Tr ng TCKT-KT D c Tu Tĩnh Báo cáo th c t p t t nghi pườ ượ ệ ự ậ ố ệ
Gi i thi u b nh vi nớ ệ ệ ệ
Th k 21 đã ch ng ki n nh ng đ i thay kỳ di u trong m i lĩnh v c c aế ỷ ứ ế ữ ổ ệ ọ ự ủ
đ i s ng nhân lo i: t nh ng b c dài trong công cu c chinh ph c vũ trờ ố ạ ừ ữ ướ ộ ụ ụ
nh ng thành t u khoa h c r c r áp d ng vào th c t đem l i nh ng l i ích toữ ự ọ ự ỡ ụ ự ế ạ ữ ợ
l n... đ n s phát tri n v t b c c a nhi u n c. Trong công cu c đ i m i vàớ ế ự ể ượ ậ ủ ề ướ ộ ổ ớ
m c a n n kinh t c a đ ng và nhà n c ta nh ng văn hóa v a qua đã đemở ử ề ế ủ ả ướ ữ ừ
l i cho n n kinh t nói chung và ngành Y- D c nói riêng, đó là m t trongạ ề ế ượ ộ
nh ng ngu n tài nguyên quý giá nh t c a m i qu c gia, ph i k đ n ngu nữ ồ ấ ủ ỗ ố ả ể ế ồ
l c con ng i, qu c gia nào mu n t n t i và phát tri n đ u ph i k đ n conự ườ ố ố ồ ạ ể ề ả ể ế
ng i.ườ Ng i ta th ng nói tài s n quý giá c a con ng i là " s c kh e và tríườ ườ ả ủ ườ ứ ỏ
tu ", s c kh e là m t y u t không th thi u đ c đ i v i s phát tri n t nệ ứ ỏ ộ ế ố ể ế ượ ố ớ ự ể ồ
t i c a loài ng i. M i ng i sinh ra và m t đi trong quá trình phát tri n đóạ ủ ườ ổ ườ ấ ể
s c kh e là m t v n đ nh h ng r t l n v i con ng i. B o v s c kh eứ ỏ ộ ấ ề ả ưở ấ ớ ớ ườ ả ệ ứ ỏ
cho m i chúng ta đang nh c đ n ý nghĩa c a ngành y t VI T NAM. M tỗ ắ ế ủ ế Ệ ộ
ngành mà m y năm tr l i đây đã, đang đ c đ ng và nhà n c quan tâm chúấ ở ạ ượ ả ướ
tr ng phát tri n c v m ng l i y t và ngu n nhân l c. Vì con ng i khiọ ể ả ề ạ ướ ế ồ ự ườ
sinh ra ai cũng ph i tr i qua b n giai đo n " sinh, lão, b nh, t ", th nên nhuả ả ố ạ ệ ử ế
c u v s c kh e r t c n thi t đ i v i con ng i. Ngày x a, khi đ t n c taầ ề ứ ỏ ấ ầ ế ố ớ ườ ư ấ ướ
đang còn chi n tranh thì con ng i ph i đ u tranh giành l i s s ng còn. Ngàyế ườ ả ấ ạ ự ố
nay khi đ t n c đã hòa bình thì n n công nghi p ngày càng phát tri n nh vũấ ướ ề ệ ể ư
bão có r t nhi u nhà máy xây lên và tình tr ng ô nhi m cho môi tr ng ngàyấ ề ạ ễ ườ
càng nhi u làm nh h ng t i đ i s ng c a nhân dân, mang đ n cho ng iề ả ưở ớ ờ ố ủ ế ườ
dân bi t bao nhiêu là b nh t t, con ng i ph i đ u tranh ch ng l i b nh t t.ế ệ ậ ườ ả ấ ố ạ ệ ậ
Vì v y lúc m đau nhu c u v thu c r t c n thi t đ i v i con ng i. V yậ ố ầ ề ố ấ ầ ế ố ớ ườ ậ
thu c là gì? Nó là m t D c ch t hay thông tin và thu c còn là m t s n ph mố ộ ượ ấ ố ộ ả ẩ
Tr ng TCKT-KT D c Tu Tĩnh Báo cáo th c t p t t nghi pườ ượ ệ ự ậ ố ệ
có ngu n g c t đ ng v t, th c v t, khoáng v t hay sinh h c đ c bào chồ ố ừ ộ ậ ự ậ ậ ọ ượ ế
dùng cho con ng i, nh m m c đích phòng và ch a b nh ph c h i nâng caoườ ằ ụ ữ ệ ụ ồ
