng k ho ch d y và h c toàn
ừ ọ ườ ừ ọ ớ ớ khoá và t ng năm h c cho toàn tr ừ ng, cho t ng l p v i các môn h c chia theo t ng
ọ ậ ữ ế ế ầ ả ả ạ ọ ỳ ạ h c k . K ho ch gi ng d y và h c t p c n đ m b o t ả ỷ ệ ợ l h p lý gi a lý thuy t và
ự ế ề ộ ự ệ ề ả ờ ớ ợ ồ th c hành đ ng th i ph i phù h p v i đi u ki n th c t v đ i ngũ GV, SV và
ủ ệ ườ CSVC hi n có c a nhà tr ng.
ừ ế ượ ệ ổ ộ ụ ể ế ậ ạ T k ho ch đã đ c duy t, các khoa, t ơ ạ b môn l p k ho ch c th cho đ n
ụ ể ủ ừ ụ ế ệ ạ ả ơ ị ừ ị v mình. K ho ch c a t ng đ n v ph i rõ ràng, c th , phân công nhi m v cho t ng
ơ ở ự ể ỗ ự ệ ệ ờ ị ệ thành viên, th i gian th c hi n đ m i cá nhân có c s th c hi n và ch u trách nhi m
ơ ở ự ế ệ ủ ự ệ ầ ả ướ ề v ph n vi c c a mình. Các GP th c hi n ph i có c s th c t ị và đ nh h ng cho
ọ ậ ả ạ ộ qu n lý ho t đ ng h c t p.
ệ ầ ượ ổ ứ ỳ ộ ể ấ ị ự T ch c th c hi n c n đ ự ố ợ c ki m tra đánh giá đ nh k , đ t xu t; có s ph i h p
ộ ữ ổ ộ ự ệ ậ ộ ộ ờ ồ đ ng b gi a các phòng, khoa, t b môn, các b ph n sau khi th c hi n m t th i gian
ự ế ế ầ ợ ớ ượ ừ ề ặ ỉ ể đ phù h p v i th c t ạ , k ho ch c n đ ọ ổ c đi u ch nh ho c b sung trong t ng h c
ừ ơ ở ế ế ả ạ ậ ạ ợ ủ ỳ ừ k , t ng đ t thi đua. T c s k ho ch c a phòng, khoa, GVCN l p k ho ch qu n lý
60
ọ ậ ủ ớ ả ụ ể ể ạ ộ ủ ễ ế ạ ắ ho t đ ng h c t p c a l p. K ho ch c a GVCN càng ph i c th đ SV d dàng n m
ự ệ ổ ứ ạ ộ ữ ự ệ ể ắ b t và th c hi n. GV nên t ch c nh ng ho t đ ng đ SV th c hi n nh : ổ ứ ư T ch c cho
ạ ộ ọ ậ ữ ề ế ả ậ ấ ự ọ SV th o lu n nh ng v n đ liên quan đ n h c t p và ho t đ ng t ữ ấ h c, nh t là nh ng
ố ờ ọ ậ ư ế ề ả ờ ọ ậ ấ v n đ SV còn y u nh : Qu n lý th i gian h c t p, cách phân b th i gian h c t p,
ươ ổ ứ ể ọ ậ ọ ậ ướ ế ạ ẫ ph ng pháp h c t p; H ng d n cho SV làm k ho ch h c t p; T ch c đ SV trao
ệ ể ạ ớ ổ ế đ i k ho ch v i nhau đ rút kinh nghi m cho cách làm.
ả ậ ạ ướ ẫ ủ ầ ự ớ ế SV ph i l p k ho ch theo h ng d n c a GV v i tinh th n t ọ giác, khoa h c,
ờ đúng th i gian và kiên trì.
ọ ậ ủ ạ ộ ả ờ Qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV gi chính khoá.
ạ ườ ố ợ Phòng Đào t o và phòng công tác HSSV tăng c ớ ng ph i h p v i GVCN và GV
ể ể ầ ố ờ ằ ộ b môn duy trì khâu ki m tra sĩ s và ki m tra bài cũ đ u gi ế nh m khuy n khích SV
ả ộ ự ự ủ ệ ả ph i đ ng não và t giác h c t p. ọ ậ Duy trì công tác t ằ qu n c a SV b ng vi c giám sát
ọ ậ ủ ể ổ ờ ớ ờ ớ không khí h c t p và th i gian ra vào l p c a SV theo th i khoá bi u và s lên l p
ỷ ươ ữ ạ ộ ề ế ể hàng ngày. Đây là m t trong nh ng GP t o ra k c ọ ậ ng, n n p h c t p, phát tri n ý
ộ ọ ậ ỉ ọ ậ ắ ạ ụ ứ ạ ỗ th c chăm ch h c t p và giáo d c cho m i SV thái đ h c t p đúng đ n t o ra tr ng
ầ ự ự ủ ủ ộ thái tinh th n t giác ch đ ng tích c c c a SV.
ự ớ ỉ ạ ờ ị ọ ậ Ch đ o ban cán s l p theo dõi, giám sát và báo cáo k p th i tình hình h c t p
ạ ị ầ ủ ớ c a l p mình cho GVCN, Phòng Đào t o và phòng công tác HSSV theo l ch hàng tu n.
ộ ố ủ ị ườ ề ệ ọ ậ ả ớ ị Xây dùng m t s quy đ nh c a tr ng v vi c qu n lý SV h c t p trên l p: Quy đ nh
ế ườ ỉ ọ ề ị ẻ SV đeo th khi đ n tr ng, quy đ nh v ngh h c có lý do, …
ọ ậ ủ ạ ộ ả ờ ớ lên l p. Qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV ngoài gi
ờ ự ọ ở ế ứ Ngoài gi ớ lên l p SV t ự ọ ở h c nhà. T h c ọ nhà có ý nghĩa h t s c quan tr ng
ở ộ ứ ữ ữ ể ề ậ ọ ọ giúp SV m r ng, hi u sâu nh ng đi u đã h c, v n đông tri th c đã h c vào nh ng tình
ọ ậ ở ụ ể ạ ộ ố ướ ề hu ng c th . Ho t đ ng h c t p ễ nhà di n ra d ứ i nhi u hình th c khác nhau.
ự ọ ủ ạ ở ườ ượ ọ ạ ộ Ho t đ ng t h c c a SV ngo i trú: SV ngoài tr ng đ ạ c g i là SV ngo i
ạ ộ ệ ả ự ọ ủ ệ ế ứ ạ trú. Vi c qu n lý ho t đ ng t ộ h c c a SV ngo i trú là m t vi c h t s c khó khăn vì nó
ụ ự ề ộ ự ố ợ ọ ậ ư ự ủ ph thu c nhi u vào tính tích c c, t ủ giác h c t p c a SV cũng nh s ph i h p c a
ự ượ ụ ườ ạ ộ ả ự ọ các l c l ng giáo d c ngoài nhà tr ng trong công tác qu n lý ho t đ ng t h c.
ố ớ ở ườ ố ợ ớ ể ả ầ Đ i v i SV cùng gia đình: Nhà tr ộ ng c n ph i h p v i gia đình đ qu n lý n i
ằ ườ ể ế ạ dung t ự ọ ở h c nhà b ng cách: GVCN th ng xuyên ki m tra k ho ch t ự ọ ủ ừ h c c a t ng
ả ọ ậ ệ ủ ế ể ạ ớ SV ngo i trú và thông báo k t qu h c t p và rèn luy n c a SV v i gia đình đ gia đình
ườ ụ ả cùng nhà tr ng có GP cùng qu n lý giáo d c.
61
ố ớ ở ọ ườ ỳ ị Đ i v i nhóm SV tr xung quanh tr ố ợ ng: Đ nh k hàng tháng GVCN ph i h p
ệ ế ể ề ạ ấ ớ v i phòng công tác HSSV ki m tra tình hình ch p hành quy ch ngo i trú, đi u ki n ăn,
ở ạ ặ ệ ạ ộ ứ ủ sinh ho t và đ c bi t là ý th c tham gia ho t đ ng t ự ọ ở h c nhà c a SV. Phân công
ự ắ ắ ấ ự ọ ủ ạ Ban cán s , ban ch p hành chi Đoàn n m b t tình hình t h c c a SV ngo i trú.
ổ ứ ạ ộ ứ ế ạ ở T ch c các ho t đ ng ngo i khoá cho SV giúp SV m mang ki n th c th c t ự ế ,
ứ ế ờ ọ ể ự ệ ượ ớ ki n th c nâng cao mà trong gi h c trên l p không th th c hi n đ ể ứ c; phát tri n h ng
ấ ề ứ ủ ự ế ọ ớ ổ ữ thú và năng l c c a cá nhân, b sung nh ng ki n th c m i nh t v khoa h c và k ỹ
ệ ậ thu t mà trong giáo trình, tài li u chua có.
ứ ổ ứ ạ ộ ạ Các hình th c t ệ ả ch c ho t đ ng ngo i khóa: Tham quan các doanh nghi p s n
ệ ớ ử ụ ơ ở ữ ể ấ ự xu t kinh doanh, các c s , tìm hi u nh ng công ngh m i đang s d ng trong th c
ổ ộ ạ ộ ọ ứ ụ ự ệ ạ ậ ả ế t ,..; Th c hi n các bu i h i th o, d h i khoa h c ng d ng, thành l p các lo i hình
ạ ạ ộ ộ ỏ ề ỏ ạ ạ ộ câu l c b : Câu l c b chuyên môn gi ộ i, câu l c b tay ngh gi i, câu l c b tài năng
tr , …ẻ
ạ ủ
ạ ộ
ả
ả
ả
3.2.3. Qu n lý ho t đ ng gi ng d y c a gi ng viên
ạ ộ
ủ
ả
ạ
ấ
ọ
Ho t đ ng gi ng d y c a GV có vai trò r t quan tr ng và có tác
ạ ộ
ọ ậ
ấ ớ
ủ
ế
ạ
ộ
ườ
đ ng r t l n đ n ho t đ ng h c t p c a SV, bên c nh đó, tr
ạ ng Đ i
ộ ộ
ử ụ
ứ
ắ
ả
ọ
ỉ
ả h c Tôn Đ c Th ng đang s d ng m t đ i ngũ đông đ o GV th nh gi ng
ừ
ườ
ọ ậ ủ
ạ ọ
ạ ộ
ể
t
các tr
ạ ế ng đ i h c khác. Do đó, đ ho t đ ng h c t p c a SV đ t k t
ả ố
ườ
ầ
ố
ữ
ả
ạ
ơ
qu t
t, nhà tr
ng c n làm t
ộ t h n n a công tác qu n lý ho t đ ng
ả
ở ộ ố ặ
ạ ủ gi ng d y c a GV
m t s m t sau:
ườ
ề ợ
ự
ế
ầ
ị
Nhà tr
ng c n xây d ng quy ch quy đ nh quy n l
i và nghĩa v
ụ
ơ ữ
ế ầ
ả
ả
ủ c a GV, trong đó có GV c h u và GV thinh gi ng. Quy ch c n ph i quy
ế ộ
ụ
ứ
ệ
ề
ệ
ạ
ị
ệ đ nh rõ ch c năng, nhi m v , quy n h n, trách nhi m và ch đ làm vi c
ọ ậ
ứ
ả
ạ
ọ
ủ c a GV trong gi ng d y, tham gia nghiên c u khoa h c và h c t p nâng cao
ầ ạ
ề ế
ứ
ề
ẽ
ả
ạ
ộ
trình đ . Đi u này s góp ph n t o ra n n p gi ng d y, nghiên c u khoa
ườ
ạ ố ơ
ự
ạ
ấ
ấ
ả
ộ
ọ ủ h c c a tr
ng, t o đ ng l c cho GV ph n đ u gi ng d y t
t h n.
ạ
ả
ả
ị
Các Khoa quy đ nh GV khi tham gia gi ng d y ph i có “Đ c
ề ươ ng
ế
ả ượ
ọ
ướ
ệ
ẫ
chi ti
t môn h c” và ph i đ
ổ ế c ph bi n, h
ự ng d n SV th c hi n ngay t
ừ
ổ ọ
ể ấ ả
ủ
ầ
ắ
ọ
bu i h c đ u tiên c a môn h c đ t
ể ắ t c SV có th n m ch c đ c
ề ươ ng
62
ế
ẽ
ể
ệ
ọ
ế
chi ti
t môn h c. Vi c làm này s giúp cho SV có hi u bi
t khái quát v
ề
ứ ể ạ ượ
ọ
ọ
môn h c và cách th c đ đ t đ
ạ c thành công trong môn h c, cách liên l c
ệ ọ
ự
ế
ẽ
ế
ầ
ạ ắ ớ v i GV khi c n... Và s giúp cho SV s p x p vi c h c, xây d ng k ho ch
ợ
ọ ậ h c t p phù h p.
ườ
ề ề ế
ị
ờ ấ
ủ
ớ
Nhà tr
ng quy đ nh v n n p, gi
ằ gi c lên l p c a GV, nh m
ụ
ươ
ạ
ườ
ọ ậ
m c đích làm g
ng cho SV và t o ra môi tr
ng h c t p nghiêm túc. Yêu
ờ
ứ
ề
ế
ạ
ớ
ỉ
ầ c u trong gi
lên l p, GV không ch truy n đ t ki n th c cho SV mà còn
ọ ậ
ứ
ế
ệ
ệ
ạ
ự chú ý đ n vi c rèn luy n đ o đ c, tác phong h c t p nghiên túc, tích c c,
ủ ộ
ch đ ng cho SV
ườ
ổ
ứ ậ
ể ậ
ế
ấ
ậ
Th
ng xuyên t
ứ ch c t p hu n cho GV đ c p nh t ki n th c
ớ
ươ
ể ỗ
ị ạ
ả
ậ
ớ
ọ
m i, ph
ng pháp m i, đ m i GV không b l c h u, và h ph i th
ườ ng
ư
ứ
ả
ạ
ừ
xuyên có ý th c đ a vào quá trình gi ng d y, t
ạ ộ đó kích thích ho t đ ng
ớ ộ
ự
ệ
ệ
ẩ
ạ
ổ
ươ
ọ ủ h c c a SV. Đ y m nh vi c th c hi n đ i m i n i dung ch
ng trình đ
ể
ủ
ứ
ầ
ườ ọ
ớ
ươ
ọ
đáp ng yêu c u c a ng
ổ i h c. Đ i m i ph
ạ ng pháp d y h c theo
ướ
ự ự ọ ủ
ề
ả
ỏ
h
ng phát huy tính tích c c t
h c c a SV. Đi u này đòi h i GV ph i bi
ế t
ề
ươ
ế
ạ
ọ
ự ọ
ế ợ k t h p nhi u ph
ơ ậ ng pháp d y h c, kh i d y lòng quy t tâm t
h c, phát
ủ ứ ả
ự ủ
ể
ầ
ươ
ụ
ệ
huy tinh th n tích c c c a SV đ SV đ s c đ m đ
ng nhi m v và thích
ứ
ệ ả
ữ
ề
ấ
ớ
ớ
ng nhanh chóng v i nh ng đi u ki n s n xu t m i.
ứ ủ
ề ổ
ể
ế
ậ
ớ
ươ
Làm chuy n bi n nh n th c c a GV v đ i m i ph
ạ ng pháp d y
ứ ớ ổ
ừ
ế
ể
ậ
ự
ứ
ớ
ổ
ọ h c. T chuy n bi n nh n th c t
i t
ệ ch c th c hi n đ i m i ph
ươ ng
ụ
ạ
ắ
ầ
ả
ạ
ọ
ườ
pháp d y h c, kh c ph c tình tr ng th y gi ng, trò ghi, tăng c
ả ng th o
ề
ấ
ậ
lu n nhóm, nêu v n đ ,…
ườ
ồ ưỡ
ụ
ủ
ườ
ng b i d
ệ ng chuyên môn nghi p v cho GV c a tr
ng.
ườ
ớ ậ
ự ứ
ụ
ấ
ở
Th
ể ng xuyên m các l p t p hu n đ nâng cao năng l c, ng d ng các
ươ
ự
ể
ạ
ọ
ượ
ổ
ph
ng pháp d y h c tích c c cho toàn th GV đ
c tham gia.
ứ T ch c
ề
ươ
ọ
ổ ứ
ề
ồ ưỡ b i d
ng GV v ph
ạ ng pháp d y h c, t
ả ch c báo cáo chuyên đ , th o
ậ
ớ
ươ
ệ
ạ
ọ
ờ
ề ổ lu n v đ i m i ph
ng pháp d y h c, m i các GV có kinh nghi m báo
ướ
ề
ẫ
ươ
ạ
ọ
cáo và h
ng d n v ph
ng pháp d y h c phát huy tính tích c c t
ự ự ọ h c
Tăng c
63
ổ ứ
ờ ạ
ươ
ự
ổ
ớ
ủ c a SV. T ch c các gi
d y theo ph
ng pháp đ i m i, GV d góp ý, rút
ệ
ừ
ườ
ể
ổ
ứ
ả
ộ
kinh nghi m; t
đó tr
ng, khoa nhân đi n hình; t
ch c h i gi ng hàng
ể
ầ
ổ
ớ
ươ
ọ
ự năm đ góp ph n xây d ng phong trào đ i m i ph
ạ ng pháp d y h c. T
ổ
ụ ở
ư
ứ
ệ
ỏ
ọ
ườ
ề ch c giao l u, h c h i v chuyên môn, nghi p v
ữ nh ng tr
ng có b
ề
ự
ệ
ườ
ề
ệ
ạ
dày kinh nghi m trong khu v c. Tr
ng t o đi u ki n thu n l
ậ ợ ề ờ i v th i
ệ
ả
ươ
ậ ể
ệ
ỹ
ự
ứ
gian, tài li u tham kh o, ph
ng ti n k thu t đ GV t
ồ nghiên c u, b i
ưỡ
d
ệ ụ ng chuyên môn nghi p v .
ọ ậ ủ
ạ ộ
ớ
ổ
ả
3.2.4. Đ i m i công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên
ế ạ
ự
ả
ổ ứ
ự
ể
(trong c 3 khâu: xây d ng k ho ch, t
ệ ch c th c hi n và ki m tra)
ả ượ ả ọ ậ ủ ế ả Gi i pháp này giúp chúng ta đánh giá đ ả c k t qu h c t p c a SV đ m b o
ự ự ệ ố ụ ệ ằ tính khách quan, công b ng, tính toàn di n, tính h th ng và th c s có tác d ng kích
ỷ ậ ọ ậ ử ự ụ ể thích s phát tri n và giáo d c tính nghiêm túc, k lu t trong h c t p và thi c . Hình
ộ ọ ậ ụ ắ ạ ơ ộ ườ ọ thành đ ng c , thái đ h c t p nghiêm túc, kh c ph c tình tr ng l i h c, b i d ồ ưỡ ng
ứ ổ ứ ỷ ậ ự ệ ầ ừ ủ tinh th n trách nhi m, ý th c t ch c k lu t, t ự giác c a SV. T đó nâng cao năng l c
ơ ở ể ể ố ưở ọ ậ ủ h c t p c a SV. Ki m tra, đánh giá đ có c s làm t t công tác thi đua khen th ạ ng t o
ọ ậ ủ ự ẩ ạ ộ ộ đ ng l c thúc đ y ho t đ ng h c t p c a SV.
ể ự ệ ượ ả ụ ể ế ị Đ th c hi n đ c GP này, chúng ta ph i c th hoá các quy t đ nh, quy ch ế
ề ể ả ộ ị ổ ứ ủ c a b , ngành v ki m tra đánh giá thành các văn b n quy đ nh và t ể ch c tri n khai
ộ ườ ế đ n cán b , GV và SV toàn tr ng.
ề ượ ọ ậ ứ ể ể ự ệ ệ ỗ M i GV đ u đ c h c t p, nghiên c u đ hi u rõ vi c th c hi n nghiêm túc công
ả ọ ậ ủ ủ ữ ể ế ộ tác ki m tra, đánh giá k t qu h c t p c a SV là m t trong nh ng khâu c a quá trình đào
ự ọ ầ ự ạ t o, là GP tích c c kích thích SV t ặ h c, ngăn ch n tình tr ng ạ ỷ ạ ườ ọ i l i h c, góp ph n nâng l
ấ ượ ườ cao ch t l ạ ủ ng đào t o c a nhà tr ng.
ể ằ ỳ ể ự ệ ề ỗ ạ M i SV đ u hi u r ng th c hi n nghiêm túc các k ki m tra, thi, đánh giá là t o
ề ể ườ ọ ấ ấ ọ ự ệ đi u ki n đ ng i h c ph n đ u, giúp h nghiêm túc t ử ọ ậ giác trong h c t p, thi c là
ệ ự ụ ự ằ th c hi n s công b ng trong giáo d c.
ổ ứ ệ ố ự ề ể ể ế ỳ ị T ch c th c hi n t ị t các quy đ nh v ki m tra đ nh k , ki m tra k t thúc môn
ườ ề ố ự ể ệ ắ ở ị ị ọ h c. Th ng xuyên nh c nh GV th c hi n nghiêm túc quy đ nh v s bài ki m tra đ nh
ả ể ờ ế ừ ể ọ ị ỳ k cho t ng môn h c. Thông báo công khai và k p th i k t qu ki m tra, thi đ SV t ự
ứ ủ ể ể ậ ị ử ả ki m tra, đánh giá nh n th c c a mình. Tr bài thi, ki m tra cho SV đúng quy đ nh, s a
ữ ệ ể ề ờ ỉ ị ch a sai sót đ SV k p th i rút kinh nghi m và đi u ch nh.
