Thành Tự Anh
Trường Chính sách công và Quản lý Fulbright
Khái nim tác đng nhân qu
Cơchếnhân qu
Giđnh cn thiếtđước lượng tác đng nhân qu
Tiêu chí đánh giá suy lun nhân qu
Quy tc xây dng thuyết nhân qu
Ni dung trình bày
Mt skhái nim quan trng
Suy lun t
tbi
cnh
Trình bày d
kin
tmi
quan h
Phân loi
Biếnđc lp
(biếngii thích)
Nhng d
kinđã biết
Biến x
(biếngii
thích chính)
Biếnkim
soát
Biếnphthuc
(biến kếtqu)
Nhng kết
quchưabiết
Btkỳ cách gii thích mch lc nào vquan hnhân qucũng
phich cơchếnhân quxy ra nhưthếnào
Câu hi nghiên cu:
Ti sao các tnh rào ưuđãi FDI trong giai đon2001-2005?
Tác đng ca rào trong ưuđãi đu tưđi vi kết quthu
hút FDI ca các đaphương?
Suy lun t
Toàn cầu hóa, chính sách hội nhập của Việt Nam và sự lưu
chuyển của các dòng vốn FDI
Nền kinh tế phục hồi sau khủng hoảng tài chính châu Á
FDI phân bổ rất không đồng đều giữa các địa phương
Mrng phân cp trong qun lý FDI
Suy lun nhân qu
Biếnphthuc?
Các biếnđc lp?
Biến x
Các biếnkim soát
dminh ha 1
rào trong ưuđãi thu hút FDI 2000-2005
dminh ha
rào trong ưuđãi thu hút FDI 2000-2005
KẾT QUẢ THU HÚT FDI CỦA TỈNH
Nhân tố nằm trong phạm vi tỉnh
Nhân tố nằm ngoài phạm vi tỉnh
Môi trường đầu Lao động/lương
Cơ sở hạ tầng Ưu đãi đầu
Dòng vốn FDI vào Chính sách phân cấp
K/cách đến TT chính Môi trường vĩ mô…