Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Giải pháp tăng cường công tác quản lý thuế thu nhập cá nhân từ tiền lương tiền công trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc

Thuế thu nhập cá nhân (TNCN) đóng vai trò thiết yếu trong việc huy động nguồn thu cho ngân sách nhà nước và điều tiết thu nhập xã hội. Tuy nhiên, công tác quản lý thuế TNCN, đặc biệt là từ tiền lương, tiền công, tại tỉnh Vĩnh Phúc còn đối mặt với nhiều bất cập, như chưa bao quát hết đối tượng nộp thuế và các vấn đề trong kê khai, quyết toán. Điều này đòi hỏi cần có các giải pháp tăng cường hiệu quả quản lý.

Luận văn hướng đến các cơ quan quản lý thuế, đặc biệt là Cục Thuế tỉnh Vĩnh Phúc, các nhà hoạch định chính sách thuế, và các nhà nghiên cứu quan tâm đến lĩnh vực quản lý thuế thu nhập cá nhân tại Việt Nam.

Luận văn này tập trung nghiên cứu các giải pháp nhằm tăng cường công tác quản lý thuế thu nhập cá nhân (TNCN) từ tiền lương, tiền công trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc. Thuế TNCN là nguồn thu quan trọng của ngân sách nhà nước và công cụ điều tiết thu nhập, nhưng việc quản lý sắc thuế này tại Vĩnh Phúc còn tồn tại nhiều hạn chế, như chưa bao quát hết đối tượng nộp thuế, tình trạng kê khai chưa đầy đủ, kê khai trùng người phụ thuộc, và sự ngại quyết toán từ phía người nộp thuế, dẫn đến thất thu ngân sách. Nghiên cứu phân tích thực trạng công tác quản lý thuế TNCN giai đoạn 2017-2019, đánh giá những thành tựu đạt được, đồng thời chỉ ra các hạn chế và nguyên nhân khách quan, chủ quan. Từ đó, luận văn đề xuất các giải pháp toàn diện nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản lý thuế TNCN, bao gồm hoàn thiện công tác đăng ký thuế và quản lý mã số thuế, cải thiện quy trình kê khai, nộp thuế và quyết toán thuế, tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra, cũng như đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin và nâng cao năng lực cán bộ thuế. Các giải pháp này nhằm đảm bảo thu đúng, thu đủ, kịp thời cho ngân sách, góp phần thực hiện công bằng xã hội và thúc đẩy phát triển kinh tế bền vững.