NGH Đ NH
Ị
Ị
C A C H Í N H P H S 5 4 / 2 0 0 5 / N Đ - CP N GÀ Y 1 9 T H Á N G 4 N Ă M 2 0 0 5
Ủ Ố
Ủ
N G C H I P H Í
Ề
Ế Ộ Ồ
Ế Ộ
Ư Ờ
Đ À O T O Đ I V I CÁ N B , C Ô N G C H C
V C H Đ T H Ô I V I C , C H Đ B I T H Ệ Ố
Ớ
Ộ
Ứ
Ạ
C H Í N H P HỦ
Căn c Lu t T ch c Chính ph ngày 25 tháng 12 năm 2001; ậ ổ ứ ứ ủ
ộ ứ ổ ủ ứ ộ ệ ộ ố ề ệ ệ ộ ố ề ủ ử ệ ổ ổ ộ ệ Căn c Pháp l nh Cán b , công ch c ngày 26 tháng 02 năm 1998; Pháp l nh ứ s a đ i, b sung m t s đi u c a Pháp l nh Cán b , công ch c ngày 28 tháng 4 ổ ử năm 2000 và Pháp l nh s a đ i, b sung m t s đi u c a Pháp l nh Cán b , công ch c ngày 29 tháng 4 năm 2003; ứ
Theo đ ngh c a B tr ị ủ ộ ưở ề ng B N i v , ộ ộ ụ
NGH Đ NH
Ị
Ị
C H
Ư Ơ
N H N G Q U Y Đ N H C H U N G
Ữ
N G I Ị
Ph m vi đi u ch nh
Đi u 1.
ề ạ ỉ
ề
ị ị Ngh đ nh này quy đ nh ch đ thôi vi c, ch đ b i th ế ộ ườ ệ ế ộ ồ ướ c (sau đây g i chung là c ọ ng chi phí đào t o ạ ơ ơ c (sau đây g i chung là đ n v ). ị đ i v i cán b , công ch c trong các c quan nhà n ứ ố ớ quan), đ n v s nghi p c a nhà n ệ ủ ộ ị ự ướ ơ ọ ơ ị
Đ i t ố ượ ng đi u ch nh ề ỉ
Đi u 2. ề
Đ i t ng đi u ch nh t i Ngh đ nh này g m: ố ượ ề ỉ ạ ồ ị ị
ạ ọ ể ạ ữ ể ọ 1. Nh ng ng ữ ứ ả c quy đ nh t ị i đ ườ ượ ệ ộ ố ề ủ ứ ề i đ i các đi m b, c, đ, e và h (sau đây g i chung ườ ượ i đi m d (sau đây g i chung là viên c quy đ nh t là công ch c) và nh ng ng ị ch c) kho n 1 Đi u 1 c a Pháp l nh s a đ i, b sung m t s đi u c a Pháp l nh ệ ổ ử ổ ủ Cán b , công ch c ngày 29 tháng 4 năm 2003; ứ ộ
i quy đ nh t ạ ề ệ ị ị ch c kinh t ch c xã h i, t ch c xã h i - ngh ườ i các t ổ i kho n 1 Đi u 2 c a Ngh đ nh này bi ủ ộ ả , t ế ổ t phái ề ứ ứ ổ ộ ị ứ 2. Nh ng ng ữ ệ ạ sang làm vi c t nghi p.ệ
ng chi Nguyên t c th c hi n ch đ thôi vi c, ch đ b i th ế ộ ế ộ ồ ự ệ ệ ắ ườ
Đi u 3. ề phí đào t oạ
ng chi phí ơ ự ệ ơ ị ườ ệ đào t o đ i v i công ch c, viên ch c ph i b o đ m các nguyên t c sau: ứ C quan, đ n v khi th c hi n ch đ thôi vi c, ch đ b i th ạ ế ộ ồ ắ ế ộ ả ả ố ớ ứ ả
2
1. Gi ả ệ ế ệ ủ ứ ị ứ ạ ộ ườ ệ ả c c quan có th m quy n phê duy t ho c t i quy t nguy n v ng thôi vi c c a công ch c, viên ch c đúng quy đ nh ng xuyên hàng năm ậ ự ngu n thu s ồ ặ ừ ề ẩ ơ ọ c a pháp lu t và s d ng có hi u qu chi phí ho t đ ng th ủ c a c quan, đ n v đ ệ ủ ơ nghi p theo quy đ nh c a pháp lu t; ị ệ ử ụ ị ượ ơ ủ ậ
2. Công ch c, viên ch c đ c c quan, đ n v c đi đào t o ( trong n ứ ứ ượ ơ ạ ở ị ử ơ ở ề ơ ặ ờ ng ch m d t h p đ ng làm vi c thì ph i b i th ướ c ngoài) mà trong th i gian đang h c t p ho c khi tr v c quan, đ n v t ọ ậ ồ c và ị ự ý ơ ng chi phí ườ ứ ợ ả ồ ươ ệ ấ ặ ơ n ướ b vi c ho c đ n ph ỏ ệ đào t o; ạ
