Bài giảng Quản trị chiến lược: Chương 7 trình bày về tổ chức thực hiện chiến lược trong doanh nghiệp, từ khái niệm, nguyên tắc đến nội dung và quy trình điều chỉnh cơ cấu tổ chức.

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Tạo động lực làm việc cho công chức cấp xã trên địa bàn huyện Mê Linh, thành phố Hà Nội" nhằm đánh giá thực trạng tạo động lực làm việc của công chức cấp xã trên địa bàn huyện Mê Linh, Thành Phố Hà Nội; Đề xuất một số giải pháp tạo động lực làm việc cho công chức cấp xã trên địa bàn huyện Mê Linh, Thành Phố Hà Nội.

Bài giảng "Quản lý dự án" Chương 2 - Chiến lược công ty và lựa chọn dự án, được biên soạn gồm các nội dung chính sau: Hình thành dự án; đánh giá và so sánh lựa chọn dự án; phân tích rủi ro. Mời các bạn cùng tham khảo!

Luận văn "Giải pháp nâng cao hiệu quả huy động nguồn lực tài chính tại Ngân hàng TMCP Kỹ Thương Việt Nam - chi nhánh Hoàng Quốc Việt" được hoàn thành với mục tiêu nhằm nghiên cứu lý luận và tổng kết thực tiễn về hiệu quả hoạt động huy động NLTC tại ngân hàng thương mại, để đề xuất ra các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động huy động nguồn lực tài chính cho Ngân hàng TMCP Kỹ Thương Việt Nam - chi nhánh Hoàng Quốc Việt.

Mục tiêu nghiên cứu của luận văn "Quản lý nguồn lực tài chính từ tài sản công tại các đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ Tài chính" nhằm đánh giá thực trạng quản lý nguồn lực tài chính từ TSC tại các ĐVSNCL thuộc Bộ tài chính, từ đó tổng quát những thành tựu đạt được, những hạn chế và nguyên nhân trong quá trình khai thác nguồn lực tài chính từ TSC tại các ĐVSNCL thuộc Bộ Tài chính.

Mục tiêu nghiên cứu của luận văn là nghiên cứu cơ sở lý luận, khái niệm về tài sản công, về quản lý nguồn lực tài chính từ tài sản công tại các đơn vị sự nghiệp, phân tích và đánh giá thực trạng quản lý nguồn lực tài chính từ TSC tại các đơn vị sự nghiệp tại Bộ Tài chính, từ đó đưa ra những giải pháp nhằm tăng cường quản lý nguồn lực tài chính từ tài sản công tại các đơn vị sự nghiệp này.

Mục tiêu của đề tài "Phát triển và quản lý nguồn lực thông tin số tại Trung tâm Thông tin Thư viện trường Đại học Kiến trúc Hà Nội" là nhằm đưa ra các giải pháp tổ chức và quản lý nguồn lực thông tin số tại Trung tâm Thông tin Thư viện trường Đại học Kiến trúc Hà Nội nhằm đáp ứng ngày càng tốt hơn nhu cầu sử dụng dạng thông tin này đối với các nhóm người dùng tin.

Mục tiêu của bài giảng "Quản lý nguồn lực doanh nghiệp ERP" là giúp các bạn hiểu được các khái niệm cơ bản về ERP, các hệ thống ERP trên thế giới, Việt Nam, các lợi ích, thuận lợi, khó khăn kh; tìm hiểu cụ thể về hệ thống ERP Oracle E-Busniess Suite. Mời các bạn cùng tham khảo!

Bài giảng Kinh tế học vi mô - Chương 1: Mười nguyên lý của kinh tế học cung cấp cho học viên khái niệm về nền kinh tế; mười nguyên lý của kinh tế học như: người ta đối mặt với sự đánh đổi, chi phí của một thứ là cái gì mà bạn từ bỏ để có nó; người có lý trí suy nghĩ ở biên tế;... Mời các bạn cùng tham khảo!

Khóa luận xem xét và khái quát những đặc trưng riêng biệt trong nguồn lực thông tin của một trường đại học đào tạo tiếng nước ngoài là chủ yếu, góp phần làm phong phú hơn lý luận về nguồn lực thông tin. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

Bài giảng Quản trị dự án đầu tư: Chương 4 Phân phối nguồn lực dự án đầu tư với mục tiêu chính của chương là Trang bị những kiến thức về quản lý nguồn lực cho dự án đầu tư. Nắm được kiến thức để vận dụng quản lý nguồn lực của một dự án đầu tư. Mời các bạn cùng tham khảo!

