ẫ ố

Bi u m u s  03

Ộ Ộ Ủ Ệ Công ty CP  XI MĂNG HÀ TIÊN 1 Ơ Ị ƯƠ ộ ậ ự ạ Đ N V : Nhà máy XI MĂNG KIÊN L NG C NG HÒA XàH I CH  NGHĨA VI T NAM Đ c l p – T  do – H nh phúc

M C TIÊU KPI CÁ NHÂN

Năm 2013

ơ ậ NGUY N THANH LIÊM ọ ứ Ễ ệ ưở ị ộ ứ H  & tên:   Ch c danh công vi c: Tr ng Phòng HCNS Đ n v /B  ph n: PHCNS Nhóm ch c danh:IX.02

ườ ỉ ố Ch  s  đo l ng ấ ầ ế KPI ộ N i dung ả K t qu   (TS*TH) T ng su t  (ngày/tháng /năm) Tr nọ g s  ố (%) Th c đo HT TL %Th c ự hi n ệ (so  sánh m c ụ tiêu v i ớ ệ ự th c hi n) ướ (ĐVT) (1) (4) (5) (7) (8) (3) (6)

ủ ổ ợ ệ A Đánh giá theo KPI, X% ứ KPI t ng h p ( c a ch c danh công vi c), x1   I (2) 60 40

ề ỉ ạ ậ ả ả ộ ị ả ễ ≤1 6 Hàng ngày 2 ế ậ ổ ứ ự ệ ụ ệ ư ư ố ắ ế ị ị ữ  tân, ti p nh n văn th  l u tr , báo cáo, fax, thông tin liên   ch c s  ki n, b  trí phòng. S p x p l ch công tác ố ầ s  l n sai  sót/năm ố ợ ờ ệ ả ả ệ Ch  đ o, qu n lý, đi u hành, phân công nhi m v  hi u qu  các b  ph n qu n tr  hành  ả chánh đ m b o công tác l ạ ế l c đ n và đi k p th i chính xác, t Giám đ c h p lý hi u qu 1

ả ụ ở ệ ề ợ ộ ng, công trình phúc l ≤1 4 Hàng ngày 2 ư ướ ự ạ ố ầ s  l n sai  sót/năm ồ t b  văn phòng, tr  s , văn phòng làm vi c, nhà khách, khai thác h   i, đi u đ ng xe Nhà máy, theo dõi các xe  c lãnh đ o, CBCNV Nhà máy đi làm, tr c PCCC, đi công tác, khách  ả ệ ớ ệ ế ị Qu n lý trang thi ộ ườ ơ b i, sân tennis, h i tr thuê ngoài đ a r ế đ n công tác, làm vi c v i Nhà máy an toàn, hi u qu

ả ự ả ự ề ệ ậ ả ị ≤1 ỉ ạ ả ả ế ộ ả ộ ế ộ ủ ể Hàng ngày 6 2 ố ầ s  l n sai  sót/năm ạ ộ Ch  đ o, qu n lý, đi u hành b  ph n qu n tr  nhân s , đ m b o th c hi n ho t đ ng  ộ ộ qu n lý lao đ ng Nhà máy, ch  đ  chính sách c a Công ty, ch  đ  b o hi m xã h i  toàn Nhà máy; ứ ắ ế ỷ ậ ưở ố ờ 2 ≤1 ị ự ầ ồ ị Hàng tu nầ 3 ả ng, k  lu t. Qu n lý, b  trí s p x p   ­ Đáp  ng k p th i công tác thi đua, khen th ơ ị ể ụ ngu n nhân l c Nhà máy, xác đ nh nhu c u tuy n d ng các đ n v . 2 ố ầ s  l n sai  sót/năm

ổ ứ ệ ệ ụ ụ  ch c thuê lao đ ng thuê ngoài , công tác v  sinh công nghi p, ph c v ≤1 Hàng ngày 2 1 ộ ơ ị ệ ả ả ­ Qu n lý, t ủ hi u qu   công tác c a các đ n v  Nhà máy ố ầ s  l n sai  sót/năm

ố ợ ơ ị ự ứ ể ạ ồ % đáp Hàng tu nầ 75 3 3 ≥75 ệ ạ ơ ị T   l ứ Ph i h p P.TCHC, các đ n v  liên quan, đào t o phát tri n ngu n nhân l c, đáp  ng  công tác các đ n v , hi n t i và lâu dài: ỉ ệ ng/tháng ệ ự ế ộ ứ ệ ệ ỳ ị ơ ệ ừ ề ệ ặ i lao đ ng. Phòng ng a ngăn ch n các nguy c  b nh ngh  nghi p, các ỏ ổ ị  d ch % đáp ả Qu n lý vi c th c hi n đúng ch  đ , khám b nh đ nh k  và chăm sóc kh c kh e cho  ộ ườ ng ệ b nh lây lan 3 hàng ngày 95 4 ≥95 T   l ứ ỉ ệ ng/tháng

