CÔNG TY CP XI MĂNG HÀ TIÊN 1 C NG HÒA XÃ H I CH NGHĨA VI T NAMỘ Ộ Ủ Ệ
M C TIÊU KPI CÁ NHÂNỤ
NĂM: 2013
H & tên: D ng Cánh Đn v : Phòng Hành Chính Nhân sọ ươ ơ ị ự
N i dungộ
Ch s đo l ngỉ ố ườ
Th c đoướ
KPI
HT TL
AĐánh giá theo KPI, X% 80
I 50
1 5 Ngày l n sai sótầ0 0
2 5 Tháng 0 0
3 10 Năm 0 0
4 10 Ngày 0 0
5 10 Tu nầ0 0
6 5 ngày 0 0
7 5 ngày 0 0
II 10
1 5 Tu nầ0 0
2 5 ngày 0 0
III K ho ch hành đng, x3ế ạ ộ 10
1 5 Tu nầl n sai sótầ0 0
2 5 ngày 0 0
IV Ph i h p, x4ố ợ 10
NHÀ MÁY XI MĂNG KIÊN L NG ƯƠ Đc l p – T do – H nh phúcộ ậ ự ạ
SỐ
TT
Tr ng ọ
s ố
(%)
T n ầ
xu t ấ
(ngày
/tu nầ
/tháng)
(%) Th c ự
hi n ệK t qu ế ả
(TS*TH)
KPI t ng h p ( c a ch c danh công ổ ợ ủ ứ
vi c), x1 ệ
Phân công tác hàng ngày cho các nhân viên
t xe không sai sótổ
Đa/đón CBCNV và /ho c khách c a Nhà ư ặ ủ
máy theo yêu c u công vi c không ch m ầ ệ ậ
trễ
l n ch m ầ ậ
trễ
Theo dõi và th c hi n các ch đ b o ự ệ ế ộ ả
d ng, đăng ki m, b o hi m đnh k ưỡ ể ả ể ị ỳ
ph ng ti n. Th ng xuyên b o qu n, ươ ệ ườ ả ả
v sinh ph ng ti n. Không vi ph mệ ươ ệ ạ
l n vi ầ
ph mạ
Tuân th các qui đnh an toàn, b o đm ủ ị ả ả
ph ng ti n đt yêu c u an toàn tr c ươ ệ ạ ầ ướ
khi đa vào s d ng, ch p hành nghiêm ư ử ụ ấ
lu t l giao thông. Không đ x y ra vi ậ ệ ể ả
ph mạ
l n vi ầ
ph mạ
Ki m tra tình tr ng xe, phát hi n, báo cáo ể ạ ệ
và đ xu t s a ch a các h h ng c a xe, ề ấ ử ữ ư ỏ ủ
đt 100%ạ
l n không ầ
đtạ
Ch p hành các qui đnh v ATLĐ, VSLĐ, ấ ị ề
BVMT, PCCC; Tuân th n i qui lao đng ủ ộ ộ
c a nhà máy và Công tyủ
l n s ầ ơ
su tấ
Tham gia các l p hu n luy n chuyên môn ớ ấ ệ
nghi p v , ATLĐ, VSLĐ… Khám s c ệ ụ ứ
kh e đnh kỏ ị ỳ
l n không ầ
tham gia
KPI b sung (công vi c kiêm nhi m ổ ệ ệ
khác), x2
Qu n lý, l p s theo dõi hàng ngày, ả ậ ổ
tháng, xe đi công tác, b o d ng, ki m ả ưỡ ể
đnh theo đúng đnh k , đ xu t s a ch a ị ị ỳ ề ấ ử ữ
hàng nămđt 100%ạ
l n không ầ
đtạ
Th c hi n công vi c khác do tr ng ự ệ ệ ưở
phòng phân công. Không sai sót
l n s ầ ơ
su tấ
Theo dõi, ghi chép xe đi công tác, tình
tr ng ho t đng và s a ch a c a xe theo ạ ạ ộ ử ữ ủ
qui đnh. Không sai sótị
Báo cáo ngăn ng a các tình hu n có nh ừ ố ả
h ng không t t đn công vi c c a ưở ố ế ệ ủ
phòng
l n s ầ ơ
su tấ
1 5 tháng 0 0
2 Ph i h p v i đn v s a ch a đt 100%ố ợ ớ ơ ị ử ữ ạ 5 tháng 0 0
B 20
V Ki n th c, y1ế ứ 10
VI K năng, y2ỹ5
VII Hành vi, y3 5
T NG:Ổ100
(X+Y) = (x1+x2+x3+x4) + (y1+y2+y3)
DUY TỆQU N LÝ TR C TI PẢ Ự Ế NG I LAO ĐNGƯỜ Ộ
(Ký, ghi rõ h và tên)ọ (Ký, ghi rõ h và tên)ọ (Ký, ghi rõ h và tên)ọ
Ngày: Ngày: Ngày:
Ph i h p v i cá nhân, các đn v đt ố ợ ớ ơ ị ạ
100%
l n không ầ
đtạ
l n không ầ
đtạ
Năng l c đóng góp (t đánh giá, qu n ự ự ả
lý đánh giá, trung bình), Y%