logo
Mạng xã hội chia sẻ tài liệu
Upload
Nâng cấp VIP
Trang chủ » Kinh Doanh Marketing » Quản trị nguồn nhân lực
75 trang
142 lượt xem
12
0

Bài giảng Kỹ năng khám phá bản thân và lập kế hoạch nghề nghiệp: Phần 1 - ThS. Lê Nữ Diễm Hương (Bậc đại học chương trình Chất lượng cao)

Bài giảng Kỹ năng khám phá bản thân và lập kế hoạch nghề nghiệp xác định, hoạch định và thực thi thành công việc tích lũy kiến thức, kinh nghiệm, kỹ năng thông qua bằng cấp, bằng cấp bỗ trợ, chứng chỉ và những hoạt động nâng cao kiến thức liên nghành cho nghề nghiệp của sinh viên. Mời các bạn cùng tham khảo phần 1 sau đây để nắm rõ nội dung bài giảng.

Chủ đề:

hoacomay097

Phát triển nghề nghiệp

Bài giảng Phát triển nghề nghiệp

Share
/
75

Tài liệu liên quan

Tác động của doanh nghiệp địa phương lên ý định quay về vùng nông thôn làm việc của sinh viên

Tác động của doanh nghiệp địa phương lên ý định quay về làm việc ở vùng nông thôn của sinh viên

15 trang
Phát triển kỹ năng mềm cho sinh viên: Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực

Phát triển kỹ năng mềm cho sinh viên nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực

8 trang
Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Newpost: Kinh nghiệm và Thực tiễn

Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần chuyển phát nhanh Newpost

12 trang
Động lực người lao động: Ảnh hưởng của cơ hội nghề nghiệp tại Công ty Vinalines Logistic

Ảnh hưởng của cơ hội nghề nghiệp đối với động lực của người lao động tại Công ty Vinalines Logistic

12 trang
Nâng cao chất lượng lao động: Kinh nghiệm tại doanh nghiệp ngoài nhà nước tỉnh Kon Tum giai đoạn 2016-2020

Nâng cao chất lượng lao động trong các doanh nghiệp ngoài nhà nước trên địa bàn tỉnh Kon Tum giai đoạn 2016-2020

5 trang
Tác động của định hướng nghề nghiệp thay đổi lên cân bằng công việc - cuộc sống của người lao động tại doanh nghiệp công nghệ thông tin TP.HCM

Tác động của định hướng nghề nghiệp thay đổi liên tục lên cân bằng công việc - cuộc sống của người lao động trong các doanh nghiệp công nghệ thông tin trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh

14 trang
Bài giảng kỹ năng khám phá bản thân và lập kế hoạch nghề nghiệp: Phần 2 - ThS. Lê Nữ Diễm Hương (Bậc Đại học chương trình Đại trà)

Bài giảng Kỹ năng khám phá bản thân và lập kế hoạch nghề nghiệp: Phần 2 - ThS. Lê Nữ Diễm Hương (Bậc Đại học chương trình Đại trà)

44 trang
Bài giảng Kỹ năng khám phá bản thân và lập kế hoạch nghề nghiệp Phần 1: ThS. Lê Nữ Diễm Hương (Bậc Đại học chương trình Đại trà)

Bài giảng Kỹ năng khám phá bản thân và lập kế hoạch nghề nghiệp: Phần 1 - ThS. Lê Nữ Diễm Hương (Bậc Đại học chương trình Đại trà)

68 trang
Bài giảng Kỹ năng khám phá bản thân và lập kế hoạch nghề nghiệp Phần 2: ThS. Lê Nữ Diễm Hương (Bậc đại học chương trình Chất lượng cao)

Bài giảng Kỹ năng khám phá bản thân và lập kế hoạch nghề nghiệp: Phần 2 - ThS. Lê Nữ Diễm Hương (Bậc đại học chương trình Chất lượng cao)

80 trang
Xây dựng nhân tố mối quan hệ đảm bảo thành công hợp tác đại học và doanh nghiệp tại Việt Nam

Xây dựng nhân tố mối quan hệ nhằm đảm bảo sự thành công trong hợp tác giữa đại học và doanh nghiệp tại Việt Nam

16 trang

Tài liêu mới

Tác động của hành vi khiếm nhã đến sự xa lánh công việc của nhân viên: Nghiên cứu tại Cảng hàng không quốc tế Tân Sơn Nhất