ứ ụ ụ ị ế ấ ờ ≤2 4 hàng ngày 3 5 ả ủ ị ượ ả ấ ẩ ị Đáp  ng  ph c  v   k p  th i  các  su t  ăn  cho  toàn  th   CBCNV  Nhà  máy  và  khách  đ n  công tác, đ m b o đ  đ nh l ể ự ng su t ăn, an toàn th c ph m đúng quy đ nh ố ầ s  l n sai  sót/tháng

ố ợ ơ ị ự ụ 2 Hàng tháng 0 6 0 ờ ơ ị Ph i h p P.TCHC Công ty và các đ n v  xây d ng và áp d ng đánh giá KPI các đ n v    toàn Nhà máy đúng th i gian ố ầ s  l n sai  sót/tháng

ả ượ ệ ả 4 Hàng ngày 65 ử ụ 7 Qu n lý s  d ng ngân sách đ c giao hi u qu ≥75 ỉ ệ  %  T   l ứ đáp  ng/tháng

ủ ệ ả 1 Hàng tháng 0 ả Qu n lý, duy trì  HTQLCL ISO 9001 c a P.HCNS hi u qu 0 ỗ ặ L i n ng tháng 8 ệ ụ ả ả ớ ạ Đ m b o tham gia các l p đào t o chuyên môn nghi p v , an toàn. % Hàng quý 95 1 ≥95

ề ả ấ ị ườ ộ ộ ố ầ ạ Đ m b o ch p hành ATVSLĐ, quy đ nh v  môi tr ng, n i quy lao đ ng Hàng ngày s  l n vi ph m 1 2 0 ả ổ ệ ệ II KPI b  sung (công vi c kiêm nhi m khác), x2 5

ạ Lãnh đ o công tác công Đoàn CSTV Nhà máy Hàng ngày 70 1 2 ≥70 %ỉ ệ ứ T   l  đáp  ng/tháng

ấ ả ơ ị ẩ Hàng ngày 65 2 1 ≥75 %ỉ ệ ứ ủ ơ ị ả Qu n lý công tác  giám sát đ n v  thuê ngoài xu t s n ph m xi măng c a đ n v   P.SXXM T   l  đáp  ng/tháng

ự ệ ố ố ầ Th c hi n công tác khác do Giám Đ c phân công 2 Hàng tháng S  l n sai sót 0 3 0

ế ạ ộ III K  ho ch hành đ ng, x3 5

ậ ế ể ạ ự L p k  ho ch ki m tra, giám sát công tác phòng Hành chánh ­Nhân s Hàng tu nầ 0 1 1 0 ố ầ  s  l n sai sót  ậ ạ l p l i/năm

ầ ắ ố ố ụ ừ Báo cáo phòng ch ng ngăn ng a các tình hu ng c n kh c ph c Hàng tu nầ 0 2 2 0 ố ầ  s  l n sai sót  ậ ạ i/tháng l p l

ậ ế ử ụ ể ạ L p k  ho ch ki m soát s  d ng ngân sách Hàng tu nầ 0 3 1 0 ố ầ  s  l n sai sót  ậ ạ l p l i/năm

ậ ế ủ ể ạ ệ ố L p k  ho ch ki m soát h  th ng ISO c a phòng HCNS 4 1 Hàng tháng 0 0 ố ầ  s  l n sai sót  ậ ạ l p l i/năm ố ợ IV Ph i h p, x4 10

ố ợ ớ ơ ị 1 0 Hàng ngày Ph i h p v i các đ n v  trong Công ty 3 0 ố ầ s  l n t/h không  ố t t/năm

ố ợ ớ ộ 2 0 Hàng ngày ơ ị ự Ph i h p v i các đ n v  tr c thu c Nhà máy 5 0 ố ầ s  l n t/h không  ố t/năm t

ố ợ ớ ơ ị ể ả ế i quy t công tác liên quan Nhà máy/ 3 0 Hàng ngày 2 0 Ph i h p v i các đ n v  Ngoài Nhà máy đ  gi phòng ố ầ s  l n t/h không  ố t t/năm ự ự B Năng l c đóng góp, Y% 40 T  đánh  giá ả Qu n lý  đánh giá, ứ

ế V Ki n th c, y1 ỹ VI K  năng, y2 VII Hành vi, y3 15 10 15 T NG:Ổ 100 (X+Y) = (x1+x2+x3+x4) + (y1+y2+y3)

ƯỞ ƯỜ Ộ GIÁM Đ CỐ TR Ơ Ị NG Đ N V NG I LAO Đ NG

ọ ọ ọ (Ký, ghi rõ h  & tên) Ngày: (Ký, ghi rõ h  & tên) Ngày: (Ký, ghi rõ h  & tên) Ngày: