Upload
Nâng cấp VIP
Trang chủ »Kinh Doanh Marketing »
Quản trị kinh doanh
16 trang
27 lượt xem
4
0

Bồi dưỡng nhân lực quản lý khoa học và công nghệ tại Việt Nam theo tiếp cận năng lực

Trên cơ sở nghiên cứu lý thuyết, kinh nghiệm triển khai quốc tế và khảo sát thực tế, nhóm nghiên cứu đề xuất áp dụng bồi dưỡng nhân lực quản lý của Bộ KH&CN theo TCNL. Việc triển khai bồi dưỡng theo TCNL sẽ giúp phát triển năng lực của công chức và cải thiện kết quả hoạt động quản lý nhà nước của Bộ KH&CN trong thời gian tới.

viplato
05/04/2022

Bồi dưỡng nhân lực

Nhân lực quản lý

Bồi dưỡng theo tiếp cận năng lực

Hoạt động bồi dưỡng nhân lực

Tư duy quản lý khoa học

Share
/
16
Có thể bạn quan tâm
Tổng quan nghiên cứu và đề xuất mô hình năng lực lãnh đạo đối với CEO khách sạn 4 - 5 sao
Tổng quan nghiên cứu và đề xuất mô hình năng lực lãnh đạo đối với CEO khách sạn 4 - 5 sao
13 trang
Luận văn Thạc sĩ Quản lý kinh tế: Nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Xí nghiệp Xe điện Hà Nội
Luận văn Thạc sĩ Quản lý kinh tế: Nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Xí nghiệp Xe điện Hà Nội
112 trang
Luận văn Thạc sĩ Quản lý kinh tế: Quản lý nhân lực tại Kiểm toán nhà nước chuyên ngành IV
Luận văn Thạc sĩ Quản lý kinh tế: Quản lý nhân lực tại Kiểm toán nhà nước chuyên ngành IV
100 trang
Luận án Tiến sĩ Quản trị kinh doanh: Nhân lực các doanh nghiệp du lịch trên địa bàn Tỉnh Quảng Bình - Thực trạng và giải pháp
Luận án Tiến sĩ Quản trị kinh doanh: Nhân lực các doanh nghiệp du lịch trên địa bàn Tỉnh Quảng Bình - Thực trạng và giải pháp
234 trang
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Đào tạo nguồn nhân lực tại Cục Thuế Quảng Nam
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Đào tạo nguồn nhân lực tại Cục Thuế Quảng Nam
106 trang
Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 1 - ThS. Dương Thị Ngọc Liên
Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 1 - ThS. Dương Thị Ngọc Liên
11 trang
Luận án Tiến sĩ Kinh tế: Quản lý nhà nước về phát triển nguồn nhân lực du lịch tỉnh Ninh Bình
Luận án Tiến sĩ Kinh tế: Quản lý nhà nước về phát triển nguồn nhân lực du lịch tỉnh Ninh Bình
220 trang
Luận văn Thạc sĩ Hệ thống thông tin: Nghiên cứu, xây dựng hệ thống quản lý sản xuất MES nhằm nâng cao chất lượng đào tạo nguồn nhân lực và năng lực quản lý cho doanh nghiệp vừa và nhỏ
Luận văn Thạc sĩ Hệ thống thông tin: Nghiên cứu, xây dựng hệ thống quản lý sản xuất MES nhằm nâng cao chất lượng đào tạo nguồn nhân lực và năng lực quản lý cho doanh nghiệp vừa và nhỏ
74 trang
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Các nhân tố tác động đến chất lượng nguồn nhân lực ngành thuế tỉnh Đồng Nai
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Các nhân tố tác động đến chất lượng nguồn nhân lực ngành thuế tỉnh Đồng Nai
106 trang
Đề án Tốt nghiệp Thạc sĩ: Quản lý nguồn nhân lực tại hệ thống Kho bạc Nhà nước Hải Phòng
Đề án Tốt nghiệp Thạc sĩ: Quản lý nguồn nhân lực tại hệ thống Kho bạc Nhà nước Hải Phòng
81 trang
Đề án Tốt nghiệp Thạc sĩ: Quản lý nguồn nhân lực của Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng Aline
Đề án Tốt nghiệp Thạc sĩ: Quản lý nguồn nhân lực của Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng Aline
74 trang
Đề án Tốt nghiệp Thạc sĩ: Chất lượng nhân lực của Công ty Cổ phần Quản lý và Xây dựng công trình giao thông 236
Đề án Tốt nghiệp Thạc sĩ: Chất lượng nhân lực của Công ty Cổ phần Quản lý và Xây dựng công trình giao thông 236
74 trang
Luận văn Thạc sĩ Quản lý kinh tế: Quản lý nhân lực tại Uỷ ban quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp
Luận văn Thạc sĩ Quản lý kinh tế: Quản lý nhân lực tại Uỷ ban quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp
92 trang
Sinh viên với học kỳ doanh nghiệp (nghiên cứu trường hợp khoa Du lịch ngoại ngữ, trường Đại học Thành Đô)
Sinh viên với học kỳ doanh nghiệp (nghiên cứu trường hợp khoa Du lịch ngoại ngữ, trường Đại học Thành Đô)
8 trang
Luận văn Thạc sĩ: Tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực tại Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Lạng Sơn
Luận văn Thạc sĩ: Tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực tại Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Lạng Sơn
122 trang
Luận văn Thạc sĩ: Hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Sản xuất và Thương mại Lạng Sơn
Luận văn Thạc sĩ: Hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Sản xuất và Thương mại Lạng Sơn
113 trang
Luận văn Thạc sĩ: Giải pháp tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực tại Chi cục Quản lý thị trường tỉnh Phú Thọ
Luận văn Thạc sĩ: Giải pháp tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực tại Chi cục Quản lý thị trường tỉnh Phú Thọ
120 trang
Luận văn Thạc sĩ Kinh doanh và quản lý:  Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực quản lý tại Công ty cổ phần ACC - 244
Luận văn Thạc sĩ Kinh doanh và quản lý: Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực quản lý tại Công ty cổ phần ACC - 244
126 trang
Luận văn Thạc sĩ Kinh doanh và quản lý:  Quản lý nhân lực tại Tòa án nhân dân tỉnh Champasak
Luận văn Thạc sĩ Kinh doanh và quản lý: Quản lý nhân lực tại Tòa án nhân dân tỉnh Champasak
106 trang
Đổi mới công tác quản lý học sinh, sinh viên và lưu học sinh Lào tại khu nội trú trường Đại học Tây Bắc
Đổi mới công tác quản lý học sinh, sinh viên và lưu học sinh Lào tại khu nội trú trường Đại học Tây Bắc
8 trang

Giới thiệu

Về chúng tôi

Việc làm

Quảng cáo

Liên hệ

Chính sách

Thoả thuận sử dụng

Chính sách bảo mật

Chính sách hoàn tiền

DMCA

Hỗ trợ

Hướng dẫn sử dụng

Đăng ký tài khoản VIP

Zalo/Tel:

093 303 0098

Email:

support@tailieu.vn

Phương thức thanh toán

Layer 1

Theo dõi chúng tôi

Facebook

Youtube

TikTok

Chịu trách nhiệm nội dung: Nguyễn Công Hà. ©2025 Công ty TNHH Tài Liệu trực tuyến Vi Na.
Địa chỉ: 54A Nơ Trang Long, P. Bình Thạnh, TP.HCM - Điện thoại: 0283 5102 888 - Email: info@tailieu.vn
Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015