T i phiên h p ngày 01-02 và 02-02-2002, sau khi nghe Ban cán s đ ng Chính ph trình bày v Đ án đ i
m i ng cao ch t l ng h th ng chính tr c s ; B Chính tr ý ki n ch đ o nh sau : ượ ơ ế ư
1- V ph m vi c a Đ án.
- Tán thành Đ án này đ c p đ n h th ng chính tr xã, ph ng, th tr n, bao g m đ ng b , chi b c s , ế ườ ơ
chính quy n (h i đ ng nhân dân u ban nhân dân), các t ch c chính tr - h i. Còn các c quan, ơ
doanh nghi p... cũng đ n v c s , nh ng không thu c ph m vi Đ án. N i dung Đ án c n đ c p đ y ơ ơ ư
đ và sâu h n v h th ng chính tr ph ng (nay đang có xu h ng phát tri n đô th hoá, s ph ng ơ ườ ướ ườ
th tr n s tăng lên); làm nh ng gi i pháp đ c th c hi n cho c xã, ph ng, th tr n c nh ng gi i ượ ườ
pháp ch áp d ng riêng đ i v i ph ng. ườ
- V i ph m vi c a Đ án nh trên, B Chính tr đ ng ý tên c a Đ án là i m i và nâng cao ch t l ng h ư ượ
th ng chính tr c s ". K t c u c a Đ án đi th ng vào nh ng v n đ b c xúc ph i đ i m i đ nâng cao ơ ế
ch t l ng c a h th ng chính tr . T ng v n đ l y yêu c u m i đ đánh giá th c tr ng, làm n i b t nh ng ượ
đi m c n đ i m i; trên c s đó đ ra ch tr ng đ n gi i pháp. ơ ươ ế
Tuy nhiên, cân nh c thêm ý ki n đ ngh nên có m t ph n riêng v đ i m i ph ng th c và phong cách làm ế ươ
vi c c a h th ng chính tr c s theo h ng : g n dân, sát dân, tr c ti p v i dân ph c v nhân n; ơ ướ ế
nên có m t m c riêng v h th ng chính tr c s ng đ ng bào dân t c thi u s , g n k t đ c v trí, vai ơ ế ượ
trò c a già làng v i tr ng b n cho phù h p v i tình hình th c t hi n nay. ưở ế
Tuy vi c đánh giá tình hình Đ án không đ t thành v n đ trung tâm. Song, cũng c n th hi n m t cách khái
quát nêu rõ nh ng b t c p v h th ng t ch c (c c u, ch c năng, nhi m v ), năng l c lãnh đ o, qu n lý ơ
ph ng th c ho t đ ng c a h th ng chính tr , ph ng tr c yêu c u phát tri n c a nông thôn trongươ ườ ướ
th i kỳ công nghi p hoá, hi n đ i hoá.
2- Nh ng v n đ c b n b c xúc v đ i m i nâng cao ch t l ng h th ng chính tr t nay ơ ượ
đ n năm 2005. ế
C p c s có vai trò r t quan tr ng, là c p ch p hành và hành đ ng, là c p tr c ti p v i dân, có trách nhi m ơ ế
t ch c v n đ ng nhân n th c hi n đ ng l i, chính sách c a Đ ng pháp lu t c a Nhà n c. ườ ướ
Do v y, vi c ki n toàn h th ng chính tr c s có quan h đ n toàn b h th ng chính tr các c p; ph i ơ ế
dùng s c m nh c a toàn b h th ng chính tr đ thúc đ y h th ng chính tr c s v n lên đáp ng yêu ơ ươ
c u m i.
ng cao ch t l ng h th ng chính tr c s ph i nh m m c đích th c hi n ch tr ng kinh t - xã h i ượ ơ ươ ế
c a Đ ng Nhà n c; nâng cao n sinh, dân t dân ch ; b o đ m n đ nh chính tr h i. ướ
V i yêu c u trên, t nay đ n năm 2005, c n t p trung gi i quy t ba v n đ c b n b c xúc sau : ế ế ơ
M t là, xác đ nh rõ ràng ch c năng, nhi m v c a t ng t ch c trong h th ng chính tr , đ ng th i xây d ng
m i quan h ph i h p gi a các t ch c d i s lãnh đ o c a đ ng b , chi b c s . Đ i m i n i dung và ướ ơ
ph ng th c ho t đ ng c a các t ch c trong h th ng chính tr th t s g n bó v i n, đ c n tin c y. ươ ượ
Hai là, th c hành dân ch th c s trong n i b các t ch c c a h th ng chính tr c s và trong quan h ơ
v i dân, phát huy quy n làm ch c a n, th c hi n t t Quy ch n ch , đ ng th i tăng c ng k c ng, ế ườ ươ
tr t t theo pháp lu t, nh m phát huy s c m nh c a c h th ng chính tr làm c s cho kh i đ i đoàn k t ơ ế
toàn dân.
