
HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA HỒ CHÍ MINH
HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ KHU VỰC II
BÀI THU HOẠCH
LỚP CAO CẤP LÝ LUẬN CHÍNH TRỊ
HỆ TẬP TRUNG: K72.A156
TÊN MÔN HỌC: CHÍNH TRỊ HỌC
TÊN BÀI THU HOẠCH
NÂNG CAO VĂN HÓA CHÍNH TRỊ CỦA CÁN BỘ ĐOÀN THEO
PHONG CÁCH HỒ CHÍ MINH TRÊN ĐỊA BÀN THỊ XÃ PHÚ MỸ,
TỈNH BÀ RỊA – VŨNG TÀU TRONG GIAI ĐOẠN HIỆN NAY
ĐIỂM TRUNG BÌNH CHUNG
Bằng số
Bằng chữ
TP. HỒ CHÍ MINH – NĂM 2021
MBTH

MỤC LỤC
Mở đầu .................................................................................................................. 1
Nội dung ................................................................................................................ 2
1. Khái niệm văn hóa và văn hóa chính trị............................................................ 2
1.1. Khái niệm văn hóa ..................................................................................... 2
1.2. Khái niệm văn hóa chính trị ....................................................................... 2
1.3. Các thành tố của văn hóa chính trị ............................................................. 2
1.4. Chức năng của văn hóa chính trị ................................................................ 3
1.5. Khái niệm cán bộ đoàn ............................................................................... 4
1.6. Những đặc trưng văn hóa chính trị của cán bộ đoàn ................................. 5
2. Thực trạng văn hóa chính trị của cán bộ Đoàn thị xã Phú Mỹ, tỉnh Bà Rịa –
Vũng Tàu ............................................................................................................... 7
2.1. Đánh giá chung về văn hóa chính trị của cán bộ Đoàn thị xã Phú Mỹ, tỉnh
Bà Rịa – Vũng Tàu thời gian vừa qua ................................................................... 7
2.2. Những kết quả đạt được và nguyên nhân thành tựu .................................. 8
2.3. Những hạn chế và nguyên nhân hạn chế ................................................... 9
3. Những giải pháp nâng cao văn hóa chính trị của cán bộ Đoàn theo phong cách
Hồ Chí Minh trên địa bàn thị xã Phú Mỹ, tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu trong giai
đoạn hiện nay ...................................................................................................... 11
Kết luận ............................................................................................................... 15

1
MỞ ĐẦU
Văn hóa chính trị có vai trò rất to lớn đối với mỗi quốc gia, mỗi dân tộc. Văn
hóa chính trị giữ vai trò rất quan trọng trong việc tổ chức xã hội, định hướng điều
chỉnh các hành vi và quan hệ xã hội. Ngày nay, xu thế toàn cầu hóa đang ngày càng
phát triển nhanh và mạnh mẽ. Nó mở ra cơ hội cho các quốc gia song cũng đặt ra
vô số thách thức đối với các nước. Việc giữ vững nền văn hóa truyền thống, không
đánh mất những giá trị từ ngàn đời mà thế hệ đi trước để lại, hòa nhập nhưng không
hòa tan đang là những rào cản vô cùng lớn. Đặc biệt là đối với đội ngũ cán bộ đoàn
thì đây lại càng là vấn đề then chốt.
Những năm qua, tổ chức đoàn luôn là đội hậu bị của Đảng, là chỗ dựa về tinh
thần và là người bạn đồng hành của thanh niên Việt Nam. Cán bộ Đoàn cơ sở mang
vị trí đặc biệt quan trọng. Nếu không có đội ngũ cán bộ tinh thông chuyên môn,
nghiệp vụ, đủ phẩm chất, năng lực ngang tầm với tình hình nhiệm vụ mới sẽ không
thể phát huy được những tiềm năng, thế mạnh của đoàn viên, thanh niên, của tổ
chức cơ sở Đoàn; đồng thời, cũng không thể hạn chế, ngăn chặn, đẩy lùi được
những tiêu cực, yếu kém của mặt trái cơ chế thị trường tác động đến đoàn viên,
thanh niên. Rõ ràng, thực tiễn bức thiết đó đang đòi hỏi cần phải có sự nghiên cứu,
tìm hiểu một cách sâu sắc về thực trạng văn hóa đội ngũ cán bộ đoàn cơ sở. Từ đó
sớm có giải pháp đồng bộ, thống nhất và khả thi nhằm kịp thời xây dựng văn hóa
người cán bộ Đoàn đáp ứng những yêu cầu mới trong tình hình hiện nay. Đây
chính là lý do để em lựa chọn đề tài “Nâng cao văn hóa chính trị của cán bộ
Đoàn theo phong cách Hồ Chí Minh trên địa bàn thị xã Phú Mỹ, tỉnh Bà Rịa –
Vũng Tàu trong giai đoạn hiện nay” để làm bài thu
hoạch kết thúc môn học
Chính trị học trong Chương trình đạo tạo cao cấp lý luận chính trị của mình./.

