Những người nhận thức nhanh
-
Mục tiêu của đề tài "Tạo động lực làm việc tại Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam – Chi nhánh Gia Lai" nghiên cứu những lý luận cơ bản về các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc, chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên; phân tích và đánh giá thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại Chi nhánh BIDV Gia Lai; đề xuất một số giải pháp nhằm tạo động lực thúc đẩy người lao động tại Chi nhánh BIDV Gia Lai trong thời gian tới.
26p xuanphongdacy05 17-09-2024 3 1 Download
-
Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến quyết định lựa chọn nhà hàng thức ăn nhanh của người tiêu dùng tại thành phố Đà Nẵng" là mô tả, phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến việc ra quyết định lựa chọn nhà hàng thức ăn nhanh của người tiêu dùng và các mô hình nghiên cứu về vấn đề này; xác định mức độ ảnh hưởng của các nhân tố đến việc ra quyết định lựa chọn nhà hàng thức ăn nhanh của người tiêu dùng; những nhân tố tác động chính đến quyết định lựa chọn và thông qua đó đưa ra một số hàm ý cho các doanh nghiệp làm cơ sở xây dựng giải pháp.
112p xuanphongdacy03 29-08-2024 5 2 Download
-
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh "Thúc đẩy động cơ làm việc cho cán bộ và nhân viên Ngân hàng TMCP Kỹ thương Việt Nam - Chi nhánh Đà Nẵng (Techcombank Đà Nẵng)" gồm có 3 chương với những nội dung chính sau: Chương 1 : Cơ sở lý luận về thúc đẩy động cơ làm việc cho người lao động; Chương 2: Tình hình hoạt động kinh doanh và thực trạng công tác thúc đẩy động cơ làm việc tại Techcombank Đà Nẵng; Chương 3: Giải pháp thúc đẩy động cơ làm việc tại Techcombank Đà Nẵng.
106p zizaybay1109 05-08-2024 5 2 Download
-
Mục tiêu của đề tài "Tạo động lực làm việc tại Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam, chi nhánh Gia Lai" là nghiên cứu những lý luận cơ bản về các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc, chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên; phân tích và đánh giá thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại Chi nhánh BIDV Gia Lai; đề xuất một số giải pháp nhằm tạo động lực thúc đẩy người lao động tại Chi nhánh BIDV Gia Lai trong thời gian tới.
111p runthenight06 31-01-2023 13 5 Download
-
Đề tài nghiên cứu nhằm 2 mục tiêu: Nêu thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại VietinBank KCN Tiên Sơn; đưa ra những tồn tại, hạn chế và nguyên nhân; đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện hơn công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại VietinBank KCN Tiên Sơn.
125p guitaracoustic04 20-12-2021 56 23 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của luận văn là đánh giá thực trạng cơ chế tưởng thưởng cho người lao động tại Chi nhánh Cộng hòa thuộc công ty TNHH Thương mại – Dịch vụ Dìn Ký nhằm xác định được những mặt đã làm tốt, các điểm còn tồn tại và nguyên nhân của các tồn tại này. Mời các bạn tham khảo!
132p billyelliot 11-11-2021 40 4 Download
-
Đề tài này nghiên cứu và đưa ra những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác định giá doanh nghiệp nhà nước trong quá trình cổ phần hoá. Trên cơ sở đó người viết sẽ dựa trên việc phân tích thực trạng quá trình cổ phần hoá tại Việt Nam, xác định rõ những nguyên nhân cản trở tiến trình thực hiện cổ phần hoá, đưa ra những giải pháp kiến nghị nhằm thúc đẩy công việc cổ phần hoá nhanh chóng đạt tới mục tiêu mà kế hoạch của Chính phủ đã đề ra.
90p closefriend07 05-11-2021 27 6 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là hệ thống hóa các cơ sở lý luận về hoạt động cho vay hộ nghèo của Ngân hàng Chính sách xã hội. Phân tích, đánh giá thực trạng hoạt động cho vay hộ nghèo tại PGD Quận Liên Chiểu – Chi nhánh Ngân hàng Chính sách Xã hội TP Đà Nẵng, rút ra những thành tựu, hạn chế và nguyên nhân trong hoạt động này. Đề xuất một số khuyến nghị nhằm hoàn thiện hoạt động cho vay hộ nghèo tại PGD Quận Liên Chiểu – Chi nhánh Ngân hàng Chính sách Xã hội TP Đà Nẵng.
23p chuboxinhxan 17-09-2021 17 3 Download
-
Mục tiêu chính của nghiên cứu nhằm xác định các nhân tố chất lượng dịch vụ tác động đến sự hài lòng của khách hàng tại các cửa hàng kinh doanh dịch vụ thức ăn nhanh. Đánh giá mức độ tác động của các nhân tố đến sự hài lòng của khách hàng trong ngành hàng thức ăn nhanh. So sánh sự khác nhau về sự hài lòng của khách hàng giữa những khách hàng khác nhau về giới tính và độ tuổi.
106p conmeothayxao 24-07-2021 81 15 Download
-
Đề tài nghiên cứu thực tiễn những vấn đề liên quan đến việc huy động, sử dụng các nguồn lực tài chính cho xây dựng nông thôn mới tại huyện Lai Vung đến năm 2020; đánh giá thực trạng công tác huy động, sử dụng các nguồn lực tài chính trong xây dựng nông thôn mới trên địa bàn huyện, từ đó chỉ ra những kết quả đạt được, hạn chế và nguyên nhân cụ thể; đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao khả năng huy động, hiệu quả sử dụng các nguồn lực tài chính để đẩy nhanh quá trình xây dựng nông thôn mới tại địa phương.
