Quyết định về sức khỏe của bạn: Ai có quyền đưa ra?

Ai có Th Làm Quyt nh v Sc Khe ca Bn?

Ti Tây Úc, lut pháp cho phép bn vit mt Ch Th Trc v iu Tr Y T  nói ra loi

iu tr bn mun hoc không mun trong nhng hoàn cnh c bit. Hoc bn có th ch

nh mt ngi nào ó thay mt bn  làm nhng quyt nh v iu tr y t , cá nhân hoc

cách sng, khi bn không th t mình nói ra hoc làm quyt nh.

Tin tc này ã c dch ra thành 7 th ting và c trình bày n bn di hình thc Câu

hi và Tr li, nh ã khi u t mt cuc phng vn trên ài phát thanh. Chúng tôi cng

ính kèm mt t thông tin do B Y T và Vn Phòng H Tr i Chúng phát hành.

Chúng tôi hy vng là bn s thy c thông tin này c hu ích trong vic làm quyt nh

liên quan n hoàn cnh cá nhân c a mình, hoàn cnh c a nhng thành viên trong gia ình

bn hoc nhng thành viên trong cng !ng c a bn.

1. Ch Th Trưc V iu Tr Y T là gì?

Ch Th Trc V iu Tr Y T là mt vn kin lut pháp trong ó mt ngi có th ch cho

thy là nu h có b"ng lòng hoc t chi nhng cuc iu tr trong nhng hoàn cnh c bit.

Thí d#, ch$ng hn nh tôi là mt bnh nhân c ch%n oán là b bnh ung th. Bnh tình

c a tôi ã tin n giai on mà tôi bit và các bác s& c a tôi bit là không th cha c na.

Nhng vic cha tr Y T mà tôi nhn c ch ơn gin to là làm cho tôi c cm thy d(

chu. Tôi có th mun vit trong mt bn Ch Th Trc V iu Tr Y T r"ng trong trng

hp xy ra trong ó tôi tr bnh nng thí d# nh viêm ph),i bnh này có th làm tôi qua i.

Tôi t chi nhng cách cha tr có th tr bnh lao ph)i nhng s chp nhn nhng cách cha

tr ch$ng hn nh th d*ng khí, dinh d*ng và thuc gim au  làm cho tôi cm thy d(

chu.

Mt thí d# khác, nhiu ngi có mt ni lo s v mt tai nn hoc mt chn thơng nào khác

làm cho h  trong trng thái hôn mê, ôi khi c gi là mt trng thái thc vt kéo dài. H

lo s là h có th c gi mng sng ch  v&nh vi(n n"m trong phòng cp cu c bit,

c h tr b"ng thuc men, máy hít th và nhng vic iu tr khác. Trong trng hp ó,

h có th mun nói r"ng h s chp nhn nhng s iu tr này trong khong mt thi gian

nht nh cho n khi s vic rõ ràng là h s không có s h!i ph#c áng k nào. Thí d#, h

có th cho bit r"ng sau thi gian 3 tháng c a s tr liu này nu s vic rõ ràngcho thy h

không th ra khi cơn hôn mê, lúc ó h mun mi vic iu tr c chm dt.

Mt s ngi s quen thuc vi t ng “Di chúc lúc còn sng”. T Ch Ch Trc V iu

Tr Y T là mt loi vn kin tơng t, trong ó mi ngi có th s+ d#ng  cho bit là loi

iu tr nào h !ng ý hoc t chi nhn lãnh trong nhng hoàn cnh c bit nào ó. iu

quan trng cn ghi nh là t Ch Th Trc V iu Tr Y T ch có hiu lc nu và khi nào

ngi bnh không th nào làm c hoc truyn t quyt nh cho chính mình. Mt iu

khác cng quan trng cn phi ghi nh là bn có th thay )i ý kin c a mình v T Ch Th

Trc V iu Tr Y T là – bn có th hoc là cp nht hóa hoc là h y b t ch th này.

2. Quyn Hn Lâu Dài Ca Trách Nhim Bo H là gì?

Quyn Hn Lâu Dài C a Trách Nhim Bo H cho phép mt ngi ch nh mt ngi nào

ó hoc nhiu ngi mà h có th tin tng và nhng ngi này bit rõ v h  làm nhng

quyt nh v y t, cách sng và nhng vn  cá nhân khác thay mt h nu và khi h t

mình không th quyt nh hoc truyn t nhng quyt nh ó.

iu này c bit hu d#ng bi vì không phi lúc nào cng có th, dù là trong t Ch Th

Trc V iu Tr Y T hoc trong mt Di Chúc khi ang còn sng có th oán trc c

mi tình hung mà có th xy ra cho bn. Vì l ó mà, có mt ngi nào ó có th nói th

cho bn là mt cách khác  oan ch,c là iu bn mun xy ra cho bn khi bn không còn

có th truyn t c na ang thc s xy ra.

