1
GIÁO TRÌNH MÔ ĐUN
Tên mô đun: THỰC TẬP TỐT NGHIỆP
M mô đun : MĐ 31
Thi gian thực hiện mô đun: 270 (L thuyt: 5 giờ; Thc hnh, bi tập: 260 giờ; KT: 5 giờ.
Thời gian tự học 0 giờ lý thuyết và 60 giờ thực hành)
I. Vị trí, tính chất của mô đun:
- Vị trí: Mô đun được bố trí sau khi sinh viên đã hon thnh các mô đun chuyên môn nghề tại
trường.
- Tính chất: Mô đun chuyên môn nghề bắt buộc.
II. Mục tiêu mô đun:
- Kin thức:
+ Trình by được các công việc bảo dưỡng v sửa chữa ô tô tại doanh nghiệp.
- Kỹ năng:
+ Thc hiện cơ bản được việc bảo dưỡng v sửa chữa theo qui trình ở các môn học v mô
đun đã học
- Năng lc t chủ v trách nhiệm:
+ Lm việc an ton
+ Chấp hnh đúng quy trình, quy phạm trong nghề công nghệ ô tô
+ Rèn luyện tính kỷ luật, cẩn thận, chuyên cần của học viên.
III. Nội dung mô đun:
1. Nội dung tổng quát vphân phối thời gian:
Số
TT
Tên các bài trong mô đun
Thi gian
Tổng
số
Lý
thuyết
Thực
hành
Kiểm
tra*
1.
Bài 1: Nội quy đơn vị trải nghiệm thực tế
5
5
1. Nội quy, quy định của cơ sở trải nghiệm
3. Cơ cấu tổ chức của đơn vị
4. Tìm hiểu về chức năng, nhiệm vụ của các tổ
sản xuất
5. Vẽ sơ đồ bố trí mặt bằng các phân xưởng
1
1
2
1
1
1
2
1
2.
Bài 2: Thực hiện an toàn và vệ sinh lao động
10
9
1
1. Các yu tố nguy hại vcác nguy cơ gây mất
an toàn
2. Bảo hộ lao động
3. Quy định về an ton trong phân xưởng
4. Thc hiện vệ sinh công nghiệp
1
2
3
4
1
2
3
3
3.
Bài 3: Thực tập bảo dưỡng-sửa chữa gầm ô tô
60
59
1
1. Quy trình tip nhận ô tô vo sửa chữa
2. Bảo dưỡng gầm ô tô
3. Kiểm tra sửa chữa gầm ô tô
5
20
35
5
20
34
4.
Bài 4: Thực tập bảo dưỡng-sửa chữa động cơ
60
59
1
2
1. Bảo dưỡng động cơ ô to
2. Kiểm tra sửa chữa nắp máy
3. Kiểm tra sửa chữa nhóm trục khuỷu thanh
truyền
4. Kiểm tra sửa chữa hệ thống nhiên liệu.
10
10
20
20
10
10
20
19
5.
Bài 5: Thực tập bảo dưỡng-sửa chữa trang bị
điện ô tô
60
59
1
1. Bảo dưỡng hệ thống điện ô tô,
2. Sửa chữa hệ thống nạp
3. Sửa chữa hệ thống khởi động
4. Sửa chữa hệ thống chiu sáng tín hiệu .
5. Sửa chữa hệ thống nâng hạ kính vgạt nước.
5
10
10
15
20
5
10
10
15
19
6.
Bài 6: Thực tập chẩn đoán ô tô
60
59
1
1. Quy trình tip nhận ô tô vo sửa chữa,
2. Qui trình kiểm tra hư hỏng phần trang bị điện
ô tô,
3. Luyện tập sửa chữa hệ thống điện ô tô.
5
10
45
5
10
44
7
Bài 7: Báo cáo kết quả thực tập
15
15
1. Bảng chấm công có xác nhận của cơ sở sản
xuất
2. Tổng quan về cơ sở thc hiện trải nghiệm
3. Các quy trình bảo dưỡng vsửa chữa
4. Bi học, kinh nghiệm
2
5
6
2
2
5
6
2
Cộng:
270
5
260
5
2. Nội dung chi tit:
3
Bài 1: NỘI QUI CỦA ĐƠN VỊ THỰC TẬP
Mã bài: MĐ 31-01
Giới thiệu chung: Nội dung ny sẽ cung cấp cho sinh viên những khái niệm, kin thức
về những qui định, nội qui của cơ quan đơn vị thc tập . Ngoi ra còn cung cấp kin
thức, hình ảnh để sinh viên học sinh nhận dạng về trình t tháo, lắp hệ thống cơ bản
trên ô tô.
Mục tiêu:
- Trình by được lịch sử hình thnh, nhiệm vụ v cơ cấu tổ chức của đơn vị
- Phát biểu được các nội quy, quy định của đơn vị
- Chấp hnh đúng quy trình, quy phạm trong nghề công nghệ ô tô
- Rèn luyện tính kỷ luật, cẩn thận, tỉ mỉ của học viên.
Nội dung:
1. Nội quy, quy định của cơ sở thực tập
1.1.Nội quy công ty: L s cụ thể hóa các quy định chưa được thỏa thuận một cách rõ
rng trong hợp đồng lao động cũng như trong quy định của bộ luật lao động, có giá trị
bắt buộc áp dụng đối với người lao động v người sử dụng lao động v khi có tranh
chấp lao động xảy ra.
