BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM KỸ THUẬT TP. HỒ CHÍ MINH
KHOA CHÍNH TRỊ VÀ LUẬT
___________________________________
TIỂU LUẬN KẾT THÚC HỌC PHẦN
HK 3/2023-2024
NHẬP MÔN XÃ HỘI HỌC
MỐI QUAN HỆ GIỮA GIÁO DỤC KỸ NĂNG CỨNG VÀ KỸ NĂNG MỀM CHO
SINH VIÊN TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM KỸ THUẬT TP. HCM.
THỰC TRẠNG VÀ HẠN CHẾ
GVHD: GVC.TS NGUYỄN THỊ NHƯ THÚY
HP: INSO321005-02CLC UTExMC
NHÓM SINH VIÊN THỰC HIỆN:
STT HỌ VÀ TÊN MSSV
1 Võ Văn Giàu 21143051
2 Đỗ Nguyên Đạt 21161295
3 Ngô Lê Tấn Sang 23149122
4 Lê Quang Dương 23151072
5 Bùi Cao Dũng 23151065
Thành phố Hồ Chí Minh, tháng 7, năm 2024
NHẬN XÉT CỦA GIẢNG VIÊN
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
..........................................................................................................................................
Điểm số: ..................
KÝ TÊN
MỤC LỤC
PHẦN 1: MỞ ĐẦU............................................................................................................1
1. Lý do chọn đề tài............................................................................................................1
2. Mục đích nghiên cứu.....................................................................................................2
3. Phương pháp nghiên cứu..............................................................................................2
PHẦN 2: NỘI DUNG........................................................................................................3
CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ THUYẾT ................................................................................3
1.1. Một số khái niệm về kỹ năng ....................................................................................3
1.2. Tìm hiểu về kỹ năng cứng..........................................................................................4
1.3. Tìm hiểu về kỹ năng mềm..........................................................................................6
CHƯƠNG 2: CÁC VẤN ĐỀ XOAY QUANH ...............................................................9
2.1. Mối quan hệ giữa giáo dục kỹ năng cứng và kỹ năng mềm....................................9
2.2. Thực trạng.................................................................................................................10
2.2.1. Trên thế giới.................................................................................................10
2.2.2. Tại Việt Nam ...............................................................................................11
2.2.3. Tại trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật Thành phố Hồ Chí Minh ...............12
2.3. Nguyên nhân..............................................................................................................14
2.4. Hậu quả .....................................................................................................................17
2.4.1. Đối với bản thân...........................................................................................17
2.4.2. Đối với xã hội .............................................................................................18
CHƯƠNG 3: ĐỊNH HƯỚNG VÀ GIẢI PHÁP GIÁO DỤC.......................................19
3.1. Định hướng cho sinh viên trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật Thành phố Hồ Chí
Minh..................................................................................................................................20
3.2. Giải pháp ..................................................................................................................20
3.2.1. Giải pháp xã hội...........................................................................................21
3.2.2. Giải pháp cho nhà trường ............................................................................22
3.3. Giải pháp của nhóm nghiên cứu..............................................................................22
PHẦN 3: KẾT LUẬN .....................................................................................................24
DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO............................................................................
CÂU HỎI KHẢO SÁT .......................................................................................................
PHẦN 1: MỞ ĐẦU
1. Lý do chọn đề tài
Ngày nay, đi cùng với sự phát triển của hội, khoa học, công nghệ, chính sự
phát triển vượt bậc của nền kinh tế, đặc biệt là nền kinh tế tri thức. Vì vậy mà nguồn nhân
lực trẻ - thế hệ chủ nhân tương lai của thế giới được đặt kỳ vọng cao, được yêu cầu nhiều
hơn phát triển toàn diện hơn về mọi mặt để thích nghi với sự thay đổi, phát triển
không ngừng của thế giới. Các doanh nghiệp khi tuyển dụng nhân sự đều không chỉ tập
trung vào bằng cấp hay trình độ chuyên môn họ còn xem xét về kỹ năng mềm của
mỗi ứng viên. Tiêu chí tuyển dụng của các công ty ở Việt Nam nói riêng và doanh nghiệp
toàn cầu nói chung ngày càng trở nên khắt khe. Cùng với sự cạnh tranh vô cùng khốc liệt
không chỉ giữa các ứng viên với nhau trong từng vị trí việc làm họ còn phải cạnh
tranh với trí tuệ nhân tạo - đối tượng được cho sẽ thay thế con người, thậm chí một số
ngành nghề đang bị đặt trong tình trạng tỷ lệ thất nghiệp cao thì điều này đòi hỏi mỗi
nhân sự phải đáp ứng yêu cầu sao cho phù hợp đa vị trí, chuyên môn nghiệp vụ của họ
phải đáp ứng với nhiều yêu cầu khác nhau thì mới có thể có chỗ đứng việc làm trong thời
đại ngày nay.
Nguồn lao động tri thức chủ yếu mà các doanh nghiệp đang hướng đến chính là cử
nhân, kỹ tốt nghiệp trình độ Đại học. Với mỗi sinh viên sau khi tốt nghiệp, thì quá
trình mười hai năm học trên ghế nhà trường khoảng bốn năm trên giảng đường Đại
học
chính khoảng thời gian đủ dài để tôi luyện, trau dồi cả kỹ năng cứng kỹ năng mềm.
Tuy nhiên, vấn đề đặt ra đây, từ trước đến nay hầu hết các nước đang phát triển trên
thế giới, trong đó Việt Nam, các môi trường giáo dục từ bậc giáo dục Mầm non cho
đến
bậc giáo dục Đại học sẽ quan trọng đào tạo về những kiến thức chuyên môn, chuyên
ngành
thay những kỹ năng khác bên ngoài như những hoạt động ngoài trời, ngoại khóa, thực
hành xã hội. Hướng giáo dục này cũng ảnh hưởng ít nhiều đến sự phát triển toàn diện của