64
ả ả ổ ứ ừ ề ấ Đ m b o đúng quy trình t ể ch c ki m tra t khâu ra đ , coi ch m thi, t ổ ứ ch c
ẽ ằ ặ ố ố coi thi ch t ch , nghiêm túc, khách quan, công b ng, ch ng gian d i trong khi thi. T ổ
ứ ử ữ ế ắ ấ ườ ợ ch c ch m thi nghiêm túc. Ti n hành x lý nghiêm kh c nh ng tr ạ ng h p SV vi ph m
ế quy ch thi.
ườ ồ ưỡ ự ự ể ả ọ ậ ủ Tăng c ng b i d ng năng l c t ế ki m tra, đánh giá k t qu h c t p c a SV.
ể ượ ề ườ ỉ ạ ầ ổ ộ ừ ầ Đ làm đ c đi u này, nhà tr ng c n ch đ o các khoa, t b môn ngay t đ u năm
ế ế ạ ộ ươ ọ h c thông báo cho SV bi ọ ậ t k ho ch h c t p, n i dung ch ự ờ ng trình, th i gian th c
ươ ệ ố ậ ứ ậ ự ọ ụ ậ ỏ ệ hi n ch ng trình, các bài t p ng d ng, h th ng câu h i ôn t p, bài t p t h c,… đ ể
ọ ậ ủ ộ ế ế ậ ự ể ạ ộ ạ SV ch đ ng l p k ho ch h c t p và ti n hành t ọ ki m tra, đánh giá ho t đ ng h c
ậ ủ t p c a mình.
ệ ề ả ị ươ ợ ớ ộ Vi c ra đ thi ph i phù h p v i n i dung đã quy đ nh trong ch ả ề ng trình. Đ thi ph i
ộ ậ ợ ớ ứ ự ẽ ả ặ ọ ự ả đ m b o tính khoa h c, chính xác, ch t ch phù h p v i trình đ nh n th c và năng l c th c
ộ ế ủ ứ ể ể ả ộ ỹ ề ơ ả hành c a SV. N i dung ki m tra có th đánh giá c trình đ ki n th c, k năng ngh c b n,
ộ ọ ậ ủ ự ệ năng l c trí tu và thái đ h c t p c a SV.
ể ạ ượ ụ ọ ữ ủ ế ầ Đ đ t đ c nh ng yêu c u trên, theo khuy n cáo c a các nhà giáo d c h c khi
ề ầ ư ra đ c n l u ý:
ể ề ệ ể ọ ườ ọ ự ứ ẹ ạ Đ tránh h c v t, t o đi u ki n đ ng ụ i h c hình thành năng l c ng d ng,
ệ ố ớ ề ể ậ ỹ ặ đ c bi t đ i v i ngành k thu t thì không nên ra đ ki m tra, đánh giá ở ứ ộ ấ m c đ th p
ứ ộ ạ ớ ứ ể ậ ầ ộ ứ trong các m c đ nh n th c mà n i dung ki m tra c n đ t t ứ i các m c phân tích và ng
d ng.ụ
ộ ậ ề ể ầ ả ạ ấ C n tách ba khâu gi ng d y ra đ ch m thi đ c l p nhau đ đánh giá khách
ả ọ ậ ả ả ự ệ ủ ủ ế ế ể ạ ẩ quan k t qu gi ng d y c a GV và k t qu h c t p c a SV. Đ tránh s l ch chu n
ữ ứ ạ ả ộ ươ ả ằ ề gi a ba khâu trên t c là d y ph i theo đúng n i dung ch ng trình, ra đ ph i n m trong
ầ ọ ớ ượ ự ấ ườ ạ ọ ủ ệ ầ ph n đã h c thì m i đánh giá đ c th c ch t ng i d y và vi c h c c a th y và trò
ườ ậ ố ườ ầ ử ụ ề ở ọ trong nhà tr ng. Mu n v y nhà tr ng c n s d ng ngân hàng đ thi các môn h c.
ự ư ề Quy trình xây d ng ngân hàng đ thi nh sau:
ừ ầ ọ ậ ữ ể ộ ổ Ngay t đ u năm h c l p danh sách nh ng môn thi, ki m tra, n i dung t ng quát
ố ớ ừ ộ ư ể ề ầ ọ ị ể ị ầ c n ki m tra đ i v i t ng môn h c. Đ nh ra yêu c u v các trình đ t duy đ xác đ nh
ươ ứ ử ề ệ ọ ỗ ộ n i dung t ạ ng ng; Ch n c và phân công GV có nhi u kinh nghi m, m i GV so n
ộ ố ứ ệ ắ ầ ả ổ ổ ị ậ ụ ể m t s câu tr c nghi m theo yêu c u c th đã xác đ nh; T ch c trao đ i th o lu n
ộ ồ ữ ứ ệ ể ệ ồ ổ ử trong nhóm đ ng nghi p đ phát hi n và s a ch a sai sót; T ch c h i đ ng chuyên
ể ư ư ệ ệ ậ ỏ ắ môn duy t, biên t p và đ a các câu h i tr c nghi m vào ngân hàng đ l u trong máy
65
ử ụ ể ạ ề ệ ề ề ầ ắ ọ ươ ng tính; S d ng ph n m m tin h c “Đ thi tr c nghi m” đ t o ra các đ thi t
ươ ứ ằ ả ộ ư ộ ị đ ề ng có cùng n i dung nh ng khác nhau v hình th c b ng cách đ o l n v trí th t ứ ự
ỏ ể ổ các câu h i đ tránh SV trao đ i trong quá trình làm bài.
ư ề ả ữ ấ ộ ầ ượ ổ Ngân hàng đ thi không ph i kho l u tr b t đ ng mà c n đ ề c b sung, đi u
ề ầ ề ể ệ ỉ ượ ả ch nh và hoàn thi n. Các đ thi, ki m tra trong ngân hàng đ c n đ c b o m t tr ậ ướ c
ử ụ khi s d ng.
ả ế ứ ể C i ti n hình th c ki m tra:
ả ử ụ ề ạ ạ ầ ộ ươ ể C n ph i s d ng m t cách đa d ng nhi u lo i hình, ph ng pháp ki m tra,
ộ ươ ứ ở đánh giá khác nhau b i vì không có m t ph ể ng pháp, hình th c ki m tra, đánh giá nào
là hoàn toàn t ố ư ả i u c .
ứ ế ệ ể ả ầ ườ Vi c c i ti n hình th c ki m tra, thi ở ườ tr ng c n tăng c ữ ế ợ ng k t h p gi a
ể ể ấ ế ữ ể ể ệ ắ ợ ki m tra v n đáp, ki m tra vi ế t, ki m tra tr c nghi m và ki m tra tích h p gi a ki n
ế ớ ơ ấ ủ ự ự ứ ể ọ ề th c lý thuy t v i năng l c th c hành ngh . Trong c c u thang đi m c a môn h c,
ơ ả ế ể ể ưở ể ạ đi m c b n chi m 60%, đi m dành cho các ý t ng sáng t o là 40% đ kích thích SV
ứ ư ủ ụ ể ể ươ ể ắ ự t ậ tìm hi u, nghiên c u. T n d ng u đi m c a ph ệ ng pháp ki m tra tr c nghi m
ố ượ ể ả ỳ ứ ớ ư ế ể ỏ trong các k thi đòi h i ph i ki m tra kh i l ế ng ki n th c l n nh thi, ki m tra h t
ố ệ môn, thi t t nghi p.
ả ọ ậ ủ ệ ả ế ứ ế ể ộ ầ Vi c c i ti n n i dung, hình th c ki m tra, đánh giá k t qu h c t p c a SV c n
ộ ữ ồ ổ ộ ườ ượ ế đ c ti n hành đ ng b gi a các khoa, t b môn trong nhà tr ng.
ườ ả ọ ậ ủ ể ế ệ ằ ả Tăng c ng qu n lý vi c ki m tra, đánh giá k t qu h c t p c a SV b ng cách
ẽ ừ ả ặ ả ả ề ế ề ấ qu n lý ch t ch t ả khâu ra đ , in sao đ , đ n khâu coi thi và ch m thi. Ph i đ m b o
ộ ậ ạ ườ ấ ấ ườ ổ ứ ẩ ấ ị ch m 2 vòng đ c l p t i tr ng. Sau khi ch m thi, tr ng t ch c ch m th m đ nh theo
ấ ộ xác su t 10% 20% m t môn thi.
ự ứ ể ệ ế ổ T ch c ki m tra, th c hi n quy ch thi nghiêm túc. Đánh giá chính xác, công
ề ệ ể ỳ ỉ ợ ằ b ng. Rút kinh nghi m nghiêm túc sau các k thi, ki m tra và đi u ch nh cho phù h p
ế ớ v i quy ch .
ả
ườ
ề
ấ
3.2.5. Qu n lý và tăng c
ệ ề ơ ở ậ ng các đi u ki n v c s v t ch t trang
ế ị ạ ọ ả ả
ọ ậ ủ
ạ ộ
thi
ạ ệ t b d y h c b o đ m cho ho t đ ng h c t p c a sinh viên đ t hi u
ả qu cao
66
ơ ở ậ ọ ộ ố ủ ọ ấ C s v t ch t và trang thi ế ị ườ t b tr ng h c là m t thành t quan tr ng c a quá
ề ả ế ể ạ ậ ấ ọ ượ ủ ườ trình d y h c, là n n t ng v t ch t không th thi u đ c c a nhà tr ng. CSVC và
ế ố ọ ệ ầ ớ ổ ọ ươ trang thi ế ị ườ t b tr ng h c là y u t quan tr ng góp ph n vào vi c đ i m i ph ng pháp
ệ ố ề ạ ọ ọ ậ ủ ạ ộ ả ồ ệ ạ ấ ạ d y h c, t o đi u ki n t ờ t nh t cho ho t đ ng h c t p c a SV đ t hi u qu đ ng th i
ườ ự ậ ủ ự ủ ả ố tăng c ng c ng c kh năng th c hành, th c t p c a SV. CSVC, trang thi ế ị ụ ụ t b ph c v
ọ ậ ủ ệ ố ạ ộ ả ồ ườ ư ệ cho ho t đ ng h c t p c a SV bao g m h th ng gi ng đ ng, hành lang; th vi n; h ệ
ố ự ọ ế ị ỹ ế ậ th ng phòng t h c; trang thi t b k thu t: Projector, màn chi u, máy vi tính...Âm
ả ọ ườ ệ ọ thanh, ánh sáng trong phòng h c, gi ng đ ng; giáo trình, sách h c và tài li u tham
ệ ố ự ệ ả ả ợ ớ kh o; h th ng phòng th c hành, phòng thí nghi m. CSVC TBDH ph i phù h p v i
ụ ạ ọ ộ ươ ứ ổ ứ ạ ạ ọ m c đích, n i dung d y h c, ph ọ ng pháp d y h c và hình th c t ch c d y h c. Tăng
ầ ư ử ụ ệ ả ả ế ị ệ ườ c ng đ u t , qu n lý và s d ng có hi u qu CSVC, trang thi ụ ề t b , các đi u ki n ph c
ạ ộ ọ ố ơ ủ ự ạ ầ ụ v cho ho t đ ng th c hành c a SV giúp GV và SV d y và h c t t h n, góp ph n nâng
ấ ượ ườ cao ch t l ạ ủ ng đào t o c a nhà tr ng.
ệ ố ủ ự ụ ả M c tiêu c a qu n lý CSVC TBDH là: Xây d ng h th ng CSVC TBDH đáp
ứ ổ ứ ử ụ ọ ủ ầ ạ ộ ng yêu c u d y và h c c a GV và SV; T ch c s d ng CSVC TBDH m t cách t ố i
ư ổ ứ ả ệ ố ạ ả ả ọ u vào quá trình d y và h c; T ch c b o qu n h th ng CSVC TBDH; Qu n lý và s ử
ế ị ụ ụ ạ ộ ủ ự ụ d ng CSVC, trang thi t b ph c v ho t đ ng th c hành c a SV.
ơ ở ậ ấ ế ị ự ố ủ ứ ầ ậ ỹ C s v t ch t, trang thi t b th c hành t ụ t, đ y đ , ng d ng k thu t, công
ạ ẽ ạ ạ ộ ệ ớ ự ủ ệ ề ệ ắ ự ngh m i, hi n đ i s t o đi u ki n đ c l c cho ho t đ ng th c hành c a SV, s ử
ố ế ụ ệ ề ệ ả ướ ụ ụ ấ d ng tài li u tham kh o, giáo trình. Đây là đi u ki n c t y u tr ạ c nh t ph c v ho t
ộ ể ườ đ ng t ự ọ ự h c, t ệ ủ tìm hi u, rèn luy n c a SV trong nhà tr ng.
ể ạ ượ ụ ả ồ Đ đ t đ c m c tiêu trên, công tác qu n lý bao g m:
ổ ử ụ ự ệ ả ả ườ ể ử ụ ế ở Vi c xây d ng, tu b , s d ng, b o qu n tr ng s . Làm th nào đ s d ng có
ả ườ ệ ệ ổ ở ạ ộ ứ ạ ọ ộ ố ư hi u qu tr ng s trong vi c t ch c các ho t đ ng d y h c m t cách t ằ i u nh m
ụ ạ ọ ườ ạ ộ ồ ớ ở ạ đ t m c tiêu d y h c. Tr ng s bao g m: khu dành cho ho t đ ng trên l p (các phòng
ộ ườ ọ ườ ị ệ ọ h c, phòng thí nghi m, phòng b môn, v n sinh h c, v n đ a lý,...), khu dành cho
ạ ộ ờ ư ệ ể ề ậ ớ ố ho t đ ng ngoài gi ể ụ lên l p ( th vi n, sân t p th d c th thao, nhà truy n th ng,
ạ ộ ộ ộ ướ ệ phòng Đoàn, phòng Đ i,...), khu dành cho ho t đ ng lao đ ng h ng nghi p ( x ưở ng
ườ ướ ệ ủ ủ ệ ệ ậ ộ tr ng, phòng h ng nghi p,...), khu làm vi c c a ban Giám hi u, c a b ph n hành
ư ệ chính văn th , khu v sinh, v.v...
ệ ủ ử ụ ắ ậ ấ ả ả ả Nh n cung c p, mua s m, s d ng, b o qu n TBDH là công vi c c a qu n lý
ườ ệ ố ạ ộ ệ ố ạ ạ ộ ọ nhà tr ng. Đây là h th ng đa d ng theo n i dung ho t đ ng d y h c. H th ng này
67
ế ế ừ ừ ủ ạ ậ ậ ọ ươ ệ ậ chi ti t đ n t ng môn h c, t ng ch ng lo i ( v t th t, các ph ỹ ng ti n k thu t, các
ươ ệ ả ệ ự ồ ọ ph ng ti n miêu t ộ ,...). Vi c phát đ ng phong trào t ạ làm đ dùng d y h c trong GV
ấ ầ ế ế ườ và SV r t c n thi ữ t, vì không nh ng nó đem l ạ ợ i l i ích kinh t cho nhà tr ng, mà còn
ọ ủ ấ ớ ụ ạ ầ có tác d ng r t l n trong quá trình d y h c c a th y và trò.
ạ ầ ườ ớ ệ ố ủ ự ấ ố Bên c nh đó c n tăng c ả ng c ng c , nâng c p và xây d ng m i h th ng gi ng
ư ệ ệ ưở ự ậ ườ đ ng, th vi n, phòng thí nghi m, x ệ ủ ng th c t p, khu văn phòng và phòng làm vi c c a
ổ ộ ả ủ ệ ể ả ổ ứ ạ các khoa, t b môn đ m b o đ di n tích đ GV và SV t ọ ạ ộ ch c các ho t đ ng d y và h c.
ố ượ ế ị ầ ế ị ụ ụ ạ ộ ạ ả ả Tính toán s l ng các thi t b c n thi t ph i trang b ph c v cho ho t đ ng gi ng d y và
ố ượ ế ị ầ ử ữ ự ạ ắ ổ ọ ậ h c t p, s l ng các thi ế t b c n s a ch a. Xây d ng k ho ch mua s m b sung các
ế ị ấ ế ị ệ ệ ớ ạ ứ ụ ế thi t b nh t là các thi ụ ụ ự t b hi n đ i ng d ng các công ngh m i tiên ti n ph c v th c
ể ả ủ ự ầ ế ị ậ ư ấ ớ ệ ạ hành c a SV. Đ gi ng d y th c hành yêu c u thi t b v t t ắ r t l n, ngoài vi c mua s m
ớ ườ ầ ộ ả ế ế ạ ế m i nhà tr ng c n đ ng viên GV và SV các khoa phát huy sáng ki n, c i ti n ch t o các
ụ ế ị ạ ọ ụ ụ ạ ộ ủ ự ọ ụ d ng c , thi t b d y h c ph c v ho t đ ng h c th c hành c a SV.
ỉ ạ ệ ả ả ế ị ạ ự ọ ử ụ Ch đ o vi c khai thác, s d ng và b o qu n trang thi t b d y h c, th c hành,
ự ậ th c t p:
ệ ố ử ụ ự ề ả ộ ị Xây d ng h th ng các n i quy, quy đ nh v qu n lý, s d ng CSVC, TBDH
ứ ộ ọ ị ồ g m: N i quy phòng máy tính, phòng đa ch c năng, phòng h c và các quy đ nh v s ề ử
ầ ọ ườ ự ệ ươ ụ d ng TBDH yêu c u m i ng i th c hi n nghiêm túc theo ph ng châm: gi ữ ố t t, dùng
ế ổ ứ ướ ệ ố ữ ẫ ắ ề b n, an toàn, ti t ki m, ch ng lãng phí; T ch c h ng d n GV và SV n m v ng quy
ử ụ ạ ế ị ấ ế ị ệ ạ ộ trình s d ng và khai thác các lo i thi t b nh t là các thi t b hi n đ i thu c th h ế ệ
ậ ợ ể ứ ử ụ ự ề ệ ớ ộ ạ m i; Đ ng viên và t o đi u ki n thu n l i đ GV tích c c nghiên c u s d ng các
ế ị ự ổ ứ ạ ầ ạ ạ ọ ớ thi t b vào quá trình d y h c góp ph n tích c c đ i m i cách d y, t o h ng thú trong
ọ ậ ử ụ ẩ ế ị ỗ ợ ọ ậ ọ ậ h c t p cho SV, thúc đ y SV h c t p và s d ng các thi t b h tr h c t p.
ề ế ử ữ ệ ể ả ả ế ị ả Duy trì có n n p vi c b o trì, b o qu n, ki m tra s a ch a trang thi t b hàng
ư ế ể ầ ạ ọ ỳ tu n, tháng, h c k . K ho ch hoá công tác này tránh đ máy móc h hao gây lãng phí,
ề ủ ộ ạ ế ế ậ ờ ọ ưở ạ ố t n th i gian, ti n c a và ch m ti n đ d y h c; Có ch tài th ng ph t nghiêm minh
ệ ả ế ị ạ ọ ủ ộ ử ụ cho vi c qu n lý và s d ng CSVC, các trang thi t b d y h c c a cán b , GV và SV;
ử ụ ứ ệ ổ ộ ọ ỏ ế ị ạ T ch c cho cán b , GV tham quan h c h i kinh nghi m s d ng thi t b d y h c ọ ở
ộ ố ườ ơ ở ả ấ ứ ụ ể ậ ọ ỹ m t s tr ớ ng tr ng đi m, tham quan các c s s n xu t ng d ng các k thu t m i
tiên ti n.ế
ộ ư ệ ụ ộ ườ ượ ậ Cán b ph trách CSVC, cán b th vi n th ng xuyên đ ệ ấ c t p hu n nghi p
ả ế ư ệ ạ ộ ở ử ổ ố ủ ế ờ ụ v . Ti n hành c i ti n ho t đ ng c a th vi n: tăng th i gian m c a vào bu i t i và các
68
ỉ ố ớ ầ ư ệ ầ ồ ị ngày ngh , làm t t công tác gi i thi u sách, đ u t trang b thêm đ u sách bao g m sách
ả ự ọ ả ằ chuyên môn, sách tham kh o, sách dành cho t h c, sách báo gi i trí,… nh m thu hút SV
ư ệ ọ ậ ế đ n th vi n h c t p.
ả ử ụ ệ ể ườ ự ệ ầ Đ nâng cao hi u qu s d ng CSVC, TBDH nhà tr ng c n th c hi n GP hành
ế ợ ầ ộ ớ ự chính k t h p v i GP đ ng viên thi đua: Yêu c u GV t ự ồ ưỡ b i d ng, t nghiên c u s ứ ử
ạ ườ ộ ụ d ng thành th o các TBDH. Th ử ụ ng xuyên phát đ ng phong trào thi đua s d ng
ươ ấ ượ ệ ạ ẩ ọ ph ộ ng ti n d y h c coi đây là m t tiêu chu n đánh giá ch t l ng công tác chuyên
ủ môn c a GV.
ặ ườ ự ầ ả ườ ầ ạ M t khác, nhà tr ng c n xây d ng c nh quan môi tr ng t o không khí g n gũi,
ọ ậ ủ ủ ả ầ ườ ố ẽ ứ h ng thú h c t p c a SV. CSVC,TBDH đ y đ cùng c nh quan môi tr ng t t s góp
ọ ậ ủ ầ ẩ ườ ph n thúc đ y phong trào h c t p c a SV trong toàn tr ng.
ự ượ
ụ
ả
ố ợ 3.2.6. Ph i h p các l c l
ạ ng giáo d c tham gia vào qu n lý ho t
ọ ậ ủ
ộ đ ng h c t p c a sinh viên
ụ ủ
ụ
ộ
ườ
ộ
M c đích và n i dung giáo d c c a nhà tr
ng, gia đình và xã h i là
ế ệ ẻ ở
ấ ớ
ụ
ề
ằ
ạ
ố
th ng nh t v i nhau, đ u nh m đào t o và giáo d c th h tr
tr
thành
ữ
ườ
ự
ứ
ạ
ộ
nh ng ng
ự i có tài, có đ c, có năng l c th c hành, năng đ ng và sáng t o...
