NTTU-2024
2. Tại sao cần TRỰC QUAN HÓA
5
▪Trong tổ chức, không phải ai cũng đều có năng lực và chuyên
môn như nhau, nhưng để làm cho bất cứ ai cũng đều có thể nắm
bắt được tình hình thực thực tế công việc là điều hết sức quan
trọng.
▪Công việc được phán đoán một cách dễ dàng thông qua quan
sát.
▪Có nhiều trường hợp do nghe thông tin thiếu chính xác từ người
khác mà người quản lý đã đưa ra sai đối sách.
▪Quan sát “bằng mắt mình”, phán đoán, xác nhận lại hiện trạng
công việc.
▪Cần có sự đánh giá từ người, nhóm khác.