zunia.vn

Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z

zunia.vn

» Biểu Mẫu - Văn Bản

» Biểu mẫu

Chính sách đào tạo nội bộ

Chia sẻ: Lotte Xylitol | Ngày: | Loại File: DOC | Số trang:3

Báo xấu

113
lượt xem 18
download

Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Đào tạo nội bộ là việc doanh nghiệp tự đứng lên đào tạo nhân viên của mình thông qua các buổi, khóa học ngắn hạn. Nội dung buổi học có thể về sản phẩm, dịch vụ công ty, kỹ năng tiếp xúc khách hàng, kỹ năng làm việc theo nhóm... Dưới đây là mẫu chính sách đào tạo nội bộ, mời các bạn cùng tham khảo!

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: Chính sách đào tạo nội bộ

Mã tài liệu: NS 07 CHÍNH SÁCH ĐÀO TẠO NỘI BỘ Phiên bản: Ver 1.0 Ngày ban hành: 15/02/14 CHÍNH SÁCH ĐÀO TẠO NỘI BỘ (Ban hành kèm theo quyết định thi hành sô … ngày … tháng … năm của công ty …) Tổng giám đốc ABC
Mã tài liệu: NS 07 CHÍNH SÁCH ĐÀO TẠO NỘI BỘ Phiên bản: Ver 1.0 Ngày ban hành: 15/02/14 Ngày có hiệu lực: …… CÁC ĐỊNH NGHĨA: Công ty: Công ty TNHH … CBNV: Cán bộ nhân viên làm việc tại Công ty. QCĐT: Quy chế đào tạo QTĐT: Quy trình đào tạo CSĐTNB: Chính sách đào tạo nội bộ PHẠM VI ÁP DỤNG: Chính sách đào tạo nội bộ được áp dụng trong toàn Công ty và các Chi nhánh trực thuộc. Cán bộ nhân viên Công ty và các Chi nhánh trực thuộc đã được ký hợp đồng lao động chính thức được hưởng các chế độ theo chính sách này. CÁC TÀI LIỆU LIÊN QUAN: Bộ luật lao động của Nước cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam Các văn bản pháp luật có liên quan khác về lĩnh vực lao động. Các văn bản từ ngày thành lập công ty Quy trình và quy chế đào tạo NỘI DUNG: I. Quy định về các nội dung đào tạo: Đào tạo hội nhập Đào tạo chuyên môn II. Hình thức đào tạo Đào tạo tại công ty Teambuilding III. Quy đinh vê cac Chê đô đao tao ̣ ̀ ́ ́ ̣ ̀ ̣ ̀ ợi, nghĩa vụ của cua ng 1. Quyên l ̉ ươi tham gia đao tao: Nh ̀ ̀ ̣ ư quy chế đào tạo 2. Quyền lợi của giảng viên nội bộ: Thù lao: + Đối với giảng viên chưa vào ngạch chuyên gia: 100.000 VND / giờ + Đối với giảng viên ở ngạch chuyên gia bậc 1: 200.000 VND / giờ + Đối với giảng viên ở ngạch chuyên gia bậc 2: 400.000 VND/ giờ + Đối với giảng viên ở ngạch chuyên gia bậc 3: 800.000 VND/ giờ Vinh danh: Tất cả các giảng viên nội bộ sẽ được vinh danh trong ngày lễ đào tạo của công ty.
Mã tài liệu: NS 07 CHÍNH SÁCH ĐÀO TẠO NỘI BỘ Phiên bản: Ver 1.0 Ngày ban hành: 15/02/14 Nâng ngạch: Các giảng viên nội bộ sẽ được nâng ngạch sau khi đáp ứng đủ yêu cầu của bảng phân ngạch bậc chuyên gia. 3. Nghĩa vụ của giảng viên nội bộ: Hoàn thành tốt nhiệm vụ sản xuất Khi tham gia cần sự đồng ý của cán bộ quản lý trực tiếp. 4. Quá trình đào tạo nội bộ Giảng dạy nội bộ trong công ty bao gồm các công đoạn: Thiết kế chương trình đào tạo mới; Biên soạn, nâng cấp giáo trình và tài liệu đào tạo; Giảng dạy trên lớp qua bài giảng và thực hành; Hướng dẫn thực hành; Xem xét tài liệu đào tạo. 5. Các quy định khác: Cán bộ cấp cao đều phải có trách nhiệm riêng đối với tổ chức, nếu bên đào tạo chủ động lên lịch, trưởng bộ phận phải tạo điều kiện cho các cán bộ giảng dạy nội bộ thực hiện tốt trách nhiệm của mình. Cán bộ cấp 5 – 6 – 7 phải có trách nhiệm đi đầu trong việc giảng dạy, tối thiểu dành 12 giờ/năm để phục vụ cho công tác đào tạo. HIỆU LỰC VÀ THI HÀNH: Chính sách có hiệu lực từ ngày …. tháng …. năm … Tất cả các nhân viên công ty phải có trách nhiệm thi hành chính sách này. Tổng giám đốc ABC

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

FORM.08: Bộ 130+ Biểu Mẫu Thống Kê Trong Doanh Nghiệp

136 tài liệu

815 lượt tải

THÔNG TIN

TRỢ GIÚP

HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG

Theo dõi chúng tôi

Chịu trách nhiệm nội dung:

Nguyễn Công Hà - Giám đốc Công ty TNHH TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN VI NA

LIÊN HỆ

Địa chỉ: P402, 54A Nơ Trang Long, Phường 14, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

Hotline: 093 303 0098

Email: support@tailieu.vn

Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015 Copyright © 2022-2032 TaiLieu.VN. All rights reserved.