Giới thiệu tài liệu
Tài liệu này là một biểu mẫu đánh giá năng lực và kinh nghiệm của nhà thầu, được sử dụng trong quy trình đấu thầu để xác định sự phù hợp của các ứng viên.
Đối tượng sử dụng
Các tổ chức, cá nhân tham gia vào quy trình đấu thầu, đặc biệt là các bên mời thầu, tổ chuyên gia đánh giá hồ sơ dự thầu và các nhà thầu muốn hiểu rõ tiêu chí đánh giá.
Nội dung tóm tắt
Tài liệu này trình bày một biểu mẫu chi tiết dùng để đánh giá năng lực và kinh nghiệm của nhà thầu trong các quy trình đấu thầu hoặc tuyển chọn đối tác. Biểu mẫu tập trung vào ba khía cạnh chính: kinh nghiệm, năng lực kỹ thuật và năng lực tài chính. Về kinh nghiệm, tài liệu yêu cầu đánh giá số lượng hợp đồng tương tự đã thực hiện (bao gồm cả vai trò nhà thầu chính, phụ, hoặc thành viên liên danh) và số năm hoạt động trong lĩnh vực cung cấp dịch vụ kỹ thuật. Đối với năng lực kỹ thuật, các tiêu chí bao gồm khối lượng sản phẩm chính đã hoàn thành, cơ sở vật chất kỹ thuật hiện có, và tổng số lao động cùng trình độ chuyên môn. Năng lực tài chính được xem xét qua doanh thu và tình hình tài chính lành mạnh. Tài liệu cũng cung cấp hướng dẫn chi tiết về cách ghi nhận kết quả đánh giá ("Đạt" hoặc "Không đạt") và quy tắc kết luận tổng thể: nhà thầu chỉ được coi là "Đạt" khi tất cả các nội dung đánh giá đều "đạt". Đây là công cụ quan trọng giúp các bên mời thầu đưa ra quyết định khách quan và minh bạch.