3. C quan, đ n v ph i thành l p H i đ ng xét b i th ả ườ ồ ồ ộ ồ ứ ứ ể ầ ặ ồ c tính theo quy đ nh t ạ ng chi phí đào t o; ị ế ng chi phí đào t o căn c vào thâm niên công tác, c ng hi n ố ộ ứ ộ i đi m b kho n 2 Đi u 13 c a Ngh đ nh ề ng m t ph n ho c toàn b ườ ị ả ậ ạ ế ị ị ứ ạ ượ ủ ể ạ ị ơ ơ H i đ ng xét b i th ộ ồ ườ c a công ch c, viên ch c đ quy t đ nh m c b i th ủ chi phí đào t o đ này;
ứ ượ ứ ả ặ ườ ế ộ ơ c gi ế ệ ị ẩ cáo ho c đ ngh Tòa án gi ế ề ặ ả ị th ạ theo quy đ nh c a pháp lu t v khi u n i, t theo quy đ nh c a pháp lu t; i quy t ch đ thôi vi c ho c ph i b i 4. Công ch c, viên ch c đ ả ồ ế ng chi phí đào t o có quy n khi u n i đ n c quan, đ n v có th m quy n ề ề ơ ạ ế ế i quy t ạ ố ậ ề ậ ủ ủ ị ị
ơ ị ượ ứ ứ ả ậ ự c khi u n i c a công ch c, viên ch c ph i có ậ ng s theo phân c p qu n lý và theo quy đ nh c a pháp lu t ạ ủ ả ế ấ ủ ị C quan, đ n v khi nh n đ i đ ả ờ ươ cáo; ơ trách nhi m tr l ệ v khi u n i, t ạ ố ế ề
ơ ề ẩ ơ ứ h s c a công ch c, viên ch c thôi vi c, ng 5. C quan, đ n v có th m quy n qu n lý công ch c, viên ch c có trách ườ ng ứ i ph i b i th ả ồ ị ữ ồ ơ ủ ả ứ ườ ứ ệ ệ nhi m l u gi ư chi phí đào t o;ạ
ị ơ ứ ẩ ả ơ ả ồ ơ ủ ậ ệ ấ i ph i b i th ả ồ ệ ồ ơ ủ ứ ặ ườ ứ ứ C quan, đ n v , cá nhân có th m quy n qu n lý h s c a công ch c, viên ề ch c ph i ch u trách nhi m theo quy đ nh c a pháp lu t khi làm m t, làm h ng ỏ ủ ị ị ườ ng ho c làm sai l ch h s c a công ch c, viên ch c thôi vi c, ng ệ chi phí đào t o.ạ
Công ch c, viên ch c thôi vi c do s p x p t ế ổ ứ ứ ệ ắ ch c, gi m biên ả ứ
Đi u 4. ề
ch ế
ứ ế ổ ứ ệ ắ ế ng th c hi n ch đ ề ch c, gi m biên ch theo quy t ế ế ộ ự ộ ả ố ượ ệ Công ch c, viên ch c thôi vi c do s p x p t ủ ơ ệ đ nh c a c quan, đ n v có th m quy n không thu c đ i t ơ ị thôi vi c theo quy đ nh c a Ngh đ nh này. ị ứ ị ủ ẩ ị ị
N G I I
Ư Ơ
C H Đ T H Ô I V I C
C H Ế Ộ
Ệ
Tr c h ng ch đ thôi vi c ườ ng h p công ch c, viên ch c đ ứ ứ ượ ưở ợ ế ộ ệ
Đi u 5. ề
nguy n xin thôi vi c đ ệ ệ ượ ơ ẩ c c quan, đ n v có th m ơ ị 1. Công ch c có đ n t ơ ự ứ quy n đ ng ý b ng văn b n. ả ằ ề ồ
2. Viên ch c đ c h ng ch đ thôi vi c trong các tr ứ ượ ưở ế ộ ệ ườ ng h p sau: ợ
3
a) Viên ch c tuy n d ng tr ụ ể ệ nguy n c ngày 01 tháng 7 năm 2003 có đ n t c c quan, đ n v có th m quy n đ ng ý b ng văn b n; xin thôi vi c đ ứ ệ ượ ơ ơ ự ả ướ ị ề ẩ ằ ơ ồ
