LOGO COMPANY NAME
Adress:
Phone: Email:
Code :
Version : 5.0
Dated :
Page : Page 1 of 2
Document name:
B NG MÔ T CÔNG VI C PHÓ PHÒNG THI T KẢ Ả Ệ Ế Ế
B ph nộ ậ Phòng thi t kế ế
Ch c danhứPhó phòng thi t kế ế
Mã công vi cệTK-PP
Cán b qu n lý tr c ti pộ ả ự ế Tr ng phòng thi t k s n ph mưở ế ế ả ẩ
1. Nhi m v , quy n h n:ệ ụ ề ạ
- H tr TP TK trong các m t công tác:ỗ ợ ặ
- Thi t l p, t ch c, qu n lý, đi u hành toàn b ho t đng c a PTK theo đúng ch c năng,ế ậ ổ ứ ả ề ộ ạ ộ ủ ứ
nhi m v , quy n h n đã đc quy đnh. ệ ụ ề ạ ượ ị
- Tham m u cho Tr ng phòng v toàn b các v n đ liên quan nghi p v và công tác thi tư ưở ề ộ ấ ề ệ ụ ế
k , h ng đn m c tiêu quay tr l i và phát tri n thành công th tr ng n i đa. Tri n khaiế ướ ế ụ ở ạ ể ị ườ ộ ị ể
th c hi n các k ho ch đã đc phê duy t.ự ệ ế ạ ượ ệ
- Thi t l p, tri n khai áp d ng, duy trì h th ng qu n lý ch t l ng t i b ph n.ế ậ ể ụ ệ ố ả ấ ượ ạ ộ ậ
- Phân tích, đánh giá th c tr ng v công tác thi t k m u cho s n xu t qua t ng th i k , t ngự ạ ề ế ế ẫ ả ấ ừ ờ ỳ ừ
giai đan. T đó nghiên c u v th i trang c a th tr ng, các yêu c u đòi h i c a ng i tiêuọ ừ ứ ề ờ ủ ị ườ ầ ỏ ủ ườ
dùng v m u mã, ch t l ng, giá c đi v i s n ph m.ề ẫ ấ ượ ả ố ớ ả ẩ
- Xây d ng các ch ng trình hành đng, k ho ch thi t k hàng tháng, qúy, năm. Tri n khaiự ươ ộ ế ạ ế ế ể
th c hi n đm b o đt m c tiêu k ho ch đ ra.ự ệ ả ả ạ ụ ế ạ ề
- T ch c xây d ng các ch tiêu đánh giá năng l c nhân viên thu c quy n, đào t o và hu nổ ứ ự ỉ ự ộ ề ạ ấ
luy n đi ngũ nhân viên, xây d ng các m c tiêu và nhi m v c th theo t ng tháng, quí,ệ ộ ự ụ ệ ụ ụ ể ừ
năm cho các nhân viên. T ch c th c hi n vi c đánh giá k t qu công vi c, năng l c c aổ ứ ự ệ ệ ế ả ệ ự ủ
CBNV đc phân c p qu n lý đ góp ph n nâng cao hi u su t làm vi c c a Công ty.ượ ấ ả ể ầ ệ ấ ệ ủ
- T ch c xây d ng và ki m tra th c hi n các công vi c có liên quan đn công tác thi t kổ ứ ự ể ự ệ ệ ế ế ế
(m u, m thu t), tiêu chu n đnh m c liên quan đn công tác thi t k .ẫ ỹ ậ ẩ ị ứ ế ế ế
- Ki m tra vi c th c hi n các công vi c thông qua nh ng b n báo cáo đnh k theo qui đnhể ệ ự ệ ệ ữ ả ị ỳ ị
c a Phòng, c a Công ty đ cung c p thông tin chính xác, k p th i cho lãnh đo. ủ ủ ể ấ ị ờ ạ
- T ch c nghiên c u, phân tích, t ch c th c hi n vi c c i ti n thông s cho phù h p đ đápổ ứ ứ ổ ứ ự ệ ệ ả ế ố ợ ể
ng đc yêu c u c a khách hàng.ứ ượ ầ ủ
- T ch c vi c tính giá thành và đnh giá bán cho s n ph m n i đa.ổ ứ ệ ị ả ẩ ộ ị
- T ch c h p trao đi ý ki n h c h i rút kinh nghi m cac m u đc duy t, tri n khai th cổ ứ ọ ổ ế ọ ỏ ệ ẫ ượ ệ ể ự
hi n m u m i .ệ ẫ ớ
- Nghiên c u, đ xu t lên TP TK các c i ti n, các bi n pháp, các gi i pháp kh thi có liênứ ề ấ ả ế ệ ả ả
quan đn h at đng kinh doanh c a PTK.ế ọ ộ ủ
- T ch c, phân công, ki m tra, đánh giá quá trình và k t qu làm vi c c a nhân s tr c thu cổ ứ ể ế ả ệ ủ ự ự ộ
phòng, th c hi n khen th ng k lu t. Đ xu t và th c hi n chính sách có tính đng l cự ệ ưở ỷ ậ ề ấ ự ệ ộ ự
đi v i nhân viên.ố ớ
- Th ng xuyên c ng c , xây d ng đoàn k t n i b ; luôn đt l i ích Công ty lên hàng đu.ườ ủ ố ự ế ộ ộ ặ ợ ầ
- Ph i h p các XN, các Phòng liên quan trong tri n khai th c hi n công vi c nh m đt m cố ợ ể ự ệ ệ ằ ạ ụ
tiêu chung do Công ty đt ra. ặ
- Th c thi đúng quy ch , quy đnh chung c a Công ty và ch c năng, nhi m v , quy n h nự ế ị ủ ứ ệ ụ ề ạ
PTK.
