Định hướng quản trị công việc
-
Đề tài "Nâng cao chất lượng nhân lực tại Công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại Khánh Duyên" trình bày tổng hợp các vấn đề lý thuyết cơ bản liên quan đến việc nâng cao chất lượng nhân lực trong doanh nghiệp, phân tích và đánh giá tình trạng diện tại của việc nâng cao chất lượng nhân lực tại Công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại Khánh Duyên; nghiên cứu và đưa ra các định hướng phát triển cũng như quan điểm nâng cao chất lượng nâng cao chất lượng nhân lực tại Công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại Khánh Duyên, từ đó đưa ra giải pháp cụ thể.
82p myhouse01 09-11-2024 2 1 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu đề tài "Các yếu tố của phong cách lãnh đạo chuyển đổi ảnh hưởng đến kết quả công việc của nhân viên tại Toyota Đông Sài Gòn" nhằm xác định các yếu tố nào thuộc phong cách lãnh đạo chuyển đổi có tác động đến kết quả công việc của nhân viên tại Toyota Đông Sài Gòn và đo lường mức độ ảnh hưởng của các yếu tố này từ đó đưa ra các hàm ý quản trị cho nhà lãnh đạo nhằm lựa chọn những phong cách lãnh đạo chuyển đổi phù hợp để nâng cao kết quả công việc của nhân viên trong tổ chức, doanh nghiệp của mình.
138p sanhobien09 01-11-2024 5 3 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu đề tài "Công tác quản trị rủi ro tín dụng tại Ngân hàng thương mại cổ phần phát triển thành phố Hồ Chí Minh – phòng giao dịch Trường Sơn" nhằm tìm hiểu về hoạt động cấp tín dụng, đi sâu đánh giá và phân tích các nội dung về quản trị rủi ro tín dụng để từ đó có thể đưa đến định hướng về việc tiếp tục phát huy những ưu điểm hiện có hoặc tìm ra các giải pháp nâng cao hiệu quả công tác Quản trị rủi ro tín dụng tại Đơn vị kinh doanh.
88p sanhobien09 01-11-2024 3 2 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu chính của đề tài "Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại Công Ty Trách nhiệm hữu hạn Mercedes-Benz Việt Nam" là xác định được các nhân tố tác động đồng thời xác định được mức độ tác động của từng nhân tố đến động lực làm việc tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn Mercedes-Benz Việt Nam.
128p thuyduong0630 30-10-2024 1 0 Download
-
Mục tiêu của đề tài "Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại Công ty TNHH Groz-Beckert Việt Nam" là xác định các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại Công ty TNHH Groz-Beckert Việt Nam; đánh giá mức độ ảnh hưởng của các nhân tố đến động lực làm việc của nhân viên tại Công ty TNHH Groz-Beckert Việt Nam; đề xuất các hàm ý quản trị nhằm nâng cao động lực cho nhân viên tại Công ty TNHH Groz-Beckert Việt Nam. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
128p dianmotminh09 07-10-2024 2 2 Download
-
Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của cán bộ công nhân viên tại VNPT Kiên Giang" là xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của CBCNV hiện đang làm tại VNPT Kiên Giang; xây dựng thang đo các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng và xác định mức hài lòng trong công việc của CBCNV đang làm việc tại VNPT Kiên Giang theo từng nhân tố ảnh hưởng; đề xuất một số kiến nghị, giải pháp phù hợp nhất nhằm nâng cao sự hài lòng trong công việc của CNCNV đang làm việc tại VNPT Kiên giang trong thời gian đến.
138p dianmotminh09 07-10-2024 2 2 Download
-
Đề tài "Nâng cao sự gắn kết của công nhân đối với Công ty cổ phần Đường sắt Quảng Nam - Đà Nẵng" tiến hành tìm hiểu nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động. Giúp cho người quản trị thấy được mức độ quan trọng từ cao đến thấp của các nhân tố để có thể đưa ra các giải pháp, chính sách nhằm nâng cao sự gắn kết của người lao động với doanh nghiệp và các chính sách giữ chân người lao động gắn bó với công ty. Hướng tới việc xây dựng được đội ngũ lao động ổn định. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
134p dianmotminh06 07-10-2024 4 2 Download
-
Đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của khách hàng sử dụng điện sinh hoạt tại Công ty TNHH Một thành viên Điện lực Đà Nẵng" nghiên cứu nhằm xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của khách hàng sử dụng điện sinh hoạt tại PC Đà Nẵng; xây dựng mô hình nghiên cứu đo lường sự hài lòng khách hàng dựa trên việc tìm hiểu các nhân tố tác động đến sự hài lòng khách hàng sử dụng dịch vụ điện sinh hoạt của PC Đà Nẵng; đánh giá mức độ hài lòng khách hàng đối với dịch vụ cung cấp điện sinh hoạt của PC Đà Nẵng; đưa ra một số hàm ý nhằm nâng cao sự hài lòng của khách hàng sử ...