ơ ự ụ nguy n xin ệ ứ c ng thôi vi c đ b) Viên ch c tuy n d ng t ệ ượ i đ ng đ u đ n v đ ng ý ch m d t h p đ ng làm vi c; ấ ngày 01 tháng 7 năm 2003 có đ n t ừ ơ ể ườ ứ ứ ợ ị ồ ệ ầ ồ
ứ ể ờ ạ ủ ợ ngày 01 tháng 7 năm 2003 h t th i h n c a h p c) Viên ch c tuy n d ng t ừ i đ ng đ u đ n v ký ti p h p đ ng làm vi c. c ng ồ ế ườ ứ đ ng làm vi c mà không đ ệ ồ ụ ượ ế ợ ệ ầ ơ ị
Tr ng h p công ch c, viên ch c không đ ườ ứ ứ ợ c h ượ ưở ng ch đ thôi ế ộ
Đi u 6. ề
vi c ệ
1. Công ch c, viên ch c b x lý k lu t hình th c bu c thôi vi c. ứ ị ử ỷ ậ ứ ứ ệ ộ
2. Công ch c, viên ch c t ý b vi c ho c xin thôi vi c mà ch a đ ứ ư ệ ặ ượ ự c s ỏ ệ đ ng ý c a c quan, đ n v có th m quy n. ề ơ ồ ứ ự ẩ ủ ơ ị
3. Viên ch c đ n ph ng ch m d t h p đ ng làm vi c. ứ ơ ươ ứ ợ ệ ấ ồ
Tr ng h p công ch c, viên ch c ch a đ c gi ườ ư ượ ứ ứ ợ ả i quy t ch đ ế ế ộ
Đi u 7. ề
thôi vi c ệ
1. Công ch c, viên ch c đang trong th i gian b xem xét k lu t ho c b truy ờ ỷ ậ ứ ứ ặ ị ị c u trách nhi m hình s . ự ứ ệ
ng thi ả ồ ứ ườ ệ ạ ậ t h i v t ch t theo quy ấ ứ đ nh c a pháp lu t. ậ ị 2. Công ch c, viên ch c đang ph i b i th ủ
ng h p sau ch a đ c cho thôi ứ ư ộ ượ i đi m c kho n 2 Đi u 5 c a Ngh đ nh này: vi c theo quy đ nh t 3. Viên ch c đang thu c m t trong các tr ườ ủ ợ ị ộ ả ệ ể ề ạ ị ị
a) Ngh phép hàng năm, ngh v vi c riêng và nh ng tr ng h p ngh khác ỉ ề ệ ữ ườ ợ ỉ đ c ng ượ i đ ng đ u đ n v cho phép; ơ ầ ị ỉ ườ ứ
ệ ệ ề ị ị ặ có th m quy n t Ố c quan y t ơ ậ ủ b) m đau ho c b tai n n, b nh ngh nghi p đang đi u tr có xác nh n c a ề ở ạ c p huy n tr lên; ệ ề ừ ấ ế ẩ
c) Có thai, ngh thai s n, nuôi con d i 12 (m i hai) tháng tu i. ả ỉ ướ ườ ổ
Tr c p thôi vi c ệ ợ ấ
Đi u 8. ề
Công ch c, viên ch c thôi vi c theo quy đ nh t ệ ị ị ứ ằ ầ ụ ấ ả ộ ể ấ i Ngh đ nh này thì c m i ứ ỗ ạ ị c tính b ng 1/2 (m t ph n hai) tháng l ứ ng (là m c ng hi n h ộ ưở ươ ệ ng (n u có g m các kho n ả ế ệ ưở ồ ng h p th p nh t c quy đ nh; tr ấ ợ ườ ị ướ ụ ấ ng và các kho n ph c p ng hi n h ưở ệ ậ ả ằ ả ươ c quy đ nh. ứ năm làm vi c đ ệ ượ ng theo ng ch, b c) và các kho n ph c p hi n h l ạ ươ c đóng b o hi m xã h i) do nhà n ph c p đ ụ ấ ượ ng b ng 01 (m t) tháng l c h cũng đ ưở ượ ng (n u có) do nhà n hi n h ị ế ệ ưở ộ ướ
Th i gian làm vi c đ ệ ượ ờ c tính tr c p thôi vi c ệ ợ ấ
Đi u 9. ề
ứ ợ ấ ệ ể ừ ờ ị ộ ổ ồ c tính tr c p thôi vi c đ i v i công ch c quy đ nh ệ ố ớ khi có quy t đ nh i Ngh đ nh này là t ng th i gian làm vi c (c ng d n) k t t ị ạ tuy n d ng đ n khi công ch c có quy t đ nh thôi vi c c a c quan có th m quy n. ẩ ể ụ 1. Th i gian làm vi c đ ệ ượ ờ ứ ị ế ị ề ệ ủ ơ ế ị ế