Tác động của hành vi khiếm nhã tại nơi làm việc đến sự xa lánh công việc của nhân viên: Trường hợp nhân viên tuyến đầu tại cảng hàng không quốc tế Tân Sơn Nhất

14 trang
Tác động của lao động cảm xúc và lãnh đạo độc hại đến hành vi khiếm nhã nơi làm việc: Vai trò điều tiết của vốn tâm lý

Tác động của lao động cảm xúc và lãnh đạo độc hại đến hành vi khiếm nhã nơi làm việc: Vai trò điều tiết của vốn tâm lý

16 trang
Tác động của hành vi khiếm nhã từ khách hàng lên hiệu suất và ý định nghỉ việc của nhân viên bán hàng qua điện thoại

Tác động của hành vi khiếm nhã từ khách hàng lên hiệu suất làm việc và ý định nghỉ việc của nhân viên bán hàng qua điện thoại

13 trang
Đề thi kết thúc học phần Quản lý nguồn nhân lực: Mới nhất, chuẩn nhất

Đề thi kết thúc học phần môn Quản lý nguồn nhân lực

7 trang
Ảnh hưởng nhận thức của nhân viên về trách nhiệm xã hội doanh nghiệp đến sự hài lòng trong công việc: Nghiên cứu nhân viên giao hàng chặng cuối tại Hà Nội

Ảnh hưởng nhận thức của nhân viên về trách nhiệm xã hội doanh nghiệp đến sự hài lòng trong công việc: Nghiên cứu nhân viên giao hàng chặng cuối tại Hà Nội

11 trang
Hiệu quả vốn nhân lực: Tác động và vai trò điều tiết của năng lực thể chế cấp tỉnh đến hiệu quả tài chính doanh nghiệp sản xuất niêm yết ở Việt Nam

Tác động của hiệu quả vốn nhân lực và vai trò điều tiết của năng lực thể chế cấp tỉnh đến hiệu quả tài chính của các doanh nghiệp sản xuất niêm yết ở Việt Nam

9 trang
Trắc nghiệm Quản trị nhân lực: Tổng hợp đầy đủ nhất

Tổng hợp trắc nghiệm Quản trị nhân lực

51 trang
Học thuyết tạo động lực Herzberg: Bài thuyết trình chi tiết

Bài thuyết trình Học thuyết tạo động lực Herzberg

22 trang
Cẩm nang Quản trị nhân sự từ A-Z: Kinh nghiệm, hướng dẫn chi tiết

Cẩm nang Quản trị nhân sự từ A-Z

81 trang
360-Degree Feedback: Công cụ cải thiện Employee Performance (Hiệu suất nhân viên)

360-Degree Feedback as a Tool for Improving Employee Performance

9 trang
Đánh giá hiệu quả quy trình tuyển chọn: Bài thuyết trình chi tiết

Bài thuyết trình: Đánh giá hiệu quả của quy trình tuyển chọn

38 trang
Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Đánh giá kết quả thực hiện công việc - Chương 5

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Chương 5 - Đánh giá kết quả thực hiện công việc

75 trang
Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Đào tạo và phát triển nhân sự - Chương 4

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Chương 4 - Đào tạo và phát triển nhân sự

22 trang
Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Tuyển dụng và bố trí, sử dụng nhân sự (Chương 3)

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Chương 3 - Tuyển dụng và bố trí, sử dụng nhân sự

58 trang
Hoạch định nhân sự: Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng Chương 2

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Chương 2 - Hoạch định nhân sự

33 trang

AI tóm tắt

- Giúp bạn nắm bắt nội dung tài liệu nhanh chóng!

Giới thiệu tài liệu

Đối tượng sử dụng

Từ khoá chính

Nội dung tóm tắt

Giới thiệu

Về chúng tôi

Việc làm

Quảng cáo

Liên hệ

Chính sách

Thoả thuận sử dụng

Chính sách bảo mật

Chính sách hoàn tiền

DMCA

Hỗ trợ

Hướng dẫn sử dụng

Đăng ký tài khoản VIP

Zalo/Tel:

093 303 0098

Email:

support@tailieu.vn

Phương thức thanh toán

Theo dõi chúng tôi

Facebook

Youtube

TikTok

chứng nhận
Chịu trách nhiệm nội dung: Nguyễn Công Hà
Doanh nghiệp quản lý: Công ty TNHH Tài Liệu trực tuyến Vi Na - GCN ĐKDN: 0307893603
Địa chỉ: 54A Nơ Trang Long, P. Bình Thạnh, TP.HCM - Điện thoại: 0283 5102 888 - Email: info@tailieu.vn
Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015