Tóm tắt luận văn Thạc sĩ Kinh tế phát triển: Thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao tại tỉnh Kon Tum

Đề tài 'Thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao tại tỉnh Kon Tum' nghiên cứu hệ thống vấn đề lý luận cơ bản về thu hút nguồn nhân lực CLC, phân tích và đánh giá thực trạng thu hút NNL CLC của tỉnh Kon Tum để xác định những mặt thành công, hạn chế và nguyên nhân tạo tiền đề cho việc đề xuất các giải pháp thu hút NNL CLC. Để phát triển kinh tế - xã hội, tỉnh Kon Tum cần thu hút NNL CLC và cần phải xây dựng chính sách đãi ngộ, cải thiện điều kiện làm việc, thăng tiến và đào tạo phát triển.

Đào tạo sinh viên, nhà nghiên cứu kinh tế phát triển, doanh nghiệp và nhà hoạch định chính sách

Đề tài 'Thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao tại tỉnh Kon Tum' cho rõ mục tiêu của nghiên cứu là phát triển kinh tế - xã hội và thu hút NNL CLC của tỉnh. Để thu hút NNL CLC, cần phải biết định nghĩa, yêu cầu cũng như khó khăn trong việc thu hút NNL CLC. Đội ngũ nghiên cứu dựa trên số liệu từ quan sát và phân tích xác định rằng tỉnh Kon Tum có điều kiện thuận lợi vì kinh tế - xã hội ngày càng phát triển, nhưng tỉnh cũng gặp phải khó khăn trong việc thu hút NNL CLC do sự cạnh tranh gay gắt trong thu hút nhân tài. Để giải quyết vấn đề, nghiên cứu đề xuất các phương hướng và giải pháp chính cho việc thu hút NNL CLC. Họ đề xuất việc xây dựng các chính sách đãi ngộ, cải thiện điều kiện làm việc và phát triển đào tạo trong cả nông thôn và thành phố.