ữ
ườ
ủ ươ
ủ ấ ướ
ụ
thành nh ng ng
i ch t
ng lai c a đ t n
c. Giáo d c nhân cách cho SV
ố ợ
ứ ạ
ế
ộ
là m t quá trình khó khăn, ph c t p, lâu dài. N u ph i h p các l c l
ự ượ ng
ụ ẽ ạ
ự ố
ứ
ạ
ấ
ạ
ổ
ụ ợ giáo d c s t o nên s c m nh t ng h p, t o nên s th ng nh t và liên t c.
ườ
ề ự ượ
ủ
ầ
ả
Do đó, nhà tr
ng c n ph i phát huy vai trò c a nhi u l c l
ng cùng tham
ọ ậ ủ
ạ ộ
ả
ồ
gia vào qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV. Bao g m:
ố ợ ớ
Ph i h p v i gia đình
ế
ườ
ố ợ
ẽ ớ
N u nhà tr
ả ặ ng và gia đình ph i h p ch t ch v i nhau trong qu n
ụ
ẽ
ẽ
ấ
ấ
ẩ
ầ
ạ
ọ ậ lý, giáo d c SV thì s góp ph n thúc đ y m nh m SV ph n đ u h c t p
ể ở
ữ
ệ
ộ
và rèn luy n đ tr thành nh ng công dân có ích cho xã h i. Trong tr
ườ ng
ự
ữ
ườ
ầ
ớ
ượ ẩ
ố ợ ạ ọ đ i h c, s ph i h p gi a nhà tr
ng v i gia đình SV c n đ
ạ c đ y m nh
ự
ệ
ệ
th c hi n qua các công vi c:
ầ
ườ
ệ ớ
GVCN c n th
ứ ng xuyên liên h v i gia đình SV qua các hình th c
ư ư ừ
ạ ể
ọ ậ
ủ
ệ
ệ
nh th t
, đi n tho i đ thông báo tình hình h c t p, rèn luy n c a SV
69
ề ả
ấ
ờ
ồ
ổ
ạ ộ ữ cho gia đình, đ ng th i trao đ i nh ng v n đ n y sinh trong ho t đ ng
ọ ậ ủ h c t p c a SV.
ả ọ ậ
ử ế
ừ
ệ
ọ
ỳ
ọ GVCN g i k t qu h c t p, rèn luy n theo t ng h c k , năm h c
ớ
ụ
ệ
ượ
ườ
ự
ủ c a SV t
i ph huynh SV: Vi c làm này đ
c nhà tr
ư ệ ng th c hi n nh ng
ư
ư
ứ
ệ
ề
ấ
ả
ờ
ị
ẫ v n còn r t hình th c, hi u qu ch a cao, ch a k p th i, có nhi u tr
ườ ng
ấ ạ
ọ ớ
ữ
ườ
ầ
ị
ợ h p th t l c... Do đó, trong nh ng năm h c t
i, nhà tr
ng c n quy đ nh
ự
ụ
ề
ệ
ệ
ể
ệ
ắ
ắ
nhi m v này cho GVCN th c hi n, đ GVCN có đi u ki n n m ch c tình
ọ ậ
ủ
ệ
ừ
ữ
ề
ắ
ố
ỉ
hình h c t p, rèn luy n c a SV, t
ị đó có nh ng đi u ch nh, u n n m k p
th i.ờ
ự
ữ
ệ
ầ
ả
Phòng công tác HSSV và các Khoa th c hi n yêu c u ph i có ch ký
ỉ ọ ạ
ờ ừ
ụ
ơ
ơ
ph huynh trong đ n xin ngh h c t m th i (t
12 năm) và đ n xin thôi
ọ ậ ủ
ạ ộ
ầ
ả
ọ ể h c đ góp ph n qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV.
ạ ộ
ủ
ụ
ườ
Thu hút ph huynh SV tham gia vào các ho t đ ng c a nhà tr
ng:
ể ờ
ụ
ệ
ề
ạ Khi có đi u ki n, GVCN có th m i ph huynh SV tham gia vào các ho t
ườ
ừ
ụ
ấ
ủ ộ đ ng c a nhà tr
ủ ớ ng, c a l p, t
ẽ đó, ph huynh SV s càng th y rõ trách
ệ
ả
ớ
ườ
ả
nhi m là ph i cùng v i nhà tr
ng qu n lý SV.
ố ợ
ự ớ
ặ
ẽ ớ Ph i h p ch t ch v i Ban cán s l p
ự ượ
ự
ề
ế
ả
ự ớ Ban Cán s l p là l c l
ạ ộ ng tr c ti p qu n lý, đi u hành ho t đ ng
ạ ộ
ủ ớ
ệ
ọ ậ h c t p, rèn luy n và tham gia các ho t đ ng phong trào c a l p, Ban Cán
ố ạ
ầ
ườ
ự ạ
ọ ậ
ự ớ s l p còn là c u n i t o ra môi tr
ệ ng h c t p thân thi n, tích c c, t o ra
ọ ậ
ự ớ
ế
ầ
ỡ
b u không khí đoàn k t, giúp đ nhau trong h c t p. Ban Cán s l p bao
ớ
ưở
ư
ớ
ồ g m: l p tr
ng, các l p phó, bí th va các t
ổ ưở tr
ọ ậ ng h c t p.
ầ ự
ồ ưỡ
ự
ế
ọ
Các Khoa, mà tr c ti p là GVCN, c n l a ch n, b i d
ộ ng đ i ngũ
ự ớ
ự
ủ
ệ
ể
ầ
ớ ộ ban Cán s l p có đ năng l c, trình đ và tinh th n trách nhi m đ cùng v i
ủ ớ
ọ ậ
ề
ễ
ả
ạ ế ạ ộ GVCN qu n lý, đi u hành các ho t đ ng h c t p c a l p di n ra đ t k t
ả ố
qu t
t.
70
ự ớ
ữ
ắ
ộ
GVCN t
ổ ứ ồ ưỡ ch c b i d
ng cho ban Cán s l p n m v ng các n i quy,
ườ
ồ ưỡ
ọ
ả
ả
ạ
ớ
ế quy ch trong tr
ng h c, b i d
ng kh năng lãnh đ o, qu n lý l p, t
ổ
ơ ở ể
ố
ệ
ả
ọ ậ h c t p. Đây chính là c s đ các Khoa làm t
t vi c qu n lý và nâng cao
ấ ượ
ệ ủ
ọ ậ
ch t l
ng h c t p, rèn luy n c a SV.
ườ
ụ ể
ứ
ữ
ề
ầ
ị
Nhà tr
ng c n có nh ng quy đ nh c th , rõ ràng v ch c năng,
ổ ế
ụ ủ
ự ớ
ự ớ
ệ
ả nhi m v c a ban Cán s l p và ph i ph bi n cho ban Cán s l p ngay t
ừ
ả ơ
ự ớ
ệ
ệ
ằ
ọ
ầ đ u khóa h c nh m giúp cho ban Cán s l p làm vi c hi u qu h n.
ườ
ầ
ườ
ứ
ưở
Nhà tr
ng c n tăng tr
ng các hình th c khen th
ộ ng, đ ng viên
ư ặ
ự ớ
ứ
ể
ằ
ấ
ộ
ban Cán s l p b ng các hình th c nh : t ng gi y khen, c ng đi m rèn
ế
ề
ệ
ệ
ườ
ế ộ
ụ ấ
ụ
ể
luy n, n u có đi u ki n nhà tr
ng có th áp d ng ch đ ph c p cho
ự ớ
ộ đ i ngũ ban Cán s l p.
ố ợ ớ
ấ
ộ Ph i h p v i Ban Ch p hành chi đoàn, chi h i
ụ ổ ứ
ệ
ấ
ộ
Ban Ch p hành chi đoàn, chi h i có nhi m v t
ạ ộ ch c các ho t đ ng
ứ
ụ
ề
ạ
ố
ố ố
chính tr t
ị ư ưở t
ng, giáo d c truy n th ng, đ o đ c, l
ạ ộ i s ng và ho t đ ng
ạ ộ
ữ
ạ
ngo i khóa cho đoàn viên, SV. Tham gia vào nh ng ho t đ ng nay, SV s
ẽ
ượ
ưở
ụ
ơ
ướ
đ
ệ c rèn luy n và tr
ng thành h n, đây cũng chính là m c tiêu h
ế ng đ n
ồ ưỡ
ụ
ệ
ữ
ố
ỹ
ể giáo d c SV phát tri n toàn di n, b i d
ng nh ng k năng s ng cho SV.
ộ ố ệ
ự
ệ
ầ
M t s bi n pháp c n th c hi n là:
ườ
ụ
ườ
ướ
ẫ
Ban Th
ng v Đoàn TNCS HCM tr
ầ ng c n h
ng d n nôi dung
ộ ổ
ứ
ổ
cho các chi đoàn, chi h i t
ạ ch c các bu i sinh ho t hàng tháng theo quy
ệ
ệ
ầ
ứ
ạ
ị đ nh. Vi c làm này góp ph n rèn luy n chính tr , t
ị ư ưở t
ng, đ o đ c tác
ể ừ
ự
ế
ậ
ầ phong và xây d ng tinh th n đoàn k t trong t p th , t
đó giúp SV hình
ượ
ơ ọ ậ
ụ
ắ
ộ
thành đ
c m c đích, đ ng c h c t p đúng đ n.
ườ
ụ
ườ
ư
ộ
Ban Th
ng v Đoàn tr
ng, Ban Th ký H i sinh viên tr
ườ ng
ườ
ổ
ạ ộ
ứ
ạ
th
ng xuyên t
ạ ch c các ho t đ ng ngo i khóa cho SV tham gia ( ho t
ạ ộ
ể ụ
ể
ệ
ệ
ộ
ộ đ ng văn hóa, văn ngh , th d c th thao, ho t đ ng xã h i,tình nguy n...)
ỷ ệ
ữ
ị
ễ ớ
ạ ộ
nhân d p k ni m nh ng ngày l
ữ l n trong năm. Nh ng ho t đ ng này s
ẽ
71
ụ
ụ
ầ
ườ
ể
ệ
ạ
góp ph n vào m c tiêu giáo d c con ng
i phát tri n toàn di n, đào t o ra
ữ
ố
ộ
nh ng công dân s ng có ích cho xã h i.
ườ
ổ
ổ ễ ỷ ệ
ỷ ệ
ứ
Th
ng xuyên t
ch c các bu i l
ị k ni m nhân d p k ni m các
ễ ọ
ạ ủ ấ ướ
ụ
ệ
ầ
ngày l
tr ng đ i c a đ t n
ề c. Đây là vi c làm góp ph n giáo d c truy n
ố
ấ
ượ
ề
ố
th ng, chính tr t
ị ư ưở t
ng cho SV, giúp cho SV th y đ
c truy n th ng hào
ộ ừ
ủ
ứ ượ
ả ỗ ự
ọ ậ
ể
ấ
ấ
hùng c a dân t c, t
đó, ý th c đ
c ph i n l c, ph n đ u h c t p đ xây
ấ ướ
ể
ự d ng đ t n
c ngày càng phát tri n.
ả ượ
ề
ố ợ
ẽ ớ
ặ
ấ Các GP đ xu t trên đây ph i đ
c ph i h p ch t ch v i nhau trong
ọ ậ ủ
ể ử ụ
ạ ộ
ừ
ả
ẻ
qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV, không th s d ng t ng GP riêng l
mà
ạ
ườ
ữ
ầ
ổ
ị
ể có th đem l
i thành công. Do đó, nhà tr
ng c n có nh ng quy đ nh b sung
ụ ủ
ị ấ
ứ
ệ
ơ
ị
ơ vào ch c năng, nhi m v c a các đ n v , làm cho các đ n v th y rõ trách
ạ ộ
ủ
ệ
ệ
ả
ọ ậ nhi m c a mình trong vi c tham gia vào công tác qu n lý ho t đ ng h c t p
ủ c a SV.
ả
ầ
ế
ủ
ả
ệ 3.3. Kh o nghi m tính c n thi
t và tính kh thi c a các gi
ả i
pháp
ụ
ệ
ả
3.3.1. M c đích kh o nghi m
ầ
ế
ủ ừ
ư
ả
Đánh giá tính c n thi
t và tính kh thi c a t ng GP đã đ a ra và cũng
ạ ộ
ữ
ệ
ể
ể
ả
ọ ậ ủ qua đó đ có th tìm ra GP h u hi u trong qu n lý ho t đ ng h c t p c a
ườ
ứ
ắ
SV Tr
ng ĐH Tôn Đ c Th ng.
ố ượ
ệ
ả
3.3.2. Đ i t
ng kh o nghi m
ế ế ấ ừ Chúng tôi ti n hành l y ý ki n 5 chuyên gia, 15 CBQL và 30 GV t BGH cho t ớ i
ổ ộ ủ ườ ứ các phòng ban ch c năng, các khoa, t b môn c a tr ng.
ố ớ ữ ủ ở ờ Đ i v i chuyên gia: Chúng tôi m i nh ng chuyên gia c a S GD ĐT TP.HCM,
ưở ườ ạ ọ ố ồ ẳ ị ệ Hi u tr ng các tr ề ng đ i h c, cao đ ng trên đ a bàn thành ph H Chí Minh có nhi u
ệ ả ườ ả kinh nghi m và thâm niên trong công tác qu n lý nhà tr ạ ng nói chung, qu n lý ho t
ọ ậ ủ ộ đ ng h c t p c a SV nói riêng.
ộ ủ ố ừ ổ ộ ố ớ ữ ờ Đ i v i CBQL: Chúng tôi m i nh ng cán b ch ch t t b môn, khoa, phòng t
ớ ệ ề ả cho t i BGH có nhi u kinh nghi m và thâm niên trong công tác qu n lý chuyên môn và
ọ ậ ủ ạ ộ ho t đ ng h c t p c a SV.
72
ả ề ở ố ớ ọ ổ ộ ủ ườ Đ i v i GV: chúng tôi ch n 30 GV r i đ u các khoa, t b môn c a tr ng có
ệ ề ả ả ạ nhi u kinh nghi m trong công tác gi ng d y và qu n lý SV.
ệ ả 3.3.3. Quy trình kh o nghi m
ể ế ệ ầ ả ế ủ ề ả Đ ti n hành kh o nghi m tính c n thi t và tính kh thi c a các GP đ ra, tác gi ả
ư ự ế ầ ầ ế ủ ế xây d ng phi u tr ng c u ý ki n theo hai tiêu chí: Tính c n thi ả t và tính kh thi c a các
ự ệ ả ứ ộ GP qu n lý; th c hi n đánh giá các tiêu chí theo 4 m c đ :
ầ ế ế ầ ế ườ Tính c n thi ấ ầ t: R t c n thi t (4đ), C n thi t (3đ), Bình th ầ ng (2đ), Không c n
ế thi t (1đ)
ả ả ả ấ ả ả Tính kh thi: R t kh thi (4đ), Kh thi (3đ), Ít kh thi (2đ), Không kh thi (1đ)
ư ế ế ề ế ả ấ ầ Ti n hành l y phi u tr ng c u ý ki n v các GP qu n lý.
ế ả ượ ả ế ố ệ ử Sau khi nhân k t qu thu đ c, tác gi ti n hành phân tích x lý s li u trên
ủ ể ố ượ ả ả b ng th ng kê; tính đi m trung bình c a các GP đã đ ứ ậ ồ ế c kh o sát, r i x p theo th b c
ế ậ ể đ nhân xet, đánh giá và rút ra k t lu n.
ả ả ệ ế 3.3.4. K t qu kh o nghi m
ứ ộ ầ ế ủ ả ả * Đánh giá m c đ c n thi t và kh thi c a các gi i pháp
ế ả ượ ủ ộ ư ế ế ả ầ ộ Qua k t qu thu đ c trên phi u tr ng c u ý ki n c a đ i ngũ cán b qu n lý
ạ ộ ọ ậ ủ ấ ấ ả các c p, các chuyên gia và GV tham gia qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV cho th y:
ề ở ề ượ ề ế ẳ ấ ố ị Các GP đ ra trên đ u đ ằ c đánh giá r t cao, đa s các ý ki n đ u kh ng đ nh r ng
ấ ầ ữ ế ế ự ệ ả ấ ả nh ng GP này là R t c n thi ầ t và c n thi ệ t; R t kh thi và kh thi trong vi c th c hi n
ọ ậ ủ ạ ộ ả ườ ứ ả qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV Tr ắ ng ĐH Tôn Đ c Th ng (Xem b ng 3.1).
ả ả ố ề ế ầ ả ế ủ ả B ng 3.1: Th ng kê k t qu kh o sát v tính c n thi t c a các gi i pháp
ế ừ 14)
ả Tên gi i pháp STT
ộ
ề
Đi mể TB Thứ B cậ t (Đánh giá theo đi m t Số Số phi uế phi uế đi mể đi mể 2 3 ầ Tính c n thi ể Số phi uế đi mể 1 Số phi uế đi mể 4
ộ
ủ
45 1 5 0 0 3,90 2
41 2 9 0 0 3,82 6
ả ậ Qu n lý nâng cao nh n ọ ạ ứ th c v ho t đ ng h c ậ t p c a SV cho đ i ngũ GV, CBQL, NV và SV ạ ạ ả ế K ho ch hóa qu n lý ho t ọ ậ ủ ộ đ ng h c t p c a SV ả ộ ạ ả Qu n lý ho t đ ng gi ng ạ ủ d y c a GV
43 3 7 0 0 3,86 4
73
ả ổ ạ ọ ậ ủ ớ ộ ả 4 46 4 0 0 3,92 1
Đ i m i công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV ự (trong c 3 khâu: Xây d ng ệ ự ổ ứ ạ ế k ho ch, t ch c th c hi n ể và ki m tra).
ả ng ề ườ ề ơ ở ậ
5 42 8 0 0 3,84 5
Qu n lý và tăng c các ấ ệ đi u ki n v c s v t ch t ế ị ạ ọ ả ả trang thi t b d y h c b o đ m ạ ộ ọ ậ ủ cho ho t đ ng h c t p c a sinh ả ạ ệ viên đ t hi u qu cao
ố ợ ự ượ ả 6 44 6 0 0 3,88 3 ọ ậ ủ ng giáo Ph i h p các l c l ụ d c tham gia vào qu n lý ạ ộ ho t đ ng h c t p c a SV
ợ ừ ả ồ ổ ủ ả ộ ( Ngu n: Kh o sát t ng h p t X = 3,87 ế 50 phi u thăm dò c a cán b qu n lý và GV)
ả ở ả ế ầ ấ ế ủ ượ ớ K t qu b ng 3.1. cho th y tính c n thi t c a các GP đ ể c đánh giá cao v i đi m
ủ ả ả trung bình c a các gi i pháp là X = 3,87 so v i ớ X = 4,0 là khá cao, và có 6/6 GP qu n lý có
ố ấ ượ ệ ử ụ ng trong vi c s d ng GP. X > 3,0 là con s n t
74
ể ồ ể ệ ể ồ ứ ộ ế ủ ầ ả Bi u đ 3.1. Bi u đ th hi n m c đ đánh giá tính c n thi t c a các gi i pháp
3.94
3.92
3.9
3.88
3.86
3.84
3.82
3.8
3.78
3.76
GP1 GP2 GP3 GP4 GP5 GP6
ế ầ Tính c n thi t
ả ả ủ ố ề ế ả ả ả B ng 3.2. Th ng kê k t qu kh o sát v tính kh thi c a các gi i pháp
ả Tên gi i pháp Tính kh thiả
ể ừ STT (Đánh giá theo đi m t 14)
Số Số Số Số Đi mể Thứ
phi uế phi uế phi uế phi uế TB B cậ
đi mể đi mể đi mể đi mể
75
ề
ộ
1 2 4 3
ủ
ộ
ả ậ Qu n lý nâng cao nh n ọ ạ ứ th c v ho t đ ng h c ậ t p c a SV cho đ i ngũ GV, CBQL và SV
0 3,84 2 0 42 8 1
ế ả ạ ạ K ho ch hóa qu n lý ho t 0 3,76 5 1 39 10 2 ọ ậ ủ ộ đ ng h c t p c a SV
ả ộ ả ạ Qu n lý ho t đ ng gi ng 0 3,82 3 0 41 9 3 ạ ủ d y c a GV
ả ổ ớ Đ i m i công tác qu n lý
ọ ậ ủ ạ ộ ho t đ ng h c t p c a SV
ả 0 4 ự (trong c 3 khâu: Xây d ng 43 7 0 3,86 1
ổ ứ ạ ế k ho ch, t ệ ự ch c th c hi n
ể và ki m tra).
ả ườ Qu n lý và tăng c ng các
ề ơ ở ậ ệ ề ấ đi u ki n v c s v t ch t
ế ị ạ ọ 5 trang thi ả t b d y h c b o 37 13 0 0 3,74 6
ọ ậ ạ ộ ả đ m cho ho t đ ng h c t p
ả ạ ệ ủ c a SV đ t hi u qu cao
ố ợ ự ượ Ph i h p các l c l ng giáo
ả 6 ụ d c tham gia vào qu n lý 40 10 0 0 3,80 4
ọ ậ ủ ạ ộ ho t đ ng h c t p c a SV
X = 3,80
ủ ả ổ 50 phi u thăm dò c a cán b qu n lý và GV) ớ ế ả ủ ế ợ ừ ồ (Ngu n: Kh o sát t ng h p t ấ K t qu ả ả ở ả b ng 3.2. cho th y tính kh khi c a các GP đ ộ ể ượ c đánh giá cao v i đi m
ả ủ trung bình c a các GP là X = 3,80 so v i ớ X = 4,0 là khá cao, và có 6/6 GP qu n lý có X >
ố ấ ượ ệ ử ụ ả 3,0 là con s n t ng trong vi c s d ng gi i pháp.