Nội quy công ty (hay còn gọi l nội quy lao động) giúp chuẩn hóa hnh vi, ứng xử của
cá nhân trong tổ chức, doanh nghiệp; l cơ sở để tin hnh xử l nu người lao động
không nghiêm chỉnh chấp hnh nội quy dẫn đn việc gây ra những thiệt hại cho tổ chức,
doanh nghiệp.
Nội dung của nội quy các cơ quan, doanh nghiệp có điểm chung là các nội dung
chính của các bản nội quy, thông thưng, nội quy trong cơ quan, doanh nghiệp sẽ
bao gồm các nội dung chính như sau:
– Thời giờ lm việc, thời giờ nghỉ ngơi:
+ Thời gian bắt đầu giờ lm việc v thời gian kt thúc ngy ngy lm việc.
+ Thời gian nghỉ trưa trong ngy, thời gian lm việc trong một tuần; các ngy nghỉ lễ,
nghỉ tt, nghỉ phép trong năm…
Ví dụ: thời gian lm việc l 8 ting một ngy, buổi sáng từ 8h – 12h, buổi chiều từ 12h
– 17h, nghỉ trưa 1 ting, lm việc 5 ngy/ tuần.
– Trật t nơi lm việc: Trang phục lm việc, tác phong, nề np, đi lại, tuân thủ s điều
động nhân s của cấp trên…
Ví dụ: Tuân thủ đồng phục theo quy định, tác phong gọn gng, sạch sẽ, nhanh nhẹn;
nhân viên không được lm việc riêng trong giờ lm việc trừ những trường hợp có liên
quan đn công việc…
– An ton lao động, vệ sinh lao động tại nơi lm việc: Quy định về những quy tắc bảo
hộ trong quá trình thc hiện công việc tránh những tai nạn đáng tic xảy ra, đảm bảo
vệ sinh sạch sẽ tại khu vc lm việc…
4
– Bảo vệ ti sản vbí mật kinh doanh, bí mật công nghệ, sở hữu trí tuệ của người sử
dụng lao động. Một số đơn vị sẽ yêu cầu người lao động cam kt về việc bảo mật thông
tin của doanh nghiệp để tránh s trục lợi cá nhân vgây thất thoát kinh t cho doanh
nghiệp…
Ví dụ: Không được mang ti sản của công ty ra ngoi khuôn viên công ty nu chưa
được sđồng  của cấp trên; không được tit lộ bí mật của công ty ra bên ngoi, không
được t sử dụng ti sản của cá nhân khác khi chưa được s đồng của chủ sở hữu;
nhân viên phải có  thức tit kiệm, bảo vệ ti sản chung của công ty.
– Quy định về các hnh vi vi phạm kỷ luật của người lao động, các hình thức xử l kỷ
luật lao động, các trách nhiệm vật chất như quy định cụ thể về một hnh vi nhất định
sẽ bị xử l kỷ luật như th no, đánh giá vi phạm, mức độ nghiệm trọng để đưa ra những
hình thức xử phạt cho phù hợp.
1.2.Mẫu nội quy công ty.
Nội quy công ty phụ thuộc theo chí của người sử dụng lao động v có s đồng , đóng
góp của đại diện tập thể người lao động v người lao động.
2. lịch sử hình thành và phát triển của đơn vị
2.1. Vài nét khái quát về Doanh nghiệp, cơ sở.
-Tên đầy đủ: ……
- Tên giao dịch:…..
- Tên vit tắt: ….
- Ngành nghề kinh doanh:…..
- Email: …….SĐT:…..
- Địa chỉ:
2.2 Quá trình phát triển
- Ngày thành lập:…
- Quá trình phát triển….
- Các đặc điểm chú ý trong quá trình sản suất, kinh doanh..
3. Cơ cấu tổ chức của đơn vị
Luật doanh nghiệp 2014 đã quy định về cơ cấu tổ chức của các loại hình doanh nghiệp.
Trong nội dung giáo trình xin chia sẻ sơ đồ cơ cấu tổ chức của các loại hình doanh
nghiệp cơ bản như sau:
3.1. Sơ đồ cơ cấu tổ chức của công ty tnhh một thành viên
Công ty tnhh một thnh viên l công ty do một cá nhân hoặc một tổ chức lm chủ sở
hữu. Cơ cấu tổ chức của Công ty tnhh một thnh viên do cá nhân lm chủ sở hữu gồm:
chủ tịch công ty, Giám đốc hoặc Tổng Giám đốc v các phòng ban trc thuộc phù hợp
với hoạt động của công ty.
Sơ đồ cơ cấu tổ chức công ty tnhh 1 thnh viên do cá nhân lm chủ sở hữu như sau:
5
Công ty tnhh một thnh viên có thể tổ chức theo một trong hai hình thức: Chủ tịch công
ty, Giám đốc hoặc Tổng Giám đốc v ban kiểm soát ( sơ đồ cơ cấu tổ chức giống công
ty tnhh 1 thnh viên do cá nhân lm chủ sở hữu nhưng có thêm ban kiểm soát) hoặc
theo mô hình cơ cấu có: Hội đồng thnh viên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc v Kiểm
soát viên ( sơ đồ dưới đây)
3.2. Sơ đồ Cơ cấu tổ chức của công ty cổ phần
Công ty cổ phần tổ chức quản l theo một trong hai mô hình: