Tổng quan về phát triển nguồn nhân lực du lịch vùng chiến khu Việt Bắc

Nghiện cứu phát triển nguồn lực con người cho du lịch trong vùng Bắc Bộ, chủ yếu đối tượng là tỉnh Bắc Kạn, Hà Giang và Thái Nguyên, mô tả các bộ phận chính của việc phát triển nguồn lực con người (HRD), bao gồm đào tạo, xây dựng kỹ năng và tạo việc làm, cũng như quan trọng của cuộc sống văn hoá và đám mây cộng đồng.

Nhà nghiên cứu, sinh viên con người và doanh nghiệp trong ngành du lịch.

Truyền thông rõ ràng quan tới mục tiêu, đối tượng đích của báo cáo nghiện cứu là phát triển vùng du lịch Bắc Bộ trên cơ sở cải thiện kỹ năng của nhân viên, đào tạo quốc tế về du lịch và phát huy nguồn lực con người để tạo ra nền du lịch mới cho tỉnh Bắc Kạn, Hà Giang và Thái Nguyen. Các tác giả trình bày những yếu tố quan trọng đối với việc phát triển kỹ năng của nhân viên du lịch, bao gồm đào tạo theo tiêu chuẩn quốc tế, cuộc học quốc tế về du lịch và phát triển các kỹ năng như giải thích, thể hiện, vận hành máy tính, quản lý khách hàng và quản lý chi phí. Đồng thời các tác giả cũng đề cập đến việc xây dựng kỹ năng cho con người theo yêu cầu doanh nghiệp, bao gồm phát triển kỹ năng tư duy và khả năng tiếp thị, hỗ trợ sản xuất cao cấp và đáp ứng được yêu cầu về chất lượng sản phẩm. Các tác giả cũng nhận định quan trọng của việc giữ gìn cuộc sống văn hoá và đám mây cộng đồng, bởi vì nó có thể tạo ra môi trường du lịch thân thiện và đáp ứng yêu cầu của khách hàng. Họ chỉ ra rằng việc giữ gìn cuộc sống văn hoá và đám mây cộng đồng có thể tạo ra nền du lịch mới, đa dạng và phát triển bền vững. Tác giả khuyến khích các doanh nghiệp trong vùng Bắc Bộ đầu tư vào việc xây dựng cơ sở hạ tầng cho phát triển kỹ thuật con người, bao gồm cả lập chương trình đào tạo quốc tế về du lịch.