T ng th i gian làm vi c bao g m: ệ ổ ờ ồ
4
a) Th i gian công ch c làm vi c th c t i c quan, đ n v hành chính s t ự ế ạ ơ ứ ệ ơ ị ự ờ nghi p nhà n c; ệ ướ
ệ ng tr c p thôi vi c ho c ch a đ c, l c l ng vũ trang ng ch đ ph c viên, b) Th i gian làm vi c trong các doanh nghi p nhà n ờ c h ư ượ ưở ướ ư ượ ưở ệ ợ ấ ệ ặ ự ượ ế ộ ụ c h mà ch a đ ch đ xu t ngũ; ấ ế ộ
c c quan, đ n v ký h p đ ng lao đ ng; c) Th i gian đ ờ ượ ơ ơ ợ ồ ộ ị
ng; d) Th i gian đ ờ ượ ơ c c quan, đ n v c đi đào t o, b i d ị ử ồ ưỡ ạ ơ
i các Đi u 73, 74, 75 và Đi u 78 c a B đ) Th i gian ngh theo quy đ nh t ỉ ị ạ ủ ề ề ộ lu t Lao đ ng; ậ ờ ộ
e) Th i gian ngh vi c đ ch a b nh có gi y ch ng nh n c a c quan y t ỉ ệ ể ữ ệ ấ ờ c p huy n tr lên và th i gian này đ ứ c h ượ ưở ậ ủ ơ ợ ấ có ế ể ng tr c p b o hi m ả ề ừ ấ ệ ở ờ th m quy n t ẩ xã h i;ộ
g) Th i gian ngh sinh con theo quy đ nh t i kho n 1 Đi u 144 và kho n 1 ỉ ị ạ ề ả ả Đi u 117 c a B lu t Lao đ ng; ộ ậ ề ộ ờ ủ
h) Th i gian b x lý k lu t ho c truy c u trách nhi m hình s mà đã đ ứ ệ ờ ặ ch c có th m quy n k t lu n là oan, sai theo quy đ nh t ậ ổ ứ c ượ ự ủ i Đi u 45 c a ạ ỷ ậ ề ị ử ẩ ế ề ị c quan, t ơ Pháp l nh Cán b , công ch c; ứ ệ ộ
ị ạ ờ ỉ ị ạ ệ i Đi u 41 c a Pháp l nh ủ ề Cán b , công ch c; i) Th i gian b t m đình ch công tác theo quy đ nh t ộ ứ
ờ ế ả ị c h ạ ả ạ ủ ờ ữ k) Th i gian ch p hành hình ph t theo b n án, quy t đ nh c a Tòa án ấ ng h p đ ng án treo, c i t o không giam gi ) và trong th i gian này ưở ợ c c quan, đ n v b trí làm vi c. ị ố ượ ơ (tr ườ đ ượ ơ ệ
2. Th i gian làm vi c đ c tính tr c p thôi vi c đ i v i viên ch c quy đ nh ệ ượ ố ớ ợ ấ ứ ệ ị ờ i Ngh đ nh này: ị ị t ạ
a) Viên ch c đ c tuy n d ng tr ướ ụ ổ ứ ệ ế ể gian làm vi c (c ng d n) k t ể ừ quy t đ nh thôi vi c c a c quan, đ n v có th m quy n; ờ c ngày 01 tháng 7 năm 2003: là t ng th i khi có quy t đ nh tuy n d ng đ n khi viên ch c có ế ị ụ ẩ ứ ượ ồ ộ ệ ủ ơ ế ị ể ề ơ ị
T ng th i gian làm vi c bao g m th i gian quy đ nh t i các đi m a, b, c, d, đ, ệ ổ ờ ồ ờ ị ạ ể e, g, h, i và k kho n 1 Đi u 9 c a Ngh đ nh này; ề ủ ả ị ị
ổ ờ ngày 01 tháng 7 năm 2003: là t ng th i gian i đ n v đó đ n khi viên ch c có c tuy n d ng t ể ụ ừ ộ ệ ứ ế ồ ị b) Viên ch c đ ệ ế ị ứ ượ ồ ợ ệ ủ ơ làm vi c theo h p đ ng làm vi c (c ng d n) t quy t đ nh thôi vi c c a c quan, đ n v có th m quy n. ẩ ạ ơ ề ơ ị
T ng th i gian làm vi c bao g m: ệ ổ ờ ồ
