CHÍNH PHỦ
-------
C NG HÒA XÃ H I CH NGHĨA VI T NAMỘ Ộ Ủ Ệ
Đc l p - T do - H nh phúc ộ ậ ự ạ
--------------------------------------
S : ố77/2019/NĐ-CP Hà N i, ngày ộ10 tháng 10 năm 2019
NGH ĐNHỊ Ị
V t h p tácề ổ ợ
Căn c Lu t tứ ậ ổch c Chứính ph ngày 19 tháng 6 năm 2015;ủ
Căn c B lu t dân s ngày 24 thứ ộ ậ ự áng 11 năm 2015;
Theo đ ngh c a B tr ng B K ho ch và Đu t ;ề ị ủ ộ ưở ộ ế ạ ầ ư
Chính ph ban hành Ngh đnh v t h p tác.ủ ị ị ề ổ ợ
Ch ng Iươ
NH NG QUY ĐNH CHUNGỮ Ị
Đi u 1. Ph m vi đi u ch nhề ạ ề ỉ
Ngh đnh này quy đnh v thành l p, t ch c, ho t đng và ch m d t ho t đngị ị ị ề ậ ổ ứ ạ ộ ấ ứ ạ ộ
c a t h p tác.ủ ổ ợ
Đi u 2. Đi t ng áp d ngề ố ượ ụ
Ngh đnh này áp d ng đi v i:ị ị ụ ố ớ
1. Các t hổ ợp tác, thành viên t hổ ợp tác;
2. C quan nhà n c có th m quy n, t ch c, cá nhân có liên quan.ơ ướ ẩ ề ổ ứ
Đi u 3. Gi i thích t ngề ả ừ ữ
Trong Ngh đnh này, các t ng d i đây đc hi u nh sau:ị ị ừ ữ ướ ượ ể ư
1. T hổ ợp tác là t ch c không có t cách pháp nhân, đc hình thành trên c sổ ứ ư ượ ơ ở
h p đng hợ ồ ợp tác, g m t 02 cá nhân, pháp nhân tr lên t nguy n thành l p, cùng đóngồ ừ ở ự ệ ậ
góp tài s n, công s c đ th c hi n nh ng công vi c nh t đnh, cùng h ng l i và cùngả ứ ể ự ệ ữ ệ ấ ị ưở ợ
ch u trách nhi m.ị ệ
2. Hợp đng hồ ợp tác do các thành viên t h p tác t th a thu n, đc l p thành vănổ ợ ự ỏ ậ ượ ậ
b n, có ch ký c a m t trăm ph n ả ữ ủ ộ ầ trăm (100%) thành viên t ổh p tác. N i dung h p đngợ ộ ợ ồ
h p tác không đc trái v i quy đnh c a lu t có liên quan, bao g m các n i dung: M cợ ượ ớ ị ủ ậ ồ ộ ụ
đích, th i h n h p tác; h , tên, n i c trú c a cá nhân; tên, tr s c a pháp nhân; tài s nờ ạ ợ ọ ơ ư ủ ụ ở ủ ả
đóng góp (n u có); đóng góp b ng s c lao đng (n u có); ph ng th c phân chia hoa l i,ế ằ ứ ộ ế ươ ứ ợ
l i t c; quy n, nghĩa v c a thành viên h p đng h p tác; quy n, nghĩa v c a ng i điợ ứ ề ụ ủ ợ ồ ợ ề ụ ủ ườ ạ
di n (n u có); đi u ki n tham gia và rút kh i h p đng h p tác c a thành viên (n u có);ệ ế ề ệ ỏ ợ ồ ợ ủ ế
đi u ki n ch m d t h p đng.ề ệ ấ ứ ợ ồ
3. Ph n đóng góp c a m t thành viên t h p tác là giá tr v n góp b ng tài s n, côngầ ủ ộ ổ ợ ị ố ằ ả
s c (ho t đng hay công vi c c th ) c a thành viên đó đã đóng góp ho c cam k t đóngứ ạ ộ ệ ụ ể ủ ặ ế
góp vào t h p tác. Vi c xác đnh giá tr ph n đóng góp c a thành viên t h p tác đcổ ợ ệ ị ị ầ ủ ổ ợ ượ
th c hi n theo quy đnh t i Đi u 24 c a Ngh đnh này.ự ệ ị ạ ề ủ ị ị
