LỜI CẢM ƠN
Tác giả muốn bày tỏ lòng biết ơn chân thành đến Ban Giám đốc của
Học viện Hành chính Quốc gia, cũng như các Thầy, Cô thuộc Khoa Quản trị
nhân lực, đặc biệt là TS. Vũ Thị Cẩm Tú, người đã dành thời gian và tận tình
hướng dẫn tác giả trong suốt quá trình thực hiện đề tài. Tác giả cũng muốn
gửi lời biết ơn đến Ban Lãnh đạo của Công ty Cổ phần Xây dựng J-Tech và
tất cả nhân viên tại đó. Đặc biệt, tác giả muốn gửi lời cảm ơn đặc biệt tới chị
Phạm Thị Hoài, Trưởng phòng nhân sự, người đã trực tiếp hỗ trợ và tạo điều
kiện thuận lợi để tác giả hoàn thành khóa luận của mình.
Ngoài ra, tác giả không quên bày tỏ lòng biết ơn đến gia đình, bạn bè,
và người thân, những người đã luôn ở bên cạnh, hỗ trợ và tạo mọi điều kiện
thuận lợi cho tác giả trong suốt thời gian nghiên cứu. Sự động viên và hỗ trợ
của họ đã giúp tác giả vượt qua những khó khăn và hoàn thành công việc.
Mặc dù đã nỗ lực và cố gắng hoàn thiện, tác giả nhận thức được rằng vẫn còn
những thiếu sót. Vì vậy, tác giả rất mong nhận được sự góp ý chân thành từ
quý thầy cô và các bạn, để từ đó có thể hoàn thiện hơn trong các công việc
sắp tới. Một lần nữa, tác giả xin chân thành cảm ơn!