ìu này cng có th là mt cách hu ích  tôn trng nhng vn hóa khác nhau. Ch$ng hn,

trong nhiu nn vn hóa, bn không nói chuyn vi bnh nhân, nhng thay vào ó bn nói

vi trng lão c a b lc. Trong nhng nn vn hóa khác, bc chú bác ln tu)i nht hoc

ngi con trai trng có th là ngi có trách nhim phi làm nhng quyt nh quan trng.

Nhng nhóm khác nhau có th quyt nh s+ d#ng Quyn Hn Lâu Dài c a Trách nhim

Giám H  tha nhn nhng qui t,c tiêu chu%n c a nn vn hóa. Hoc mt bnh nhân có th

mun là h không mun thy iu này xy ra.

Thí d, Tôi có th là mt ph# n ln tu)i và tôi có th cm thy h) th-n khi  cho con trai

tôi làm nhng quyt nh v nhng vn  mà i vi tôi có tính cách thm kín riêng t. Có

th, tôi mun chn con gái tôi  làm nhng quyt nh ó và tôi quyt nh ch nh ngi

con gái thay vì ngi con trai c a tôi.

iu quan trng cn ghi nh là Ngi Giám H Lâu Dài ch có th làm nhng quyt nh

thay th cho bn nu h bit bn mun iu gì.

Sau cùng, mt ngi có th, cùng mt lúc, có mt t Ch Th Trc V iu Tr Y T và

mt Ngi Giám H Lâu Dài; hoc ch có mt T Ch Th Trc V iu Tr Y T hoc ch

có Mt Ngi Giám H Lâu Dài.

3. Ch Th Trưc V iu Tr Y T có t bao gi ti Tây Úc?

Lut l a ra cho c hai v Ch Th Trc V iu Tr Y T và Quyn Hn Lâu Dài c a

Trách Nhim Giám H có hiu lc k t ngày 15 tháng Hai nm 2010.

iu này có ngh&a là hin ti có hai b lut c v Thông Pháp cng nh Lut nh  h tr

quyn li mt cá nhân trong vic quyt nh v nhng iu tr y t c a h. Và quan trng nht

là, lut pháp yêu cu nhng ngi chm sóc bnh nhân da trên t Ch Th Trc v Y T

hoc Giám H Lâu Dài tôn trng nguyn vng c a bnh nhân nh c phác ha trong mt

trong hai phơng tin này. iu này áp d#ng cho Bác S&, nhng nhân viên y t chuyên nghip

khác cng nh nhng nhân viên trong vin d*ng lão hoc cơ quan chm sóc khác.

4. Nhng o lut nào ca Quc Hi cn phi tu chính  thích nghi vi pháp ch

mi này ? Ti sao?

Gp chung, có tt c ba o lut ã c thay )i: the B Lut Hình S; B Lut v Ngh&a

V# Pháp Lý Dân S ; và B Lut v Trách nhim Giám h và Hành Chánh.

Trc ngày 15 tháng Hai 2010, có thông lut h tr cho quyn cá nhân  làm nhng quyt

nh cho chính h v vn  chm sóc sc khe. Mc du lut này hin hu, cng v.n còn s

không rõ ràng xoay quanh th ng trc pháp lut c a Di Chúc khi còn sng và c bit là

khi các Bác S& và các chuyên viên chm sóc sc khe khác có th ng!i bt ng vì tôn trng

mt Di Chúc lúc còn sng.

Trong thí d# v mt ngi b bnh ung th không còn cu cha c – ngi này có th ã

làm mt di chúc lúc ang còn sng khi h ang  trong thi gian cui c a bnh trng, trong

di chúc nói r"ng h không mun ung thuc kháng sinh cho bnh viêm ph)i. Không có thuc

kháng sinh, h có th cht. Lut pháp ch$ng hn nh B Lut v Hình S - trong ó òi hi

các Bác S& có nhim v# phi chm sóc cho bnh nhân v.v. nu h có th gi c mng sng

c a bnh nhân, nu không làm iu này thì xem nh là h không làm úng trách nhim chm

sóc bnh nhân. Do vy trong khi các Bác S& có th !ng ý vi bnh nhân, h thng xuyên

cm thy không c thoi mái vi khía cnh này c a B Lut Hình S.