ồ ể ệ ủ ể ể ả ồ ả ứ ộ Bi u đ 3.2. Bi u đ th hi n m c đ đánh giá tính kh thi c a các gi i pháp
76
3.88
3.86
3.84
3.82
3.8
3.78
3.76
3.74
3.72
3.7
3.68
GP1 GP2 GP3 GP4 GP5 GP6
Tính kha thi
ử ằ ươ ọ ố ả ượ Qua x lý thông tin b ng ph ng pháp th ng kê toán h c, tác gi tính đ ể c đi m
ầ ế ủ ế ả ắ ủ trung bình c a tính c n thi ứ ậ ụ ể t và tính kh thi c a các GP và s p x p theo th b c c th
ả nêu trong b ng sau:
77
ả ả ế ệ ể ầ ả ế ả B ng 3.3: Đi m trung bình k t qu kh o nghi m tính c n thi t và kh thi
ả ủ c a các gi i pháp.
ầ Tính c n thi Đi mể
ế t X pế
Tính kh thiả X pế Đi mể
ả
d 2
TT
Các gi
i pháp
TB
b cậ
TB
b cậ
ậ
ả
ứ Qu n lý nâng cao nh n th c
ậ
ạ
ộ
ọ
ủ ề v ho t đ ng h c t p c a
ộ
SV cho đ i ngũ GV, CBQL
ả
ạ
và SV ạ ế K ho ch hóa qu n lý ho t
3,90 3,84 0 1 2 2
ọ ậ ủ
ả
ộ
ộ đ ng h c t p c a sinh viên ả ạ Qu n lý ho t đ ng gi ng
3,82 3,76 1 2 6 5
ả
ạ ủ d y c a GV ớ ổ Đ i m i công tác qu n lý
ủ
ạ
ậ
ộ
ọ ho t đ ng h c t p c a SV
ả
3,86 3,82 1 3 4 3
ự (trong c 3 khâu: Xây d ng
ổ
ứ
ạ ế k ho ch, t
ệ ự ch c th c hi n
ả
ườ
ể và ki m tra) Qu n lý và tăng c
ng các
ề ơ ở ậ
ệ
ề
ấ đi u ki n v c s v t ch t
ế
ị ạ
ọ
trang thi
ả t b d y h c b o
4 3,92 3,86 0 1 1
ọ ậ ạ ộ ả đ m cho ho t đ ng h c t p
ệ
ạ
ủ c a sinh viên đ t hi u qu
ả
ố ợ
ự ượ
cao Ph i h p các l c l
ng giáo
ả
ụ d c tham gia vào qu n lý
3,84 3,74 1 5 5 6
ạ ộ
ủ
ọ ậ ho t đ ng h c t p c a sinh
viên
6 3,88 3,80 1 3 4
ợ ừ ả ồ ổ ủ ả 3,87 ế 3,80 ộ (Ngu n: Kh o sát t ng h p t 50 phi u thăm dò c a cán b qu n lý và GV)
78
ể ươ ứ ộ ầ ữ ế ứ ộ ả ủ ồ Bi u đ 3.3. T ng quan gi a m c đ c n thi t và m c đ kh thi c a các gi ả i
pháp
3.95
3.9
3.85
Tính cần thiết
3.8
Tính khả thi
3.75
3.7
3.65
GP1 GP2 GP3 GP4 GP5 GP6
ậ b) Nh n xét
ề ế ả ầ ổ ợ ế ủ ả Qua t ng h p đành giá v k t qu tính c n thi t và tính kh thi c a các GP, cho
ế ấ ấ ầ ớ ả th y các ý ki n chuyên gia đánh giá r t cao v i tính c n thi t ế X = 3,87; tính kh thi X
79
ả ố ấ ượ ng; = 3,80 so v i ớ X = 4,0 là khá cao, và có 6/6 GP qu n lý có X > 3,0 là con s n t
ư ầ ợ ế ố ớ ạ ộ ả ả các GP đã đ a ra phù h p, c n thi ọ t và kh thi đ i v i công tác qu n lý ho t đ ng h c
ườ ạ ọ ứ ể ắ ầ ậ ủ t p c a SV Tr ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng. Qua thang đi m đánh giá, tính c n thi ế t
ượ ị ươ ả ằ ầ ố ế ư đ c xác đ nh t ng đ i cao, tính kh thi tuy không b ng tính c n thi ắ t nh ng ch c
ệ ậ ắ ẽ ụ ệ ả ả ả ạ ch n s có kh thi hi u qu trong vi c v n d ng các GP trên vào công tác qu n lý ho t
ườ ạ ọ ứ ắ ọ ậ ủ ộ đ ng h c t p c a SV Tr ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng.
ả ậ ủ ứ ề ạ ộ ả ậ Qu n lý nâng cao nh n th c v ho t đ ng hoc t p c a SV cho GV, Gi i pháp 1:
ầ ể ả CBQL và SV. Tính c n thi ế ượ t đ ể c đánh giá đi m trung bình là 3,90; tính kh thi đi m
ầ ả ơ trung bình là 3,84. Trong GP này tính c n thi ế ượ t đ ư c đành giá cao h n tính kh thi nh ng
ề ả ứ ọ ấ ả ế ề ở ị đ u v trí th 2. Là GP quan tr ng đóng vai trò n n t ng cho t t c các GP ti p theo.
ả ạ ộ ọ ậ ủ ế ầ ạ : K ho ch hóa ho t đ ng h c t p c a SV. Tính c n thi ế ượ c t đ Gi i pháp 2
ể ể ả đánh giá đi m trung bình là 3,82; tính kh thi đi m trung bình là 3,76. Đây là GP đ ượ c
ầ ế ứ ứ ứ ả ở ị ứ đánh giá có tính c n thi t đ ng th 6 và tính kh thi đ ng v trí th 5. Đây cũng là GP
ố ươ ướ ỉ ạ có ý nghĩa then ch t, nó là ph ng h ng, là kim ch nam cho các GP còn l i.
ả ạ ủ ạ ộ ả ả ầ Qu n lý ho t đ ng gi ng d y c a GV. Tính c n thi ế ượ t đ c đánh Gi i pháp 3:
ế ở ị ứ ể ả giá đi m trung bình là 3,86; x p ế ể v trí th 4; tính kh thi đi m trung bình là 3,82; x p
ở ị ứ v trí th 3.
ả ọ ậ ủ ạ ộ ả ầ ớ ổ Đ i m i công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV. Tính c n thi ế t Gi i pháp 4:
ể ể ạ ả ượ đ c đánh giá đi m trung bình là 3,92; tính kh thi đ t đi m trung bình là 3,86. GP đ ượ c
ả ầ ế ề ấ ấ ả ợ ớ đánh giá là gi i pháp c n thi ệ ề t nh t và cũng kh thi nh t, đi u này phù h p v i đi u ki n
ự ế ể ự ề ậ ệ ề th c t đ th c hi n GP mà đ tài đã đ c p.
ả ả ườ ệ ề ề ả Qu n lý và tăng c ả ng các đi u ki n v CSVC,TBDH đ m b o Gi i pháp 5:
ạ ộ ọ ậ ủ ệ ạ ả ầ cho ho t đ ng h c t p c a SV đ t hi u qu cao. Tính c n thi ế ượ t đ ể c đành giá đi m
ứ ế ả ượ ể trung bình là 3,84 x p th 5 và tính kh thi đ ế c đánh giá đi m trung bình là 3,74 x p
ứ ế ặ ả ỗ ợ ề ạ ứ ậ th 6. M c dù x p th b c cao song GP này là gi ệ i pháp t o đi u ki n h tr cho các
ạ ộ ệ ố ự ệ ạ ả ầ GP khác, ho t đ ng khác th c hi n t t và đ t hi u qu cao. Đây cũng là GP c n đ ượ c
quan tâm đ u t ầ ư .
ả ố ợ ự ượ ụ ả Ph i h p các l c l ạ ộ ng giáo d c tham gia vào qu n lý ho t đ ng Gi i pháp 6:
ầ ế ở ị ể ọ ậ ủ h c t p c a SV. Tính c n thi ế ượ t đ c đánh giá đi m trung binh là 3,88 x p ứ v trí th 3;
ượ ế ở ị ứ ể ả tính kh thi đ c đánh giá đi m trung bình là 3,80 x p v trí th 4.
80
ế ề ấ ố ớ ả Nhìn chung các ý ki n đánh giá đ u th ng nh t cao v i 6 GP mà tác gi nêu ra.
ể ề ầ ế ấ ả ấ GP có đi m trung bình v tính c n thi t cao nh t là 3,92; tính kh thi cao nh t là 3,86
ể ớ ố ấ ề ể ấ ầ ế ( so v i đi m t i đa là 4,00). GP có đi m trung bình th p nh t v tính c n thi t là 3,82;
ả tính kh thi là 3,74.
ượ ự ữ ầ ợ ế ả ả ể ấ Đ th y đ c s phù h p gi a tính c n thi ủ t và tính kh thi c a các GP qu n lý
ệ ố ươ ạ ộ ọ ậ ứ ậ ể ho t đ ng h c t p đã nêu, chúng tôi dùng h s t ng quan th b c đ tính theo công
2
th c:ứ
(cid:0) n 6 4 R = 1 = 1 = 0,89 (cid:0) (cid:0) nn d (cid:0)12 x(cid:0) x 6 35
Trong đó:
ệ ố ươ R là h s t ứ ậ ng quan th b c
ạ ượ ầ ệ ố ữ d là hi u s gi a 2 đ i l ng c n so sánh
ố ạ ố ượ n là s các s h ng đ c so sánh
ệ ố ươ ứ ậ ữ ầ ế ả H s t ng quan th b c gi a tính c n thi ủ t và tính kh thi c a các GP nêu ra
ố ươ ấ ứ ậ ữ ầ ế ủ R= 0,89 < 1 cho th y m i t ng quan th b c gi a tính c n thi ả t và tính kh thi c a các
ươ ữ ậ ặ ầ ế ả ả GP qu n lý có t ẽ ng quan thu n và ch t ch , nghĩa là gi a tính c n thi t và tính kh thi
ả ầ ộ ợ ế ở ứ ộ ủ c a các GP qu n lý có đ phù h p cao. Các GP có tính c n thi m c đ nào thì có t
ả ở ứ ộ ạ ộ ụ ế ả ồ ộ tính kh thi ọ m c đ đó. N u áp d ng đ ng b các GP này vào qu n lý ho t đ ng h c
ắ ẽ ụ ệ ệ ắ ả ạ ổ ớ ậ ủ t p c a SV ch c ch n s có hi u qu trong giai đo n đ i m i giáo d c hi n nay.
*
* *
ả ọ ậ ủ ạ ộ ả ườ ứ Gi i pháp qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên Tr ắ ng ĐH Tôn Đ c Th ng
ấ ừ ấ ượ ầ ứ ệ ả ạ ồ xu t phát t yêu c u nâng cao ch t l ự ng và hi u qu đào t o đáp ng ngu n nhân l c
ấ ướ ự ự ệ ướ ườ ọ trong s nghi p xây d ng đ t n c. Các GP nêu trên h ng vào ng ơ ằ i h c nh m kh i
ự ự ọ ự ứ ể ươ ọ ậ ư ậ d y năng l c t h c t nghiên c u; tìm hi u, ý chí v n lên trong h c t p và t duy
ườ ọ ơ ở ổ ứ ướ ườ ạ ạ ạ ủ sáng t o c a ng i h c trên c s t ch c h ẫ ủ ng d n c a ng ế i d y. GP k ho ch hoá
ọ ậ ủ ơ ở ị ạ ộ ướ ư ằ ho t đ ng h c t p c a SV là c s , đ nh h ng cho các GP khác, là nh m đ a các GP
ạ ộ ạ ộ ọ ậ ọ ậ ề ế ể ả ả ạ qu n lý ho t đ ng h c t p vào n n p. Các GP qu n lý ho t đ ng h c t p là đ ho t
ạ ộ ọ ậ ọ ậ ụ ạ ạ ả ị ộ đ ng h c t p đ t m c tiêu đào t o đã quy đ nh. Trong qu n lý ho t đ ng h c t p, GP
ọ ậ ủ ứ ề ạ ộ ả ướ ầ ọ qu n lý nâng cao nhân th c v ho t đ ng h c t p c a SV là b c quan tr ng đ u tiên.
81
ắ ớ ườ ạ ộ ả ớ ổ ề GP này g n li n v i GP tăng c ạ ủ ng qu n lý ho t đ ng d y c a GV; GP đ i m i công
ọ ậ ủ ạ ộ ả ườ ầ ư ả tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV; Còn GP tăng c ng đ u t ử ụ , qu n lý và s d ng
ệ ả ế ị ụ ụ ự ủ ệ ề ề có hi u qu CSVC, trang thi ệ t b , các đi u ki n ph c v th c hành c a SV là đi u ki n
ế ố ầ ế ọ ậ ủ ạ ộ ự ệ ả ẩ là y u t c n thi ồ t thúc đ y ho t đ ng h c t p c a SV. Các GP qu n lý th c hi n đ ng
ể ả ọ ườ ạ ườ ọ ệ ả ấ ạ ấ ầ ộ b , kh thi góp ph n quan tr ng đ ng i d y, ng i h c ph n đ u đ t hi u qu cao
ạ ộ ọ ậ trong ho t đ ng h c t p.
82
Ậ Ế Ế Ị K T LU N VÀ KI N NGH
Ậ Ế 1. K T LU N
ọ ậ ủ ạ ộ ơ ở ứ ự ậ ả ạ Trên c s nghiên c u lý lu n và th c tr ng qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV
ườ ộ ố ế ư ứ ậ ắ Tr ng ĐH Tôn Đ c Th ng, chúng tôi rút ra m t s k t lu n nh sau:
ọ ậ ủ ạ ộ ạ ộ ự ủ ộ Ho t đ ng h c t p c a SV là ho t đ ng mang tính t ự giác, tích c c, ch đ ng,
ọ ậ ủ ạ ộ ứ ể ậ ậ ằ ự ổ ứ ự ề t ch c, t đi u khi n ho t đ ng nh n th c h c t p c a mình nh m thu nh n, x t ử
ứ ủ ả ế ổ ự ọ ộ lý và bi n đ i thông tin bên ngoài thành tri th c c a b n thân. Và “t ậ h c” là b ph n
ọ ậ ủ ạ ộ ự ự ấ quan trong nh t trong ho t đ ng h c t p c a SV, đó chính là s t ơ ứ ề ộ ý th c v đ ng c ,
ọ ậ ụ ệ m c đích, bi n pháp h c t p.
ọ ậ ủ ạ ộ ụ ệ ả ộ ọ ỹ Hi u qu ho t đ ng h c t p c a SV ph thu c vào cách h c, k năng t ự ọ ự h c, t
ệ ơ ở ậ ọ ậ ứ ề ấ ờ ộ ọ ọ ậ nghiên c u, th i gian h c t p, n i dung h c t p, đi u ki n c s v t ch t dành cho h c
ụ ự ộ ươ ả ướ ẫ ủ ậ t p, ph thu c vào năng l c và ph ng pháp qu n lý, h ng d n c a GV và CBQL.
ọ ậ ủ ạ ộ ậ ả ổ ứ ề ệ Qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV là quá trình làm thay đ i nh n th c v vi c
ể ớ ự ậ ạ ọ ọ ổ ạ ộ ứ ả ọ ọ h c, d y cách h c, xây d ng t p th l p h c, t ạ ch c và qu n lý ho t đ ng h c, t o
ạ ộ ố ợ ệ ề ệ ạ ằ ả ọ ọ đi u ki n cho vi c h c, ph i h p qu n lý ho t đ ng h c… Nh m đào t o SV thành
ữ ườ ứ ứ ứ ệ ể ẩ ạ ỏ ỹ nh ng con ng i phát tri n toàn di n, có đ o đ c, tri th c, s c kh e, th m m và ngh ề
ầ ủ ự ệ ổ ự ứ ệ ệ ả ố nghi p, đáp ng yêu c u c a s nghi p xây d ng và b o v T qu c.
ạ ộ ủ ườ ứ ể ắ ặ ọ ậ Ho t đ ng h c t p c a SV Tr ầ ng ĐH Tôn Đ c Th ng có đ c đi m là: Ph n
ạ ộ ọ ậ ề ầ ủ ứ ậ ắ ọ ố ớ ớ l n SV đã có nh n th c đúng đ n v t m quan tr ng c a ho t đ ng h c t p đ i v i
ứ ậ ỉ ượ ạ ộ ọ ậ ủ ớ ả b n thân. Tuy nhiên, SV ch nh n th c đ ữ c vai trò c a ho t đ ng h c t p v i nh ng
ướ ộ ố ế ắ ả ạ ắ ộ muc tiêu tr c m t, ng n h n và có tác đ ng ngay đ n b n thân, m t s vai trò có tính
ọ ậ ủ ấ ượ ọ ỹ ươ ạ ộ ch t lâu dài c a ho t đ ng h c t p không đ c SV chú tr ng. K năng và ph ng pháp
ọ ậ ự ư ế ế ạ ạ ộ ọ ậ h c t p còn h n ch , SV ch a có thói quen xây d ng k ho ch h c t p, n i dung t ự ọ h c
ụ ọ ậ ấ ố ệ ỉ ướ ủ ộ ư ắ ớ ch có tính ch t đ i phó v i các nhi m v h c t p tr c m t mà ch a ch đ ng h c đ ọ ể
ứ ế tìm tòi, khám phá ki n th c chuyên ngành.
ạ ộ ọ ậ ủ ả ườ ứ ậ ắ Qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV Tr ng ĐH Tôn Đ c Th ng đã t p trung
ự ệ ệ ườ ụ ả th c hi n có hi u qu m t s m t: ả ộ ố ặ Nhà tr ộ ố ệ ng đã áp d ng m t s bi n pháp qu n lý
ạ ộ ọ ậ ạ ượ ủ ế ằ ả ữ nh m nâng cao k t qu ho t đ ng h c t p c a SV và đã đ t đ c nh ng thành tích
ấ ị ườ ứ ậ ầ nh t đ nh. CBQL và GV nhà tr ọ ề ng có nh n th c khá cao v vai trò và t m quan tr ng
83
ạ ộ ự ự ệ ệ ậ ả ọ ậ ủ ủ c a các bi n pháp qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV do v y đã tích c c th c hi n các
ọ ậ ủ ạ ộ ệ ể ả ẩ ằ bi n pháp qu n lý nh m thúc đ y ho t đ ng h c t p c a SV phát tri n. Tuy nhiên trên
ươ ạ ộ ệ ổ ọ ậ ự ủ ả ạ ph ng di n t ng quan th c tr ng công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV nhà
ườ ấ ậ ệ ế ả ạ tr ộ ng còn có h n ch và b t c p. Các n i dung và bi n pháp qu n lý mà nhà tr ườ ng
ủ ế ự ự ế ệ ư ế ọ ư đ a ra ch y u d a trên kinh nghi m th c t ả , ch a mang tính khoa h c cao. Vì th qu n
ạ ộ ư ủ ượ ế ườ ệ ồ ộ ọ ậ lý ho t đ ng h c t p c a SV ch a đ c ti n hành th ng xuyên, đ ng b , hi u qu ả
ọ ậ ủ ạ ộ ư ẽ ể ạ ộ ư ch a cao nên ho t đ ng h c t p c a SV ch a phát tri n m nh m thành m t phong trào
ộ ố
ự
ư
ứ
ế
ả
ằ
ạ
K t qu nghiên c u th c tr ng cho phép đ a ra m t s GP nh m nâng
ạ ộ
ọ ậ
ủ
ệ
ả
ả
ườ
cao hi u qu qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV Tr
ứ ng ĐH Tôn Đ c
ứ ề
ạ ộ
ả
ậ
ắ Th ng.
ọ ậ Có 6 GP là: GP qu n lý nâng cao nh n th c v ho t đ ng h c t p
ế
ả
ạ
ộ
ạ ộ ủ c a SV cho đ i ngũ CBQL, GV và SV; GP k ho ch hóa qu n lý ho t đ ng
ạ ộ
ủ
ủ
ả
ả
ạ
ổ
ớ ọ ậ h c t p c a SV; GP qu n lý ho t đ ng gi ng d y c a GV; GP đ i m i
ọ ậ ủ
ạ ộ
ả
ả
ườ
công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV; GP
qu n lý và tăng c
ng các
ề ơ ở ậ
ề
ệ
ấ
ế ị ạ
ả
ọ
đi u ki n v c s v t ch t – trang thi
ạ ả t b d y h c b o đ m cho ho t
ố ợ
ọ ậ
ự ượ
ủ
ệ
ạ
ả
ộ đ ng h c t p c a SV đ t hi u qu cao; GP ph i h p các l c l
ng giáo
ọ ậ ủ
ạ ộ
ề
ả
ấ
ụ d c tham gia vào qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV. Các GP đ xu t trên
ả ượ
ố ợ
ạ ộ
ẽ ớ
ả
ặ
đây ph i đ
ọ c ph i h p ch t ch v i nhau trong qu n lý ho t đ ng h c
ậ ủ t p c a SV.
ắ ộ r ng kh p.
