zunia.vn

Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z

zunia.vn

» Kỹ Năng Mềm

» Nghệ thuật sống

5 dấu hiệu cho thấy bạn đang trì trệ trong công việc

Chia sẻ: Hoàng Văn Hưng | Ngày: | Loại File: DOCX | Số trang:2

Báo xấu

111
lượt xem 15
download

Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Bạn cảm thấy không thỏa mãn trong công việc cho dù hàng ngày bạn vẫn đến và rời khỏi văn phòng đúng giờ và vẫn làm việc như một cái máy. Không có gì là hoàn hảo và bạn đừng cố tự huyễn hoặc bản thân đó là một công việc tối ưu. Sau đây là 5 dấu hiệu giúp bạn nhận biết bạn đang đình trệ trong công việc và nên sớm có cách thoát khỏi tình trạng ấy:

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: 5 dấu hiệu cho thấy bạn đang trì trệ trong công việc

5 dấu hiệu cho thấy bạn đang trì trệ trong công việc (Zing) - Bạn cảm thấy không thỏa mãn trong công việc cho dù hàng ngày bạn vẫn đến và rời khỏi văn phòng đúng giờ và vẫn làm việc như một cái máy. Không có gì là hoàn hảo và bạn đừng cố tự huyễn hoặc bản thân đó là một công việc tối ưu. >> 5 kiểu thái độ khiến bạn thất bại khi tìm việc Sau đây là 5 dấu hiệu giúp bạn nhận biết bạn đang đình trệ trong công việc và nên sớm có cách thoát khỏi tình trạng ấy: - Bạn cô độc tại nơi làm việc Dù có mặt 8 tiếng tại văn phòng mỗi ngày nhưng bạn hầu như không có bạn bè, hiếm khi tham gia vào các buổi tụ họp của đồng nghiệp và ít tán gẫu với mọi người trong giờ nghỉ... Bạn không thể giải thích rằng bạn đang có mối liên kết với đồng nghiệp qua các trao đổi về công việc thuộc thẩm quyền được phân công, nghĩa là, quan hệ giữa bạn và đồng nghiệp chỉ đơn thuần là trên công việc. Ảnh minh họa Điều gì khiến bạn bị cô lập, cô độc tại nơi làm việc? Bạn quá khác mọi người về văn hóa, tuổi tác hay phong cách? Hãy trung thực. Có thể bạn đang cần một môi trường làm việc mà ở đó có các đồng nghiệp phù hợp hơn. - Bạn xấu hổ về công việc đang làm Đây là một dấu hiệu chắc chắn rằng bạn đang đảm nhận một công việc không phù hợp. Bạn không thể và thậm chí không muốn nói với mọi người về những gì mình đang làm. Khi bạn cảm thấy xấu hổ về công việc, bạn sẽ không thể có hiệu quả trong công việc đó được. Tuy nhiên, dù là công việc gì, nếu bạn cảm thấy tự hào với những gì mình làm thì bạn mới có thể hài lòng. Cho dù chỉ là sản xuất giấy vệ sinh hay làm tạp vụ…, bạn cũng cần hiểu rằng, những đóng góp của bạn luôn có ích và đáng để bạn tự hào chứ không phải lấy đó làm xấu hổ. - Bạn đang ngập đầu trong công việc Thông thường, khi công ty sắp đến hạn phải giao hàng, dự án sắp kết thúc hay đơn giản là đến thời gian quyết toán quý, bạn sẽ cảm thấy mệt mỏi do công việc quá nhiều. Tuy nhiên,
đây không phải là dấu hiệu tốt khi thường xuyên phải trải qua những buổi làm việc quá sức khiến bạn lúc nào cũng bơ phờ, mệt mỏi. Bạn sẽ mắc sai lầm nếu cứ ôm đồm quá nhiều việc, vượt quá khả năng những gì bạn có thể giải quyết trong thời gian cho phép. - Bạn mất hứng thú với công việc Bạn không còn hứng thú với công việc. Những kỹ năng mà bạn dày công tích lũy nhiều năm nay không còn được sử dụng hào hứng như trước. Dấu hiệu này không phải là bạn đang có thừa năng lực bởi nhiều người vẫn có được công việc như ý dù trình độ chuyên môn của họ cao hơn. Thực tế, đây là dấu hiệu xấu cho thấy bạn đang mất dần hứng thú với công việc và bạn nên sử dụng, phát triển kỹ năng thường xuyên nếu không muốn chúng mai một, bỏ bạn mà đi. - Bạn không có sự đột phá trong công việc Công việc của bạn cứ lặp đi lặp lại, ngày này sang ngày khác, không chứa yếu tố khám phá, đổi mới. Sự lặp lại ấy khiến bạn cảm thấy nhàm chán và đầu óc dần mụ mị đi. Nếu cứ chấp nhận công việc, không tạo sự đột phá cho bản thân trong một thời gian dài, đây là dấu hiệu cho thấy bạn đang bị trì trệ, sức ì quá nặng. HẢI NHƯ Theo Infonet

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

THÔNG TIN

TRỢ GIÚP

HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG

Theo dõi chúng tôi

Chịu trách nhiệm nội dung:

Nguyễn Công Hà - Giám đốc Công ty TNHH TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN VI NA

LIÊN HỆ

Địa chỉ: P402, 54A Nơ Trang Long, Phường 14, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

Hotline: 093 303 0098

Email: support@tailieu.vn

Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015 Copyright © 2022-2032 TaiLieu.VN. All rights reserved.