Qun lý tài sn vô hình
Qun lý tài sn hu hình đã là mt thách thc. Qun lý tài sn vô hình,
thách thc càng ln hơn nhiu. Đối vi các doanh nghip tr, tài sn vô
hình chiếm mt "t trng" rt ln trong s thành công, bi lúc này, nhng
tài sn hu hình như tài chính, vn liếng, trang thiết b, công ngh, sn
phm… chưa phi là thế mnh ca h.
Nhng người được gi là "tay trng làm nên" hu hết đều là nhng người
biết cách biến tài sn vô hình thành sc mnh, trong khi tài sn hu hình hu
như chưa có gì. Trong s đó, th "vũ khí li hi" là các mi quan h và k
năng m rng mng lưới giao tế trong kinh doanh. Vy nên thiết lp và qun
lý th tài sn này như thế nào?
Nhn din "tài sn" trong các mi quan h
Mng lưới mi quan h ca mt cá nhân là thành t quan trng cu thành
nên giá tr thương hiu bn thân ca mt con người.
Đối vi mt doanh nhân, mi quan h quen biết, bn hàng, đối tác là cc k
quan trng (nhưng không phi ai cũng ý thc hết tm quan trng đó để luôn
vun vén và bo v, đặc bit là khi công vic làm ăn còn suôn s, khi khách
hàng, đối tác đang di dào). T mt đối tác, mt khách hàng, mi quan h
th s dt dây, ni cu đến nhiu "cnh ca" mi. Vì thế, mt đối tác s
không đơn thun là mt đối tác, mà là mt đầu mi, mt cnh ca giúp
doanh nhân m ra mt thế gii rng hơn. Điu đó có nghĩa là, mi mi quan
h đều là mt khi tài sn.
Có rt nhiu doanh nghip, nh có nhang mi quan h tt đẹp, đã gp được
nhà đầu tư, đơn v đỡ đầu, giúp thay đổi mnh m qui mô và con đường kinh
doanh. Có nhang doanh nghip khi lâm nguy, nh có nhng khách hàng tt
hào hip đồng hành và cu giúp, mi thoát khi hon nn. Sc mnh ca
nhng mi quan h có tính cht sng còn như thế.
Tuy nhiên, còn có rt nhiu người vn đang gi tư tưởng tiêu cc thin cn
khi nhìn nhn v các mi quan h này. Khi mt người phn xét người khác
kiu như: "Công ty A nh Công ty B cu nên mi thoát đó ch. Nếu ch mt
mình đốđứng vng!" , hay "Giám đốc ca doanh nghip X nh quen
biết vi quan chc Y nên mi được bo kê, ch mt mình thì tài cn gì mà
làm ni?", có nghĩa là đã hoàn toàn ph nhn vai trò ca các mi quan h
nhân. Ngoi tr nhũng mi quan h theo kiu "thế lc ngm", thì còn li,
nhũng cách s dng mi quan h đề biến thành sc mnh hình hình là mt
k năng và vũ khí mà nhng doanh nhân gii không th thiếu. Vì thế, nên
nhìn nhn điu này góc độ tích cc hơn là loi tr (mà đa phn nhng
người loi tr là nhũng người không có được nhang mi quan h như thế).
Thiết lp quan h cá nhân
Đối vi mt doanh nhân tr, tư tưởng cu tiến và "m ca" là vô cùng quan
trng. Điu đó giúp bn luôn tu thế sn sàng tiếp nhn, kiên nhn sàng lc
nhng người bn mi. Khi đột ngt nhn được mt li mi gp mt, đề ngh
đối thoi mà không rô ti sao phía bên kia biết mình để mi, h là ai, tt hay
xu, người tiêu cc thường hay nghĩ đến nhng nguy cơ. S b la, s phí
thi gian, thm chí vì lười biếng, người tiêu cc s qung vào st rác nhng
thư mi như thế. Trong khi đó, người tích cc s đến th xem đó là đâu,
người y là ai, ri tt xu thế nào t t phân định. Nhng cuc "thâm nhp"
bt ng như thế là mt cách bt đầu ca nhng mi quan h mi.
"Ngày nay, d liu v doanh nghip và cá nhân đều là thông tin m. Người
khác biết đến chúng ta qua mua bán thông tin hay gii thiu ln nhau. Vì
vy, đừng thc mc khi vì sao có nhũng người l biết đến chúng ta. H
"nhm" vào mình, nghĩa là mình và h có th có mi liên quan gì đó vi
nhau. Nghĩa là, h cũng có th sđối tượng ca mình. Cho nên, tôi đón
nhn tt c nhng cơ hi mi" - Anh Trn Tun Khi, Giám đốc Công ty
thiết b ni tht và rèm ca Dream House, chia s kinh nghim. Anh còn cho
biết nhng đối tác đắt giá hin nay ca anh đều có được t nhng ngày chu
khó đi giao lưu, gp g, tham gia Hi tho ca các hi, câu lc b, t chc
doanh nghip nước ngoài, thm chí c trong các Hi ch quc tế.
Cũng theo anh Khi, nói chung, các doanh nhân tr nên chun b đầy đủ
nhng điu kin ch quan để sn sàng đón nhn nhng quan h mi, đóng
thi, biết tn dng tt c nhũng đầu mi, cơ hi để gii thiu và kết bn bng
s chân thành, có mc đích thc s, ch không ch tham gia các hot động
giao lưu, giao tế rt rè, na vi.
Bo v tài sn vô hình
Khi ý thc được mi mi quan h đều có th tr thành tài sn, mi người s
có kế hoch bo v tài sn k lưỡng. S bo v tt nht luôn bt đầu t khâu
chăm sóc. Hu hết mi người đang ch đơn thun gi các mi quan h ca
mình bng cách lưu gi namcard hoc s đin thoi. Đây là cách lưu gi thô
sơ và lng lo, bi bn có th lãng quên, hoc tht lc. Vì vy, hãy t chc
nhng “list”, bn bè riêng, có phân chia tng lĩnh vc, cp độ liên quan đến
bn và ghi chú cn thn v nhng thông tin, hiu biết, n tượng v tng đối
tác qua mi ln tiếp xúc. Cách này s giúp bn lưu gi chính xác cm nhn
ca chính mình v đối tác đề tr thành nhng nhn định, phân tích hp lý
nếu có dp hp tác vi nhau. Mt khác, khi cn, bn có th d dàng nhn
din được nhng đầu mi mà mình nên tìm đến.
Trong quá trình hp tác vi bt k đối tác nào, dù có nhng lúc không suôn
s, bt man ln nhau, cách tt nht là tho lun sòng phng và đề li n
tượng tt cho đối tác dù không còn tiếp tc làm ăn vi nhau na. Trong
trường hp chính bn là người gây s c đừng hành x theo kiu "b ca
chy ly người", mà nô lc khc phc thit hi, làm cho đối tác thy được
thin chí ca mình, vì có rt nhiu kh năng bn s gp li "người cũ” hay có
nhng mi quan h mi liên quan đến "người cũ”. Mt khác, đừng nên ch
tìm đến đối tác, bn bè mi khi có vic cn, mà trong kh năng có th ca
mình, hãy luôn chăm sóc các mi quan h bng s chân thành.