Ba là, chăm lo y d ng đ i ngũ n b c s , chú ý công tác đào t o, b i d ng, gi i quy t h p ơ ưỡ ế
đ ng b chính sách đ i v i n b chuyên tráchcán b không chuyên trách c s , xây d ng đ i ngũ ơ
cán b c s công tâm, th o vi c, t n tu v i dân. ơ
3- V đ i m i n i dung ph ng th c lãnh đ o c a t ch c đ ng c s . ươ ơ
- Ph i làm rõ h n vai trò h t nhân chính tr c a t ch c đ ng c s , Đ ng v a ph i là l c l ng lãnh đ o ơ ơ ượ
chính tr toàn di n, l y phát tri n kinh t làm nhi m v trung tâm, xây d ng Đ ng làm nhi m v then ch t; ế
v a ph i là h t nhân lãnh đ o đ g n k t và phát huy đ c vai trò các t ch c trong h th ng chính tr , kh i ế ượ ơ
d y trí tu ngu n l c c a nhân dân, đem l i quy n n ch th c s cho nhân dân.
- Ph i c th hoá h n nhi m v c a ng i đ ng viên trong c ng đ ng dân c . Đ ng viên ph i th c hi n t t ơ ườ ư
các nhi m v và đúng v i tiêu chu n ng i đ ng viên đã ghi trong Đi u l Đ ng; đ ng th i, nh n m nh vi c ườ
đáp ng đ c nhi m v chính tr trong giai đo n m i, đ ng viên ph i ng i lao đ ng gi i, n u đ ng ượ ườ ế
viên s n xu t kinh doanh ph i là ng i m kinh t gi i, đi đ u trong vi c áp d ng ti n b k thu t và công ườ ế ế
ngh m i; bi t làm gi u chính đáng cho mình lôi cu n, giúp đ con làng xóm cùng nhau làm giàu, ế
không cam ch u đói nghèo; có đ o đ c trong sáng, l i s ng lành m nh; tôn tr ng và phát huy quy n làm ch
c a nhân dân. Làm rõ và đ m nét trách nhi m chính tr c a đ ng viên, ph i h t lòng vì s nghi p c a Đ ng, ế
l i ích chung c a c ng đ ng, ph i ng i đi đ u trong v n đ ng, thuy t ph c t p h p qu n chúng ườ ế
cùng làm.
- V đ i m i ph ng th c lãnh đ o c a đ ng b , chi b c s : ươ ơ
+ Phân đ nh h n vai trò lãnh đ o c a đ ng b , chi b c s v i s đi u hành c a chính quy n ho t ơ ơ
đ ng c a các đoàn th nhân dân, đ v a b o đ m s lãnh đ o toàn di n, v a không quy t đ nh làm thay ế
công vi c đi u hành c a chính quy n và đoàn th . C n nh n m nh t ch c đ ng ph i ch u trách nhi m toàn
di n v m i m t c a đ i s ng xã h i, an ninh chính tr , ph ng; m i vi c quan tr ng , ph ng, t ườ ườ
ch c đ ng ph i đ c bàn đ có bi n pháp x lý, nh ng không l y quy t đ nh c a Đ ng thay cho quy t đ nh ượ ư ế ế
c a chính quy n đoàn th .
+ C n b sung, làm rõ trong đ án v ch c năng, nhi m v c a chi b , đ ng b c s cho phù h p v i giai ơ
đo n phát tri n m i.
- V đ i m i ng tác cán b , đa s ý ki n đ ng nh v i nh ng n i dung nêu trong Đ án, nh : t ch c ế ư
thăm dò tín nhi m và l y gi i thi u trong dân v các ch c danh ch ch t tr c khi b u; bí th c p u c s ướ ư ơ
nên đ ng th i ch t ch h i đ ng nhân dân ho c ch t ch u ban nhân dân; th b u c ch c danh
chính quy n tr c, sau đó m i b u các ch c danh trong Đ ng. Tuy nhiên, ph i đ m b o nguyên t c Đ ng ướ
lãnh đ o tr c ti p công tác t ch c và cán b . n cân nh c k vi c thí đi m n b u tr c ti p ch t ch u ế ế
ban nhân dân, tr c m t ch v n d ng thí đi m m t s n i đ đi u ki n. ướ ơ
4- V đ i m i ng cao hi u l c c a chính quy n c s . ơ
- Xác đ nh rõ h n ch c năng qu n lý nhà n c c a chính quy n c p xã trong qu n lý kinh t - xã h i, không ơ ướ ế
tr c ti p ch đ o hay can thi p vào ho t đ ng s n xu t - kinh doanh. Nh ng c n th y rõ, vi c xác đ nh ranh ế ư
gi i gi a quy n qu n lý nhà n c v i quy n t ch s n xu t - kinh doanh c p c s không gi ng nh c p ướ ơ ư
t nh c p huy n, chính quy n c p v a ng i qu n lý, đi u hành b ng pháp lu t, v a ng i ườ ườ
đ ng ra t ch c m i công vi c cho nhân dân trên đ a bàn.
- Làm rõ vai trò, v trí c a thôn, t , khu ph trong vi c giúp chính quy n xã, ph ng, th tr n th c hi n ch c ườ
năng qu n nhà n c ch c năng h ng d n, giám sát vi c th c hi n các yêu c u t qu n c a nhân ư ướ
dân. Tuy thôn, t , khu ph không ph i m t c p hành chính, nh ng c u n in i ph i h p gi a s ư ơ
qu n lý c a chính quy n xã, ph ng, th tr n v i quy n t qu n c a c ng đ ng dân c . Khi quy n dân ch ườ ư
và dân trí c a dân càng đ c nâng cao, thì nhu c u t qu n c a dân càng m r ng và vai trò thôn, t dân ượ
ph càng tr nên có ý nghĩa. Vì v y, trong đ án c n ph i nghiên c u t ch c c a thôn, t n ph nh th ư ế
o cho phù h p.
- Đ i m i c ch b u c và nâng cao ch t l ng đ i bi u h i đ ng nhân dân c p . Các ý ki n đ u đ ng ơ ế ượ ế
tình v i đ án (nh tăng s l ng đ i bi u h i đ ng nhân dân lên t 25-30 ng i). Vi c tăng t l ng i ư ượ ườ ườ
ngoài đ ng đ i bi u h i đ ng nhân dân c n thi t, song không nên quy đ nh 30-40%. ế
- Tăng c ng c đi u ki n, ph ng ti n và kinh phí ho t đ ng cho c p . V n đ này, trong đ án có thườ ươ
nêu m t s m c tiêu c th cho đ n năm 2005. ế
5- V đ i m i và ng cao ch t l ng ho t đ ng c a M t tr n T qu c và các đoàn th nhân dân. ượ
C n nghiên c u, ti p thu đ b sung trong đ án m t s v n đ sau : ế
- T th c ti n ho t đ ng, nên t ng k t rút kinh nghi m v nh ng cách làm m i v a qua (nh giao các đ án, ế ư
ch ng trình phù h p cho các t ch c đoàn th tri n khai th c hi n...) đ t đó khuy n khích, t o đi u ki nươ ế
cho cách làm này, nh m tránh vi c hành chính hoá nâng cao hi u qu ho t đ ng c a các đoàn th .
- Đ i m i c ch nhà n c tài tr m t ph n kinh phí cho các t ch c chính tr - h i theo cách : n đ i ơ ế ướ
trong ngân sách đ a ph ng và do h i đ ng nhân dân c p t nh quy t đ nh m c tr c p này cho các đoàn th ươ ế
đ a ph ng (nh cách m t đã u trong đ án). ươ ư
6- Đ i m i chính sách đ i v i cán b c s . ơ
- Đa s ý ki n đ ng tình ph i có chính sách và ch đ đãi ng tho đáng cho cán b xã, đ ng ý v i vi c xác ế ế
đ nh n b b ph n chuyên trách và không chuyên trách (b ph n chuyên trách có t 17-21 ng i); ườ
cán b chuyên trách đ c h ng c ch đ t ng t nh công ch c nhà n c, đ c tr l ng thay vì tr ượ ưở ế ươ ư ướ ượ ươ
sinh ho t phí; thang, b ng l ng riêng cho cán b c s ... M t s ý ki n còn băn khoăn v vi c đ án ươ ơ ế
không m ch đ cho ng i không chuyên trách; s hành chính quan liêu hoá khi b ph n cán bế ườ
chuyên trách c s đ c x p vào "cán b , công ch c c s ", ch đ và th i gian h ng b o hi m xã h i ơ ượ ế ơ ế ưở
c a cán b c s ; Ti u ban c n nghiên c u đ hoàn ch nh đ án. ơ
- V đào t o và b i d ng cán b c s , c ý ki n cho r ng đây là v n đ r t quan tr ng và b c xúc hi n ưỡ ơ ế
nay. C n đ i m i căn b n cách đào t o, b i d ng cán b c s (t ch ng trình, n i dung, ph ng th c và ưỡ ơ ươ ươ
phân c p đào t o) cho th tràngthi t th c vào c ch c danh quy đ nh đ n b kh năng x ế
m i v n đ , m i tình hu ng có th x y ra xã, ph ng. C n coi đây là gi i pháp l n trong đ án và ph i đ t ườ
v n đ cán b m t cách toàn di n, không ch chính ch cán b .