1
LOGO COMPANY NAME
Adress:
Phone: Email:
Code :
Version : 5.0
Dated :
Page : Page 2 of 2
Document name:
- Báo cáo b ng văn b n k t qu công vi c t ng ch ng trình đc tri n khai và các báo cáoằ ả ế ả ệ ừ ươ ượ ể
tháng, quý, s k t 06 tháng, t ng k t năm theo quy đnh.ơ ế ổ ế ị
- Th c hi n các công vi c khác theo ch đo c a TP TK trong khuôn kh ph m vi ch c năng,ự ệ ệ ỉ ạ ủ ổ ạ ứ
nhi m v , quy n h n c a PTK.ệ ụ ề ạ ủ
- Ch u trách nhi m tr c TP TK v toàn b k t qu ho t đng c a công vi c, nhi m vị ệ ướ ề ộ ế ả ạ ộ ủ ệ ệ ụ
đc phân công.ượ
Khi không có m t TP TK, ho c tu theo t ng công vi c đc giao nhi m v c th : ặ ặ ỳ ừ ệ ượ ệ ụ ụ ể
-Đc thay m t TP TK đi u hành m i ho t đng c a PTK; Đc ch đng phân công, phânượ ặ ề ọ ạ ộ ủ ượ ủ ộ
nhi m, đi u chuy n nhân s tr c thu c PTK th c hi n các công vi c theo đúng ch c năng,ệ ề ể ự ự ộ ự ệ ệ ứ
nhi m v , quy n h n c a PTK.ệ ụ ề ạ ủ
-Đc ph i h p ngang c p v i các đn v đ th c hi n nhi m v ; Đc đ ngh các cáượ ố ợ ấ ớ ơ ị ể ự ệ ệ ụ ượ ề ị
nhân, b ph n, đn v tr c thu c công ty thông qua GĐ cung c p thông tin, tài li u, h s ,ộ ậ ơ ị ự ộ ấ ệ ồ ơ
m u mã… ph c v cho công tác liên quan đn ch c năng, nhi m v , quy n h n c a PTK.ẫ ụ ụ ế ứ ệ ụ ề ạ ủ
-Đc đ ngh Công ty cung c p các ngu n nhân l c, tài l c, v t l c, ph ng ti n, trangượ ề ị ấ ồ ự ự ậ ự ươ ệ
thi t b , đi u ki n làm vi c h p lý đ hoàn thành nhi m v .ế ị ề ệ ệ ợ ể ệ ụ
-Đc đ xu t các bi n pháp khen th ng, k lu t, tăng gi m l ng, đ b t, thuyên chuy nượ ề ấ ệ ưở ỷ ậ ả ươ ề ạ ể
v trí… c a nhân viên thu c quy n. ị ủ ộ ề
2. Yêu c u:ầ
- Trình đ: T t nghi p Đi h c tr lên chuyên ngành m thu t công nghi p. ộ ố ệ ạ ọ ở ỹ ậ ệ
- Ngo i ng : Anh văn trình đ B tr lên.ạ ữ ộ ở
- Tin h c: Vi tính văn phòng, thành th o các ph n m m x lý đ h a.ọ ạ ầ ề ử ồ ọ
- Thông qua các khóa hu n luy n v qu n lý c p trung gian.ấ ệ ề ả ấ
- Thông qua các khóa hu n luy n ki n th c v s n ph m.ấ ệ ế ứ ề ả ẩ
- K năng:ỹ
- Năng l c qu n lý, ho ch đnh công vi c theo t ch c t , nhómự ả ạ ị ệ ổ ứ ổ
- Năng l c t ch c h ng d n đào t o cán b k th a . ự ổ ứ ướ ẫ ạ ộ ế ừ
- N m v ng nguyên t c màu s c, hình th , bi t nguyên lý c ng ngh , nh y bén trong côngắ ữ ắ ắ ể ế ơ ệ ạ
tác thi t k m u.ế ế ẫ
- Kh năng c m nh n th m m cao, hi u bi t v tâm lý và th hi u c a t ng vùng đa lý đả ả ậ ẩ ỹ ể ế ề ị ế ủ ừ ị ể
thi t k nhóm s n ph m phù h p.ế ế ả ẩ ợ
- Kh năng t duy, sáng t o, thi t k các ch ng trình thi t k theo các đnh h ng phânả ư ạ ế ế ươ ế ế ị ướ
khúc theo t ng mùa, đa ph ng .ừ ị ươ
- Kh năng truy c p internet, x lý thông tin.ả ậ ử
- Kh năng làm vi c t t d i áp l c cao.ả ệ ố ướ ự
- Trung th c, làmvi c không theo c m tínhự ệ ả
- Kiên trì, ham h c h i, t m , c n th nọ ỏ ỉ ỉ ẩ ậ
- Nh y bén, quy t đoán, dám ch u trách nhi mạ ế ị ệ
- Năng đng, sáng t o, ng bi n t tộ ạ ứ ế ố
- Có kh năng làm vi c đc l p và kh năng làm vi c nhóm.ả ệ ộ ậ ả ệ
2