MỤC LỤC
MỞ ĐẦU................................................................................................. 5
1. Lý do xây dựng Đề án ..................................................................... 5
2. Tổng quan tình hình nghiên cứu ................................................... 6
3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu Đề án ....................................... 6
4. Mục tiêu và nhiệm vụ nghiên cứu .................................................. 7
5. Phương pháp nghiên cứu ............................................................... 8
6. Hiệu quả của Đề án ứng dụng trong thực tiễn .............................. 8
7. Kết cấu Đề án .................................................................................. 8
CHƯƠNG 1. CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ BỒI DƯỠNG CÔNG CHỨC
CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC UỶ BAN NHÂN DÂN
CẤP HUYỆN ......................................................................................... 9
1.1. Một số khái niệm .......................................................................... 9
1.1.1. Cơ quan chuyên môn cấp huyện ................................................ 9
1.1.2. Công chức và công chức các cơ quan chuyên môn cấp huyện ......... 9
1.1.3. Bồi dưỡng ................................................................................... 9
1.1.4. Chuyển đổi số ............................................................................. 9
1.1.5. Bồi dưỡng công chức đáp ứng yêu cầu chuyển đổi số ............. 10
1.2. Đặc điểm bồi dưỡng công chức các cơ quan chuyên môn cấp huyện ........ 10
1.3. Quy định của pháp luật về bồi dưỡng công chức các cơ quan
chuyên môn cấp huyện ......................................................................... 10
1.3.1. Đối tượng bồi dưỡng ................................................................ 11
1.3.2. Nguyên tắc bồi dưỡng .............................................................. 11
1.3.3. Hình thức bồi dưỡng ................................................................ 11
1.3.4. Nội dung bồi dưỡng công chức ................................................ 11
1.3.5. Chương trình bồi dưỡng công chức ......................................... 11