- Th i gian viên ch c làm vi c th c t ứ ự ế ệ ợ ệ ạ ơ ị ơ i đ n v n i ờ viên ch c đ ứ ượ ơ c c quan, đ n v có th m quy n cho thôi vi c; ẩ ệ ơ ị theo h p đ ng làm vi c t ồ ề
ứ ờ ồ - Th i gian tham gia l c l ệ ạ ơ ợ ng vũ trang thu c th i gian viên ch c làm vi c ệ ờ ẩ c c quan, đ n v có th m ị ơ ơ ị ơ ặ c p thôi vi c ho c ng tr ượ ưở ợ ấ ệ ệ theo h p đ ng làm vi c t quy n cho thôi vi c mà th i gian này ch a đ ề ch a đ c h ự ượ ộ i đ n v n i viên ch c đ c h ờ ng ch đ ph c viên, ch đ xu t ngũ; ế ộ ụ ư ượ ưở ư ế ộ ứ ượ ấ
- Th i gian quy đ nh t ờ ị ạ ể i các đi m d, đ, e, g, h, i và k kho n 1 Đi u 9 c a Ngh ị ủ ứ ượ c ả ề i n i viên ch c đ ệ ạ ơ ồ ệ ộ ờ đ nh này thu c th i gian làm vi c theo h p đ ng làm vi c t ị c quan, đ n v có th m quy n cho thôi vi c. ẩ ơ ợ ệ ề ơ ị
5
ờ ệ ượ ị ợ ấ ả ể ờ ộ ạ ơ ủ i Đi u 9 c a c quy đ nh t ạ i c quan, đ n v c a Nhà ơ ề ị ủ 3. Th i gian làm vi c đ tính tr c p thôi vi c đ ệ ể Ngh đ nh này là th i gian có đóng b o hi m xã h i t ị ị c.ướ n
4. Cách tính th i gian làm vi c đ i v i tháng l c quy đ nh nh sau: ệ ố ớ ờ đ ẻ ượ ư ị
i 07 (b y) tháng thì đ a) T 01 (m t) tháng đ n d ộ ừ ế ướ ả ượ ộ c tính b ng 1/2 (m t ằ ph n hai) năm làm vi c; ệ ầ
b) T đ 07 (b y) tháng đ n 12 (m i hai) tháng thì đ ế ườ ả ượ ộ c tính b ng 01 (m t) ằ ừ ủ năm làm vi c.ệ
Đi u 10.
Kinh phí chi tr tr c p thôi vi c ệ ả ợ ấ
ề
c quy đ nh nh sau: Kinh phí chi tr tr c p thôi vi c đ ả ợ ấ ệ ượ ư ị
1. Trong các c quan nhà n ơ ướ ồ ả ợ ấ ộ ộ ơ ứ ủ ộ ơ ươ ố ự ấ ộ ỉ ệ ố c thì ngu n kinh phí chi tr tr c p thôi vi c đ i v i công ch c do các B , c quan ngang B , c quan thu c Chính ph , U ban ỷ ớ nhân dân các t nh, thành ph tr c thu c Trung ạ ộ ng l y trong chi phí ho t đ ng th c c quan có th m quy n giao hàng năm; ng xuyên đã đ ượ ơ ườ ề ẩ
c: 2. Trong các đ n v s nghi p c a nhà n ị ự ệ ủ ơ ướ
ơ ướ ấ ị ự ơ ệ
ng xuyên c a đ n v , bao g m chi phí ho t đ ng đ a) Đ n v s nghi p do ngân sách nhà n ệ ng xuyên; đ n v s nghi p có thu t ự ả ị ự tr ng xuyên thì ngu n kinh phí chi tr ả ợ ấ ồ ồ ủ ơ ạ ộ ườ ho t đ ng s nghi p theo quy đ nh c a pháp lu t; th ườ th ườ đ ng th ộ quy n giao và ngu n thu t ề c c p toàn b chi phí ho t đ ng ạ ộ ộ b o đ m m t ph n chi phí ho t đ ng ạ ộ ộ ầ ả ạ c p thôi vi c l y trong chi phí ho t ệ ấ c c quan có th m ẩ ượ ơ ủ ị ừ ạ ộ ự ệ ậ ồ ị
b) Đ n v s nghi p có thu t ơ ị ự ạ ộ ự ả ả b o đ m chi phí ho t đ ng th ệ ấ ệ ả ợ ấ ạ ộ ng xuyên thì ng xuyên ườ ườ ngu n kinh phí chi tr tr c p thôi vi c l y trong chi phí ho t đ ng th ồ c a đ n v . ị ủ ơ
Đi u 11.