84
Ế
Ị
2. KI N NGH
ễ ủ ề
ự
ứ
ậ
ừ
ự
ả
Qua nghiên c u lý lu n và th c ti n c a đ tài
, t
ạ kh o sát th c tr ng
ườ
ể ự
ạ ộ
ệ
ệ
ả
ả
ủ c a nhà tr
ọ ng, đ th c hi n có hi u qu công tác qu n lý ho t đ ng h c
ủ
ườ
ứ
ề
ắ
ấ
ậ t p c a SV Tr
ộ ố ế ng ĐH Tôn Đ c Th ng, chúng tôi đ xu t m t s ki n
ị ư ngh nh sau:
ườ
ố ớ 2.1. Đ i v i nhà tr
ng
ườ ơ ữ ự ỉ ạ ủ ỷ ả ề ấ Tăng c ng h n n a s quan tâm ch đ o c a các c p u Đ ng, chính quy n, các
ổ ứ ể ườ ố ớ ự ượ l c l ụ ng giáo d c, các t ch c đoàn th trong và ngoài nhà tr ả ng đ i v i công tác qu n
ọ ậ ủ ạ ộ ệ ể ế ạ ằ ẩ ọ ự lý ho t đ ng h c t p c a SV nh m t o ra s chuy n bi n rõ r t thúc đ y phong trào h c
ể ộ ắ ườ ậ t p phát tri n r ng kh p trong toàn tr ng.
ụ ả ụ ể ạ ộ ọ ậ ệ ậ ộ ị Quy đ nh c th các nhi m v qu n lý ho t đ ng h c t p cho các b ph n tham
ụ ủ ứ ệ ả ớ ợ ượ ị gia qu n lý phù h p v i ch c năng, nhi m v c a các phòng, khoa, ban đ c quy đ nh
ề ệ ườ ạ ọ ế ả ẳ trong đi u l tr ng cao đ ng, đ i h c; trong quy ch qu n lý HSSV trong các tr ườ ng
ủ ẳ ọ ộ ị cao đ ng, đai h c theo quy đ nh c a B GD& ĐT.
ổ ứ ệ ố ọ ậ ủ ạ ộ ả ạ Nên t ặ ả ch c h th ng qu n lý đào t o, qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV ch t
ế ổ ự ẽ ệ ả ơ ạ ộ ứ ằ ch và có hi u qu cao h n b ng cách xây d ng Quy ch t ủ ch c và ho t đ ng c a
ườ ế ổ ứ ạ ộ ủ ệ ầ Tr ụ ể ng đ y đ , rõ ràng, c th . Vi c có quy ch t ch c và ho t đ ng rõ ràng, c th ụ ể
ườ ớ ư ệ ệ ổ ả ậ ẽ ạ s t o ra môi tr ng làm vi c chuyên nghi p, đ i m i t ứ ề duy, nh n th c v qu n lý SV
ọ ậ ủ ạ ộ ả ướ ườ nói chung và qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV nói riêng theo h ng tăng c ỗ ợ ng h tr ,
ướ ọ ậ ệ ố ề ẫ ạ ấ ể ọ ậ h ng d n SV h c t p và t o đi u ki n t t nh t đ SV h c t p.
ố ợ ự ầ ạ ớ ươ ạ Phòng Đào t o c n ph i h p v i các khoa xây d ng ch ng trình đào t o các
ướ ầ ủ ự ễ ề ắ ộ ớ ọ ngành h c theo h ạ ng g n li n v i th c ti n, đào t o theo yêu c u c a xã h i, tăng gi ờ
ự ậ ự ế ự ế ợ ự ể ệ ạ ờ ợ ớ th c hành, th c t p, th c t ề . K t h p v i vi c xây d ng th i khóa bi u h p lý, t o đi u
ệ ứ ki n cho SV t ự ọ ự h c, t nghiên c u.
ườ ầ ườ ệ ả ạ ị Nhà tr ng c n tăng c ng trang b các lo i giáo trình, tài li u tham kh o; tăng
ữ ử ắ ậ ỹ ế ị ụ ụ ọ ậ ườ c ng mua s m, s a ch a CSVC k thu t, trang thi ầ t b ph c v nhu c u h c t p, nghiên
ư ệ ệ ử ệ ệ ạ ườ ự ứ ủ c u c a SV. Xây d ng th vi n đi n t ề hi n đ i, có nhi u ti n ích. Nhà tr ố ầ ng c n ph i
ộ ể ẽ ớ ự ớ ặ ấ ợ h p ch t ch v i gia đình SV, ban Cán s l p, ban Ch p hành chi đoàn, chi h i đ cùng
ọ ậ ủ ạ ộ ả qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV.
85
ố ớ ổ ộ ệ 2.2. Đ i v i T ng liên đoàn lao đ ng Vi ộ t Nam và B GD&ĐT
ườ ọ ậ ủ ệ ả ườ ằ ọ Tăng c ạ ộ ng vi c qu n lý ho t đ ng h c t p c a các tr ệ ng đai h c b ng vi c
ữ ậ ườ ừ ể ể thành l p các đoàn ki m tra chéo gi a các tr ng, t ệ đó rút kinh nghi m đ nâng cao
ệ ả ả hi u qu qu n lý.
ậ ợ ể ệ ề ạ ườ ượ ầ ư ỗ ợ ự T o đi u ki n thu n l i đ các tr ng đ c đ u t , h tr xây d ng CSVC,
ướ ệ ể ẩ ạ ầ ạ ồ TBDH theo h ự ứ ng chu n hoá, hi n đ i hoá đ đáp ng yêu c u đào t o ngu n nhân l c
ế ộ ệ ậ trong xu th h i nh p hi n nay.
ả ướ ạ ộ ả ạ ẫ ọ ữ Ban hành nh ng văn b n h ng d n công tác qu n lý ho t đ ng d y và h c; th ể
ấ ượ ệ ế ệ ư ụ ằ ẩ ạ ch hoá vi c đánh giá ch t l ự ng giáo d c đào t o b ng vi c đ a ra các chu n m c
ụ ể ụ ị ươ ọ ậ ơ ả c b n, có tiêu chí c th giúp SV xác đ nh rõ m c tiêu và ph ng pháp h c t p, GV
ị ươ ướ ệ ạ ả ế ọ xác đ nh rõ ph ng h ng c i ti n vi c d y và h c.
ổ ứ ủ ệ ả ả ộ ổ T ch c các h i th o trao đ i kinh nghi m trong công tác qu n lý c a các tr ườ ng
ơ ổ ứ ườ ớ ọ ạ ọ đ i h c v i nhau. Hàng năm t ch c cho CBQL tr ng h c tham gia các l p b i d ồ ưỡ ng
ứ ề ạ ộ ế ả ả ạ ọ ki n th c v công tác qu n lý HSSV nói chung và qu n lý ho t đ ng d y và h c nói riêng,
ệ ườ ế ở ướ ổ ứ t ọ ỏ ch c tham quan h c h i kinh nghi m các tr ng tiên ti n trong n c và ở ướ n c ngoài.
Ả
Ệ
TÀI LI U THAM KH O
ỗ ị ự ọ ủ ụ ả T h c c a sinh viên, 1. Hoàng Anh, Đ Th Châu, Nxb Giáo d c, Qu ng Nam, 2008.
ộ ố ề ệ ặ ả ố ườ ả , M t s khái ni m v qu n lý giáo d c, 2. Đ ng Qu c B o ụ Tr ng CBQLGDĐT, Hà
ộ N i, 1997.
ế ượ ộ ụ ể ạ Chi n l c phát tri n giáo d c 2001 2010 ụ 3. B Giáo d c và Đào t o, , Nxb Chính trị
ố qu c gia, 2002.
86
ề ệ ế ố ộ ế ạ Quy ch s 42/2002 ngày 21/10/2002 v vi c đánh giá k t ụ 4. B Giáo d c và Đào t o,
ủ ệ ả ườ ệ ọ qu rèn luy n c a h c sinh, sinh viên các tr ng ĐH, CĐ và THCN h chính
quy.
ế ọ ườ ng đào t o, ụ 5. B ộ Giáo d c và Đào t o ạ , Quy ch công tác h c sinh, sinh viên trong các tr ạ Hà
ộ N i, 2007.
ộ ộ ươ ế ố ề ộ Quy ch s 448/2002 ngày 09/4/2002 v thi, 6. B Lao đ ng, Th ng binh và Xã h i,
ậ ố ể ố ớ ọ ề ệ ệ ọ ki m tra và công nh n t ạ ậ t nghi p đ i v i h c sinh h c ngh h dài h n t p
trung.
ế ượ ụ ể ế ị c phát tri n giáo d c 2001 2010, 7. Chi n l Ban hành kèm theo Quy t đ nh s ố
ủ ướ ủ ủ 201/2001/QĐ TTg ngày 25 tháng 12 năm 2001 c a Th t ng Chính ph .
ớ ơ ả ế ố ủ ề ủ ổ ị 8. Chính Ph , ủ Ngh quy t s 14/2005/NQ CP c a Chính ph v “Đ i m i c b n và
ạ ọ ụ ệ ệ toàn di n giáo d c Đ i h c Vi ạ t Nam giai đo n 2006 2020” ộ , Hà N i, 2005.
ạ ườ ạ ộ ệ ự ọ ủ ườ ả Các bi n pháp qu n lý ho t đ ng t h c c a sinh viên tr ng cao 9. Ph m Chí C ng,
ế ậ ạ ộ ẳ đ ng Kinh t Tài chính Thái Nguyên , Lu n văn th c sĩ KHGD, Hà N i, 2004.
ạ ắ ươ ạ ỗ ạ ạ ứ T p chí Nghiên c u 10. Ph m Kh c Ch ng, ”J.A.Komenxki ư , Nhà s ph m l i l c”,
Giáo d c,ụ 1992.
ạ ắ ươ ổ ủ ư ề ạ ậ c a n n s ph m c n đ i, 11. Ph m Kh c Ch ng, J.A.Komenxki Ông t ạ Nxb Giáo
ộ ụ d c, Hà N i, 1997.
ả ả ệ ạ ộ ạ ệ ầ ố ể Văn ki n Đ i h i đ i bi u toàn qu c l n th X ộ 12. Đ ng C ng s n Vi t Nam, ứ , Nxb
ộ ố ị Chính tr qu c gia, Hà N i, 2006.
ả ả ệ ệ ế ố ị ộ 13. Đ ng C ng s n Vi t Nam ị , Văn ki n Ngh quy t Đ i h i X ạ ộ , Nxb Chính tr Qu c gia ,
ộ Hà n i, 2006.
ụ ể ả ạ ườ ụ ả ộ 14. Giáo trình Qu n lý giáo d c và đào t o quy n 1 , Tr ng cán b qu n lý giáo d c và
ề
ạ
ươ
ậ
ọ
ng pháp lu n khoa h c giáo
ạ 15. Ph m Minh H c và nhi u tác gi
ả, Ph
ệ
ọ
d cụ , Vi n khoa h c giáo d c
ụ , Hà N iộ , 1981.
ạ ươ đào t o trung ng II, 2002.
ộ ố ấ ề ề ụ ạ ọ ạ M t s v n đ v giáo d c và khoa h c giáo d c 16. Ph m Minh H c, ụ , Nxb Giáo d c,ụ
ủ
ạ
ạ
ụ
ộ
17. Ph m Minh H c (ch biên),
Tâm lý h c, ọ Nxb Giáo d c, Hà N i, 1988.
ộ Hà N i, 1986.
87
ụ
ổ
ớ
ọ
ệ
ộ
ả Đ i m i giáo d c Vi
ậ t Nam, h i nh p và thách th c,
18. Vũ Ng c H i,
ứ Kỷ
ạ ọ
ụ
ả
ộ
ớ
ọ
ệ
ổ ế y u H i th o khoa h c "Đ i m i giáo d c đ i h c Vi
ộ t Nam h i
ậ
nh p và thách th c”
ộ ứ , Hà N i, 3/2004.
ệ ố
ụ
ả
ậ
ạ
ạ 19. H th ng các văn b n quy ph m pháp lu t ngành giáo d c và đào t o
ệ
ộ
ị
Vi
t Nam
ố , Nxb Chính tr qu c gia, Hà N i, 2001.
ừ ể ữ ề ễ ễ ỳ ụ ả T đi n giáo d c 20. Bùi Hi n, Nguy n Văn Giao, Nguy n H u Qu nh, Vũ Văn T o,
ừ ể h cọ , Nxb T đi n bách khoa, 2001.
ừ ể ữ ễ ề ễ ỳ ụ ả T đi n Giáo d c 21. Bùi Hi n, Nguy n Văn Giao, Nguy n H u Qu nh, Vũ Văn T o,
ừ ể ộ h c, ọ Nxb T đi n Bách khoa, Hà N i, 2001, tr. 326.
ạ
ặ
ươ
ươ
ị ứ , Ph
ậ ng pháp lu n và các ph
ng pháp
23. Đ ng Vũ Ho t, Hà Th Đ c
ọ
ứ
ọ
nghiên c u khoa h c giáo d c
ụ , Giáo trình dùng cho h c viên cao
ụ
ạ
ộ
ộ
ọ h c, B Giáo d c và Đào t o, Hà N i, 1992.
ặ
ạ
ậ
ọ
ạ ị ứ Lí lu n d y h c Đ i h c,
ủ 24. Đ ng Vũ Ho t (ch biên), Hà Th Đ c,
ạ ọ Nxb
ạ ọ ư ạ
ộ
Đ i h c s ph m Hà N i, 2003.
ệ
ọ
ồ
ố
ị
ả
ọ
Giáo trình khoa h c qu n lý
25. H c vi n Chính tr Qu c gia H Chí Minh,
,
ố
ộ
ị
Nxb Chính tr Qu c gia, Hà N i, 2003.
ả 22. Bùi Minh Hi n, ề Qu n lý giáo d c ạ ọ ư ạ ụ , Nxb Đ i h c S ph m, 2006.
ế ồ ị ọ ậ ủ ạ ộ ệ ả ọ Các bi n pháp qu n lý ho t đ ng h c t p c a h c sinh THPT 26. Bùi Th Tuy t H ng,
ạ ậ ộ chuyên, Lu n văn th c sĩ KHGD, Hà N i, 2003.
ầ ạ ộ ệ ự ọ ủ ọ ườ ả Các bi n pháp qu n lý ho t đ ng t h c c a h c viên tr ng Sĩ 27. Tr n Bá Khiêm,
ụ ọ ậ ạ ườ ạ ọ ư ạ ụ quan L c quân, Lu n văn th c sĩ Giáo d c h c, Tr ng Đ i h c S ph m TP.
HCM, 2007.
ả ầ ọ ộ ể Khoa h c qu n lý nhà tr 28. Tr n Ki m, ụ ngườ , Nxb Giáo d c, Hà N i, 2002.
ể ầ ả ọ ề Giáo trình cao h c chuyên ngành QLGD 29. Tr n Ki m, Bùi Minh Hi n, , Qu n lý và
ườ ạ lãnh đ o nhà tr ng, 2006.
ể ầ ộ ố ấ ụ ự ề ậ ả ọ Khoa h c qu n lý giáo d c m t s v n đ lý lu n và th c ti n 30. Tr n Ki m, ễ . Nxb
ụ ồ Giáo d c, Tp H Chí Minh, 2006.
88
ọ ủ ạ ộ ọ ậ ứ ả 31. Đinh Ái Linh, Công tác qu n lý ho t đ ng h c t p và nghiên c u khoa h c c a sinh
ạ ọ ụ ạ ậ ọ ườ ố viên Đ i h c Qu c gia TP.HCM, Lu n văn th c sĩ Giáo d c h c, Tr ạ ng Đ i
ọ ư ạ h c S ph m TP.HCM, 2006.
ọ ậ ủ ạ ộ ữ ế ả ạ 32. Đinh Ái Linh, ”Nh ng h n ch trong công tác qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh
ạ ọ ố ể ạ ọ ”, T p chí Phát tri n khoa h c và công ngh viên Đ i h c Qu c gia TP.HCM ệ,
9(10), 2006, tr.49 56.
ỗ ươ ệ ợ ổ Ph ọ ậ ng pháp h c t p hi u qu , 33. Đ Linh, Lê Văn, ả Nxb T ng h p TP. HCM, 2006.
ậ ộ ị 34. Lu t Giáo d c ố ụ , Nxb Chính tr qu c gia, Hà N i, 2005.
ễ ấ ệ ườ ạ ộ ọ ậ ả Các bi n pháp tăng c ng qu n lý ho t đ ng h c t p ngoài gi ờ 35. Nguy n Ph n Lý,
ớ ủ ọ ườ ọ ạ ậ lên l p c a h c sinh tr ả ng Trung h c C nh sát Nhân dân I , Lu n văn th c sĩ
ụ ả qu n lý giáo d c,2004.
ồ ớ ự ự ậ ộ ệ V i s nghi p giáo d c 36. H Chí Minh, ụ , Nxb S th t, Hà N i, 1990.
ế
ị
ớ ơ ả
ề ổ
ệ
38. Ngh quy t 14/2005/NQCP
ụ , v đ i m i c b n và toàn di n giáo d c
ệ
ạ ọ đ i h c Vi
ạ t Nam giai đo n 20062020.
ồ ộ ị ử ổ ề ố S a đ i l l i làm vi c, 37. H Chí Minh, ố ệ Nxb Chính tr Qu c gia, Hà N i, 2004.
ạ ọ ọ ươ ạ ọ ườ ọ D y h c và ph ng pháp d y h c trong nhà tr ng, 39. Phan Tr ng Ng , ạ ọ Nxb Đ i h c
ư S pham, 2005.
ộ ố ấ ụ ọ ạ ọ ế ề ậ ữ Giáo d c h c m t s v n đ lý lu n và th c ti n 40. Hà Th Ng , ố ự ễ , Nxb Đ i h c Qu c
ộ gia, Hà N i, 2001.
ễ
ọ
ữ
ệ
ả
ậ
ơ ả ề , Nh ng khái ni m c b n v lý lu n qu n lý giáo
42. Nguy n Ng c Quang
ườ
ộ
d cụ , Tr
ng CBQLGD, Hà N i, 1989
.
ừ ể ế ộ ộ ọ t 41. Hoàng Phê, T đi n ti ng Vi ệ , Nxb Khoa h c xã h i, Hà N i, 1992.
ặ ọ ủ ự ệ ạ ưở ằ ả Th c tr ng qu n lý c a Hi u tr ng nh m nâng cao năng l c t ự ự 43. Đ ng Ng c Thái,
ọ ơ ở ở ọ ề ệ ị ọ h c cho h c sinh Trung h c c s ỉ huy n Long Đi n, t nh Bà R a Vũng Tàu,
ụ ọ ậ ạ ườ ạ ọ ư ạ Lu n văn th c sĩ Giáo d c h c Tr ng Đ i h c S ph m TP. HCM, 2008.
ủ ướ ị ố ụ ề ả ớ ổ ỉ ạ ủ Ch th s 296/CTTTg v ”Đ i m i qu n lý giáo d c đ i 44. Th t ng Chính ph ,
ạ ọ h c giai đo n 2010 2012”, ộ Hà N i, 2010.
ạ ọ ớ ủ ụ ề ặ ệ ụ V khuôn m t m i c a Giáo d c Đ i h c Vi t Nam, ạ 45. Ph m Th , ố ạ ọ Nxb Đ i h c Qu c
gia TP.HCM, 2005.
89
ộ ố ệ ủ ệ ả ạ ưở ằ ủ M t s bi n pháp qu n lý c a Hi u tr ng nh m nâng cao ị 46. Ph m Th Thu Th y,
ự ự ọ ườ ư ẫ ẳ năng l c t h c cho sinh viên tr ạ ng Cao đ ng S ph m M u giáo Trung
Ươ ụ ọ ạ ậ ườ ạ ọ ư ạ ng 3, Lu n văn th c sĩ Giáo d c h c, Tr ng Đ i h c S ph m TP. HCM,
2004.
ễ
ả
ươ
ề ọ
ụ
ự
48. Nguy n C nh Toàn
, “Ph
ng pháp giáo d c tích c c: Bàn v h c và
ứ
ứ Nghiên c u giáo d c
nghiên c u khoa h c
ạ ọ ”, T p chí
ụ , s 9ố /1996, Hà
N i.ộ
ễ ả ạ ự ọ ụ ể ọ Quá trình d y t h c bi n h c vô b , 47. Nguy n C nh Toàn, ộ ờ Nxb Giáo d c Hà N i.
ủ ễ ả ạ ọ ạ ọ H c và cách d y h c 49. Nguy n C nh Toàn (ch biên), ọ , Nxb Đ i h c S ư ph m, Hà ạ
ủ
ễ
ễ
ả
ằ
ỳ
50. Nguy n C nh Toàn (ch biên), Nguy n K , Lê Khánh B ng, Vũ Văn
ạ
ạ ọ ư ạ
ộ
h c,
T o, ả Quá trình d y t
ự ọ Nxb Đ i h c s ph m, Hà N i, 2004.
ộ N i, 2002.
ễ ứ ự ố ợ ữ ườ Nghiên c u s ph i h p gi a nhà tr ệ ng và gia đình trong vi c 51. Nguy n Văn Trung,
ạ ộ ọ ậ ủ ả ọ ườ ổ ọ ỉ qu n lý ho t đ ng h c t p c a h c sinh tr ng Trung h c ph thông t nh Bà
ị ụ ọ ạ ậ ườ ạ ọ ư ạ R a Vũng Tàu, Lu n văn th c sĩ Giáo d c h c, Tr ng Đ i h c S ph m TP.
HCM, 2003.
ề ơ ả ữ ụ ệ ấ ọ 52. Thái Duy Tuyên, Nh ng v n đ c b n Giáo d c h c hi n đ i ạ , Nxb Giáo d cụ Hà
N iộ , 1998.
ề ơ ả ủ ụ ọ ữ ệ ấ 53. Thái Duy Tuyên, Nh ng v n đ c b n c a giáo d c h c hi n đ i ạ , Nxb Giáo d c,ụ
ộ Hà N i, 1999.
ỗ ứ
ươ
ụ
ể
ọ Coi tr ng ph
ng pháp giáo d c quan đi m giáo d c c
ụ ơ
55. Đ Đ c Uyên,
ủ
ụ
ứ
ệ
ạ
ọ
ồ ả b n c a H Chí Minh,
Vi n Nghiên c u giáo d c, Đ i h c S
ư
ạ
ph m TP. HCM, 2005.
