BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
KHOA TÂM LÝ HỌC
Giang Thiên Vũ
NHẬN THỨC VỀ VIỆC SỬ DỤNG
HỌA ĐỒ NGHỀ TRONG CÔNG TÁC HƯỚNG NGHIỆP
CHO HỌC SINH TRUNG HỌC PHỔ THÔNG
ĐỊA BÀN TP. HỒ CHÍ MINH
ĐỀ TÀI KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP
Chuyên ngành: Tâm lý học
NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC
NCS. Lê Duy Hùng
TP. HỒ CHÍ MINH, 2018
LỜI CAM ĐOAN
Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu của riêng tôi.
Các số liệu, kết quả trong luận văn trung thực chưa được ai công bố trong bất kỳ
công trình khác nào.
Tác giả luận văn
Giang Thiên Vũ
DANH MỤC CÁC KÍ HIỆU VÀ CHỮ VIẾT TẮT TRONG ĐỀ TÀI
Chữ viết tắt Nội dung viết tắt
CTHN Công tác hướng nghiệp
GDHN Giáo dục hướng nghiệp
HN Hướng nghiệp
HS Học sinh
NĐTV Người được tư vấn
NTV Người tư vấn
PHHS Phụ huynh học sinh
THPT Trung học phổ thông
TPHCM Thành phố Hồ Chí Minh
TV Tư vấn
TVHN Tư vấn hướng nghiệp
DANH MỤC CÁC BẢNG, BIỂU ĐỒ
Biu đồ 1.1. Min chn ngh ti ưu ....................................................................................... 10
Sơ đồ 1.1. Sơ đồ tam giác hướng nghip và các hình thc hướng nghip ............................. 23
Bng 2.1. Mc đích công tác hướng nghip trong nhà trường .............................................. 41
Biu đồ 2.1. Ni dung tư vn hướng nghip được trin khai ti các trường THPT ............... 42
Biu đồ 2.2. Các công c tư vn hướng nghip đang được s dng hin nay ....................... 44
Bng 2.2. Tính hiu qu ca các công c tư vn hướng nghip hin hành ............................ 44
Bng 2.3. Nhn thc chung ca đội ngũ tư vn hướng nghip v ha đồ ngh .................... 46
Bng 2.4. So sánh mc độ nhn thc ca đội ngũ tư vn hướng nghip v ha đồ ngh vi la
chn ni dung “Cung cp ha đồ ngh vào tư vn hướng nghip” biu đồ 2.1 ................ 46
Bng 2.5. Nhng ni dung ca ha đồ ngh .......................................................................... 48
Bng 2.6. Mc độ hiu v các ni dung ha đồ ngh ca đội ngũ làm công tác tư vn hướng
nghip .................................................................................................................................... 51
Biu đồ 2.3. Nhu cu ca đội ngũ tư vn hướng nghip v tp hun cách s dng các công c
hướng nghip ......................................................................................................................... 55
Bng 2.7. Đánh giá ca đội ngũ làm công tác hướng nghip khi đưa ha đồ ngh vào s dng
trong quá trình hướng nghip cho hc sinh THPT ................................................................ 55
Bng 2.8. Mi liên h gia chc v người làm công tác hướng nghip và s đánh giá mc độ
hiu qu ca ha đồ ngh ...................................................................................................... 56
Bng 2.9. Kim nghim s khác bit gia chc v người làm công tác hướng nghip v vic
đánh giá mc độ hiu qu ca ha đồ ngh .......................................................................... 56
Bng 2.10. Nhng yếu t ch quan nh hưởng đến hành vi s dng ha đồ ngh trong tư vn
hướng nghip ......................................................................................................................... 57
Bng 2.11. Nhng yếu t khách quan nh hưởng đến hành vi s dng ha đồ ngh trong tư
vn hướng nghip .................................................................................................................. 58
MỤC LỤC
MỞ ĐẦU ............................................................................................................................... 1
1. LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI ....................................................................................... 1
2. MC ĐÍCH NGHN CỨU ............................................................................... 2
3. NHIỆM VỤ NGHIÊN CỨU ............................................................................... 3
4. ĐỐI TƯỢNG VÀ KHÁCH THỂ NGHIÊN CỨU ................................................ 3
5. GIỚI HẠN VÀ PHẠM VI NGHIÊN CỨU .......................................................... 3
6. GIẢ THUYẾT NGHIÊN CỨU ........................................................................... 4
7. PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU........................................................................ 4
8. CẤU TRÚC ĐỀ TÀI NGHIÊN CỨU .................................................................. 5
CHƯƠNG 1. SỞ LUẬN VỀ NHẬN THỨC VIỆC SỬ DỤNG HỌA ĐỒ NGHỀ
CỦA ĐỘI NGŨ LÀM CÔNG TÁC HƯỚNG NGHIỆP CHO HỌC SINH TRUNG
HỌC PHỔ THÔNG ............................................................................................................. 6
1.1.LỊCH SỬ NGHIÊN CỨU VỀ NHẬN THỨC VIỆC SỬ DỤNG HỌA ĐỒ NGHỀ
TRONG TƯ VẤN HƯỚNG NGHIỆP VÀ CÁC VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ................ 6
1.1.1.Một số nghiên cứu trên thế giới về sử dụng họa đồ nghề trong vấn hướng nghiệp
.................................................................................................................... 6
1.1.2.Một số nghiên cứu Việt Nam về sử dụng họa đồ nghề trong vấn hướng nghiệp
.................................................................................................................... 9
1.2.LÍ LUẬN VỀ NHẬN THỨC VỀ VIỆC SỬ DỤNG HỌA ĐỒ NGHỀ TRONG
CÔNG TÁC TƯ VẤN HƯỚNG NGHIỆP CHO HỌC SINH TRUNG HỌC PHỔ
THÔNG 14
1.2.1.Khái niệm “Nhận thức” ............................................................................................ 14
1.2.2.Lí luận về “Họa đồ nghề” ......................................................................................... 17
1.2.3.Lí luận về “Tư vấn hướng nghiệp.......................................................................... 22
1.2.4.Khái niệm “Nhận thức về việc sử dụng họa đồ nghề của đội ngũ làm công tác
hướng nghiệp” .................................................................................................................. 28
1.3.NHỮNG YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN NHẬN THỨC VỀ VIỆC SỬ DỤNG
HỌA ĐỒ NGHỀ CỦA ĐỘI NGU LÀM CÔNG TÁC HƯỚNG ............................ 31
1.3.1.Yếu tố khách quan ..................................................................................................... 32
1.3.2.Yếu tố chủ quan ......................................................................................................... 33
TIỂU KẾT CHƯƠNG 1 ........................................................................................ 36