Hợp đồng lao động đi nước ngoài, gồm các nội dung: Quyền lợi, nghĩa vụ NLĐ-DN. Chi phí, lương, bảo hiểm, điều kiện làm việc, bồi thường. Đảm bảo quyền lợi theo luật.
Mẫu hợp đồng làm việc không xác định thời hạn cho viên chức trong đơn vị sự nghiệp công lập, tuân theo Nghị định 29/2012/NĐ-CP và 161/2018/NĐ-CP.