B Lut Hình S hin nay ã có thay )i, trong ó nói r"ng nu mt ngi không chu cp

mt vic iu tr và làm nh vy vi thin ý, h s không xem nh phm ti hình s nu iu

này c xét thy hu lý.

Có s thay )i quan trng khác ã xy ra là trong o Lut v Trách Nhim Giám H và

Hành Chánh. Thêm vào vic hin nay cho phép mt ngi ch nh mt ngi Giám H Lâu

Dài, ngi Giám H có th thay mt cho ngi ó t chi vic !ng ý vi nhng iu tr. Vì

vy nu h bit là ngi ó ã t chi mt cách tr liu nào ó, h có th t chi cách tr liu

này không  nó b,t u và ngay c xin ngng vic tr liu (thay mt cho ngi ó).

5. Các Bác S có phi tôn trng t ch th hay không nu có mt vn kin như vy

hin hu?

Các Bác S& và các Nhân Viên y t Chuyên nghip khác buc phi tôn trng ch th, dù ó là

vn kin Ch Th Trc v iu Tr Y T hoc mt ch th a ra bi mt Ngi Giám H

Lâu Dài thay mt cho bnh nhân. iu quan trng nên ghi nh là không phi ch có nhng

Bác S& mi b o Lut này ràng buc. o Lut áp d#ng cho tt c nhng Chuyên viên Y T

chm sóc cho mt bnh nhân.

Thí d, mt ngi mà vào giai an cui c a bnh tình c a h và ang sng ti mt cơ quan

nuôi d*ng thí d# nh trong mt nhà d*ng lão mà h ã quen thuc, có th quyt nh là h

không mun qua i trong bnh vin. Thay vào ó, h có th có c nguyn c gi  li

thoi mái trong nhà d*ng lão hin ti h ang . Nu h nêu rõ iu này trong bn ch th,

cơ quan chm sóc nuôi d*ng buc phi tôn trong iu này.

6. Làm th nào h có th bit ưc là mt ngưi nào ó ã vit mt bn Ch Th Y

T trưc?

Nhng chuyên Viên Chm sóc Sc khe không th tuân th mt iu gì mà h không c

bit là iu ó hin hu. ây là b)n phn c a bnh nhân phi oan ch,c là mi ngi mà có

liên quan n vic chm sóc cho h c cnh giác là h có vit mt bn Ch Th Y T Trc

hoc ch nh mt Ngi Giám H Lâu Dài hoc c hai.

Chúng tôi  ngh r"ng h nên a bn sao cho Bác S& gia ình c a h, nhng Bác S& khác

chm sóc cho h, nhà ký túc hoc nhà d*ng lão nu h ang  mt nơi nh vy, thân nhân

c a h và vân vân. H có th mun mang theo mt th/ trong bóp c a h  ch rõ là h có

mt bn Ch Th Trc v Y T và tìm thy bn này  âu. Nu h có mt Giám H Lâu Dài,

h có th có tin tc này và các chi tit liên lc c a ngi Giám H trong bóp c a h. H cng

có th mun có mt Vòng eo Báo ng v Y T  ch rõ iu này.

Cng ging nh vy, nu mt ngi h y b Ch Th Trc v Y T hoc cp nht bn này,

ó là trách nhim c a ngi ó báo cho mi ngi cn phi bit rõ v iu này.

7. Nhng bn ch th này s có làm bng th ting khác ngoài ting Anh hay

không?

Tôi tha nhn r"ng ó là mt iu rt khó khi vit mt Bn Ch Th Trc v iu Tr Y T

b"ng bt c ngôn ng nào khác, tuy nhiên tôi  ngh r"ng nu bn mun chuyên viên chm

sóc sc khe tôn trng nguyn vng c a bn, bn cn phi to iu kin d( dàng  h làm

vic này. Và, hin ti, iu này có ngh&a là nhng li ch d.n c a bn cn phi c rõ ràng

và vì vy vit b"ng ting Anh.