ế
ươ
ứ
ọ
ng pháp nghiên c u khoa h c giáo d c
ạ 56. Ph m Vi
t V ng
ượ , Ph
ụ , Hà
N iộ , 1996.
ạ ọ
ố
ộ
ế ượ Giáo d c h c,
ạ 57. Ph m Vi
t V ng,
ụ ọ Nxb Đ i h c Qu c gia Hà N i, 2001.
ụ ọ ạ ọ ệ ộ 54. Thái Duy Tuyên, Giáo d c h c hi n đ i ố ạ , Nxb Đ i h c qu c gia, Hà N i, 2001.
90
ộ ố ụ ả ị 58. Tsunesaburo Makiguchi, Giáo d c vì cu c s ng sáng t o, ạ Nhóm tác gi d ch, tr ườ ng
ạ ọ ẻ ổ ợ Đ i h c T ng h p TP. HCM và Nxb Tr , 1994.
91
Ụ Ụ PH L C
Ề
Ế
ụ ụ Ph l c 1.
PHI U ĐI U TRA
ố ế ề Phi u đi u tra s 1
Ư Ầ Ế Ế PHI U TR NG C U Ý KI N
ả (Dành cho gi ng viên)
ể ườ ơ ở ự ễ ệ ả ầ ả Đ giúp nhà tr ạ ng có c s th c ti n góp ph n nâng cao hi u qu qu n lý ho t
ọ ậ ủ ầ ế ế ủ ộ đ ng h c t p c a sinh viên, xin quý th y cô vui lòng cho bi ề ộ t ý ki n c a mình v m t
ề ướ ủ ầ ằ ấ ộ ợ ớ ố ấ s v n đ d i đây b ng cách đánh d u ( x ) vào ô, c t phù h p v i ý c a quý th y cô .
ầ ả ơ Xin chân thành c m n quý th y cô!
ạ ộ ầ ả Câu 1: Theo quý th y cô qu n lý ho t đ ng h c t p c a ọ ậ ủ sinh viên có t mầ
ư ế ọ quan tr ng nh th nào?
ấ ọ R t quan tr ng
Quan tr ngọ
Bình th ngườ
Ít quan tr ngọ
Không quan tr ngọ
ạ ộ ầ ả Câu 2: Theo quý th y cô qu n lý ho t đ ng h c t p c a ọ ậ ủ sinh viên nh mằ
ụ m c đích gì?
Ý ki nế
ướ ụ TT M c đích h ng t ớ i Không đ ngồ ồ Đ ng ý Phân vân ý
ấ ượ ọ ậ 1 Nâng cao ch t l ng h c t p
ụ ệ ầ 2 Góp ph n giáo d c toàn di n cho sinh viên
ầ ủ ụ ứ 3 Đáp ng yêu c u c a ph huynh sinh viên
ệ ạ 4 Phòng tránh các t ộ n n xã h i
ủ ầ ả ả ệ Góp ph n nâng cao hi u qu qu n lý c a nhà 5 tr ngườ
ầ ế ộ ự ề ứ ế Câu 3: Xin quý th y cô cho bi ệ t ý ki n đánh giá v m c đ th c hi n
ộ ọ ậ ụ ữ ơ ộ ệ ầ nh ng bi n pháp giáo d c tinh th n, đ ng c , thái đ h c t p cho sinh viên mà
ườ nhà tr ng đã làm?
92
Các m c đứ ộ
TT ệ Các bi n pháp Th ngườ Th nhỉ Không th cự
xuyên tho ngả hi nệ
ổ ớ ươ ạ ọ ướ Đ i m i ph ng pháp d y h c theo h ng kích 1 ự ọ ậ ủ thích tích c c h c t p c a sinh viên
ươ ưở ệ ể Bi u d ng, khen th ng, khích l sinh viên có 2 ọ ậ thành tích cao trong h c t p
ề ậ ậ ả C p nh t thông tin cho sinh viên v kh năng
ữ ệ ế ể ị 3 ấ ề phát tri n, v th ngh nghi p và nh ng t m
ươ ạ g ng thành đ t,
ọ ậ ệ ấ ộ ị Quy đ nh vi c ch p hành các n i qui h c t p là 4 ể ẩ ộ ệ m t tiêu chu n đánh giá đi m rèn luy n
ụ ể ọ ậ ụ ệ ầ C th hóa vi c h c t p vào m c tiêu, yêu c u 5 ủ ề ừ ọ ủ c a môn h c theo t ng ch đ
ầ ế ề ự ề ế ệ ạ Câu 4: Xin quý th y cô cho bi ả t ý ki n v th c tr ng các đi u ki n đ m
ạ ộ ả ườ ự ọ ậ ủ b o cho ho t đ ng h c t p c a sinh viên mà nhà tr ờ ệ ng đã th c hi n trong th i
gian qua ?
ệ ứ ộ ự Các m c đ th c hi n
ộ TT N i dung Bình Ch aư T tố th ngườ tố t
ệ ả ạ Sách, giáo trình, báo, t p chí, tài li u tham kh o trong 1 ư ệ th vi n
ơ ở ậ ấ ớ ế ả ọ C s v t ch t l p h c (Bàn gh , ánh sáng, b ng, 2 ế máy chi u đa năng...)
ơ ở ậ ấ 3 C s v t ch t, trang thi ế ị ưở t b x ự ng th c hành
ộ ụ ụ ủ ộ ụ ứ 4 Ý th c, thái đ ph c v c a cán b ph trách
ử ụ ứ ữ ầ ướ Câu 5 : Quý th y cô đã s d ng nh ng hình th c đánh giá nào d i đây
ọ ậ ủ ạ ộ ả trong qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV?
ứ ệ TT ể Hình th c ki m tra đánh giá ứ ộ ự Các m c đ th c hi n
ử ụ Th ngườ Ít Không s d ng
93
xuyên khi
ệ ể ờ 1 ấ Ki m tra vi c ch p hành th i gian t ự ọ h c
ự ế ệ ể ạ 2 Ki m tra vi c xây d ng k ho ch t ự ọ h c
ế ề ộ Ra đ thi có liên quan đ n n i dung t ự ọ h c 3 nâng cao
ả ọ ậ ủ ế ắ Đánh giá k t qu h c t p c a sinh viên g n
ầ ậ ộ 4 ự ớ v i nh n xét thái đ , tinh th n và năng l c
ủ c a sinh viên
ế ợ ả ớ ớ Đánh giá qua bài gi ng trên l p k t h p v i 5 ấ ượ ch t l ng t ự ọ h c
ể 6 Đánh giá qua bài thi, ki m tra
ả ự 7 ế Đánh giá qua k t qu th c hành
ủ ả ệ ằ 8 Đánh giá b ng kinh nghi m c a b n thân
ầ ế ề ứ ộ ầ ế ế ủ ệ Câu 6: Xin quý th y cô cho bi t ý ki n v m c đ c n thi t c a vi c xây
ọ ậ ủ ạ ộ ự ự ế ả ạ ạ d ng k ho ch qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên và đánh giá th c tr ng
ọ ậ ủ ế ạ ạ ộ ự xây d ng k ho ch ho t đ ng h c t p c a SV nhà tr ườ ? ng
ứ ộ ậ ứ ộ ự ệ ứ M c đ nh n th c M c đ th c hi n
ấ ầ R t c n C nầ Không c nầ T tố Trung bình Ch a t ư ố t
ế ề ả ơ ở ậ ầ ế Câu 7: Xin quý th y cô cho bi t ý ki n v qu n lý và s d ng ấ ử ụ c s v t ch t
ụ ụ ườ ạ ộ ph c v cho ho t đ ng h c t p c a ọ ậ ủ SV mà nhà tr ng đã th c hi n ự ệ ?
ế Ý ki n đánh giá
ộ TT N i dung Bình Ch aư T tố th ngườ tố t
94
ử ụ ỉ ạ ự ệ ộ ị Ch đ o vi c xây d ng n i quy, quy đ nh s d ng các
ế ị ọ ủ ụ ệ ụ ạ ả 1 ạ lo i thi t b ph c v vi c d y h c c a gi ng viên và
ọ ậ ủ h c t p c a sinh viên
ứ ổ ướ ả ẫ T ch c h ắ ng d n cho gi ng viên và sinh viên n m
ử ụ ế ị ỹ ậ 2 ữ v ng quy trình s d ng các thi t b k thu t, công
ệ ớ ngh m i
ủ ấ ố ọ C ng c và nâng c p phòng h c chuyên môn, tăng 3 ầ ư ế ị ự ề ườ c ng đ u t thi t b th c hành ngh
ậ ợ ể ệ ề ạ ượ T o đi u ki n thu n l i đ sinh viên đ ọ ả c h c s n 4 ấ xu t ngay t ạ ườ i tr ng
ầ ư ư ệ ệ ử ự ớ ị Đ u t xây d ng m i th vi n đi n t , trang b thêm
ư ệ ế ọ 5 ầ đ u sách thu hút sinh viên đ n th vi n đ c sách và t ự
h cọ
ề ứ ộ ự ế ệ ế ầ ệ Câu 8: Xin quý th y cô cho bi t ý ki n đánh giá v m c đ th c hi n các bi n
ọ ậ ủ ạ ộ ả ườ ự ệ pháp qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV mà nhà tr ng đã th c hi n?
ứ ộ ự ệ M c đ th c hi n
ệ ả TT Các bi n pháp qu n lý Th ngườ Th nhỉ Không
ự xuyên tho ngả ệ th c hi n
95
ộ ọ ậ ụ ầ ộ ơ Giáo d c tinh th n, đ ng c , thái đ h c t p cho 1 sinh viên
ự ả 2 ọ ậ ế ạ Công tác xây d ng k ho ch qu n lý h c t p
ả ươ ạ 3 ộ Qu n lý n i dung ch ng trình đào t o
ổ ứ ề ươ ả 4 ạ T ch c biên so n giáo trình, đ c ng bài gi ng
ớ ổ ươ ạ 5 Đ i m i ph ọ ng pháp d y h c
ạ ộ ả ọ ớ ưở Qu n lý ho t đ ng trên l p h c và x ự ng th c 6 hành
ả ờ ớ 7 ạ ộ Qu n lý ho t đ ng ngoài gi lên l p
ệ ả 8 ể Qu n lý vi c ki m tra đánh giá
ự ệ ưở 9 Th c hi n công tác thi đua khen th ng
ụ ụ ọ ậ ử ụ ả 10 ư ệ Qu n lý s d ng th vi n ph c v h c t p
ơ ở ậ ấ ả ế ị ụ Qu n lý c s v t ch t trang thi t b ph c v ụ 11 ọ ạ d y và h c
ự ố ợ ượ Ph i h p các l c l ụ ng giáo d c trong nhà 12 ườ ổ ứ tr ng t ọ ậ ch c cho HS h c t p
ế ế ẫ ạ ầ ệ ọ Câu 9: Theo quí Th y/ cô, các nguyên nhân d n đ n h n ch trong vi c h c
ườ ứ ộ ả ứ ọ ưở ậ ủ t p c a SV tr ắ ng Đai h c Tôn Đ c Th ng là gì và m c đ nh h ủ ng c a các
ệ ọ ậ ư ế ế ưở ớ ố Ả ( S 4: nh h ố Ả ng l n; s 3: nh nguyên nhân đó đ n vi c h c t p nh th nào?
ưở ố ả ưở ố ả ưở h ng; S 2: Ít nh h ng; S 1: Không nh h ng)
Stt Các nguyên nhân M c đứ ộ
ơ ọ ậ ư ắ ộ ị Do SV ch a xác đ nh đúng d n đ ng c h c t p và 1 4 3 2 1 ư ứ ủ ậ ệ ọ ậ ch a nh n th c đúng ý nghĩa c a vi c h c t p
96
ế ộ ự 2 Do SV thi u tính năng đ ng, t ọ ậ giác trong h c t p 4 3 2 1
ự ế 3 ọ ậ Do SV thi u tính tích c c trong h c t p 4 3 2 1
ư ế ươ ệ ả 4 Do SV ch a bi t ph ọ ậ ng pháp h c t p hi u qu 4 3 2 1
ư ế ộ ị ự ọ ợ Do Sv ch a bi t xác đ nh n i dung t h c h p lý, khoa 5 4 3 2 1 h cọ
ư ế ọ ậ ự ạ Do SV ch a bi ế t cách xây d ng k ho ch h c t p cho 6 4 3 2 1 riêng mình
ổ ứ ưỡ ẫ Do công tác t ch c, h ạ ộ ả ng d n và qu n lý ho t đ ng 7 4 3 2 1 ườ ư ố ọ ậ ủ h c t p c a nhà tr ng ch a t t
ế ế ả ệ Do thi u giáo trình, tài li u tham kh o, thi u phòng
ự ệ ế ị ỹ ụ 8 th c hành, thí nghi m, trang thi ậ t b k thu t ph c v ụ 4 3 2 1
ọ ậ h c t p
97
ế ủ ạ ộ ọ ậ ề ả ầ
ố ỉ ầ ố ườ ệ ớ Câu 10: Ý ki n c a Quí Th y/ cô v qu n lý ho t đ ng h c t p trên l p ứ ộ ự ng hi n nay? ( Xin khoanh tròn vào con s ch t n s và m c đ th c
cua nhà tr hi n )ệ
ứ ộ ườ ế M c đ th ng ả ự K t qu th c hiên
xuyên 4. T tố ạ ộ ả ậ ST Qu n lý ho t đ ng hoc t p trên ườ 3. th ng xuyên 3. Khá l pớ T ả ỉ 2.th nh tho ng 2. Trung bình
ư 1.ch a bao giò 1. Y uế
ổ ế ế ọ GVCN ph bi n k hoach h c
ọ ọ 2 1 ỳ ậ t p theo h c k , năm h c cho 3 1 4 3 2 1
SV
GVCN th ngườ xuyên tổ ch cứ họ
p lớp để phổ biến các 2 2 3 1 4 3 2 1 vấnđề liên quan đến hoạt
đ ngộ học tập của SV
GVCN thường xuyên điểm dan
2 3 h để theo dõi tình hình 3 1 4 3 2 1
học tập của SV
GVCN cấm thi các trường
2 4 hợp SV không tham dự đủ 3 1 4 3 2 1
số tiết quy định của môn học
GVCN thường xuyên theo
2 5 dõi, qu nả lý quá trình h cọ t pậ trê 3 1 4 3 2 1
n lớp của SV
ườ GVCN th ố ng xuyên đôn đ c, 2 6 3 1 4 3 2 1 ắ ở ọ ậ nh c nh SV h c t p
Chú tr ngọ vi cệ t oạ ra môi
tr ngườ h cọ t pậ tích c c,ự 2 7 3 1 4 3 2 1 ệ ỡ ọ ậ thân thi n, giúp đ nhau h c t p
trong SV
ọ ầ ả ơ Xin trân tr ng c m n quý th y cô!
98
ố ế ề Phi u đi u tra s 2
Ư Ầ Ế Ế PHI U TR NG C U Ý KI N
ả ộ (Dành cho cán b qu n lý)
ể ườ ơ ở ự ễ ệ ầ ả ả Đ giúp nhà tr ạ ng có c s th c ti n góp ph n nâng cao hi u qu qu n lý ho t
ọ ậ ủ ầ ế ế ủ ộ đ ng h c t p c a sinh viên, xin quý th y cô vui lòng cho bi ề ộ t ý ki n c a mình v m t
ề ướ ủ ằ ấ ầ ợ ớ ố ấ s v n đ d ộ i đây b ng cách đánh d u x vào ô, c t phù h p v i ý c a quý th y cô .
ầ ả ơ Xin chân thành c m n quý th y cô!
ọ ậ ủ ạ ộ ả ầ ầ Câu 1: Theo quý th y cô qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên có t m
ư ế ọ quan tr ng nh th nào?
ấ ọ R t quan tr ng
Quan tr ngọ
Bình th ngườ
Ít quan tr ngọ
Không quan tr ngọ
ọ ậ ủ ạ ộ ả ầ ằ Câu 2: Theo quý th y cô qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên nh m
ụ m c đích gì?
Ý ki nế
ướ ụ TT M c đích h ng t ớ i Đ ngồ Phân Không
ý vân ồ đ ng ý
ấ ượ ọ ậ Nâng cao ch t l ng h c t p 1
ụ ệ ầ Góp ph n giáo d c toàn di n cho sinh viên 2
ầ ủ ứ ụ Đáp ng yêu c u c a ph huynh sinh viên 3
ệ ạ Phòng tránh các t ộ n n xã h i 4
ủ ệ ầ ả ả ườ 5 Góp ph n nâng cao hi u qu qu n lý c a nhà tr ng
ầ ế ề ứ ộ ầ ế ế ủ ệ Câu 3 : Xin quý th y cô cho bi t ý ki n v m c đ c n thi t c a vi c xây
ọ ậ ủ ạ ộ ự ự ế ạ ả ạ d ng k ho ch qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên và đánh giá th c tr ng
ọ ậ ủ ế ạ ạ ộ ự ườ xây d ng k ho ch ho t đ ng h c t p c a sinh viên nhà tr ng?
ứ ộ ậ ứ ộ ự ệ ứ M c đ nh n th c M c đ th c hi n
ấ ầ R t c n C nầ Không c nầ T tố Trung bình Ch a t ư ố t
ế ế ề ệ ơ ở
Câu 4: Xin quý th y cô cho bi ấ ầ ạ ộ ả t ý ki n v vi c qu n lý và s d ng c s ườ ệ ọ ậ ủ ụ ụ ử ụ ự ng đã th c hi n? ậ v t ch t ph c v cho ho t đ ng h c t p c a SV mà nhà tr
99
ế Ý ki n đánh giá
ộ TT N i dung T tố Bình th ngườ Ch aư tố t
ệ ế ị ự ộ ụ ệ ị ọ ủ ử ụ ả ụ ạ 1
ỉ ạ Ch đ o vi c xây d ng n i quy, quy đ nh s d ng các ạ t b ph c v vi c d y h c c a gi ng viên và lo i thi ọ ậ ủ h c t p c a sinh viên
ữ ng d n cho GV và SV n m v ng quy trình s ử 2 ẫ ế ị ỹ ậ ắ ổ ứ ướ T ch c h ệ ớ ụ d ng các thi t b k thu t, công ngh m i
ọ 3 ố ầ ư ấ ế ị ự ề
ủ C ng c và nâng c p phòng h c chuyên môn, tăng ườ t b th c hành ngh c ậ ợ ể ng đ u t ề thi ệ ượ i đ sinh viên đ ả ọ c h c s n 4 ạ ấ T o đi u ki n thu n l xu t ngay t
ạ ườ i tr ự ầ ư ệ ử ị ầ xây d ng m i th vi n đi n t , trang b thêm đ u 5 ng ớ ư ệ ư ệ ọ ế
ế ệ Câu 5: Xin quý th y cô cho bi t ý ki n đánh giá v m c đ th c hi n các
Đ u t ự ọ sách thu hút SV đ n th vi n đ c sách và t h c ầ ế ạ ộ ọ ậ ủ ả ệ ườ ề ứ ộ ự ệ bi n pháp qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV mà nhà tr
ệ
ệ ả TT Các bi n pháp qu n lý ngườ
ự ng đã th c hi n? ứ ộ ự M c đ th c hi n Th nhỉ tho ngả Th xuyên Không ệ ự th c hi n
ộ ọ ậ ụ ầ ộ ơ Giáo d c tinh th n, đ ng c , thái đ h c t p cho SV 1
ọ ậ ự ế ạ ả 2
Công tác xây d ng k ho ch qu n lý h c t p ươ ả ạ ộ Qu n lý n i dung ch ng trình đào t o 3
ổ ứ ề ươ ả ạ T ch c biên so n giáo trình, đ c ng bài gi ng 4
ổ ớ ươ ạ Đ i m i ph ọ ng pháp d y h c 5
ớ ọ ạ ộ ả ưở Qu n lý ho t đ ng trên l p h c và x ự ng th c hành 6
ả ờ ạ ộ Qu n lý ho t đ ng ngoài gi ớ lên l p 7
ệ ả ể Qu n lý vi c ki m tra đánh giá 8
ự ệ ưở Th c hi n công tác thi đua khen th ng 9
ả ử ụ ụ ụ ọ ậ 10
ư ệ Qu n lý s d ng th vi n ph c v h c t p ế ị ụ ụ ạ ơ ở ậ ả ấ 11
ọ Qu n lý c s v t ch t trang thi t b ph c v d y và h c ườ ự ượ ụ ợ ng giáo d c trong nhà tr ng t ổ 12 ọ ậ ố ứ Ph i h p các l c l ch c cho sinh viên h c t p
ế ế ẫ ạ ầ ệ ọ Câu 6: Theo quí Th y/ cô, các nguyên nhân d n đ n h n ch trong vi c h c
ườ ứ ộ ả ứ ọ ưở ậ ủ t p c a SV tr ắ ng Đai h c Tôn Đ c Th ng là gì và m c đ nh h ủ ng c a các
ệ ọ ậ ư ế ế ưở ớ ố Ả ( S 4: nh h ố Ả ng l n; s 3: nh nguyên nhân đó đ n vi c h c t p nh th nào?
ưở ố ả ưở ố ả ưở h ng; S 2: Ít nh h ng; S 1: Không nh h ng)
100
Stt Các nguyên nhân M c đứ ộ
ơ ọ ậ ư ắ ộ ị Do SV ch a xác đ nh đúng d n đ ng c h c t p và 1 4 3 2 1 ư ứ ủ ậ ệ ọ ậ ch a nh n th c đúng ý nghĩa c a vi c h c t p
ế ộ ự 2 Do SV thi u tính năng đ ng, t ọ ậ giác trong h c t p 4 3 2 1
ự ế 3 ọ ậ Do SV thi u tính tích c c trong h c t p 4 3 2 1
ư ế ươ ệ ả 4 Do SV ch a bi t ph ọ ậ ng pháp h c t p hi u qu 4 3 2 1
ư ế ộ ị ự ọ ợ Do Sv ch a bi t xác đ nh n i dung t h c h p lý, khoa 5 4 3 2 1 h cọ
ư ế ọ ậ ự ạ Do SV ch a bi ế t cách xây d ng k ho ch h c t p cho 6 4 3 2 1 riêng mình
ổ ứ ưỡ ẫ Do công tác t ch c, h ạ ộ ả ng d n và qu n lý ho t đ ng 7 4 3 2 1 ườ ư ố ọ ậ ủ h c t p c a nhà tr ng ch a t t
ế ế ả ệ Do thi u giáo trình, tài li u tham kh o, thi u phòng
ự ệ ế ị ỹ ụ 8 th c hành, thí nghi m, trang thi ậ t b k thu t ph c v ụ 4 3 2 1
ọ ậ h c t p
ọ ầ ả ơ Xin trân tr ng c m n quý th y cô!
ố ế ề Phi u đi u tra s 3
Ế Ư Ầ Ế
PHI U TR NG C U Ý KI N (Dành cho sinh viên)
ệ ề ấ ơ ở ể ọ ọ ậ ủ ạ ộ ườ Đ có c s khoa h c cho vi c đ xu t BP QL ho t đ ng h c t p c a SV Tr
ế ạ ạ ấ ượ ắ ằ ứ ng ĐH Tôn ế ề ộ ố ấ ng đào t o, xin b n vui lòng cho bi t ý ki n v m t s v n
ằ ộ ợ Đ c Th ng nh m nâng cao ch t l ề ướ đ d ấ i đây b ng cách đánh d u x vào ô, c t phù h p.
ả ơ ạ Xin c m n b n !
101
ạ ủ ọ ế ế ầ
ọ ậ ố ớ ệ ứ ủ ả ộ đ ng h c t p đ i v i vi c nâng cao trình đ nh n th c c a b n thân?
ạ ề Câu 1: B n vui lòng cho bi t ý ki n v ý nghĩa và t m quan tr ng c a ho t ộ ậ ấ
ọ R t quan tr ng Quan tr ngọ ngườ Bình th Ít quan tr ngọ Không quan tr ngọ
ọ ậ ủ ạ ộ ụ ằ ả ạ Câu 2: Theo b n qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV nh m m c đích gì?
Ý ki nế
ụ ướ M c đích h ng t ớ i TT Phân Không ồ Đ ng ý ồ vân đ ng ý
ấ ượ ọ ậ 1 ng h c t p
Nâng cao ch t l ầ ụ ệ 2 Góp ph n giao d c toàn di n cho sinh viên
ầ ủ ứ ụ 3 Đáp ng yêu c u c a ph huynh sinh viên
ệ ạ 4
Phòng tránh các t ầ ộ n n xã h i ả ệ ủ ả ườ 5 ng
ề ứ ộ ử ụ Góp ph n nâng cao hi u qu qu n lý c a nhà tr ế ủ ế ạ t ý ki n c a mình v m c đ s d ng các
Câu 3 : B n vui lòng cho bi ạ ọ ủ ả ươ ng pháp d y h c c a gi ng viên nhà tr ườ ? ng ph
ứ ộ ử ụ M c đ s d ng
ộ TT N i dung Th ngườ Ít khi xuyên Không sử d ngụ
ẫ ướ ự ứ ệ
H ng d n SV cách th c th c hi n các ph ệ ự ọ ướ ệ ớ 1 h c. Gi pháp t ươ ng ẫ ng d n
ọ i thi u tài li u và h ứ ệ cách h c, nghiên c u tài li u
ọ ậ ụ ậ ố V n d ng các tình hu ng h c t p theo ph ươ ng 2 ạ ấ ề ọ pháp d y h c nêu v n đ
3 ế Thuy t trình
ả 4
5 ậ Th o lu n nhóm Tham quan th c tự ế
ạ ộ ệ ậ ự ờ ể ế ạ ọ ệ Câu 4 : Vi c l p k ho ch và th c hi n th i gian bi u cho ho t đ ng h c
ượ ế ư ế ậ ủ ạ t p c a b n đ c ti n hành nh th nào ?
ầ ủ ệ ự Có và th c hi n đ y đ
ự ư ệ Có nh ng không th c hi n
ầ ủ ự ư ệ Có nh ng không th c hi n đ y đ
Không
102
ế ề ự ạ ệ ả ề ế ả ạ
ạ Câu 5 : Xin b n cho bi t ý ki n v th c tr ng các đi u ki n đ m b o cho ho t ọ ậ ủ ự ệ ườ ờ ộ ng đã th c hi n trong th i gian qua đ ng h c t p c a SV mà nhà tr ?
ệ ứ ộ ự Các m c đ th c hi n
ộ TT N i dung Bình Ch aư T tố th ngườ tố t
ệ ạ ả Sách, giáo trình, báo, t p chí, tài li u tham kh o 1 ư ệ trong th vi n
ơ ở ậ ấ ớ ế ả ọ C s v t ch t l p h c (Bàn gh , ánh sáng, b ng, 2 ế máy chi u đa năng...)
ơ ở ậ ấ C s v t ch t, trang thi ế ị ưở t b x ự ng th c hành 3
ộ ụ ụ ủ ộ ụ ứ Ý th c, thái đ ph c v c a cán b ph trách 4
ạ ế ả ử ụ ứ ữ Câu 6 : Xin b n cho bi
ướ ả t gi ng viên đã s d ng nh ng hình th c đánh giá ạ ộ ọ ậ ủ nào d i đây trong qu n lý ho t đ ng h c t p c a sinh viên ?
ệ ứ ộ ự Các m c đ th c hi n
ứ TT ể Hình th c ki m tra đánh giá Th ngườ Ít Không sử
xuyên khi d ngụ
ể ệ ờ ấ Ki m tra vi c ch p hành th i gian t ự ọ h c 1
ự ế ể ệ ạ Ki m tra vi c xây d ng k ho ch t ự ọ h c 2
ề ế ộ ự ọ Ra đ thi có liên quan đ n n i dung t h c nâng 3 cao
ả ọ ậ ế ắ ậ ớ Đánh giá k t qu h c t p g n v i nh n xét thái 4 ự ủ ầ ộ đ , tinh th n và năng l c c a sinh viên
ế ợ ả ớ ớ ấ Đánh giá qua bài gi ng trên l p k t h p v i ch t 5 ượ l ng t ự ọ h c
ể Đánh giá qua bài thi, ki m tra 6
ả ự ế Đánh giá qua k t qu th c hành 7
ằ 8 Đánh giá b ng kinh nghi m c a b n thân
ệ ế ủ ả ế ạ ọ ậ ủ ề ự ạ ộ ạ Câu 7: Xin b n cho bi t ý ki n v th c tr ng ho t đ ng h c t p c a sinh
ứ ộ ự
ộ TT N i dung
Khá
T tố
ệ M c đ th c hi n Ch aư tố t
ứ
ế ủ
ấ
ộ
ườ
ng,
1
Ý th c ch p hành n i quy, quy ch c a nhà tr GV
ườ viên nhà tr ờ ng trong th i gian qua ?
103
ổ ọ
2
ọ ớ
ọ
ự
ề
ọ ậ
ị
ẩ ứ
ự
ệ
ỹ
ọ ậ
ươ
3 4 5 6 7
ầ ọ ủ ờ và tham gia đ y đ các bu i h c h c Đi h c đúng gi ự ư ở ưở ng th c hành x trên l p cũng nh ị ề ệ ẩ H c bài cũ và chu n b đi u ki n cho th c hành ngh ồ Chu n b giáo trình và đ dùng h c t p ự ể Ý th c phát bi u xây d ng bài ề ả Năng l c ti p thu bài gi ng và th c hi n k năng ngh Ph
ự ế ng pháp h c t p
ế ủ ạ ề ả ớ ủ ạ ộ Câu 8: Ý ki n c a b n v qu n lý ho t đ ng h c t p trên l p c a nhà tr ườ ng
ọ ậ ứ ộ ự ố ỉ ầ ố ệ ệ hi n nay? (khoanh tròn vào con s ch t n s và m c đ th c hi n)
ứ ộ ườ ng
ạ ộ ọ ậ ả ớ TT Qu n lý ho t đ ng h c t p trên l p
ng xuyên ả
ườ ỉ ư M c đ th xuyên 3. th 2.th nh tho ng 1.ch a bao giò ệ ả ự ế K t qu th c hi n 4. T tố 3. Khá 2. Trung bình 1. Y uế
theo
1 3 2 1 4 3 2 1
ế 2 3 2 1 4 3 2 1
ể ể 3 3 2 1 4 3 2 1
ự ủ ố ế ị 4 t theo quy đ nh 3 2 1 4 3 2 1
qu nả 5 3 2 1 4 3 2 1
6 3 2 1 4 3 2 1
ườ
GVCN phổ bi nế kế ho ch h c ọ ạ h cọ k ,ỳ năm h cọ ậ t p cho sinh viên ọ ớ ể GVCN thường xuyên tổ chức h p l p đ ạ ề ổ ế ấ ph bi n các v n đ liên quan đ n ho t ọ ậ ủ ộ đ ng h c t p c a SV GVCN thường xuyên di m danh đ theo ọ ậ ủ dõi tình hình h c t p c a SV GVCN cấm thi các trường hợp SV không tham d đ s ti của môn học GVCN thường xuyên theo dõi lý quá trình học tập trên l p c a SV ớ ủ GVCN thường xuyên đôn đốc, nh cắ nhở sinh viên học tập Chú trọng vi cệ tạo ra môi tr ng tích ọ ậ ự c c, thân thi n, giúp đ nhau h c t p trong SV
ệ ỡ 7 3 2 1 4 3 2 1
ế ế ẫ ạ ạ ệ ọ ậ ủ Câu 9: Theo B n, các nguyên nhân d n đ n h n ch trong vi c h c t p c a
ườ ứ ộ ả ứ ắ ưở ủ SV Tr ng ĐH Tôn Đ c Th ng là gì và m c đ nh h ng c a các nguyên nhân
ệ ọ ậ ư ế ế ố Ả ưở ố Ả ớ ưở (S 4: nh h ng l n; s 3: nh h ố ng; S 2: đó đ n vi c h c t p nh th nào?
ưở ố ả ưở ả Ít nh h ng; S 1: Không nh h ng)
104
Stt Các nguyên nhân M c đứ ộ
ơ ọ ậ ư ư ắ ộ ị ậ Do SV ch a xác đ nh đúng d n đ ng c h c t p và ch a nh n 1 4 3 2 1 ứ ủ ệ ọ ậ th c đúng ý nghĩa c a vi c h c t p
ế ộ ự 2 Do SV thi u tính năng đ ng, t ọ ậ giác trong h c t p 4 3 2 1
ự ế 3 ọ ậ Do SV thi u tính tích c c trong h c t p 4 3 2 1
ư ế ươ ệ ả 4 Do SV ch a bi t ph ọ ậ ng pháp h c t p hi u qu 4 3 2 1
ư ế ộ ị ự ọ ợ 5 Do SV ch a bi t xác đ nh n i dung t ọ h c h p lý, khoa h c 4 3 2 1
ư ế ế ạ ọ ậ ự 6 Do SV ch a bi t cách xây d ng k ho ch h c t p cho riêng mình 4 3 2 1
ổ ứ ưỡ ạ ộ ả ẫ Do công tác t ch c, h ọ ậ ủ ng d n và qu n lý ho t đ ng h c t p c a 7 4 3 2 1 ườ ư ố nhà tr ng ch a t t
ự ệ ế ế ả Do thi u giáo trình, tài li u tham kh o, thi u phòng th c hành, thí 8 4 3 2 1 ệ ế ị ỹ ụ ụ ọ ậ ậ nghi m, trang thi t b k thu t ph c v h c t p
ả ơ ạ Xin c m n b n !
Ợ Ế
Ổ
Ả
Ả
Ả
ụ ụ Ph l c 2:
B NG T NG H P K T QU KH O SÁT
ố ượ
ả
ệ
B ng 2.1. S l
ng SV h chính quy
ớ
Gi
i tính
ổ
T ng s
ố
Năm h cọ
SV
Nam
Nữ
105
2007 – 2008
9245
5112
4133
2008 – 2009
9813
5540
4273
2009 – 2010
11051
6123
4928
2010 – 2011
11736
6515
5221
2011 – 2012
12427
6810
5617
ồ
(Ngu n:Phòng công tác HSSV)
ả ề ấ ượ
ế
ả
ạ ệ
B ng 2.2. K t qu v ch t l
ng đào t o h chính quy
T.số
ả
K t quế
ế
ả
T ngổ
ạ X p lo i
SV
K t quế
ự ậ th c t p
ọ ậ
Năm h cọ
h c t p (%)
số
năm
ố t
ệ t nghi p (%)
(%)
SV
cu iố
TL
KG TB Y uế
KG
TB
KG
TB
9245
20,0
76,3
3,7
1712
63
37
đỗ 94
18,6
81,4
20072008
9813
31,2
67,4
1,4
1794
58
42
95
28,9
71,1
20082009
11051
35,2
60,9
3,9
1926
72
28
97
39,3
60,7
20092010
11736
40,8
54,9
4,3
2289
87
13
96
45,7
54,3
20102011
12427
45,4
51,7
2,9
2641
89
11
98
46,1
53,9
20112012
ộ
3,1
C ng/TB
54272
37.5
59,4
10362
73,8
26,2
60,72
39,26
ồ
(Ngu n: Phòng
96,8 KT KĐCLGD)
ạ ứ ủ
ệ
ế
ả
ả
B ng 2.3. K t qu rèn luy n đ o đ c c a HSSV
Trung bình
ố
Năm h cọ
ấ ắ Xu t s c
T t Khá
Y uế
20072008 20082009
9,22% 10,30%
20,16% 21,22%
Trung bình khá 55,27% 57,12%
15,35% 11,36%
106
20092010 20102011 20112012
11,50% 10,13% 10,71%
23,17% 25,43% 26,39% ấ
59,33% 57,12% 60,15% ườ ủ
6,00% 7,32% 2,75% ứ
ị ủ ả ồ (Ngu n: Báo cáo chính tr c a Ban Ch p hành Đ ng y tr ắ ng ĐH Tôn Đ c Th ng
ạ ộ ộ ườ ệ ả ỳ ệ ỳ nhi m k 11 trình Đ i h i Đ ng b tr ng nhi m k 5 (20102015) và phòng Công tác
HSSV).
ỷ ậ
ả
B ng 2.4. K lu t HSSV
Khi nể
Đình chỉ
Bu cộ
ả
Năm h cọ
C nh cáo
Ghi chú
trách 220
20072008
112
H cọ 07
thôi h cọ 30
235
20082009
122
05
32
217
20092010
134
09
37
241
20102011
145
05
33
251
152
2011 2012 ồ
ườ
ạ ọ
ứ
ắ
(Ngu n: Phòng Công tác HSSV tr
42 06 ng Đ i h c Tôn Đ c Th ng).
̀ ̀ ́ ư ạ ộ ọ ậ ̉ ̣ ̉ ̣ Bang 2.5. Nhân th c cua sinh viên vê tâm quan trong ố ủ c a ho t đ ng h c t p đ i
ứ ủ ả ộ ậ ớ ệ v i vi c nâng cao trình đ nh n th c c a b n thân
ỉ ệ
ầ
T l
ầ ph n
Valid
Ph n trăm
ố ượ
S l
ng
ọ
ấ
trăm 63.3
Percent 63.3
190
lũy ti nế 63.3
64
21.3
21.3
84.7
11.3
34
11.3
96.0
Giá trị
4.0
12
4.0
100.0
ổ
100.0
R t quan tr ng Quan tr ngọ ngườ Bình th Không quan tr ngọ ộ T ng c ng 300 ̀ ̀ Bang 2.6. Nhân th c vê tâm quan trong theo yêu tô gi
́ ́ ́ ư ̉ ̣ ̣
100.0 ́ ́ ơ i tinh
ớ
ộ
ổ
Gi
i tính
T ng c ng
ọ
ầ Ý nghĩa và t m quan tr ng
Nữ
Nam
Số
Số
T lỉ ệ
Số
́
T l
%ỉ ệ
́ theo yêu tô gi
́ơ ́ i tinh
T l
%ỉ ệ
ngượ l
ọ
ấ Giá trị R t quan tr ng
ngượ l 86
% 58.5
ngượ l 104
68.0
190
63.3
107
Quan tr ngọ
35
23.8
29
19.0
64
21.3
Bình th
ngườ
20
13.6
14
9.2
34
11.3
Không quan tr ngọ
6
4.1
6
3.9
12
4.0
ổ
ộ
T ng c ng
147
100
153
100.0
300
100
́ ́ ̀ ̀ ̀ ́ ̃ ́ ́ ư ̉ ̣ ̣ ̣ Nhân th c vê y nghia va tâm quan trong khi xem xet yêu tô năm hoc Bang 2.7.
