intTypePromotion=1
zunia.vn Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z zunia.vn zunia.vn
ADSENSE

Tổng quan về bảo hiểm

Chia sẻ: Meomeo Ten | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:67

258
lượt xem
55
download
 
  Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Bảo hiểm có tính chất cá cược. Bạn phải đánh đổi một số tiền nhỏ cho phí bảo hiểm với khả năng xảy ra tai nạn trong tương lai. Khác biệt lớn nhất giữa bảo hiểm và đánh bạc là người đánh bạc tìm kiếm rủi ro trong nỗ lực để kiếm nhiều tiền hơn còn với người mua bảo hiểm, …

Chủ đề:
Lưu

Nội dung Text: Tổng quan về bảo hiểm

  1. Company LOGO Chương I: Tổng quan về BHDN BHXH, BHYT, BHTN Ths. Bùi Quỳnh Anh Khoa Bảo hiểm 07/01/2013 Đại học Kinh tế Quốc dân 1
  2. NỘI DUNG 2 07/01/2013 2.1. BH xã hội 2.2. BH Y tế 2.2. BH thất nghiệp
  3. 2.1. BHXH 3 07/01/2013 2.1.1. Giới thiệu chung về BHXH 2.1.2. Hệ thống các chế độ BHXH 2.1.3. Quỹ BHXH 2.1.4. BHXH Việt nam
  4. 2.1.1. Giới thiệu chung về BHXH 4 07/01/2013 2.1.1.1. Sự ra đời của BHXH 2.1.1.2. Bản chất của BHXH 2.1.1.3. Chức năng của BHXH 2.1.1.4. Các quan điểm cơ bản về BHXH 2.1.1.5. Vai trò của BHXH trong hệ thống ASXH
  5. 2.1.1.1. Sự ra đời của BHXH 5 07/01/2013  Cơ sở ra đời: Quan hệ thuê mướn LĐ
  6. RR, biến cố  ảnh hưởng đến NLĐ, gia đình, NSDLĐ và nền KT – CT – XH Tự đối phó  thành lập hội tương hỗ  đấu tranh, bãi công Mâu thuẫnkhông tự giải quyết được  ảnh hưởng sâu rộng  NN ban hành chính sách BHXH
  7. 2.1.1.1. Sự ra đời của BHXH 7 07/01/2013  Cơ sở ra đời: Quan hệ thuê mướn LĐ Sau chiến tranh Thế giới II Châu Á, châu Phi, Caribe Đầu thế kỷ XX Châu Âu, Mỹ la tinh, Bắc Mỹ 1850 Ra đời ở nước Phổ
  8. 2.1.1.2. Bản chất của BHXH 8 07/01/2013 Khái niệm về BHXH: BHXH là sự đảm bảo thay thế, bù đắp một phần thu nhập cho NLĐ khi họ gặp phải những biến cố làm giảm hoặc mất khả năng LĐ, mất việc làm trên cơ sở hình thành một quỹ tiền tệ tập trung, nhằm góp phần đảm bảo an toàn đời sống của NLĐ và gia đình họ, góp phần đảm bảo an toàn XH
  9. 2.1.1.2. Bản chất của BHXH 9 07/01/2013 Đối tượng của BHXH: Phần thu nhập bị giảm hoặc mất của NLĐ khi họ gặp phải …….
  10. 2.1.1.2. Bản chất của BHXH 10 07/01/2013 Bản chất của BHXH: BHXH là nhu cầu khách quan, đa dạng và phức tạp MQH giữa các bên trong BHXH phát sinh trên cơ sở quan hệ LĐ, quan hệ quản lí XH Những biến cố ……..có thể xảy ra ngẫu nhiên hoặc không ngẫu nhiên, trong quá trình LĐ hoặc ngoài quá trình LĐ (12)  RR xã hội
  11. 2.1.1.2. Bản chất của BHXH 11 07/01/2013 Phần thu nhập bị giảm hoặc mất của NLĐ sẽ được bù đắp, thay thế một phần từ quỹ tiền tệ tập trung gọi là quỹ BHXH
  12. 2.1.1.2. Bản chất của BHXH 12 07/01/2013 4 Mục tiêu của BHXH: (1) Đảm bảo nhu cầu sinh sống thiết yếu của NLĐ và gia đình (2) Chăm sóc sức khỏe và chống bệnh tật (3) Xây dựng điều kiện sống đáp ứng các nhu cầu của dân cư và các nhu cầu đặc biệt của người già, người tàn tật và trẻ em.
  13. 2.1.1.3. Chức năng của BHXH 13 07/01/2013 (1) Thay thế, bù đắp một phần thu nhập cho NLĐ tham gia BHXH ……. (2) Phân phối và phân phối lại thu nhập ? (3) Kích thích NLĐ hăng hái tham gia LĐ sx (4) Gắn bó lợi ích: • NLĐ và NSDLĐ, • NLĐ và XH
  14. 2.1.1.4. Các quan điểm cơ bản về BHXH 14 07/01/2013 1) Chính sách BHXH là bộ phận cấu thành quan trọng nhất trong các chính sách XH 2) NSDLĐ có nghĩa vụ và trách nhiệm BHXH cho NLĐ 3) NLĐ đượcbình đẳng về ngh ĩavụ và quyềnlợi đối với BHXH 4) Nhà nước quản lý thống nhất và tổ chức bộ máy thực hiện chính sách BHXH 5) Mức TR phụ thuộc nhiều nhân tố
  15. (5) Mức TR phụ thuộc nhiều nhân tố 15 07/01/2013  Các yêu tố phụ thuộc cơ bản:  Tình trạng sức khỏe, mất khả năng LĐ  Tiền lương lúc đang đi làm, thời gian đóng góp  Ngành nghề và thời gian công tác  Tuổi thọ bình quân của NLĐ  Điều kiện KT-XH của đất nước
  16. 2.1.1.5. Vai trò của BHXH trong hệ 16 thống ASXH (1) Vai trò của BHXH (2) Vai trò của BHXH trong hệ thống ASXH 07/01/2013
  17. (1) Vai trò của BHXH 17 • Đối với NLĐ • Đối với NSDLĐ • Đối với Nhà nước và XH 07/01/2013
  18. (2) Vai trò của BHXH trong hệ thống ASXH 18 • Lưới đầu tiên, quan trọng nhất của hệ thống ASXH quốc gia • Điều tiết mạnh mẽ các chính sách khác trong hệ thống ASXH 07/01/2013
  19. 2.1.2. Hệ thống các chế độ BHXH 19  Chế độ BHXH:  Cụ thể hóa chính sách BHXH  Hệ thống các quy định cụ thể và chi tiết, là sự bố trí, sắp xếp các phương tiện để thực hiện BHXH đối với NLĐ. hệ thống các quy định pháp luật về đối tượng hưởng, nghĩa vụ và mức đóng góp… 07/01/2013
  20. 2.1.2. Hệ thống các chế độ BHXH 20 Nội dung chuẩn mực tối thiểu của chế độ BHXH: • Mục đích • Đối tượng thụ hưởng • Điều kiện hưởng • Mức hưởng và thời gian hưởng 07/01/2013
ADSENSE

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

 

Đồng bộ tài khoản
18=>0