
QUẢN TRỊ HỌC
CHƯƠNG 4: THÔNG TIN QUẢN TRỊ
Nguyễn Hoàng Phước Hiền
Email: nhphien@hcmulaw.edu.vn
1

MỤC TIÊU
•Hiểu được bản chất của thông tin quản trị.
•Biết được chức năng của thông tin quản trị.
•Nắm bắt được các yếu tố cơ bản của quá trình thông
tin.
•Hiểu được phương pháp thu thập, xử lý và phổ biến
thông tin.
•Biết cách tổ chức và quản trị hệ thống thông tin trong
tổ chức một cách hiệu quả.
2

MỤC LỤC
1. KHÁI NIỆM, VAI TRÒ VÀ ĐỐI TƯỢNG THÔNG TIN
2. PHÂN LOẠI THÔNG TIN
3. NGUỒN THÔNG TIN
4. MỤC TIÊU VÀ CHỨC NĂNG THÔNG TIN
5. NỘI DUNG, CHẤT LƯỢNG VÀ HÌNH THỨC THÔNG TIN
6. QUÁ TRÌNH THÔNG TIN
7. PHƯƠNG PHÁP THU THẬP, XỬ LÝ VÀ PHỔ BIẾN
8. HIỆU QUẢ CỦA THÔNG TIN
9. TỔ CHỨC VÀ QUẢN LÝ HỆ THỐNG THÔNG TIN
33

1. KHÁI NIỆM, VAI TRÒ VÀ ĐỐI TƯỢNG
THÔNG TIN
44
Thông tin:
•Nảy sinh trong quá trình hoạt động
•Nảy sinh trong môi trường quản trị
•Quyết định giải quyết một vấn đề
A. KHÁI NIỆM THÔNG TIN
Đặc điểm:
•Không sản xuất để dùng dần
•Phải thu thập và xử lý mới có giá trị
•Càng cần thiết càng giá trị
•Càng chính xác, càng kịp thời càng tốt

55
B. VAI TRÒ CỦA THÔNG TIN
•Vai trò trong việc đưa ra quyết định
•Vai trò trong hoạch định, tổ chức, lãnh đạo, kiểm soát
•Vai trò trong việc phân tích, dự báo rủi ro