4. Th i h n h p tác là th i gian các thành viên t h p tác th a thu n h p tác v iờ ạ ợ ờ ổ ợ ỏ ậ ợ ớ
nhau và ghi trong h p đng h p tác. Th i h n h p tác đc xác đnh theo quy đnh t Đi uợ ồ ợ ờ ạ ợ ượ ị ị ừ ề
144 đn Đi u 148 c a B lu t dân s . Tr ng h p các bên không th a thu n th i h n h pế ề ủ ộ ậ ự ườ ợ ỏ ậ ờ ạ ợ
tác thì th i h n h p tác k t thúc khi ch m d t h p đng h p tác theo quy đnh t i Đi u 512ờ ạ ợ ế ấ ứ ợ ồ ợ ị ạ ề
c a B lu t dân s .ủ ộ ậ ự
Đi u 4. Nguyên t c t ch c và ho t đng c a t h p tácề ắ ổ ứ ạ ộ ủ ổ ợ
1. T h p tác ho t đng trên c s h p đng h p tác.ổ ợ ạ ộ ơ ở ợ ồ ợ
2. Cá nhân, pháp nhân t nguy n thành l p, gia nh p và rút kh i t h p tác.ự ệ ậ ậ ỏ ổ ợ
3. Thành viên t h p tác có quy n dân ch , bình đng trong vi c quy t đnh t ch cổ ợ ề ủ ẳ ệ ế ị ổ ứ
và ho t đng c a t h p tác. Quy t đnh theo đa s tr tr ng h p h p đng h p tác, Bạ ộ ủ ổ ợ ế ị ố ừ ườ ợ ợ ồ ợ ộ
lu t dân s và pháp lu t có liên quan quy đnh khác.ậ ự ậ ị
4. Cùng h ng l i và cùng ch u trách nhi m.ưở ợ ị ệ
Đi u 5. Quy n c a t h p tácề ề ủ ổ ợ
1. T h p tác có tên riêng.ổ ợ
2. T do ho t đng, kinh doanh trong nh ng ngành, ngh mà lu t không c m; đcự ạ ộ ữ ề ậ ấ ượ
quy n kinh doanh ngành, ngh kinh doanh có đi u ki n k t khi có đ đi u ki n theo quyề ề ề ệ ể ừ ủ ề ệ
đnh c a pháp lu t.ị ủ ậ
3. H p tác kinh doanh v i t ch c, cá nhân đ m r ng ho t đng, s n xu t, kinhợ ớ ổ ứ ể ở ộ ạ ộ ả ấ
doanh theo quy đnh c a pháp lu t.ị ủ ậ
4. Th c hi n m và s d ng tài kho n thanh toán t i t ch c cung ng d ch vự ệ ở ử ụ ả ạ ổ ứ ứ ị ụ
thanh toán theo quy đnh c a pháp lu t có liên quan.ị ủ ậ
5. Xác l p và th c hi n các giao d ch dân s theo quy đnh c a Ngh đnh này, Đi uậ ự ệ ị ự ị ủ ị ị ề
508 c a B lu t dân s và pháp lu t khác có liên quan.ủ ộ ậ ự ậ
6. Đc h ng các chính sách u đãi, h tr c a Nhà n c nh các h p tác xã.ượ ưở ư ỗ ợ ủ ướ ư ợ
7. Quy n khác theo quy đnh c a h p đng h p tác, B lu t dân s và pháp lu tề ị ủ ợ ồ ợ ộ ậ ự ậ
khác có liên quan.
Đi u 6. Nghĩa v c a t h p tácề ụ ủ ổ ợ
1. Tôn tr ng quy n, l i ích h p pháp, chính đáng c a ng i lao đng, t ch c, cáọ ề ợ ợ ủ ườ ộ ổ ứ
nhân khác và thành viên.
2. Th c hi n đy đ, k p th i các nghĩa v đi v i nhà n c, ng i lao đng, tự ệ ầ ủ ị ờ ụ ố ớ ướ ườ ộ ổ
ch c, cá nhân khác và thành viên.ứ
3. Th c hi n các quy đnh c a h p đng h p tác, B lu t dân s và pháp lu t cóự ệ ị ủ ợ ồ ợ ộ ậ ự ậ
liên quan.
