B TÀI CHÍNH
T NG C C H I QUAN
-------
C NG HÒA XÃ H I CH NGHĨA VI T NAM
Đc l p - T do - H nh phúc
---------------
S : 3084/TCHQ-GSQL
V/v tri n khai th c hi n Thông t s ư
22/2019/TT-BTC ngày 16/4/2019 c a B
Tài chính
Hà N i, ngày 20 tháng 5 năm 2019
Kính g i: Các đn v thu c và tr c thu c T ng c c H i quan.ơ
Ngày 16/4/2019, B tr ng B Tài chính ban hành Thông t s 22/2019/TT-BTC s a đi, b ưở ư
sung m t s đi u c a Thông t s 12/2015/TT- BTC ngày 30 tháng 01 năm 2015 c a B tr ng ư ưở
B Tài chính quy đnh chi ti t th t c c p Ch ng ch nghi p v khai h i quan; c p và thu h i mã ế
s nhân viên đi lý làm th t c h i quan; trình t , th t c công nh n và ho t đng đi lý làm th
t c h i quan; Thông t có th i h n hi u l c t ngày 01/7/2019. Đ đm b o hi u qu khi đa ư ư
vào th c hi n, T ng c c H i quan yêu c u nh sau: ư
1. Các C c h i quan t nh, thành ph :
1.1. Nghiên c u k n i dung quy đnh t i Thông t s 22/2019/TT-BTC d n trên; ph bi n, tri n ư ế
khai th c hi n đn các đn v , CBCC thu c và tr c thu c C c đ th c hi n theo đúng quy đnh; ế ơ
đc bi t là m t s đi m m i c a Thông t có n i dung quy đnh liên quan đn công tác qu n lý ư ế
ho t đng đi lý h i quan t i c p C c và Chi c c (c th t i n i dung s a đi, b sung Đi u 5,
Đi u 7, Đi u 10, Đi u 13, Đi u 14 và Đi u 15).
1.2. Ch đo các đn v thu c và tr c thu c h ng d n, k p th i tháo g v ng m c, khó khăn ơ ướ ướ
cho đi lý làm th t c h i quan trong quá trình làm th t c h i quan.
1.3. Qua rà soát cho th y nhi u tr ng h p nhân viên đi lý làm th t c h i quan có mã s đã ườ
h t th i h n s d ng nh ng ch a th c hi n vi c gia h n mã s theo quy đnh. Do v y, đi v i ế ư ư
các tr ng h p th c hi n th t c h i quan qua đi lý làm th t c h i quan thì khi ki m tra h ườ
s , ki m tra th c t hàng hóa, đ ngh các đn v yêu c u ng i khai h i quan xu t trình th ơ ế ơ ườ
nhân viên đi lý làm th t c h i quan đ ki m tra, đi chi u. ế
Khi phát hi n tr ng h p nhân viên đi lý làm th t c h i quan s d ng mã s đã h t th i h n ườ ế
hi u l c đ làm th t c h i quan thì báo cáo v T ng c c H i quan (C c Giám sát qu n lý v
h i quan) đ th c hi n thu h i mã s nhân viên đi lý làm th t c h i quan theo quy đnh t i
Đi u 10 Thông t s 12/2015/TT-BTC, đc s a đi, b sung t i Thông t s 22/2019/TT-BTC. ư ượ ư
1.4. T ch c rà soát, ki m tra th c t đi u ki n ho t đng c a các đi lý làm th t c h i quan ế
trên đa bàn qu n lý. Báo cáo, đ xu t T ng c c H i quan (qua C c Giám sát qu n lý v h i
quan) t m d ng, ch m d t ho t đng c a các đi lý làm th t c h i quan không đ đi u ki n
ho t đng ho c có vi ph m các quy đnh c a Thông t s 12/2015/TT-BTC, đc s a đi, b ư ượ
sung t i Thông t s 22/2019/TT-BTC. ư
2. Các đn v thu c T ng c c:ơ
Nghiên c u k n i dung quy đnh t i Thông t s 22/2019/TT-BTC d n trên đ th c hi n theo ư
đúng quy đnh.
3. Trong quá trình th c hi n, n u phát sinh khó khăn, v ng m c thì k p th i báo cáo v T ng ế ướ
c c H i quan (qua C c Giám sát qu n lý v h i quan) đ đc h ng d n th c hi n th ng ượ ướ
nh t.
T ng c c H i quan thông báo đ các đn v bi t, th c hi n ơ ế ./.
N i nh n:ơ
- Nh trên;ư
- Lãnh đo T ng c c (đ báo cáo);
- L u: VT, GSQL (3b).ư
KT. T NG C C TR NG ƯỞ
PHÓ T NG C C TR NG ƯỞ
Mai Xuân Thành