2
NỘI DUNG
1. Khái niệm văn hóa và văn hóa chính trị
1.1. Khái niệm văn hóa
Khái niệm văn hóa đã được đặt ra từ rất lâu trong sự phát triển tư duy của
nhân loại. Đã có nhiều định nghĩa về văn hóa với những cách tiếp cận khác
nhauđể giải thích về văn hóa. Văn hóa có thể được hiểu theo một số cách cơ bản
sau:
Thứ nhất, văn hóa là toàn bộ các giá trị vật chất và tinh thần do con người
sáng tạo ra.
Thứ hai, văn hóa là toàn bộ tri thức, hiểu biết của con người về thế giới
khách quan.
Thứ ba, văn hóa là hệ thống các giá trị, niềm tin và các dạng thức hành vi
được các thành viên trong một cộng đồng chia sẽ.
Tóm lại, Văn hóa là toàn bộ các giá trị vật chất và tinh thần do con người
sáng tạo ra; là hệ thống các giá trị niềm tin và những biểu tượng được các thành
viên trong cộng đồng chia sẽ.
1.2. Khái niệm văn hóa chính trị
Văn hóa chính trị là hệ thống các giá trị, chuẩn mực được hình thành trong
thực tiễn chính trị, được cộng đồng chia sẻ và nó có thể chi phối, định hướng hoạt
động của các cá nhân và tổ chức khi các chủ thể nay tham gia vào đời sống chính
trị.
1.3. Các thành tố của văn hóa chính trị
Các thành tố của văn hóa chính trị được xác định gồm các yếu tố sau:
- Tri thức chính trị: là yếu tố thẩm thấu, bao trùm lên tất cả các thành tố của
văn hóa chính trị. Tri thức chính trị là sự thống nhất hữu cơ giữa tri thức lý luận
chính trị với tri thức kinh nghiệm chính trị. Trong đời sống chính trị, tri thức

3
chính trị đóng vai trò đặc biệt quan trọng. Đây chính là cơ sở để nhận thức và lựa
chọn các mục tiêu chính trị cũng như các cách thức và con đường đi đến mục
tiêu.
- Hệ tư tưởng chính trị: là một tập hợp các tư tưởng tạo thành các mục tiêu,
đường lối, chiến lược, sách lược chính trị của một chủ thể. Nó cũng là một tẩm
nhìn toàn diện, một cách thức nhìn nhận sự vật do các giai cấp trong xã hội đưa
ra.
- Các giá trị và chuẩn mực chính trị: là những điều được tin là đúng đắn, có
ý nghĩa, được cộng đồng thừa nhận và chia sẻ một cách rộng rãi. Các giá trị chính
là những niềm tin được chia sẻ giữa các thành viên trong một cộng đồng, một xã
hội về những gì được cho là đúng đẳn, là tốt đẹp; điều gì nên tìm kiếm và điều gì
nên tránh.
1.4. Chức năng của văn hóa chính trị
Trong đời sống xã hội, văn hóa chính trị thực hiện một số chức năng cơ bản
sau:
- Giảo dục chính trị: Thông qua quá trình xã hội hóa chính trị, văn hóa chính
trị trang bị cho nguời dân những tri thức, năng lực cẩn thiết cho hoạt động chính
trị, giúp họ hiểu biết về phương thức tổ chức và vận hành của hệ thống chính trị,
qua đó mỗi cá nhân ý thức rõ hom vai trò cũng như nghĩa vụ và bổn phận của
mình trong hệ thống tổ chức quyền lực.
- Giao tiếp và liên kết cộng đồng: Văn hóa chính trị cũng là nền tảng của hệ
thống chính trị, là cơ sở để liên kết các công dân ưong xã hội với nhau. Trong một
cộng đồng, khi người dân có sự chia sẻ về niềm tin và giá trị, trong đó có các
niềm tin và giá trị chính trị, thì một cách tự nhiên, họ đã trở thành một khối thống
nhất. Chính các niềm tin và giá trị được chia sỏ là chất keo dính kết các thành