Các ch đ khác ế ộ
ề
c h ứ ị ủ ệ ượ ưở ợ ấ ng tr c p thôi vi c theo quy đ nh ệ ng tr c p xã h i, b o hi m xã h i và các ể ả ợ ấ ộ ộ 1. Công ch c, viên ch c thôi vi c đ ứ t i Đi u 8 c a Ngh đ nh này, đ c h ượ ưở ị ạ ị ề ch đ khác theo quy đ nh c a pháp lu t. ế ộ ủ ậ ị
ủ ề ạ ị ị c chính quy n đ a ph i Đi u 5 c a Ngh đ nh này 2. Công ch c, viên ch c thôi vi c quy đ nh t ứ ng giúp đ , đăng ký h kh u và t o đi u ki n đ làm ề ẩ ộ ứ ề ệ ỡ ị ệ ươ ể ạ ị đ ượ ăn sinh s ng.ố
C H
N G I I I
Ư Ơ
N G C H I P H Í Đ À O T O
C H Đ B I T H Ế Ộ Ồ
Ư Ờ
Ạ
Tr ng h p công ch c, viên ch c ph i b i th ng chi phí đào
Đi u 12.
ườ ả ồ ứ ứ ợ ườ
ề
t o ạ
ứ ứ ị ượ ử i kho n 2 Đi u 13 c a Ngh đ nh này mà t ủ c c đi đào t o mà ch a h t th i gian yêu ặ ý b vi c ho c ư ế ự ờ ỏ ệ ạ ị ị ng ch m d t h p đ ng làm vi c. 1. Công ch c, viên ch c sau khi đ ụ ụ ề ươ c u ph c v quy đ nh t ầ đ n ph ơ ạ ứ ợ ả ồ ệ ấ
6
c c đi đào t o t ờ ượ ử ạ ự ỏ ệ ý b vi c ứ ng ch m d t h p đ ng làm vi c. 2. Công ch c, viên ch c đang trong th i gian đ ứ ứ ợ ươ ệ ấ ồ ho c đ n ph ặ ơ
Các kho n chi phí đào t o đ c tính đ b i th ng và cách tính ạ ượ ả ể ồ ườ
ề chi phí b i th
Đi u 13. ng ồ
ườ
c tính đ b i th ả ượ ể ồ ạ ồ ừ ạ ồ ừ lên t c ngoài cho Vi t Nam, t ạ ả ở ứ ủ ướ ồ i đ i) tính theo t ng ng ườ ượ ngu n ngân sách nhà n c, t ướ ngu n tài chính c a c ồ ng bao g m: các kho n ả ườ ạ c đào t o ừ ngu n tài ồ ủ ơ ừ ệ 1. Các kho n chi phí đào t o đ chi cho khóa đào t o (bao g m c chi phí đi l có th i gian t 03 (ba) tháng tr ừ ờ chính vi n tr chính th c c a n ợ quan, đ n v . ị ệ ơ
2. Cách tính chi phí b i th ng: ồ ườ
ượ ử ạ ý b vi c, đ n ph ệ ý b vi c, đ n ph a) Đ i v i công ch c, viên ch c đang trong th i gian đ ỏ ệ ặ ự c c đi đào t o mà ờ ứ ng ch m d t h p đ ng làm vi c ho c tr v c quan, đ n ơ ở ề ơ ả ồ ng ch m d t h p đ ng làm vi c ngay thì ph i b i ứ ứ ợ ấ ươ ơ ệ ồ ồ ứ ợ ng toàn b chi phí đào t o c a khóa h c đó. ọ ố ớ ơ ỏ ệ ộ ấ ươ ạ ủ t ự v mà t ị th ườ
ng h p khác thì chi phí b i th ng đ c tính nh sau: b) Đ i v i các tr ố ớ ườ ợ ồ ườ ượ ư
ụ ụ ứ Căn c vào th i gian yêu c u ph c v và th i gian công ch c, viên ch c làm ờ i c quan, đ n v sau khi hoàn thành khóa đào t o và t ng chi phí ứ ạ ổ vi c liên t c t ệ c a khóa đào t o đ tính m c b i th ủ ứ ờ ụ ạ ơ ể ạ ầ ị ơ ứ ồ ườ ng nh sau: ư
ờ ệ _ Th i gian làm vi c Th i gian yêu c u ph c v ụ ụ ầ ờ sau khi đào t oạ = x th Chi phí đào ả ồ t o ph i b i ạ ngườ T ng chi phí ổ c a khóa ủ đào t oạ Th i gian yêu c u ph c v ụ ụ ầ ờ
Trong đó: th i gian yêu c u ph c v đ ụ ượ ụ ầ ờ ớ c quy đ nh g p 03 (ba) l n so v i ấ ầ ị th i gian c a khóa đào t o. ủ ạ ờ
H i đ ng xét b i th
Đi u 14.
