Luận văn "Ứng dụng học thuyết Maslow trong tạo động lực cho người lao động tại Công ty Xăng dầu Nghệ An" nghiên cứu hệ thống hóa lý luận về học thuyết Maslow và tạo động lực lao động cho người lao động ở doanh nghiệp; đánh giá thực trạng tạo động lực theo học thuyết Maslow tại Công ty Xăng dầu Nghệ An; đề xuất các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại Công ty Xăng dầu Nghệ An theo các

Luận văn "Ứng dụng học thuyết Maslow trong tạo động lực cho người lao động tại Công ty cổ phần Khóa Việt Tiếp" có cấu trúc gồm 3 chương trình bày cơ sở lý luận về Tháp nhu cầu Maslow trong tạo động lực cho người lao động; phân tích, đánh giá thực trạng động lực của người lao động tại Công ty cổ phần Khóa Việt Tiệp dựa trên tháp nhu cầu Maslow; ứng dụng tháp nhu cầu Maslow đề xuất giải pháp và kiến nghị nhằm nâng cao động lực làm việc cho người lao động tại Công ty cổ phần Khóa Việt Tiệp.

Trên cơ sở phân tích thực trạng hoạt động tạo động lực cho nhân viên văn phòng Công ty cổ phần Thiết bị PCCC Việt Nam thông qua học thuyết Maslow; luận văn "Ứng dụng học thuyết Maslow trong tạo động lực cho nhân viên văn phòng của Công ty cổ phần Thiết bị PCCC Việt Nam" đề xuất những giải pháp phù hợp nhằm tạo động lực cho nhân viên văn phòng của Công ty cổ phần Thiết bị PCCC Việt Nam.

Luận văn "Ứng dụng học thuyết Maslow trong tạo động lực cho người lao động tại Công ty Bảo Việt Tràng An" trình bày cơ sở lý luận về học thuyết Maslow trong tạo động lực cho cán bộ nhân viên trong doanh nghiệp; đánh giá thực trạng tạo động lực theo học thuyết Maslow tại Công ty Bảo Việt Tràng An; giải pháp hoàn thiện công tác tạo động lực cho cán bộ nhân viên theo học thuyết Maslow tại Công ty Bảo Việt Tràng An.

Luận văn "Ứng dụng học thuyết Maslow trong tạo động lực cho người lao động tại Ngân hàng Phát triển Việt nam - Chi nhánh Lạng Sơn" trình bày hệ thống hóa lý luận về học thuyết Maslow và tạo động lực lao động cho người lao động ở doanh nghiệp; đánh giá thực trạng tạo động lực theo học thuyết Maslow tại Ngân hàng Phát triển Việt Nam - Chi nhánh Lạng Sơn; đề xuất các giải pháp ạo động lực theo học thuyết Maslow tại Ngân hàng Phát triển Việt Nam - Chi nhánh Lạng Sơn theo các cấp bậc trong tháp nhu cầu Maslow.

Abraham Maslow sinh ngày 1-4-1908, mất năm 8-5-1970. Là một nhà tâm lý học người Mỹ. Ông là người đáng chú ý nhất với sự đề xuất về Tháp Nhu Cầu. Ông được xem là cha đẻ của chủ nghĩa nhân văn trong Tâm Lý học.