̉ cua sinh viên
ổ ộ Sinh viên năm thứ T ng c ng
Ý nghĩa và t m ầ Năm 1 Năm 2 Năm 3 Năm 4 Số T lỉ ệ Số quan tr ngọ Tỉ Số T lỉ ệ Số T lỉ ệ Số T lỉ ệ ngượ l % nượ l %ệ l ngượ l % ngượ l % ngượ l % g ấ R t quan 64 68.5 51 69.9 33.3 190 63.3 81.0 50 25
14 17.7 7 9.6 43 57.3 64 21.3
tr ngọ Quan tr ngọ Bình 1 1.3 16 21.9 15 20.5 2 2.7 34 11.3 Giá ngườ trị th Không quan 5 6.7 12 4.0 9.6 7
tr ngọ ộ ổ T ng c ng 73 79 100 73 100 100 75 100 300 100
ệ ậ
ự
ệ
ế
ạ
ầ
ờ Th c hi n vi c l p k ho ch và th i
Ph n trăm lũy
ố ượ
S l
ng
T l
%ỉ ệ
ể ủ gian bi u c a Sinh viên Giá trị Có và th c hi n đ y đ ự ư ư
ầ ủ ự ự
ệ ệ Có nh ng không th c hi n ệ Có nh ng không th c hi n
51 81 134
17.0 27.0 44.7
ti nế 17.0 44.0 88.7
đ y đầ ủ
ế ạ ư ế ờ ể ế ậ ̉ Bang 2.8. Ti n hành l p k ho ch và th i gian bi u nh th nào
108
34
11.3
100.0
T ng c ng
ạ ộ ọ ậ
300 ươ
100.0 ọ ậ
Không ổ ự
ộ ạ
ự
ươ
ạ Th c tr ng ph
ng
ố ượ
ầ
S l
ng
T l
%ỉ ệ
ế Ph n trăm lũy ti n
ọ ậ pháp h c t p
Giá trị
30.3 85.3 100.0
91 165 44 300
30.3 55.0 14.7 100.0
T tố Khá ư ố Ch a t t ộ ổ T ng c ng
̉ Bang 2.9. Th c tr ng ho t đ ng h c t p ph ng pháp h c t p
ạ ộ ự ứ ộ ấ ạ ̉ ế ọ ậ Bang 2.10.1. Th c tr ng ho t đ ng h c t p ý th c ch p hành n i quy, quy ch
ự
ứ
ạ
ấ Th c tr ng ý th c ch p
ộ
ố ượ
ầ
hành n i quy, quy ch
ế
S l
ng
T l
%ỉ ệ
ế Ph n trăm lũy ti n
26
8.7
8.7
c a SVủ Giá trị T tố
210
70.0
78.7
Khá
ư ố
64
21.3
100.0
Ch a t
t
ộ
ổ
300
100.0
T ng c ng
c a SVủ
ọ ậ ự ọ ạ ờ ầ ủ ả ế ̉ ạ ộ Bang 2.10.2. Th c tr ng ho t đ ng h c t p đi h c đúng gi , đ y đ c lý thuy t
ự
ạ
ọ
Th c tr ng đi h c đúng gi
ờ ,
ủ ả
ế
ố ượ
ầ
ự ầ đ y đ c lý thuy t và th c
S l
ng
T l
%ỉ ệ
ế Ph n trăm lũy ti n
hành
Giá trị
11.0 74.0 100.0
T tố Khá ư ố t Ch a t ộ ổ T ng c ng
33 189 78 300
11.0 63.0 26.0 100.0
ự và th c hành
109
ẩ ị ề ạ ộ ọ ậ ự ọ ệ ạ ̉ Bang 2.10.3. Th c tr ng ho t đ ng h c t p h c bài cũ và chu n b đi u ki n cho
ự
ạ
ọ Th c tr ng h c bài cũ và
ệ
ẩ
ị
ố ượ
ầ
ề chu n b đi u ki n cho
S l
ng
T l
%ỉ ệ
ế Ph n trăm lũy ti n
ự
th c hành Giá trị
T tố Khá
60 152
20.0 50.7
20.0 70.7
ư ố
Ch a t
t
88
29.3
100.0
ộ
ổ
T ng c ng
300
100.0
ự th c hành
ạ ộ ự ọ ồ ẩ ạ ị ̉ ọ ậ Bang 2.10.4. Th c tr ng ho t đ ng h c t p chu n b giáo trình và đ dùng h c
ự
ẩ
ạ
ị
Th c tr ng chu n b giáo
ố ượ
ầ
S l
ng
T l
%ỉ ệ
ế Ph n trăm lũy ti n
ọ ậ
ồ
trình và đ dùng h c t p
Giá trị
T tố Khá
78 109
26.0 36.3
26.0 62.3
ư ố
Ch a t
t
113
37.7
100.0
ổ
ộ
T ng c ng
300
100.0
t pậ
ự
ứ
ạ
ể Th c tr ng ý th c phát bi u
ố ượ
ầ
S l
ng
T l
%ỉ ệ
ế Ph n trăm lũy ti n
ự xây d ng bài Giá trị
T tố Khá
65 163
21.7 54.3
21.7 76.0
ư ố
Ch a t
t
72
24.0
100.0
ộ
ổ
T ng c ng
300
100.0
ạ ộ ọ ậ ự ự ứ ể ạ ̉ Bang 2.10.5. Th c tr ng ho t đ ng h c t p ý th c phát bi u xây d ng bài
ự ế ạ ộ ự ự ả ạ ̉ ọ ậ Bang 2.10.6. Th c tr ng ho t đ ng h c t p năng l c ti p thu bài gi ng và th c
ự
ự
ạ
ố ượ
ầ
ế Th c tr ng năng l c ti p
S l
ng
T l
%ỉ ệ
ế Ph n trăm lũy ti n
ự ệ ỹ hi n k năng th c hành
110
ự
ả
ệ thu bài gi ng và th c hi n
ự
ỹ k năng th c hành Giá trị
T tố Khá
47 178
15.7 59.3
15.7 75.0
ư ố
Ch a t
t
75
25.0
100.0
ổ
ộ
T ng c ng
300
100.0
T m quan tr ng cua qu n lý ho t đ ng h c t p c a
ủ
ế
ả
Ý ki n c a Gi ng viên v
ề
ả
ọ
ạ ộ ọ ả ầ ̉ ̉ Bang 2.11.1. ọ ậ ủ sinh viên
ầ t m quan tr ng cua qu n lý
ố ượ
ầ
S l
ng
T l
%ỉ ệ
ế Ph n trăm lũy ti n
ủ
ậ
ạ
ọ
ộ
ho t đ ng h c t p c a sinh
viên
Giá trị
ấ
ọ
R t quan tr ng
39
78.0
78.0
Quan tr ngọ
10
20.0
98.0
Bình th
ngườ
1
2.0
100.0
ộ
ổ
T ng c ng
50
100.0
̉
T m quan tr ng cua qu n lý ho t đ ng h c t p c a
ủ
ả
ố ượ
ầ
Đánh giá c a CB Qu n lý
S l
ng
T l
%ỉ ệ
ế Ph n trăm lũy ti n
ấ
ọ
R t quan tr ng
35
70.0
70.0
Giá trị
Quan tr ngọ
12
24.0
94.0
Bình th
ngườ
3
6.0
100.0
ổ
ộ
T ng c ng
50
100.0
ạ ộ ọ ả ầ ̉ ̉ Bang 2.11.2. ọ ậ ủ sinh viên
QLHDHT –
QLHDHT –
QLHDHT –
ứ ộ
M c đ đánh
nâng cao
QLHDHT –
ứ Đáp ng yêu
QLHDHT –
nâng cao hi uệ
ủ
ả
ả
ả
giá c a Gi ng
ch t l
ấ ượ ng
GD toàn di nệ
ầ ủ c u c a ph
ụ
Phòng tránh tệ
qu qu n lý
viên
ọ ậ h c t p
cho SV
huynh
ộ ạ n n xã h i
nhà tr
ngườ
́ ́ ́ ̉ ̣ ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ Bang 2.12. Cac muc đich cua viêc quan ly hoat đông hoc tâp cho SV
111
ỉ ệ
ỉ ệ
ỉ ệ
S ố
T l
ỉ ệ
S ố
T l
S ố
T l
S ố
T l
ỉ ệ
S ố
T l
l
nượ
%
nượ l
%
nượ l
%
l
ngượ
%
l
ngượ
%
g
g
g
ổ
ồ Đ ng ý Phân vân ồ Không đ ng ý ộ T ng c ng
38 12 0 50
76 24 0 100
70 28 2 100
31 16 3 50
62 32 6 100
24 10 16 50
48 20 32 100
27 15 8 50
54 30 16 100
35 14 1 50 ́
QLHDHT –
QLHDHT –
QLHDHT –
QLHDHT
ứ Đáp ng yêu
QLHDHT –
nâng cao hi uệ
ả
ả
Nâng cao ch tấ
GD toàn di nệ
ầ ủ c u c a ph
ụ
Phòng tránh tệ
qu qu n lý
M c đứ ộ
huynh
nhà tr
ượ l S ố
ọ ậ ng h c t p ỉ ệ T l
cho SV T l
ỉ ệ
S ố
S ố
T l
ỉ ệ
ộ ạ n n xã h i ỉ ệ T l
S ố
ngườ ỉ ệ T l
S ố
đánh giá
ủ c a Cán b
ộ
l
ngượ
%
nượ l
%
l
nượ
%
l
ngượ
%
ngượ l
%
g
g
Qu n lýả ồ
32 11
64 22
26 18
52 36
41 8
82 16
28 9
56 18
38 11
76 2
Đ ng ý Phân vân Không
7
14
6
12
1
2
13
26
1
2
ộ
ồ đ ng ý ổ T ng c ngl
50
100
50
100
50
100
50
100
50
100
́ ́ ̉ ̣ ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ Bang 2.13. Cac muc đich cua viêc quan ly hoat đông hoc tâp cho SV
112
ố ượ
S l
ng
Th nhỉ
Ch aư
Tôt́
Khá
TB
́ ́ ́ ́ ự ơ ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ ̉ Bang 2.14. Th c trang quan ly hoat đông hoc tâp trên l p theo y kiên Giang viên
́
ự
Th c trang quan ly hoat
tho ngả %
SL
bao gi ̀ơ SL % SL
SL
SL
% SL
SL
Yêú ̣ ̉ ̣
đông hoc tâp trên l ṕ ơ
%
%
GVCN phổ biến kế
1
ọ ậ
ạ
ọ ho ch h c t p theo h c
32
64
13
26
5
10
13
26
24
48
9
̣ ̣ ̣ SL %
8
ọ ỳ k , năm h c cho SV ngườ xuyên tổ GVCN th
ch cứ h pọ l pớ để phổ bi nế
1
các v nấ đ
ề liên quan
38
76
9
18
3
6
19
38
21
42
7
4 8
4
đ nế ho tạ đ ng ộ
h cọ t pậ
c aủ SV GVCN thường xuyên điể
m danh để theo dõi tình hì
37
74
11
22
2
4
23
46
25
50
2
4
3 6
nh hoc̣ tập của SV GVCN cấm thi các trườn
g h p ợ SV không tham
1
33
66
13
26
4
8
22
44
20
40
7.0
0 0
d ự đủ số tiết quy
4
định của môn học GVCN thường xuyên theo
1
ả
ọ
dõi qu n lý quá trình h c
31
62
14
28
5
10
14
28
23
46
9
1.0 2
8
ớ ủ
ậ t p trên l p c a SV GVCN thường xuyên đôn
4 8
1
đôc,nh́
cắ nhở sinh viên
28
56
16
32
6
12
15
30
20
40
8
6
học tập Chú trọng vi cệ tạo ra
1 7 4
môi tr
̀ ́ ươ ng hoc tâp tic
2
24
48
19
38
7
14
11
22
23
46
12
́
̃ ơ ự c c, thân thiên, giup đ
4
̣ ̣ 4 8 ̣
nhau trong hoc tâp.
̣ ̣
113
Th
ngườ
Th nhỉ
Ch aư
Tôt́
Khá
TB
Yêú
́
ự
́ ́ ế ủ ự ơ ̉ ̣ ̉ ̣ ̣ ̣ ̣ Bang2.15. Th c trang quan ly hoat đông hoc tâp trên l p theo ý ki n c a sinh viên
̣ Th c trang quan ly hoat
xuyên S
tho ngả % S
bao gi ̀ơ % S
SL
%
SL
%
% SL %
S
̣ ̉
đông hoc tâp trên l ṕ ơ
%
L
L
L
L
GVCN phổ biến k ế
16
15.
ọ ậ
ạ
ọ
ho ch h c t p theo h c
55
83
27
50
16
95
31
153
51
47
5
1.7
7
7
ọ ỳ k , năm h c cho SV ngườ xuyên t ổ GVCN th
ch cứ h pọ l pớ để phổ bi nế
18
các v nấ đ ề liên quan
62
85
28.3
29
9.7
140
46
121
40.3
0
0
39
13
6
đ nế ho tạ đ ng ộ h cọ t pậ
c aủ SV GVCN thường xuyên điể
23
20.
m danh để theo dõi tình hìn
77
58
19.3
11
3.7
93
31
134
44.7
62
11
3.7
1
7
h hoc̣ tập của SV GVCN cấm thi các trường
21
h p ợ SV không tham dự
13.
72.7
71
23.7
11
3.7
76
25
151
50.3
41
32
10.7
8
đủ số tiết quy định của
7
môn học GVCN thường xuyên theo
14
22.
doĩ, quản lý quá trình học
48.3
97
32.3
58
19.3
82
27.3
136
45.3
68
14
4.7
5
7
́ ơ
̣ ̣ ̣
tâp trên l p cua sinh viên GVCN thường xuyên đôn
12
25.
đôc,nh́
cắ nhở sinh viên
40
94
31.3
86
28.7
54
18
128
42.7
76
42
14
0
3
học tập Chú trọng vi cệ tạo ra
́
̣ ̉
môi tr
̀ ươ ng hoc tâp tich
28.
148
96
32
49.3
56
18.7
48
16
109
36.3
85
58
19.3
́
̣ ̣
̃ ơ ự c c, thân thiên, giup đ
3
̣
nhau trong hoc tâp.
̣ ̣
114
ự ạ ộ ệ ả ạ ả ̉ Bang 2.16. ề Th c tr ng các đi u ọ ki n đ m b o cho ho t đ ng h c
ậ ủ sinh viên t p c a
ế ị ứ Sách, Giáo CSVC, Thi t b , Bàn Ý th c, thái đ ộ
ế ụ ụ ủ trình, tài li uệ gh , ánh sang, máy CSVC th cự ph c v c a CB
ứ ộ M c đ đánh phu trách ư ệ th vi n % SL SL chi u ế % hành % SL SL %
giá T tố 12 24 21 42 18 36 19 38
Bình th ngườ 25 50 26 52 30 60 16 32
Ch a t ư ố t 13 26 3 6 2 4 15 30
ổ ộ T ng c ng 50 100 50 100 50 100 50 100
ạ ộ ự ề ệ ả ả ạ ̉ ọ ậ ủ Bang 2.17. Th c tr ng các đi u ki n đ m b o cho ho t đ ng h c t p c a
Tôt́
ng
ộ
N i dung
SL
%
̀ Binh th SL
̀ươ %
Ch a tôt́ ư SL %
ệ
ạ
Sách, giáo trình, báo, t p chí, tài li u
53
17.7
186
62.0
61
20.3
ả ơ ở ậ
ấ ớ
ế
ư ệ tham kh o trong th vi n ọ C s v t ch t l p h c (Bàn gh ,
ế
ả
ánh sáng, b ng, máy chi u đa
77
25.7
196
65.3
27
9.0
ơ ở ậ
ấ
năng...) C s v t ch t, trang thi
ế ị ưở ng
t b x
49
16.3
208
69.3
43
14.3
ự
ộ ụ ụ ủ
th c hành ộ ứ Ý th c, thái đ ph c v c a cán b
34
11.3
192
64.0
74
24.7
ụ
ph trách
sinh viên
ệ ệ ả ề ứ ộ ự B ngả 2.18. Đánh giá c a ủ GV v m c đ th c hi n các bi n pháp qu n lý
Th
ngườ
không
ả
ỉ
ổ
ộ
Th nh tho ng
T ng c ng
ộ
N i dung
xuyên
SL
%
SL
%
ệ ự th c hi n % SL
SL
%
ạ ộ ọ ậ ườ ệ ho t đ ng h c t p cho SV mà nhà tr ự ng đã th c hi n
ụ
ộ
ơ
ầ Giáo d c tinh th n đ ng c thái
115
32
11
22
50
100
23
ộ ọ đ h c tâp cho sinh viên
46
16
ự
ế
ạ Công tác xây d ng k ho ch
27
54
19 38
4
8
50
100
ả ả
ươ
ọ ậ qu n lý h c t p ộ Qu n lý n i dung ch
ng trình
42
84
8 16
0
0
50
100
đào t oạ ạ ổ ứ T ch c biên so n giáo trình, đ
ề
34
68
10 20
6
12
50
100
ng bài gi ng
ạ
ớ
ọ ng pháp d y h c
32
64
5 10
13
26
50
100
ả ươ ạ ộ
ớ
ươ c ổ Đ i m i ph ọ ả Qu n lý ho t đ ng trên l p h c
31
62
15 30
4
8
50
100
ờ
ự ưở ng th c hành và x ạ ộ ả Qu n lý ho t đ ng ngoài gi
lên
16
32
21 42
13
26
50
100
ệ
47
94
3
6
0
0
50
100
ệ
l pớ ả ể Qu n lý vi c ki m tra đánh giá ự Th c hi n công tác thi đua khen
39
78
10 20
1
2
50
100
ngưở ả
ư ệ
ụ
th ụ ọ Qu n lý th vi n ph c v h c
37
74
11 22
2
4
50
100
t pậ ả Qu n lý CSVC trang thi
ế ị t b
45
90
3
6
2
4
50
100
ụ ụ ạ ố ợ
ụ
ọ ph c v d y h c ự ượ Ph i h p các l c l
ng giáo d c
ườ
ổ ứ
trong nhà tr
ng t
ọ ch c cho h c
24
48
12 24
14
28
50
100
ọ ậ sinh h c t p
ề ứ ộ ự ủ ộ ệ ệ B ngả 2.19. Đánh giá c a Cán b qu n lý v m c đ th c hi n các bi n ả
ọ ậ ả ườ ệ ạ ộ pháp qu n lý ho t đ ng h c t p cho SV mà nhà tr ự ng đã th c hi n
Th ngườ Th nhỉ Không T ngổ
ộ N i dung xuyên th c hi n c ngộ SL % tho ngả SL ự % SL ệ % SL % ụ ộ ơ ầ Giáo d c tinh th n đ ng c thái 25 50 20 40 10 50 100 5
ế ạ ộ ọ đ h c tâp cho sinh viên ự Công tác xây d ng k ho ch 30 60 4 8 16 32 50 100
ả ả ươ ọ ậ qu n lý h c t p ộ Qu n lý n i dung ch ng trình 41 82 0 0 9 18 50 100 đào t oạ
116
ổ ứ ạ T ch c biên so n giáo trình, đ ề 39 8 16 3 6 50 100 ả ươ c ng bài gi ng
ớ 36 13 26 1 78 72 2 50 100 ươ ạ ộ ổ ả ạ ớ ọ ng pháp d y h c Đ i m i ph ọ Qu n lý ho t đ ng trên l p h c 46 4 8 0 92 0 50 100
ờ ự ưở ng th c hành và x ạ ộ ả Qu n lý ho t đ ng ngoài gi lên 15 19 38 30 50 100 16 32
ệ 40 10 20 0 80 0 50 100 ệ l pớ ả ể Qu n lý vi c ki m tra đánh giá ự Th c hi n công tác thi đua khen 42 8 16 0 84 0 50 100
ngưở ả ụ ụ ọ ư ệ th Qu n lý th vi n ph c v h c 44 6 12 0 88 0 50 100
t pậ ả Qu n lý CSVC, trang thi ế ị t b 43 7 14 0 86 0 50 100
ụ ụ ạ ố ợ ọ ph c v d y h c ự ượ Ph i h p các l c l ụ ng giáo d c
ườ ổ ứ trong nhà tr ng t ch c cho 25 50 14 28 11 22 50 100
ọ ậ ọ h c sinh h c t p
́ ̀ ế ạ ̉ ̉ ́ ́ Bang 2.20. Đanh gia cua Sinh viên vê cac ế ẫ nguyên nhân d n đ n h n ch
ọ ậ ủ ả ạ ộ trong qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV
ưở ̉ Anh h ng Không ưở ưở ̉ Anh h ng ́ ̉ It anh h ng Các nguyên nhân ưở ̉
l ńơ SL % SL % SL % anh h SL ng % ư ị Do SV ch a xác đ nh đúng
ộ ư ơ ọ ậ ắ đ n đ ng c h c t p và ch a 46 15.3 154 51.3 76 25.3 24 8 ứ ậ ủ nh n th c đúng ý nghĩa c a
ộ ệ ọ ậ vi c h c t p ế Do SV thi u tính năng đ ng,
́ ự t ọ ự giác, tich c c trong h c 32 10.7 124 41.3 109 36.3 35 11.7
ư ế t pậ Do SV ch a bi t ph ươ ng 77 25.7 134 44.7 63 21 26 8.7
ọ ậ pháp h c t p hi u qu ư Do Sv ch a bi ả ệ ộ ị ế t xác đ nh n i 27 9 81 27 168 56 24 8 ự ọ ợ dung t ọ h c h p lý, khoa h c
117
ư ế Do SV ch a bi t cách xây
ọ ậ ế ạ ự d ng k ho ch h c t p cho 92 30.7 49 48 16 13 4.3 147
ổ riêng mình Do công tác t ứ ch c, h ưỡ ng
ả ạ ộ ẫ d n và qu n lý ho t đ ng 86 28.7 153 51 45 15 16 5.3 ườ ủ ọ ậ h c t p c a nhà tr ư ng ch a
ế tố t ệ Do thi u giáo trình, tài li u
ả ự ế tham kh o, thi u phòng th c 76 25.3 139 46.3 69 23 16 5.3 ệ hành, thí nghi m, trang thi ế t
ậ ụ ụ ọ ậ ị ỹ b k thu t ph c v h c t p
́ ́ ̀ ế ạ ̉ ̉ ̉ ́ Bang 2.21. Đanh gia cua Giang viên vê cac ẫ nguyên nhân d n đ n h n ch ế
ọ ậ ủ ả ạ ộ trong qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV
ư
ị
ắ Do SV ch a xác đ nh đúng đ n
ơ ọ ậ
ư
ậ ộ đ ng c h c t p và ch a nh n
8
16
28
56
11
22
3
6
ứ
ủ
ệ th c đúng ý nghĩa c a vi c
ế
ộ
ọ ậ h c t p Do SV thi u tính năng đ ng,
12
24
27
54
8
16
6
3
́ ư
ươ
ự ự t Do SV ch a bi
ọ ậ giác, tich c c trong h c t p ế ng pháp
t ph
7
14
29
58
10
20
8
4
ệ ư
ả ọ ậ h c t p hi u qu ộ ị ế t xác đ nh n i Do Sv ch a bi
5
10
24
48
14
28
14
7
ự ọ ợ
ọ h c h p lý, khoa h c ế
ư
dung t Do SV ch a bi
t cách xây
ế
ậ
ạ
ọ
2
1
ự d ng k ho ch h c t p cho
14
28
26
52
9
18
ổ
18
9
riêng mình Do công tác t
ứ ch c, h
ưỡ ng
9
18
21
42
11
22
ưở ̉ Anh h ng ́ ̉ It anh Không ưở ̉ Anh h ng Các nguyên nhân ưở ̉ l ńơ ngưở h SL % SL % anh h % ng SL SL
ạ ộ
ả
ọ ẫ d n và qu n lý ho t đ ng h c
118
ư ố
ng ch a t
t
ườ ậ ủ t p c a nhà tr ệ ế Do thi u giáo trình, tài li u
ả
ự ế tham kh o, thi u phòng th c
6
12
18
36
21
42
5
10
ệ hành, thí nghi m, trang thi
ế ị t b
ậ
ụ ụ ọ ậ ỹ k thu t ph c v h c t p
́ ̀ ế ế ạ ẫ ̉ ̉ ́ ́ Bang 2.22. Đanh gia cua CBQL vê cac nguyên nhân d n đ n h n ch trong
ọ ậ ủ ạ ộ ả qu n lý ho t đ ng h c t p c a SV
ưở ̉ Anh h ng Không ưở ưở ̉ Anh h ng ́ ̉ It anh h ng Các nguyên nhân ưở ̉ l ńơ
ư
ị
Do SV ch a xác đ nh đúng
ơ ọ
ậ
ộ
ắ đ n đ ng c h c t p và
7
14
25
50
14
28
4
8
ứ
ư
ậ
ch a nh n th c đúng ý
ủ
ộ
ệ ọ ậ nghĩa c a vi c h c t p ế Do SV thi u tính năng đ ng,
́
ự
t
ọ ự giác, tich c c trong h c
10
20
23
46
13
26
4
8
ư
ế
t pậ Do SV ch a bi
t ph
ươ ng
10
28
56
10
20
5
7
14
ị
ệ ọ ậ pháp h c t p hi u qu ế ư Do Sv ch a bi
ả t xác đ nh
ự ọ
ộ n i dung t
ợ h c h p lý,
10
12
24
20
40
13
26
5
ư
ế
khoa h cọ Do SV ch a bi
t cách xây
ọ ậ
ế
ạ
ự d ng k ho ch h c t p cho
11
22
18
36
13
26
8
16
ổ ứ
riêng mình Do công tác t
ch c, h
ưỡ ng
ạ
ả
ộ ẫ d n và qu n lý ho t đ ng
7
9
18
14
18
36
16
32
ậ
ủ ọ h c t p c a nhà tr
ườ ng
ư ố t ế
ch a t ệ Do thi u giáo trình, tài li u
9
8
16
18
19
38
14
28
SL % SL % SL anh h % ng SL
ế
ả
tham kh o, thi u phòng
119
ự
ệ
th c hành, thí nghi m, trang
ế
ị ỹ
ụ
ậ
thi
t b k thu t ph c v
ụ
ọ ậ h c t p