7- V đ i m i s ch đ o c a c p trên đ i v i c s . ơ
Đ ng ý v i nh ng n i dung u trong đ án, song c n nh n m nh vào hai v n đ :
- Trên c s Ngh quy t H i ngh Trung ng 5 v i m i và nâng cao ch t l ng ho t đ ng c a h th ngơ ế ươ ượ
chính tr c s ", c n t p trung ngay vào vi c đi u ch nh, s a đ i Lu t và các văn b n pháp quy có liên quan ơ
đ n h th ng chính tr c s (nh Lu t t ch c H i đ ng nhân dân U ban nhân dân, Pháp l nh côngế ơ ư
ch c...) đ Ngh quy t s m th c thi đi o cu c s ng. ế
- Ph i th c s đ i m i phong cách làm vi c, tr c h t là c p t nh và c p huy n, t p trung h ng v c s , ướ ế ướ ơ
g n dân, sát dân l ng nghe ý ki n c a nhân dân. ế
*
* *
Trên c s ý ki n ch đ o trên và ý ki n phát bi u c a B Chính tr , Ban Bí th t i cu c h p này, Ti u banơ ế ế ư
hoàn ch nh đ án, d th o Ngh quy t đ g i Trung ng tr c ngày 06-02-2002. ế ươ ướ
T/M B CHÍNH TR
Phan Di n
Các t khóa theo tin:
Ngh quy t H i ngh l n th năm s 17-NQ/TW ngày 18/3/2002 c a Ban Ch p hành ế
Trung ng Đ ng khóa IX V đ i m i và nâng cao ch t l ng h th ng chính tr cươ ượ ơ
s xã, ph ng, th tr n ườ
08:54 | 19/06/2006
I. Đ i m i và nâng cao ch t l ng c a h th ng chính tr c s , đáp ng yêu c u phát tri n c a ượ ơ
đ t n c ướ
1. Qua h n 15 năm đ i m i, n c ta đã đ t đ c nh ng thành t u to l n quan tr ng v kinh t ,h i,ơ ướ ượ ế
gi v ng n đ nh v chính tr hi n nay đang đ ng tr c yêu c u m i c a s phát tri n t m cao h n tr c. ướ ơ ướ
Đ đáp ng yêu c u c a giai đo n phát tri n m i, h th ng chính tr t Trung ng t i c s ph i đ i m i ươ ơ
n i dung, ph ng th c ho t đ ng ch nh đ n t ch c, nâng cao hi u l c lãnh đ o qu n lý. ươ
c c s xã, ph ng, th tr nn i tuy t b ph n nhân dân c trú, sinh s ng. H th ng chính tr c sơ ườ ơ ư ơ
vai trò r t quan tr ng trong vi c t ch c v n đ ng nhân dân th c hi n đ ng l i, chính sách c a ườ
Đ ng, pháp lu t c a Nhà n c, tăng c ng đ i đoàn k t toàn dân, phát huy quy n m ch c a dân, huy ướ ườ ế
đ ng m i kh năng phát tri n kinh t - h i, t ch c cu c s ng c a công đ ng dân c . ế ư
Trong th i gian qua, h th ng chính tr ph n l n c s đã tích c c th c hi n nhi m v , th c hi n quy ch ơ ế
dân ch , cùng v i nhân dân t o nên nh ng thành t u đ i m i và phát tri n kinh t , văn hoá, xã h i, làm thay ế
đ i r t b m t nông thôn thành th .
Tuy nhiên, h th ng chính tr c s hi n nay còn nhi u m t y u kém, b t c p trong công tác lãnh đ o, ơ ế
qu n lý, t ch c th c hi n và v n đ ng qu n chúng. Tình tr ng tham nhũng, quan liêu, m t đoàn k t n i b , ế
v a vi ph m quy n làm ch c a dân, v a không gi đúng k c ng, phép n c x y ra nhi u n i, ươ ướ ơ
nh ng n i nghiêm tr ng. Ch c năng, nhi m v c a các b ph n trong h th ng chính tr ch a đ c xác ơ ư ượ
đ nh rành m ch, trách nhi m không rõ; n i dung ph ng th c ho t đ ng ch m đ i m i, còn nhi u bi u ươ
hi n c a c ch t p trung quan liêu, bao c p. Đ i ngũ cán b c s ít đ c đào t o, b i d ng; chính sách ơ ế ơ ượ ưỡ
đ i v i n b c s còn ch p . ơ
Nh ng y u kém đó có ph n trách nhi m c a b n thân h th ng chính tr c s , có ph n thu c trách nhi m ế ơ
c a toàn b h th ng chính tr . M t nguyên nhân quan tr ng là t Trung ng đ n các c p, các ngành ch a ươ ế ư
nh n th c đúng vai trò, v trí c a c s ; quan liêu, không t c s , t nhân dân, không k p th i bàn đ nh ơ ơ
các ch tr ng, chính sách đ c ng c , tăng c ng các t ch c đ i ngũ cán b c s . ươ ườ ơ
2. Đ đ i m ing cao ch t l ng h th ng chính tr c s , t nay đ n năm 2005, c n t p trung gi i ượ ơ ế
quy t m y v n đ c b n b c xúc sau đây: ế ơ
M t là, c đ nh rõ ch c năng, nhi m v c a t ng t ch c trong h th ng chính tr , đ ng th i xây d ng m i
quan h đoàn k t, ph i h p gi a các t ch c d i s lãnh đ o c a đ ng b , chi b c s ; đ i m i n i dung ế ướ ơ
ph ng th c ho t đ ng h ng o ph c v n, sát v i dân, đ c dân tin c y. ươ ướ ượ
Hai là, th c hành dân ch th c s trong n i b các t ch c c a h th ng chính tr c s theo nguyên t c ơ
t p trung dân ch phát huy quy n làm ch c a dân trên c s th c hi n quy n n ch tr c ti p, phát ơ ế
huy quy n dân ch đ i di n, quy đ nh c th vi c th c hi n quy n c a dân giám sát t ch c và cán b c ơ
s và thay th ng i không đ tín nhi m. Phát huy dân ch ph i đi li n v i c ng c và nâng cao k lu t, k ế ườ
c ng theo pháp lu t. ươ
Ba là, xây d ng đ i ngũ cán b c s có năng l c t ch cv n đ ng nhân dân th c hi n đ ng l i c a ơ ườ
Đ ng, pháp lu t c a Nhà n c, công tâm, th o vi c, t n t y v i dân, bi t phát huy s c dân, không tham ướ ế
nhũng, không c hi p dân; tr hoá đ i ngũ, chăm lo công tác đào t o, b i d ng, gi i quy t h p lý và đ ng ế ưỡ ế
b chính sách đ i v i cán b c s . ơ
II. Đ i m i n i dung ph ng th c lãnh đ o c a t ch c đ ng c s ươ ơ
1. ng cao nh n th c làm đúng vai trò h t nhân chính tr
- Đ ng b , chi b c s h t nhân lãnh đ o toàn di n các m t công tác c s , c n n m v ng nhi m v ơ ơ
phát tri n kinh t trung tâm, xây d ng Đ ng là then ch t, chăm lo xây d ng chính quy n, M t tr n và các ế
đoàn th nhân dân, b o đ m s ph i h p ch t ch gi a các t ch c trong h th ng chính tr h ng vào ướ
ph c v nhân dân, đ a đ ng l i, ch tr ng, chính sách c a Đ ng và Nhà n c đ n m i ng i n và t ư ườ ươ ướ ế ườ
ch c th c hi n t t c s , ph n ánh và gi i đáp m i tâm t nguy n v ng c a nhân dân, kh i d y trí tu ơ ư ơ
ngu n l c c a dân, không ng ng nâng cao trình đ dân sinh, dân trí, n ch c s . ơ
- M i đ ng viên ph i nêu cao vai trò tiên phong, g ng m u, v ng vàng v chính tr , có đ o đ c trong sáng, ươ
có l i s ng lành m nh, g n bó v i nhân dân, th t s tiêu bi u cho l c l ng ti n b nh t c s , ph n đ u ượ ế ơ
tr thành ng i lao đ ng gi i, ng i công dân m u m c. Đ ng viên ho t đ ng trong lĩnh v c s n xu t kinh ườ ườ
doanh ph i ph n đ u làm kinh t gi i, đi đ u trong vi c áp d ng ti n b k thu t và công ngh m i, ra s c ế ế
làm giàu chính đáng lôi cu n, v n đ ng con cùng làm giàu, không cam ch u đói nghèo.
- Công tác phát tri n đ ng viên m i nh m vào nh ng ng i lao đ ng gi i, có đ o đ c và l i s ng lành m nh, ườ
uy tín trong qu n chúng, nh ng ng i có lý t ng cách m ng, tích c c ho t đ ng trong h th ng chính tr , ườ ưở
có vai trò ng c t trong c đoàn th nhân dân và các t ch c t qu n c a dân. Đ i v i nh ng đ ng viên
không ch u khó làm vi c, l i h c t p, đã đ c t p th giúp đ không ti n b thì v n đ ng h ra kh i ườ ượ ế
Đ ng. T ng đ ng b , chi b c s ph i ph n đ u không còn đ ng viên y u kém. ơ ế
2. Đ i m i ph ng th c lãnh đ o ươ
- Đ i m i vi c ra ngh quy t c a đ ng b , chi b , c a c p u đ ng: Đ i v i nh ng v n đ l n, quan h t i ế
cu c s ng và quy n l i c a đông đ o nhân dân đ a ph ng, đòi h i s ph i h p c a c h th ng chính tr ươ
c s , đ ng b , chi b và c p u đ ng đ ra ch tr ng và các gi i pháp có tình đ nh h ng và phân công,ơ ươ ướ
giao trách nhi m cho c t ch c trong h th ng chính tr đ ra bi n pháp và t ch c th c hi n theo quy n
h n, trách nhi m c a t ng t ch c. Nh ng ch tr ng công c thu c th m quy n quy t đ nh c a chính ươ ế
quy n và đoàn th thì chính quy n và đoàn th ch đ ng đ xu t, c p u đ ng bàn và có ý ki n v nh ng ế
n i dung quan tr ng.
Xây d ng th c hi n quy ch m vi c gi a th c p u v i Ch t ch H i đ ng nhân dân, Ch t ch U ế ư
ban nhân dân, Ch t ch U ban M t tr n T qu c và nh ng ng i đ ng đ u các đoàn th nhân dân đ bàn ườ
và gi i quy t k p th i nh ng công vi c quan tr ng và b c xúc trên đ a bàn, b o đ m cho c p u đ ng quán ế
xuy n đ c các m t công tác xã, ph ng, th tr n. ế ượ ườ
- Đ ng b , chi b c p u đ ng chăm loy d ng đ i ngũ cán b g m nhi u th h b sung, k ti p nhau ế ế ế
thông qua vi c rèn luy n đ i ngũ đ ng viên, đ ng th i phát hi n b i d ng nh ng ng i tài, đ c ưỡ ườ
trong dân đ đ m đ ng các v trí ng c trong h th ng chính tr . D a vào dân và thông qua ho t đ ng ươ
th c ti n c s đ phát hi n, đào t o, b i d ng, ki m tra cán b . ơ ưỡ
S lãnh d o c a Đ ng đ i v i các cu c b u c c s tr c h t b o đ m phát huy dân ch , th c hi n ơ ướ ế
đúng nguyên t c, tiêu chu n. Vi c gi i thi u đ ng viên ng i ngoài Đ ng đ nhân n, h i đ ng nhân ườ
dân, đ i h iban ch p hành các đoàn th b u vào các ch c danh lãnh đ o ph i d a trên s đ c , ng
c t d i lên. Th c hi n nghiêm túc vi c thăm dò, l ng nghe ý ki n nhân dân tr c khi b u c c p u . Vi c ướ ế ướ
b trí Bí th đ ng u đ ng th i làm Ch t ch H i đ ng nhân dân hay Ch t ch U ban nhân dân tuỳ theo tình ư
hình c th t ng n i. ơ
- Tăng c ng công c ki m tra vi c ch p hành ngh quy t c a đ ng b , đ ng u ; ki m tra công c đ ngườ ế
th i ki m tra t cách đ ng viên. Chú tr ng tìm hi u, l ng nghe ý ki n nh n xét, đánh giá c a qu n chúng đ i ư ế
v i đ ng viên và t ch c đ ng thông qua vi c th c hi n quy ch dân ch c s . Hàng năm, Bí th c p u , ế ơ ư
Ch t ch H i đ ng nhân n, Ch t ch U ban nhân n t p nh tr c d i di n c a nhân dân. ướ
Theo tinh th n trên, Ban Bí th ban hành quy ch và h ng d n cho các t ch c đ ng xã, ph ng, th tr n ư ế ướ ườ
th c hi n phù h p v i đi u ki n th c t . ế
III. Đ i m i và nâng cao hi u l c c a chính quy n c s ơ
1. c đ nh ch c năng, nhi m v c a chính quy n c s ơ
Chính quy n c s có ch c năng, nhi m v t ch c th c hi n các ch tr ng, chính sách c a Đ ng và Nhà ơ ươ
n c, các m c tiêu kinh t , văn hoá, xã h i, an ninh, qu c phòng c s ; th c hi n vi c qu n lý hành chínhướ ế ơ
nhà n c trên đ a bàn theo th m quy n đ c giao; h ng d n và giám sát các ho t đ ng t qu n c a n,ướ ượ ướ
t o thu n l i cho dân doanh nghi p làm ăn theo pháp lu t. C p trên không d n cho c s nh ng công ơ
vi c thu c ch c năng c p trên ph i làm và không bu c c s ph i làm t t c m i vi c v qu n lý hành chính ơ
nhà n c. ướ
Phân c p rành m ch c nhi m v , quy n h n, trách nhi m ph ng ti n th c hi n cho chính quy n c p ươ
c s trong vi c thu, chi ngân sách, s p x p và qu n lý cán b , qu n lý đ t đai, b o v đê đi u, thu nông,ơ ế
qu n lý h t ch, qu n lý các d án đ u t thu c v n ngân sách và v n huy đ ng trong dân, qu n lý c s v t ư ơ
ch t v giáo d c, y t , văn hoá ph c v cho nhân dân trong , ph ng, th tr n. Chính quy n c p c s ế ườ ơ
đ c c p trên u quy n th c hi n trên đ a bàn vi c thu m t s lo i thu , qu n lý tài nguyên, th c hi n chínhượ ế
sách h i b ng kinh phí ngân sách, th c hi n nhi m v qu c phòng, an ninh...
Chính quy n ph ng không qu n toàn di n các ho t đ ng s n xu t, đ i s ng n c trên đ a n nh ườ ư ư
chính quy n xã, th tr n, song có nhi m v r t quan tr ng trong qu n lý đô th . C n phân đ nh rõ h n th m ơ
quy n, trách nhi m t o đi u ki n đ chính quy n ph ng th c hi n t t nhi m v , đ c bi ttrong vi c ườ
qu n th c hi n quy ho ch, qu n đ t đai, nhà , h t ch, v sinh môi tr ng, tr t t đô th . ườ
Thôn, làng, p, b n, c (g i chung thôn) đ a bàn quan tr ng đ phát huy các hình th c t qu n c a
c ng đ ng dân c trên c s quan h truy n th ng g n trong đ i s ng v t ch t văn hoá. Khu ph ư ơ
ho c t n ph (t ch c d i ph ng) cũng có đi u ki n và kh năng th c hi n m t s ho t đ ng t qu n ướ ườ
nh giúp đ nhau s n xu t, gi m nghèo, b o th , xây d ng đ i s ng văn hoá, phòng ch ng c t n n ư
h i, gi n tr t t , v sinh, môi tr ng... Thôn, khu ph ho c t dân ph không ph i là m t c p hành chính. ườ
Tr ng thôn, tr ng khu ph ho c t tr ng n ph do dân tr c ti p b u v a ng i đ i di n cho dân,ưở ưở ưở ế ườ
v a ng i đ i di n cho chính quy n xã, ph ng, th tr n đ th c hi n m t s nhi m v hành chính t i ườ ườ
thôn, khu ph , t dân ph . nh ng n i đông đ ng bào dân t c thi u s ph i coi tr ng vai trò c a già làng, ơ
v n đ ng nhân n b u già làng đi u ki n làm tr ng thôn, tr ng b n. ưở ưở
Hoàn thi n quy ch n ch c s , s a đ i nh ng quy đ nh không phù h p, b sung đi u ki n và ph ng ế ơ ươ
ti n đ đ a vi c th c hi n quy ch dân ch c s o n n n p th ng xuyên. ư ế ơ ế ườ
2. Đ i m i ho t đ ng c a H i đ ng nhân dân
H i đ ng nhân dân quy t đ nh m c tiêu kinh t - xã h i, an ninh, qu c phòng t i c s , nh ng công vi c mà ế ế ơ
xã, ph ng, th tr n đ c phân c p và nh ng vi c đáp ng yêu c u t qu n c a c ng đ ng dân c c s ;ườ ượ ư ơ
b u và phê chu nc ch c danh hành chính theo lu t đ nh; giám sát ho t đ ng c a c quan hành chính và ơ
nh ng công vi c do c p trên th c hi n trên đ a bàn, nh t là vi c s d ng đ t đai, qu công, tài s n công, k
c các qu do dân đóng góp, b phi u tín nhi m đ i v i các ch c danh do H i đ ng nhân dân b u ho c phê ế
chu n.
- Đ i m i c ch b u c , b o đ m cho dân đ c , ng c , l a ch n các đ i bi u H i đ ng nhân n th c ơ ế
s ng i đ i di n cho dân; tăng thêm s l ng đ i bi u đ ng nhân dân so v i hi n nay; tăng t l thích ườ ượ
đáng đ i bi u H i đ ng nhân n là ng i ngoài Đ ng; tăng s kỳ h p và nâng cao ch t l ng các kỳ h p ườ ượ
H i đ ng nhân dân.
- Các đ i bi u H i đ ng nhân dân, ngoài vi c th c hi n nhi m v , quy n h n trong các kỳ h p h i đ ng,
còn đ c phân công tham gia các ho t đ ng th ng xuyên, g n v i n nh t ch c giám t c a H iư ườ ư
đ ng nhân dân, c a M t tr n T qu c và các đoàn th nhân dân, ban thanh tra nhân dân, t hoà gi i, các t
ch c t qu n c a dân...