c th , làm gi m tri u ch ng b nh, chu n đoán ph c h i nâng cao s c, làmơ ể ả ệ ứ ệ ẩ ụ ồ ứ
gi m c m giác và nh h ng t i s c kh e sinh đ hay thay đ i hình d ng cả ả ả ưở ớ ứ ỏ ẻ ổ ạ ơ
th , làm gi m tri u ch ng b nh. Nó còn là m t lo i hàng hóa đ c bi t nhể ả ệ ứ ệ ộ ạ ặ ệ ả
h ng tr c ti p đ n s c kh e con ng i, nó nh con dao hai l i n u chúngưở ự ế ế ứ ỏ ườ ư ưỡ ế
ta s d ng và h p lý thì s đem l i hi u qu đi u tr b nh t t, n u chúng ta sử ụ ợ ẽ ạ ệ ả ề ị ệ ố ế ử
d ng không h p lý thì s gây ra nhi u b t l i không mong mu n. Nh m phátụ ợ ẽ ề ấ ợ ố ằ
huy nh ng gì đã có, ngành y t đang chú tr ng đ n vi c xây d ng ng i cánữ ế ọ ế ệ ự ườ
b Y t : " V a h ng v a chuyên" . Đ t đ c chu n m c đ o đ c, x ng đángộ ế ừ ồ ừ ạ ượ ẩ ự ạ ứ ứ
v i truy n th ng: " L ng y nh t m u"ớ ề ố ươ ư ừ ẫ đó là năm ch vàng mà Bác Hữ ồ
kính yêu dành t ng cho cán b nhân viên ngành Y- D c. Đây là l i d y, l iặ ộ ượ ờ ạ ờ
nh c nh v l ng tâm c a ng i th y thu c, là m t trong hai ngh luônắ ở ề ươ ủ ườ ầ ố ộ ề
đ c nhân dân coi tr ng và đ c tôn làm th y. K t h p gi a vi c h c và hành,ượ ọ ượ ầ ế ợ ữ ệ ọ
gi a lý thuy t và th c ti n, th c t p t t nghi p là m t ph n quan tr ng khôngữ ế ự ễ ự ậ ố ệ ộ ầ ọ
th thi u trong quá trình h c t p đ tr thành m t D c s trong t ng lai.ể ế ọ ậ ể ở ộ ượ ỹ ươ
Theo k ho ch đào t o và đ ph c v t t cho nh ng ki n th c h c đ c trênế ạ ạ ể ụ ụ ố ữ ế ứ ọ ượ
l p, trong công tác chăm sóc s c kh e nhân dân, nâng cao, b i d ng thêmớ ứ ỏ ồ ưỡ
ngu n nhân l c. Ngoài nh ng ki n th c đã h c trong sách v , th y cô cònồ ự ữ ế ứ ọ ở ầ
truy n cho em nh ng kinh nghi m, nh ng ph m ch t đ o đ c t t đ tr thànhề ữ ệ ữ ẩ ấ ạ ứ ố ể ở
ng i D c s t t trong t ng lai ph c v cho đ t n c. Chính vì th mà nhàườ ượ ỹ ố ươ ụ ụ ấ ướ ế
tr ng đã cho chúng em đi th c t p đ có th áp d ng vào th c t m t cáchườ ự ậ ể ể ụ ự ế ộ
thi t th c h n. T x a đã có câu "ế ự ơ ừ ư Quê h ng là chùm kh ng t" chính vì đi uươ ế ọ ề
đó mà em đã xin th c t p v n i mà mình đã sinh ra và l n lên. Kim S n làự ậ ề ơ ớ ơ
m t trong s 8 Huy n c a t nh Ninh Bình, ti m l c v kinh t , th nh ngộ ố ệ ủ ỉ ề ự ề ế ổ ưỡ
khá d i dào, đ i s ng v t ch t và tinh th n c a ng i dân m c khá cao.ồ ờ ố ậ ấ ầ ủ ườ ở ứ
Huy n Kim S n c tính có t ng dân s kho ng 216.000 ng i, g m 27 xã vàệ ơ ướ ổ ố ả ườ ồ
th tr n. Bên c nh đ i s ng v t ch t tinh th n m c khá cao nên công tácị ấ ạ ờ ố ậ ấ ầ ở ứ
Tr ng TCKT-KT D c Tu Tĩnh Báo cáo th c t p t t nghi pườ ượ ệ ự ậ ố ệ
ph c v cho nhu c u chăm sóc s c kh e c a ng i dân r t c n thi t và khôngụ ụ ầ ứ ỏ ủ ườ ấ ầ ế