Ch ng IIươ
THÀNH VIÊN T H P TÁCỔ Ợ
Đi u 7. Đi u ki n tr thành thành viên t h p tácề ề ệ ở ổ ợ
Thành viên t h p tác ph i đáp ng các đi u ki n sau đây:ổ ợ ả ứ ề ệ
1. Cá nhân là công dân Vi t Nam, có năng l c hành vi dân s phù h p theo quy đnhệ ự ự ợ ị
t Đi u 16 đn Đi u 24 B lu t dân s , quy đnh c a B lu t lao đng và pháp lu t khácừ ề ế ề ộ ậ ự ị ủ ộ ậ ộ ậ
có liên quan.
2. T ch c là pháp nhân Vi t Nam, thành l p và ho t đng theo quy đnh c a phápổ ứ ệ ậ ạ ộ ị ủ
lu t Vi t Nam, có năng l c pháp lu t phù h p v i lĩnh v c kinh doanh c a t h p tác.ậ ệ ự ậ ợ ớ ự ủ ổ ợ
3. T nguy n gia nh p và ch p thu n n i dung h p đng h p tác.ự ệ ậ ấ ậ ộ ợ ồ ợ
4. Cam k t đóng góp tài s n, công s c theo quy đnh c a h p đng h p tác.ế ả ứ ị ủ ợ ồ ợ
5. Đi u ki n khác theo quy đnh c a h p đng h p tác.ề ệ ị ủ ợ ồ ợ
Đi u 8. Quy n c a thành viên t h p tácề ề ủ ổ ợ
1. Đc h ng hoa l i, l i t c thu đc t ho t đng c a t h p tác.ượ ưở ợ ợ ứ ượ ừ ạ ộ ủ ổ ợ
2. Tham gia quy t đnh các v n đ liên quan đn vi c th c hi n h p đng h p tác,ế ị ấ ề ế ệ ự ệ ợ ồ ợ
qu n lý, giám sát ho t đng c a t h p tác.ả ạ ộ ủ ổ ợ
3. Rút kh i t h p tác khi có lý do chính đáng và đc s đng ý c a h n nămỏ ổ ợ ượ ự ồ ủ ơ
m i ph n trăm (50%) t ng s thành viên t h p tác ho c theo đi u ki n đã th a thu nươ ầ ổ ố ổ ợ ặ ề ệ ỏ ậ
trong h p đng h p tác.ợ ồ ợ
4. Các quy n khác theo quy đnh c a h p đng h p tác và pháp lu t có liên quan.ề ị ủ ợ ồ ợ ậ
Đi u 9. Nghĩa v c a thành viên t h p tácề ụ ủ ổ ợ
1. Tham gia quy t đnh các v n đ liên quan đn th c hi n h p đng h p tác, giámế ị ấ ề ế ự ệ ợ ồ ợ
sát ho t đng c a t h p tác.ạ ộ ủ ổ ợ
2. B i th ng thi t h i do l i c a mình gây ra.ồ ườ ệ ạ ỗ ủ
3. Th c hi n các quy đnh trong h p đng h p tác theo nguyên t c bình đng, cùngự ệ ị ợ ồ ợ ắ ẳ
có l i và b o đm l i ích chung c a t h p tác.ợ ả ả ợ ủ ổ ợ
4. Góp đ và đúng th i h n tài s n, công s c đã cam k t t i h p đng h p tác.ủ ờ ạ ả ứ ế ạ ợ ồ ợ
5. Th c hi n các nghĩa v khác theo quy đnh c a h p đng h p tác và pháp lu t cóự ệ ụ ị ủ ợ ồ ợ ậ
liên quan.
Đi u 10. Quy trình b sung thành viên t h p tácề ổ ổ ợ
Thành viên t h p tác t th a thu n quy trình, đi u ki n b sung thành viên và ghiổ ợ ự ỏ ậ ề ệ ổ
vào h p đng h p tác. Trong tr ng h p h p đng h p tác không quy đnh, thành viên tợ ồ ợ ườ ợ ợ ồ ợ ị ổ
h p tác đc b sung theo quy trình sau:ợ ượ ổ
1. Cá nhân, pháp nhân đáp ng các đi u ki n quy đnh t i Đi u 7 c a Ngh đnh này,ứ ề ệ ị ạ ề ủ ị ị
có nguy n v ng gia nh p t h p tác, vi t đn ho c th hi n nguy n v ng tr c ti p v i tệ ọ ậ ổ ợ ế ơ ặ ể ệ ệ ọ ự ế ớ ổ
tr ng t h p tác (ho c ng i đc các thành viên t h p tác y quy n).ưở ổ ợ ặ ườ ượ ổ ợ ủ ề
2. T tr ng t h p tác (ho c ng i đc các thành viên t h p tác y quy n) tổ ưở ổ ợ ặ ườ ượ ổ ợ ủ ề ổ
ch c l y ý ki n thành viên t h p tác, tr c ti p ho c gián ti p, v v n đ b sung thànhứ ấ ế ổ ợ ự ế ặ ế ề ấ ề ổ
viên t h p tác.ổ ợ
3. Cá nhân, pháp nhân đc công nh n t cách thành viên t h p tác khi đc h nượ ậ ư ổ ợ ượ ơ
năm m i ph n trăm (50%) t ng s thành viên t h p tác đng ý b sung và ghi tên vàoươ ầ ổ ố ổ ợ ồ ổ
h p đng h p tác.ợ ồ ợ
Đi u 11. Ch m d t t cách thành viên t h p tácề ấ ứ ư ổ ợ
1. T cách thành viên t h p tác b ch m d t khi x y ra m t trong các tr ng h pư ổ ợ ị ấ ứ ả ộ ườ ợ
sau:
a) T h p tác ch m d t ho t đng theo quy đnh t i Đi u 14 c a Ngh đnh này;ổ ợ ấ ứ ạ ộ ị ạ ề ủ ị ị
b) Thành viên t h p tác là cá nhân ch t, ho c b tòa án tuyên b là đã ch t, trổ ợ ế ặ ị ố ế ừ
tr ng h p quy đnh t i đi m a kho n 1 Đi u 27 c a Ngh đnh này;ườ ợ ị ạ ể ả ề ủ ị ị
c) Thành viên t h p tác là pháp nhân ch m d t t n t i, tr tr ng h p quy đnh t iổ ợ ấ ứ ồ ạ ừ ườ ợ ị ạ
kho n 4 Đi u 27 c a Ngh đnh này;ả ề ủ ị ị
d) Thành viên t h p tác t nguy n rút kh i t h p tác theo quy đnh t i kho n 3ổ ợ ự ệ ỏ ổ ợ ị ạ ả
Đi u 8 c a Ngh đnh này;ề ủ ị ị
đ) Thành viên t h p tác vi ph m nghiêm tr ng quy đnh c a h p đng h p tác vàổ ợ ạ ọ ị ủ ợ ồ ợ
pháp lu t khác có liên quan.ậ
2. Thành viên t h p tác t th a thu n v th m quy n quy t đnh, quy trình ch mổ ợ ự ỏ ậ ề ẩ ề ế ị ấ
d t t cách thành viên t h p tác và ghi vào h p đng h p tác. Trong tr ng h p h p đngứ ư ổ ợ ợ ồ ợ ườ ợ ợ ồ
h p tác không quy đnh c th , vi c ch m d t t cách thành viên t h p tác đi v i cácợ ị ụ ể ệ ấ ứ ư ổ ợ ố ớ
tr ng h p quy đnh t i đi m d và đi m đ kho n 1 Đi u này đc th c hi n nh sau:ườ ợ ị ạ ể ể ả ề ượ ự ệ ư
a) T tr ng t h p tác (ho c ng i đc các thành viên t h p tác y quy n) t ngổ ưở ổ ợ ặ ườ ượ ổ ợ ủ ề ổ
h p và đ xu t danh sách các thành viên t h p tác b ch m d t t cách thành viên t i cu cợ ề ấ ổ ợ ị ấ ứ ư ạ ộ
h p thành viên g n nh t đ các thành viên t h p tác xem xét, quy t đnh;ọ ầ ấ ể ổ ợ ế ị