Hãy tng tng hoàn cnh trong ó bn ơng  trong mt tình trng kh%n cp và bn Ch

Th Trc v Y T c vit b"ng mt th ting khác hơn là ting Anh. Gn nh là không

th tôn trng li Ch Th v Y T Vit Trc nu mt ngi không th bit c là nhng li

Ch Th Y T Vit Trc có a ra ch th v mt hoàn cnh kh%n cp c bit hay không và

nu có, thì nhng li ch th này có th là gì. Mc du trong mt th gii lý tng, mt bn

dch có th có c mt cách nhanh chóng, nhng chúng ta cn phi tiên liu r"ng iu này

có th không xy ra.

ôi khi, bn phi to iu kin d( dàng cho nhng ngi khác làm nhng iu mà bn mun

h làm cho bn. iu này có ngh&a là làm mt bn Ch D.n vit trc v Y T d( hiu. Vn

Phòng H Tr i Chúng cung cp li ch bo iu gì bnh nhân có th làm trong hoàn cnh

nh vy thí d# nh em bn Ch Th vit Trc v Y T dch ra trc.

8. Mi ngưi có nên làm mt bn Ch Th vit Trưc v Y T hay không?

Khi làm mt bn Ch Th vit trc v Y T hoc ch nh mt Ngi Giám H Lâu Dài, Hi

vng bn ã có nhng bu)i nói chuyn vi các Bác S& c a bn và do ó có mt s hiu bit rõ

rành hơn v iu gì ang xy ra cho bn. Cng vy, iu này s cho phép nhng ngi chm

sóc cho bn có mt ý nim rõ ràng hơn v loi iu tr y t nào mà bn mun và iu gì i

vi bn là không th chp nhn c.

Nu bn ch nh mt Ngi Giám H Lâu Dài, hi vng bn s có nhiu bu)i bàn tho vi

h, không nhng v nhng cách iu trmà bn có hoc không có, nhng cng v nhng gì

quan trng i vi bn, nhng gì bn ngh& là mt cuc sng có cht lng tơng i hp lý

và vân vân. Thay vì khuyn khích mi ngi làm mt bn Ch Th, tôi mun khuyn khích

mi ngi bàn tho v nhng iu này, mà thng khi rt khó b,t u.

9. Ngưi ta có th xem xét li các Ch Th vit Trưc v Y T ca h hay không?

Và nu có, thưng bao lâu h phi làm iu này?

Nht nh, chúng tôi khuyn khích mi ngi xem xét li bn Ch Th vit Trc v Y T c a

h bt c khi nào iu kin hoc hoàn cnh c a ho thay )i hoc mi 2-5 nm. Nên ghi nh,

nu bn cp nht bn Ch Th Y T Vit Trc c a bn, bn phi cho mi ngi có liên quan

n vic chm sóc cho bn bit v nhng thay )i này.

10. Làm th nào  ngưi ta có ưc nhng tài liu này?

Ngi ta có th có c nhng tài liu này b"ng nhiu cách khác nhau. Ngi ta có th lên

mng c a B Y T  ly tin tc v bn Ch Th Vit Trc v Y T. a ch là:

www.health.wa.gov.au/advancehealthdirective/. H cng có th gi chúng tôi qua s 9222

2300.

i vi tin tc v Quyn Hn Lâu Dài c a Trách Nhim Giám H, h có th liên lc vi Vn

Phòng H Tr i Chúng qua s 1300 858 455. Tin tc này cng s0n có trên mng c a Vn

Phòng H Tr i Chúng là http://www.publicadvocate.wa.gov.au/.

Nhiu nhà ký túc và nhà d*ng lão cng có thông tin này và cng nh vy, nhiu vn phòng

Bác S& gia ình xin c gi nhng thông tin này, nh vy bnh nhân và gia ình c a h

cng có th xin thông tin ti nhng ch này.

Hơn na c B Y T l.n Vn Phòng H Tr i Chúng có nhng tài liu thêm cho bnh

nhân và gia ình c a h trong ó có thêm thông tin hoc ý kin v nhiu vic  h cu xét

hoc  bàn bc vi gia ình c a h.

Hơn th na, nu bn cn s giúp * nào hoc tin tc, xin vui lòng gi vn phòng EDAC trên

s (08) 93887455. Nu bn cn có mt thông dch viên  liên lc nhng cơ quan này, xin vui

lòng gi s 131450.



Ai có thể làm quyết định về sức khỏe của bạn?

Chủ đề:

Tài liệu liên quan

Tài liêu mới

Hỗ trợ

Phương thức thanh toán

Theo dõi chúng tôi