th thi u. B nh vi n huy n Kim S n, t nh Ninh Bình t a l c đ a đi m kháể ế ệ ệ ệ ơ ỉ ọ ạ ở ị ể
thu n l i ngay gi a th tr n Phát Di m, m c dù không c nh đ ng qu c lậ ợ ữ ị ấ ệ ặ ạ ườ ố ộ
nh ng n i đi vào b nh vi n cũng khá r ng, đ di n tích đ xe ô tô có th raư ố ệ ệ ộ ủ ệ ể ể
vào khi c n thi t nh c p c u ng i b nh hay chuy n b nh nhân lên tuy nầ ế ư ấ ứ ườ ệ ể ệ ế
trên, nó là m t đ n v có nhi m v then ch t góp ph n không nh trong côngộ ơ ị ệ ụ ố ầ ỏ
tác chăm sóc s c kh e cho nhân dân. Cùng v i đ i ngũ cán b , công nhân viênứ ỏ ớ ộ ộ
giàu kinh nghi m, giàu nhi t huy t, v a h ng v a chuyên v h th ng khoa,ệ ệ ế ừ ồ ừ ề ệ ố
phòng, c s v t ch t kiên c , khang trang. Hàng năm b nh vi n đã khám vàơ ở ậ ấ ố ệ ệ
ch a b nh cho hàng nghìn l t ng i, đáp ng đ c ph n l n nhu c u khámữ ệ ượ ườ ứ ượ ầ ớ ầ
ch a b nh c a nhân dân. Bên c nh các khoa, phòng đi u tr lâm sàng thì khoaữ ệ ủ ạ ề ị
D c là m t v trí quan tr ng v i chuyên môn, nghi p v h u c n cho ngành yượ ộ ị ọ ớ ệ ụ ậ ầ
t nói chung và phân ph i thu c tân d c, đông d c, hóaế ố ố ượ ượ ch t, d ng c y tấ ụ ụ ế
…..Khoa d c b nh viên luôn hoàn thành t t nhi m v , đáp ng đ y đ m iượ ệ ố ệ ụ ứ ầ ủ ọ
nhu c u v thu c men, y c , y t ph c v cho đi u tr n i ngo i trầ ề ố ụ ế ụ ụ ề ị ộ ạ ú.
N i dung th c t pộ ự ậ
1: Mô hình t ch c, ổ ứ ch c năng, nhi m v c a khoa D c b nh vi n.ứ ệ ụ ủ ượ ệ ệ
a. Mô hình t ch c.ổ ứ
T ch c D c c a b nh vi n là m t khoa chuyên môn tr c thu c b nhổ ứ ượ ủ ệ ệ ộ ự ộ ệ
vi n, đây là t ch c cao nh t nh m đ m b o, đ m nh n m i công tác D cệ ổ ứ ấ ằ ả ả ả ậ ọ ượ
v t t trang thi t b Y t trong b nh vi n, cho nên nó khác v i phòng đi u trậ ư ế ị ế ệ ệ ớ ề ị
c a b nh vi n.ủ ệ ệ
Nó không nh ng có tính ch t thu n túy mà nó còn là phòng chuyên mônữ ấ ầ
và thêm tính ch t c a m t t ch c qu n lý và tham m u v toàn b công tácấ ủ ộ ổ ứ ả ư ề ộ
D c trong c s đi u tr .ượ ơ ở ề ị
Tr ng TCKT-KT D c Tu Tĩnh Báo cáo th c t p t t nghi pườ ượ ệ ự ậ ố ệ
Khoa D c còn qu n lý d ng c , y c , thu c men, máy móc ( T t cượ ả ụ ụ ụ ố ấ ả
các lo i thu c đ a vào B nh vi n đ u ph i qua khoa D c). Vì v y nó ph iạ ố ư ệ ệ ề ả ượ ậ ả
đ c quan tâm lãnh đ o tr c ti p c a bênh vi n.ượ ạ ự ế ủ ệ
V i m t đ i ngũ cán b , nhân viên g m 10 ng i:ớ ộ ộ ộ ồ ườ
−D c sĩ đ i h c :1ượ ạ ọ
−D c sĩ trung h c: 8ượ ọ
−D c tá : 1ượ
Tr ng khoa : Ds. Nguy n Văn Huy n.ưở ễ ế
b, Ch cứ năng
−Căn c vào v trí đ c xác đ nh khoa D c có ch c năng giúp giám đ cứ ị ượ ị ượ ứ ố
b nh vi n.ệ ệ
−Th c hi n công tác chuyên môn v D c nghiên c u khoa h c tham giaự ệ ề ượ ứ ọ