b) T cách thành viên t h p tác s b ch m d t n u có h n năm m i ph n trămư ổ ợ ẽ ị ấ ứ ế ơ ươ ầ
(50%) t ng s thành viên t h p tác tán thành và đc ghi vào biên b n cu c h p, ghi cổ ố ổ ợ ượ ả ộ ọ ụ
th t l ph n trăm (%) s thành viên tán thành;ể ỷ ệ ầ ố
c) T tr ng t h p tác (ho c ng i đc các thành viên t h p tác y quy n) thayổ ưở ổ ợ ặ ườ ượ ổ ợ ủ ề
m t t h p tác thông báo cho toàn th thành viên t h p tác v vi c ch m d t t cáchặ ổ ợ ể ổ ợ ề ệ ấ ứ ư
thành viên, g ch tên thành viên ra kh i t h p tác trong th i h n 05 ngày làm vi c k tạ ỏ ổ ợ ờ ạ ệ ể ừ
ngày t ch c cu c h p thành viên t h p tác.ổ ứ ộ ọ ổ ợ
3. Quy n và nghĩa v c a các thành viên t h p tác b ch m d t t cách thành viênề ụ ủ ổ ợ ị ấ ứ ư
đc các thành viên t th a thu n và ghi trong h p đng h p tác. Tr ng h p h p đngượ ự ỏ ậ ợ ồ ợ ườ ợ ợ ồ
h p tác không quy đnh thì th c hi n theo quy đnh t i Đi u 26 Ngh đnh này.ợ ị ự ệ ị ạ ề ị ị
4. Tr ng h p thành viên t h p tác b ch m d t t cách thành viên theo quy đnhườ ợ ổ ợ ị ấ ứ ư ị
t i đi m đ kho n 1 Đi u này thì đc xác đnh là bên vi ph m h p đng và ph i th c hi nạ ể ả ề ượ ị ạ ợ ồ ả ự ệ
trách nhi m dân s theo quy đnh c a B lu t dân s , lu t khác có liên quan.ệ ự ị ủ ộ ậ ự ậ
5. Vi c ch m d t t cách thành viên t h p tác không làm ch m d t quy n, nghĩaệ ấ ứ ư ổ ợ ấ ứ ề
v c a cá nhân, pháp nhân này đc xác l p, th c hi n tr c th i đi m rút kh i h p đngụ ủ ượ ậ ự ệ ướ ờ ể ỏ ợ ồ
h p tác.ợ
Ch ng IIIươ
THÀNH L P VÀ CH M D T HO T ĐNG T H P TÁCẬ Ấ Ứ Ạ Ộ Ổ Ợ
Đi u 12. Thành l p t h p tácề ậ ổ ợ
1. Vi c thành l p t h p tác do các cá nhân, pháp nhân có nhu c u đng ra v n đngệ ậ ổ ợ ầ ứ ậ ộ
thành l p và t ch c ho t đng.ậ ổ ứ ạ ộ
2. Các n i dung chính v thành l p và t ch c, ho t đng t h p tác đc các thànhộ ề ậ ổ ứ ạ ộ ổ ợ ượ
viên t h p tác bàn b c và th ng nh t, ghi vào h p đng h p tác.ổ ợ ạ ố ấ ợ ồ ợ
3. Sau khi các thành viên t h p tác ký tên vào h p đng h p tác, t tr ng t h pổ ợ ợ ồ ợ ổ ưở ổ ợ
tác g i thông báo v vi c thành l p t h p tác (M u I.01) kèm theo h p đng h p tácử ề ệ ậ ổ ợ ẫ ợ ồ ợ
(M u I.02) đn y ban nhân dân c p xã n i t h p tác d đnh thành l p và ho t đngẫ ế Ủ ấ ơ ổ ợ ự ị ậ ạ ộ
trong th i h n 05 ngày làm vi c.ờ ạ ệ
4. Tr ng h p t h p tác thay đi m t ho c m t s n i dung v tên, đa ch , ngành,ườ ợ ổ ợ ổ ộ ặ ộ ố ộ ề ị ỉ
ngh s n xu t kinh doanh, t ng giá tr ph n đóng góp, ng i đi di n, s l ng thành viênề ả ấ ổ ị ầ ườ ạ ệ ố ượ
c a t h p tác thì t h p tác g i thông báo (M u I.01) t i y ban nhân dân c p xã n i tủ ổ ợ ổ ợ ử ẫ ớ Ủ ấ ơ ổ
h p tác thành l p và ho t đng trong th i h n 05 ngày làm vi c k t khi thay đi.ợ ậ ạ ộ ờ ạ ệ ể ừ ổ
5. y ban nhân dân c p xã l p s theo dõi v vi c thành l p và ho t đng c a tỦ ấ ậ ổ ề ệ ậ ạ ộ ủ ổ
h p tác trên đa bàn c a mình (M u II.01); c p nh t các thay đi và bi n đng c a t h pợ ị ủ ẫ ậ ậ ổ ế ộ ủ ổ ợ
tác theo quy đnh c a pháp lu t.ị ủ ậ
Đi u 13. Tên, bi u t ng t h p tácề ể ượ ổ ợ
1. T h p tác có quy n ch n tên, bi u t ng c a mình phù h p v i quy đnh t iổ ợ ề ọ ể ượ ủ ợ ớ ị ạ
kho n 2 Đi u này và không trùng l p v i tên, bi u t ng c a t h p tác khác trong đa bànả ề ặ ớ ể ượ ủ ổ ợ ị
c p xã.ấ
2. Tên c a t h p tác ch bao g m hai thành t sau đây:ủ ổ ợ ỉ ồ ố
a) Lo i hình “T h p tác”;ạ ổ ợ
b) Tên riêng c a t h p tác. Tên riêng đc vi t b ng các ch cái trong b ng chủ ổ ợ ượ ế ằ ữ ả ữ
cái ti ng Vi t, các ch F, J, Z, W, có th kèm theo ch s , ký hi u. Không đc s d ngế ệ ữ ể ữ ố ệ ượ ử ụ
t ng , ký hi u vi ph m truy n th ng l ch s , văn hóa, đo đc và thu n phong m t cừ ữ ệ ạ ề ố ị ử ạ ứ ầ ỹ ụ
c a dân t c đ đt tên riêng cho t h p tác. Không đc s d ng các c m t gây nh mủ ộ ể ặ ổ ợ ượ ử ụ ụ ừ ầ
l n v i các lo i hình t ch c khác theo quy đnh c a pháp lu t Vi t Nam đ đt tên t h pẫ ớ ạ ổ ứ ị ủ ậ ệ ể ặ ổ ợ
tác.
Đi u 14. Ch m d t ho t đng c a t h p tácề ấ ứ ạ ộ ủ ổ ợ
1. T h p tác ch m d t ho t đng trong tr ng h p sau đây:ổ ợ ấ ứ ạ ộ ườ ợ
a) H t th i h n ghi trong h p đng h p tác;ế ờ ạ ợ ồ ợ
b) M c đích h p tác đã đt đc;ụ ợ ạ ượ
c) Không duy trì s l ng thành viên t i thi u theo quy đnh t i kho n 1 Đi u 3 c aố ượ ố ể ị ạ ả ề ủ
Ngh đnh này;ị ị
d) Theo quy t đnh c a c quan nhà n c có th m quy n;ế ị ủ ơ ướ ẩ ề
đ) Theo quy đnh c a h p đng h p tác và pháp lu t có liên quan;ị ủ ợ ồ ợ ậ
e) Theo th a thu n c a các thành viên t h p tác.ỏ ậ ủ ổ ợ
2. Việc ch m d t ho t đng c a t h p tác theo quy đnh t i đi m e kho n 1 Đi uấ ứ ạ ộ ủ ổ ợ ị ạ ể ả ề
này ph i đc m t ả ượ ộ trăm ph n trăm (100%) t ng s thành viên t h p tác tán thành, thầ ổ ố ổ ợ ể
hi n b ng biên b n h p t h p tác, có ch ký xác nh n c a t tr ng t h p tác (ho cệ ằ ả ọ ổ ợ ữ ậ ủ ổ ưở ổ ợ ặ
ng i đc các thành viên t h p tác y quy n) và các thành viên t h p tác, ườ ượ ổ ợ ủ ề ổ ợ tr tr ngừ ườ
h p h p đng h p tác quy đnh khác.ợ ợ ồ ợ ị
3. Trong th i h n 05 ngày làm vi c, k t ngày ch m d t ho t đng, t tr ng tờ ạ ệ ể ừ ấ ứ ạ ộ ổ ưở ổ
h p tác (ho c ng i đc các thành viên t h p tác y quy n) g i thông báo b ng văn b nợ ặ ườ ượ ổ ợ ủ ề ử ằ ả
v vi c ch m d t ho t đng (Mề ệ ấ ứ ạ ộ ẫu I.03), kèm biên b n cu c h p thành viên t h p tác đnả ộ ọ ổ ợ ế
cho y ban nhân dân c p xã n i t h p tác ho t đng.Ủ ấ ơ ổ ợ ạ ộ
Đi u 15. X lý tài s n chung c a các thành viên t h p tác, tài chính c a tề ử ả ủ ổ ợ ủ ổ
h p tác sau khi ch m d t ho t đngợ ấ ứ ạ ộ