Chương 5
TÂM LÝ QUẢN LÝ
TÂM LÝ QUẢN LÝ
NỘI DUNG:
1. Tại sao các nhà quản lý và lãnh
đạo cần có kiến thức tâm lý về con
người.
2. Nghiên cứu các thuộc tính tâm lý
cá nhân.
3.Nghiên cứu một số đặc điểm tâm
lý tập thể.
TÂM LÝ QUẢN LÝ
1.Tại sao các nhà quản lý và lãnh đạo
cần có kiến thức tâm lý về con người:
3 lý do cơ bản:
1/. Xuất phát từ đặc điểm của đối tượng
quản lý – CON NGƯỜI.
2/. Xuất phát từ yêu cầu của việc thực hiện
mục tiêu quản lý.
3/. Xuất phát từ đặc điểm của thực tiễn hiện
nay.
TÂM LÝ QUẢN LÝ
2. Nghiên cứu các thuộc tính tâm
lý cá nhân :
1/. Tính khí.
2/. Tính cách.
3/. Năng lực cá nhân.
TÂM LÝ QUẢN LÝ
1/. Tính khí :
Là thuộc tính tâm lý cá nhân, gắn
liền với kiểu hoat động thần kinh tương
đối bền vững của con người, là động
lực của toàn bộ hoat động tâm lý của
con người và được biểu hiện thông qua
các hành vi, cử chỉ, hành động của họ
hàng ngày.
