PHÂN CÔNG CÔNG VIÊC
CHUYÊN ĐÊ THÁNG 7/2011
PHÂN CÔNG CÔNG VIÊC LÀ GÌ?
PHÂN
CÔNG
CÔNG
VI C
Phân công công vi c là:
Giao cho ai đó trách nhi m và quy n h n đ
th c hi n công vi c nào đó
Song song v i phân công công vi c, ng ười qu n
lý c n cung c p nh ng phương ti n*, ngu n
l c** c n thi t nh m t o ế đi u ki n thu n l i
nh t cho ng ười được phân công hoàn thành công
vi c.
LƠI ÍCH CUA PHÂN CÔNG CÔNG
VIÊC?
PHÂN
CÔNG
CÔNG
VI C
Đi v i ng ười được phân công:
Cơ h i phát tri n chuyên môn
Cơ h i phát tri n các k n ăng: x lý tình hu ng,
gi i quy t v n ế đ, thuông lượng và thuy t ế
ph c, qu n lý th i gian, giao ti p, ra quy t ế ế đnh,
LƠI ÍCH CUA PHÂN CÔNG CÔNG
VIÊC (TT)?
PHÂN
CÔNG
CÔNG
VI C
Đi v i ng ười được phân công:
T o cho h s hài lòng v b n thân khi hoàn
thành công vi c
Nâng cao giá tr c a h v i doanh nghi p
Cơ h i th thách và chinh ph c
Tính tham gia cao hơn, d n đến s tinh th n làm
vi c ngày càng t t h ơn
LƠI ÍCH CUA PHÂN CÔNG CÔNG
VIÊC (TT)?
PHÂN
CÔNG
CÔNG
VI C
Đi v i ng ười phân công:
Đi u hòa được công vi c c a phòng ban
Có thêm nhi u th i gian h ơn cho vi c qu n lý
và ki m soát công vi c
C ng c được quy n h n và trách nhi m trong
vi c qu n lý, giám sát, đánh giá