
BÀI GIẢNG
PHÂN TÍCH HOẠT ĐỘNG
KINH TẾ

CHƯƠNG I
ĐỐI TƯỢNG, PHƯƠNG PHÁP VÀ TỔ
CHỨC PHÂN TÍCH HOẠT ĐỘNG KINH
DOANH

1.1. ĐỐI TƯỢNG CỦA PHÂN TÍCH HOẠT ĐỘNG
KINH DOANH
1.1.1 Khái niệm về phân tích
Phân tích HĐKD là quá trình nghiên cứu để phân
tích toàn bộ quá trình và kết quả HĐKD ởDN. Nhằm
làm rõ chất lượng HĐKD và các nguồn tiềm năng cần
được khai thác, trên cơ sở đó đề ra các phương án và giải
pháp nâng cao hiệu quả HĐ SXKD ởDN.
1.1.2. Đối tượng của phân tích HĐKD
Đánh giá quá trình hướng đến kết quả HĐKD với sự
tác động của các nhân tố ảnh hưởng và được biểu hiện
thông qua các chỉ tiêu kinh tế

1.1.2.1. Chỉ tiêu kinh tế
+ Khái niệm:
Là biểu hiện kết quả kinh tế.Kết quả kinh tế thuộc
đối tượng phân tích có thể là kết quả từng phần, từng giai
đoạn của quá trình SXKD
+ Phân loại
* Theo nội dung kinh tế
+ Chỉ tiêu biểu hiện kết quả: sản lượng, giá thành, LN
+ Chỉ tiêu điều kiện: lao động, vốn, vật tư

* Theo tích chất chỉ tiêu
+ Chỉ tiêu số lượng: PA về mặt quy mô của điều kiện hay kết
quả SX-KD. Tổng số lao động, tổng sản lượng tổng lợi
nhuận…
+ Chỉ tiêu chất lượng: PA hiệu suất sử dụng các điều kiện
hay hiệu quả kinh doanh. Hiệu suất sử dụng vốn, năng suất
lao động
* Theo mục đích phân tích
+ Chỉ tiêu tuyệt đối: biểu hiện quy mô, khối lượng của hiện
tượng KT tại một địa điểm và thời gian xác định
+ Chỉ tiêu tương đối: mức độ biểu hiện mqh so sánh giữa hai
chỉ tiêu. Phân tích cơ cấu, xu hướng phát triển...
+ Chỉ tiêu bình quân: là mức độ biểu hiện trị số đại biểu của
hiện tượng. Lương bình quân, cước phí bình quân