TRƯỜNG ĐẠI HỌC GIA ĐỊNH
KHOA KINH TẾ - QUẢN TRỊ

TIỂU LUẬN
MÔN: Quản trị doanh nghiệp
ĐỀ: Kế hoạch xây dựng văn hóa công ty Biti’s 2022
Chuyên ngành: Kế toán
Thành phố Hồ Chí Minh, ngày 1 tháng 9 năm 2021
GVHD: Lương Quý Ngọc
Lớp: K13DCKT01
Sinh viên:
- Nguyễn Thị Nhã Uyên (1911020046)
- Nguyễn Thị Ngọc Sang (1911020043)
- Vũ Thùy Trang (1911020022)
- Nguyễn Thị Thúy Vy (1911020010)
- Nguyễn Thị Kim Quyền (1911020025)
NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------------------------
MỤC LỤC
A. MỞ ĐẦU.........................................................................................................1
1. Lý do chọn đề tài:..............................................................................................1
2. Mục tiêu nghiên cứu:.........................................................................................1
3. Phạm vi nghiên cứu và đối tượng nghiên cứu:..................................................1
4. Phương pháp nghiên cứu:..................................................................................1
5. Kết cấu của đề tài:.............................................................................................1
B. NỘI DUNG......................................................................................................2
PHẦN 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ VĂN HÓA DOANH NGHIỆP....2
1.1. Khái quát về văn hóa...............................................................................2
1.2. Khái quát về văn hóa doanh nghiệp.........................................................2
PHẦN 2: GIỚI THIỆU CHUNG VỀ BITI’S....................................................4
2.1.Quá trình hình thành và phát triển của Biti’s............................................4
2.2.Chức năng và nhiệm vụ của công ty.........................................................4
2.3.Cơ cấu tổ chức và quản lí..........................................................................5
2.4. Tình hình hoạt động kinh doanh của cty Biti’s........................................5
PHẦN 3: PHÂN TÍCH ĐÁNH GIÁ VĂN HÓA DOANH NGHIỆP
CÔNG TY BITI'S............................................................................................6
3.1. Văn hóa doanh nghiệp.............................................................................6
3.2. Thực trạng................................................................................................9
3.3. Đánh giá.................................................................................................11
PHẦN 4: GIẢI PHÁP VÀ KIẾN NGHỊ..........................................................12
4.1. Kiến nghị...............................................................................................12
4.2. Giải pháp...............................................................................................13
C. KẾT LUẬN...................................................................................................15
D. TÀI LIỆU THAM KHẢO............................................................................16
1
A. MỞ ĐẦU
1. Lý do chọn đề tài:
Ngày nay doanh nghiệp Việt Nam đang đứng trước những hội đổi mới
hội nhập quốc tế. Nhưng trong quá trình hội nhập quốc tế để tránh tạo thành một
thể thống nhất giống nhau hoàn toàn về văn hóa, phong tục,.... Thì mỗi doanh
nghiệp phải xây dựng một nền văn hóa doanh nghiệp riêng. Đồng thời phải
những bước tính khôn ngoan, lựa chọn sáng suốt trong việc xây dựng. Vì văn hóa
doanh nghiệp vị trí, vai trò rất quan trọng đối với sự phát triển bền vững
tồn tại lâu dài của doanh nghiệp trong giai đoạn hội nhập hiện nay.
Đó chính do nhóm chọn đề tài Kế hoạch xây dựng văn hoá công ty
Biti’s năm 2022” để làm đề tài tiểu luận.
2. Mục tiêu nghiên cứu:
Phân tích đánh giá văn hóa công ty Biti’s những năm qua để thể đ ra
những kế hoạch xây dựng văn hóa công ty Biti’s vào năm 2022. Nâng cao sức
cạnh tranh của công ty trong quá trình hội nhập hiện nay.
3. Phạm vi nghiên cứu và đối tượng nghiên cứu:
Đối tượng nghiên cứu: Xây dựng văn hóa doanh nghiệp của công ty Biti’s.
Thời gian nghiên cứu: Năm 1982 đến năm 2021.
Không gian nghiên cứu: Tất cả các công ty Biti’s đang hoạt động ở Việt Nam.
4. Phương pháp nghiên cứu:
Đề tài sử dụng các phương pháp nghiên cứu: Phương pháp thống kê, phương
pháp quan sát điều tra, phương pháp so sánh, phương pháp tổng hợp, phương
pháp đánh giá, phương pháp thu thập,...
5. Kết cấu của đề tài:
Nội dung báo cáo gồm 4 phần như sau: Phần 1: sở luận về văn hóa
doanh nghiệp. Phần 2: Giới thiệu chung về Công ty Biti’s. Phần 3: Phân tích
đánh giá. Phần 4: Giải pháp và kiến nghị.