164p dianmotminh02 07-10-2024 3 2 Download
-
Đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của cán bộ công chức tại Cục Hải Quan tỉnh Kiên Giang" nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của cán bộ công chức đang làm việc tại Cục Hải Quan tỉnh Kiên Giang; xây dựng các thang đo các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng và xác định mức độ hài lòng của đội ngũ công chức đang làm việc tại Cục Hải Quan tỉnh Kiên Giang; qua đó đề xuất một số kiến nghị, giải pháp phù hợp nhất nhằm nâng cao sự hài lòng trong công việc của đội ngũ cán bộ công chức tại Cục Hải Quan tỉnh Kiên Giang.
120p dianmotminh02 07-10-2024 2 1 Download
-
Đề tài nghiên cứu cơ sở lý luận về cạnh tranh, năng lực cạnh tranh, lợi thế cạnh tranh nhằm định hướng cho việc nâng cao năng lực cạnh tranh cho sản phẩm Daco Greenlight của công ty TNHH SX & TM Cơ điện Đại Thành; phân tích, đánh giá môi trường hoạt động của Công ty, qua đó đánh giá về năng lực cạnh tranh của sản phẩm Daco Greenlight của Công ty TNHH SX & TM Cơ điện Đại Thành; đề xuất giải pháp để nâng cao năng lực cạnh tranh cho sản phẩm Daco Greenlight của Công ty TNHH SX & TM Cơ điện Đại Thành.
116p xuanphongdacy08 28-09-2024 14 4 Download
-
Thông qua tìm hiểu về quy trình kiểm toán các ước tính kế toán của Công ty, kết hợp với việc tìm hiểu các chuẩn mực kế toán, kiểm toán Việt Nam và quốc tế, các quy định, thông tư hướng dẫn của BCTC, cộng với sự hiểu biết của bản thân, khóa luận tốt nghiệp được thực hiện nhằm mục đích khái quát việc thực hiện kiểm toán các khoản ước tính kế toán do Công ty TNHH Kiểm toán và Tư vấn Chuẩn Việt thực hiện, từ đó tiến hành phân tích và đưa ra một số ý kiến nhận xét cũng như là giải pháp hoàn thiện.
114p xuanphongdacy08 28-09-2024 3 2 Download
-
Mục tiêu của đề tài là hệ thống hóa lý thuyết về Marketing, Marketing mix nhằm cung cấp một cơ sở lý luận cho việc phân tích thực trạng để xây dựng chiến lược marketing online phù hợp tại Tập đoàn bán lẻ Caganu; tìm hiểu chung về công ty, xác định các yếu tố ảnh hưởng đến chính sách Marketing mix đối với sản phẩm dịch vụ tại công ty.... Mời các bạn cùng tham khảo.
94p xuanphongdacy08 28-09-2024 10 2 Download
-
Luận văn "Tạo động lực cho người lao động tại bộ phận kinh doanh Công ty cổ phần Dịch vụ và địa ốc Đất xanh miền Bắc" trình bày cơ sở lý luận về tạo động lực cho người lao động trong doanh nghiệp; thực trạng tạo động lực cho người lao động tại bộ phận kinh doanh Công ty cổ phần Dịch vụ và địa ốc Đất xanh miền Bắc; định hướng và giải pháp tạo động lực cho người lao động tại bộ phận kinh doanh Công ty cổ phần Dịch vụ và địa ốc Đất xanh miền Bắc.