105p thiennhaikhach03 16-07-2021 31 7 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của Luận văn nhằm đánh giá thực trạng công tác huy động, sử dụng các nguồn lực tài chính trong xây dựng nông thôn mới trên địa bàn huyện, từ đó chỉ ra những kết quả đạt được, hạn chế và nguyên nhân cụ thể; Đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao khả năng huy động, hiệu quả sử dụng các nguồn lực tài chính để đẩy nhanh quá trình xây dựng nông thôn mới tại địa phương. Mời các bạn cùng tham khảo!
105p fishbell 05-07-2021 37 6 Download
-
Luận văn được nghiên cứu với mục tiêu nhằm xem xét sự khác biệt của ý định tham gia BHXHTN theo các yếu tố nhân khẩu học (độ tuổi, giới tính, nghề nghiệp). Đưa ra một số hàm ý chính sách dựa trên kết quả nghiên cứu để được cung cấp cơ sở thực nghiệm góp phần làm tăng nhanh số người tham gia BHXHTN của người dân trên địa bàn tỉnh Long An.
129p vijiji2711 24-06-2021 32 13 Download
-
Luận văn đi sâu phân tích cơ sở khoa học của vấn đề nghiên cứu, đánh giá thực trạng quản trị rủi ro hoạt động, trong đó đi sâu vào phân tích các nhân tố ảnh hưởng trực tiếp đến quản trị rủi ro hoạt động như: Con người, rủi ro từ bên trong nội bộ ngân hàng, rủi ro do các quy định, quy trình nghiệp vụ, rủi ro từ bên ngoài, rủi ro do một số yêu tố khác. Từ đó, rút ra những ưu điểm, tồn tại và vướng mắc cần tháo gỡ để đáp ứng yêu cầu trong việc hoạt động tại ngân hàng nên quản trị rủi ro là cấp thiết.
115p concobay25 23-06-2021 34 12 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là vận dụng cơ sở lý luận về tạo động lực cho người lao động để nghiên cứu thực trạng các hoạt động tạo động lực cho người lao động tại NPP Tuấn Việt chi nhánh Thừa Thiên Huế; đánh giá các thành tựu cũng như những hạn chế còn tồn tại. Từ đó đề xuất các giải pháp, khuyến nghị nhằm tăng cường công tác tạo động lực lao động cho nhân viên của NPP.
111p elysale25 10-06-2021 22 4 Download
-
Mục đích nghiên cứu của Luận văn nhằm đề ra những chủ trương và giải pháp, đảm bảo hài hòa lợi ích của Nhà nước, người sử dụng đất và chủ đầu tư, tạo được sự đồng thuận của người dân, Nhà nước nhận được mặt bằng nhanh chóng, thuận lợi nhằm giao cho chủ đầu tư thực hiện dự án theo quy hoạch đã được duyệt. Mời các bạn cùng tham khảo!
29p themeg 02-06-2021 39 10 Download
-
Luận văn giúp doanh nghiệp biết được tâm ý, nhận thức của nhân viên đối với các hình thức tưởng thưởng, nhận ra được nhu cầu thực sự của người lao động, từ đó triển khai chương trình động viên phù hợp và hiệu quả nhất để chẳng những giảm bớt tỷ lệ bỏ việc mà còn có thể khai thác tối đa năng lực làm việc, duy trì sự hứng khởi, bồi đắp lòng trung thành trong đội ngũ lao động tại công ty
132p sonhalenh08 23-05-2021 16 4 Download
-
Luận văn nghiên cứu thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam - Chi nhánh tỉnh Thái Nguyên năm 2014-2016, từ đó đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam - Chi nhánh tỉnh Thái Nguyên trong những năm tiếp theo.
114p sonhalenh09 27-04-2021 41 12 Download
-
Đề tài nghiên cứu hệ thống hóa cơ sở lý luận và thực tiễn về công tác quản trị nhân lực trong các NHTM; phân tích thực trạng công tác quản trị nhân lực của BIDV Chi nhánh Nam Thái Nguyên trong những năm gần đây; đánh giá những kết quả, những tồn tại và nguyên nhân của những tồn tại đó.... Mời các bạn cùng tham khảo.
109p sonhalenh09 27-04-2021 24 8 Download
-
Chương trình giáo dục đại học ngành Ngoại thương trang bị người học những kiến thức và kỹ năng để hiểu và tham gia vào thế giới kinh doanh hiện đại. Cử nhân chuyên ngành Ngoại thương tạo nền tảng vững chắc cho sinh viên có khả năng kinh doanh trong môi trường quốc tế và chuyên sâu trong vực kinh doanh ngoại thương; có phẩm chất tốt, có ý thức tuân thủ đạo đức nghề nghiệp; có kỹ năng tin học, ngoại ngữ, giao tiếp kinh doanh nhằm thích nghi với sự thay đổi nhanh chóng của môi trường kinh doanh và khả năng cần thiết cho mục tiêu học tập suốt đời.
8p lovebychance01 25-04-2021 52 2 Download
-
Chương trình giáo dục đại học ngành Quản trị kinh doanh tổng quát trang bị cho người học những năng lực về chuyên môn nhằm thực hiện công việc kinh doanh, quản trị trong các lĩnh vực chức năng, quản trị cấp cao của tổ chức, và khởi sự làm chủ một doanh nghiệp độc lập; có phẩm chất tốt, có ý thức tuân thủ đạo đức nghề nghiệp; có kỹ năng tin học, ngoại ngữ, giao tiếp kinh doanh nhằm thích nghi với sự thay đổi nhanh chóng của môi trường kinh doanh và khả năng cần thiết cho mục tiêu học tập suốt đời.
8p lovebychance01 25-04-2021 54 2 Download