Mục tiêu nghiên cứu của luận văn là được tiến hành nhằm đề xuất các giải pháp tăng cường hơn nữa công tác quản lý nguồn lực tài chính chương trình mục tiêu quốc gia về xây dựng nông thôn mới đáp ứng yêu cầu của công nghiệp hóa, hiện đại hóa trong giai đoạn mới.

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là công tác quản lý huy động nguồn lực phát triển giáo dục mầm non ở thành phố Bắc Kạn, tỉnh Bắc Kạn, đề xuất một số biện pháp quản lý huy động nguồn lực xây dựng trường mầm non theo hướng đảm bảo chất lượng giáo dục ở thành phố Bắc Kạn, tỉnh Bắc Kạn nhằm nâng cao chất lượng giáo dục mầm non trên địa bàn.

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là quản lí hoạt động tài chính ở trường THPT và xác định thực trạng quản lí hoạt động tài chính ở các trường trung học phổ thông thành phố Vĩnh Long theo quan điểm tự chủ, đề xuất các biện pháp quản lí hoạt động tài chính ở các trường trung học phổ thông thành phố Vĩnh Long theo quan điểm tự chủ phù hợp với mục tiêu, đặc điểm của các trường trung học phổ thông công lập. Nhằm đảm bảo nguồn tài chính cho giáo dục được quản lí và sử dụng có hiệu quả, nâng cao tính tự chủ của các cơ sở giáo dục, đảm bảo tính minh bạch và trách nhiệm đối với Nhà nước, người học và xã hội.

Đề tài nghiên cứu sẽ dựa trên việc đánh giá các nhân tố trọng yếu ảnh hưởng đến thành công và mối liên hệ giữa chúng để phân tích hiện trạng triển khai tại công ty nhằm đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao khả năng thành công khi triển khai ERP tại công ty TNHH DiCentral Việt Nam.

Mục đích của Khoá luận nhằm tìm hiểu công tác tổ chức sản xuất bánh mì, bánh ngọt của công ty thực phẩm Bình Vinh, phân tích thị trường, cách quản lý các nguồn lực của công ty, hiệu quả kinh tế, học hỏi các kỹ thuật, công nghệ trong chế biến và bảo quản sản phẩm từ đó rút ra bài học kinh nghiệm, đề xuất ý tưởng khởi nghiệp cho bản thân. Mời các bạn cùng tham khảo!

Mục tiêu nghiên cứu của luận văn là phân tích thực trạng quản lý nguồn lực thông tin KH&CN tại Trung tâm Thông tin Điện lực phục vụ sản xuất kinh doanh của ngành điện. Mời các bạn tham khảo!

Bài giảng Quản lý dự án lâm nghiệp xã hội - Bài 5: Tổ chức thực thi dự án lâm nghiệp xã hội. Những nội dung chính được trình bày trong bài này gồm có: Các công việc cần thực thi, một số nguyên tắc khi xây dựng bộ máy quản lý dự án, chức năng ban quản lý dự án cấp ấp/cộng đồng, quản lý nguồn lực. Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm các nội dung chi tiết.

Mục đích của đề tài luận văn Đánh giá thực trạng hiện tại và đưa ra các giải pháp ứng dụng công nghệ thông tin trong triển khai hệ thống quản lý nguồn lực doanh nghiệp bằng công cụ thẻ điểm cân bằng và chỉ số đo lường hiệu quả công việc. Mời các bạn cùng tham khảo để nắm chi tiết nội dung của luận văn.

Tiêu chuẩn này đưa ra các hướng dẫn nhằm nâng cao khả năng của tổ chức trong việc đạt được thành công bền vững. Tiêu chuẩn này phù hợp với các nguyên tắc quản lý chất lượng nêu trong TCVN ISO 9000:2015. Tiêu chuẩn này cung cấp công cụ tự đánh giá để xem xét mức độ tổ chức áp dụng các khái niệm nêu trong tiêu chuẩn. Tiêu chuẩn này áp dụng cho mọi tổ chức, không phân biệt quy mô, loại hình và hoạt động.