hu n luy n và b i d ng cán b .ấ ệ ồ ưỡ ộ
−Qu n lý thu c men hóa ch t, y c và các ch đ chuyên môn v D cả ố ấ ụ ế ộ ề ượ
trong toàn bênh vi n.ệ
−T ng h p nghiên c u và đ xu t các v n đ công tác D c theoph ngổ ợ ứ ề ấ ấ ề ượ ươ
pháp c a ngành và yêu c u đi u tr .ủ ầ ề ị
c, Nhi mệ v .ụ
Căn c vào ph ng h ng nhi mứ ươ ướ ệ v c a ngành, ch tiêuụ ủ ỉ k ho ch c aế ạ ủ
b nh vi n và d trì c a các khoa, phòng chuyên môn l p k ho ch phát tri nệ ệ ự ủ ậ ế ạ ể
công tác D c và k ho ch nhu c u d tr thu c men, hóa ch t y c đ ph cượ ế ạ ầ ự ữ ố ấ ụ ể ụ
v cho công tác phòng và đi u tr nghiên c u, khoa h c và đào t o cán b b nhụ ề ị ứ ọ ạ ộ ệ
vi n.ệ
−T ch c c p phát thu c, hóa ch t, y c cho đi u tr và khám b nh.ổ ứ ấ ố ấ ụ ề ị ệ
Tr ng TCKT-KT D c Tu Tĩnh Báo cáo th c t p t t nghi pườ ượ ệ ự ậ ố ệ
−T ch c pha ch thu c cho b nh vi n theo ch tr ng, ph ng h ng c aổ ứ ế ố ệ ệ ủ ươ ươ ướ ủ
cán b trên tinh th n t l c cánh sinh, phát tri n pha ch theo đ n thu cộ ầ ự ự ể ế ơ ố
nam và thu c chuyên khoa.ố
−Th c hi n ki m soát, ki m nghi m thu c ch t ch , không ng ng nâng caoự ệ ể ể ệ ố ặ ẽ ừ
ch t l ng và đ m b o an toàn cho ng i dùng.ấ ượ ả ả ườ
−Đ m b o thu c men, hóa ch t, y c an toàn trong khoa, phòng mình qu nả ả ố ấ ụ ả
lý. Đ ng th i h ng d n các khoa phòng khác trong b nh vi n b o qu nồ ờ ướ ẫ ệ ệ ả ả
thu c men hóa ch t, y c .ố ấ ụ
−Ch p hành nghiêm ch nh các ch đ chuyên môn và giao ban c a b nhấ ỉ ế ộ ủ ệ
vi n.ệ
−Ch đ o k thu t và nghi p v v công tác D c đ i v i tuy n tr c. ỉ ạ ỹ ậ ệ ụ ề ượ ố ớ ế ướ
−Nhgiên c u khoa h c k th t v D c theo ph ng h ng c a ngành vàứ ọ ỹ ậ ề ượ ươ ướ ủ
yêu c u đi u tr .ầ ề ị
−Tham gia công tác hu n luy n và đào t o cán b .ấ ệ ạ ộ
−T ng h p báo cáo tình hình ho t đ ng th ng kê quy t toán thu c v m tổ ợ ạ ộ ố ế ố ề ặ
s l ng đúng th i gian quy đ nh.ố ượ ờ ị
−L p k ho ch năm, s thu c đ a vào gi ng b nh, s li u l ch s c aậ ế ạ ố ố ư ườ ệ ố ệ ị ử ủ
nh ng năm tr c.ữ ướ
Nhi m v và quy n h n c a tr ng khoa.ệ ụ ề ạ ủ ưở
D i s lãnh đ o c a giám đ c b nh vi n; tr ng khoa ch u tráchướ ự ạ ủ ố ệ ệ ưở ị
nhi m giúp giám đ c t ch c th c hi n ho t đ ng c a khoa và cácệ ố ổ ứ ự ệ ạ ộ ủ
nhi m v đ c giao.ệ ụ ượ
−M i cán b công nhân viên trong khoa D c đ u ph i hoàn thành t tỗ ộ ượ ề ả ố
nhi m v c a mình.ệ ụ ủ
−Ki m tra đôn đ c cán b nhân viên trong khoa D c th c hi n t t cácể ố ộ ượ ự ệ ố
quy đ nh v y đ c làm theo l i d y c a Bác H “ L ng y nh t m u”.ị ề ứ ờ ạ ủ ồ ươ ư ử ẫ
−Th c hi n an toàn tuy t đ i trong công tác c p phát thu c cũng nhự ệ ệ ố ấ ố ư
trong pha ch .ế