ộ ồ ồ ườ ồ ng chi phí đào t o và quy trình xét b i ạ
ề
th ngườ
ộ ồ ạ ồ ườ ứ ơ i đ ng đ u c quan, đ n ơ ầ ng chi phí đào t o do ng ườ v quy t đ nh thành l p. H i đ ng có 05 thành viên g m: ộ ồ ị 1. H i đ ng xét b i th ế ị ậ ồ
i đ ng đ u c quan, đ n v ho c c p phó c a ng i đ ng đ u c ủ ấ ặ ầ ơ ị ườ ứ ầ ơ quan, đ n v là Ch t ch H i đ ng; a) Ng ơ ườ ứ ị ủ ị ơ ộ ồ
b) Đ i di n lãnh đ o t ch c công đoàn cùng c p ho c đ i di n công đoàn c ạ ổ ứ ặ ạ ệ ấ ơ ạ quan, đ n v là y viên; ệ ị ủ ơ
i ph trách công tác đào t o, b i d ng công ch c, viên ch c c a b ườ ứ ủ ộ ứ ồ ưỡ ch c cán b c a c quan, đ n v là y viên; ph n t c) Ng ậ ổ ứ ụ ộ ủ ơ ạ ị ủ ơ
7
d) Ng ườ ủ i ph trách b ph n tài chính - k toán c a c quan, đ n v là y ế ủ ơ ụ ậ ộ ơ ị viên;
đ) Ng ng là ườ i ph trách tr c ti p c quan, đ n v c a ng ơ ị ủ ự ụ ế ơ ườ i ph i b i th ả ồ ườ y viên; ủ
ộ ồ ộ ồ H i đ ng làm vi c theo nguyên t c t p th , bi u quy t theo đa s . H i đ ng ắ ậ ệ ể ố ế ch ti n hành h p xem xét khi có đ các thành viên H i đ ng. ể ộ ồ ỉ ế ủ ọ
2. Quy trình xét b i th ng chi phí đào t o đ c th c hi n theo trình t sau: ồ ườ ạ ượ ự ệ ự
Ch t ch H i đ ng công b thành ph n tham gia, c th ký; ử ư ộ ồ ủ ị ầ ố
Ng ụ ạ ủ ng c a b ph n t ộ i ph trách công tác đào t o, b i d ồ ưỡ ườ ế ườ ộ ệ ồ ch c cán b ộ ứ ậ ổ ế ộ ồ ng và các quy đ nh v ch đ b i ề ị báo cáo n i dung liên quan đ n vi c b i th th ng; ườ
ng theo ứ ế ộ ồ ườ Ng quy đ nh t ị ườ ạ i ph trách b ph n tài chính - k toán báo cáo m c b i th ậ i kho n 2 Đi u 13 c a Ngh đ nh này; ị ụ ả ủ ề ị
Ng ng báo ị ủ ườ ụ ự ườ i ph i b i th ả ồ ườ cáo quá trình công tác c a ng ng; i ph trách tr c ti p c quan, đ n v c a ng ơ i ph i b i th ả ồ ơ ườ ế ườ ủ
ậ ề ứ ườ ứ ế ồ ế ề ồ ị ườ ề ề ẩ H i đ ng th o lu n và b phi u kín v m c b i th ộ ồ ỏ quy đ nh t ủ ạ ị H i đ ng đ ả ộ ồ ng ệ ủ ườ ứ ả i kho n 3 Đi u 3 c a Ngh đ nh này. Ki n ngh m c b i th ị ả ượ ậ ơ ầ ng sau khi căn c vào ng c a ủ ị ứ ặ c l p thành văn b n đ ngh c quan, đ n v có th m quy n ho c ơ ị c quy t đ nh; ế ị i đ ng đ u đ n v s nghi p c a Nhà n ị ự ị ơ ướ
H i đ ng t ộ ồ gi ự ả i th sau khi hoàn thành nhi m v . ụ ể ệ
Thu h i chi phí b i th ng
Đi u 15.