95p xuanphongdacy07 28-09-2024 5 2 Download
-
Mục tiêu của đề tài "Tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty cổ phần May Đức Hạnh" là đánh giá thực trạng tạo động lực làm việc cho người lao động trong phân xưởng may của Công ty cổ phần may Đức Hạnh, xác định các nội dung, tiêu chí, nhân tố ảnh hưởng đến công tác tạo động lực để từ đó đề xuất những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tạo động lực làm việc cho người lao động trong phân xưởng may của Công ty cổ phần May Đức Hạnh.
103p xuanphongdacy07 28-09-2024 7 2 Download
-
Mục tiêu của đề tài "Ảnh hưởng của các yếu tố đầu vào đến giá trị kinh tế cây cà phê tại huyện Chư Pưh tỉnh Gia Lai" là đánh giá thực trạng việc trồng cà phê tại huyện Chư Pưh; xác định yếu tố đầu vào quan trọng tác động tới giá trị kinh tế cây cà phê; gợi ý một số giải pháp để nâng cao giá trị kinh tế cây cà phê.
99p xuanphongdacy07 28-09-2024 3 2 Download
-
Mục tiêu của đề tài là xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của công dân đối với dịch vụ hành chính công liên quan đến giải quyết khiếu nại, tố cáo về tranh chấp đất đai của UBND tỉnh Kiên Giang; xây dựng thang đo chất lượng dịch vụ hành chính công về giải quyết khiếu nại, tố cáo về tranh chấp đất đai; đề xuất một số kiến nghị nhằm nâng cao sự hài lòng của người dân đối với việc giải quyết khiếu nại, tố cáo, tranh chấp đất đai. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
123p dianmotminh09 25-09-2024 7 1 Download
-
Đề tài "Nghiên cứu chất lượng mối quan hệ giữa ngân hàng và khách hàng tổ chức tại Ngân hàng TMCP Công thương – chi nhánh Đà Nẵng" nghiên cứu tổng hợp cơ sở lý luận về chất lượng mối quan hệ giữa một tổ chức với khách hàng; đo lường chất lượng mối quan hệ giữa ngân hàng TMCP Công Thương – Chi nhánh Đà Nẵng với khách hàng tổ chức; đưa ra những hàm ý quản trị, gợi ý kiến nghị đến ngân hàng những định hướng hữu ích trong việc phát triển mối quan hệ với khách hàng tổ chức.
26p xuanphongdacy05 17-09-2024 3 1 Download
-
Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu chất lượng dịch vụ bán lẻ - trường hợp siêu thị Co.opmart Đà Nẵng" là tổng hợp cơ sở lý luận về chất lượng dịch vụ bán lẻ; xây dựng mô hình nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ bán lẻ tại siêu thị Co.opMart Đà Nẵng; xem xét mức độ tác động của mỗi nhân tố đến chất lượng dịch vụ tại siêu thị và sự khác biệt giữa việc đánh giá chất lượng dịch vụ với các biến nhân khẩu là độ tuổi, giới tính, nghề nghiệp, thu nhập... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
26p xuanphongdacy05 17-09-2024 1 1 Download
-
Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến cấu trúc tài chính của các công ty ngành công nghệ viễn thông được niêm yết trên thị trường chứng khoán Việt Nam" là đánh giá thực trạng chung về cấu trúc tài chính của các công ty ngành Công nghệ viễn thông được niêm yết trên thị trường chứng khoán Việt Nam; đề tài lựa chọn các nhân tố và phân tích các nhân tố tác động đến cấu trúc tài chính của các công ty; kiểm định sự tác động của các nhân tố đến cấu trúc tài chính của các công ty và rút ra các kết luận có cơ sở khoa học để ứng dụng vào việc điều chỉnh cấu trúc tài chính.
101p xuanphongdacy05 17-09-2024 6 1 Download
-
Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên tại Bảo hiểm xã hội tỉnh Quảng Nam" là lựa chọn được một mô hình nghiên cứu phù hợp với điều kiện đặc thù của đơn vị hoạt động bảo hiểm; xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên tại BHXH tỉnh Quảng Nam; đo lường mức độ ảnh hưởng của các nhân tố đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên tại BHXH tỉnh Quảng Nam. (4) Đề xuất một số kiến nghị và hàm ý chính sách nâng cao mức độ hài lòng công việc của nhân viên tại BHXH tỉnh Quảng Nam trong tương lai.
159p xuanphongdacy03 29-08-2024 7 2 Download