3. ng cao hi u l c c a c quan nh chính ơ
- Đ cao trách nhi m th m quy n c a c quan nh chính , ph ng, th tr n ơ ườ
+ Đ i v i nh ng nhi m v kinh t - xã h i, an ninh, qu c phòng, nh ng công vi c đ c phân c p và nh ng ế ượ
vi c t qu n c a c ng đ ng n c , Ch t ch U ban nhân dân đ a ra H i đ ng nhân n n, quy t đ nh ư ư ế
ch tr ng, sau đó t ch c th c hi n. ươ
+ Đ i v i nh ng công vi c đ c c p trên u quy n, c quan hành chính t ch c th c hi n theo đúng quy ượ ơ
đ nh c a c p trên.
+ Đ i v i công vi c t qu n c a thôn và c t ch c t qu n khác, c quan hành chính h ng d n, h tr ơ ướ
giám sát vi c tuân th pháp lu t.
+ Đ i v i các khi u ki n c a dân, ph i đ cao trách nhi m gi i quy t theo th m quy n, không đ dây d a ế ế ư
kéo dài.
- V t ch c c quan hành chính ơ
Gi ch đ U ban nhân dân, nh ng thu g n s thành viên. Quy đ nh rõ th m quy n và trách nhi m c a t p ế ư
th U ban nhân dân, c a Ch t ch U ban nhân dâncác thành viên trong U ban nhân dân. Ki n toàn b
y giúp vi c g m văn phòng U ban nhân dân và ba kh i công vi c: kh i kinh t - tài chính (k c k toán), ế ế
kh i văn hoá - h i kh i n i chính i v i ph ng, th v n d ng quy đ nh chung đ t ch c các ườ
kh i công vi c cho phù h p).
- V đi u ki n ph ng ti n m vi c ươ
T o đi u ki n cho chính quy n c s ch đ ng v ngân sách, m r ng các kho n thu, b o đ m cho nh ng ơ
c s trình đ phát tri n trung bình có th t cân đ i đ c chi th ng xuyên. Th c hi n quy ch đ nh kỳơ ượ ườ ế
ki m toán n n c, công khai thu, chi ngân ch cho dân bi t. ướ ế
Xây d ng tr s làm vi c ph c v chung cho các c quan trong h th ng chính tr c s , nh t mi n ơ ơ
núi các vùng khó khăn. Ph n đ u đ n năm 2005 c xã, ph ng, th tr n đ u tr s làm vi c. ế ườ
Trang b các ph ng ti n làm vi c c n thi t t ng b c hi n đ i hoá theo u c u tin h c hoá h th ng ươ ế ướ
qu n lý hành chính nhà n c. B o đ m t t h th ng truy n thanh, nhà b u đi n - văn hoá đ nhân dân ti p ướ ư ế
nh n thông tin h i h p.
IV. Đ i m i công tác m t tr n c đoàn th nhân n
1. M t tr n các đoàn th nhân n đóng vai trò nòng c t y d ng kh i đ i đoàn k t toàn dân th c ế
hi n quy ch dân ch c s ế ơ
Đ i m i n i dung ph ng th c ho t đ ng c a M t tr n T qu c các đoàn th nhân dân sát h p v i ươ
nhu c ul i ích c a h i viên, đoàn viên; trên c s đó, t p h p r ng i và nâng cao tính t giác c a h i ơ
viên, đoàn viên, xây d ng t ch c v ng m nh; tuyên truy n c ch tr ng, chính sách c a Đ ng Nhà ươ
n c đ n m i ng i dân; v n đ ng nhân dân th c hi n các nhi m v kinh t - xã h i, an ninh, qu c phòng;ướ ế ườ ế
ti n hành hi u qu c cu c v n đ ng phong trào thi đua. ế
M t tr n và các đoàn th nhân dân thúc đ y vi c th c hi n quy ch dân ch c s , ph n ánh ý ki n c a ế ơ ế
qu n chúng v y d ng Đ ng chính quy n, phát giác hành vi tham nhũng, lãng phí, vi ph m dân ch ;
tham gia hoà gi i các mâu thu n trong n i b nhân dân, bày t thái đ đ i v i nh ng khi u ki n c a n đ ế
góp ph n gi i quy t t g c. ế
Đa d ng hoá các hình th c t p h p qu n chúng; coi tr ng và m r ng các t ch c và ho t đ ng t qu n c a
nhân dân d i nhi u nh th c phong phú; các h i viên, đoàn viên ch đ ng tham gia vào c t ch c đó,ướ
làm nòng c t v n đ ng t ch c ho t đ ng đúng m c đích, đúng pháp lu t.
2. Đ i m i c ch b o đ m kinh phí ho t đ ng c a M t tr n T qu c các đoàn th nhân dân c s ơ ế ơ