ồ ồ ườ
ề
ệ ạ ả ả ng chi phí đào t o có trách nhi m n p tr kho n ti n ph i ng cho b ph n tài chính - k toán c a c quan, đ n v trong th i h n 03 i b i th ườ ồ ộ ề ờ ạ ườ ậ ả ị 1. Ng b i th ườ ồ (ba) tháng k t khi có quy t đ nh c a c quan, đ n v có th m quy n. ể ừ ế ị ề ị ế ủ ơ ủ ơ ơ ộ ơ ẩ
2. Chi phí b i th ng đào t o đ c gi i quy t nh sau: ồ ườ ạ ượ ả ư ế
ơ ệ ị ự ướ ng xuyên thì chi phí b i th a) Đ i v i các c quan nhà n ườ c, đ n v s nghi p do ngân sách nhà n ng đào t o đ ồ ườ ạ ướ c ượ c ố ớ c p toàn b chi phí ho t đ ng th ộ ấ n p vào ngân sách nhà n ộ ơ ạ ộ c; ướ
ơ ố ớ ơ ị ự ạ ộ ạ ộ ự ả ộ ị ự ế ị b o đ m chi phí ho t đ ng th b o đ m m t ph n chi phí ho t đ ng th ệ ạ ủ ơ ạ ộ ồ ệ ủ ề ị ị ng ườ b) Đ i v i đ n v s nghi p có thu t ả ệ ị ự ườ ng xuyên; đ n v s nghi p có thu t ầ ả ự ả ệ ố xuyên thì chi phí b i th ng đào t o do đ n v s nghi p quy t đ nh trong cân đ i ơ ạ ườ thu, chi đ th c hi n các ho t đ ng v đào t o c a đ n v theo quy đ nh c a pháp ể ự lu t.ậ
ng h p ng ợ ườ ệ ạ 3. Tr ả i ph i b i th ả ồ ả ạ ườ ị ự ị ề ộ ng chi phí đào t o không th c hi n n p i kho n 1 Đi u này thì c quan, đ n v không làm ơ ơ ờ t khác, đ ng th i c n thi ồ ả ủ ụ ấ ờ ầ ả ổ ả ế ậ ườ tr kho n ti n theo quy đ nh t ề th t c chuy n tr s b o hi m và xác nh n các gi y t ể ể i quy t. có quy n yêu c u Tòa án gi ả ề ế ầ
8
C H
N G I V
Đ I U K H O N T H I H À N H
Ề
Ư Ơ Ả
Hi u l c thi hành
Đi u 16.
ệ ự
ề
1. Ngh đ nh này có hi u l c thi hành sau 15 ngày, k t ngày đăng Công báo. ệ ự ể ừ ị ị
ị ị ị 1998 c a Chính ph v ch đ thôi vi c đ i v i cán b , công ch c. 2. Ngh đ nh này thay th Ngh đ nh s 96/1998/NĐ-CP ngày 17 tháng 11 năm ị ố ệ ố ớ ủ ế ủ ề ế ộ ứ ộ
Trách nhi m h ng d n thi hành
Đi u 17.
ệ ướ ẫ
ề
1. B tr ng B N i v ch u trách nhi m h ng d n thi hành Ngh đ nh này. ộ ưở ộ ộ ụ ị ệ ướ ẫ ị ị
ng B Tài chính ch u trách nhi m h ng d n vi c qu n lý, s ệ ướ ẫ ộ 2. B tr ộ ưở ế ả ồ ồ ử ườ ng ệ ệ ị d ng và quy t toán kinh phí chi tr ch đ thôi vi c và kinh phí thu h i b i th ả ế ộ ụ chi phí đào t o.ạ
3. C quan có th m quy n c a t ẩ ơ ạ ộ ơ ụ ị ch c chính tr , t c các quy đ nh t ị ứ thu c t ộ ổ ứ ề ủ ổ ứ i Ngh đ nh này h ẫ ướ ị ch c chính tr - xã h i. ị ổ ứ ch c chính tr - xã h i căn ch c chính tr , t ị ị ổ ứ ị ng d n áp d ng đ i v i các c quan, đ n v ơ ố ớ ị ộ
Đi u 18.
Trách nhi m thi hành ệ
ề
ng c quan ngang B , Th tr ủ ưở ơ ng, Th tr ỷ ủ ưở ộ ộ ưở ủ ị ộ ố ự ng c quan thu c ộ ị ng ch u ươ ỉ ơ Chính ph , Ch t ch U ban nhân dân t nh, thành ph tr c thu c Trung trách nhi m thi hành Ngh đ nh này. Các B tr ủ ệ ị ị
